Odense IndustrI - 3F/media/lokalafdelinger/private/odense industri... · Husk at stemme torsdag den 15. september 2011 Slut med nasseriet Vi vil ikke længere være med til, at medlemmer

Gruppeformand Mads Andersen ved Industrilandsmødet

September 2011 • www.3f.dk/odense-industri

Odense IndustrI Fagligt fælles forbund

Husk at stemme torsdag den 15. september 2011

Slut med nasserietVi vil ikke længere være med til, at medlemmer hos de gule lukrerer på de goder, som 3F'erne betaler for. Sådan lød budskabet fra Industrilandsmødet i Aalborg, hvor 375 tillidsfolk var samlet 27. og 28. august 2011.

2 • 3F Odense Industri

Bladredaktion:Ansvarshavende: Stig Møller, formand, 3F Odense IndustriRedaktør: Kirsten Bodebjerg, 3F Odense IndustriBackup: Sussi Snerling, 3F Odense Industri

BladudvalgPreben WolthersInge-Lise Holm Hansen, Kwintet KansasKent Harboe Nielsen, Roulunds BrakingTejs Lund, Royal Unibrew, Albani

Stof der ønskes optaget i næste udgave af bladet, skal være indsendt til afdelingen senest 14.10.11.

Artikler/indlæg i bladet udtrykker ikke nødvendigvis re-daktionens, bladudvalgets, eller bestyrelsens mening.Eftertryk med kildeangivelse er tilladt.

Skibhusvej 52 B, 2. sal5000 Odense C

Tlf.: 70 300 812 Fax til faglig afdeling: 70 300 813E-mail: [email protected]

Tlf.: 70 300 812E-mail: [email protected]: 70 300 819

ÅbningstiderMandag: 09:00-11:30, samt 13:00-15:30Tirsdag: 13:00-15:30Onsdag: 13:00-15:30Torsdag: 13:00-17:30Fredag: 09:00-11:30

TelefontiderMandag: 08:30-12:00, samt 13:00-16:00Tirsdag: 08:30-12:00, samt 13:00-16:00Onsdag: 13:00-16:00Torsdag: 08:30-12:00, samt 13:00-17:30Fredag: 08:30-12:00

Afdelingens bestyrelseStig Møller, formand, tlf.nr.: 41 19 92 33

Sussi Snerling, politisk næstformand, tlf.nr.: 65 94 34 94

Evy Andersen, organisatorisk næstformand, tlf.nr.: 66 17 74 60

Knud Detlevsen, økonomisk ansvarlig, tlf.nr.: 23 45 84 93

Erik Vad Nielsen, Dalum Papirfabrik,tlf.nr.: 28 73 68 15

Jan Eriksen, tlf.nr.: 66 18 94 93

Palle Knudsen, Wittenborg, tlf.nr.: 66 11 79 48

Lars Storm, Axa Power, tlf.nr.: 64 89 24 42

Kim Skovlund, Glud & Marstrand, tlf.nr.: 64 71 41 03

Ulla Hansen, Plus Pack, tlf.nr.: 66 18 74 65

Berit Tubæk Nielsen, Wittenborg, tlf.nr.: 65 96 48 47

Anne-Marie Kjellesvik, Micro Matic, tlf.nr.: 66 12 86 99

Peter Henningsen, Damixa, tlf.nr.: 66 17 23 61

Kirsten Liisberg, Albani, tlf.nr.: 66 11 75 28

Susan Madsen, Kwintet Kansas, tlf.nr.: 66 10 94 31

Personale - faglig afdelingValgteStig Møller, formandSussi Snerling, politisk næstformandEvy Andersen, organisatorisk næstformandKnud Detlevsen, økonomisk ansvarlig

Faglige sekretærerSøren HansenKurt Hedemand

Sociale sager og arbejdsskader Vivianne Vermod

SekretærKirsten Bodebjerg

Odense IndustrI

Bladet er trykt på Cyclus Offset fra Dalum Papir

3F Odense Industri • 3

Valget er udskrevet. Tak Løkke! Nu kunne Statsministeren ikke trække den længere, og den medvind han havde håbet på, kom heldigvis aldrig… Tværtimod har regeringen og Dansk Folkeparti, været rigtige gode til at hjælpe rød blok, ved konstant at komme med udtalelser, som de an-dre i blå blok ikke er enige i! Det er vel også med til at vise, at den nuvæ-rende regering med deres støtteparti DF, er kørt helt ud, hvor de ikke kan bunde...

Men nu må vi absolut ikke tro, at det bare er en walkover, når valget udskrives. Det er stadig meget meget vigtigt, at vi får væltet den nuvæ-rende regering V - K og deres støtteparti DF. Vi skal stadig huske, at alt kan ske, også selvom det lige nu ser rigtig godt ud for S - SF.

Det er vigtigt at huske på alle de stramninger, som regeringen med støtte fra DF, har lavet. • Stramninger som rammer de svageste i sam-

fundet. Dem som ikke selv kan tale for sig.• Stramninger som rammer vores børn, som

Danmark skal bygge fremtiden på! • Stramninger som rammer vores ældre bor-

gere, som har et langt arbejdsliv bag sig, og som nu ikke kan få det de har brug for!

• Og ikke mindst stramninger, som rammer alle medlemmer i LO-familien!

Det kan vi ikke være bekendt, her i Danmark!

Vi skal/kan ikke acceptere den politiske aftale omkring efterlønnen, som regeringen, Dansk

Folkeparti og Det ra-dikale Venstre har la-vet. Med aftalen af-skaffer man i praksis næsten efterlønnen ved at skære i udgifterne fra 13 mia. kr. til 3 mia. kr. ved at nedsætte perioden fra fem til tre år og skærpe modregningen af ar-bejdsmarkedspensioner.Samtidig får knap en halv million danskere ud-skudt deres mulighed for at gå på efterløn og folkepension. I alt skal aftalen spare statskassen for 18 mia. kr.De nye modregningsregler for pensioner be-tyder, at stort set ingen vil kunne få den fulde efterlønssats. Almindelige lønmodtagere med en arbejdsmarkedspension, vil blive ramt af de skærpede regler for modregning i efterlønnen.

Så er der den såkaldte seniorførtidspension, som regeringen hævder, vil være et sikkerhedsnet. Kriterierne er de samme, som til den alminde-lige førtidspension, som allerede nu er svær at få – men nu er der garanteret svar inden for seks måneder, og man skal heller ikke i arbejdsprøv-ning. I praksis vil det betyde, at langt de fleste blot vil være garanteret et hurtigt afslag.

