Upload
others
View
0
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
Szerzői jogi védelem
A szerző számára minden jog fenntartva!
Jelen szellemi terméket, illetve annak részleteit tilos reprodukálni,adatrendszerben tárolni, bármilyen formában részben vagy egészben a
szerző engedélye nélkül közölni. A szerző által jelen formában közzétettszellemi termékben szereplő tartalom, tördelési forma, grafikai
jelzésrendszer, színezés, elrendezés és minden más olyan jellemző, amelyebben az ajánlatban jelent meg először Magyarországon, a szerzőjogtulajdona, annak a szerző engedélye nélkül bármilyen átvétele,
másolása, felhasználása jogellenes, és a felhasználót felelősség terheli.
Ez a szellemi termék a szerzői jogról szóló 1999. évi LXXXVI. törvényrendelkezései alapján törvényi védelem alatt áll.
Bármely jog megsértése esetén a szerző anyagi követeléssel és egyéb jogiigénnyel léphet fel.
Berkes Péter szellemi tulajdona – minden jog fenntartva!
Felejtsd el, amit apénzgyűjtésről tudsz
A szponzorszerzés folyamataa
FŐSODORBAN
VII. RÉSZ
1. Szerezzünk szponzort
2. A szponzori ajánlat
3. A szponzorszerzés folyamata
4. A sportba invesztálók
A szponzorszerzés folyamata
- A szponzorációs ajánlat tartalmi elemei- A szponzorszerzés folyamata- A (sport)szponzorációs piac aktív szereplői
„A szponzoráció egy piacgazdasági technológia
arra, hogy hogyan lehet a for-profit szférából
pénzeket átemelni abba a non-profit szférába,
ahol soha nincs elég pénz.”
(Bíró Péter)
KIHEZ HOGYAN
Vállalatistratégia
Marketingstratégia
Kommunikációsstratégia
Szponzorálásistratégia
SZPONZORÁLÁS
Szponzor
Szponzorálásiterületek
- sport- kultúra- szociális szféra
- stb.
Szponzorálásiszintek
- egyén- csoport- szervezet- esemény- stb.
A szponzoráltcélcsoportja
Szponzorált
Tömegkommunikációs eszközökTV Rádió Sajtó
Médiaérték maximalizálás
A szponzorcélcsoportja
Forrás: Fazekas, I. – Nagy, A. (2000): Szponzorálás.
A szponzorációs tevékenység döntési modellje
III. SZPONZORI CÉLOK MEGFOGALMAZÁSA
I.SZPONZORÁCIÓS MENEDZSMENT
Marketing és kommunikációs célok megfogalmazása;Szponzoráció tárgyának kiválasztása (pl. kultúra, sport, szociális szféra) –
durva és finom kiválasztás;Szponzorációs tevékenységgel kapcsolatos főbb menedzsment elvek
körvonalazása;Megfelelő célcsoport megválasztása;
IV. KERESZTHATÁS-ANALÍZIS
Sportszponzorációs tevékenységkapcsolata a marketing-kommunikációs-mix többiösszetevőjével;
II. INTEGRÁCIÓ
Sportszponzorációs tevékenység integrálása a marketing ésmarketingkommunikációs terv részeként;
Szponzorálási költségvetés kalkulációja;
V. ÉRTÉKELÉS
Szponzori célok realizálása;A szponzoráció kapcsolata a
marketingkommunikaciós-mixelemeivel – kereszthatás analízis;
KONKRÉT MÓDSZEREK
•1.Termék/márka értékesítéssel• kapcsolatos;2. Médiaanalízis;3. Márka, név, termék felismerése;•4. Emlékezés, tudatosság vizsgálat;5. Fogyasztói viselkedés befolyásolása;6. Imázs, attitűd vizsgálatok;+ SPECIÁLIS (S-Comm Research)
médiaérték számítása
Vállalati célok - ’goodwill’ (jó hírnév) építése, vállalati imázs építése, vállalati névasszociációja egy sikeres csapattal\eseménnyel\egyéni sportolóval;
