04

2

93

93

الحمد هلل الذي بنعمته تتم الصالحات

نرجو أن نكون قد وفقنا في عرض مجموعة من األسئلة والمواقف التربوية التي تخدم كل من يطرق باب الترقي.

فنجاحكم دعم لنا لمواصلة المشوار، والسعي وراء مف اتيح

جديدة نفتح بها أبواب نجاح مختلفة ومتعددة.

وفقنا اهلل وإياكم لما يحب ويرضى

9

0

93

ولي أمر ثائر جداً عند المدير ، معلم من معلمي القسم قام بضرب

طالب؟

نهدئ من حاله و نتفاهم معه و نؤكد له أننا سوف نتخذ اإلجراء المناسب مع المعلم و نسمع رأي المعلم و الطالب و نتأكد من صحة الموضوع وال يتم استدعاء المعلم لولي االمر حتى ال تتطور األمور

هل انت مقتنع بالمقابلة؟.. اال يكفي االمتحان وموافقة التوجيه؟

طبعا .. رئاسة القسم تحتاج شخصاً يتحمل المسئولية و يستطيع

التعامل مع مختلف المواقف .. و المقابلة توضح الشخصية

ما هو دورك في الطابور؟

الحرص على تواجد معلمي القسم الذين لديهم الحصة االولى

بالطابور ... وأن يكون المعلم له دور فعال أثناء الطابور

93

أحد معلمي القسم ينقل أخبار القسم أوال بأول لإلدارة ؟؟ اتكلم معه على انفراد واوضح له خطورة ما يفعل وابين له ان من

اخالقيات المعلم أن يحافظ على سرية العمل و أن يحرص على قسمه

ما أثر التدوير المستمر للمديرين على المدارس؟ -

يجدد األجواء في المدرسة الن كل مدير يريد أن يضع بصمته

وله إبداعه الخاص بالمدرسة

هي الخطة الدراسية؟ الخطة؟ ماما أنواع -

هي خطة تطبيق المنهج الدراسي يوميه .. اسبوعيه .. شهريه .. فصليه

مميزات وعيوب النظام المطبق في مدرستكم؟

النظام المطبق غالبا هو المتفق عليه بكل المدارس و الذي يعتمد اساسا على لوائح المدرسة

طلب منك المدير رفع درجة طالب في ورقة امتحان نهاية العام؟ وبعد

االطالع ومراجعة الدرجة وجدت انه ال يستحق الرفع إال لنصف درجة..

وعند ابالغ المدير قال لك )يجب أن ينجح بأي طريقة إذا طالب يستحق

يتم رفع درجته(..

5

3

95

ما هو الهيكل التنظيمي للمدرسة؟ التسلسل الوظيفي للعاملين في المدرسة

كيف يمكن إعداد الهيكل التنظيمي؟ -

معلم دائم التأخير يومياً.. كيف تتعامل معه؟ -

نناقشه لمعرفة األسباب و نحاول تشجيعه على الحضور مبكرا ألنه المتضرر األول من ذلك التأخير .. خاصة إذا كان تأخيره على الحصة

األولى وما يترتب على ذلك من ضرر .. فهنا يجب أن يتخذ بحقه االجراء المناسب الن مصلحة الطالب قبل كل شيء

ما هو دورك في مجلس اآلباء والمعلمات؟ -

ما رأيك بالمجالس الموجودة بالمدرسة؟ -

مهمه و كافيه ألداء العمل المدرسي ولما فيها من تواصل بين البيت والمدرسة ، بما يصب في مصلحة الطالب

بيتك الحين بالروضة ومدرستك الحين بالعديلية .. وتم تعيينك -

بالجهراء أو األحمدي.. هل تقبل؟ عادي جدا .. اقبل

90

ما الفرق بين المدير والقائد؟

ما السجالت التي يجب أن تتوفر في مكتب مدير المدرسة؟

ما نوع اإلدارة التي سوف تتبعها عند تولي مدير المدرسة ؟ لماذا؟

ما مجاالت الخطة االستراتيجية ؟وما هي المدة المحددة لها؟

ما الدور الذي سوف تقوم به لتطوير العملية التعليمية بمدرستك؟

ما األهداف التي وضعت للتعليم والتعلم بمدرستك؟

ما الفرق بين الخطة والتخطيط؟

حضر ولي أمر للمدرسة غاضبا من معلم ضرب ابنه وال يريد إال

مقابلة المعلم كي يتشاجر معه .

