Upload
others
View
0
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
2013-2014
Hjördís G. Ólafsdóttir
Náttúruleikskólinn Krakkakot
25. ágúst 2014.
Ársskýrsla
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
2
Áhugi, virðing, jákvæðni
Efnisyfirlit
Inngangur ...............................................................................................................................4
Hagnýtar upplýsingar um skólann ...........................................................................................4
Opnunartími ...........................................................................................................................4
Skólahúsnæði og nemendafjöldi .............................................................................................5
Fjöldi barna eftir árgöngum .................................................... Error! Bookmark not defined.
Upplýsingar um aðlögun og flutninga á milli deilda ................................................................5
Starfsmenn .............................................................................................................................6
Skipurit leikskólans ................................................................................................................7
Skóladagatal ...........................................................................................................................7
Skipulagsdagar 2012-2013 ..................................................................................................7
Starfsmannafundir 2013 ......................................................................................................7
Stefna og uppeldissýn ........................................................................................................... 15
Uppeldi til ábyrgðar markviss innlögn .................................................................................. 16
Grænfáninn .......................................................................................................................... 17
Áherslur skólaársins 2012-2013 ............................................................................................ 17
Uppeldi til ábyrgðar/jákvæður og uppbyggjandi agi .......................................................... 17
Grænfáninn ....................................................................................................................... 18
Markviss málörvun ........................................................................................................... 18
Námsáætlanir deilda .......................................................................................................... 19
Vettvangsferðir /nærumhverfi ........................................................................................... 19
Skólanámskrá - Skólanámskrá í endurskoðun ................................................................... 19
Foreldrasamstarf ............................................................................................................... 19
Foreldraviðtöl ................................................................................................................... 20
Þátttaka foreldra í leikskólastarfinu ................................................................................... 20
Foreldraráð ....................................................................................................................... 20
Foreldrafélag ..................................................................................................................... 21
Uppákomur á vegum foreldrafélagsins .............................................................................. 21
Túlkaþjónusta fyrir foreldra .............................................................................................. 21
Stoðþjónusta – Sérfræðiþjónusta ....................................................................................... 22
Sérþarfir barna .................................................................................................................. 22
Fyrirkomulag sérkennslu ................................................................................................... 22
Samstarf leik- og grunnskóla ................................................................................................ 22
Símenntun 2012-2013........................................................................................................... 25
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
3
Áhugi, virðing, jákvæðni
Mat á leikskólastarfi ............................................................................................................. 26
Innra mat á árinu 2012-2013 ................................................................................................. 27
Umbótaráætlun á niðurstöðum mats ........................................ Error! Bookmark not defined.
Öryggismál skólans .............................................................................................................. 34
Slys á börnum – samantekt ................................................................................................... 35
Húsnæði og viðhald .............................................................................................................. 36
Nýbreytni í skólastarfi .......................................................................................................... 36
Lokaorð ................................................................................................................................ 37
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
4
Áhugi, virðing, jákvæðni
Inngangur
Náttúruleikskólinn Krakkakot hóf starfsemi í núverandi húsnæði 1990. Í fyrstu var
skólahúsnæðið tvær deildir en er nú sex deilda leikskóli eftir að ráðist hefur verið í stækkun
húsnæðisins tvisvar sinnum fyrst 2000 og síðan 2004.
Náttúruleikskólinn Krakkakot er skóli sem vinnur samkvæmt uppeldisstefnunni, „Uppeldi til
ábyrgðar“, vinnur að umhverfismennt og flaggar „Grænfána“ í viðurkenningaskini fyrir þá
vinnu. Skólinn hefur um langt árabil veðjað á að frjáls leikur barns sé þess helsta náms og
þroskaleið þess. Þess vegna gefum við leiknum mikinn tíma og rými í daglegu starfi skólans.
Dýrahald svo sem hænur, kanínur og páfagaukar eru einnig stór hluti af daglegri starfsemi
skólans.
Vetrarstarf 2013-2014 hófst 1. September en þá höfðu allir starfsmenn skilað sér inn eftir
sumarleyfi. Starfsárið 2013-2014 einkenndist að mörgu leit að því að aðlagast breyttum
starfsháttum með bæði vegna þess að í fyrsta sinn tókum inn í leikskólann börn yngri en
18.mánaða og því að venjast því að vera einn af leikskólum Garðabæjar. Öll stjórnsýsla og
eftirlit með skólastarfi er með allt öðru sniði en við höfum átt að venjast. Niðurstaða
endurskoðunar á fyrsta starfsári okkar sem einn af leikskólum Garðabæjar var að það tekur
langan tíma að aðlagast breyttri stjórnsýslu og öðrum starfsháttum sem við þurfum að tileinka
okkur.
Við teljum að breytingin hafi verið til góðs og erum þakklát fyrir eftirfylgni og handleiðslu.
Hagnýtar upplýsingar um skólann
Heimilisfang: Við Breiðumýri
Símanúmer skólans: 5502300/8215006
Skólastjóri: Hjördís Ólafsdóttir, [email protected]
Aðstoðarleikskólastjóri: Laura Hildur Jakobsdóttir, [email protected]
Heimasíða: www.krakkakot.is
Opnunartími
Leikskólinn er opinn frá kl: 7:30 – 17:00. Tekið er á móti börnum af öllum deildum inni í sal
frá kl: 7:30 – 8:00. Eftir kl. 8:00 er tekið á móti börnum inni á viðkomandi deild. Í lok dags
eða kl. 16:30 er öllum börnum sem eru með vistun til kl 17:00 skilað á Óskalandi.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
5
Áhugi, virðing, jákvæðni
Skólahúsnæði og nemendafjöldi
Leikskólastjóri, að höfðu samráði við sveitarstjórn eða nefnd sveitarfélags sem fer með
málefni leikskóla í sveitarfélaginu, sbr. 2 mgr. 4. gr. laga nr. 90/2008 um leikskóla og
starfsfólk leikskóla, tekur ákvörðun um fjölda barna í leikskóla hverju sinni. Við ákvörðun
fjölda barna í leikskóla skal meðal annars tekið tillit til aldursdreifingar barna og sérþarfa,
lengdar dvalartíma þeirra, stærðar leik- og kennslurýmis og samsetningar starfsmannahóps.
Frá því haustið 2011 hefur ein deild leikskólans ekki
verið í rekstri vegna þess að ekki hafa verið nægilega
mörg börn á biðlista. Vorið 2013 var því tekin
ákvörðun um að innrita börn yngri en 18 mánaða í
leikskólann í fyrsta skipti. Sautján eins árs gömul
börn og börn á fyrsta ári hófu leikskólagöngu sína í
Krakkakoti haustið 2013. Haustið 2014 hefja
skólagöngu sína í Krakkakoti 8 börn fædd 2013.
Þann 1. desember 2013 dvöldu 98 börn í leikskólanum í mislöngum vistunartíma. Það voru 7
börn í 5-6,5 klst. vistun og 91 börn í 7-9,5 klst. vistun.
Fjöldi barna eftir árgöngum og kyni 1. des. 2014.
1 árs 2 ára 3 ára 4 ára 5 ára Drengir Stúlkur Alls
17 16 19 20 27 55 44 98
Upplýsingar um aðlögun og flutninga á milli deilda
Aðlögun hófst eftir sumarlokun og verður lokið í byrjun september. Haustið 2013 hófu alls 30
en 27 ný börn hefja skólagöngu sína nú haustið 2014.
Aðlögun barna milli deilda fór ekki eins og við höfðum skipulagt og reiknað með í endurmati
okkar á aðlögun milli deilda. Aðlögun eldri barna fór að miklu leiti fram yfir sumarið meðan
börn og starfsfólk voru í sumarleyfum. Þá þurftum við að blanda börnunum saman á deildum
þar sem bæði var fátt starfsfólk og fá börn og aðlögun margra af börnunum fór því fram yfir
sumarleyfistímann meðan börnin voru að koma og fara úr og í sumarleyfi. Aðlögun yngri
barna innan leikskólans hófst 18. ágúst og tókst mjög vel.
Þrjú börn voru að meðaltali í aðlögun á yngri deildum í einu og var aðlögun lokið á þremur
vikum. Foreldrar nýrra barna voru boðaðir á kynningarfund 5. júní þar sem farið var yfir
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
6
Áhugi, virðing, jákvæðni
stefnu og starfshætti skólans og foreldrum sýnd deild barnsins síns. Foreldrar voru kynntir
fyrir deildarstjóra viðkomandi deildar og fengu afhent aðlögunarblað fyrir börn sín. Á þessum
fundi er lagður grunnurinn að foreldrasamstarfi sem er afar mikilvægur þáttur í samstarfi
heimilis og skóla.
