YHDISTYKSEN 44. TOIMINTAVUOSI TYÖSUOJELUPÄÄLLIKÖT RY ... · Työsuojelupäälliköt ry 2016/2 Kesälomat suurimmalla osalla jäsenistöämme lienee pidetty ja edessä on taas

Terveiset uudistetussa toimistotilassamme Purpuripolulla elo-kuussa pidetystä Finnsafen hallituksen kokouksesta. Kokouksessa oli paljon asioita esityslistalla; päällimmäisinä syksyn aluetilaisuus, omat koulutuspäivämme Sipoossa ja pikku hiljaa orastava 50v juh-lavuotemme eli vuosi 2020.

Syksyn jäsentilaisuus pidetään pe 20.9.2019 Vantaan ajoharjoit-teluradan tiloissa joissa iltapäivän aluksi kerrotaan ajoharjoittelura-dan tarjonnasta. Tämän jälkeen ajokouluttaja ottaa ohjat ja käy läpi sellaisia liikenneturvallisuuteen ja ajamiseen liittyviä asioita, joita yleensä kerrataan koulutettaville, jotka lähtevät suorittamaan ajo-harjoittelua.

Tämän ”teoriaosuuden” jälkeen ryhmämme jaetaan kahteen, ja kierrämme vuorotellen turvallisuustalon ja toteutamme valintatun-neliharjoituksen.

Turvallisuustalo on interaktiivinen tila, jossa voi esimerkiksi kokea miltä tuntuu kokea törmäys 7 km/h nopeudesta, kuinka vaikeaa on poistua katolleen kääntyneestä autosta tai miten iso eläin hirvi oi-keasti on.

Valintatunneliharjoituksen aikana yksilö altistetaan virtuaalisen ryhmäpaineen alaiseksi erilaisissa liikennetilanteissa ja tehdyistä valinnoista käydään keskustelu harjoituksen jälkeen.

Marraskuussa ovat vuorossa omat koulutuspäivämme 28.–29.11.2019 Scandic Siuntiossa toisen kerran yhteistyössä STYL:n

kanssa. Siuntiossa ohjelmaan on panostettu ja huomioitu myös osallistujien jaksaminen oman kunnon huolto-osuudella. Päivien kohokohta on Mato Valtosen ja Tom Pöystin esitys ”Yhteen hiileen vai yhtenä hiilenä - yhteistyön voima!”. Tämä on luento motivaatios-ta, tekemisen riemusta ja tuskasta, rohkeudesta, aloitteellisuudes-ta, asenteesta ja itsetunnon metsästyksestä. Päivät kruunaa vierailu elämyskaivoksella Tytyrissä.

Eikä tässä vielä kaikki, yhdistyksemme hallitus on aloittanut jo val-mistelut 2020 juhlavuotemme osalta ja työlistalla on mm. internet sivujemme päivitys, viestintäsuunnitelma vuodelle 2020 ja jäsen-kyselyn toteuttaminen jäsenillemme tuntemuksista, odotuksista ja ideoista mihin suuntaan yhdistystä pitäisi jatkossa kehittää. Ja mon-ta muuta pienempää asiaa.

Eli voidaan siis todeta että ohjelmaa teille, jäsenillemme on mie-titty ja luotu tarjolle monipuolisesti ja nyt tietenkin vastapalvelukse-na toivoisimme että osallistuisitte aluetapahtumaan, koulutuspäi-villemme ja ensi vuoden 50-vuotis juhlavuoteen oikein aktiivisesti.

Näissä tunnelmissa toivotan teille hyvää loppukesää, orastavaa syksyä ja kaiken ilon irti ottamista pimenevistä illoista,

Petri Moisio, Puheenjohtaja

Katseet alkavat kääntyä juhlavuotta 2020 kohden

TYÖSUOJELUPÄÄLLIKÖT RYVUOSIKIRJA 2013

YHDISTYKSEN 44. TOIMINTAVUOSI

Akut ladattuina kesän jälkeen – vai onko?

Työsuojelupäälliköt ry 2016/2

Kesälomat suurimmalla osalla jäsenistöämme lienee pidetty ja edessä on taas pitkähkö syksy ennen jouluja ja uusia vuosia.

Hyvin herkästi tämä hektinen työelämä menee etappiajatte-luksi, jossa sen kummemmin sivulle päin katsomatta, puristetaan maanantaista kohti viikonloppua, kuukaudesta toiseen ja seuraa-vaan lomajaksoon. Ei aina muisteta nauttia niistä työviikonkin ai-kana tapahtuvista asioista tai siitä että kaikki on itse asiassa ihan hyvin; läheiset ovat terveitä, kukaan ei ole loukannut itseään, jne. Kun tulee jokin oikea vastoinkäyminen, vasta sitten huomaa, kuin-ka hyvin asiat arkena (= silloin kun ei ole mitään ihmeellistä poik-keamaa elämässä) ovatkaan. Sitä ei ihminen osaa aina arvostaa, vaan pitää olla elämyksiä ja kaikenlaista tapahtumaa menossa.

Lomalla aina huomaa, että työarki yrittää jäädä päälle ja loma-päiville aikataulutetaan ohjelmaa, jota ei yhtään auta lapsiperheis-sä se, että lapset ovat aivan kyltymättömiä elämyksistä nauttijoita. Tästä hyvänä esimerkkinä omat pojat, jotka 8 tunnin Powerpark päivän jälkeen kysyivät; mennäänkö huomenna Linnanmäelle. Se oli mukavinta palautetta isille, joka oli aivan puhki päivän ohjel-masta ja edessä muutaman sadan kilometrin ajomatka kotiin.

Ei ole itsekästä viheltää peli hetkittäin poikki ja pitää ”oikeata lomaa”, eli lukea sanomalehteä riippukeinussa, nurmikolla tai lai-turin päässä, onkia mato-ongella tai vaan olla ja kuunnella omia

ajatuksia ja ääniä ympärillä. Sitä vaan ei tässä suorituskeskeisessä elämässä aina muista tehdä.