حدوث ظرف معين أدى إلى تسرب أوارق أو أسئلة االختبار في

نفس يوم االختبار

ما اإلرشادات التي ستوجهها للمعلمين في أول اجتماع ؟

ما أهم النقاط التي ستركز عليها في أول اجتماع أو ثاني اجتماع لك ؟

ما رأيك في تركيز مدير على فئة من المعلمين لمساعدته في األعمال

اإلدارية بحيث تطغى على عمله كمعلم في المدرسة ؟

عند حدوث حريق في المدرسة ما هو االجراء الذي سوف تتبعه؟

3

3

99

عدم وجود فصول كافية للطالب - 1

عدم توفر مختبر علوم - 2

نزاع عائلي في المجتمع المحلي للمدرسة له عالقة بطالب - 3

المدرسة

تغيب خمسة معلمين في مدرستك في يٌوم واحد وعدم وجود - 4

البدالء

معلم يٌصرعلى عدم المشاركة في األنشطة المدرسية - 5

معلم ٌحاول التشويٌش على اجتماع مدرًسي - 6

طالب يٌعتدي على زمالئه باستمرار - 7

شكوى من طالب فصل معين على معلم بسبب عدم تمكنه من مادته - 8

التي يٌدرسها

سقوط طالب من أعلى الدَّرج في المدرسة أدى إلى إصابته - 9

حدوث حريٌق في أحد فصول المدرسة - 11

سرقة حاسوب من غرفة اإلدارة - 11

عدم وجود ملعب لتنفيٌذ حصص الرياضة - 12

اعتداء أحد أولياء األمور على أحد المدرسين -13

تشويٌش من المجتمع المحلي على التعليٌم في - 14

المدرسة

92

ماذا تعرف عن فريق التدخل السريع ؟ وما هو دورك كمدير -1

مساعد تجاه هذا الفريق ؟

ماذا يعني مجلس النظام ؟ -2

وهل يمكن تطبيقه على المعلمين ؟

ما المستجدات التربوية للمرحلة الثانوية ؟ -3

ما المشروع الذي تريد تطبيقه إذا أصبحت مدير مساعد ؟ -4

ما االجراء المتبع لطالب تغيب عن الفترة الدراسية الثانية بعذر -6

مقبول ؟

ما ثقافة الجودة التي تعتزم وزارة التربية تطبيقها في المدارس؟ -7

3

04

90

. تعارض رأيك مع رأي المدير في تقويم معمم ما

حدوث ظرف معين أدى إلى تسرب أوارق أو أسئلة االختبار في

نفس يوم االختبار .

وجود مجموعة من المعلمين تحاول التقرب منك كمدير مساعد

رغم إظهارك عدم االهتمام بهم .

اهتمام المعلمين باإلذاعة المدرسية بحيث يتعدى زمنها زمن

الحصة األولى يوميا .