Starfsmenn
Í janúar 2013 störfuðu 30 starfsmenn við skólann í samtals 21,15 stöðugildum. Sex
leikskólakennarar í 5,5 stöðugildum, sex starfsmenn með aðra uppeldisfræði menntun í
4,70% stöðugildum , fimmtán starfsmenn á leikskóla (leiðbeinendur) í 8,85 stöðugildum og
þrír starfsmenn í eldhúsi í tveimur stöðugildum. Sjö starfsmenn voru í 100% starfi en aðrir í
mismunandi starfshlutfalli. Tveir starfsmenn sáu um ræstingar auk þess sem fyrirtækið ISS
tók að sér þrif á 1/3 skólans.
Einn starfsmaður fór í fæðingarorðlof og tveir starfsmenn komu til baka úr fæðingarorðlofi.
Starfsmannasamtöl fóru fram í byrjun mars. Þar geta starfsmenn komið á framfæri því sem
þeim finnst að betur mætti fara, því sem vel er gert ásamt því að tjá líðan sína á vinnustaðnum
svo eitthvað sé nefnt. Það sem var sammerkt í öllum starfsmannasamtölunum var hversu
góður starfsandinn í skólanum væri og starfsmenn fundu almennt fyrir jákvæðni og virðingu
hver gagnvart öðrum.
Sumarstarfsmenn
Ráðin voru sex ungmenni í vinnuátaki Garðabæjar til að vinna í Krakkakoti meðan starfsfólk
skólans voru í sumarleyfum. Þetta voru frábærar ungar konur sem skemmtilegt var að kynnast
og vinna með. Tvær þeirra höfðu starfað hjá okkur sumarið áður. Tvær ungar konur fæddar
1997 sem unnu í sex tíma á dag og fjórar ungar konur fæddar 1996 og 1995 sem unnu í 7 tíma
á dag.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
7
Áhugi, virðing, jákvæðni
Skipurit leikskólans
Skóladagatal
Skipulagsdagar 2013-2014
13. september 2013
28. október 2013
2. janúar 2014 hálfur dagur
24. apríl 2014
Starfsmannafundir 2013
22. október
26. nóvember
6. desember
21. janúar
25. febrúar
25. mars
15. apríl
6. maí
Leikskólastjóri
Aðstoðarleikskólastjóri Sérkennslustjóri
Matráður Deildastjóri
Álfaland
Deildastjóri
Heimaland
Deildastjóri Undraland
Deildastjóri
Draumaland
Deildastjóri
Bjarmaland
Aðstoð í
eldhúsi
Starfsmen
n deildar
hverju
sinni
Starfsmen
n deildar
hverju
sinni
Starfsmen
n deildar
hverju
sinni
Starfsmen
n deildar
hverju
sinni
Starfsmen
n deildar
hverju
sinni
Ræ
stin
gar
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
8
Áhugi, virðing, jákvæðni
Sérstakir dagar á skólaárinu
Dagur læsis 8. sept.
Í tilefni af degi læsis hófum við bókaviku 9. september. Börnin voru þá hvött til að koma með
bækur að heiman sem síðan voru svo lesnar í leikskólanum. Bókasafnið í Álftanesskóla var
heimsótt og svo enduðum við bókavikuna á stórri samveru á sal þar sem börnum eldri deilda
var sögð saga með hjálp myndvarpa og börnin á yngri deildum fengu handbrúðu í heimsókn
sem sagði sögu og sungið var af hjartans lyst.
Göngum í skólann 4. Sept.
Þennan dag var átaksverkefninu „Göngum í skólann“ hleypt
af stokkunum við hátíðlega athöfn í Íþróttamiðstöðinni.
Gangan á að minna á hollustu þess að ganga í og úr skóla.
Um 700 manns tók þátt í göngunni þ.e. nemendur og
kennarar allra skólanna.
Uppskeruhátíð 30. sept.
Ekta íslensk kjötsúpa var elduð á uppskerudaginn og börnin
fengu að bragða á nýuppteknu grænmeti. Uppskerubrestur
var í kartöflugarðinum okkar þar sem gæsir höfðu ráðist á
allt kartöflugrasið og etið það. Við fengum því hjálp frá
íslenskum grænmetisbændum við öflun nýrra kartaflna og
grænmetis. Eitthvað var þó um eigin ræktun t.d. klettasalat,
litlar gulrætur, grænkál og örfáar kartöflur.
Slökkviliðið í heimsókn í Krakkakot 10 október.
Slökkvilið höfuðborgarsvæðisins heimsótti elstu börn Krakkakots og fræddi þau um eldvarnir
og því hvernig við eigum að bera okkur að ef upp kemur eldur t.d. heima hjá okkur. Allir
fengu að fara út og skoða slökkvibílinn eftir að fræðslu lauk. Börnin fengu viðurkenningaskjöl
og ísskáps-segul að gjöf.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
9
Áhugi, virðing, jákvæðni
Bangsadagur 27. október.
Alþjóðlegi bangsadagurinn var haldinn haldinn hátíðlegur í Krakkakoti líkt og undanfarin ár.
Þennan dag koma bæði börn og starfsfólk með uppáhalds bangsann sinn í skólann.
Séra Hans Guðberg í heimsókn með gítarinn sinn
Séra Hans Guðberg heimsækir okkur einu sinni í mánuði
yfir vetrartímann. Hann kemur með gítarinn sinn og sest
með okkur í stóra samverustund inni í sal.
Samverustundirnar eru tvær, ein fyrir öll börn á eldri
deildum og hin fyrir öll börn á yngri deildum. Séra Hans
Guðberg kemur í Krakkakot á okkar forsendum og tekur
þátt í fyrirfram ákveðnum samverustundum með leikskólastjóra. Samverustundirnar ganga
mikið út á vináttu, fjölbreytileika og kærleika.
Litadagar
Á völdum dögum yfir skólaárið skellum við inn litadögum og því sem okkur dettur í hug
hverju sinni. Þann 11. október var bleikur dagur í Krakkakoti.
Ævintýrahópur
Ævintýrahópur Krakkakots (skólahópur) fór í sína
fyrstu heimsókn í Álftanesskóla fimmtudaginn 18.
október. Þessi dagur markar upphaf samstarfs
leik- og grunnskóla í að brúa bilið milli
skólastiganna. Börnin heimsækja Álftanesskóla að meðaltali einu sinni í mánuði allan
veturinn.
Dagur íslenskrar tungu 16. nóvember.
Dagur íslenskrar tungu er ávallt haldi hátíðlegur í Krakkakoti.
Börnin stíga þá á stokk og flytja þulur, ljóð og söng fyrir hvert
annað.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
10
Áhugi, virðing, jákvæðni
Afmælisdagur Krakkakots 1. desember.
Krakkakot varð þann 23 ára 1. desember. Þar sem
fyrsta desember bar upp á sunnudag héldum við upp
á daginn 29. nóvember með því að bjóða foreldrum í
morgunkaffi og nýbakaðar smákökur. Þennan dag
var líka grænn og rauður litadagur í skólanum.
Jólaundirbúningur
Var með hefðbundnum hætti; bakstur, föndur,
jólasöngvar og notanleg stemmning í desember. Við
leggjum að mestu niður hefðbundið starf og
einbeitum okkur að komu jólanna og reynum að
skapa afslappað og notanlegt umhverfi á meðan
börnin dvelja í leikskólanum. Við erum þó, þó
nokkuð á faraldsfæti í desember þar sem við förum í
nokkrar heimsóknir.
Heimsókn á Bessastaði
Það er fastur liður í skólastarfinu að Ævintýrahópur
heimsæki Forseta Íslands að Bessastöðum í desember
og hjálpi honum við að kveikja ljósin á jólatrjánum
fyrir utan Bessastaði. Þann 10. desember fórum við í
heimsókn til forsetans og dönsuðum í kringum
jólatrén og sungum við harmónikku undirleik.
Forsetinn bauð svo öllum upp á kakó og piparkökur og jólasveinarnir kíktu svo auðvitað við
með miklu fjöri og söng.
Helgileikur 12. desember.
Börnin á Undralandi buðu öllum á helgileik í salnum.
Leikendurnir voru ósköp smávaxnir þetta árið þar
sem börnin á Undralandi voru óvenju ung þetta árið.
Sögumaður segir jólaguðspjallið og börnin leika
söguna.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
11
Áhugi, virðing, jákvæðni
Jólaball 13. desember.
Þá dönsuðum við í kringum jólatréð við undirleik Bjarts
Loga (orgellekara í Bessastaðakirkju) . Jólasveinar komu
í heimsókn og gáfu sér góðan tíma til að syngja, dansa,
spjalla við börnin og leika sér. Þeir færðu börnunum gjöf
sem foreldrafélagið hafði hjálpað þeim að útbúa. Á eftir
gæddum við okkur á ekta íslenskum jólamat, hangikjöti,
uppstúf, grænum baunum og rauðkáli og ís á eftir.
Rafmagnslaus dagur 6. janúar.
Þá máttu allir koma með vasaljós. Það er spennandi að upplifa það að
geta ekki haft ljós við leik og störf í leikskólanum. Þetta er liður í því
að uppgötva mikilvægi raflýsingar og þess að hafa rafmagn til að elda
mat. Þennan dag fengum við ekki heitan mat í hádegi.
