Organisasi Profesi Keperawatan

7/22/2019 Organisasi Profesi Keperawatan

http://slidepdf.com/reader/full/organisasi-profesikeperawatan 1/28

1

Organisasi

Profesi KeperawatanDian Tri Raharjo, S KEP, NS



KDK/ S1/ MEITY DOC. 2009 2






44

Pelayanan Prima :Memberikan kepada pelanggan apa ( yanglebih dari pada ) yang memang merekaharapkan pada saat mereka membutuhkan,

dengan cara yang mereka inginkan

PELAYANAN DIMASA

DEPAN



55

Yan yg dpt memuaskan harapanpelanggan /pasien dan terpenuhinya

standar profesi.

Hakekat suatu profesi

Kewajiban perawat

Pelayanan Prima Dalam

Keperawatan




KEPERAWATAN 1. BENTUK PELAYANAN PROFESIONAL

2. BAGIAN INTEGRAL DARI PELAYANAN

KESEHATAN3. DIDASARKAN PD ILMU KIAT KEPERAWATAN

4. MELAYANI INDIVIDU/KEL/KELOMPOK-

SEHAT/SAKIT5. MENCAKUP SELURUH PROSES KEHIDUPAN

MANUSIA




KEPERAWATAN

STRENGHTS

SUMBER DAYA MANUSIA

LANDASAN PROFESI

WADAH ORGANISASI PPNI)




Pengertian

• Organisasi profesi merupakan organisasi

yang anggotanya adalah para praktisi

yang menetapkan diri mereka sebagai

profesi dan bergabung bersama untukmelaksanakan fungsi-fungsi sosial yang

tidak dapat mereka laksanakan dalam

kapasitas mereka seagai individu.



9

Cir i -c i r i o rgan isasi pro fes i

• Menurut Prof. DR. Azrul Azwar, MPH

(1998), ada 3 ciri organisasi sebagai

berikut :

1. Umumnya untuk satu profesi hanya

terdapat satu organisasi profesi yang para

anggotanya berasal dari satu profesi,

dalam arti telah menyelesaikan pendidikandengan dasar ilmu yang sama



10

2. Misi utama organisasi profesi adalahuntuk merumuskan kode etik dankompetensi profesi serta memperjuangkan

otonomi profesi3. Kegiatan pokok organisasi profesi adalah

menetapkan serta meurmuskan standarpelayanan profesi, standar pendidikan danpelatihan profesi serta menetapkankebijakan profesi



11

Peran organ isas i pro fes i

• Pembina, pengembang dan pengawas

terhadap mutu pendidikan keperawatan


terhadap pelayanan keperawatan

• Pembina serta pengembang ilmu

pengetahuan dan teknologi keperawatan


kehidupan profesi



12

Fungsi organ isasi pro fesi

• Bidang pendidikan keperawatan

a. Menetapkan standar pendidikan

keperawatan

b. Mengembangkan pendidikan

keperawatan berjenjang lanjut



13

• Bidang pelayanan keperawatan

a.Menetapkan standar profesi keperawatan

b. Memberikan izin praktikc. Memberikan regsitrasi tenaga

keperawatan

d.Menyusun dan memberlakukan kode etikkeperawatan



14

• Bidang IPTEK

a. Merencanakan, melaksanakan dan

mengawasai riset keperawatan

b. Merencanakan, melaksanakan dan

mengawasi perkembangan IPTEK dalam

keperawatan



15

• Bidang kehidupan profesi

a. Membina, mengawasi organisasi profesi

b.Membina kerjasama dengan pemerintah,masyarakat, profesi lain dan antar anggota

c. Membina kerjasama dengan organisasi

profei sejenis dengan negara laind. Membina, mengupayakan dan

mengawasi kesejahteraan anggota



16

Manfaat o rgan isas i p ro fes i

• Menurut Breckon (1989) manfat organisasiprofesi mencakup 4 hal yaitu :

1. Mengembangkan dan memajukan profesi

2. Menertibkan dan memperluas ruang gerakprofesi

3. Menghimpun dan menyatukan pendapat wargaprofesi

4. Memberikan kesempatan pada semua anggotauntuk berkarya dan berperan aktif dalammengembangkan dan memajukan profesi



17

ORGANISASI KEPERAWATAN

INTERNASIONAL



18

1. In ternational Counc i l of

Nurses (ICN)

• Merupakan organisasi profesional wanita pertamadidunia yang didirikan tanggal 1 Juli 1899 yang dimotorioleh Mrs. Bedford Fenwick. ICN merupakan federasiperhimpunan perawat nasional diseluruh dunia. Tujuan

pendirian ICN adalah memperkokoh silaturahmi paraperawat diseluruh dunia, memberi kesempatan bertemubagi perawat diseluruh dunia untuk membicarakanberbagai maslah tentang keperawatan, menjunjungtinggi peraturan dalam ICN agar dapat mencapai

kemajuan dalam pelayanan, pendidikan keperawatanberdasarkan dan kode eik profesi keperawatan.