Kesällä oli ikävää lukea pikkulasten hukkumisista uima-altaisiin ja kylpytynnyreihin. Järviin on iät ajat hukuttu ja ne ovatkin hyvin vaarallisia, koska niitä ei voi suunnitella turvallisiksi. Mutta kylpy-tynnyrit voi, ja nyt kun muutama ikävä tapaus oli, niin herättiin huomaamaan, että kylpytynnyreissäkin täytyy olla tikkaat sisäpuo-lella. Tällä hetkellähän suurimmassa osassa ei ole mitään muuta kuin liukkaat tynnyrin sisäseinät tarjolla sille, jolle paniikki/sairas-kohtaus tynnyrissä iskee. Tämäkin tulee muuttumaan siis jatkossa.

Tuotteiden suunnittelun merkitystä ei voi ylikorostaa. Täytyy ot-taa normaalikäyttäjien lisäksi huomioon myös muut mahdolliset käyttäjät eli lapset, vanhukset ja vammaiset. Kaikki nämä tuovat lisävaatimuksia tuotteen ominaisuuksille, käyttötavoille ja niiden suojauksille ja turvajärjestelmille.

Vuosi 2015 on reilusti yli puolen välin, jännä nähdä mitä syksy ja talvi tuovat tullessaan. Osallistutaan aluetapahtumiin aktiivisesti ja erityisesti muistetaanpas ilmoittautua omille syksyn neuvottelupäi-villemme, jotka pidetään tällä kertaa Jyväskylässä 17.–18.11.2015.

Vähäsateista ja -lumista syksyä toivottaen, Petri Moisio

2019/3TYÖSUOJELUPÄÄLLIKÖT RYVUOSIKIRJA 2013













Jäsenlehti 2019/32

Mitkä ammatit Suomessa ovat työtapaturmien suhteen vaaral-lisia? Missä ammateissa työta-paturmariski taas on alhainen? Yksi tapa havainnollistaa eri am-mattiryhmien työn tapaturma-riskiä on suhteuttaa ammatti-ryhmän tapaturmat tehdyn työn määrään.

Työtapaturmariskiä tarkastellaan yleen-sä toimialojen tai yksittäisten työpaikkojen työpaikkatapaturmataajuuksia vertaa-malla. Esimerkiksi rakennusalalla taajuus vuoden 2018 ennakkoarvion mukaan (60 työpaikkatapaturmaa/miljoonaa työtun-tia) on korkeampi kuin teollisuudessa (31 työpaikkatapaturmaa/miljoona työtuntia).

Taajuuksien ja tapaturmariskin vertaami-nen ammattiryhmätasolla ei ole sen sijaan ollut kansallisessa tilastoinnissa mahdollis-ta yli kymmeneen vuoteen. Tilastokeskus ja työtapaturmavakuuttajat ovat käyttä-neet eri ammattiluokituksia, eikä ammatti-luokittainen taajuuksien laskenta ole ollut mahdollista.

Tilanne on kuitenkin nyt muuttunut. Ta-paturmavakuutuskeskus ja vakuutusyhtiöt ottivat käyttöön Tilastokeskuksen kanssa saman ammattiluokituksen, ”Tilastokes-kuksen ammattiluokitus 2010”, tilasto-vuoden 2016 kohdalla. Nyt aineistot ovat

jälleen yhdistettävissä ja työpaikkatapa-turmataajuudet pystytään laskemaan suu-remmille ammattiryhmille.

Ammattiryhmän työpaikkatapaturma-taajuus lasketaan siten, että kunkin am-mattiryhmän palkansaajien työpaikkata-paturmien lukumäärä jaetaan vastaavan ammattiryhmän työtuntien määrällä. Työ-tuntitietojen lähteenä on Tilastokeskuksen Työvoimatutkimus.

Ammattiryhmäkohtaisen taajuuslas-kennan tuloksia voi hyödyntää työturval-lisuustyön kohdentamisessa työpaikoilla. Tulokset auttavat tunnistamaan erityisesti korkean työtapaturmariskin ammattiryh-miä. On kuitenkin huomioitava, että tu-lokset ovat keskiarvoja ja ammattiryhmän sisällä voi turvallisuustaso vaihdella esi-merkiksi toimiala- tai työpaikkakohtaisesti.

Ammattiluokitus on hierarkinen. Luoki-tuksessa on 10 pääluokkaa (1-numeroiset ammattiluokat) ja lisäksi siinä on tarkem-mat 2-,3-, 4- ja 5-numeroiset tasot. Luo-kitus löytyy tilastokeskuksen sivuilta osoit-teesta: https://www.stat.fi/fi/luokitukset/ammatti/

Mitä tarkempaa luokittelutasoa käyte-tään, sitä pienempiä korkean taajuustason ryhmiä voidaan tunnistaa. 3-merkkisellä luokittelutasolla suuri osa luokitukseen kuuluvista ammattiryhmistä on jo taajuus-laskentaan liian pieniä.

Esimerkkejä ammattiluokittaises-ta taajuustarkastelusta

Luokituksen päätasolla eli 1-numeroisella tasolla korkeimmat taajuudet ovat rakenta-misen ja valmistamisen sekä alkutuotannon ammateissa. Rakennus-, korjaus- ja valmis-tustyöntekijöiden työpaikkatapaturmataa-juus on 73 ja maanviljelijöiden ja metsä-työntekijöiden 64, kun kaikkien ammattien keskimääräinen taajuus on 30. (Taulukko 1).

Kun tarkastellaan ammatteja 2-numerois-ta luokitusta tarkemmalla tasolla, selviävää korkeimman taajuustason ammattiryhmät (Taulukko 2). Tapaturma-alttiimpia ammat-tiryhmiä ovat muun muassa rakennustyön-tekijät, avustavat kaivos- ja rakennustekijät sekä sepät, työkaluntekijät ja koneenasen-tajat.

3-numeroisella tasolla tarkasteltaessa voi-daan havaita , että esimerkiksi yliopisto- ja korkeakouluopettajat sekä lääkärit ovat am-matteja, joissa on matala työpaikkatapatur-mataajuus (Taulukko 3).

