Embed Size (px)
Citation preview
ProgramasMBA - MDES - AMP - PDD - PDE
exterior
interior
contra tapa
Nuestra misión
Formar líderes responsables que con su trabajo directivo al servicio de la persona contribuyan al desarrollo integral de la sociedad, mediante una labor docente de calidad y exigencia, apoyada en la investi-gación de los problemas propios de la dirección de las organizaciones.
Comité de asesoramiento permanente
El IEEM cuenta con un Comité de asesora-miento permanente integrado por profe-sores de prestigiosas escuelas de negocios: Harvard Business School (EEUU), IPADE (México), INALDE (Colombia), IDE (Ecuador) y PAD (Perú).
Escuelas asociadas
El IEEM está asociado a varias escuelas de negocios alrededor del mundo, como ser el IESE (Universidad de Navarra, España) y el IAE (Universidad Austral, Argentina); entre otras.
El IEEMInstituto de EstudioEmpresariales de Montevideo
Metodología
La metodología empleada en el IEEM es interactiva y el principal instrumento peda-gógico utilizado es el método del caso, complementado con lecturas, discusiones, presentaciones, proyectos en equipo y ejercicios de simulación que proporcionan una completa experiencia personal.
La Asociación promueve y desarrolla actividades de formación permanente para empresa-rios y directivos, y fomenta las relaciones profesionales y sociales entre sus miembros y con el IEEM. Reúne a quienes, después de haber participado en el MBA o en programas de perfeccionamiento directivo están interesados en continuar su formación.
El MBA del IEEM está dirigido a graduados universitarios (título profesional, carrera de cuatro o más años de duración) que al cabo de algunos años de trabajar en el mundo de las empresas u organizaciones, se proponen el desafío de profesionalizarse como directi-vos para alcanzar objetivos personales trascendentes y avanzar en sus carreras en forma significativa.
•¿Qué necesito aprender para completar mis conocimientos sobre el gerencia-miento de empresas?
•¿Qué hace falta para acceder al siguiente nivel de puestos gerenciales? •¿Cómo crecer profesionalmente para ser más valioso para mis empleadores o mis
clientes?
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (29/04/97 act. 04/07/06)
Máster en Dirección y Administración de Empresas
Programas Máster
Programas a medida (In-companies)
Programas de Perfeccionamiento Directivo
MBA Advanced Management Program AMP
Programa de Desarrollo Directivo PDD
Máster en Dirección de Empresas de SaludMDES
Este programa proporciona una síntesis de los conceptos de dirección general y sus aplica-ciones al sector de la salud, con énfasis en el desarrollo de capacidades analíticas de toma de decisiones.
El MDES está dirigido a profesionales con cargos directivos o de toma de decisión en el área de la salud, y posee características propias que lo hacen especialmente atractivo para quienes busquen una formación completa en la dirección de centros o servicios asistencia-les, entidades financieras, laboratorios de especialidades medicinales y demás empresas vinculadas.
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (23/2/2005 act. 04/07/06)
El AMP tiene una visión de gobierno más que de gestión, de crear y trasmitir más que administrar, de continuidad más que desembarazarse del negocio.
Este programa presenta una lista de focos de debate, entre ellos: plan de carrera, retribu-ción y sucesión de los principales ejecutivos; funcionamiento y agenda del directorio; estrategia y principios fundamentales del desarrollo de negocios en mercados regulados; procesos de internacionalización a la región y al resto del mundo; alianzas y trabajo conjunto con agentes no empresariales; finanzas relevantes para directorios y crecimiento sustentable.
El AMP está dirigido a antiguos alumnos o invitados que cumplan con los requisitos de admisión.
Programa en Alta Dirección PAD
El PAD ha sido diseñado para brindar a los empresarios uruguayos la posibilidad de desarrollar sus habilidades directivas y de liderazgo. También brinda la oportunidad de diseñar y liderar la empresa a largo plazo; hacer la evaluación operativa de sus organizacio-nes; formular soluciones concretas a retos individuales; formar organizaciones capaces de aprender y liderar el cambio; evaluar el posicionamiento estratégico de sus negocios, identificando y evaluando los factores críticos del entorno que afectan a la empresa en sus operaciones y resultados. Este programa está dirigido al primer nivel directivo, responsable de las decisiones estraté-gicas de las empresas, para satisfacer las exigencias formativas de presidentes, directores y gerentes generales.
El PDD hace hincapié en la práctica, desarrolla las habilidades estratégicas y de liderazgo esenciales para la dirección de empresas. Actualiza conocimientos y permite contrastar criterios de acción, procesos decisorios y estilos de dirección, a la luz del intercambio entre pares, lo que posibilita un crecimiento profesional y personal difícil de alcanzar solo con la experiencia personal. Este programa está dirigido a directivos divisionales o funcionales que interactúan con la alta dirección. Especialmente concebido para aquellos ejecutivos que se preparan para asumir posiciones de mayor responsabilidad.