Tónlistatímar hófust 9. janúar.
Annað hvert ár er haldið sex vikna tónlistanámskeið í
Krakkakoti í boði foreldrafélagsins. Undanfarin ár hefur Linda
Sigfúsdóttir tónmenntakennari komið til okkar og haldið utan
um þessa kennslu. Linda gerir þetta listavel og börnin njóta sín
afar vel í tímunum hjá henni. Í síðasta tímanum er foreldrum
boðið að vera þátttakendur í tónlistatímunum og er alveg yndislegt að sjá mætinguna hjá
foreldunum.
Þorrinn 7. febrúar.
Þorrinn boðin velkomin í Krakkakot með tilheyrandi samveru á sal
þar sem börnin voru frædd um hin ýmsu verkfæri og vinnuhætti
gamla tímans. Starfsmenn skólans fræddu börnin um gamla daga,
aðbúnað fólks og leikföng barna með litlum leikþætti.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
12
Áhugi, virðing, jákvæðni
Dagur leikskólans 6. febrúar.
Dagur leikskólans var haldinn hátíðlegur í leikskólum
landsins. Að þessu sinni fengum við góða gesti í heimsókn.
Við buðum félögum úr félagi eldri borgara í heimsókn. Þau
fengu að vera þátttakendur í tónlistartíma með börnunum á
Bjarmalandi og svo var þeim boðið í kaffi og vöfflur á eftir.
Það var yndislegt að sjá gleðina í andliti gestanna og sjá
hvað allir voru tilbúnir að taka þátt með börnunum.
Bollu-, sprengi- og öskudagar
eru alltaf haldnir hátíðlegir hjá okkur. Á bolludaginn
fengu allir bollur að borða í hádegi og vatnsdeigsbollur
með rjóma og súkkulaði í kaffinu. Á sprengidaginn
borðuðu allir saltkjöt og baunir af „bestu“ lyst.
Aðaldagurinn var svo öskudagurinn en þá komu allir í
búningum eða öðrum furðufötum í leikskólann. Við
slógum köttinn úr tunnunni og síðan var slegið upp
grímuballi. Í ár færði kötturinn í tunnunni okkur poppkorn sem var vel borðað.
Rugludagur/lurguaður 12. febrúar.
Þetta er svona dagur þar sem allt er leyfilegt. Við komum í úthverfum fötum í skólann eða
jafnvel með pilsið á hausnum og í peysu í stað buxna. Eitt allsherjarrugl í gangi.
Páskaveisla 11.apríl.
Við gerðum okkur glaðan dag í tilefni af komu páskanna. Við hittumst öll í salnum og ræðum
aðeins um það hvað gerðist hjá kristnum mönnum um páska. Einnig syngjum við saman
njótum samverunnar hvort við annað. Eftir samveruna fara allir hver inn á sína deild og haldin
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
13
Áhugi, virðing, jákvæðni
er lítil páskaveisla þar sem allir fá málshátt og þurrkaða ávexti og saltkringlur í páskaboxi sem
börnin útbúa sér. Þennan dag var gulur og grænn litadagur.
Ömmu og afa boðið í heimsókn 4. apríl.
Ömmur og afar eða aðrir ættingjar sem gátu heimsótt barnið sitt í
leikskólann voru boðið sérstaklega velkomin í heimsókn til okkar
þennan dag og boðið upp á kaffi og með því. Alltaf hefur einhver
amma að afi orð á hversu þakklát þau séu fyrir að fá að koma í
þessar árlegu heimsóknir.
Þemadagar hófust í lok marsmánaðar.
Í þetta sinn tengdum við þemadagana Listadögum í Garðabæ sem
leikskólar Garðabæjar taka virkan þátt í. Yfirskrift listadaganna var
Sagnalist og ákváðum við að vinna með frásagnir úr sögu Álftaness.
Við hlóðum „Sagnavörðu þar sem sögur og kort af sögusvæðinu var
sett inn í svo allir íbúar Garðabæjar gætu notið þess að kynna sér
sögurnar og svæðið þar sem þær gerðust.
Útskriftarferð Ævintýrahóps 20. maí.
Lionsklúbbur Álftaness bauð okkur þessa ferð af miklum rausnarskap eins og árin 2011 og
2012. Einstaklega raunarlegt af Lionsmönnum og það var dásamlega skemmtileg ferð þar sem
einn félagi í Lionsklúbbnum opnaði sumarbústað
sinn fyrir stórum hóp barna og kennara. Þarna var
grillað og sungið og spilað á gítar og var
einstaklega vel tekið á móti okkur. Því næst var
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
14
Áhugi, virðing, jákvæðni
farið á geitabúið Háafell við Hvítársíðu og Jóhanna geitabóndi heimsótt. Leikskólarnir fóru
saman með útskriftaárganginn sinn í þessa skemmtilegu ævintýraferð sem tók um átta tíma.
Yndislegur dagur og yndislega velviljaðir Lionsmenn sem skipulögðu og sáum um
skemmtilegan og eftirminnilegan dag fyrir börnin.
Opið hús 3. maí.
Laugardaginn 3. maí var opið hús á milli 10:00 og 12:00. Á
opna húsinu sýndum við afrakstur vinnu okkar við
„Listadagana“ í salnum var boðið upp á kennslu í að dansa
Óla skans við harmónikkuundirleik og inni á deildum var
vinna við sögur úr sögu Álftaness í máli og myndum.
Útskriftarhátíð Ævintýrahópa 26.-28. maí.
Þá komu mömmur og pabbar, systkini og jafnvel afar og
ömmur í leikskólann og tóku þátt í hátíðlegri útskrift
ævintýrahópsbarna. Foreldrar lögðu til veitingar á
hlaðborð sem allir gæddu sér á eftir að formlegri útskrift
lauk.
Apríl mánuður ræktunar
Aprílmánuður var svo að öðru leiti tileinkaður ræktun. Þetta er hluti af
vinnu okkar við Grænfánann. Fylgst með vexti kartöflugrassins og nú
bíða allir spenntir eftir að sjá hversu mörg börn kartöflumamma hefur
eignast.
Maí mánuður hreyfingar
Maímánuður var tileinkaður hreyfingu. Þetta er einnig hluti af vinnu okkar
við Grænfánann og umræðunni um hvernig við fáum orku í kroppinn. Á
hverjum morgni fóru allir í skólanum í 15 – 20 mín (yngri) hreyfingu og
20 – 30 mín (eldri) úti eða inni. Átakið endaði svo á „Krakkakotsleikum“
þar sem allir tóku þátt í að fara í gegnum þrautabraut sem starfsfólkið setti
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
15
Áhugi, virðing, jákvæðni
upp á leikskólalóðinni og þegar börnin komu í mark fengu allir verðlaunapening sem börnin
höfðu sjálf útbúið.
Umferðaskólinn Ungir vegfarendur
Umferðarskólinn kom í heimsókn 22. maí. og fræddi 5 ára börn um mikilvæga öryggisþætti í
umferðinni.
Sumarstarf
Sumarstarf okkar hófst 1. júní og lýkur 31. ágúst. Sumarstarfið einkenndist af mikilli útiveru
þó svo að veðrið hafi sett strik í reikninginn. Við skipulögðum þó starf útivið þannig að alltaf
var eitthvað á dagskrá tvisvar til þrisvar í viku.
Sumarhátíð leikskólanna 14. júní.
Var haldinn með pompi og prakt. Leikskólinn Holtakot
og Krakkakot fóru í sameiginlega skrúðgöngu en að
henni lokinni fór hver skóli inn á sína leikskólalóð.
Foreldrafélagið styrkir sumarhátíðina með því að fá
skemmtikrafta í heimsókn og að þessu sinni komu
félagar úr Sirkus Ísland í heimsókn. Starfsfól
leikskólans var með útileikhús þar sem leikritið um Skessuna sem
var svo einmana var flutt. Grillaðar voru pylsur og nutu foreldrar,
börn og starfsfólk þess að skemmta sér á þessum góða og
skemmtilega degi. Foreldrafélagið bauð líka upp á hoppukastala á
leikskólalóðinni. Sumarhátíðin var haldin milli kl. 14:00 og 16:00.
Stefna og uppeldissýn
Náttúruleikskólinn Krakkakot vann ötullega að innleiðingu uppeldisstefnunnar „Uppeldi til
ábyrgðar“ auk þess sem lögð var rík áherslu á umhverfismennt veturinn 2012 - 2013.
Veturinn 2013 – 2014 sáum við árangur þerrar vinnu, þar sem starfsmenn voru farin að taka
alfarið ábyrgð á að koma þeirri vinnu til skila á deildum skólanna. Grænfáninn á einnig alltaf
sinn sess í skólastarfinu og er unnið jafnt og þétt í þeirri vinnu. Að flakka Grænfánanum í
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
16
Áhugi, virðing, jákvæðni
fjórða sinn höfum við þó beðið með að sinni. Leikurinn á alltaf stærstan sess í
leikskólastarfinu og er honum gefið mikið mikið rými í daglegu starfi
skólans.