Tarkemmat ammattiluokkien työpaikka-tapaturmataajuuksien vertailut löytyvät Tapaturmavakuutuskeskuksen kotisivuilta löytyvästä analyysista ”Ammattiluokittaiset työpaikkatapaturmien taajuudet, Analyysi numero 19” (www.tvk.fi/julkaisusarjat)

Työpaikkatapaturmien taajuuksien ammattiluokittainen vertailu on taas mahdollista

Jäsenlehti 2019/3 3

Jäsenlehti 2019/34

Jäsenlehti 2015/12

PuheenjohtajaPetri MoisioMeyer Turku OyPL 666 20101 Turku 040 778 [email protected]

VarapuheenjohtajaAntti LeinoSkanska OyPL 114 00101 Helsinki040 866 [email protected]

VarapuheenjohtajaTiina LiusGolder Associates OyApilakatu 13 B 20740 Turku 040 526 [email protected]

JäsenJari HaijanenSappi Finland I OyKirkniemen tehdasPikkukyläntie 8 08800 Lohja050 598 [email protected]

JäsenKatri MannermaaSatakunnan sairaanhoitopiirin kySairaalantie 3 28500 Pori 044 707 [email protected]

JäsenToiminnanjohtajaJukka Tamminen TSP-Safetymedia OyPurpuripolku 7-9 E 00420 Helsinki09 507 1410050 555 2331050 520 [email protected]

JäsenJuha TeivaalaInex Partners OyPL 30 00088 S-ryhmä010 768 [email protected]

JäsenJaana SaloIF Vahinkovakuutusyhtiö OyPL 1032 00025 IF 010 5145 [email protected]

TSP RY HALLITUS 2015

keskiviikkona 15.4.2015 klo 15.15 IF Vahinkovakuutusyhtiö Oy

luentosali, Niittyportti 4, Espoo

Ennen kokousta klo 14.30 - 15.15 IF suurasiakkaat henkilövakuutusjohtaja

Mirva Paavola, kertoo aiheesta ”IF - muutoksia henkilövakuuttamisessa”

Ilmoittautumiset 10.4.2015 mennessä [email protected]

Tervetuloa!Hallitus

TYÖSUOJELUPÄÄLLIKÖT RY:NSÄÄNTÖMÄÄRÄINEN

TILIKOKOUS

Neuvottelupäivien lukuisten eri aihetoiveiden joukosta useim-miten on mainittu seuraavat aiheet: henkinen kuormitus, psykoso-siaaliset riskit, sisäilmaongelmat, työhyvinvointi ja lakivaatimukset työnantajan näkökulmasta. Hallitus käy kuitenkin läpi kaikki ehdo-tukset suunnitellessaan seuraavien neuvottelupäivien ohjelmaa. Lisäksi toivottiin, että yhdistys osallistuisi esimiehille suunnatun työturvallisuuskortin kehittämiseen.

Aktiivisuutta ei ole jäsenistöllä koskaan liikaa ja siksi yhdistyksen hallitus toivoo jäsenistöltä tukea; hyviä keskusteluita ja rakentavaa palautetta aina kun näemme tapahtumissa ja tietysti myös Linke-dIn -keskusteluissa. Pystymme kaikki yhdessä kehittämään yhdis-tystämme ajan hengen mukaisesti niin kansainväliset kuin infor-maatiotekniset vaatimukset huomioiden.

Hallitus kiittää saamastaan hyvästä palautteesta – vastaajista lähes 80 % on tyytyväisiä hallituksen toimintaan, pitää yhdistyk-semme kehityssuuntaa oikeana ja kokee saavansa jäsenmaksulle vastinetta. Näillä eväin on hyvä jatkaa.

Hallituksen puolesta,Tiina Lius, varapuheenjohtaja

Vastaus Lukumäärä Prosentti 20% 40% 60% 80% 100%

1. Sähköpostilla 177 86,34%

2. Kotisivuilta 32 15,61%

3. Jäsentiedote/-lehti 127 61,95%

4. LinkedIn 7 3,41%

5. Kollegoilta 5 2,44%

6. Muu, mistä 2 0,98%

Yhteensä

Käyn säännöllisesti Finnsafen kotisivuilla


1. Kyllä 29 14,01%

2.Olen käynyttutustumassa

158 76,33%

3.En ole koskaankäynyt sivuilla

20 9,66%

Yhteensä 207 100%

Käyn Finnsafen jäsenintrassa


1. Kerran viikossa 3 1,46%

2. Kerran kuukaudessa 27 13,17%

3.Kerran puolessavuodessa

43 20,98%

4. Kerran vuodessa 51 24,88%

5.En ole koskaankäynyt jäsenintrassa

81 39,51%

Yhteensä 205 100%

Olen tyytyväinen jäsenintraan ja sen toimivuuteen


1. Kyllä 93 68,38%

2. Ei, miksi 43 31,62%

Yhteensä 136 100%

Käytän jäsenintran tarjoamia työkaluja ja tietoa: (Voit valita useamman vaihtoehdon).


1.Parhaat käytännöt(maksuton)

82 90,11%

2.Tietokansio(maksullinen)

15 16,48%

3.Lakipaketti(maksullinen)

4 4,40%

Yhteensä

Luen Finnsafen julkaisemat lehdet


1. Kyllä 193 96,98%

2. Ei 6 3,02%

Yhteensä 199 100%

Voisin lukea jäsentiedotteen painetun lehden sijaan sähköisenä

Olen osallistunut 2013-2014 aikana Finnsafen järjestämään tilaisuuteen/tapahtumaan/koulutukseen


1. Kyllä 81 40,30%

2. Ei 120 59,70%

Yhteensä 201 100%

Tulen osallistumaan tulevan vuoden aikana Finnsafen järjestämään tilaisuuteen/tapahtumaan/koulutukseen


1. Kyllä 122 62,89%

2. Ei 72 37,11%

Yhteensä 194 100%

Mikä Finnsafen tarjoamista koulutuksista sinua kiinnostaa: (Voit valita useamman vaihtoehdon).


1.Työsuojelupäällikönperustietokurssi (TTL)

14 6,90%

2.Työsuojelupäällikkökurssi(TTL)

28 13,79%

3. Master of Safety ™ 49 24,14%

4.Työsuojelupäälliköiden ja-ammattilaistenpätevöitymiskurssi

48 23,65%

5. Turvallisuustutkinnot 45 22,17%

6.Työterveys- jatyöturvallisuusalanneuvottelupäivät

91 44,83%

7.Työsuojelupäälliköidenneuvottelupäivät

117 57,64%

8. Aluetapahtumat 113 55,67%

9. Teemapäivät 99 48,77%

Yhteensä

Haluaisin, että Finnsafe järjestää: (Voit valita useamman vaihtoehdon).