Termék/márka/szolgáltatáshoz kapcsolt célok - termék pozícionálása,fogyasztói csoportokban kialakult márkapreferenciák erősítése, márkatudatosság
növelése, márkaaffinitás növelése, márkahűség növelése;Értékesítési célok - termékértékesítés növelése, keresletbefolyásolás;Médiamegjelenéssel kapcsolatos célok - szponzorált esemény előtti/alatti/utáni
médiaérdeklődés (TV, rádió, sajtó);
Hospitality (vendéglátás) célok - üzleti partnerek vendégül látása, üzleti
kapcsolatok ápolása;
Forrás: Van Heerden (2001): Doktori disszertáció
VII. RÉSZ
1. Szerezzünk szponzort
2. A szponzori ajánlat
3. A szponzorszerzés folyamata
4. A sportba invesztálók
SZPONZORI AJÁNLAT
differenciált ellenszolgáltatáshoz kapcsolt szponzori szintek, kategóriák;
Szponzori ajánlat
a sporttermék sajátosságaira történőhivatkozás (pl.: sportág sikere, tradíciói,ismertsége);
a sport és média kapcsolata(médiaképesség);
a szponzor marketing-megjelenésilehetőségei;
a sportág, sportoló, csapatközönségkapcsolata (rendezvénylátogatottsága, reklám- és költséghatékonyság;
a sportrendezvény „fogyasztóinak” demográfiai, életstílus, fogyasztásiszokásai;
sport, sportág, sportoló sportfogyasztók körében kialakult imázsa, melyösszevethető a potenciális szponzorjelölt imázsával (image-transzfer;
Érzékenységi pontok
arculati összeférhetőség (közös imázs a szponzor és szponzorált között);
személyes ismeretség;
a sportág, sportoló, csapat, esemény médiaképessége;
a sportág jellege, népszerűsége, sikeressége teljesítménye;
az ajánlattevő (leendő szponzorált) szakértelme, felkészültsége;
szponzor és szponzorált közös célcsoportja;
a szponzori ajánlat tartalmilag megfelel a potenciális szponzorjelöltmarketingkommunikációs céljainak;
VII. RÉSZ
1. Szerezzünk szponzort
2. A szponzori ajánlat
3. A szponzorszerzés folyamata
4. A sportba invesztálók
Kérdések
amit fel kell tennünk
MAGUNKNAK!
1. Üzleti terv - Marketing terv - Szponzorációs portfólioA szponzorálás az Önök üzleti tervének szerves része, vagy csupán ad-hoc jellegű?
2. Kompatibilitás
Tökéletesen illeszkedik az Önök szponzorkereső tevékenysége a a megkeresett vállalatok marketingés szponzorációs stratégiájába? Kihasználják-e maradéktalanul a vásárlás-ösztönzés, azeseménymarketing és a PR által a szponzorációhoz kötődő felkínált lehetőségeket?
3. Adatok
Rendelkeznek-e a megfelelő információval ahhoz, hogy professzionális szinten kezeljék aszponzorálás kapcsán felmerülő problémákat?
4. Döntéshozatal
Rendelkeznek-e Önök szponzorálási ügyekben világos döntéshozatali eljárással?
5. Reaktív/Proaktív magatartás
Önök kezdeményezik-e a szponzorálási programokat?
6. Célok
Kitűztek-e Önök konkrét célokat a szponzorálási programok megtervezése során?
7. Munkaerő
Rendelkeznek-e tapasztalt belső munkaerővel a szponzori akciók megtervezésének, költségvetésének, lebonyolításánakkidolgozására?
8. Milyen módon tesz ajánlatot az Önök szervezete?
Tisztában van-e azzal a szervezet, hogy ajánlata milyen érdeklődésre tarthat számot a potenciális szponzoroknak?Van-e pontos elképzelése arról, hogy az egyszeri támogatást, hogyan tudná hosszú távú szponzori kapcsolattá fejleszteni?
9. Szakértelem
Vajon az Önök szervezete, a támogató céghez hasonlóan, professzionális szinten kezeli-e a szponzoráció kérdését?