El PDE tiene como fin desarrollar las habilidades estratégicas, integradoras y de liderazgo. Principalmente, el PDE busca compatibilizar el desarrollo de las capacidades de gestión en empresas en las que los propietarios están muy vinculados en la operativa diaria. Este programa está dirigido a directivos provenientes de diversos sectores empresariales, con la experiencia mínima de cinco años en la gestión de la empresa pública o privada.
Desde la primera promoción del programa en 2004, el PDE ha alternado el lugar de realización; hasta ahora se realizó en Salto, Paysandú, Tacuarembó y Colonia. Cada año, de acuerdo con el interés que el IEEM detecte, se elige el lugar para realizarlo
Programa de Desarrollo Empresarial PDE Los seminarios tienen como fin cubrir las necesidades de actualización de los directivos de empresa.
Los programas focalizados están diseñados para generar impacto en los ejecutivos y resulta-dos en sus organizaciones.
Ambos cursos profundizan en temas específicos relacionados con las distintas áreas directi-vas o con diferentes sectores económicos. Los dictan profesores del IEEM y profesores extranjeros invitados, con el objetivo de presentar estos conceptos desde un punto de vista internacional y adaptados a nuestra realidad.
Los programas diseñados a medida tienen como objetivo ofrecer respuestas y soluciones a los problemas estratégicos de cada organización, constituyendo así una eficaz herramienta para la alta dirección de una empresa.
Se busca satisfacer una necesidad específica de formación, estimular la reflexión, desarro-llar habilidades, mejorar las prácticas directivas, introducir nuevos conceptos y técnicas de gestión empresarial, etc.
Seminarios y programas focalizados
Asociación de Antiguos Alumnos del IEEM
Lord Ponsonby 2530 | Tel.: 2709 7220 | Fax: 2708 5304www.ieem.edu.uy
tapa
ProgramasMBA - MDES - AMP - PDD - PDE
exterior
interior
contra tapa
Nuestra misión
Formar líderes responsables que con su trabajo directivo al servicio de la persona contribuyan al desarrollo integral de la sociedad, mediante una labor docente de calidad y exigencia, apoyada en la investi-gación de los problemas propios de la dirección de las organizaciones.
Comité de asesoramiento permanente
El IEEM cuenta con un Comité de asesora-miento permanente integrado por profe-sores de prestigiosas escuelas de negocios: Harvard Business School (EEUU), IPADE (México), INALDE (Colombia), IDE (Ecuador) y PAD (Perú).
Escuelas asociadas
El IEEM está asociado a varias escuelas de negocios alrededor del mundo, como ser el IESE (Universidad de Navarra, España) y el IAE (Universidad Austral, Argentina); entre otras.
El IEEMInstituto de EstudioEmpresariales de Montevideo
Metodología
La metodología empleada en el IEEM es interactiva y el principal instrumento peda-gógico utilizado es el método del caso, complementado con lecturas, discusiones, presentaciones, proyectos en equipo y ejercicios de simulación que proporcionan una completa experiencia personal.
La Asociación promueve y desarrolla actividades de formación permanente para empresa-rios y directivos, y fomenta las relaciones profesionales y sociales entre sus miembros y con el IEEM. Reúne a quienes, después de haber participado en el MBA o en programas de perfeccionamiento directivo están interesados en continuar su formación.
El MBA del IEEM está dirigido a graduados universitarios (título profesional, carrera de cuatro o más años de duración) que al cabo de algunos años de trabajar en el mundo de las empresas u organizaciones, se proponen el desafío de profesionalizarse como directi-vos para alcanzar objetivos personales trascendentes y avanzar en sus carreras en forma significativa.
•¿Qué necesito aprender para completar mis conocimientos sobre el gerencia-miento de empresas?
•¿Qué hace falta para acceder al siguiente nivel de puestos gerenciales? •¿Cómo crecer profesionalmente para ser más valioso para mis empleadores o mis
clientes?
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (29/04/97 act. 04/07/06)
Máster en Dirección y Administración de Empresas
Programas Máster
Programas a medida (In-companies)
Programas de Perfeccionamiento Directivo
MBA Advanced Management Program AMP
Programa de Desarrollo Directivo PDD
Máster en Dirección de Empresas de SaludMDES
Este programa proporciona una síntesis de los conceptos de dirección general y sus aplica-ciones al sector de la salud, con énfasis en el desarrollo de capacidades analíticas de toma de decisiones.
El MDES está dirigido a profesionales con cargos directivos o de toma de decisión en el área de la salud, y posee características propias que lo hacen especialmente atractivo para quienes busquen una formación completa en la dirección de centros o servicios asistencia-les, entidades financieras, laboratorios de especialidades medicinales y demás empresas vinculadas.
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (23/2/2005 act. 04/07/06)
El AMP tiene una visión de gobierno más que de gestión, de crear y trasmitir más que administrar, de continuidad más que desembarazarse del negocio.
Este programa presenta una lista de focos de debate, entre ellos: plan de carrera, retribu-ción y sucesión de los principales ejecutivos; funcionamiento y agenda del directorio; estrategia y principios fundamentales del desarrollo de negocios en mercados regulados; procesos de internacionalización a la región y al resto del mundo; alianzas y trabajo conjunto con agentes no empresariales; finanzas relevantes para directorios y crecimiento sustentable.