Flere stramningerIkke at for glemme afkortningen af dagpenge-perioden, kraftig forringelse af uddannelsesmu-lighederne, m.m. Afkortning af dagpengeperioden!!! I denne krise-tid!!! Det er en skændsel mod de ledige og deres familier, og hele samfundet.

Synspunkt


1. juli 2012! En dato jeg ikke bryder mig om! Der vil mange skulle overgå til kontanthjælp, fordi de har været ledige i 2 år! Mange familier vil blive splittet, fordi de ikke kan klare det økonomisk. Kontanthjælp kan man nemlig ikke få, hvis man ejer noget af værdi over 10.000,00 kr.! Det være sig hus, bil, campingvogn osv. Alt det skal sælges først! Er man så gift og har en ægtefælle der har et arbejde, kan man heller ikke få kontanthjælp, selvom man har solgt alt hvad man ejer, ja så må man lade sig skille, hvis ægtefællen ikke har mulighed for at forsørge familien. Det er da trist og skævt! Uddannelsesmulighederne, når man er blevet arbejdsledig er også blevet meget forrin-get, og der er kommet brugerbetaling på!

Masser af virksomheder er sivet ud af landet, under den nuværende regering, og de har intet gjort for at beholde vores arbejdspladser her i Danmark. Tværtimod! Det er gået ud over rigtig rigtig mange af vores medlemmer, og det er me-get meget trist.

Praktikpladser, som vores unge mennesker ger-ne skulle have, for at komme videre i deres ud-dannelse! Hvor er praktikpladserne henne? De er svære at få øje på! Det er en mangelvare og har været det i en hel del år! 9000 unge men-nesker står lige nu og mangler en praktikplads.Det kan vi heller ikke være bekendt!

At man er nået så langt ud her i landet Dan-mark, at man på institutioner for handicappede, plejehjem osv., skal diskutere om man skal skif-te ble på en borger én gang i døgnet eller to!!! Det skal slet ikke diskuteres, det skal gøres når det er nødvendigt!

At man i børneinstitutioner skal diskutere om man skal have én pædagog pr. 15 eller? Det skal

man ej heller diskutere - bunden er nået!Men desværre er ovennævnte stramninger og regler kun en meget lille del af det regeringen og DF har lavet af fuldstændige tåbelige ting over for vores medlemmer, og overfor langt de fleste borgere i Danmark!

Vi er et lille land og det burde være muligt for os i Danmark, at kunne passe ordentligt på hin-anden.

Hvor man sætter sit kryds, handler ikke alene om, om man er rig eller fattig! Det handler om hvilket menneskesyn man har!

Hvilket menneskesyn har du?

Det er vigtigt at gøre op med sig selv, inden den 15. september 2011, hvor vi skal op at sætte vores kryds i stemmeboksene.

Jeg vil også gøre opmærksom på, at har man ikke mulighed for at nå stemmeurnerne den 15. september, så kan man kontakte borgerservice i sin bopælskommune, og her har man mulighed for at brevstemme. Mange kommuner holder ekstraordinært åbent i disse dage, for at give folk mulighed for at brevstemme.

Min opfordring skal lyde: Gør jeres indfly-delse gældende og benyt jer af den demo-kratiske ret vi heldigvis har i vort land, og give jeres mening til kende ved at stemme torsdag den 15. september 2011, eller ved at kontakte borgerservice i jeres bopælskommune og benyt jer af muligheden for at brevstemme.

Stig Møllerformand


Vi vil ikke længere være med til, at med-lemmer hos de gule lukrerer på de goder, som 3F'erne betaler for. Sådan lød budska-bet fra Industrilandsmødet i Aalborg.

Medlemmer af 3F betaler via kontingentet for AMU-kurser og en række andre goder, som uorganiserede får gavn af. Det skal være slut. I stedet skal goderne betales via overenskomst–rammen, så alle er med til at finansiere dem.Sådan lød budskabet fra gruppeformand Mads Andersen ved sin tale ved årets Industrilands-møde i Aalborg. Her er knap 400 tillidsfolk samlet i denne weekend.- Vi har været de glade givere. Det er ok, når man har en høj organisationsprocent. Men det er ikke ligegyldigt i dag, sagde Mads Andersen.Dermed henviste han til det stigende antal an-satte inden for industriområdet, som er med-lem af Kristelig Fagbevægelse, Det Faglige Hus og andre organisationer uden for LO-områ-det. Eller som slet ikke er medlem af en faglig organisation.- Når vi taler om at sige nej til de usolidariske kolleger, handler det netop om at kæmpe for den danske model, sagde han.

Usolidariske kollegerMads Andersen pegede blandt andet på, at 3F'ere i industrien finansierer en lang række kurser. Dem nyder industriarbejdere, som ikke er medlemmer af 3F, også godt af.- De takker jo ikke nej til at komme på et AMU-kursus. Vi skal sætte fokus på, hvad I betaler til via jeres kontingent. På alt det som jeres usoli-dariske kolleger ikke vil være med til at betale, sagde Mads Andersen.

Han fremhævede også, at 3F's medlemmer be-taler for, at uorganiserede og medlemmer hos de gule kan få ført faglige sager i Arbejdsretten.

Ved industrilandsmødet blev en undersøgelse blandt tillidsfolk inden for industrien offentlig-gjort. De har kunnet prioritere mellem en ræk-ke forskellige krav til de kommende overens-komstforhandlinger.Undersøgelsen viste, at de har valgt styrkelsen af den danske model, som det vigtigste tema (se boks).Mads Andersen glæder sig over dette resultat:- Når vi taler om at sige nej til de usolidariske kolleger, handler det netop om at kæmpe for den danske model, sagde han.

Kilde: Af Peter Keiding, Fagbladet 3F, [email protected]

3F: Slut med nasseriet

Vi skal sætte fokus på, hvad I betaler til via jeres kontingent. På alt det som jeres usolida-riske kolleger ikke vil være med til at betale, sagde gruppeformand Mads Andersen ved In-dustrilandsmødet.


FaktaTillidsfolk: "Den danske model" er det vigtigste overenskomstemne

Hvad er det vigtigste emne ved de kommen-de ved de kommende overenskomstforhand-linger?

1. Den danske model2. Tryghed og pension3. Løn og satser4. Arbejdstid, forskudt arbejdstid og holddrift5. Uddannelse6. Anciennitetsbestemmelser7. Sociale bestemmelser

Finder du dig i at nogle af dine kollegaer kører på frihjul?