10. Ármeghatározás
Milyen árat szab az Önök szervezete a javasolt szponzorálási programokért?Mennyit kér a szervezet: amennyire pillanatnyilag szüksége van, vagy amennyit a rendezvény támogatása a szponzornakmegér?
11. Piacismeret
Elegendő adattal rendelkezik-e a szervezet az egyes vállalatok szponzori tevékenységéről, illetve más non-profit
szervezetek szponzorkereső stratégiájáról?
12. Kapcsolatteremtés
Kizárólag szervezete aktuális céljainak megfelelő támogatót keres, vagy figyelembe veszi a leendő szponzori vállalattermékének, szolgáltatási ágazatának, célpiacának jellegét, hogy saját tevékenységét minél inkább kiterjeszthesse?
Eszköztárunk teljes
Tudásunk a tetőfokán
ASIKER
GARANTÁLT!
SZEREZZÜNKSZPONZORT
FELKUTATÁS
MEGISMERÉS
BEVONÁS
FELKÉRÉS MEGÁLLAPODÁS
KÖZELEDÉS
HÁLA
BENNEBENNEVAGY?VAGY?
SZEREZZÜNKSZPONZORT
FELKUTATÁS
MEGISMERÉS
BEVONÁS
FELKÉRÉS MEGÁLLAPODÁS
KÖZELEDÉS
HÁLA
BENNEBENNEVAGY?VAGY?
A szponzor felkutatása
Figyeljünk arra, hogy a szponzor lehetőség szerint nemcsupán magát a szponzoráltat támogatja, hanem annakküldetését, üzenetét is;
Például a dohánygyárak – a cigarettafüstre asszociálva –szívesen támogatják a balettet vagy a sportrepülést, azoklégies, könnyed volta miatt;
TUDD
KI VAGY!
Marketingkommunikációs
aspektusok
SZEREZZÜNKSZPONZORT
FELKUTATÁS
MEGISMERÉS
BEVONÁS
FELKÉRÉS MEGÁLLAPODÁS
KÖZELEDÉS
HÁLA
BENNEBENNEVAGY?VAGY?
A szponzor megismerése
A vállalkozások szponzorálási politikáját érdemes mégkopogtatás előtt tanulmányozni;
De általában is hasznos előzetesen felkészülni az adottcégből, döntéshozókból (pl. sajtókutatás, a döntéshozókszemélyes érdeklődése);
A reménybeli szponzorok szeretik, ha a kérvényezőkismerik az ő kultúrájukat, és ha a kérésről látszik: rájuk vanszabva (PERSZONALIZÁLT DM LEVÉL);
SZEREZZÜNKSZPONZORT
FELKUTATÁS
MEGISMERÉS
BEVONÁS
FELKÉRÉS MEGÁLLAPODÁS
KÖZELEDÉS
HÁLA
BENNEBENNEVAGY?VAGY?
A közeledés megtervezése
A kérésnél ne a saját érdekeinket, hanem olvasóinkjellegzetességét és hasznát emeljük ki.
Azt kell kidomborítanunk, hogy a lehetségesszponzornak miért bennünket érdemes támogatnia, azazüzenete kikhez ér el általunk. Honlapunkat is úgykészítsük fel, hogy ösztönözze a lehetséges támogatót.
Emlékezzünk marketinges tanulmányainkra – nem azszámít, hogy MIT CSINÁLUNK MI, hanem az, hogyHOGYAN PROFITÁL A SZPONZOR ebből;
SZEREZZÜNKSZPONZORT
FELKUTATÁS
MEGISMERÉS
BEVONÁS
FELKÉRÉS MEGÁLLAPODÁS
KÖZELEDÉS
HÁLA
BENNEBENNEVAGY?VAGY?