El AMP está dirigido a antiguos alumnos o invitados que cumplan con los requisitos de admisión.
Programa en Alta Dirección PAD
El PAD ha sido diseñado para brindar a los empresarios uruguayos la posibilidad de desarrollar sus habilidades directivas y de liderazgo. También brinda la oportunidad de diseñar y liderar la empresa a largo plazo; hacer la evaluación operativa de sus organizacio-nes; formular soluciones concretas a retos individuales; formar organizaciones capaces de aprender y liderar el cambio; evaluar el posicionamiento estratégico de sus negocios, identificando y evaluando los factores críticos del entorno que afectan a la empresa en sus operaciones y resultados. Este programa está dirigido al primer nivel directivo, responsable de las decisiones estraté-gicas de las empresas, para satisfacer las exigencias formativas de presidentes, directores y gerentes generales.
El PDD hace hincapié en la práctica, desarrolla las habilidades estratégicas y de liderazgo esenciales para la dirección de empresas. Actualiza conocimientos y permite contrastar criterios de acción, procesos decisorios y estilos de dirección, a la luz del intercambio entre pares, lo que posibilita un crecimiento profesional y personal difícil de alcanzar solo con la experiencia personal. Este programa está dirigido a directivos divisionales o funcionales que interactúan con la alta dirección. Especialmente concebido para aquellos ejecutivos que se preparan para asumir posiciones de mayor responsabilidad.
El PDE tiene como fin desarrollar las habilidades estratégicas, integradoras y de liderazgo. Principalmente, el PDE busca compatibilizar el desarrollo de las capacidades de gestión en empresas en las que los propietarios están muy vinculados en la operativa diaria. Este programa está dirigido a directivos provenientes de diversos sectores empresariales, con la experiencia mínima de cinco años en la gestión de la empresa pública o privada.
Desde la primera promoción del programa en 2004, el PDE ha alternado el lugar de realización; hasta ahora se realizó en Salto, Paysandú, Tacuarembó y Colonia. Cada año, de acuerdo con el interés que el IEEM detecte, se elige el lugar para realizarlo
Programa de Desarrollo Empresarial PDE Los seminarios tienen como fin cubrir las necesidades de actualización de los directivos de empresa.
Los programas focalizados están diseñados para generar impacto en los ejecutivos y resulta-dos en sus organizaciones.
Ambos cursos profundizan en temas específicos relacionados con las distintas áreas directi-vas o con diferentes sectores económicos. Los dictan profesores del IEEM y profesores extranjeros invitados, con el objetivo de presentar estos conceptos desde un punto de vista internacional y adaptados a nuestra realidad.
Los programas diseñados a medida tienen como objetivo ofrecer respuestas y soluciones a los problemas estratégicos de cada organización, constituyendo así una eficaz herramienta para la alta dirección de una empresa.
Se busca satisfacer una necesidad específica de formación, estimular la reflexión, desarro-llar habilidades, mejorar las prácticas directivas, introducir nuevos conceptos y técnicas de gestión empresarial, etc.
Seminarios y programas focalizados
Asociación de Antiguos Alumnos del IEEM
Lord Ponsonby 2530 | Tel.: 2709 7220 | Fax: 2708 5304www.ieem.edu.uy
tapa
ProgramasMBA - MDES - AMP - PDD - PDE
exterior
interior
contra tapa
Nuestra misión
Formar líderes responsables que con su trabajo directivo al servicio de la persona contribuyan al desarrollo integral de la sociedad, mediante una labor docente de calidad y exigencia, apoyada en la investi-gación de los problemas propios de la dirección de las organizaciones.
Comité de asesoramiento permanente
El IEEM cuenta con un Comité de asesora-miento permanente integrado por profe-sores de prestigiosas escuelas de negocios: Harvard Business School (EEUU), IPADE (México), INALDE (Colombia), IDE (Ecuador) y PAD (Perú).
Escuelas asociadas
El IEEM está asociado a varias escuelas de negocios alrededor del mundo, como ser el IESE (Universidad de Navarra, España) y el IAE (Universidad Austral, Argentina); entre otras.
El IEEMInstituto de EstudioEmpresariales de Montevideo
Metodología
La metodología empleada en el IEEM es interactiva y el principal instrumento peda-gógico utilizado es el método del caso, complementado con lecturas, discusiones, presentaciones, proyectos en equipo y ejercicios de simulación que proporcionan una completa experiencia personal.
La Asociación promueve y desarrolla actividades de formación permanente para empresa-rios y directivos, y fomenta las relaciones profesionales y sociales entre sus miembros y con el IEEM. Reúne a quienes, después de haber participado en el MBA o en programas de perfeccionamiento directivo están interesados en continuar su formación.
El MBA del IEEM está dirigido a graduados universitarios (título profesional, carrera de cuatro o más años de duración) que al cabo de algunos años de trabajar en el mundo de las empresas u organizaciones, se proponen el desafío de profesionalizarse como directi-vos para alcanzar objetivos personales trascendentes y avanzar en sus carreras en forma significativa.
