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Conceptos Fundamentales

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Conceptos Fundamentales

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Conceptos FundamentalesSistema en su totalidad organizada hecha de elementos solidarios que no pueden ser definidos ms que los unos con relacin a los otros en funcin de su lugar en su totalidad. Sistema: Es un todo integrado aunque compuesto de estructuras diversas interactuantes y especializadas. Cualquier sistema tiene un nmero de objetivos, y los pesos asignados a cada uno de ellos pueden variar ampliamente de un sistema a otro.Sistemas:

a) Componentes estructurales: determinan la organizacin espacial del sistema. Frontera.Elementos.Red de interacciones.

b) Componentes funcionales: son los procesos que desarrollan los componentes estructurales en un tiempo determinado. Flujos. Vlvulas. Bucles de alimentacinComponente del sistema:La unidad de anlisis corresponde a la entidad mayor o representativa de lo que va a ser objeto especfico de estudio en una medicin y se refiere al qu o quin es objeto de inters en una investigacin. Por ejemplo:Debe estar claramente definida en un protocolo de investigacin y el investigador debe obtener la informacin a partir de la unidad que haya sido definida como tal, aun cuando, para acceder a ella, haya debido recorrer pasos intermedios.Unidad de anlisis.

Las unidades de anlisis pueden corresponder a las siguientes categoras o entidades: Personas Grupos humanos Poblaciones completas Unidades geogrficas determinadas Eventos o interacciones sociales (enfermedades, accidentes, casos de infecciones intrahospitalarias, etc) Entidades intangibles, susceptibles de medir (exmenes, das camas)

Es la calidad en los procesos de informacin y ms los de carcter contable, juega un papel muy importante en la competitividad de las empresas, ya que muchas de las decisiones tomadas son con base en los resultados o productos de esos procesos.Valor agregado

Por ejemplo, la labor que hace el departamento de contabilidad recae indirectamente en el producto o servicio ofrecido por la empresa, ya que proporciona los datos para calcular los costos y determinar el precio de venta. A esto se le llama valor agregado. Aquellas funciones dentro de la organizacin que no ofrecen un valor agregado al bien o servicio ofrecido a los clientes deben ser eliminadas y de esta manera se eficientiza una empresa. Las caractersticas de oportunidad, objetividad y exactitud de la contabilidad son un reflejo de su calidad. Entre ms oportuna, objetiva y exacta sea, ms confiable y til ser.

Los factores de la produccin pueden ser agrupados en 3 grandes categoras las cuales estarn presente de alguna manera y en diferentes proporciones en todos los bienes y servicios de la economa, las mismas son las siguientes:Recursos NaturalesCapital FsicoFactor Humano

Factor de productividad

Clasificacin En la clasificacin clsica de Factores de la produccin tenamos la Tierra, el Capital y el Trabajo. Las dos primeras son ms o menos equivalente con la clasificacin que estamos proponiendo aqu. No obstante en lo que se refiere al trabajo tenemos que aclarar que lo que ac denominamos Factor Humano contiene al trabajo pero no se extingue all.

La productividad es un indicador que refleja que tan bien se estn usando los recursos de una economa en la produccin de bienes y servicios; traducida en una relacin entre recursos utilizados y productos obtenidos, denotando adems la eficiencia con la cual los recursos -humanos, capital, conocimientos, energa, etc.- son usados para producir bienes y servicios en el mercado.Productividad

El hombre, es quien pone aquellos objetos y medios de trabajo en relacin directa para dar lugar al proceso de trabajo; y el dinero, ya que es un medio que permite justipreciar el esfuerzo realizado por el hombre y su organizacin en relacin con la produccin y sus productos o servicios y su impacto en el entorno. Entre los factores a medir en productividad estn: la eficiencia, la efectividad, la eficacia, y la relevancia.

Son puntos de referencia, que brindan informacin cualitativa o cuantitativa, conformada por uno o varios datos, constituidos por percepciones, nmeros, hechos, opiniones o medidas, que permiten seguir el desenvolvimiento de un proceso y su evaluacin, y que deben guardar relacin con el mismo.

Indicadores e ndices

Los indicadores llamados de cumplimiento muestran como se desarrolla lo que se est investigando, a travs del monitoreo de sus metas parciales. Los indicadores de efecto miden si se cumplieron los objetivos especficos, y los indicadores de impacto, los objetivos generales. Estos dos ltimos son llamados indicadores de evaluacin.

Se conoce como Nivel de Vida a aquel grado de bienestar material que ha logrado un determinado individuo per se, su familia y el mundo que lo rodea, o una colectividad. Como mencionamos, principalmente, el referente que se toma para determinar al mismo es el nivel de confort material de los implicados o en estudio, el que tienen, o tambin el que aspiran alguna vez tener.Nivel de vida

Es evidente que cuanto ms alto sea la productividad, es decir, mayor produccin a igualdad de elementos productores (capital, maquinas, mano de obra, etc.), ms econmica resultar y mayores sern los beneficios que obtendrn. Estos beneficios deben repartirse entre los elementos productores y los consumidores. Una parte ir a los obreros, que deben ganar ms cuanto ms aumente su productividad.Relacin entre el nivel de vida y la productividad

Se desarrolla considerando que toda la produccin de un pas o sociedad dada en un perodo determinado se ha agregado en un slo producto, para una economa cerrada (aunque luego se estudian los efectos de la apertura de la economa), caracterizada por condiciones de produccin que son compatibles con la libre competencia. Se asume que el trabajo es homogneo y que la libre movilidad de capitales dentro de la economa asegura la tendencia hacia una tasa de beneficio uniforme. Modelo clsico de produccin

Gracias por su atencin.