Náttúruleikskólinn Krakkakot leggur áherslu á að gera góðan
leikskóla betri með stefnu sem grundvallast af:
metnaðarfullu starfi og áhugasömu starfsfólki sem hefur þarfir
barnanna að leiðaljósi, með jákvæðri framkomu sem
einkennist af hlýju og virðingu
að börnin öðlist reynslu í gegnum leik sem örvar alhliða
þroska þeirra í heimilislegu, hlýlegur og lærdómsríku umhverfi
að leggja ríka áherslu á að kynna náttúruna fyrir börnunum og það sem hún getur gefið
af sér
að kenna börnunum að umgangast menn, dýr og náttúruna með virðingu og
væntumþykju
Tvö af aðalmarkmiðum leikskólans eru;
að búa börnum nægjanlegt rými og tíma til leiks
við örugg leikskilyrði í þroskavænlegu umhverfi
að börnin hafi ánægju af því að vera í
leikskólanum, öðlist félagsþroska og hæfni til
samskipta og að lifa, starfa og leiks sér með öðrum
í sátt og samlyndi
Uppeldi til ábyrgðar
Veturinn 2013 – 2014 tóku deildastjórar leikskóladeildanna
alfarið ábyrgð á því að vinna með Uppeldi til ábyrgðar inni á
deildum, leggja inn þarfirnar og búa til deildasáttmála.
Innlögn er á hverju hausti með svipuðum hætti:
tilfinningar
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
17
Áhugi, virðing, jákvæðni
hvenær er gott að vera orkumikill- í jafnvægi-orkulítill (Tumi tígur-Bangsímon-
eyrnaslappi)
hversu full er fatan þín
reiðistjórnun
þarfirnar fimm kynntar ein í einu og unnin
verkefni í kjölfarið, börnin læra þarfasöngva
það er í lagi að gera mistök
skýr mörk-óásættanleg hegðun
deildasáttmáli
Grænfáninn
Stefnt var að því að flagga Grænfánanum í fjórða sinn í lok nóvember 2013. Það markmið
náðist ekki. Grænfánavinnan í Krakkakoti hefur þó verið markviss og góð en staðið hefur á að
finna tíma til að klára skýrsluskrif.
Áherslur skólaársins 2013-2014
Uppeldi til ábyrgðar/jákvæður og uppbyggjandi agi er áfram helsta áherslan í
skólastarfi okkar:
setja skýr mörk. Fækka reglum og setja þær fram á myndrænan hátt sem auðveldar
tengingu og eftirfylgd
kenna börnunum að þekkja þarfirnar;
öryggi
umhyggja
frelsi
skemmtun/gleði
stjórn/áhrif
skilgreina hlutverk
vinna að deildasáttmála
þjálfa nemendur í því að tjá sig um
tilfinningar og hvað þau vilja
þjálfa samskiptatækni.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
18
Áhugi, virðing, jákvæðni
Grænfáninn
Árið 2013-2014 var áhersla lögð á „ORKU“
hvernig við framleiðum orku?
hvernig við getum sparað orku?
hvaðan orkan kemur?
fjölbreytt orka
hvað getum við mælt varðandi orku?
ræktun og fylgst með framvindu hennar
getum við ræktað það sem gefur okkur orku?
gefur það okkur orku að rækta?
sjáfarföllin og orka þeirra – tilraun með bauju sem
sett er niður á fjöru og athugað hvar hún er þegar
það er flóð
jarðorka og eldgos voru einnig mikið rædd og
gerðar tilraunir með „gos“
Markviss málörvun
Við höfum haldið áfram á sömu braut og undanfarin ár í
markvissri málörvun. Unnið markvisst í litlum hópum
með það að markmiði að leggja sérstaka áherslu á að efla
málþroska og tjáningu, auka orðaforða, efla hlustun, og
auka orðaforða barnanna í leikskólanum.
Börnin eru virkir þátttakendur í málörvunarstundunum. Hóparnir eru litlir og því auðveldara
að fá öll börnin til að tjá sig og taka þátt. Ýmis kennslugögn sem kennarar hafa útbúið eru nýtt
í málörvunarstundunum. Við vorum ákveðin í að tileinka okkur Læsisverkefni sem unnið er
með í öðrum leikskólum Garðabæjar en sú vinna varð ekki eins markviss og við hefðum
óskað.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
19
Áhugi, virðing, jákvæðni
Námsáætlanir deilda
Áætlun okkar um að senda útbúa námsáætlanir fyrir deildarnar
hefur gengið vel. Eldri deildirnar unnu í sameiningu
námsáætlanir fyrir eldri deildir og yngri deildir unnum saman
að sínum áætlunum. Í námsáætlunum eru skilgreindar áherslur
deildanna og hvernig viðfangsefnin tengjast námsviðum
skólans. Í áætlununum er einnig gert grein fyrir öðrum
viðburðum og verkefnum. Námsáætlanir tryggja samræmingu í viðfangsefnum inni á
deildinni þannig að allir starfsmenn deildanna séu meðvitaðir og
virkir. Námsáætlanirnar eru sendar heim til foreldra og er gott tæki til
að foreldrar fái betur fylgst með starfinu á deild barna sinna og
skólans í heild.
Vettvangsferðir /nærumhverfi
Vettvangsferðir áfram markviss hluti af skólastarfinu og fléttast inn í
verkefni í Ævintýrahóp ásamt mörgum verkefnum sem unnið er með
tengdum námssviðum leikskólans.
Skólanámskrá
Ný skólanámskrá Náttúruleikskólans Krakkakots leit dagsins ljós á
vordögum 2014. Skólanámskráin okkar ber heitið "Svona gerum við í
Náttúruleikskólanum Krakkakoti". „Leikum og lærum“. Við erum stolt af
þessu riti sem unnin var lýðræðislega og í góðri samvinnu allra
starfsmanna skólans. Skólanámskránna má nálgast á heimasíðu skólans
www.krakkakot.is
Foreldrasamstarf
Mikil áhersla er lögð á gott foreldrasamstarf. Sameiginlegt markmið
starfsfólks í leikskólanum og foreldra er velferð og þroski barnanna
sem í leikskólanum eru. Gott samstarf milli heimilis og skóla er
nauðsynlegur þáttur til að vel takist að ná því markmiði. Við
endurmat starfsfólks á foreldrasamstarfi er það samróma álit allra að
foreldrasamstarf gangi afar vel og sé farsælt.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
20
Áhugi, virðing, jákvæðni
Foreldraviðtöl
Foreldrum barna sem eru að byrja í skólanum er boðið í foreldraviðtal u.þ.b tveim mánuðum
eftir að barnið byrjar. Eins er foreldrum barna sem flytjast
milli deilda á haustin boðið í viðtal þegar barnið er búið
að vera um tvo mánuði á nýju deildinni. Hefðbundin
foreldraviðtöl þar sem farið er yfir alla þroskaþætti
barnsins og líðan þess eru svo einu sinni á ári í mars -
apríl. Þar gefst foreldrum tækifæri til að koma á framfæri
ábendingum til starfsfólks. Foreldrar geta einnig óskað
eftir viðtali hvenær sem er ef þeir óska þess.
Þátttaka foreldra/fjölskyldu í leikskólastarfinu
Leikskólinn býður fjölskyldum barnanna að koma inn í leikskólann;
Í lok tónlistastunda/danstíma
Opnu húsi í maí
Ömmu- og afa-daginn
Útskrift elstu barna
Sumarhátíð
Aðventu-kaffi í lok nóvember byrjun desember.
Foreldraráð
Við leikskóla skal kjósa ár hvert foreldraráð (skv. 11. gr. laga um leikskóla no. 90) að lámarki
þrjá foreldra. Hlutverk foreldraráðs er að gefa umsagnir til leikskólans og
nefnda(fræðslunefndar) (sbr. 2. gr. 4. gr. laga um leikskóla) um skólanámskrá og aðrar
áætlanir sem varða starfsemi leikskólans. Ráðið fylgist einnig með framkvæmd skólanámskrár
og annarra áætlana innan leikskólans og kynningu þeirra fyrir foreldrum. Foreldraráð hefur
umsagnarrétt um allar meiriháttar breytingar á leikskólastarfi. Foreldraráðið starfaði
samkvæmt starfsreglum sem foreldraráð setti sér.
Skólaárið 2013-2014 sátu eftirtaldir foreldrar í foreldraráði:
Eva Lind Vestmann foreldri á Undralandi
Inga Margrét Róbertsdóttir foreldri á Bjarmalandi
Ásta Leonhardsdóttir foreldri á Heimalandi
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
21
Áhugi, virðing, jákvæðni
Foreldrafélag
Fulltrúar foreldrafélagsins hittust eftir þörfum síðasta skólaár. Borðað var til aðalfundar í
byrjun október 2013. Félagið studdi mjög vel við starf leikskólans og bauð upp á
margvíslegar uppákomur og keypti á tæki eins og hljómflutningstæki og myndavélar fyrir
leikskólann.