•¿Qué necesito aprender para completar mis conocimientos sobre el gerencia-miento de empresas?
•¿Qué hace falta para acceder al siguiente nivel de puestos gerenciales? •¿Cómo crecer profesionalmente para ser más valioso para mis empleadores o mis
clientes?
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (29/04/97 act. 04/07/06)
Máster en Dirección y Administración de Empresas
Programas Máster
Programas a medida (In-companies)
Programas de Perfeccionamiento Directivo
MBA Advanced Management Program AMP
Programa de Desarrollo Directivo PDD
Máster en Dirección de Empresas de SaludMDES
Este programa proporciona una síntesis de los conceptos de dirección general y sus aplica-ciones al sector de la salud, con énfasis en el desarrollo de capacidades analíticas de toma de decisiones.
El MDES está dirigido a profesionales con cargos directivos o de toma de decisión en el área de la salud, y posee características propias que lo hacen especialmente atractivo para quienes busquen una formación completa en la dirección de centros o servicios asistencia-les, entidades financieras, laboratorios de especialidades medicinales y demás empresas vinculadas.
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (23/2/2005 act. 04/07/06)
El AMP tiene una visión de gobierno más que de gestión, de crear y trasmitir más que administrar, de continuidad más que desembarazarse del negocio.
Este programa presenta una lista de focos de debate, entre ellos: plan de carrera, retribu-ción y sucesión de los principales ejecutivos; funcionamiento y agenda del directorio; estrategia y principios fundamentales del desarrollo de negocios en mercados regulados; procesos de internacionalización a la región y al resto del mundo; alianzas y trabajo conjunto con agentes no empresariales; finanzas relevantes para directorios y crecimiento sustentable.
El AMP está dirigido a antiguos alumnos o invitados que cumplan con los requisitos de admisión.
Programa en Alta Dirección PAD
El PAD ha sido diseñado para brindar a los empresarios uruguayos la posibilidad de desarrollar sus habilidades directivas y de liderazgo. También brinda la oportunidad de diseñar y liderar la empresa a largo plazo; hacer la evaluación operativa de sus organizacio-nes; formular soluciones concretas a retos individuales; formar organizaciones capaces de aprender y liderar el cambio; evaluar el posicionamiento estratégico de sus negocios, identificando y evaluando los factores críticos del entorno que afectan a la empresa en sus operaciones y resultados. Este programa está dirigido al primer nivel directivo, responsable de las decisiones estraté-gicas de las empresas, para satisfacer las exigencias formativas de presidentes, directores y gerentes generales.
El PDD hace hincapié en la práctica, desarrolla las habilidades estratégicas y de liderazgo esenciales para la dirección de empresas. Actualiza conocimientos y permite contrastar criterios de acción, procesos decisorios y estilos de dirección, a la luz del intercambio entre pares, lo que posibilita un crecimiento profesional y personal difícil de alcanzar solo con la experiencia personal. Este programa está dirigido a directivos divisionales o funcionales que interactúan con la alta dirección. Especialmente concebido para aquellos ejecutivos que se preparan para asumir posiciones de mayor responsabilidad.
El PDE tiene como fin desarrollar las habilidades estratégicas, integradoras y de liderazgo. Principalmente, el PDE busca compatibilizar el desarrollo de las capacidades de gestión en empresas en las que los propietarios están muy vinculados en la operativa diaria. Este programa está dirigido a directivos provenientes de diversos sectores empresariales, con la experiencia mínima de cinco años en la gestión de la empresa pública o privada.
Desde la primera promoción del programa en 2004, el PDE ha alternado el lugar de realización; hasta ahora se realizó en Salto, Paysandú, Tacuarembó y Colonia. Cada año, de acuerdo con el interés que el IEEM detecte, se elige el lugar para realizarlo
Programa de Desarrollo Empresarial PDE Los seminarios tienen como fin cubrir las necesidades de actualización de los directivos de empresa.
Los programas focalizados están diseñados para generar impacto en los ejecutivos y resulta-dos en sus organizaciones.
Ambos cursos profundizan en temas específicos relacionados con las distintas áreas directi-vas o con diferentes sectores económicos. Los dictan profesores del IEEM y profesores extranjeros invitados, con el objetivo de presentar estos conceptos desde un punto de vista internacional y adaptados a nuestra realidad.
Los programas diseñados a medida tienen como objetivo ofrecer respuestas y soluciones a los problemas estratégicos de cada organización, constituyendo así una eficaz herramienta para la alta dirección de una empresa.
Se busca satisfacer una necesidad específica de formación, estimular la reflexión, desarro-llar habilidades, mejorar las prácticas directivas, introducir nuevos conceptos y técnicas de gestión empresarial, etc.