A szponzor bevonása a kampányba
Érvelésünk visszhangra talál, ha keresünk ügyünk mellébefolyásos szószólókat;
Amennyiben sikerül befolyásos véleményvezérekajánlásait megszereznünk, nagyobb lesz az esélyünk(Testimonals);
11 :: 00
KÖZVETLENKÖZVETLENKÖLTSÉGKÖLTSÉG
JÁRULÉKOSJÁRULÉKOSKÖLTSÉGKÖLTSÉG
11 ::1(2)1(2)
KÖZVETLENKÖZVETLENKÖLTSÉGKÖLTSÉG
JÁRULÉKOSJÁRULÉKOSKÖLTSÉGKÖLTSÉG
„PASSZÍV” kommunikációs eszközök esetében aszponzor az egyirányú üzenetközvetítés lehetőségeivel
tud élni – elsősorban táblákkal, molinókkal, logókkülönböző megjelentetésével, a közvetítés során
reklámok sugárzásával.
„AKTÍV” kommunikációs eszközök lehetővé teszik, hogy a szponzorközvetlen kapcsolatba az – elsősorban
helyszíni – közönséggel, és tapasztalatot szerezzen a márkáról,véleményt formáljon róla, esetenként kipróbálja.
Ezen eszközök egy kisebb részét a jogtulajdonos is biztosítani tudja(például játékok, au-togramok, dedikálások), az eszközök többségéhezazonban az alkalmazást engedélyezi, a megvalósítás, az aktivizáció már
a szponzor lehetősége.
Célirányos
AKTIVIZÁLÁSAKTIVIZÁLÁS
SZEREZZÜNKSZPONZORT
FELKUTATÁS
MEGISMERÉS
BEVONÁS
FELKÉRÉS MEGÁLLAPODÁS
KÖZELEDÉS
HÁLA
BENNEBENNEVAGY?VAGY?
A szponzor felkérése
A meggyőzés érdekében használjunk pontos adatokat,megadva, hogy cserében mit és miért kérünk. Jól definiáltellenszolgáltatási csomagot kell kialakítanunk;
Az a szponzorkérelem számíthat sikerre, amely pontosan eltudja mondani, hogy mit tud adni a támogatás fejében acégnek, hogyan éri el a célcsoportot, hogyan kelti fel a médiaérdeklődését, milyen megjelenéseket biztosít;
Az a legbiztosabb, ha mindez kvantifikálható, hiszen avállalat elsősorban számokban gondolkodik;
SZEREZZÜNKSZPONZORT
FELKUTATÁS
MEGISMERÉS
BEVONÁS
FELKÉRÉS MEGÁLLAPODÁS
KÖZELEDÉS
HÁLA
BENNEBENNEVAGY?VAGY?
Szponzorálás vs. sportreklám
Egyszerű szerződésesjogviszony (felület nyújtása)
Szerződéses jogviszony(csomag – “package-elv”)
Megállapodás a szponzorral
A szerződés tartalma:A szerződés tartalma:
általános feltételek – szerződő felek – eseti, egyedi feltételek,szerződés tárgya, szponzorált „dolog” megfogalmazása -szponzoráló feltételei - szponzorált vállalásai – pénzügyi kondíciók–egyéb feltételek - szponzori szint meghatározása (adott esetben fő-, kiemelt, névadó és co-szponzor);
a juttatás feltételei, módja, természete és ütemezése (pl. atámogatás bizonyos százalékának eredményhez kötése – részfizetésrészteljesítés esetén);
a felek kötelességei (határidőkkel); pénzügyi feltételek ésszankciók; a médianyilvánosság megszervezése;
Ügynökség alkalmazása esetén ügynökségi jutalék;
Két vagy több személy megállapodása elsősorban vagyonitermészetű jogok és kötelezettségek létesítéséről.
A szerződés a felek akaratának kölcsönös és egybehangzókifejezésével jön létre.
A szerződés érvénye megszűnik teljesítéssel, közösmegegyezéssel, egyes esetekben egyoldalú elállással vagyfelmondással.
Szponzorációs szerződés
Nincs általánosan alkalmazható szponzorációs szerződés, devannak alapelvek, melyek mindenképpen követhetőek,
követendőek!