19

• Kode etik keperawatan menurut ICN (1973)

menegaskan bahwa keperawatan bersifat

universal. Keperawatan menjunjung tinggi

kehidupan, martabat dan hak asasi manusia.Keperawatan tidak dibatasi oleh perbedaan

kebangsaan, ras, warna kuliut, usia, jenis

kelamin, aliran politik, agama, dan status sosial.

• ICN mengadakan kongres setiap 4 tahun sekali.Pusatnya di Geneva, switzerland.



20

2.American Nurses Associat ion

(ANA)

• ANA adalah organisasi profesi perawat di

Amerika Serikat. Didirikan pada akhir tahun

1800 yang anggotanya terdiri dari organisasi

perawat dari negara-negara bagian. ANAberperan dlm menetapkan standar praktek

keperawatan, melakukan penelitian untuk

meningkatkan mutu pelayanan keperawatan

serta menampilkan profil keperawatanprofesional dengan pemberlakukan legislasi

keperawatan.



21

3. Canad ian Nurses Associat ion

(CNA)

• CNA adalah asosiasi perawat nasional di

Kanada. Mempunyai tujuan yang sama dengan

ANA yaitu membuat standar praktek

keperawatan, mengusahakan peningkatanstandar praktek keperawatan, mendukung

peningkatan profesionalisasi keperawatan dan

meningkatkan kesejahteraan perawat. CNA juga

berperan aktif meningkatkan mutu pendidikankeperawatan, pemberian izin bagi praktek

keperawatan mandiri.



22

4.National League fo r Nurs ing

(NLN)

• NLN adalah suatu organisasi terbuka

untuk semua orang yang berkaitan

dengan keperawatan meliputi perawat,

non perawat seperti asisten perawat(pekarya) dan agencies. Didirikan pada

tahun 1952. Bertujuan untuk membantu

pengembangan dan peningkatan mutupelayanan keperawatan dan pendidikan

keperawatan.



23

5. B r i t ish Nurses Assoc iat ion

(BNA)

• BNA adalah asosiasi perawat nasional di

Inggris. Didirikan pada tahun 1887 oleh

Mrs. Fernwick. Bertujuan untuk

memperkuat persatuan dan kesatuanseluruh perawat di inggris dan berusaha

memperoleh pengakuan terhadap profesi

keperawatan.



24

ORGANISASI

KEPERAWATAN NASIONAL



25

Persatuan Perawat Nas ional

Indonesia (PPNI)

• Organisasi keperawatan tingkat nasional

yang merupakan wadah bagi perawat di

Indonesia adalah Persatuan Perawat

Nasional Indonesia (PPNI) yang didirikanpada tanggal 17 Maret 1974 dan

merupakan gabungan dari berbagai

organisasi keperawatan saat itu.



26

• PPNI pada awalnya terbentuk dari penggabunganbeberapa organisasi keperawatan seperti IPI (IkatanPerawat Indonesia), PPI (Persatuan Perawat Indonesia),IGPI (Ikatan Guru Perawat Indonesia), IPWI (Ikatan

Perawat Wanita Indonesia). Dalam penggabungan ini IBI(Ikatan Bidan Indonesia) tidak ikut serta karenamempunyai anggapan bahwa bidan adalah profesisendiri.

• Setiap orang yang telah menyelesaikan pendidikan

keperawatan yang sah dapat mendaftarkan diri sebagaianggota PPNI dan semua siswa/mahasiswakeperawatan yang sedang belajar dapat disebut calonanggota.



27

Tujuan PPNI

1. Membina dan mengambangkan organisasi profesikeperawatan antara lain : persatuan dan kesatuan,kerjasama dengan pihak lain dan pembinaan manajemenorganisasi

2. Membina, mengambangkan dan mengawasi mutupendidikan keperawatan di Indonesia

3. Membina, mengembangkan dan mengawasi mutupelayanan keperawatan di indonesia

4. Membina dan mengembangkan IPTEK keperawatan diIndonesia

5. Membina dan mengupayakan kesejahteraan anggota



28

Fungs i PPNI

1. Sebagai wadah tenaga keperawatan yang memilikikesatuan kehendak sesuai dengan posisi jabatan,profesi dan lingkungan untukmencapai tujuan organisasi

2. Mengembangkan dan mengamalkan pelayanan

kesehatan yang berorientasi pada program-programpembangunan manusia secara holistic tanpamembedakan golongan, suku, keturunan,agama/kepercayaan terhadap Tuhan YME

3. Menampung,memadukan,menyalurkan dan

memperjuangkan aspirasi tenaga keperawatan sertamengembangkan keprofesian dan kesejahteraan tenagakeperawatan.

Documents

Organisasi Profesi Keperawatan