1.Kahden päivänseminaareja

70 35,71%

2.Yhden päivänseminaareja

124 63,27%

3.Puolen päivänseminaareja

55 28,06%

4. Tutustumiskäyntejä 93 47,45%

Yhteensä

Mitä aihetta on mielestäsi tärkeää käsitellä tulevissa tilaisuuksissa?

Mitä aihetta on mielestäsi ajankohtaista käsitellä neuvottelupäivillä?

Viestintä Mistä saan parhaiten tietoa Finnsafen tapahtumatarjonnasta: (Voit valita useammanvaihtoehdon).

Jatkuu etusivulta

1

FINNSAFE KOULUTUSPÄIVÄT

28. - 29.11.2019 Scandic Siuntio

Lepopirtintie 80, Siuntio

Finnsafe ry järjestää 49. toimintavuoden koulutuspäivät 28. - 29.11.2019 Siuntiossa. Koulutuspäivät toteutetaan osittain yhteistyössä STYL ry:n kanssa. Päivien yhteydessä järjestetään 28.11. työturvallisuusalan näyttely. Muutokset ohjelmaan pidätetään. Ohjelman mukaisen kurssipaketin hinta on 680€. Yhdistys ei ole arvonlisäverovelvollinen eikä hinta sisällä majoitusta. Koulutuspäivien järjestäjä ei vastaa osallistujien majoituksesta. Osallistujat varaavat ja maksavat majoituksensa itse. Majoituskiintiön sopimushinta Scandic Siuntiossa: Standard yhden hengen huone 78€/vrk Standard kahden hengen huone 88€/vrk Huoneet varataan hotellin nettisivuilta http://www.scandichotels.fi/?bookingcode=BSUO271119 tai puhelimitse hotellista puh 09 6899 9024 varaustunnus BSUO271119 Huoneet on varattavissa sopimushinnalla hotellin varaustilanteen mukaisesti 13.11.2019 asti. Huoneiden saatavuutta ei voida taata, varaa siis majoitus ajoissa! Ilmoittautuminen 8.11.2019 mennessä www.finnsafe.net (ilmoittautuminen), koulutustunnus 28SCANSI Ilmoittautumisajan päätyttyä ilmoittautuneille lähetetään sähköpostilla osallistumisvahvistus ja lasku laskutustiedoilla. Osallistumisen maksuton peruutuspäivä on 27.10.2019 saakka ja tämän jälkeen tapahtuneista peruutuksista veloitetaan hotellin peruutusehtojen mukaiset kulut. Lisätietoja: Finnsafe ry, 09 507 1410, [email protected]

Torstai 28.11.2019 08.30 – 09.00 Ilmoittautuminen tuloaulassa

Aamiainen ravintolasalissa 09.00 – 09.15 Koulutuspäivien avaus

Talvipuutarha * Puheenjohtaja Petri Moisio, Finnsafe ry * Puheenjohtaja Mari Taskinen, STYL ry

09.15 – 10.00 Suojainten laadukas myynti Britanniassa * President Alan Murrey

European Safety Federation

tauko (STYL ry:n osanottajat siirtyvät auditorioon aloittamaan omaa koulutuspäivää)

10.15 – 11.00 Perehdyttämisen uudet tuulet ja parhaat käytännöt:

– RaTuLo-hankkeen tuloksia * Asiantuntija Tarja Mäki Mittaviiva Oy

11.00 – 11.45 Esimiehen tukeminen turvallisuustyössä * Tekniikan tohtori Sari Tappura TTY

11:45 – 12.30 tutustutaan näyttelyyn Talvipuutarhan aulassa 12:30 – 13:15 Lounas ravintolasalissa 13.15 – 14.00 Miten vältän yrityksen yhteisösakon?

* Asianajaja Ilari Lehtinen Jarkko Männistö Asianajotoimisto Oy

FINNSAFE KOULUTUSPÄIVÄT 28. - 29.11.2019 Scandic Siuntio Lepopirtintie 80, Siuntio


Jäsenlehti 2015/12

PuheenjohtajaPetri MoisioMeyer Turku OyPL 666 20101 Turku 040 778 [email protected]

VarapuheenjohtajaAntti LeinoSkanska OyPL 114 00101 Helsinki040 866 [email protected]

VarapuheenjohtajaTiina LiusGolder Associates OyApilakatu 13 B 20740 Turku 040 526 [email protected]

JäsenJari HaijanenSappi Finland I OyKirkniemen tehdasPikkukyläntie 8 08800 Lohja050 598 [email protected]

JäsenKatri MannermaaSatakunnan sairaanhoitopiirin kySairaalantie 3 28500 Pori 044 707 [email protected]

JäsenToiminnanjohtajaJukka Tamminen TSP-Safetymedia OyPurpuripolku 7-9 E 00420 Helsinki09 507 1410050 555 2331050 520 [email protected]

JäsenJuha TeivaalaInex Partners OyPL 30 00088 S-ryhmä010 768 [email protected]

JäsenJaana SaloIF Vahinkovakuutusyhtiö OyPL 1032 00025 IF 010 5145 [email protected]

TSP RY HALLITUS 2015

keskiviikkona 15.4.2015 klo 15.15 IF Vahinkovakuutusyhtiö Oy

luentosali, Niittyportti 4, Espoo

Ennen kokousta klo 14.30 - 15.15 IF suurasiakkaat henkilövakuutusjohtaja

Mirva Paavola, kertoo aiheesta ”IF - muutoksia henkilövakuuttamisessa”

Ilmoittautumiset 10.4.2015 mennessä [email protected]

Tervetuloa!Hallitus

TYÖSUOJELUPÄÄLLIKÖT RY:NSÄÄNTÖMÄÄRÄINEN

TILIKOKOUS

Neuvottelupäivien lukuisten eri aihetoiveiden joukosta useim-miten on mainittu seuraavat aiheet: henkinen kuormitus, psykoso-siaaliset riskit, sisäilmaongelmat, työhyvinvointi ja lakivaatimukset työnantajan näkökulmasta. Hallitus käy kuitenkin läpi kaikki ehdo-tukset suunnitellessaan seuraavien neuvottelupäivien ohjelmaa. Lisäksi toivottiin, että yhdistys osallistuisi esimiehille suunnatun työturvallisuuskortin kehittämiseen.