Szponzorációs szerződés részei
1.) Általános feltételek
- szerződő felek megnevezése
2.) Eseti, egyedi feltételek, amelyek a konkrét (szerződés)tárgyának speciális kérdéseit szabályozzák
- szerződés tárgya
- szponzorált (sportoló/esemény/csapat/klub)
pontos megfogalmazása, helye, időpontja
- a szponzoráló feltételei
- a szponzorált vállalásai (kötelezettség)
- pénzügyi feltételek, kondíciók, fizetési szankciók
- egyéb szerződéses feltételek
Hibák, melyeket kerüljünk el
1.) (...)Szponzori (támogatói) szerződés (...)
2.) (...) Nyilatkozataiban megemlíti (...)
3.) (...) A Szövetség biztosítja, segíti a sportolót abban, hogy amédiában a TV-közvetítéses eseményeken, kommunikációkbanmegfelelő módon megjelenjen, ezeket a Támogatónakdokumentálja (...)
4.) (...) Támogató a sportoló szponzorálásával a …Ft összeget alehető legkedvezőbb formában juttatja el (pl. Életbiztosítás),legkésőbb…….időpontig (...)
5.) (…) Abban az esetben, ha a sportoló előre nem látható okból(sérülés, baleset, betegség) nem tud a szerződésben foglaltaknakeleget tenni, nem hibáztatható, a Támogató vele szembenkártérítési igénnyel nem léphet fel (…)
Hibák, melyeket kerüljünk el
6.) (...)A Kft. biztosítja, hogy a versenyről a MagyarTelevízió, valamint a Magyar rádió közvetítést ad, továbbáfolyamatosan beszámol a verseny előkészületeiről (...)
7.) (...) A Kft. biztosítja, hogy a verseny előkészületeiről éslebonyolításáról a sajtóban folyamatosan hírt ad (...)
SZEREZZÜNKSZPONZORT
FELKUTATÁS
MEGISMERÉS
BEVONÁS
FELKÉRÉS MEGÁLLAPODÁS
KÖZELEDÉS
HÁLA
BENNEBENNEVAGY?VAGY?
Hála
Hasznos, ha a szponzorált a kapott támogatás kb. 20%-áta szponzor céljaira forgatja vissza;
A bizalmi kapcsolatot az is segíti, ha a szponzoráltakvalóban betartják ígéreteiket;
A XXI. SZÁZAD VÁLLALATAI KIZÁRÓLAGAKKOR LEHETNEK ÜZLETILEG SIKERESEK:
AMENNYIBEN TEVÉKENYSÉGÜKET MARKETING-ORIENTÁLT MÓDON, A TÁRSADALMI
IGÉNYEKNEK ÉS ÉRTÉKEKNEK MEGFELELŐENHITELESEN ALAKÍTJÁK
VII. RÉSZ
1. Szerezzünk szponzort
2. A szponzori ajánlat
3. A szponzorszerzés folyamata
4. A sportba invesztálók
A sportba potenciálisan befektetők
Forrás: Kassay, L. (2008): Szponzoráció-kommunikációs eszköz és médium
A hagyományos reklámozásbanis meghatározó költőnek
számító szektorok kiemelkedőszerepet játszanak.
Az alkoholmárkák szponzorációja és amértéktelen alkoholfogyasztás között
semmilyen kapcsolatot nem mutatnak ki akutatások.
Mértékletes/kulturált alkoholfogyasztásPl.: Johnnie Walker-Forma I, Dreher-Talmácsi
A hagyományosreklámkommunikációs csatornákmellett egyre inkább kiszorulnaka sport szponzorációs piacról is.
Azért, mert a szponzoráció pozitívmárkaasszociációt generál, nem
veszélyezteti a fiatalokat,semmilyen kutatás nem támasztja alá a
lehetséges összefüggéseket.
Elkészíthetjük a legjobbegérfogót, de ha nem a megfelelő
helyen, a megfelelő időbentalálkozik a megfelelő vevővel,
akkor olyan, mintha el semkészítettük volna.
Összejönni – kezdés,
Együtt maradni – haladás
Együtt dolgozni – siker.
Henry Ford