ما اإلرشادات التي ستوجهها للمعلمين في أول اجتماع ؟

ما أهم النقاط التي ستركز عليها في أول اجتماع أو ثاني اجتماع

لك ؟

ما رأيك في إعطاء المدير القديم فكرة عامة عن كل معلم في

المدرسة كي تساعدك في التعامل معهم وتقييمهم ؟

ما هي التغيرات والتطورات الحقيقية التي سوف تسعى إلحداثها

عندما تتولى مهامك كمدير مساعد للمدرسة ؟

كيف تتصرف مع معلم يستخدم العقاب البدني بصورة حادة مع

الطالب ؟

ما هي اإلرشادات الجديدة في اللقاء األول مع طالب المدرسة ؟

كيف تتصرف كمدير مدرسة عندما تتوالى الشكاوى على بعض

المعلمين في المدرسة من قبل الطالب؟

94

كيف تتصرف مع معلم شخصيته ضعيفة ، ال يضبط الصف

وإداراته الصفية مهلهلة مما يؤثر سلباً على العملية التعليمية ،

ويشكو من ذلك الطالب الفائقين؟

بناء خطة المدرسة

التنمية المهنية للمعلمين

بناء العالقة مع المجتمع المحلي

المجلس المدرسي

االجتماعات المدرسية

البرلمان المدرسي

اللجان المدرسية

اللقاءات التربوية

00

الحمد هلل رب العالمين والصالة والسالم على المبعععور رحعمعة لعلعععالعمعيعن معععلعم

البشرية جمعاء سيدنا محمد النبي الكريم.

إيماناً منا القائمين على مشروع

) المفاتيح الذهبية للترقي للوظائف اإلشرافية (

بأهمية أن يكون بين أيدي الكوادر التعليمية لشغل الوظائف اإلشرافية ،مقترحات

رامية إلى توفير المزيد من سبل النجاح لتحقيق ما تصبو إليه تلك الكوادر .

لذا أصدرنا باكورة عملنا هذا الكتيب والذي نأمل أن يسهم فعي تعحعقعيعق العفعرص

المثلى للنجاح ألي متقدم لشغل الوظائف اإلشرافية ، بما يخدم المصلحة التربوية

لوزارة التربية بدولة الكويت.

آملين أن ينتفع به الجميع ...........هذا وهللا الموفق

المديرتان المساعدتان

نوير الدوسري -منيره بوحمره

02

انـتــــــــــبـه

التهيئة النفسية-1

23

ما الفرق بين إدارة األزمة واإلدارة باألزمة ؟

ما المقصود بالحاجة التدريبية ؟

كيف تحدد حاجات المعلمين التدريبية ؟

: عرف كل من

الصراع (1

الغموض في الدور(2

التعلم باالكتشاف (3

االستقصاء (4

التعلم المصاحب (5

األنشطة المرافقة (6

الحقيقة(7

الزيارة الصفية(8

اإلدارة باألهداف (9

الدروس التوضيحية(11

أذكر أساليب اتخاذ القرار ؟

ما الفرق بين المدير والقائد ؟

ما الفرق بين السلطة و المسئولية ؟

ما دور المدير المساعد في المكتبة ؟

ما الفرق بين االتصال و التواصل ؟

23

ما المجاالت التي بنيت عليها الخطة الجديدة ؟

ما األهداف العامة التي وضعت للتعميم في مدرستك ؟

ما مفهوم معيار النجاح ؟

ما مؤشرات النجاح ؟

ما مؤشرات األداء ؟

ما الرؤية ؟

اذكر مثال لرؤية ؟

ما الرسالة ؟

اذكر مثال لرسالة ؟

ما الفرق بين الخطة والتخطيط ؟

ماذا تعمل كمدير مساعد لتوفر فرص السالمة واألمن داخل

المدرسة؟

إلحاح أحد أولياء األمور المرموقين كي ينجح طالب ما أو يغير

درجاته .