Hjælp din uorganiserede kollega med en optagel-se/overflytning. Lad os deles om slæbet, for et bedre arbejdsliv

Finder du dig i at nogle af dine kollegaerkører på frihjul?

Hjælp din uorganiserede kollega med en

optagelse/overflytning.

Lad os deles om slæbet,for et bedre arbejdsliv

Finder du dig i at nogle af dine kollegaer kører på frihjul?

Hjælp din uorganiserede kollega med en optagel-se/overflytning. Lad os deles om slæbet, for et bedre arbejdsliv

Odense IndustrI Fagligt fælles forbund


375 tillidsvalgte fra 3F´s Industrigruppe, samlet til Landsmøde i Aalborg, udtaler følgende: Overenskomsten i 2010 viste, at medlemmer og tillidsvalgte godt forstår, når der er krise i landet. De stemte massivt ja til en overenskomst, der ikke udviste de store resultater. I forbindelse med 2012-fornyelsen af overenskom-sten står vore forhandlere i næsten samme situa-tion. Der er ikke skabt flere arbejdspladser siden overenskomstfornyelsen i 2010. Vi har derimod set forsat outsourcing af arbejdspladser i industri-en, til trods for mådehold ved lønforhandlingerne på landets virksomheder. Det kan ikke fortsætte. Industriens arbejdsgivere og DI må vise ansvar og sikre produktionsarbejdspladser her i landet. Det skal arbejdsmarkedets parter medvirke til. Her glæder vi os over, at parterne for nylig er gået sammen om en ambitiøs 10-punkts plan for at skaffe ny vækst i industrien. En ny regering skal også medvirke til at vende udviklingen. Der skal gang i hjulene igen - og her må alle trække på samme hammel. Vi skal for alvor have gang i investeringer i klima- og energi, der kan sikre holdbar vækst. Gunstige vækstpak-ker havde været bedre placeret i industrien end i bankerne. Det kunne have minimeret industri-ens aktuelle krise. Det betyder ganske enkelt, at hvis vi ved overenskomstforhandlingerne igen skal vise mådehold og prioritere kraftigt i vores krav, så må industrien også vise samfundssind og sikre, at industriarbejdspladser bliver i Danmark. Derfor bakker Industrilandsmødet også op om vore centrale forhandlere, når de denne gang prioriterer enkelte emner i forbindelse med for-handlingerne med DI. Der er i krisetid ikke behov for den brede pallet af forslag. Derimod skal vi gå målrettet efter resultater, der kommer medlem-mer af CO-industri til gode. Det er vores med-

lemmer, som betaler for goder som de gule og andre uorganiserede også nyder godt af. Den danske model er vores fælles mulighed og udfordring. Den er stadig vejen frem. Svaret er ikke smarte og billige gule "fagforeninger". Svaret er den rigtige fagbevægelses styrke og erfaring. Der bakkes op om de udmeldinger, der er kom-met fra de tillidsmandsmøder, der har været holdt i foråret 2011 rundt om i landet. I forbindelse med CO-industris landsturné de kommende måneder opfordrer vi til, at vores topforhandlere præciserer de emner, der prioriteres højst. Her er det også vigtigt, at der trækkes på samme hammel, uan-set om man er ufaglært, faglært, lærling, ung- eller voksenarbejder. Det ser vi gerne, at vores forhandlere er enige i! Det handler om at komme i hus med et resultat, som alle medlemsgrupper kan stemme ja til. Opgaven bliver vanskelig. Og vi insisterer på, at modparten denne gang anerkender, at nok giver finanskrise anledning til tilbageholdenhed. Men vi vil alligevel kræve anstændige løsninger. Ikke mindst når det kommer til de "bløde" krav. Det betyder, at vi vil kræve forhandling i perioden, hvis udviklingen medfører misforhold mellem ar-bejdernes løn og virksomhedens indtjening. Den nye regering med Helle Thorning Schmidt i spidsen vil give produktion og udvikling et væ-sentligt løft. Og vi kan garantere deltagelse i det storstilede projekt med genrejsning af Danmark - også som et vigtigt produktions- og udviklings-land. Vi vil selvfølgelig udvise ansvar over for både samfundet og de medlemmer, som vi repræ-senterer. Men det indebærer også, at der kan og skal frembringes et resultat med de nye overenskomster, som vi kan leve med! Således vedtaget. Aalborg den 28. august 2011.

Om de kommende overenskomstforhandlinger…


Den 27. og 28. august var 375 tillidsrepræsen-tanter fra hele landet samlet i Aalborg. Dagen før landsmødet var der blevet udskrevet valg, så landsmødet blev selvfølgeligt præget af, at der nu var gang i valgkampen, op til det vel nok vigtigste valg i mange år.

Industrigruppens nye formand, Mads Ander-sen, der blev valgt som formand for industri-gruppen på sidste kongres, var første taler på landsmødet. Han havde fået til opgave at redegøre for indu-strigruppens arbejde.

Mads kunne fortælle at Industriens Pension, i lighed med mange andre pensionsselskaber, overgår til markedsrente. Dette betyder med det samme, at selskabets reserver på 13 milli-arder overføres til den enkeltes pensionskonto. Dette vil på en gang øge medlemmernes al-dersopsparing med 20%. Der er opnået enighed med arbejdsgiverfor-eningen om at udvide vikardirektivet så vikarer også får adgang alle goderne i de virksomhe-der de er på, herunder jobopslag, og efterud-dannelsesmuligheder. Med dette er vikarer på industriens område sikret betydeligt bedre end vikarer på mange andre områder.

På industriens område er der nu også blevet enighed om at oprette et ligelønsnævn. Der arbejdes hele tiden med at styrke efterud-dannelsesmulighederne og med at skabe over-blik over mulighederne i et system med 3500 forskellige AMU-kurser. Industriens kompetencefond udbetalte sidste år 22 millioner i støtte til 6885 kursusdeltagere og der er fortsat mange penge i fonden til at støtte medlemmernes efteruddannelse. Vi står overfor overenskomstforhandlinger i 2012. De mange indsendte krav har nu været igennem en proces, hvor kravene er blevet prio-riteret. Første prioritet er krav der støtter op om den danske model, hvor lønmodtagere og arbejds-givere aftaler vilkårene på arbejdsmarkedet. Forbundet og afdelingerne bruger mange resur-ser på at videreudvikle efteruddannelsesmulig-hederne, og på et fagretsligt system til løsning af konflikter mm. Alt sammen noget som der desværre er mange der nasser på, ved ikke at ville være medlem at de fagforeninger der har overenskomsterne. Det er derfor ikke rimeligt at disse ting skal betales med kontingentkro-ner. I stedet burde dette arbejde betales som et arbejdsgiverbidrag, så alle der har gavn af det også bidrager. Andre højt prioriterede områder er: Tryghed og pension, Løn og satser, Arbejdstid og holddrift, Uddannelse og Anciennitetsbestemmelser Efter Mads Andersen var der en repræsentant fra Industriens pension der kom med nyt fra In-dustriens pension.