Skólaárið 2013-2014 sátu eftirtaldir foreldrar í foreldrafélaginu
Bára Mjöll Þórðardóttir, formaður foreldri á Heimalandi
Rannveig Hrefna Friðriksdóttir, ritari foreldri á Undralandi
Hanna Andrésdóttir, gjaldkeri foreldri á Álfalandi
Steinunn Gunnarsdóttir, meðstjórnandi foreldri á Bjarmalandi
Margrét Sigurjónsdóttir, meðstjórnandi foreldri á Undralandi
Hadda Hrund Guðmund., meðstjórnandi foreldri á Bjarmalandi
Uppákomur á vegum foreldrafélagsins
foreldrafélagið útvegaði jólasveinunum jólagjöf sem börnunum voru færð á jólaballi
foreldrafélagið bauð upp á sex vikna tónlistanámskeið í leikskólanum
apríl stóð foreldrafélagið fyrir páskagleði
foreldrafélagið aðstoðaði við skiplagningu á sumarhátíð leikskólans og bauð upp á
skemmtiatriði.
foreldrafélagið hefur einnig stutt dyggilega við starfsemi skólans með kaup á tækjum
eins og hljómflutningstækjum, myndavélum og fl. Foreldrafélagið ætlar að standa
straum af stofnkostnaði vegna mappa undir Námssögur sem skólinn hyggst taka upp
að skrá haustið 2014.
Túlkaþjónusta fyrir foreldra
Til að foreldrar geti gætt hagsmuna barna sinna og gagnkvæm upplýsingarráðgjöf milli
foreldra og skóla sé greið, er foreldrum sem ekki tala íslensku eða nota táknmál boðið að fá
túlkun á upplýsingum sem taldar eru nauðsynlegar vegna þessara samskipta. Átta börn voru
tvítyngd í Krakkakoti. Ekki þurfti að kalla til túlk á síðasta ári vegna samskipta við erlenda
foreldra.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
22
Áhugi, virðing, jákvæðni
Stoðþjónusta – Sérfræðiþjónusta
Sérkennslustjóri hefur haft umsjón með málefnum einstakra barna sem þurfa á einhvers konar
stuðningi að halda við nám sitt í leikskólanum. Ef þörf er á frekari inngripum í nám barna þá
er kallað eftir aðstoð sérfræðiteymis sem staðsett er á bæjarskrifstofu Garðabæjar og leitað
ráðgjafar eða tilvísun send þar sem óskað er eftir frekari athugun t.d. talmeinafræðings eða
sálfræðings.
Sérþarfir barna
Alls nutu átta börn sérkennslu eða stuðnings að einhverju tagi. Einu barni voru úthlutaðir
fimm klukkustunda sérkennsla á dag, öðrum börnum var ekki úthlutaður sérstakur tími í
sérkennslu.
Fyrirkomulag sérkennslu
Unnið var eftir einstaklingsáætlunum sem útbúnar voru fyrir börnin. Ýmist var unnið með þau
einstaklingslega, í litlum hóp eða inni á viðkomandi deild.
Samstarf leik- og grunnskóla
Skilafundur var haldin vorið 2014 í Álftanesskóla um
barnahópinn sem hefja skólagöngu sína í Álftanesskóa
nú í haust 2014, upplýsingum um sérþarfir barna og
gögn þar að lútandi afhent ef þau voru til staðar og
komið er með tillögur um samsetningu barnahópsins.
Öllum gögnum um barnið sem kunna að gagnast
grunnskólanum fyrir áframhaldandi velferð og kennslu
barns er skilað til grunnskólans. Einnig niðurstöðum
Hljóm-2 prófana.
Góður undirbúningur og samtöl milli kennarar skólastiganna tveggja er mikilvægur fyrir
farsælan framgang nemenda á nýju skólastigi.
Markmið samvinnu milli skólanna þriggja er að:
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
23
Áhugi, virðing, jákvæðni
tengja skólastigin saman
skapa samfellu í námi og kennslu
barna / nemenda á þessum tveimur
skólastigum
stuðla að vellíðan og öryggi barna við
að fara úr leikskóla í grunnskóla
skapa farveg milli miðlun upplýsinga
milli skólastiga
auka skilning og þekkingu á starfi
kennara á hvoru skólastigi
persónuupplýsingar sem liggja fyrir um
barn og eru nauðsynlegar fyrir velferð og
aðlögun þess skulu fylgja barninu í
grunnskólann samkvæmt 16.gr. laga um
leikskóla nr. 90/2009. Slíkar upplýsingar
eru settar fram á skilafundi milli
skólastiga sem eru á vorin. Jafnframt er
foreldrum skylt að veita upplýsingar um
barnið sitt sem nauðsynlegar eru fyrir velferð þess. Meðferð slíkra mála er í samræmi
við persónuvernd og meðferð persónuupplýsinga.
Skipulag samstarfs er með eftirfarandi hætti:
kennarar beggja skólastiga hittast að hausti og leggja línur fyrir veturinn
elstu börn Krakkakots og Holtakots fara í sameignlega vettvangsferð að hausti og aðra
eftir áramót.
elsti hópur leikskólanna fer í fyrstu heimsókn í Álftanesskóla að hausti og fær að
skoða skólann og hitta stjórnendur
elsti hópur fær að taka þátt í myndlistartíma í Álftanesskóla
elsti hópur fær að taka þátt í tónlistartíma í
Álftanesskóla
elsti hópur fær að heimsækja stærðfræðistofuna í
Álftanesskóla
elsta hóp boðið á helgileik í desember
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
24
Áhugi, virðing, jákvæðni
elsti hópur beggja leikskólanna fara í heimsókn
elsta hóp boðið að vera þátttakendur í kennslustund í
fyrsta bekk
nemendur í 1. bekk Álftanesskóla koma í heimsókn á
gömlu deildina sína í leikskólanum
Álftanesskóli leggur leikskólanum til bókina „Kátt er
í Kynjadal“ (stærðfræðiverkefni) sem er unnið með
í elsta hópnum
elsti hópur í Holtakoti heimsækir elsta hóp á Krakkakoti í febrúar
nemendur úr 4. bekk koma á leikskólana og lesa fyrir leikskólabörn
elsti hópur í Krakkakoti heimsækir elsta hóp í Holtakoti í mars
elsti hópur leikskólanna heimsækir frístund í apríl
Álftanesskóli býður væntanlegum nemendum í mat í matsal skólans
farið verður í sameiginlega útskriftarferð að
vori. Undanfarin tvö ár hefur Lionsklúbbur
Álftaness skipulagt ferðina og borið allan
kostnað í samráði við leikskólastjórnendur
elsti hópur heimsækir Álftanesskóla að vori
(vorskóli), hittir stjórnendur og kennara. Í
þessari heimsókn fara börnin með mynd af sér
og hengja á skólatré sem ber yfirskriftina
„nemendur sem byrja í Álftanesskóla haustið 2012“.
kennarar beggja skólastiga hittast og meta árangur af samstarfi vetrarins.
skilafundur í maí: Í núgildandi lögum um leikskóla er þess getið að
persónuupplýsingar um barn í leikskóla sem nauðsynlegar eru fyrir velferð og aðlögun
barnsins í grunnskóla, skulu fylgja barninu í grunnskóla enda sé krafist fullrar
þagnarskyldu og málsmeðferðar í samræmi við gildandi lög um persónuvernd og
meðferð persónuupplýsinga. Markmiðið með upplýsingamiðluninni er að tryggja að
byggt sé á fyrra námi og reynslu leikskólabarna þegar þau koma í grunnskóla og að
aðlögun þeirra verði eins og best verður á kosið.
Foreldrar
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
25
Áhugi, virðing, jákvæðni
foreldrar fá upplýsingar um samstarf leik- og grunnskóla í upphafi síðasta skólaárs
nemanda í leikskólanum
foreldrum boðið viðtal eftir tveimur mánuðum eftir að barn þeirra byrjar í
leikskólanum
foreldraviðtöl í leikskólanum í mars- apríl
kynningafundur fyrir nýja foreldra í júní ár hvert
foreldrar nýrra nemenda við Álftanesskóla boðaðir á kynningarfund í mars-apríl
annar kynningarfundur í maí
Símenntun 2013-2014
Við skipulag símenntunar er reynt að samræma þarfir leikskólans og óskir starfsmanna til að
fjölbreytt þekking sé til staðar í leikskólanum og skólaþróun eigi sér stað. Við höfum fengið
fyrirlesara inn í leikskólann eða námskeið fyrir alla starfsmenn sem hafa nýst vel. Skólaárið
2013-2014 fengum við Ólaf Inga til að koma til okkar með skyndihjálparnámskeið. Fyrirlesari
frá Virk kom og fræddi okkur um fjarvistastefnu og í framhaldinu bjó starfsmannahópurinn
sér til fjarvistastefnu. Anna Magnea Hreinsdóttir kom og talaði um Lýðræði.