Seminarios y programas focalizados
Asociación de Antiguos Alumnos del IEEM
Lord Ponsonby 2530 | Tel.: 2709 7220 | Fax: 2708 5304www.ieem.edu.uy
tapa
ProgramasMBA - MDES - AMP - PDD - PDE
exterior
interior
contra tapa
Nuestra misión
Formar líderes responsables que con su trabajo directivo al servicio de la persona contribuyan al desarrollo integral de la sociedad, mediante una labor docente de calidad y exigencia, apoyada en la investi-gación de los problemas propios de la dirección de las organizaciones.
Comité de asesoramiento permanente
El IEEM cuenta con un Comité de asesora-miento permanente integrado por profe-sores de prestigiosas escuelas de negocios: Harvard Business School (EEUU), IPADE (México), INALDE (Colombia), IDE (Ecuador) y PAD (Perú).
Escuelas asociadas
El IEEM está asociado a varias escuelas de negocios alrededor del mundo, como ser el IESE (Universidad de Navarra, España) y el IAE (Universidad Austral, Argentina); entre otras.
El IEEMInstituto de EstudioEmpresariales de Montevideo
Metodología
La metodología empleada en el IEEM es interactiva y el principal instrumento peda-gógico utilizado es el método del caso, complementado con lecturas, discusiones, presentaciones, proyectos en equipo y ejercicios de simulación que proporcionan una completa experiencia personal.
La Asociación promueve y desarrolla actividades de formación permanente para empresa-rios y directivos, y fomenta las relaciones profesionales y sociales entre sus miembros y con el IEEM. Reúne a quienes, después de haber participado en el MBA o en programas de perfeccionamiento directivo están interesados en continuar su formación.
El MBA del IEEM está dirigido a graduados universitarios (título profesional, carrera de cuatro o más años de duración) que al cabo de algunos años de trabajar en el mundo de las empresas u organizaciones, se proponen el desafío de profesionalizarse como directi-vos para alcanzar objetivos personales trascendentes y avanzar en sus carreras en forma significativa.
•¿Qué necesito aprender para completar mis conocimientos sobre el gerencia-miento de empresas?
•¿Qué hace falta para acceder al siguiente nivel de puestos gerenciales? •¿Cómo crecer profesionalmente para ser más valioso para mis empleadores o mis
clientes?
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (29/04/97 act. 04/07/06)
Máster en Dirección y Administración de Empresas
Programas Máster
Programas a medida (In-companies)
Programas de Perfeccionamiento Directivo
MBA Advanced Management Program AMP
Programa de Desarrollo Directivo PDD
Máster en Dirección de Empresas de SaludMDES
Este programa proporciona una síntesis de los conceptos de dirección general y sus aplica-ciones al sector de la salud, con énfasis en el desarrollo de capacidades analíticas de toma de decisiones.
El MDES está dirigido a profesionales con cargos directivos o de toma de decisión en el área de la salud, y posee características propias que lo hacen especialmente atractivo para quienes busquen una formación completa en la dirección de centros o servicios asistencia-les, entidades financieras, laboratorios de especialidades medicinales y demás empresas vinculadas.
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (23/2/2005 act. 04/07/06)
El AMP tiene una visión de gobierno más que de gestión, de crear y trasmitir más que administrar, de continuidad más que desembarazarse del negocio.
Este programa presenta una lista de focos de debate, entre ellos: plan de carrera, retribu-ción y sucesión de los principales ejecutivos; funcionamiento y agenda del directorio; estrategia y principios fundamentales del desarrollo de negocios en mercados regulados; procesos de internacionalización a la región y al resto del mundo; alianzas y trabajo conjunto con agentes no empresariales; finanzas relevantes para directorios y crecimiento sustentable.
El AMP está dirigido a antiguos alumnos o invitados que cumplan con los requisitos de admisión.
Programa en Alta Dirección PAD
El PAD ha sido diseñado para brindar a los empresarios uruguayos la posibilidad de desarrollar sus habilidades directivas y de liderazgo. También brinda la oportunidad de diseñar y liderar la empresa a largo plazo; hacer la evaluación operativa de sus organizacio-nes; formular soluciones concretas a retos individuales; formar organizaciones capaces de aprender y liderar el cambio; evaluar el posicionamiento estratégico de sus negocios, identificando y evaluando los factores críticos del entorno que afectan a la empresa en sus operaciones y resultados. Este programa está dirigido al primer nivel directivo, responsable de las decisiones estraté-gicas de las empresas, para satisfacer las exigencias formativas de presidentes, directores y gerentes generales.
El PDD hace hincapié en la práctica, desarrolla las habilidades estratégicas y de liderazgo esenciales para la dirección de empresas. Actualiza conocimientos y permite contrastar criterios de acción, procesos decisorios y estilos de dirección, a la luz del intercambio entre pares, lo que posibilita un crecimiento profesional y personal difícil de alcanzar solo con la experiencia personal. Este programa está dirigido a directivos divisionales o funcionales que interactúan con la alta dirección. Especialmente concebido para aquellos ejecutivos que se preparan para asumir posiciones de mayor responsabilidad.