Forbundsformand Poul Erik Skov Christen-sen fik derefter ordet, for at fortælle hvad der

Industrilandsmøde i valgkampens tegn


sker i 3F og i hvilken retning forbundet går. Også i forbundet skal der spares. Der er des-værre ikke penge til alt det vi gerne vil. Det koster penge at drive en fagforening, der skal gøre en forskel for medlemmerne. Tillidsre-præsentanter og medarbejdere skal efterud-dannes, og sager skal køres, og der skal kæm-pes for forbedringer på mange områder. Der er desværre ikke noget, der kommer af sig selv.

Efter mange år med en borgerlig regering er der skræmmende hårdt brug for en ny rege-ring. Heldigvis er vi godt forberedt til denne valg-kamp, vi har vel aldrig været så godt forbe-redt, som vi er nu, hvor vi fik startet skævt-kampagnen for et års tid siden. I 1993 overtog Poul Nyrup Andersen et fallitbo efter Poul Schlüter. Og nu er det galt igen, og der er igen et fal-litbo, som en ny regering kan overtage. Mange af vore medlemmer står i en svær si-tuation, og må slås med dårligt helbred og ar-bejdsløshed, samtidigt med at vilkårene hele tiden forringes. Næste sommer er der 20.000 medlemmer der falder ud af dagpengesyste-met og står uden støtte af nogen art. Mange unge kan ikke få en praktikplads osv.

Som sidste indlæg på den første dag, fik Mogens Lykketoft ordet. Hans budskab var, at der efter den borgerli-gere regering er hårdt brug for en stærk fag-bevægelse og et stærkt S-SF ledet regering. Som i 1993, er opgaven at skabe beskæftigel-se. Der er brug for en gentagelse af gang i halv-femserne, og det kan vi.

Per Kongshøj Madsen, forsker på Aalborg universitet og formand for arbejderbevægel-sens erhvervsråd var indbudt som taler på landsmødets anden dag. Per Kongshøj kunne dokumentere med stati-stikker, at der er brug for en ny politik. Den førte politik med skattelettelser til de rige, når det gik godt, og besparelser på de dårligst stil-lede, når det går skidt, dur ikke. Skattelettelserne skaffer ikke flere i arbejde. En milliard kroner i skattelettelser giver højest 600 nye job, medens en milliard til offentlige investeringer i miljø eller tiltrængte renoverin-ger giver 10.000 nye job. Efter gang i halvfemserne, som Poul Nyrup-regeringen satte i søen i 1993, gik det bedre i Danmark end i andre sammenlignelige euro-pæiske lande. Denne gode udvikling, holdt indtil boligspeku-lation, finanskrise, skattelettelser til de mest velhavende, vendte udviklingen for 4 år siden. Siden har vi i Danmark klaret os dårligere end i sammenlignelige lande. Det er altså ikke alt der kommer udefra.

På kort sigt skal der skabes vækst gennem of-fentlige investeringer, og på langt sigt skal der satses på uddannelse. Sådan er vejen ud af kri-sen.

Søren Hansen, Deltager på Landsmødet.


Fredag den 26. august: Se opslag i klubben!

Onsdag den 5. oktober kl. 13.00: Afholdes 30 års Jubilæumsfest på Næsbylund Kro, med spisning og dans.

Pris pr. person kr. 275,00. Tilmelding skal ske senest onsdag den 28. september til kassereren.

Fra og med denne dato er tilmelding bindende.

Fredag den 28. oktober kl. 16.00: Det årlige Bankospil, med mange fine gevinster.

Derefter fællesspisning, med musik og dans.

Fredag den 25. november kl. 13.30: Den årlige Julefrokost. Sted: Toldbodgade 5-7.

Der bliver serveret en dejlig juleanretning og drikkevarer ad libitum. Der vil være musik og dans ved Joan.Pris pr. person er 175,00 kr.

Tilmelding til kassereren skal ske senest onsdag den 16. november. Fra og med denne dato er tilmeldingen bindende.

Klubbens aktuelle program kan også ses på afdelingens del af hjemmesiden:www.3f.dk/odense-industri

Ret til ændringer i programmet forbeholdes.

På bestyrelsens vegne - med kammeratlig hilsenTorben Jacobsen

formandEfterløns- og pensionistklubben

Vi mødes i klublokalet på Tolbodgade 5 - 7, 5000 Odense C - onsdage fra kl. 9.00-12.00.

Yderligere henvendelse kan ske til:Formand: Torben Jacobsen, tlf.: 66 14 68 65/51 96 06 62.Næstformand: Laurits Jørgensen, tlf.: 66 17 95 86.Kasserer: Verner Jensen, tlf.: 66 14 17 69/20 63 07 20.Sekretær: Tonny Petersen, tlf.: 66 17 28 03.Bestyrelsesmedlem: Jørgen Jensen, tlf.: 66 16 91 47

3F Odense Industris efterløns- og pensionistklubProgram for 2011 - sommer og efterår


Hvis du er blevet "efterlønner" kan du, som medlem af 3F Odense Industri, blive medlem af Efterløns- og Pensionistklubben.Klubbens lokale ligger på Tolbodgade 5 - 7, 5000 Odense C.

Her har vi hver onsdag fra kl. 9.00 til kl. 12.00 hyggeligt samvær, over en kop kaffe, en øl eller en vand.

Her kan vi diskutere alt, lige fra "de gode gamle dage", de gamle dage på arbejdsmarkedet og frem til den nuværende politiske situation, og altid i en hyggelig og rar atmosfære.

Den sidste fredag i måneden har vi fælles "komsammen" med musik til den medbragte mad, eller smørrebrød, som man kan bestille ved vores kasserer om onsdagen mellem kl. 9.00 og kl. 11.30.

Til disse klubaftener, som starter kl. 16.00, har vi forskellige arrangementer. Det kan være af politisk eller musikalsk art, men det kan også være os selv der underholder.

