POR : Andrea Paola Villalba Macias

SALUD OCUPACIONAL FUNDACION SAN MATEO

Código Sanitario Nacional por cuantodicta medidas sobre las condicionessanitarias básicas para la protección en elmedio ambiente, suministro de agua,saneamiento de edificaciones, alimentos,droga, medicamentos, cosméticos,vigilancia y control epidemiológico,prevención y control de desastres,derechos de los habitantes respecto a lasalud.

El título III corresponde a la SaludOcupacional y reglamenta sobrecondiciones ambientales, agentesquímicos, biológicos y físicos.Autoriza al ministerio de Salud parafijar valores límitespermisibles, habla de laorganización de la SaludOcupacional en los lugares detrabajo, de la seguridad enmaquinaria, equipos, herramientas,riesgoseléctricos, manejo, transporte yalmacenamiento demateriales, elementos de protecciónpersonal, protección contraroedores, plagas, ruidos, accidentesy de la limpieza general de lasinstalaciones.

Por la cual se dicta el Reglamento de Higiene y Seguridad para la Industria de la Construcción.

Todo patrono de una obra de construcción tendrá la obligación de dictar un curso especifico a las personas dedicadas a la

inspección y vigilancia de la seguridad de las obras en coordinación con el SENA y deberá

exigir por medio de sus delegados encargados de la seguridad, el cumplimiento estricto de las instrucciones sobre manejo de herramientas, y

otras medidas preventivas que deberán observar los trabajadores de la obra.

Crea el Comité Nacional de Salud Ocupacional concarácter permanente para diseñar y coordinar losprogramas de salud ocupacional.

Determina quienes lo deben conformar y cualesserán sus funciones.

Jefe División de Salud Ocupacional del Ministerio del Trabajo ySeguridad Social.

Jefe División de Salud Ocupacional del Ministerio de Salud osuplente.

Jefe División Nacional de Salud Ocupacional del I.S.S osuplente.

Un representante del Instituto Nacional de Salud o suplente.

Jefe División de Trabajo y Seguridad Social del Departamentode Planeación Nacional.

Jefe División de Salud del Departamento de PlaneaciónNacional.

Proponer políticas relacionadas con Salud Ocupacional.

Proponer unificación y actualización de normas enSalud Ocupacional.

Asesorar entidades en asuntos de Salud Ocupacional.

Coordinar actividades en Salud Ocupacional.

Impulsar y proponer investigaciones sobre la situaciónde la Salud Ocupacional en el país.

Proponer un sistema nacional de información sobreaccidentes de trabajo y enfermedades profesionales.

Evaluar el desarrollo de los programas de SaludOcupacional en el País.

Reglamenta la organización y el funcionamientode los comités paritarios de medicina, en loslugares de trabajo.

Obligatorio para aquellas empresas que cuentancon mas de diez trabajadores. Las empresas quecuenten con menos de diez trabajadores debentener un trabajador que se desempeñe comovigía ocupacional.

Vigilar y evaluar el desarrollo de actividades en Salud Ocupacional en la empresa.

Colaborar en el análisis de causas de accidentes de trabajo

y enfermedad profesional.

Mantener un archivo de las actas de cada reunión.

Determina las bases para laorganización y administración de laSalud Ocupacional en el País paraposterior constitución de un PlanNacional unificado en el campo de laprevención de los accidentes detrabajo y enfermedades profesionalesy en el mejoramiento de lascondiciones de trabajo.

Reglamenta laorganización, funcionamiento yforma de los programas de SaludOcupacional que deben desarrollarlos patronos del País.Se establece la obligación deadelantar programas de SaludOcupacional por parte deempleadores y velar por la saludy seguridad de los trabajadores asu cargo.

Determina laorganización yadministración delSistema General deRiesgos Profesionales.Por lo cual se dictannormas para laautorización de lassociedades sin ánimo delucro que pueden asumirlos riesgos derivados deun accidente de trabajo yenfermedad profesional.

Reglamenta el funcionamiento de lasaseguradoras de riesgos profesionales en el paísy determina como debe ser el servicio que debeprestar para poder funcionar.

Por el cual se adopta la tabla deenfermedades profesionales que se rigen enel país, se hace una breve explicación de cadauna de las enfermedades.

Es la modificación de la tabla deenfermedades profesionales , se hace launión de riesgo y enfermedad.

Para determinar la relación de causalidad enpatologías no incluidas en el artículo 1 de estedecreto, es profesional la enfermedad quetenga relación de causa-efecto entre el factorde riesgo y la enfermedad .