. تدخل المعلمين في مهام وصالحيات المدير بشكل كبير

09

يجب

الحضور قبل المقابلة بوقت كاف -1

.عدم تشتيت االنتباه قبل الدخول للمقابلة -2

مراعاة الملبس والهندام وطريقة الجلوس.. -3

.عدم االرتباك وإعطاء مظهر الثقة، وعدم التردد باإلجابة -4

.المقابلة تقيس الشخصية والثقة وحسن التصرف قبل المعلومة -5

اطلع على اللوائح واألدلة الموجودة في المدرسة .. حسب الوظيفة -6 تعرف على األعمال اإلدارية والفنية في كل من بطاقات الوصف -7

الوظيفي و دليل العمل المدرسي تعرف على -8أهداف -أهداف التعليم في الكويت -) الهدف الشامل للتربية

( (أهداف المقررات الدراسية )لرئيس القسم -المرحلة الثانوية

فكر بالموقف قبل اتخاذ القرار واإلجابة، رتب أفكارك..... -9 أعط األولويات

تعرف جيدا على صفات القائد -11 انتبه جيداً لحركة الجسد مثل حركة اليدين والقدمين،والحركات -11

االهتزازية الالإرادية والتي تدل على التوتر والقلق.

00

ماذا تتوقع أن نسألك؟ -

لماذا ترغب في أن تكون رئيس قسم أو مدير مساعد أو مدير؟ -

ما هي مهامك الفنية واإلدارية ؟ هل يمكن الفصل بينهما؟ -

كيف تتعرف على مهام وظيفتك؟ -

ما هي أهم السجالت الخاصة بعملك؟ -

كيف يمكن أن تعد الخطة اليومية؟ -

ما هي أهم المجالس بالمدرسة، وما المجالس التي تشارك فيها؟ -

؟(سنوات 3ما هي أهم المستجدات التربوية؟ )آخر -

23

الواجب القيام بها في بداية العام الدراسي ، في حال عدم األعمال -

؟وجود مدير مدرسة

من هم الموظفون الذين يضع المدير المساعد تقارير الكفاءة الخاصة -

بهم؟

ما عمل مسجل شؤون طلبة )قسم التسجيل(؟ -

ما اإلحصائيات الشهرية والتقارير التي يعدها المدير المساعد.؟-

من المسؤول عن الصندوق المالي؟ -

حضرت طابور الصباح وكان العلم مقلوباً في وجود مسئول ماذا -

تفعل؟

ما الخطوات الواجب اتباعها لعقد اجتماع؟ -

ما األمور التي يجب مناقشتها في االجتماع؟-

ما الفرق بين التقويم والتقييم؟-

ما الفرق بين النشرة والتعميم؟-

ما الفرق بين االستفسار ولفت النظر؟-

ما التقارير التي يحصل عليها المعلم في نهاية العام الدراسي؟-

ما األعمال التي يجب التخطيط لها مسبقاً ؟ -

ماذا تسمى الكتابة قبل وبعد العمل؟-

قبل العمل ..............تخطيط

23

ال يقرر الموجه وحده ان المعلم متدني األداء بعل اتعفعاق بعيعن العمعديعر والعمعوجعه

ورئيس القسم..

ومتدني األداء يبين من أول أسبوع يداوم فيه الطلبة..

والمعلم المتدني األداء هو المعلم الذي يقل تقديره عن ستين درجة، وهو العمعععلعم

المهمل الذي ال يستجيب ألي انماء مهني وال يسعى لتطوير أدائه وليس له القدرة

على ايصال المعلومة، أو تحقيق أهداف الدرس أو استخدام التقنية العجعيعدة العتعي

تحقق الهدف أو اعداد اختبار أو متابعة الطلبة أو إدارة وضبط الطلبة

ويتم تقييمه من قبل رئيس القسم والموجه والمدير بكتعابعة تعقعريعر خعاص ععلعى -

المسؤولية الكبرى علعى رئعيعس العقعسعم البعد معن إععداد خعطعة ونموذج خاص..