Leikskólastjóri fór á fjögurra lotu stjórnenda námskeið í HR 64 tíma. Námskeiðin fóru
fram tvo daga í lok okt. 2013, lok nóv. 2013, í lok jan. 2014 og síðasta skiptið í lok
feb. 2014.
Tveir starfsmenn sóttu AEPS námskeið sem haldið nokkur skipti seinnipart árs 2013
og byrjun árs 2014.
Deildastjórar sóttu fengu fyrirlestur um markvissa málörvun hjá Grétu og Stellu
talmeinafræðingum Garðabæjar.
Sex starfsmenn sóttu tölvunámskeið fyrir byrjendur 17. Janúar í Álftanesskóla.
Kennari Vilhjálmur mannauðsstjóri.
Sex starfsmenn sátu Námskeið um Námsmat barna haldið í Krakkakoti 21. janúar.
Fyrirlesari Anna Magnea Hreinsdóttir.
Fimm deildastjórar, sérkennslustjóri og leikskólastjóri sátu námskeið um Námssögur
sem haldin voru veturinn 2013 -2014. Leiðbeinendur voru Kristín Karlsdóttir og Anna
Magnea Hreinsdóttir.
Sjö starfsmenn sóttu Ipad námskeið fyrir starfsfólk í Kraganum kennt sem kennt var í
Betrunarhúsinu 23. janúar og 19. febrúar.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
26
Áhugi, virðing, jákvæðni
Fjórir starfsmenn sátu námskeiðið „Það er leikur að læra“ í KÍ við Stakkahlíð 29.
Janúar 2014.
Aðstoðarleikskólastjóri og einn deildastjóri sóttu námskeið í jafningjafræðslu.
Starfsfólk er hvatt til að sækja námskeið sem skólaskrifstofur sveitarfélagana í „Kraganum“
bjóða uppá.
Starfsmannahópurinn fór svo allur í Námsferð til Toronto 23. -28. apríl 2014. Þar sat hópurinn
ásamt starfsfólki frá leikskólanum Ökrum, Heilsuleikskólanum Holtakoti og leikskólanum
Hæðarbóli eins og hálfsdags námskeið í „Uppeldi til ábyrgðar“. Námskeiðið var bæði
gagnlegt og skemmtilegt og ferðin í heild ógleymanleg. Það er frábært að upplifa það að
ferðast með 70 leikskólastarfsmenn í stórborg erlendis og allir voru sem ein manneskja.
Hvergi bar nokkurn skugga á í ferðinni.
Símenntun er leikskólanum nauðsynleg og er hvatning til nýbreytni í skólastarfinu og hægt að
nýta hana sem góða viðbót við það starf sem fyrir er.
Mat á leikskólastarfi
Tilgangur innra mats er að leggja faglegan grundvöll að endurbótum í leikskólastarfi og vinna
kerfisbundið að því að auðga gæði þess og gera það skilvirkara. Mat á innra starfi skólans fer
fram á deildastjórafundum, deildafundum og starfsdögum Einnig í viðtölum við foreldra og
með rýnihópum barna. Deildastjórar skila til leikskólastjóra skriflegri umsögn um hvernig
foreldraviðtölin hafa gengið og gera grein fyrir ábendingum frá foreldrum ef einhverjar eru.
Þær ábendingar eru svo teknar til umfjöllunar og gerðar tillögur um umbætur.
Leikskólastjóri tók starfsmannasamtöl við allt starfsfólk skólans í mars. Í
starfsmannasamtölum er farið yfir líðan og væntingar starfsmanns. Starfsánægju og skipulag
skólans. Starfsfólki gefst þar tækifæri til að koma með ábendingar á starfsháttum skólans og
ef eitthvað er sem brennur á þeim varðandi starfið og starfsumhverfi.
Markmið innra mats samkvæmt lögum um leikskóla er að:
veita upplýsingar um skólastarf, árangur þess og þróun til fræðsluyfirvalda, starfsfólks
leikskóla, viðtökuskóla og foreldra
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
27
Áhugi, virðing, jákvæðni
tryggja að starfsemi leikskóla sé í samræmi við ákvæði laga, reglugerða og
aðalnámskrár leikskóla
auka gæði náms og leikskólastarfs og stuðla að umbótum
tryggja að réttindi barna séu virt og að þau fái þá þjónustu sem þau eiga rétt á
samkvæmt lögum
Skólanámskrá leikskólans er skrifleg lýsing á því sem gert er í leikskólanum og á því
sem á að gera. Þar koma fram bæði markmið og leiðir leikskólans. Skólanámskrá
leikskólans setur því viðmið fyrir matið.
Innra mat á árinu 2013-2014
Mat á skólastarfi Náttúruleikskólans Krakkakots fyrir árið 2013 -2014 var unnið af starfsfólki
skólans á starfsmannafundum. Starfsmenn unnu matið í rýnihópum og var blandað bæði af
yngri og eldri deildum í rýnihópunum. Hópur foreldra kom einnig að mati á skólastarfi bæði
með því að fylla út matslista og með umræðu yfir hádegisverði í Krakkakoti. Einnig vöru
búnir til rýnihópar barna til að meta ákveðna þætti skólastarfsins.
Niðurstöður
Leikskólastjóri kallaði saman hóp foreldra í byrjun nóvember 2013 til að ræða hvernig þeim
og börnunum þeirra líður í Krakkakoti og ef þau vildu koma ábendingum á framfæri til okkar.
Foreldrunum var boðið í hádegisverð og var rabbað saman yfir hádegisverðinum. Almenn
ánægja var hjá foreldrahópnum sem voru valdir með tilliti til þess að jafnt væri í báðum
kynjum, foreldrar bæði stúlkna og drengja og foreldrar tvítyngdra barna.
Áttunda nóvember 2013 var 15 manna úrtak foreldra barna sem byrjuðu leikskólagöngu sína
haustið 2013 beðið um að meta eftir farandi:
Hversu ánægð (ur) ertu með leikskólann þegar á heildina er litið.?
Mög ánægð Frekar ánægð Hvorki né Frekar óánæg. Mjög óánægð.
15
Hversu ánægð(ur) ertu með aðlögun barnsins í upphafi leikskólagöngunnar?
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
28
Áhugi, virðing, jákvæðni
Mög ánægð Frekar ánægð Hvorki né Frekar óánæg. Mjög óánægð.
15
Ég er ánægð(ur) með matseðil leikskólans.
Mög ánægð Frekar ánægð Hvorki né Frekar óánæg. Mjög óánægð.
11 4
Líðan barnsins í leikskólanum
Þegar á heildina er litið er barnið mitt ánægt í leikskólanum.
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
15
Þegar á heildina er litið líður barninu mínum vel í leikskólanum.
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
15
Barnið mitt aðlagast vel í barnahópnum
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
14 1
Umönnun barnsins míns er vel sinnt í leikskólanum.
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
15
Komið er til móts við þarfir barnsins
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
15
Starfsfólkið sýnir barninu mínu umhyggju
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
15
Samskipti og samstarf
Ég er ánægð(ur) með viðmót starfsfólks í samskiptum við mig
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
15
Ég er ánægð(ur) með viðmót starfsfólks í samskiptum við barnið mitt
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
15
Ég er ánægð(ur) með samskipti mín við deildastjórann
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
29
Áhugi, virðing, jákvæðni
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
15
Upplýsingagjöf
Ég fæ upplýsingar um daglegt starf í leikskólanum
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
15
Ég er ánægð(ur) með heimasíðu leikskólans
Mög samm. Frekar samm. Hvorki né Frekar ósamm. Mjög ósamm.
11 1 2 1
Annað sem foreldrar vildu koma á framfæri
o Heimasíðan gamla er ennþá ef Krakkakot.is er flett upp! Má bæta myndasíðuna.
o Þið eruð æðisleg!
o Ég myndi vilja hafa hafragraut alla morgna.
Mat starfsfólks á skólastarfi 2014.
Hvað metið? Niðurstaða. Úrbætur.
Námsáætlanir!
Tekin var ákvörðun um að
senda námsáætlanir heim til
foreldra barnanna.
Hvernig hefur það gengið?
Gekk vel.
Hversu oft hafa námsáætlanir
verið sendar heim?
Hver er reglan hjá deildasjórum
varðandi þetta atriði?
Yngri deildir senda
námsáætlanir heim til foreldra
annan hvern mánuð. Eldri
deildir senda á haustin fyrir allt
skólaárið.
Eldri deildir endurskoði þetta
og sendi námsáætlanir oftar og
minna í einu.
Fara deildastjórar eldri deilda
og yngri deilda eins að við
framkvæmd og tíðni
námsáætlana?
Nei, en farið er eftir áherslum í
skólanámskrá og aðalnámskrá.