El PDE tiene como fin desarrollar las habilidades estratégicas, integradoras y de liderazgo. Principalmente, el PDE busca compatibilizar el desarrollo de las capacidades de gestión en empresas en las que los propietarios están muy vinculados en la operativa diaria. Este programa está dirigido a directivos provenientes de diversos sectores empresariales, con la experiencia mínima de cinco años en la gestión de la empresa pública o privada.
Desde la primera promoción del programa en 2004, el PDE ha alternado el lugar de realización; hasta ahora se realizó en Salto, Paysandú, Tacuarembó y Colonia. Cada año, de acuerdo con el interés que el IEEM detecte, se elige el lugar para realizarlo
Programa de Desarrollo Empresarial PDE Los seminarios tienen como fin cubrir las necesidades de actualización de los directivos de empresa.
Los programas focalizados están diseñados para generar impacto en los ejecutivos y resulta-dos en sus organizaciones.
Ambos cursos profundizan en temas específicos relacionados con las distintas áreas directi-vas o con diferentes sectores económicos. Los dictan profesores del IEEM y profesores extranjeros invitados, con el objetivo de presentar estos conceptos desde un punto de vista internacional y adaptados a nuestra realidad.
Los programas diseñados a medida tienen como objetivo ofrecer respuestas y soluciones a los problemas estratégicos de cada organización, constituyendo así una eficaz herramienta para la alta dirección de una empresa.
Se busca satisfacer una necesidad específica de formación, estimular la reflexión, desarro-llar habilidades, mejorar las prácticas directivas, introducir nuevos conceptos y técnicas de gestión empresarial, etc.
Seminarios y programas focalizados
Asociación de Antiguos Alumnos del IEEM
Lord Ponsonby 2530 | Tel.: 2709 7220 | Fax: 2708 5304www.ieem.edu.uy
tapa
ProgramasMBA - MDES - AMP - PDD - PDE
exterior
interior
contra tapa
Nuestra misión
Formar líderes responsables que con su trabajo directivo al servicio de la persona contribuyan al desarrollo integral de la sociedad, mediante una labor docente de calidad y exigencia, apoyada en la investi-gación de los problemas propios de la dirección de las organizaciones.
Comité de asesoramiento permanente
El IEEM cuenta con un Comité de asesora-miento permanente integrado por profe-sores de prestigiosas escuelas de negocios: Harvard Business School (EEUU), IPADE (México), INALDE (Colombia), IDE (Ecuador) y PAD (Perú).
Escuelas asociadas
El IEEM está asociado a varias escuelas de negocios alrededor del mundo, como ser el IESE (Universidad de Navarra, España) y el IAE (Universidad Austral, Argentina); entre otras.
El IEEMInstituto de EstudioEmpresariales de Montevideo
Metodología
La metodología empleada en el IEEM es interactiva y el principal instrumento peda-gógico utilizado es el método del caso, complementado con lecturas, discusiones, presentaciones, proyectos en equipo y ejercicios de simulación que proporcionan una completa experiencia personal.
La Asociación promueve y desarrolla actividades de formación permanente para empresa-rios y directivos, y fomenta las relaciones profesionales y sociales entre sus miembros y con el IEEM. Reúne a quienes, después de haber participado en el MBA o en programas de perfeccionamiento directivo están interesados en continuar su formación.
El MBA del IEEM está dirigido a graduados universitarios (título profesional, carrera de cuatro o más años de duración) que al cabo de algunos años de trabajar en el mundo de las empresas u organizaciones, se proponen el desafío de profesionalizarse como directi-vos para alcanzar objetivos personales trascendentes y avanzar en sus carreras en forma significativa.
•¿Qué necesito aprender para completar mis conocimientos sobre el gerencia-miento de empresas?
•¿Qué hace falta para acceder al siguiente nivel de puestos gerenciales? •¿Cómo crecer profesionalmente para ser más valioso para mis empleadores o mis
clientes?
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (29/04/97 act. 04/07/06)
Máster en Dirección y Administración de Empresas
Programas Máster
Programas a medida (In-companies)
Programas de Perfeccionamiento Directivo
MBA Advanced Management Program AMP
Programa de Desarrollo Directivo PDD
Máster en Dirección de Empresas de SaludMDES
Este programa proporciona una síntesis de los conceptos de dirección general y sus aplica-ciones al sector de la salud, con énfasis en el desarrollo de capacidades analíticas de toma de decisiones.
El MDES está dirigido a profesionales con cargos directivos o de toma de decisión en el área de la salud, y posee características propias que lo hacen especialmente atractivo para quienes busquen una formación completa en la dirección de centros o servicios asistencia-les, entidades financieras, laboratorios de especialidades medicinales y demás empresas vinculadas.
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (23/2/2005 act. 04/07/06)
El AMP tiene una visión de gobierno más que de gestión, de crear y trasmitir más que administrar, de continuidad más que desembarazarse del negocio.
Este programa presenta una lista de focos de debate, entre ellos: plan de carrera, retribu-ción y sucesión de los principales ejecutivos; funcionamiento y agenda del directorio; estrategia y principios fundamentales del desarrollo de negocios en mercados regulados; procesos de internacionalización a la región y al resto del mundo; alianzas y trabajo conjunto con agentes no empresariales; finanzas relevantes para directorios y crecimiento sustentable.