Disse aftener slutter ca. kl. 21.30 og altid med dans til levende musik.

Vi har også andre arrangementer i årets løb, såsom busture o.l., heriblandt en årlig udenlands tur. Vore arrangementer bliver annonceret i 3F Odense Industris afdelingsblad, som udsendes tre gange om året og på opslagstavlen i klublokalet.

Hvis du, som efterlønner (og din ledsager) har fået lyst til at prøve at deltage i et af vore fredagsarrangementer, hvor klubben vil være vært med en ”bid brød” og lidt godt til halsen, skal du blot kontakte klubbens kasserer: Verner Jensen på telefon 66 14 17 69 for at tilmelde dig.

Vi, fra klubbens side, glæder os til at møde dig.

Venlig hilsenbestyrelsen

Formand, Torben Jacobsen, tlf.: 66 14 68 65Næstformand, Laurits Jørgensen, tlf.: 66 17 95 86Kasserer, Verner Jensen, tlf.: 66 14 17 69Sekretær, Tonny Petersen, tlf.: 66 17 28 03Bestyrelsesmedlem, Jørgen Jensen, tlf.: 66 16 91 47

Fra arbejdsliv til fritidsliv


Aktiviteter for 3F (KAD) Odenses seniorklub2. halvår 2011

Så mødes vi igeni klublokalerne på Tolderlundsvej 7

Tirsdag 9. august kl. 14.00: Indbetaling af kontingent

Tirsdag 23. august kl. 14.00: Banko

Tirsdag 13. sept. kl. 12.30: Orientalsk barbecue

Tirsdag 27. sept. kl. 14.00: Seniorshoppen

Tirsdag 11. okt. kl. 14.00: Banko

Tirsdag 25. okt. kl. 13.00: Fællesspisning - Swingletten

Tirsdag 8. nov. kl. 14.00: Inkontinens

Tirsdag 22. nov. kl. 14.00: Banko

Tirsdag 13. dec. kl. 13.00: Julefrokost - Swingletten

Venlig hilsen

Inge Huulvej formand

Formand Inge Huulvej, tlf.: 66 13 40 72Næstformand: Inger Laustsen, tlf.: 66 17 45 79Kasserer: Bente Lis Andersen, tlf.: 66 18 69 21


Ved Inge-Lise Holm Hansen, tillidsrepræsentant på Kansas

Kære Kammerater

Stress er bare ikke et modefænomen - des-værre. I dagens Danmark er der 300.000 der har papir på "stress".

Det svarer til, at 8 % af de 18 - 74-årige har lægens ord for, at de er ramt af stress.

Derudover mener 4 % af de 18 - 74-årige, at de har stress, selv om de ikke er diagnosticeret af en læge.

17 % af de 18-74-årige kender én, der har fået konstateret stress. Yderligere 6 % mener, de kender en med stress, som ikke er diagnosti-ceret.

Kilde: YouGov-undersøgelse for Det Sociale Netværk blandt 1.008 18-74-årige, gennemført i perioden 10.-14. august 2011.

Det viser en undersøgelse, som "YouGov" har foretaget for: Det Sociale Netværk.

Det er de konstante præstationskrav, især på jobbet, der er årsagen.

Poul Nyrup Rasmussen er formand for det Det Sociale Netværk.

Hvorfor har i bestilt denne undersøgelse - har MetroXpress - "metroXpress.dk" - spurgt Poul Nyrup Rasmussen?»Vi ville gerne sætte et konkret tal på den for-nemmelse, vi længe har haft af, at det er langt flere mennesker, der er ramt af stress, end vi normalt går og forestiller os. Og selv om mere end 300.000 mennesker er mange, så er det jo ikke gjort med dem, der har papir på, de er stressede. Stress rammer også pårørende. Og her viser undersøgelsen jo, at det er mange hundredtusinde flere, der er berørt af denne sygdom.«

Hvem har ansvaret for, at så mange døjer med stress?»Noget af problemet ligger i tidsånden, og det at vi hele tiden skal kunne det hele. Her har vi alle et ansvar i forhold til at få taget nogle diskussioner, der kan være med til at sikre, at

Stress


,zvores selvopfattelse og normalitetsbegreb ikke bliver for smalt. At der også er plads til de sår-bare og dem, der bare ikke er gode til det hele på en gang. Men også virksomhederne har et ansvar, som flere af dem heldigvis allerede ta-ger alvorligt, og endelig har fagbevægelsen et ansvar i forhold til at prioritere området mere.«

Hvordan løser vi problemet med stress?»Det ville være et skridt på vejen, hvis alle stoppede op og spurgte sig selv 'de her suc-ceskriterier, er det egentlig nogle, jeg har været med til at beslutte?' For selv om noget ligger i tidsånden, så behøver man jo ikke bøje sig for det. Og derudover gælder det om at få de virk-somheder, som endnu ikke tager det her alvor-

ligt, til at forstå, at det er en god forretning at tage sine medarbejdere med på råd. For en syg medarbejder koster i sidste ende flere penge, end det gør at give rum, før problemerne hober sig op.«

Kilde: "metroXpress.dk"

Vi bør alle kigge indad på os selv, og ikke altid skulle bekræfte os selv i at: "Jeg kan bare det hele". Ledelsen på virksomhederne skal blive bedre til at spotte dem, som ikke er så gode til at gøre opmærksom på sig selv, samt huske også at give dem et skulderklap!

Skævt-kampagnedag 24. august 2011Vi var ca. 20 fra forskellige virksomheder der deltog. Vi havde besøg af Anders og Claus fra kampagnesekretariatet, som hver især kom med nogle gode input, som vi kan arbejde vi-dere med op til folketingsvalget. Der blev gis-net frem og tilbage om hvornår Lars Løkke Ras-mussen ville trykke på knappen til valget. Der var flertal for, at det det blev i sidste øjeblik (altså d.12.nov.)Skal det være så skævt...?Hvis vi ikke får væltet regeringen denne gang, ser det ikke bare sort ud, men meget sort ud.Og især hvis arbejdsreformen bliver gennem-ført. Så er der rigtig mange mennesker det vil gå ud over. Efterlønnen, ingen praktikpladser, ingen vide-reuddannelse, mister man sine dagpenge og er man gift og har hus, bil m.m., er der ingen kontanthjælp og så vil der komme mange skils-misser.