Hefur tekist að fylgja eftir því
sem skráð er í námsáætlanir? Að mestu leyti, en námsáætlun
hefur riðlast vegna misjafnra
aðstæðna í leikskólanum.
Rekum okkur ár eftir ár á það
að þetta gerist og er lítið hægt
að gera annað en mæta því
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
30
Áhugi, virðing, jákvæðni
daglega.
Hvað hefur gengið vel? Flest gengið vel eftir.
Hvað hefur ekki gengið eins
vel?
T.d. var ekki markviss
málörvun á yngri deildum fyrir
áramót. Allur tími fór í aðlögun
og breytt dagskipulag og
eftirfylgni.
Á eldri deildum náðist ekki
alltaf að fylgja eftir
vettvangsferðum sem
fyrirhugaðar voru.
Gerum betur næst.
Annað sem hópurinn vill kom á
framfæri?
Ánægja með fyrirkomulag á
námsáætlunum.
Eldri deildir endurskoða
fyrirkomulagið á að senda
námsáætlanir oftar heim.
Hvað metið? Niðurstaða. Úrbætur.
Leiðarljós Krakkakots er áhugi,
jákvæðni og virðing. Hvernig
finnst ykkur starfsfólk skólans
hafa tekist að vinna samkvæmt
leiðarljósum skólans?
Við virðumst oft vera fastar í
sama fari. Óöryggi ef einhverju
á að breyta.
Vera opnari fyrir breytingum.
Hvað einkennir samskipti
starfsmanna og barna í
Krakkakoti
Væntumþykja, umhyggja,
samræður og að röddum barna
er veitt athygli.
Halda áfram því góða stafi sem
við erum að vinna.
Hvað einkennir samskipti
starfsmanna og foreldra.
Hlustum á foreldra og gefum
þeim tíma til að ræða málin.
Berum virðingu fyrir röddum
foreldra og þökkum fyrir allar
ábendingar.
Hvað einkennir samskipti
starfsmanna í Krakkakoti.
Hlátur, jákvæðni, hressileiki,
vinátta, heiðarleiki og ekkert
baktal.
Hvað finnst ykkur almennt um
áhuga starfsfólks á starfi sínu í
Krakkakoti.
Allir almennt mjög glaðir.
Mikið álag á starfsfólki ef
eitthvað er þeir fá hlutverk
varðandi einhver verkefni.
Ef starfsmenn eiga að
skipuleggja þá þurfa þeir að fá
undirbúning til þess. Athuga
hvort allt starfsfólk fái að fara
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
31
Áhugi, virðing, jákvæðni
Vantar undirbúning til að gera
betur.
ca. einu sinni í mánuði til að
skipuleggja.
Hvað væri hægt að gera til að
auka áhuga starfsfólks?
Hrista upp í hópnum, færa
starfsfólk á aðrar deildar einn
dag til að sjá hvernig starfið er
þar.
Ef þið væruð leikskólastjóri
hvað finnst ykkur brýnast að
gera?
Margt sem þarf að gera en
kannski ekki til fjármagn fyrir
því.
Hér standa Hjördís og Laura sig
vel.
Er almennt jákvæðni ríkjandi í
Krakkakoti?
Já mikil jákvæðni.
Ríkir almennt virðing í
Krakkakoti?
Já.
Annað sem hópurinn vill koma
á framfæri?
Fannst gott að hafa jafna
deildarfundi til að auðvelda
samskipti og miðla
upplýsingum.
Morgunfundirnir mættu vera
styttri.
Flottur og frábær vinnustaður.
Hvað metið? Niðurstaða. Úrbætur.
Hvernig gekk inntaka barna
fædd 2013 haustið 2013?
Gekk ágætlega og flest í góðu
lagi.
Nóg að taka þrjú svona ung
börn í einu þegar önnur börn
eru fyrir á deildinni.
Aðlögun, hvernig gekk hún var
nóg að hafa sama tíma í
aðlögun og fyrir 18. mán. Og
eldri börn?
Viðvera í viku tvö mætti vera
styttri ef foreldrar hafa tök á því
þ.e. hjá þeim börnum sem eru 8
tíma og 8 tíma plús.
Athuga hjá foreldrum hvort þau
hafi tök á að hafa tímann ekki
svona langan strax í viku tvö.
Hvernig gekk með þau börn
sem ekki voru farin að ganga?
Það var mjög erfitt, álag að vera
alltaf með barn á handlegg.
Æskilegt að þau væru farin að
byrja á ganga.
Gott að vita hvort barnið er
byrjað að ganga t.d. á
kynningafundi í júní. Þá væri
hægt að hvetja foreldra til að
nýta sumarið í þjálfun.
Hvernig var aðstaða á deildum
til að taka á móti svo ungum
börnum?
Baðherbergi til fyrirmyndar en
gott væri að þau væru kláruð.
Bláu IKEA stólarnir óþægilegir
þar sem ekki er hægt að ýta
þeim alveg undir borðbrúnina
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
32
Áhugi, virðing, jákvæðni
og eins er auðvelt að detta um
fæturna á þeim. Tripp trapp
stólarnir eru allt í lagi. Borðin
óþægileg að því leiti að erfitt er
að mata þau börn sem sitja ekki
nálægt starfsmanni.
Æskilegt væri að setja glugga á
hurðina inn í hvílu.
Hvernig var aðstaða á útisvæði
til að taka á móti svo ungum
börnum?
Ekki góð, mjög gott að fá fláa á
pallana úti en þyrfti að vera
báðum megin á pöllunum. Fá
undirlag undir rólurnar og
ungbarnarólu. Mölin er
óþægileg fyrir svo litlar fætur.
Svæðið úti einfaldlega of gróft
fyrir svona lítil börn.
Gott væri að taka minni róluna
og fá aðra dekkjarólu, ef ekki
kemur ungbarnaróla. Taka úr
hliðunum á strætó svo börnin
geti komist inn fyrir.
Er eitthvað í dagskipulagi
skólans sem þyrfti að breytast
til að mæta betur þörfum þessa
aldurshóps?
Breyttum dagskipulagi og það
hentar miklu betur yngri
börnunum.
Vera vakandi gagnvart þörfum
eldri hópsins, þar sem mikill
tími fer í ummönnun þeirra
yngri.
Annað sem hópurinn vill koma
á framfæri?
Æskilegt að vistunin væri ekki
svona löng.
Okkur fannst erfiðast hversu
mikið öll ummönnun jókst við
komu svo ungra barna og fannst
það bitna á eldri börnunum
(2011) og fannst við ekki geta
veitt hverjum og einum það sem
hann þurfti, sérstaklega í útveru.
Aðbúnaður inni og úti þarf
endurskoðun. Erfitt að fylgja
dagskipulagi.
Hvað metið? Niðurstaða. Úrbætur.
Sumarið 2013 var í fyrsta sinn Gekk mjög vel. Þegar líða fór á Betra skiplag, þannig þarf
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
33
Áhugi, virðing, jákvæðni
opið allt sumarið í Krakkakoti.
Hvernig gekk?
sumarið og börnin fóru að koma
aftur úr fríi þá fannst foreldrum
óþægilegt að koma inn með
börnin jafnvel ekki á sína deild
og kannski ekki neinn kennari
af þeirra deild. Fannst allt
svolítið ruglingslegt.
starfsmaður að vera frá hverri
deild sérstaklega á yngri
deildum.
Starfsfólk skipuleggi hverja
viku fyrir sig.
Muna að útbúa nöfn á
börnunum og hengja á snaga
þeirrar deildar sem opin er.
Hvað gekk vel? Skiplag dagskrár mjög gott.
Mikið gert með börnunum.
Dagskipulag gekk vel.
Hvað gekk illa? Foreldrar óöruggir með
skipulag. Sumarstarfsfólk gat
orðið værukært, sérstaklega
eftir að fá börn voru búin að
vera í skólanum og aftur fór að
fjölga
Frágangur í lok dags ekki
góður.
Fara vel yfir hlutverk
sumarstarfsfólks.
Teljum að starfið á sumrin gefi
sumarfólkinu ekki rétta mynd af
starfinu á leikskólanum heilt
yfir sérstaklega vegna fárra
barna.
Hvernig gekk sumarskipulagið? Mjög vel. Vera duglegar að finna
sumarfólkinu eitthvað meira að
gera þegar fátt er um börn.
Nóg að skipuleggja eitthvað t.d.
ferðir tvisvar í viku og eina
strædóferð í viku.
Var nóg af starfsfólki? Á meðan börnin voru sem fæst
var of mikið af fólki.
Fólk deildanna hefði mátt
deilast betur á vikurnar.
Hvernig gekk að flakka á milli
deilda? Hafði það rót í för með
sér eða hafði það engin árhrif á
börn og starfsfólk?
Mikið rót, samt ekki vandamál.
Foreldrar óöruggir.
Merkja hólf, undirbúa foreldra
með upplýsingum.
