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MINT für junge Menschen: Mehr Freude am LernenEADS Deutschland GmbH Ottobrunn 22. April 2009
Reinhard AchatzAVG Burghausen
Schule und Wirtschaft Hand in Hand
Das Aventinus-Gymnasium und die Wacker-Chemie AG
Bildung, Freude am Lernen, Faszination MINT-FächerDie Zusammenarbeit zwischen Schule und Firma
MINT für junge Menschen: Mehr Freude am LernenEADS Deutschland GmbH Ottobrunn 22. April 2009
Reinhard AchatzAVG Burghausen
Burghausen an der Salzach, 2008
Die Partner und ihr Profil
Burghausenca. 19 000 Einwohner
ca. 10 000Beschäftigte
MNT und SGca. 850
SchülerInnen
OMV
Oberösterreich
längste BurgEuropas
Kurfürst-Maximilian-Gymnasium
SV Wacker3. Bundesliga ca 23 Sparten
ca 6000 Mitglieder
Altstadt, u.a.InternationalesJazz-Festival
OMV
Oberösterreich
längste BurgEuropas
Kurfürst-Maximilian-Gymnasium
SV Wacker3. Bundesliga ca 23 Sparten
ca 6000 Mitglieder
Altstadt, u.a.InternationalesJazz-Festival
MINT für junge Menschen: Mehr Freude am LernenEADS Deutschland GmbH Ottobrunn 22. April 2009
Reinhard AchatzAVG Burghausen
Die Wacker - ChemieUnternehmenskurzprofil:
WACKER ist ein global tätiges Unternehmen mit rund 15.900 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 4,3 Mrd. € (2008).
Siltronic AG Reinstsiliciumwafer und -einkristalle für Halbleiter-Bauelemente WACKER SILICONES Siliconöle, -emulsionen, -kautschuk und -harze, Silane, Pyrogene Kieselsäuren, Thermoplastische Siliconelastomere WACKER POLYMERS Dispersionspulver und Dispersionen, PVAc-Festharze, VC-Copolymere, Polyvinylacetate, WACKER FINE CHEMICALSFeinchemikalien, Biologics und weitere biotechnologische Produkte, wie Cyclodextrine und Cystein WACKER POLYSILICON Polysilicium für die Halbleiter- und Photovoltaikindustrie, Solarwafer
WACKER verfügt über weltweit 27 Produktionsstätten sowie über ein globales Vertriebsnetz mit mehr als 100 Tochterunternehmen und Repräsentanzen.
Die Partner und ihr Profil
• Industrie in Burghausen ist global tätig• arbeitet in stark zukunftsorientierten Technologien• steht hier im Wettbewerb, insbesondere mit USA, Japan, China und Asia-Pacific• Offensive für Burghauser Schüler besonders dringlich
MINT für junge Menschen: Mehr Freude am LernenEADS Deutschland GmbH Ottobrunn 22. April 2009
Reinhard AchatzAVG Burghausen
Wacker braucht die Internationalität seiner Mitarbeiter, braucht „wettbewerbsfähige“ Mitarbeiter,
d.h. gut und breit ausgebildete und - vor allem -
ENTWICKELTE, GEBILDETE PERSÖNLICHKEITEN.
Ein Auslandsaufenthalt darf sich für den Mitarbeiter und vor allem für seine Kinder nicht nachteilig auswirken.
Die Globalisierung und ihre Auswirkungen
• ungehemmter Wettbewerb
• MINT-Fächer als „Austragungsorte“
• Auslandsaufenthalte
• Anforderungen an künftige Führungskräfte
• Lebenslanges, oft selbstorganisiertes, vernetzendes Lernen
Wacker engagiert sich in der Schulentwicklung
Gründe und Anlass
MINT für junge Menschen: Mehr Freude am LernenEADS Deutschland GmbH Ottobrunn 22. April 2009
Reinhard AchatzAVG Burghausen
Ziele des Bildungspaktes:
Anerkennung der Persönlichkeit des Schülers in Wert und Würde
Stimulierende Lernatmosphäre
Vermittlung globaler Zusammenhänge und praxisnaher Fremdsprachenunterricht
Zugang zu moderner Informationstechnologie und moderner Naturwissenschaft
Moderne Führungsmethoden an Schulen:
Verantwortung und Befugnisse zusammenführen
Lernen aus den Erfahrungen anderer (Benchmarking)
Qualitätsverbesserungen planen und messbar machen
Bildungspakt Bayern – Modellversuch Oberbayern-Ostzur Schulentwicklung im Gymnasium
Dialog der Eltern Burghauser Gymnasien, 9. 6. 99
Der Modellversuch „Bildungspakt Oberbayern-Ost: Ziele
MINT für junge Menschen: Mehr Freude am LernenEADS Deutschland GmbH Ottobrunn 22. April 2009
Reinhard AchatzAVG Burghausen
MV BP
Projekte und Aktivitäten im Überblick
99/00 00/01 01/02 03/04 04/05 05/06
C/Ph – Praktika Wettbewerbe Materialien
98/99
VisionSchule2000
Studientage
Umfragen
Wacker - Seminare
EFQM Steuerkreis
Jobbörse
Schnupperpraktikum
At School in Oregon
Praktika bei Wacker
Grundwissen MathematikMethodenvielfalt
Leitbilder und Schulprofil
02/03 06/07 07/08
PräsentationenJdq 2020
Projekte im G8
MINT für junge Menschen: Mehr Freude am LernenEADS Deutschland GmbH Ottobrunn 22. April 2009
Reinhard AchatzAVG Burghausen
Erfolgsindikatoren für das AVG
Deutliche Professionalisierung der Schulentwicklung
Hochwertige nw- Ausstattung und Unterrichtsunterstützung
großesSchülerinteresse an MINT-Fächern
Gegenseitige Anerkennung und Wertschätzung, keine Berührungsängste
Modellversuch Bildungspakt wirkte „ belebend – befreiend- bereichernd“
Leistungsindikatoren:
- seit Jahren hohe Attraktivität bei Schulanfängern
- deutliche Tendenz bei Wahl der Oberstufenkurse (LK, Gk, W- und P-
Seminare) hin zu Mathematik und Naturwissenschaften
- Abiturschnitte der letzten Jahre in den MNT-Fächern signifikant
über dem Landesschnitt
Deutliche Verbesserung des Schulklimas und des Außenoptik
Lehrkräfte und die Schulleitung genießen in der Kommune große Hochach-
tung. Man weiß, was sie leisten und unter welchen Rahmenbedingungen.
MINT für junge Menschen: Mehr Freude am LernenEADS Deutschland GmbH Ottobrunn 22. April 2009
Reinhard AchatzAVG Burghausen
Was können wir weiterempfehlen ?
gegenseitiger Respekt, keine Besserwisserei
Einsicht in und Bereitschaft zu notwendigen Veränderungen
konkrete Aktionen – sichtbare Verbesserungen
von der Schulleitung getragen: überzeugen - motivieren – anerkennen
möglichst breiter Konsens zwischen allen Partnern
zeitliche und persönliche Belastungen nicht unterschätzen
Die externen Partner auffordern, nicht betteln
Ein Zitat . . .
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Reinhard AchatzAVG Burghausen
Was können wir weiterempfehlen ?
Kreativität ist oft wichtiger
A. Einstein
als bloßes Wissen