De rige er blevet rigere, middelklassen er ble-vet fattigere. Her er et lille reminder om hvad Pia Kjærs-gård's parti har stemt for:• 7 mill. kr. i skattelettelser.• Privathospitalerne har fået tilført ekstra

penge.Bare for at få skærpet kontrollen ved de danske grænseovergange. Er du 40 år i dag, så glem alt om efterløn. Du kan få din folkepension, når du bliver 69 år (hvis den altså ikke ændres igen).

Så kom valget endelig, så kære kollegaer SÆT nu det kryds rigtigt denne GANG.

Kammeratlig hilsenInge-Lise Holm Hansentillidsrepræsentant Kansas


,zÅrets Eventyrløb 2011 Traditionen tro, så var der på Kr. Himmelfartsdag, den 2. juni 2011, igen Eventyrløb. Det var 34. gang at det blev afholdt. Dette løb er for 9. år i træk kåret som Danmarks største motionsløb.

I år havde de fire 3F Odense-afdelinger ikke mindre end 440 tilmeldte, det 5. største hold.

Vejret var jo fantastisk flot, med højt solskin fra morgenstunden.Men det at have tilmeldt så mange aktive løbere, kan jo ikke gøre det alene. Der var også en del aktive i kulisserne. Nemlig dem der skulle sørge for, at alle løberne kunne få lidt at spise og drikke hele dagen.Så der blev grillet pølser og skænket fadøl, sodavand og vand til den helt store guldmedalje.Det var dejligt at se så mange som kom forbi vores 3F-telt og fik en grillpølse, samt lidt væske til at blive kølet ned med.

Det var en utrolig hyggelig dag, selv med sved på panden

Vi glæder os til at se jer alle igen til næste år.

Sussi Snerlingnæstformand


Ungdommen blomstrer Af Kirsten Bodebjerg

I afdelingen har vi fået en ungdomsrepræsentant/ansvarlig. Det er vi meget glade for. Det har desværre ligget stille i nogle år, så derfor er vi ekstra glade for, at der sker noget på den front.

Afdelingens ungdomsrepræsentant hedder: Kasper Vincent Johansen. Kasper samarbejder tæt med de andre 3F Odense afdelinger, om at få et aktivt 3F Odense ungdomsnetværk. Indtil nu er det lykkedes at få 10 unge mennesker i udvalget, som er blevet etableret i tæt samarbejde med ungdomsrepræsentanten fra 3F Odense Gops, Maria Kjærulff. Det fælles 3F Odense ungdomsudvalg mødes med ca. 2 ugers mellemrum, hvor de løbende udvikler deres overordnede mål.

Nogle af deres mål er bl.a., at oplyse unge mennesker om vigtigheden af at være medlem af en fagforening, samt få flere unge til at engagere sig i 3F Odenses ungdomsarbejde, og danne et skolekontaktprojekt, hvor de med kampagner, kan nå ud til de unge på uddannelsesstederne.

Er du blevet interesseret i at høre mere om ungdomsudvalget i 3F Odense, så kontakt afdelin-gens ungdomsrepræsentant:

Kasper Vincent JohansenMobil: 50546304E-mail: [email protected]

Eller kontakt afdelingen.


3F Odense Industriindbyder til julehygge for vores medlemmer

søndag den 27. november 2011fra kl. 10.00 - 14.00.

(Børn må meget gerne deltage)

Sted: 3F Skibhusvej 52 B, 2. sal, 5000 Odense CTilmelding: Du kan ringe på 70 300 812,

eller sende en mail til: [email protected]

Tilmelding foregår efter ”først til mølle princippet” (max. 75 - aflyses ved for få tilmeldinger)

Sidste frist for tilmelding: Mandag den 21. november 2011, kl.12.00. Kom og vær med til at hygge den sidste søndag i november, som er 1. søndag i advent og benyt lejligheden til at få lavet en fin advents-

krans og/eller en juledekoration.

Pynt, ler og gran, sørger afdelingen for men HUSK: Noget til at lave dekorationer og kranse på (skål, fad mv.).

Vi skal selvfølgelig også klippe og flette vores egne julehjerter og det er kun fantasien der sætter grænser.

Der vil dufte af gran, gløgg, æbleskiver, appelsiner, slik og sodavand.Med andre ord: Der vil være en duft af … JUL.

Der vil stadig være hygge for de mindste, hvis de skulle blive trætte af at klippe og klistrer.

Mød op den 27. november og kom i julestemning


AdresseændringerDet er ikke længere nødvendigt, at indsende oplysninger om adresseændringer! Vi får løbende op-dateringer fra folkeregistret. Derfor har vi ikke længere blanketten til brug for adresseændringer i vores blad.

Vi vil stadig gerne have at vide, når I skifter arbejdsplads. Det kan I bruge nedenstående blanket til, eller send os en e-mail: [email protected].

.............................................. klip ud og gem ........................................................

Ny arbejdsgiver:

Dit cpr.nr.: Dit navn:Virksomhed:Virksomhedens adresse:Postnr.: By:Timer pr. uge:Startdato for arbejdet: Evt. slutdato:Din funktion/titel:

Find 1 fejl - sæt X

Udfyld slippen med navn, adresse og cpr.nummer, klip billedet ud og indsend det til: 3F Odense Industri, Skibhusvej 52 b, 2., 5000 Odense C, senest 01.10.11.

De 5 heldige vindere af konkurrencen bliver offentliggjort i det næste afdelingsblad.

Præmier: 3 x 3 flasker vin.

Navn: Cpr.nr.:

Adresse: Postnr. og by:


Nyvalgte

Nyvalgte tillidsrepræsenter Valgdato VirksomhedHenning Vadstrøm 14-04-2011 Universal Robots ApSAlex Petersen 08-06-2011 Wittenborg ApSBetina Larsen 12-04-2011 Plus Pack A/SAnne Kirstine Brandstrup 01-03-2011 Damixa ApSLene Kraul Nielsen 26-01-2011 Orifarm Supply A/S

Nyvalgte fællestillidsrepræsenterBetina Matzen 26-01-2011 Orifarm Supply A/SOle Uldahl Pedersen 12-04-2011 Plus Pack A/S

Nyvalgte/genvalgte arbejdsmiljørepræsentanterLena Højbjerg Greve 17-05-2011 Orifarm Supply A/SAnnika Højlund Nielsen 29-03-2011 Riegens A/SPoul Mikael Krog 27-06-2011 Royal Unibrew - Terminal FynBettina Jørgensen 26-01-2011 Orifarm Supply A/SLars Søgaard 20-06-2011 Combipot A/SKjeld H.Pedersen 08-04-2011 Riegens A/SHeidi Lolch Kristensen 22-06-2011 Altia Denmark A/SJacob R. Guldbrandsen 18-05-2011 Plus Pack A/SPalle Adeltoft 14-03-2011 Royal Unibrew A/SSusse Lundø Petersen 29-03-2011 Riegens A/SLiselotte Jansson 09-05-2011 Kwintet Kansas A/SAlex Jeppesen 15-06-2011 Wittenborg ApSKarina Rigensborg 13-04-2011 Riegens A/SHenning Vadstrøm 14-03-2011 Universal Robots ApSPalle T. Christoffersen 14-03-2011 Royal Unibrew A/SCarsten Poulsen 27-06-2011 Royal Unibrew - Terminal Fyn

Afdelingen ønsker tillykke med valget.