ومتابعة يومية واعطاء التوجيهات الواضعحعة وتعوقعيعع العمعععلعم ععلعى كعل ععمعل

وتحفيزه وتشجيعه عند ارتقائه بأي شيء ينجز لتحسين مستواه

ورئيس القسم الناجح هو الذي لديه القدرة على تحويل المعلم متدني األداء إلى معلم ناجح متميز

05

ضرورة االطالع على دليل العمل المدرسي ضرورة االطالع على بطاقات الوصف الوظيفي الكفاءةالتعرف على بنود تقويم التعرف على المستجدات الحديثة ضرورة

ستراتيجية وزارة التربية في التعليم ا

هو القرار الخاص بتحديد مواعيد بدء دوام العاملين بعالعمعدارس ودوام الطلبة ومواعيد بدء وانتهعاء االمعتعحعانعات العفعتعريعة ونعهعايعة العدراسعة

..واالمتحانات النهاية ونهاية الدوام العاملين في المدارس

متى يصدر؟

ويخص العام الدراسي المقبل وهو .. يصدر في نهاية العام السابق لجميع المراحل الدراسية وجميع األنظمة

03

ضرورة استخدام المصطلحات الحديثة مثل

وليس مدرس أولرئيس قسم

وليس وكيل الطلبةالمدير المساعد للشؤون التعليمية

وليس الوكيل اإلداريالمدير المساعد للشؤون اإلدارية

وليس الناظرالمدير

وليس المدرسالمعلم

وليس علوم األسرة والمستهلك االقتصاد المنزلي مسميات االقسام مثل

ما الفرق بين )الالئحة / الدليل(؟

عبارة عن قرارات صارمة البد من االلتزام بها وغالبا ما تكون لالئحة ا

القواعد الرئيسية لتنظيم العمل، وال يجوز تغيير الالئحة إال بقرار

.رسمي من الجهة المصدرة لها.. والبد من التقيد بها

عبارة عن مجموعة إرشادات توضح طريقة الدليل

.أداء العمل ويجوز االجتهاد بها وتطويرها

25

ما هو دورك كرئيس قسم في تقرير المدارس المتميزة؟ -

ما البنود التي يقيمك عليها التوجيه في تقرير المدارس التميزة؟ وما -

هي الدرجة؟

ما دورك كرئيس قسم أيام االمتحانات؟ -

ما خطة رئيس القسم التي يقدمها للمدير المساعد قبل البدء بإعداد -

الجدول المدرسي؟

كيف يمكن رفع الكفاءة المهنية للمعلم؟-

هل لرئيس القسم دور في اإلذاعة المدرسية؟

ما االستفادة المرجوة من الدروس النموذجية على مستوى المنطقة؟-

أي معلم له األولوية لحضور الدروس النموذجية؟-

على اي اساس يقرر الموجه الفني ان المعلم اداؤه متدٍن ؟

كم تقرير يرفع عن االداء المتدني قبل الموجه وفي اي شهر ؟

20

من هو المعلم المستجد؟-

كيف نرفع مستوى أداء المعلم؟

ما الهدف من الدروس النموذجية؟-

إذا طلب من المعلم أن يعطي درساً خارج الفصل ...أين يمكنه ذلك؟-

كيف يمكن قياس ضعف معلم أو معلمة؟-

كيف يمكن معالجة ضعف المعلم؟-

ما األمور التي يجب أن يحرص عليها رئيس القسم -

في بداية العام الدراسي؟

كم زيارة يقوم بها رئيس القسم في الفصل األول؟-

ما دور رئيس القسم إذا حدث سوء تفاهم بين معلمي القسم؟-

ما دور رئيس القسم إذا تأخر المعلم عن الفصل؟-

كيف يتم وضع االختبارات التحصيلية؟-

ما األعمال التي يرسلها رئيس القسم للتوجية؟-

ما األعمال التي ينجزها رئيس القسم أسبوعياً؟-

ما األعمال التحريرية التي يطلع عليها رئيس القسم ؟-

03

أنواع األدلة الموجودة:

دليل العمل المدرسي

دليل بطاقات الوصف الوظيفي

دليل إرشادات تقاويم الكفاءة

الدليل اإلرشادي ألعمال الصيانة

دليل اإلجازات

دليل العمل بالسجل االنجازي

دليل تخفيف الحقيبة المدرسية

أما بالنسبة للوائح: الئحة النظام المدرسي

الئحة االمتحانات

الئحة الدوام

الئحة النظام الثانوي الجديد )الوثيقة

األساسية للتعليم الثانوي(

ما الفرق بين )القرار / النشرة(؟

.. النشرة هي طريقة لإلعالم بموضوع معين ..

