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Confidencial São Paulo 25 de fevereiro de 2011 Criando Comunidades de Inovação na Área da Saúde Apresentação realizada em 1/12/2010 no Open Innovation Seminar por Michael Rivers - [email protected]

Rafael Levy: Criando Comunidades de Inovação na Área da Saúde

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Confidencial

São Paulo 25 de fevereiro de 2011

Criando Comunidades de Inovação na Área da

Saúde

Apresentação realizada em 1/12/2010 no Open Innovation Seminar por Michael

Rivers - [email protected]

© 2010 NHS Innovations London Company Confidential

Visão Geral de Negócio NHSIL

© 2010 NHS Innovations London Company Confidential

Uma companhia sem fins lucrativos que é gestora de inovação e desenvolvedora de produtos médicos.

Foi criada no final de 2005 para comercializar inovações e propriedade intelectual de 54 entidades da NHS em Londres.

Oferece serviços de gestão da Inovação para> 170.000 colaboradores da NHS.

22 profissionais do setor com experiência em gestão tecnológica em grupos de P&D internacionais.

NHSIL é uma Gestora de Inovação da NHS de Londres

1,3 milhão de colaboradores. Maior empregador na Europa, terceiro maior empregador no mundo.

Emprega a maioria dos formados em Ciência do Reino Unido.

Verba Anual> U$ 146 bi.

>430 entidades (“trusts”) na Inglaterra.

>835.000 pacientes visitam médico todo dia.

O Negócio

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Nossos clientes são os Trusts da NHS em Londres

• Objetivos:

• Melhorar o bem-estar do paciente, com agilidade

• Gerar receita para os Trusts da NHS

• Reduzir custos na área da saúde

Consumidores

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• Motivar os inventores(ex.: Clínicos)

• Reduzir o risco de produtos médicos para rápida adoção pela indústria

• Reduzir o risco de investimentos para VCs

• Contribuir para o desenvolvimento econômico

Nossos clientes são os Trusts da NHS em Londres

Consumidores

© 2010 NHS Innovations London Company Confidential

Nós atendemos a Inovação na área da saúde de 3 maneiras:

Tempo DinheiroExpertise

Contamos com 22 pessoas de

diferentes áreas, que

dedicam tempo integral para a

inovação

Disponibilizamos uma massa crítica de

expertise e experiência

Ajudamos os inventores a superar os

obstáculos de financiamento

• Fundo para “Provas de Conceito”

• Capital Semente

Serviços

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Inovações na área da saúde vindas dos hospitais da NHS Londres

Produtos licenciados

Patentes depositadas

Produtos em desenvolvimento

Produtos em estágio final de desenvolvimento

Produtos no mercado

Oportunidades de Start-ups

Start-ups criadas

1.345

48

35

32

30

28

10

2

Principais realizações

Track Record

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Alta produtividade em gestão da Inovação

Modo de Operação

Divulgação Pré-Filtragem Avaliação Validação Desenvolvimento

Lic

en

cia

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Sp

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uts

Fast Track: Pular um ou mais gates

G1

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A Nova Agenda da Área da Saúde

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Médicos no comando

Hospitais e prestadores livres para inovar

Fortes incentivos para adoção de melhores práticas

Isso requer uma abordagem sistêmica para a inovação que envolve mudanças de comportamento e atitude

Cortes no orçamento de £20 bilhões até 2014 estão fomentando a inovação na área da saúde

Como você encoraja (todos) os seus funcionários a se tornarem mais “inovadores”?

“Entregar mais e melhores serviços. Por menos.”

Desafio

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“Deparado com os cortes no orçamento, a NHS deve proporcionar atendimento de maior qualidade por menos.

Isso exige que a inovação seja adotada por toda a organização.

A melhoria necessária na performance operacional e na inovação de serviço só é alcançada quando todos os funcionários estão sistematicamente engajados –lançando desafios, dando ideias, elaborando soluções e trabalhando juntos para implementar tais melhorias.”

David Chilvers, CEO NHSIL

NHSIL está indo além da inovação de produto para reforçar o apoio da nova agenda da área da saúde

Como?