Hvis du bliver valgt

Nye Overenskomster

Bliver du valgt som tillids- eller arbejdsmiljøre-præsentant på din arbejdsplads, er det meget vigtigt at du husker at kontakte afdelingen med det samme. Valget er først gyldigt, når afde-lingen har godkendt det og efterfølgende med-delt det til virksomheden og eventuel arbejds-giverforening.

Afdelingen skal også have besked om genvalg og afmeldelse af et tillidshverv.Reglerne for valg af tillids- og arbejdsmiljøre-præsentanter fremgår af overenskomsterne. Er du i tvivl, skal du kontakte afdelingen:)

Indgået i første halvdel af 2011 i forbindelse med afdelingens opsøgende arbejde

Indmeldt i Dansk Industri:Meier Profil & Glas ApSUniversal Robots ApS

Tiltrædelsesaftale til DI/DA (CO-Industri)C.M. Jernvarer, Odense A/SKuhlmann El-varme A/SOdense Caravan A/S

Lønstatistik 2. kvartal 2011

Virksomhed Gennemsnit pr. time AnsatteFynsværket - Vattanfall 184,55 49Axa Power 169,38 14Dalum Papir - skiftehold 163,16 128Micro Matic 160,13 48Plus Pack 156,36 65Budweg og Caliper 155,87 17Albani 155,50 80C.T. Coin 148,30 10Roulunds Braking 147,75 26Blumøller 140,80 55Dalum Papir - daghold 140,08 18Kansas 140,05 42Riegens 134,49 59Meneta 132,59 55Meneta Advanced Shims 130,59 29


Nyt fra A-kassenVed Johnny Eslykke

Vi starter med en glad oplysning. Ledigheden falder! ikke voldsomt, men den falder. Dog har der været en lille stigning igen i maj og juni. Hvad den nye uro på aktie markedet vil betyde for beskæftigelsen, er det for tidligt at sige noget om. Beskæftigelsesregion Syd har lige gennem-ført en rundspørge til de fynske virksomheder. Stort set alle melder om stigende aktivitet, og forventer at skulle ansætte flere i 2011. Så måske er der et lille opsving på vej.Det er sandelig også på tide.

2 års dagpengeret fik vi den 1. juli 2010. Fra denne dato er der ingen der kan have mere end 2 års dagpengeret. Det betyder at der er rigtig mange der forventes at miste rette til dagpenge den 1. juli næste år. Var reglen gældende i dag ville 6.000 3Fér miste retten. Man regner i dag med at 13.000 3Fér vil miste retten til dagpenge i 2012. Samtidigt får vi et nyt genoptjeningskrav. For at få ret til dagpenge igen, skal man i dag have 962 arbejdstimer inden for 3 år. Fra den 1. juli 2012 bliver det forhøjet til 1924 timer. Ca. 7 ud af 10 der mister retten til dagpenge, vil ikke have ret til kontanthjælp. Det er jo en behovsydelse, og har man værdier der kan omsættes i penge skal man gøre det inden man bliver berettiget til kontanthjælp. Det betyder at man første skal bruge sin pensionsopsparing, sælge bil, cam-pingvogn og hus, og så ikke være gift med en der har arbejde. Det bliver rigtigt dyrt for vores lille smørhul af et land. Det er ikke godt for landets økonomi, at der pludseligt kommer mange huse til salg, og mange tvangsaktioner. Det er kun en ny rød regering der kan rede os fra denne katastrofe.

Selvom ledigheden falder så stiger antallet af langtidsledige (over 9 måneders ledighed).

Indkomstregister er det nyeste redskab vi har fået i a-kasserne. Vi kan nu hente oplysninger om arbejdstimer og løn elektronisk ved SKAT. Det betyder, at vi ikke længere skal indhente lønsedler fra ledige. Oplysningerne kan også bruges til efterlønsbevis og efterløn. Det er en lettelse i vores arbejde og for de ledige, som nu ikke skal fare rundt for at finde lønsedler der er flere år gamle. De oplysninger vi har set indtil nu er rimelige, men enkelte arbejdsgivere indberet-ter meget lemfældigt. Så i de tilfælde skal vi en-ten have lønsedler eller kontakte arbejdsgiveren. Denne mulighed for at hente løn og arbejdstimer elektronisk har medført, at der er blevet ændret i beregningsreglerne. Der gøres op med millime-terdemokratiet, det vil være en fordel for de fle-ste, men enkelte vil få en lavere dagpengesats.

Oplysningerne fra Indkomstregistret kan også bruges af Pensionsstyrelsen (tidligere Arbejdsdi-rektoratet) til at lave kontrol med. Vi har alene i år fået 15 sager, hvor vi skal undersøge om der er udbetalt dagpenge samtidigt med at den ledige har modtaget løn fra en arbejdsgiver. Desværre har det vist sig, at der i ca. 1/3 af sagerne er be-gået svig (bedrageri). Det er skidt, det er nemlig rigtigt dyrt. Dagpengene skal tilbagebetales, og


der idømmes karantæne. Er der snydt for brutto 20.000 kr. vil det medføre en karantæne på 380 timer. Man bliver også politianmeldt, og risikerer en fængselsstraf. Så lad være!!! Der er 1800 nye sager på vej i 3F.