El AMP está dirigido a antiguos alumnos o invitados que cumplan con los requisitos de admisión.
Programa en Alta Dirección PAD
El PAD ha sido diseñado para brindar a los empresarios uruguayos la posibilidad de desarrollar sus habilidades directivas y de liderazgo. También brinda la oportunidad de diseñar y liderar la empresa a largo plazo; hacer la evaluación operativa de sus organizacio-nes; formular soluciones concretas a retos individuales; formar organizaciones capaces de aprender y liderar el cambio; evaluar el posicionamiento estratégico de sus negocios, identificando y evaluando los factores críticos del entorno que afectan a la empresa en sus operaciones y resultados. Este programa está dirigido al primer nivel directivo, responsable de las decisiones estraté-gicas de las empresas, para satisfacer las exigencias formativas de presidentes, directores y gerentes generales.
El PDD hace hincapié en la práctica, desarrolla las habilidades estratégicas y de liderazgo esenciales para la dirección de empresas. Actualiza conocimientos y permite contrastar criterios de acción, procesos decisorios y estilos de dirección, a la luz del intercambio entre pares, lo que posibilita un crecimiento profesional y personal difícil de alcanzar solo con la experiencia personal. Este programa está dirigido a directivos divisionales o funcionales que interactúan con la alta dirección. Especialmente concebido para aquellos ejecutivos que se preparan para asumir posiciones de mayor responsabilidad.
El PDE tiene como fin desarrollar las habilidades estratégicas, integradoras y de liderazgo. Principalmente, el PDE busca compatibilizar el desarrollo de las capacidades de gestión en empresas en las que los propietarios están muy vinculados en la operativa diaria. Este programa está dirigido a directivos provenientes de diversos sectores empresariales, con la experiencia mínima de cinco años en la gestión de la empresa pública o privada.
Desde la primera promoción del programa en 2004, el PDE ha alternado el lugar de realización; hasta ahora se realizó en Salto, Paysandú, Tacuarembó y Colonia. Cada año, de acuerdo con el interés que el IEEM detecte, se elige el lugar para realizarlo
Programa de Desarrollo Empresarial PDE Los seminarios tienen como fin cubrir las necesidades de actualización de los directivos de empresa.
Los programas focalizados están diseñados para generar impacto en los ejecutivos y resulta-dos en sus organizaciones.
Ambos cursos profundizan en temas específicos relacionados con las distintas áreas directi-vas o con diferentes sectores económicos. Los dictan profesores del IEEM y profesores extranjeros invitados, con el objetivo de presentar estos conceptos desde un punto de vista internacional y adaptados a nuestra realidad.
Los programas diseñados a medida tienen como objetivo ofrecer respuestas y soluciones a los problemas estratégicos de cada organización, constituyendo así una eficaz herramienta para la alta dirección de una empresa.
Se busca satisfacer una necesidad específica de formación, estimular la reflexión, desarro-llar habilidades, mejorar las prácticas directivas, introducir nuevos conceptos y técnicas de gestión empresarial, etc.
Seminarios y programas focalizados
Asociación de Antiguos Alumnos del IEEM
Lord Ponsonby 2530 | Tel.: 2709 7220 | Fax: 2708 5304www.ieem.edu.uy
tapa
ProgramasMBA - MDES - AMP - PDD - PDE
exterior
interior
contra tapa
Nuestra misión
Formar líderes responsables que con su trabajo directivo al servicio de la persona contribuyan al desarrollo integral de la sociedad, mediante una labor docente de calidad y exigencia, apoyada en la investi-gación de los problemas propios de la dirección de las organizaciones.
Comité de asesoramiento permanente
El IEEM cuenta con un Comité de asesora-miento permanente integrado por profe-sores de prestigiosas escuelas de negocios: Harvard Business School (EEUU), IPADE (México), INALDE (Colombia), IDE (Ecuador) y PAD (Perú).
Escuelas asociadas
El IEEM está asociado a varias escuelas de negocios alrededor del mundo, como ser el IESE (Universidad de Navarra, España) y el IAE (Universidad Austral, Argentina); entre otras.
El IEEMInstituto de EstudioEmpresariales de Montevideo
Metodología
La metodología empleada en el IEEM es interactiva y el principal instrumento peda-gógico utilizado es el método del caso, complementado con lecturas, discusiones, presentaciones, proyectos en equipo y ejercicios de simulación que proporcionan una completa experiencia personal.
La Asociación promueve y desarrolla actividades de formación permanente para empresa-rios y directivos, y fomenta las relaciones profesionales y sociales entre sus miembros y con el IEEM. Reúne a quienes, después de haber participado en el MBA o en programas de perfeccionamiento directivo están interesados en continuar su formación.
El MBA del IEEM está dirigido a graduados universitarios (título profesional, carrera de cuatro o más años de duración) que al cabo de algunos años de trabajar en el mundo de las empresas u organizaciones, se proponen el desafío de profesionalizarse como directi-vos para alcanzar objetivos personales trascendentes y avanzar en sus carreras en forma significativa.