Aktiivisuutta ei ole jäsenistöllä koskaan liikaa ja siksi yhdistyksen hallitus toivoo jäsenistöltä tukea; hyviä keskusteluita ja rakentavaa palautetta aina kun näemme tapahtumissa ja tietysti myös Linke-dIn -keskusteluissa. Pystymme kaikki yhdessä kehittämään yhdis-tystämme ajan hengen mukaisesti niin kansainväliset kuin infor-maatiotekniset vaatimukset huomioiden.

Hallitus kiittää saamastaan hyvästä palautteesta – vastaajista lähes 80 % on tyytyväisiä hallituksen toimintaan, pitää yhdistyk-semme kehityssuuntaa oikeana ja kokee saavansa jäsenmaksulle vastinetta. Näillä eväin on hyvä jatkaa.

Hallituksen puolesta,Tiina Lius, varapuheenjohtaja


1. Sähköpostilla 177 86,34%

2. Kotisivuilta 32 15,61%

3. Jäsentiedote/-lehti 127 61,95%

4. LinkedIn 7 3,41%

5. Kollegoilta 5 2,44%

6. Muu, mistä 2 0,98%

Yhteensä

Käyn säännöllisesti Finnsafen kotisivuilla


1. Kyllä 29 14,01%

2.Olen käynyttutustumassa

158 76,33%

3.En ole koskaankäynyt sivuilla

20 9,66%

Yhteensä 207 100%

Käyn Finnsafen jäsenintrassa


1. Kerran viikossa 3 1,46%

2. Kerran kuukaudessa 27 13,17%

3.Kerran puolessavuodessa

43 20,98%

4. Kerran vuodessa 51 24,88%

5.En ole koskaankäynyt jäsenintrassa

81 39,51%

Yhteensä 205 100%

Olen tyytyväinen jäsenintraan ja sen toimivuuteen


1. Kyllä 93 68,38%

2. Ei, miksi 43 31,62%

Yhteensä 136 100%

Käytän jäsenintran tarjoamia työkaluja ja tietoa: (Voit valita useamman vaihtoehdon).


1.Parhaat käytännöt(maksuton)

82 90,11%

2.Tietokansio(maksullinen)

15 16,48%

3.Lakipaketti(maksullinen)

4 4,40%

Yhteensä

Luen Finnsafen julkaisemat lehdet


1. Kyllä 193 96,98%

2. Ei 6 3,02%

Yhteensä 199 100%

Voisin lukea jäsentiedotteen painetun lehden sijaan sähköisenä

Olen osallistunut 2013-2014 aikana Finnsafen järjestämään tilaisuuteen/tapahtumaan/koulutukseen


1. Kyllä 81 40,30%

2. Ei 120 59,70%

Yhteensä 201 100%

Tulen osallistumaan tulevan vuoden aikana Finnsafen järjestämään tilaisuuteen/tapahtumaan/koulutukseen


1. Kyllä 122 62,89%

2. Ei 72 37,11%

Yhteensä 194 100%

Mikä Finnsafen tarjoamista koulutuksista sinua kiinnostaa: (Voit valita useamman vaihtoehdon).


1.Työsuojelupäällikönperustietokurssi (TTL)

14 6,90%

2.Työsuojelupäällikkökurssi(TTL)

28 13,79%

3. Master of Safety ™ 49 24,14%

4.Työsuojelupäälliköiden ja-ammattilaistenpätevöitymiskurssi

48 23,65%

5. Turvallisuustutkinnot 45 22,17%

6.Työterveys- jatyöturvallisuusalanneuvottelupäivät

91 44,83%

7.Työsuojelupäälliköidenneuvottelupäivät

117 57,64%

8. Aluetapahtumat 113 55,67%

9. Teemapäivät 99 48,77%

Yhteensä

Haluaisin, että Finnsafe järjestää: (Voit valita useamman vaihtoehdon).


1.Kahden päivänseminaareja

70 35,71%

2.Yhden päivänseminaareja

124 63,27%

3.Puolen päivänseminaareja

55 28,06%

4. Tutustumiskäyntejä 93 47,45%

Yhteensä

Mitä aihetta on mielestäsi tärkeää käsitellä tulevissa tilaisuuksissa?

Mitä aihetta on mielestäsi ajankohtaista käsitellä neuvottelupäivillä?

Viestintä Mistä saan parhaiten tietoa Finnsafen tapahtumatarjonnasta: (Voit valita useammanvaihtoehdon).

Jatkuu etusivulta

2

14.00 – 14.30 Ergonomia digiaikakaudella, mitä mahdollisuuksia ja haasteita?

* Dosentti, puheenjohtaja Arto Reiman Oulun Yliopisto, Ergonomiayhdistys

14.30 – 15:00 Trukkiturvallisuus

* Turvallisuuspäällikkö Kari Jäppinen, Toyota Material Handling Finland Oy

15:00 – 16.00 Tutustuminen näyttelyyn ja kahvi Talvipuutarhan aulassa Majoittuminen 16.00 Yhdistyksen vaalikokous Talvipuutarhassa 16.45 Oman kunnon huoltoa – kylpylä ja kuntosali majoittuvien käytössä veloituksetta – ulkoilua

– Day Spa (omakustanteisesti, varaukset ennakkoon puh 030 606 2870, [email protected])

18.30 Kokoontuminen Talvipuutarhassa (STYL ry liittyy mukaan) 18.30 – 18.45 Terveiset Tampereen Messuilta!

EuroSafety 2020 * Projektipäälliköt Veli-Pekka Rouvali ja Tuija Sievola Tampereen Messut Oy messujen kuohuviinitarjoilu Talvipuutarhan aulassa

20.00 Illallinen ravintosalissa yhdessä STYL ry:n kanssa

Perjantai 29.11.2019 Koulutuspäivät Talvipuutarhassa jatkuvat STYL ry:n kanssa

09.15 – 09.45 eSite työturvallisuudessa

* Jere Luukkanen eSite c/o Fortum Power and Heat Oy

09.45 – 10.30 TOP 10 riskit Puolustusvoimissa * Työ- ja palvelusturvallisuuspäällikkö Petri Eskola,

Porin Prikaati, Säkylän varuskunta virkistystauko ja huoneiden luovutus11:00 – 13.00 Yhteen hiileen vai yhtenä hiilenä - yhteistyön voima!