...(-اإلعالن -التعميم -القرار )ومن أنواع النشرات

03

اما التعميم

نوع من أنواع النشرات وهو خاص بإبالغ الجميع بموضوع معين مثل

التعميم بتعطيل الدوام خالل إجازة العيد.. وال ينتظر منا رد

ما الفرق بين )اإلفادة / اإلنذار(؟

اإلفادة

هو استفسار عن سبب قيامك بأحد االشياء غير المرغوب فيها.. وفيها

(.تكتب عذرك.. ومسماها )استفسار

أما اإلنذار

يرفع المدير بك كتاب للمنطقة ويتمم المتمحمقميمق ممعمك واذا .. فهو عقوبة

ثبت صحته يكون لك انذار رسمي بتاريخ ممحمدد وهمو عمقموبمة يمخمفم

عليها تقدير كفاءتك، وتتوقف اي عمالوة خمالل فمتمرة المعمقموبمة وممنمهما

الدورية واالعمال الممتازة والترقي.. وبعد انتهاء مدته بتم محوه ويكمون

.كأن لم يكن، ويرد حقك لك في الدورية

29

ما هي طرق التنمية المهنية للمعلمين؟.. وما هو دوره؟-

كيف يمكن مكافحة الدروس الخصوصية؟ -

ما اللوائح الموجودة بالمدرسة؟ -

ما أهم األدلة الموجودة بالمدرسة؟ -

ما االسم الفعلي لتقويم الكفاءة؟ كم عدد أجزائه ؟ -

كم عدد بنود النواحي الفنية وكم عدد بنود النواحي اإلدارية؟

رسم الهيكل التنظيمي لوظيفتك ؟ أو للمدرسة؟ أو للمنطقة التعليمية؟ا -

ما فائدة وجود الهيكل التنظيمي؟ -

ما هو التصرف عند حضورك احدى الحصص ورن الهاتف الخاص -

بالمعلم؟

ما هي المجاالت الدراسية في مدرستك؟ -

ما هو المنهج؟ -

ما الفرق بين )الالئحة / الدليل(؟ -

ما الفرق بين )المجلس/ اللجنة(؟ -

ما الفرق بين )القرار / النشرة(؟ -

ما الفرق بين )اإلفادة / اإلنذار(؟ -

ما هو البرنامج الحكومي للتربية؟ -

22

حضرت الطالبة الفصل الدراسي األول ...وتغيبت الفصل الثاني...كيف -

تحسب درجة نهاية العام؟

ما الواجب عمله إذا تغيب المعلم عن االجتماع بدون عذر؟-

ماذا تفعل كرئيس قسم إذا امتنع معلم عن تدريس -

فصل؟

ما الواجب عمله بعد حضور دروس نموذجية؟-

ماذا تفعل مع معلم كثير الغياب بال عذر؟-

أحد المعلمين اضطر للغياب خمسة عشر يوم ....ماذا تفعل؟-

ما دور رئيس القسم عند كثرة الشكوى من أولياء األمور على معلم -

ما؟

هل يكاشف المعلم بأدائه وتقويمه آخر العام؟--

ما هي العناصر التي يتم على أساسها تقويم المعلم؟-

كيف نعتني بالفائقين؟-

ما األمور التي يجب على رئيس القسم مراعاتها قبل دخول فصل ما؟-

ذهبت إلى فصل وفوجئت بوجود معلم آخر؟-

مررت بمعلم فوجدته ممسكاً بجريدة في الفصل...كيف تتصرف؟-

علمت أن درجة طالب رصدت خطأ في الشهادة ...ماذا تفعل؟-

هل يمكن لرئيس القسم كتابة محضر االجتماع؟-

لماذا يتوجب وجود مقرر لالجتماع؟-

ما دور رئيس القسم بعد زيارة فصل ما؟

03

استدعاك المدير بغرفته .. وأعطاك ورقة.. وعند االطالع عليها * وجدتها الصفحة األخيرة من االختبار الموحد الذي صورته أمس؟