•¿Qué necesito aprender para completar mis conocimientos sobre el gerencia-miento de empresas?
•¿Qué hace falta para acceder al siguiente nivel de puestos gerenciales? •¿Cómo crecer profesionalmente para ser más valioso para mis empleadores o mis
clientes?
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (29/04/97 act. 04/07/06)
Máster en Dirección y Administración de Empresas
Programas Máster
Programas a medida (In-companies)
Programas de Perfeccionamiento Directivo
MBA Advanced Management Program AMP
Programa de Desarrollo Directivo PDD
Máster en Dirección de Empresas de SaludMDES
Este programa proporciona una síntesis de los conceptos de dirección general y sus aplica-ciones al sector de la salud, con énfasis en el desarrollo de capacidades analíticas de toma de decisiones.
El MDES está dirigido a profesionales con cargos directivos o de toma de decisión en el área de la salud, y posee características propias que lo hacen especialmente atractivo para quienes busquen una formación completa en la dirección de centros o servicios asistencia-les, entidades financieras, laboratorios de especialidades medicinales y demás empresas vinculadas.
Máster reconocido por decreto del Poder Ejecutivo (23/2/2005 act. 04/07/06)
El AMP tiene una visión de gobierno más que de gestión, de crear y trasmitir más que administrar, de continuidad más que desembarazarse del negocio.
Este programa presenta una lista de focos de debate, entre ellos: plan de carrera, retribu-ción y sucesión de los principales ejecutivos; funcionamiento y agenda del directorio; estrategia y principios fundamentales del desarrollo de negocios en mercados regulados; procesos de internacionalización a la región y al resto del mundo; alianzas y trabajo conjunto con agentes no empresariales; finanzas relevantes para directorios y crecimiento sustentable.
El AMP está dirigido a antiguos alumnos o invitados que cumplan con los requisitos de admisión.
Programa en Alta Dirección PAD
El PAD ha sido diseñado para brindar a los empresarios uruguayos la posibilidad de desarrollar sus habilidades directivas y de liderazgo. También brinda la oportunidad de diseñar y liderar la empresa a largo plazo; hacer la evaluación operativa de sus organizacio-nes; formular soluciones concretas a retos individuales; formar organizaciones capaces de aprender y liderar el cambio; evaluar el posicionamiento estratégico de sus negocios, identificando y evaluando los factores críticos del entorno que afectan a la empresa en sus operaciones y resultados. Este programa está dirigido al primer nivel directivo, responsable de las decisiones estraté-gicas de las empresas, para satisfacer las exigencias formativas de presidentes, directores y gerentes generales.
El PDD hace hincapié en la práctica, desarrolla las habilidades estratégicas y de liderazgo esenciales para la dirección de empresas. Actualiza conocimientos y permite contrastar criterios de acción, procesos decisorios y estilos de dirección, a la luz del intercambio entre pares, lo que posibilita un crecimiento profesional y personal difícil de alcanzar solo con la experiencia personal. Este programa está dirigido a directivos divisionales o funcionales que interactúan con la alta dirección. Especialmente concebido para aquellos ejecutivos que se preparan para asumir posiciones de mayor responsabilidad.
El PDE tiene como fin desarrollar las habilidades estratégicas, integradoras y de liderazgo. Principalmente, el PDE busca compatibilizar el desarrollo de las capacidades de gestión en empresas en las que los propietarios están muy vinculados en la operativa diaria. Este programa está dirigido a directivos provenientes de diversos sectores empresariales, con la experiencia mínima de cinco años en la gestión de la empresa pública o privada.
Desde la primera promoción del programa en 2004, el PDE ha alternado el lugar de realización; hasta ahora se realizó en Salto, Paysandú, Tacuarembó y Colonia. Cada año, de acuerdo con el interés que el IEEM detecte, se elige el lugar para realizarlo
Programa de Desarrollo Empresarial PDE Los seminarios tienen como fin cubrir las necesidades de actualización de los directivos de empresa.
Los programas focalizados están diseñados para generar impacto en los ejecutivos y resulta-dos en sus organizaciones.
Ambos cursos profundizan en temas específicos relacionados con las distintas áreas directi-vas o con diferentes sectores económicos. Los dictan profesores del IEEM y profesores extranjeros invitados, con el objetivo de presentar estos conceptos desde un punto de vista internacional y adaptados a nuestra realidad.
Los programas diseñados a medida tienen como objetivo ofrecer respuestas y soluciones a los problemas estratégicos de cada organización, constituyendo así una eficaz herramienta para la alta dirección de una empresa.
Se busca satisfacer una necesidad específica de formación, estimular la reflexión, desarro-llar habilidades, mejorar las prácticas directivas, introducir nuevos conceptos y técnicas de gestión empresarial, etc.
Seminarios y programas focalizados
Asociación de Antiguos Alumnos del IEEM
Lord Ponsonby 2530 | Tel.: 2709 7220 | Fax: 2708 5304www.ieem.edu.uy
tapa