* Mato Valtonen ja Tom Pöysti Luento motivaatiosta, tekemisen riemusta ja tuskasta, rohkeudesta, aloitteellisuudesta, asenteesta ja itsetunnon metsästyksestä.

13.00 – 13.45 Lounas ravintolasalissa 13.45 Päivien päätös ja todistusten jako * Petri Moisio/Mari Taskinen 14.00 Tutustuminen Tytyrin elämyskaivokseen - kaivostyön laitteiden ja työtapojen historiaa sitovat ilmoittautumiset www.tytyrielamyskaivos.fi

siirtyminen Tytyrin kaivokselle omilla autoilla Kuilukatu 42, Lohja opastetut kierrokset klo 14.30 alkaen (noin 1-1,5 tuntia)

2


















2


















Jäsenlehti 2019/36

Fortumin Loviisan ydinvoima-laitos hyödyntää ensimmäisenä ydinvoimateollisuudessa koulu-tuksissaan virtuaalimaailmaa ja mock-upeja eli käytännön har-joitteita. Virtuaalikoulutus tarjo-aa turvallisen ympäristön työteh-tävien harjoitteluun.

Voimalaitosalueelle rakennetussa virtu-aaliluokassa ja mock-up-tilassa laitoksen työntekijät sekä urakoitsijoiden henkilöstö harjoittelevat todellisuutta vastaavissa ja turvallisissa olosuhteissa erilaisia ydinvoi-malaitoksen käytännön tilanteita. Koulutu-sympäristö on tehty muistuttamaan voima-laitoksen tiloja ja laitteita.

Virtuaalikoulutusten esimerkkitilanteita ovat muun muassa huonetilan putkivuo-to, tulipalotilanne ja työskentely ahtaassa säiliössä. Lisäksi mock-up-huoneessa on harjoiteltu havainnointia ja havaittujen epäkohtien korjaamista. Virtuaali- ja mock-up-koulutus tarjoavat turvalliset harjoitus-olosuhteet ja antavat anteeksi mahdolliset virheetkin. Virheistä usein oppii, mutta jos virhe sattuu todellisuudessa voimalaitoksel-la, seuraukset voivat olla vakavat.

Tämän vuoden ensimmäisen puoliskon ai-kana koulutuksiin osallistui viikoittain kuusi pienryhmää. Koko henkilöstölle suunnatut koulutukset ovat koostuneet verkkokoulu-tuksesta, käytännön harjoittelusta VR- ja mock-up-luokissa sekä luento-osuudesta.

Koulutukset tehtiin omin voimin

Vastaavista koko henkilöstölle suunna-tuista käytännön harjoituksista ei ole teol-lisuudessa esimerkkejä. Loviisassa koulutu-sympäristöt ideoitiin ja toteutettiin oman henkilöstön voimin diplomi- ja opinnäyte-töinä. Voimalaitoksen koulutustilat remon-toitiin virtuaalimaailman vaatimusten mu-kaiseksi ja välineistö koottiin itse nopealla aikataululla.

Ensimmäisen vaiheen harjoitukset tehtiin mahdollisimman yksinkertaisiksi, jotta hen-kilöstö tottuu ensin VR-lasien käyttöön ja toimimaan virtuaaliympäristössä. Virtuaa-likoulutuksia hyödynnetään jatkossa entistä enemmän ja suunnitteilla on tuoda koulu-tuksiin myös laajennettua todellisuutta (AR) esimerkiksi säteilyn mallintamiseen.

Mia SöderströmFortum

Loviisan ydinvoimalaitoksessaharjoitellaan virtuaalimaailmassa

KUTSU VAALIKOKOUKSEENFINNSAFE RY:N

SÄÄNTÖMÄÄRÄINEN VAALIKOKOUStorstaina 28.11.2019 klo 16.00

Hotelli Scandic Talvipuutarha

Lepopirtintie 80, Siuntio



























Ilmoittautuminen 11.11. mennessä [email protected]

TERVETULOA! HALLITUS

ennen kokousta klo 15 alkaenmahdollisuus tutustua työturvalli-

suusalan näyttelyyn Talvipuutarhan aulassa

kahvitarjoilu


2000-luvun alussa Liikenneturva kampanjoi teemalla, turvallisuus on pieniä tekoja. Heijastin on pie-ni teko, jolla on tutkitusti mer-kitystä. Parempi näkyminen on helppo tapa lisätä turvallisuutta, tutkitusti.

Vuonna 2017 joukko tanskalaistutkijoita otti selvää, lisäävätkö heijastinliivit pyöräillyn turvallisuutta. Lahrmannin ja kumppaneiden tutkimukseen osallistui vajaa 7 000 pyöräili-jää, joista osa polki heijastavan takin kanssa ja osa ilman. Tulokset olivat yksiselitteiset. Kirk-kaan väristä heijastintakkia käyttävillä pyöräi-lijöillä oli 55 % vähemmän onnettomuuksia kuin ilman takkia liikkuneilla. Vähentyneet onnettomuudet olivat sellaisia, joissa oli mu-kana pyöräilijä ja moottoriajoneuvo. Vaikutus oli sama valoisalla ja pimeällä.

Itsensä näkyväksi tekeminen lisäsi siis suu-rissa määrin pyöräilijän turvallisuutta. Huo-mionarvoista oli myös, että näin merkittävään tulokseen päästiin vieläpä Tanskassa, jossa on jo erinomainen pyöräilyinfrastruktuuri ja paljon pyöräilijöitä. Henkilökohtaiset turva-laitteet ovat siis yhä tärkeä osa yksittäisen liikkujan turvallisuutta.

