Disparity na trhu práce v SR a čo nás čaká v budúcnosti?

Lucia Dítětová

www.trexima.sk

3 – 4%Medziročný rast

2 – 3 %Rast konečnej

spotreby

2 – 3 %Rast

zamestnanosti

5,16 %Miera

nezamestnanosti

1/3+ VŠ na SŠ pozíciách

64 / 54 %Práca mimo odbor

vzdelania

350 tis. Za hranicami SR

10 %Práca v zahraničí (plán

30 %)

10 %Štúdium v zahraničí (plán

15 %)

nedôveraPríprava školy na

potreby budúcnosti

www.trexima.sk

Mzdový vývoj

0

200

400

600

800

1 000

1 200

2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018

Vývoj priemernej hrubej mesačnej mzdy

Spolu SR Stavebníctvo

104,

28%103,

72%

2018/2008

Priemerný

medziročný nárast PHMM

Spolu SR Stavebníctvo

www.trexima.sk

Zmena vo vzdelaní

www.trexima.sk

Veková skladba zamestnancov

do 20 rokov

20 - 24 rokov

25 - 29 rokov

30 - 34 rokov

35 - 39 rokov

40 - 44 rokov

45 - 49 rokov

50 - 54 rokov

55 - 59 rokov

60 a viac rokov

Vývoj vekovej štruktúry v

hospodárstve SR

2008 2018

do 20 rokov

20 - 24 rokov

25 - 29 rokov

30 - 34 rokov

35 - 39 rokov

40 - 44 rokov

45 - 49 rokov

50 - 54 rokov

55 - 59 rokov

60 a viac rokov

Vývoj vekovej štruktúry v

stavebníctve

2008 2018

www.trexima.sk

1,8 mil. zamestnaných

osôb

2 mil.zamestnaných

osôb

2002

2017

16,4% VŠ

28,7% VŠ

38 477

PODIEL VYSOKOŠKOLÁKOV NA TRHU PRÁCE SA MENÍ

24 roční

24 roční

43%

54%

30%

21%

20

02

20

17

38 477

Zdroj: Prognózy vývoja na trhu práce v SR, TREXIMA Bratislava

ZMENY V ŠTRUKTÚRE VYSOKOŠKOLÁKOV

0

5 000

10 000

15 000

20 000

25 000

30 000

35 000

40 000

45 000

50 000

2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Poče

t o

sôb

Rok

Zdravotníctvo

Technické vedy

Spoločenské vedy

Prírodné vedy

Poľnohospodárstvo

Bezpečnostné vedy

38 477

Zdroj: Prognózy vývoja na trhu práce v SR do roku 2020, TREXIMA Bratislava

VÝRAZNÁ POTREBA VYSOKOŠKOLÁKOV

www.trexima.sk

Aký budeďalší vývoj?

www.trexima.sk

Absloventi prichádzajúci na trh práce

Disponibilníuchádzači o zamestnanie

IT

Nad 12 mesiacov

Odchá-dzajúcimimo

SR

DOMÁCE PRACOVNÉ SILY NEBUDÚ POSTAČOVAŤ NA USPOKOJENIE DOPYTU

Zdroj: TREXIMA Bratislava, Ústredie PSVR

www.trexima.sk

80

,3

78

,4

73

,7

68

,3

69

,5

65

,5

53

,9

54

,1

53

,1

52

,6

51

,3

50

,8

95,0 93,086,2

80,3 82,077,7

2018 2019 2020 2021 2022 2023

TISÍ

CE

OSÔ

B

Dodatočné pracovné príležitosti vhodné pre absolventov Absolventi prichádzajúci na trh práce Spolu dodatočné pracovné príležitosti

Porovnanie dopytu a ponuky na trhu práce do roku 2023

www.trexima.sk

V Slovenskej republike bude každoročne chýbať

priemerne 19 000 stredoškolákov

57

,3

56

,6

51

,7

48

,1

48

,5

45

,7

31

,3

33

,0

32

,7

31

,4

30

,9

30

,7

68,1 67,460,2

56,3 56,8 53,7

2018 2019 2020 2021 2022 2023

TISÍ

CE

OSÔ

B

Dodatočné pracovné príležitosti na SŠ pozíciách

Absolventi SŠ prichádzajúci na trh práce

Spolu dodatočné pracovné príležitosti (SŠ, ZŠ)

