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Boletín de noticias RIET N° 12 – octubre 2016 www.riet-edu.org (+54 11) 53 54 66 62 [email protected] Venezuela 340 (C1095AAH) CABA - Argentina VISITA DE JARI LAUKIA, DIRECTOR DE HAAGA HELIA UNIVERSITY OF APPLIED SCIENCES Jari Laukia director de la institución finlandesa miembro de la RIET, Haaga Helia University of Applied Sciences, visitó Buenos Aires. En el marco de la RIET el representante de la escuela de Formación Profesional realizó diversas activida- des: ofreció una charla a la Dirección Ejecutiva de la RIET acerca del sistema de educación y productivo en Finlandia, intercambió diálogos sobre los ejes de la RIET, tales como la orientación educativa y laboral, la vinculación con el contexto socioproductivo, la formación de formadores y mucho más. Además participó en charlas sobre el funcionamiento de la Formación Profesional en Argentina. También tuvo la oportunidad de recorrer importantes instituciones relacionadas a la educación y el trabajo como INET (Instituto Nacional de Educación Tecnológica), FEDUTEC (Federación para el Desarrollo de la Educación Técnico Profesional de Argentina y el Mercosur), PREJET (Programa de Estudios sobre Juventud, Educación y Trabajo), el Centro de Formación Profesional N° 28, entre otros. ENCUENTROS DE EDUCACIÓN Y TRABAJO EN URUGUAY Las autoridades de la RIET con un nuevo propósito en marcha viajaron a la capital uruguaya de Montevideo y visitaron las instituciones más destacadas en materia de educación y trabajo. El recorrido, que fue guiado por Mateo Berri, coordinador de la Unidad de Evaluación y Monitoreo y Víctor Conde, asesor en comunicaciones, ambos del INEFOP (Instituto Nacional de Empleo y Formación Profe- sional), contempló visitas a diversas instituciones para tratar los siguientes temas: Dirección Nacional de Empleo del Ministerio de Trabajo y Seguri- dad Social: funcionamiento de la repartición, los centros de empleo y la intermediación laboral. Unidad de Acreditación de Saberes de la Universidad del Trabajo del Uruguay: organización de la institución, el consejo técnico profe- sional, la división de capacitación y la puesta en práctica de la acredita- ción de saberes. Jari Laukia en Argentina junto a la RIET en el INET. Las autoridades conocieron las instalaciones del Centro de Industriales Panaderos del Uruguay. Charlas e intercambios sobre la Formación Profesional en IDES. Recorrido por importantes instituciones: FEDUTEC. 1

Boletín de noticias riet n° 12 – octubre 2016

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Boletín de noticias RIET N° 12 – octubre 2016www.riet-edu.org(+54 11) 53 54 66 [email protected] 340 (C1095AAH) CABA - Argentina

VISITA DE JARI LAUKIA, DIRECTOR DE HAAGA HELIA UNIVERSITY OF APPLIED SCIENCES

Jari Laukia director de la institución �nlandesa miembro de la RIET, Haaga Helia University of Applied Sciences, visitó Buenos Aires. En el marco de la RIET el representante de la escuela de Formación Profesional realizó diversas activida-des: ofreció una charla a la Dirección Ejecutiva de la RIET acerca del sistema de educación y productivo en Finlandia, intercambió diálogos sobre los ejes de la RIET, tales como la orientación educativa y laboral, la vinculación con el contexto socioproductivo, la formación de formadores y mucho más.

Además participó en charlas sobre el funcionamiento de la Formación Profesional en Argentina. También tuvo la oportunidad de recorrer importantes instituciones relacionadas a la educación y el trabajo como INET (Instituto Nacional de Educación Tecnológica), FEDUTEC (Federación para el Desarrollo de la Educación Técnico Profesional de Argentina y el Mercosur), PREJET (Programa de Estudios sobre Juventud, Educación y Trabajo), el Centro de Formación Profesional N° 28, entre otros.

ENCUENTROS DE EDUCACIÓN Y TRABAJO EN URUGUAY

Las autoridades de la RIET con un nuevo propósito en marcha viajaron a la capital uruguaya de Montevideo y visitaron las instituciones más destacadas en materia de educación y trabajo.

El recorrido, que fue guiado por Mateo Berri, coordinador de la Unidad de Evaluación y Monitoreo y Víctor Conde, asesor en comunicaciones, ambos del INEFOP (Instituto Nacional de Empleo y Formación Profe-sional), contempló visitas a diversas instituciones para tratar los siguientes temas:

Dirección Nacional de Empleo del Ministerio de Trabajo y Seguri-dad Social: funcionamiento de la repartición, los centros de empleo y la intermediación laboral.

Unidad de Acreditación de Saberes de la Universidad del Trabajo del Uruguay: organización de la institución, el consejo técnico profe-sional, la división de capacitación y la puesta en práctica de la acredita-ción de saberes.

Jari Laukia en Argentina junto a la RIET en el INET.

Las autoridades conocieron las instalaciones del Centro de Industriales Panaderos del Uruguay.

Charlas e intercambios sobre la Formación Profesional en IDES.Recorrido por importantes instituciones: FEDUTEC.

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Centro de Industriales Panaderos del Uruguay: recorrido por las aulas de práctica. Algunos de los cursos que se ofrecen a la comuni-dad en el establecimiento son panadería profesional, cocina prácti-ca, pastelería, con�tería, manipulación de alimentos y tecnología de la pani�cación.

Centro Educativo los Pinos: detalles sobre el proyecto educativo destinado a jóvenes de entre 16 y 25 años de edad. Proyecto Trabajo: intermediación laboral y la orientación vocacio-nal.