Älä vähättele näkyvyyttä

Sinänsä näkymisen vaikutus liikenneturval-lisuuteen voisi ajatella olevan itsestään selvä. Toisaalta onnettomuustietoinstituutin tut-kijalautakunnat arvioivat, että vuonna 2017 heijastimella ei olisi ollut vaikutusta yhteen-kään hämärän ja pimeän ajan liikennekuo-lemaan. Laajemminkin katsottuna vuosina 2014-2016 Suomessa tutkituista 24 pimeällä tai hämärässä tapahtuneesta jalankulkijan kuolemantapauksesta, olisi heijastimen käyt-tö eri todennäköisyyksin voinut pelastaa joka viidennen.

Jos tuijotetaan vain tapahtuneita liikenne-onnettomuuksia, voidaan saada vääristynyt kuva. Tämä näkemys kun ei ota huomioon onnettomuuksien ennaltaehkäisyä. Onnetto-muusaineisto ei koskaan pidä sisällään niitä onnettomuuksia, jotka heijastin on ennalta-ehkäissyt.

Laajemmat kansainväliset tutkimukset an-tavat kattavamman kuvan heijastavien tuot-teiden tehosta. Vuonna 2009 Kwan & Maps-tone julkaisivat 42 tutkimusta yhdistäneen metatutkimuksen. Tutkimuksessa korostui, että jalankulkijoiden ja pyöräilijöiden liian myöhäinen havaitseminen on yleinen syy on-nettomuuksiin.

Tutkimuksen mukaan myöhäistä havaitse-mista taas pystyi torjumaan keltaisilla, punai-

silla ja oransseilla fluoresoivilla materiaaleilla, jotka paransivat jalankulkijoiden ja pyöräili-jöiden näkyvyyttä etenkin valoisalla. Pimeällä taas toimivat valot, vilkkuvalot ja punaiset ja keltaiset heijastavat materiaalit. Jalankulkijoi-den näkyvyys parani, kun heijastus toi esiin raajojen liikkeen. Näkymisellä on siis selkeä yhteys liikenneturvallisuuteen.

Nollavisio vaatii pieniäkin tekoja

Suomi, kuten koko muukin Eurooppa, ta-voittelee liikenneturvallisuuden jatkuvaa parantumista. Tätä tieliikenteen turvallisuus-visiota, kutsutaan kansainvälisesti nollavisiok-si. Ajatuksena on, että liikennejärjestelmä on suunniteltava siten, ettei kenenkään tarvitse kuolla tai vakavasti loukkaantua tieliikentees-sä.

Jo yli kaksikymmentä vuotta elänyt visio on ollut usein skeptikoiden kritiikin kohteena. Saman aikaan liikenneturvallisuustyön tekijät ovat kuitenkin onnistuneet Euroopassa isos-ti. Liikennekuolemien määrä on puolitettu ja Euroopan teillä ajetaan yli 25 000 kuolemaan johtanutta onnettomuutta vähemmän kuin vuosituhannen alussa.

Keinoja parempaan turvallisuuteen on yhä olemassa. Tuore ruotsalaistutkimus kävi läpi kaikki Ruotsin kuolemaan johtaneet pyöräi-

lyonnettomuudet. Vuosina 2006-2016 sat-tuneista onnettomuuksista olisi voitu estää 91% jo olemassa olevilla keinoilla. Voimme siis päästä kohti nollavisiota, jos vain teemme kaikki ne pienetkin teot, joita se vaatii.

Jos haluamme leikata liikennekuolemat Suomessa puoleen vuoteen 2030 mennessä, on meidän löydettävä jokainen mahdollinen onnettomuus, jonka voimme ennaltaehkäis-tä. Paremman näkyvyyden kautta estämme ainakin muutamia onnettomuuksia, muuta-mia oikeita ihmisiä, ei vain tilastolukuja. Hei-jastimella on merkitystä,- tutkitusti.

Pasi AnteroinenjärjestöpäällikköLiikenneturva

Lähteet:Kwan, I. & Mapstone, J. (2009)Interventions for increasing pedestrian and cyclist visibility for the prevention of death and injuries (Re-view). Cochrane Database of Systematic Reviews,Lahrmann H. et al. (2017)The effect of a yellow bicycle jacket on cyclist acci-dentsKullgren A et al. (2019)The potential of vehicle and road infrastructure in-terventions in fatal bicyclist accidents on Swedish roads—What can in-depth studies tell us?

Heijastin toimii tutkitusti

Pyöräilijä liikenteessäHämärällä ja pimeällä tulee pyörässä olla eteenpäin valkoista tai vaaleankeltaista

valoa näyttävä valaisin. Jos pyörässä on takavalo, on sen oltava punainen. Lisätietoja: www.liikenneturva.fi/pyöräilijät

Kuva Nina Mönkkönen / Liikenneturva.

Alanen Antti Roal & AB Enzymes Finland OyHildén Peter Ramirent Finland OyHyvärinen Ville TyöterveyslaitosIsoranta Marita Jujo Thermal OyKallio Matti Granite Partners OyKärkkäinen Jukka FinnSafety OyMalinen Jukka A-Katsastus OyMalinen Sami Invalidiliiton Asumispalvelut OyMuurikainen Nora Polarputki OyNeuvonen Hilkka Lakiasiantoimisto Neuvonen OyNousiainen Jari ISS Palvelut OyPaakinaho-Heikkinen Varpu Mestaritoiminta OyParkkonen Marika Wärtsilä Finland OyPäivärinta Katri Oulun Jätehuolto OyPääkkönen Jukka ISS Palvelut OyRamu Isa FenniaRapatti Tomi ALSO Finland OyReiman Arto Ramboll Finland OySalo Timo VTT OySilvennoinen Katja Metsä WoodSlag Terhi Solenis Finland OyVihanto Merja Kuopion kaupunki

KALENTERI 2015• Etelä ja Keski-Suomen aluetapaaminen 30.9.2015 Helsingissä

• Työsuojelupäälliköiden neuvottelupäivät 17-18.11.2015 Jyväskylässä

• Yhdistyksen vaalikokous 17.11.2015 Jyväskylässä

• Pätevöitymiskoulutus alkaa helmikuussa 2016

Löydät kaikista lisätietoja tästä lehdestä!