ماذا تتوقع أن نسألك؟ -

عن دور رئيس القسم و عن االمور الفنية و اإلدارية التي

تهم رئيس القسم سواء بعالقته مع معلمي قسمه أو إدارة

المدرسة والتوجيه

لماذا تود أن تصبح رئيس قسم أو مديراً مساعداً أو مديراً؟ -

ما هي مهامك الفنية واإلدارية ؟ هل يمكن الفصل بينهما؟ -

الحرص على سير العمل داخل القسم بصوره مرضية

متابعة المعلمين من ناحية التدريس و اإلعداد للحصة و االطالع على

سجل اإلعداد

متابعة األعمال التحريرية و اعتمادها قبل بدء العمل بها

عمل اإلحصائيات و النسب التي تطلبها اإلدارة او التوجيه

متابعة ما قطع من المنهج

24

رئيس القسم هي حلقة الوصل بين المعلمين و اإلدارة .. ينقل لهم و منهم

كل اللي يتعلق بالعمل من مهامه حضور اجتماعات اإلدارة .. و

واحيانا تشارك المدير المساعد في وضع حصص االحتياط و تبديل

الحصص

الفصل بين العمل الفني والعمل اإلداري غير ممكن .. فال نستطيع تحديد

يوم للعمل االداري و آخر للفني ............ألنها مهام مترابطة ببعضها

البع

كيف تتعرف على مهام وظيفتك؟

من دليل العمل المدرسي .. و من الخبرة المكتسبة سابقاً و التعامل

مع اإلدارة ورؤساء القسم السابقين

ما أهم السجالت الخاصة بعملك؟

سجل االجتماعات الفنية ..

.. سجل زيارات الموجه

.. سجل تبادل الزيارات

.. سجل اجتماعات ادارة المدرسة

.. سجل المتعثرين و الفائقين

سجل ما قطع من المنهج

كيف يمكن أن تعد الخطة اليومية؟

رئيس القسمالخطة اليومية تكون حسب االولويات و حسب مهام

و تتنوع الخطة ما بين المهام اإلدارية و الفنية بحسب اهميتها و

أولويتها في هذا اليوم

20

غدا امتحان وساورك بعض الشك بتسرب االختبار؟-معلم قال انه ال يرغب بشرح جزء من المنهج ألنه تافه ويرغب في -

شرح معلومة خارجية، لها فائدة أكثر؟ .معلم يرفض دخول حصة احتياط - دخلت على معلم وكان غير جاهز بالتحضير؟ -معلم حدر بينه وبين أحد الطالب شجار في وقت االمتحان وبدء -

بدأ الوقت يضيع على باقي الطالب .. الصوت يعلو.. ماذا تفعل

كيف تتعامل مع معلم يرف زيارتك له في الفصل؟-

كيف تتعامل مع معلم ينام أو يغفو في االجتماع؟-

كيف تتعامل مع ولي أمر سبك؟-

كيف تتعامل مع معلم متدني المستوى يصر على تقدير عاٍل في تقويم -

الكفاءة؟

ماذا تفعل عندما تعلم أن معلماً من قسمك يعطي دروساً خصوصية؟-

معلم يرف التوقيع على الزيارة؟ -

معلم به قصور وظيفي.......ماذا تفعل؟-

كيف تتصرف مع معلم سرب االختبار إلى طالب؟-

ماذا تفعل مع معلم يقوم بتلخيص الحقائق دون شرح؟-

ما هي مقترحاتك ؟ وما هي أهم السلبيات واإليجابيات؟