Aktivering er igen det store samtaleemne. Mi-nisteren, Inger Støjberg, blev træt af at høre om de underlige ting ledige blev udsat for af jobcen-trene. Hun har derfor lagt tilskuddet til kom-munerne om, så de nu tvinges til kun at bruge virksomhedspraktik og jobtræning til aktiverings-tilbud til alle ledige. Det er godt for nogle, men ikke godt for alle. Om denne form for aktivering virker (får ledige i arbejde) ved man faktisk ikke. Der er ingen undersøgelser der har dokumente-ret det. Men arbejdsgiverne syntes åbenbart, at det er en god ide med gratis arbejdskraft. Antal-let af ledige der aktiveres i virksomhedspraktik eller jobtræning er fordoblet på et år, og vil sik-kert fortsætte med at stige. Der vil ske et stort misbrug, hvor ordinært arbejde udføres som gra-tis arbejde. Det er uheldigt. Selv vores venner fra Østeuropa er sure, de arbejder for en meget lille løn, men kan ikke konkurrer med gratis ar-bejdskraft.

Anden aktør bruges forsat i mindre omfang af Jobcenter Odense til vejledningskurser (jobsøg-ning). En af disse er der store problemer med. Hos Markman fortæller vores medlemmer at forholdene er meget dårlige. Der er mange kursi-ster på lidt plads, der er kun tre toiletter, og ikke stole og computer til alle. Der foregår ingen ting, der undervises ikke, og kursisterne skal selv ud og finde en virksomhedspraktikplads. For nogle uger side gik det helt galt, da jobcentret ved en fejl henviste 90 ledige til Markman. Der var i for-vejen 50, så der blev lidt overfyldt. Vi fik mange klager, og vi har haft en snak med jobcentret,

som har lovet at se på sagen. 60 kursister er nu trukket tilbage. Historien endte også i avisen. Det er ufatteligt, at man forsat bruger penge på disse kurser, som er uden reelt indhold.

Web-kort erstatter, fra og med udbetalingen af dagpenge i august måned, papirdagpengekortet. Alle ledige skal udfylde dagpengekortet på vo-res hjemmeside, og sende det elektronisk til os. Der er en fordel for os, og ledige sparer porto, eller en tur ind til os. Man vil også på hjemme-siden kunne se sine udbetalinger og andet. Er der nogle få der ikke har mulighed for at bruge denne smarte måde, vil der være hjælp at hente her i afdelingen. Der vil også blive afholdt info-møder om brugen af systemet. Velkommen til fremtiden.

Tilbagetrækningsreform, hvor reform igen står for forringelser, suk! Efterlønnen er i fare. Re-formen vil forringe mulighederne for efterløn og folkepension for 450.000 gode danske skattebor-gere. Den rammer alle der er født efter 1956. Alle der er født efter 1959 får kun ret til efterløn i 3 år og først når de er fyldt fra 63 til 66 år. Modreg-ningen af pensioner hæves også.Regeringen lover at alle kan få efterlønsbidraget tilbagebetalt skattefrit i 2012. Det vil være ca. 62.000 kr. Men det er ikke en god ide, har man besluttet ikke at gå på efterløn, skal man vente til folkepensionistalderen, så får man 143.000 kr. skattefrit. Underligt er det, at udbetalingen af bidraget i 2012 ikke er indregnet i Regeringens 2020 plan. Tager alle imod tilbuddet, vil det være en større milliardudgift for staten.

Vil en næsten afskaffelse af efterlønnen så løse landets økonomiske problemer. Nej, siger man-ge eksperter. Mange af dem der ville gøre brug af efterlønnen skal i stedet have andre offentlige


ydelser. Det kan være sygedagpenge, arbejds-løshedsdagpenge, kontanthjælp og førtidspen-sion. Reformen skal skaffe 20.000 ”nye” hænder, som nogle mener vi kommer til at mangle om 5 år (det er dog rent gætteri). Nu er det bare sådan at det mest er ufaglærte og håndværkere der bruger efterlønsordningen. Og alle "eksperter" er enige om, at det ikke er ufaglærte der bliver mangel på, så...

Kun ca. 2 % af dem der i dag er på efterløn er akademiker. De har i dag også en pensionsop-sparing der gør, at de ikke får så meget glæde af ordningen.

Der indføres en særlig førtidspension, som man måske kan få, hvis man er nedslidt! Tør du satse på, at du kommer i betragtning?

Reformen skal først vedtages efter næste folke-tingsvalg. Men da de Radikale er med i forliget, skal der en stor rød blok til for at rede ordningen. Så pas på jer selv derude på arbejdsmarkedet, i skal være der meget længe.

Medlemmer: Vi er i dag 8.369 medlemmer i 3FA – Odense. 1203 medlemmer er ledige og 752 medlemmer er på efterløn. I industri er 2.435 medlemmer af a-kassen, af disse er 275 ledige.

Glæd dig til folketingsvalget og 3F's gode services.

Oversigt over månedlige udbetalinger af ydelser i 2011(gammel efterløn/ny efterløn - orlov - dagpenge)

.............................................. klip ud og gem ........................................................ Ydelsesperiode Periode slut DispositionUge Efterløn & dagpenge mv.

51, 52, 01, 02, 03 Søndag 23. januar Torsdag 27. januar04, 05, 06, 07 Søndag 20. februar Torsdag 24. februar08, 09, 10, 11 Søndag 20. marts Torsdag 24. marts12, 13, 14, 15 Søndag 17. april Onsdag 20. april16, 17, 18, 19, 20 Søndag 22. maj Torsdag 26. maj21, 22, 23, 24 Søndag 19. juni Torsdag 23. juni25, 26, 27, 28, 29 Søndag 24. juli Torsdag 28. juli30, 31, 32, 33 Søndag 21. august Torsdag 25. august34, 35, 36, 37 Søndag 18. september Torsdag 22. september38, 39, 40, 41, 42 Søndag 23. oktober Torsdag 27. oktober43, 44, 45, 46 Søndag 20. november Torsdag 24. november47, 48, 49, 50 Søndag 18. december Torsdag 22. december

www.helmertryk.dk

AFSENDER: 3F Odense Industri, Skibhusvej 52B, 5000 Odense C

Vindere af "Find 5 fejl" nr. 1/2011________________________________________________________________________________

De heldige vindere er:

Simon Lu, Æbleparken 34, 1., 5270 Odense NTorben Hansen, Munkebjergvej 171, st. tv, 5230 Odense MLars Dideriksen, Rosendalen 710, 5330 Munkebo

Afdelingen ønsker vinderne tillykke...

Gevinsterne kan afhentes ved 3F Odense Industri, Skibhusvej 52 b, 2. sal, 5000 Odense C.

C

Løsning

Documents

Odense IndustrI - 3F/media/lokalafdelinger/private/odense industri... · Husk at stemme torsdag den 15. september 2011 Slut med nasseriet Vi vil ikke længere være med til, at medlemmer