UUSIA JÄSENIÄ

Julkaisija: 7.9.2015: Työsuojelupäälliköt ry, Purpuripolku 7-9 E, 00420 Helsinki09 507 1410/Järjestösihteeri Anne Mäkelä[email protected]

Taitto ja paino:Nurmiprint Oy

Fredrik Dettmann, tuttavallisemmin Fredi, aloitti Suomen 3M Oy:n palveluk-sessa vuonna 1984 tarkoituksenaan työs-kennellä yrityksessä vain muutaman vuo-den ajan. Palvelusvuosia kertyi hieman enemmän, peräti 31 vuotta.

Fredi aloitti 3M:llä työsuojelutuottei-den myyjänä. Kokeiltuaan niin sairaala- kuin suodatintuotteidenkin myyntiä ja markkinointitehtäviä, Fredrik palasi työ-suojelutuotteiden pariin. Vahva kiinnos-tus henkilökohtaisiin suojaimiin heräsi jo tuolloin. 3M:n lanseerasi menestys-tuotteen, 3M 8822 hiukkassuojaimen, jo 80-luvulla ja 4000-sarjan puolinaamarit 90-luvun alussa. 3M:n hengityssuojainten tuotekehitys lähti tuolloin todella vauh-tiin ja se herätti aivan uutta innostusta työsuojelualaan. ”Se oli hienoa aikaa, ker-too Fredi. ”

Fredi, mikä piti miehen näin pitkään saman yrityksen palveluksessa? ”Ihmiset, ihmiset. Asiakassuhteilla on keskeinen osuus työssä. On hienoa etsiä ja löytää yhdessä asiakkaan kanssa oikea suojain ja ratkaisu asiakkaan ongelmaan. Lisäksi jatkuvasti markkinoille tulleet uudet, entistä kilpailukykyisemmät henkilökohtaiset suojaimet tekivät työstä mielenkiintoista ja vaativat oman asiantuntijuuden jatku-vaa päivittämistä, kertoo Fredi.”

Fredi toimi Suomen 3M Oy:ssä toistakymmentä vuotta henkilökohtais-ten suojainten avain-asiakaspäällikkönä. Hän hoiti tiiviisti viranomaisyh-teistyötä ja on ollut mukana vahvasti Suomen Työsuojeluyritysten Liiton toiminnassa, sekä puheenjohtajana, että vaikuttavana jäsenenä ja asi-antuntijana kehittämässä kyseistä organisaatiota ja koko työsuojelualaa.

Eläkkeelle siirtyminen on iso muutos. Ei vain eläkkeelle siirtyvälle, mutta myös työtovereiden arvostamalle alansa asiantuntijalle. Fredin 31 vuoden osaamista työsuojelualalta on lähes vaikea paikata. Fredi on ollut myös erityisen pidetty asiakkaittemme ja yhteistyökumppaneiden piirissä. Karismaattista, aina iloista ja positiivista työtoveria toivoo jokai-nen itselleen, kertovat Fredin työtoverit. Hän on tehnyt pitkän ja hienon työuran ja ansaitsee eläkepäivänsä. Haluamme kaikki kiittää Frediä hä-nen pitkäjänteisestä työpanoksestaan ja toivottaa mukavia eläkepäiviä.

Fredrik Dettmann, innostunut työsuojelun osaaja

KALENTERI 2019• Jäsentapaaminen 20.9.2019 klo 12 UAR Finland Oy, Vantaa• Yhdistyksen vaalikokous 28.11.2019 klo 16 Hotelli Scandic, Siuntio• Finnsafe-koulutuspäivät 28.-29.11.2019 Hotelli Scandic, SiuntioLöydät lisätietoja tästä lehdestä!

UUSIA JÄSENIÄFINNSAFE RY:SSÄ

Yhdistykseen on liittynyt syyskuun loppuun mennessä 20 uutta jäsentä. Tervetuloa kaikki uudet jäsenet mukaan yhdistyksen toimintaa!

Julkaisija (29.8.2019)Finnsafe ryPurpuripolku 7-9 E, 00420 Helsinkitoimisto ti-to klo 9-1609 507 1410/järjestösihteeri Anne Mäkelä[email protected]

Taitto ja paino: Nurmiprint Oy

STYL ry:n nimi on muuttunutUusi nimi on Suomen Työturvallisuuden Liitto ry STYL

JÄSENTAPAAMINEN perjantaina 20.9.2019Elämyksellistä ajovalmennusta

UAR Finland Oy Myllykyläntie 1, Vantaa



























OHJELMA12.00 Tervetuloa UAR Finland Oy:n yrityksen esittely Toimitusjohtaja Petri Norman

Liikenneturvallisuuteen ja ajamiseen liittyviä ohjeita koulutettaville Ajokouluttaja Heikki Rusanen

kierros interaktiivisessa turvallisuustalossa liikenneturvallisuuskierros, interaktiivisia kokemuksia onnettomuustilanteista

valintatunneliharjoittelu-liikennekäyttäytymistä testaava työkalu harjoitus erilaisissa liikennetilanteissa multimediaympäristössä

harjoituksen jälkeinen ryhmäkeskustelu tehdyistä valinnoista

15.00 tutustuminen rata-alueeseen

16.00 tilaisuus päättyy

Tilaisuus on jäsenille maksuton. Paikkoja on rajoitetusti.

Voit ennakkoon tutustua vierailukohteeseen https://www.uar.fi/ sekä ohjelmaesitteeseen http://www.esitteemme.fi/UAR_Finland/WebView/

Ilmoittautuminen 13.9.2019 mennessä (nimi, matkapuhelinnumero) Finnsafe ry:n toimiston sähköpostiin: [email protected] ei lähetetä vahvistusta. Mikäli tilaisuuden henkilöluku täyttyy, ilman paikkaa jääneille ilmoitetaan sähköpostilla.

Documents

YHDISTYKSEN 44. TOIMINTAVUOSI TYÖSUOJELUPÄÄLLIKÖT RY ... · Työsuojelupäälliköt ry 2016/2 Kesälomat suurimmalla osalla jäsenistöämme lienee pidetty ja edessä on taas