4
部門識別的運用是整體性與系統性,在設定上有幾項項目:
公司標誌顏色結合 部門標誌 部門標誌說明 ( 吉祥動物 ) 部門能耐與能力 部門制服系統 部門對外報告 / 郵件系統 部門部落格 部門用品 / 贈品系統 未來物流車輛系統
2. 標誌識別的內涵
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大象 ( 佑佑 Yoyo) : 三色
部門標誌說明 ( 吉祥動物 )
SFC( 佳格集團/顏色代表:實力、傳承、友善 )
56 ( 物流 )
FTP( 彈性/團隊/專業 )
2C( 能耐與能力 )
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大象 ( 佑佑 Yoyo) : 大象代表力量,希望大家都像大象
一樣有力量做任何事。 大象代表快樂、平安、吉祥。 大象代表有肚量、包容。 揚起鼻子的大象代表繁榮好運。 大象與小老鼠的奮戰故事,希望大
象有一天也可以騎在小老鼠身上。
部門標誌說明 ( 吉祥動物 )
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SFC : Standard Foods Corporation
56 :物流 (Logistics Division)
FTP :部門核心競爭力 (Core Competence)– Flexibility ( 彈性 )– Teamwork ( 團隊 )– Professionalism ( 專業 )
2C :部門能耐與能力 (Competencies/Capability)
– 內部整合– 技術整合– 外包商與通路客戶整合– 管理整合– 關係整合
部門標誌說明
10部門能耐與能力 (Competencies/Capability)
C1內部整合
C2技術整合
C3外包商與通路客戶整合
C4管理整合
C5關係整合
C1-1標準化
C2-1資訊管理
C3-1區隔管理
C4-1全面評量
C5-1角色分辨
C1-2簡單化
C2-2內部通訊網
C3-2關聯性
C4-2作業基礎成本法
C5-2指導方針
C1-3紀律化
C2-3聯合預測與規劃
C3-3回應性
C4-3功能評量
C5-3資訊分享
C1-4跨功能統整
C2-4聯合監督與協商
C3-4彈性
C4-4財務影響
C5-4顧客回應
C1-5通訊平台調適
C2-5連結性
C3-5財務聯結
C4-5策略調一
C5-5部門形象
C1-6及時處理
C2-6外包整合
C3-6供應商管理
C4-6自我管理
C5-6收益與風險共享