Hvernig getum við skiplagt
deildarnar þannig að allir hafi
tækifæri til að fara yfir
Verður áð horfa á starfið frá
viku til viku og taka ákvarðanir
á morgunfundum.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
34
Áhugi, virðing, jákvæðni
deildarnar og undirbúa haustið?
Annað sem má nefna? Bera undir starfsfólk hvort við
erum sammála um að fólk geti
geymt eina viku af fríinu sínu
og deildarnar sjái um að leysa
það frí sjálfar.
Ræða á starfsmannafundi.
Mat barna á skólastarfi.
Hvað metið? Niðurstaða. Úrbætur.
Dýrahald í Krakkakoti.
Hvað erum margar dýrategundir
í Krakkakoti?
Krabbi, páfagaukar, hænur,
kanínur, fiskar, eðlur og
froskur.
Engin vildi breyta.
Hafið þið farið að gefa
dýrunum?
Öll börnin svöruðu að þau
hefðu gefið dýrunum úti nokkur
að þau hefðu gefið bæði úti og
inni einn svaraði að hann myndi
það ekki.
Hvað borða dýrin okkar? Kanínur borða gras og vatn,
krabbar borða rækjur, eðlurnar
borða flugur, froskurinn borðar
orma og hænurnar líka.
Hænurnar borða afgangana af
matnum okkar. Páfagaukarnir
borða fuglamat.
Hvaða dýr gefa okkur egg? Hænur.
Hvernig haldið þið að dýrunum
okkar líði?
Vel af því að við erum duglega
að gefa þeim að borða.
Hvaða fleiri dýr munduð þið
vilja hafa í Krakkakoti.
Hund, kettlinga, hvolpa, ekkert,
hamstur, hund, kisu.
Er eitthvað annað sem þið viljið
segja um dýrin.
Flestir sögðu nei en eitt barn
sagði að dýrunum liði vel.
Hvað metið? Niðurstaða. Úrbætur.
Ævintýrahópastarf í Krakkakoti.
Hvernig er í ævintýrahóp?
Öll börnin vilja hafa
ævintýrahóp, flestum fannst
gaman, einum svolítið gaman
Engin vildi breyta neinu.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
35
Áhugi, virðing, jákvæðni
og einum mjög gaman.
Hvað gerið þið í ævintýrahóp? Lita, finna hluti, læra að vera í
skóla, finna felumyndir, fara
með póst, fara í ferðir og á söfn.
Sveitaferð.
Hvað er skemmtilegast í
ævintýrahóp?
Ekkert leiðinlegt, leiðinlegt
þegar skólahóparnir hættu,
syngja skólalagið.
Skemmtilegast að gera verkefni
úti.
Hvað finnst ykkur að börn ættu
að gera í ævintýrahóp?
Hlust á kennarann, lita, vera úti
og rannsaka, gera + og - , en
sumir vissu ekki alveg.
Haldið þið að þið séuð vel
undirbúin fyrir Álftanesskóla
eftir að hafa verið í
ævintýrahóp?
Já sögðu allir. Ein svaraði
hlusta á kennarann og hafa
þögn.
Er eitthvað annað sem þið viljið
segja um ævintýrahóp?
Mjög skemmtilegt. Skemmtilegt
að kunna að skrifa nafnið sitt.
Öryggismál skólans
Í leikskólanum er til ferli vegna slysa og slysaskráning. Starfsfólk fær með reglubundnu
millibili námskeið í Skyndihjálp (3-4 ára fresti) þar sem kennd eru viðbrögð við algengustu
slysum. Eineltisáætlun og rýmingaráætlun vegna bruna er til. Skólalóðin er yfirfarin daglega
þar sem rýnt er í hættur sem kunna að leynast á lóðinni. Rýmingaráætlun er einnig til staðar.
Brunaæfing fer fram einu sinni á ári að vori. Einnig er til viðbragðsáætlun vegna inflúensu
(hægt að nálgast viðbragðsáætlun á heimasíðu skólans).
Slys á börnum – samantekt
Fjöldi skráðra slysa frá 1. sept. 2013 – 25. ágúst 2014
Fjöldi skráðra slysa voru 6 talsins. Slysin áttu sér stað á tímabilinu 9:30 – 13:30 öll slysin áttu
sér stað á mismunandi stöðum. Eitt á útisvæði, eitt í sólskála, eitt klemmuslys, hlutur gleyptur,
fall á bekk í fataklefa, börn hlupu saman fyrir horn og fall af stól. Skráð voru slys hjá 2
stúlkum og 4 drengjum. Í einu tilviki gleypti barn smáhlut og fannst hann standa í sér og átti
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
36
Áhugi, virðing, jákvæðni
erfitt með að kyngja, mat leikskólastjóra var að hringja eftir sjúkrabíl. Sjúkraliðar mátu líðan
barnsins þannig að ekki væri um það að ræða að hluturinn stæði farstu heldur væri særindi
eftir hlutinn.
Önnur slys/óhöpp voru minniháttar.
Húsnæði og viðhald
Lokið hefur verið við að setja upp þær klemmuvarnir sem vantaði á hurðir í
Krakkakoti.
Ein deild skólans var máluð og bónuð
Hluti leikskólans var bónaður
Gúmmímottur voru settar undir rólur á „litla“ svæði
Borið á trépalla
Skipt var um þakkanta á Krakkakoti þar sem þeir voru farnir að losna
Gengið var frá malarbílastæði meðfram lóð Krakkakots
Nýbreytni í skólastarfi
Það getur margt óvænt gerst í leikskólastarfi. Við í Krakkakoti eigum við
lúxusvandamál að stríða. Ein deild leikskólans er lokuð og sú skemmtilega hugmynd
kviknaði að einhver annar skóli gæti nýtt lokuðu deildina t.d. ef verið væri að sinna
viðhaldi á leikskóladeildum yfir vetrartímann þegar allir skólar eru þéttsetnir. Við
fengum heimsóknir frá þremur leikskólum Garðabæjar í vor þar sem verið var að sinna
viðhaldi í þeirra skólum. Fiðrildadeild á Sunnuhvoli kom í heimsókn í eina viku í vor.
Hæðarból kom í heimsókn í fjóra daga og Sjálandsleikskóli dvaldi hér í tvo daga. Það
var ákaflega skemmtilegt að taka á móti öllu þessu skemmtilega fólki og gaf
skólastarfinu okkar skemmtilegan lit. Við viljum þakka öllum börnum og starfsfólki
sem heimsótti okkur frá þessum skólum fyrir skemmtilega og góða daga og góða
viðkynningu.
Leikskólinn hefur búið sér til fjarvistarstefnu og gengið vel að fylgja þeirri stefnu.
Veturinn 2014-2015 ætlum við að vinna markvisst með Barnasáttmála Sameinuðu
þjóðanna og byggja þá vinnu á innleiðingarhefti fyrir leikskóla sem UNICEF vann
fyrir Garðabæ.
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
37
Áhugi, virðing, jákvæðni
Starfsmannahópurinn er allur tilbúin að taka þátt í því verkefni að skrá Námsögur fyrir
öll börn skólans. Haustið 2014 ætum við að fara markvisst í þá vinnu og en byrja hægt
í fyrstu og auka svo skráningarnar. Vinnan hefst með því að allt starfsfólk fer á
námskeið í námsögugerð 12. september á skipulagsdegi. Foreldrafélagið ætlar að
styrkja verkefnið og kaupa möppur og plöst undir sögurnar.
Í vetur ætlum við að þróa enn frekar handbókina okkar „Svona gerum við í
Krakkakoti“ sem er lýsingar á vinnulagi við hin ýmsu tækifæri.
Lokaorð
Skólaárið 2013 – 2014 gekk mjög vel þegar á heildina er litið. Það var áskorun fyrir okkur að
taka inn eins árs börn. Það kallaði á endurskoðun alls dagsskipulags. Þarfir svo ungra barna
eru mikið meira í formi ummönnunar og vellíðunar og leysti starfsfólk skólans það afar vel af
hendi og erum við því betur undirbúin þetta haustið. Einnig var mikil áskorun fyrir starfsfólks
eldri deilda að hafa þrjá aldurshópa á deildunum. Það leystu þau einnig afar vel af hendi.
Við hefðum viljað ná fleiri settum markmiðum eins og að flagga Grænfánanum, þróa
málörvunarstundirnar okkar enn frekar með því að tileinka okkur stefnu Garðabæjar í þeim
efnum. Við erum staðráðin í að halda áfram okkar góða starfi með jákvæðni og gleði að
vopni. Viðhorf okkar skipta mestu máli og sú gæfa að geta unnið saman sem öflug liðsheild.
F.h. Náttúruleikskólans Krakkakots
Hjördís Guðrún Ólafsdóttir
leikskólastjóri
Fylgiskjöl:
Skóladagatal 2014-2015
Ársskýrsla Náttúruleikskólans Krakkakots 2013-2014
38
Áhugi, virðing, jákvæðni