UNA RED QUE CRECE CON LA MULTIPLICACIÓN DE EXPERIENCIAS EN EDUCACIÓN PARA EL TRABAJO

La RIET celebra la incorporación de dos nuevos miembros. Son instituciones que en realidades disimiles, a través de sus acciones, colaboran con el sistema de la Formación Profesional:

OKAKARARA VOCATIONAL TRAINING CENTRE - NAMIBIA

Okakarara VTC es una institución líder en la enseñanza y formación de profesionales, ubicada en Nami-bia, en el suroeste del territorio africano.

Con la �rma de los representantes de ambas instituciones: Penson Mootu, Víctor Santa María y Gustavo Álvarez, se concretó el compromiso de trabajo en equipo.

MILLENNIUM SKILL TRAINING ACADEMY - MALASIA

Ragunathan Marthammuthu, Víctor Santa María junto a Gustavo Álvarez consolidaron la alianza entre las instituciones que representan. De esta manera, Millennium Skill Training Academy de�nió el compromiso de formar parte de una institución tan amplia como la RIET.

Ubicada en Kuala Lumpur, la mayor ciudad de Malasia, Millennium es una empresa de formación dinámica con programas en o�cios relacionados a la construcción, la informáti-

ca, la administración de empresas y otros cursos cortos para el Desarrollo Profesional Continuo. Su oferta está destinada a estudiantes con disponibilidad de tiempo completo y parcial.

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VISITA DE JARI LAUKIA, DIRECTOR DE HAAGA HELIA UNIVERSITY OF APPLIED SCIENCES

Jari Laukia director de la institución �nlandesa miembro de la RIET, Haaga Helia University of Applied Sciences, visitó Buenos Aires. En el marco de la RIET el representante de la escuela de Formación Profesional realizó diversas activida-des: ofreció una charla a la Dirección Ejecutiva de la RIET acerca del sistema de educación y productivo en Finlandia, intercambió diálogos sobre los ejes de la RIET, tales como la orientación educativa y laboral, la vinculación con el contexto socioproductivo, la formación de formadores y mucho más.

Además participó en charlas sobre el funcionamiento de la Formación Profesional en Argentina. También tuvo la oportunidad de recorrer importantes instituciones relacionadas a la educación y el trabajo como INET (Instituto Nacional de Educación Tecnológica), FEDUTEC (Federación para el Desarrollo de la Educación Técnico Profesional de Argentina y el Mercosur), PREJET (Programa de Estudios sobre Juventud, Educación y Trabajo), el Centro de Formación Profesional N° 28, entre otros.

ENCUENTROS DE EDUCACIÓN Y TRABAJO EN URUGUAY

Las autoridades de la RIET con un nuevo propósito en marcha viajaron a la capital uruguaya de Montevideo y visitaron las instituciones más destacadas en materia de educación y trabajo.

El recorrido, que fue guiado por Mateo Berri, coordinador de la Unidad de Evaluación y Monitoreo y Víctor Conde, asesor en comunicaciones, ambos del INEFOP (Instituto Nacional de Empleo y Formación Profe-sional), contempló visitas a diversas instituciones para tratar los siguientes temas:

Dirección Nacional de Empleo del Ministerio de Trabajo y Seguri-dad Social: funcionamiento de la repartición, los centros de empleo y la intermediación laboral.

Unidad de Acreditación de Saberes de la Universidad del Trabajo del Uruguay: organización de la institución, el consejo técnico profe-sional, la división de capacitación y la puesta en práctica de la acredita-ción de saberes.

Boletín de noticias RIET N° 12 – octubre 2016www.riet-edu.org(+54 11) 53 54 66 [email protected] 340 (C1095AAH) CABA - Argentina

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Centro de Industriales Panaderos del Uruguay: recorrido por las aulas de práctica. Algunos de los cursos que se ofrecen a la comuni-dad en el establecimiento son panadería profesional, cocina prácti-ca, pastelería, con�tería, manipulación de alimentos y tecnología de la pani�cación.

Centro Educativo los Pinos: detalles sobre el proyecto educativo destinado a jóvenes de entre 16 y 25 años de edad. Proyecto Trabajo: intermediación laboral y la orientación vocacio-nal.

UNA RED QUE CRECE CON LA MULTIPLICACIÓN DE EXPERIENCIAS EN EDUCACIÓN PARA EL TRABAJO

La RIET celebra la incorporación de dos nuevos miembros. Son instituciones que en realidades disimiles, a través de sus acciones, colaboran con el sistema de la Formación Profesional:

OKAKARARA VOCATIONAL TRAINING CENTRE - NAMIBIA

Okakarara VTC es una institución líder en la enseñanza y formación de profesionales, ubicada en Nami-bia, en el suroeste del territorio africano.

Con la �rma de los representantes de ambas instituciones: Penson Mootu, Víctor Santa María y Gustavo Álvarez, se concretó el compromiso de trabajo en equipo.

MILLENNIUM SKILL TRAINING ACADEMY - MALASIA

Ragunathan Marthammuthu, Víctor Santa María junto a Gustavo Álvarez consolidaron la alianza entre las instituciones que representan. De esta manera, Millennium Skill Training Academy de�nió el compromiso de formar parte de una institución tan amplia como la RIET.

Ubicada en Kuala Lumpur, la mayor ciudad de Malasia, Millennium es una empresa de formación dinámica con programas en o�cios relacionados a la construcción, la informáti-

ca, la administración de empresas y otros cursos cortos para el Desarrollo Profesional Continuo. Su oferta está destinada a estudiantes con disponibilidad de tiempo completo y parcial.

En el Centro Educativo Los Pinos junto a sus referentes.

Diálogos productivos en la Dirección Nacional de Empleo del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.