23

,0

21

,7

22

,0

20

,2

20

,9

19

,822

,7

21

,1

20

,4

21

,2

20

,5

20

,1

26,9 25,7 26,024,1 25,2 24,1

2018 2019 2020 2021 2022 2023

TISÍ

CE

OSÔ

B

Dodatočné pracovné príležitosti na VŠ pozíciách vhodné pre VŠ absolventov

Absolventi VŠ prichádzajúci na trh práce

Spolu dodatočné pracovné príležitosti (VŠ)

V Slovenskej republike bude najväčší nedostatokabsolventov SŠ

38 477

Zdroj: Prognózy vývoja na trhu práce v SR do roku 2020, TREXIMA Bratislava

KRÁTKODOBÁ PROGNÓZA – TRIEDY ZAMESTNANÍ

38 477

Zdroj: Prognózy vývoja na trhu práce v SR do roku 2020, TREXIMA Bratislava

KRÁTKODOBÁ PROGNÓZA – PODSKUPINY ZAMESTNANÍ

38 477

Zdroj: Prognózy vývoja na trhu práce v SR, TREXIMA Bratislava

38 477

Zdroj: Prognózy vývoja na trhu práce v SR do roku 2020, TREXIMA Bratislava

38 477

Zdroj: Prognózy vývoja na trhu práce v SR do roku 2020, TREXIMA Bratislava

www.trexima.sk

NEDOSTATOK PRACOVNÝCH SÍL - SŠ

Zhluk odborov vzdelania – Stavebníctvo (SŠ): Staviteľstvo Stavebníctvo Murár Tesár Maliar Strechár a pod.

-1 390 -1 451 -1 278 -1 372 -1 451 -1 441-2,0

-1,0

0,0

1,0

2,0

3,0

4,0

2018 2019 2020 2021 2022 2023

Tisí

ce o

sôb

Stavebníctvo (SŠ)

Dodatočná potreba pracovných síl Absolventi prichádzajúci na trh práce

Disparita (Absolventi - Dodatočná potreba)

-2,0

-1,5

-1,0

-0,5

0,0

0,5

BA TT TN NR ZA BB PO KE

Tisí

ce o

sôb

www.trexima.sk

www.trendyprace.sk

www.trexima.sk

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit.

Vivamus id mauris vestibulum, ultrices massa lobortis, ultrices est.

Pellentesque viverra ullamcorper felis vel ultrices. Sed efficitur nibh elit, sollicitudin

euismod nisl finibus id. Sed at arcu erat. Pellentesque pellentesque orci lectus, sit

amet accumsan libero posuere nec. In rhoncus lacus tellus, quis malesuada quam

euismod a. Aenean sed metus pulvinar, rutrum mi quis, accumsan nibh. Mauris

accumsan velit mi. Integer eu dolor at turpis hendrerit consequat ac vel ante. In

faucibus interdum lorem condimentum vehicula. Fusce id lacus suscipit, porta neque

mattis, fringilla magna. Phasellus viverra nisi sed erat malesuada venenatis.

Pellentesque viverra ullamcorper felis vel ultrices. Sed efficitur nibh elit, sollicitudin

euismod nisl finibus id. Sed at arcu erat. Pellentesque pellentesque orci lectus, sit

amet accumsan libero posuere nec. In rhoncus lacus tellus, quis malesuada quam

euismod a. Aenean sed metus pulvinar, rutrum mi quis, accumsan nibh. Mauris

accumsan velit mi. Integer eu dolor at turpis hendrerit consequat ac vel ante. In

faucibus interdum lorem condimentum vehicula. Fusce id lacus suscipit, porta neque

mattis, fringilla magna. Phasellus viverra nisi sed erat malesuada venenatis.

Pellentesque viverra ullamcorper Pellentesque viverra ullamcorper

www.trexima.sk

www.trexima.sk

www.trexima.sk

www.trexima.sk

www.trexima.sk

ditetova@trexima.sk