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Histórias de Inovação

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Objetivos Organização de medicamentos mais segura e eficiente.

Estudo Medicação via intravenosa automatizada.

Próximos passosEspecificar solução robótica.Identificar parceiros comerciais.

Preparação de seringas

2,8 horas por paciente

de UTI por dia

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Astrid Skreosen, enfermeira da maternidade com vasta experiência clínica, fez um ótimo primeiro protótipo.

Lençóis absorventes na obstetrícia

Uma noitada na cidade…

O álcool foi a causa de 207.800 internações na NHS em 2006-7. Ambulâncias londrinas receberam 60.000 chamados ligados a álcool em 2008. Aumento em três anos de 28%. 6% da carga de trabalho.

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Mais de quatro „Ônibus da bebida‟ operam no centro de Londres.

Equipe de três funcionários

socorre pessoas embriagadas e com necessidade de atenção médica.

Recolhe um grupo de pacientes em uma viagem, ao invés de enviar várias ambulâncias.

Impacto

• Melhoria do ciclo das ambulâncias.

• Melhoria no tempo de resposta para casos fatais.

• Redução de casos no PS.

• Melhor conexão: hospitais, instituições de caridade, agências.

Brian Hayes, Paramédico

veteranona estação de ambulância

Waterloo

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A Noruega é uma terra fria e cheia de neve…

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Criando Comunidades de Inovação

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O Desafio na área da saúde: ideias estão em todo lugar

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Software social já é altamente utilizado na área da saúde em Londres

Fácil de usar

Disponível em casa

Baixo controle, baixa influência

Não mensurável

Não sistemático

Não seguro

Como fazer este potencial de colaboração crescer?

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Conversação e captação de ideias é bom, mas não o

suficiente

Innovation Community

Portfolio management

Ideas

Challenges

Knowledge

Experience

Process management

Engajamento e colaboração com melhor gestão

Comunidades de Inovação precisam de uma plataforma de suporte dedicada

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Altamente configurável e baseada na web, uma plataforma-como-serviço combina a funcionalidade de redes sociais com disciplina de Gestão da Inovação

Discuss Challenge Ideas Enrich Evaluate Develop Implement

Plataforma

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Infraestrutura permite maior envolvimento e uma maior colaboração nos desafios compartilhados.

• Completar um desafio pontual

• Criar e manter uma rede profissional

• Compartilhar conhecimento e melhores práticas

• Envolver os pacientes e os médicos.

• Criar e adaptar processos de cuidados clínicos.

• Construir redes internas e entre consórcios.

• Criar vínculos com autoridades locais e agências de saúde pública.

• Construir e compartilhar um repositório central de materiais relevantes.

Um meio para… Alguns exemplos…

Oportunidade

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22.000 funcionários

Escritório de Transferência de Tecnologia

Espaços de trabalhos por projeto

Fóruns

Biblioteca de recursos

Colaboração

Oslo University Hospital

Roll-out total em 2010

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You´re Welcome: Pharmacy Commissioning

ObjetivoHabilitar 45 farmácias.

Escopo

Prestar um apoio mais eficaz aos farmacêuticos, permitindo-lhes obter o credenciamento de forma mais eficiente e fácil.

Status

Curta implantação. Em atividade desde agosto de 2010.

40 % de aceleração sobre iniciativas semelhantes.

Piloto em Londres

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Estados Unidos

Primeira aplicaçãoGerenciar on-line a chamada,

submissão e avaliação de 10.000 propostas de financiamento na área da

saúde

A partir de janeiro de 2011

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Direciona políticas atuais. Facilita soluções.

• Estimula e captura novas ideias e soluções na área da saúde

• Promove o pensamento de colaboração na sociedade: motiva e chama para a ação.

• Casos de Sucesso (QIPP).

Resumo

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• Difunde inovações e dissemina melhores práticas.

• Agrega agentes da área da saúde anteriormente sem nenhum contato.

• Muitas aplicações em saúde pública e bem-estar.

Direciona políticas atuais. Facilita soluções.

Resumo