Результаты ежегодного исследования студентов 2015

РЕЗУЛЬТАТЫ ЕЖЕГОДНОГО ИССЛЕДОВАНИЯ СТУДЕНТОВ

10 июня 2015

2015-2016 ГОДА ВЫПУСКА, ТОП-ВУЗЫ

СТРУКТУРА ПРЕЗЕНТАЦИИ

РЕЗУЛЬТАТЫ ЕЖЕГОДНОГО ИССЛЕДОВАНИЯ СТУДЕНТОВ 2015

ОБЩЕЕ ОПИСАНИЕ ИССЛЕДОВАНИЯ

ПОРТРЕТ ВЫПУСКНИКА ТОП-ВУЗА

КОММУНИКАЦИОННАЯ КАРТА

НАИБОЛЕЕ ЖЕЛАННЫЕ РАБОТОДАТЕЛИ

КАК СТАТЬ ЖЕЛАННЫМ РАБОТОДАТЕЛЕМ

ОБЩЕЕ ОПИСАНИЕ ИССЛЕДОВАНИЯ


Март – май 2015 года

9368 респондентов

Онлайн и оффлайн сбор данных

Санкт-Петербург

Екатеринбург

Новосибирск

География и охват исследования

Вузы:1. Московский Государственный Университет им. М.В.Ломоносова2. Санкт-Петербургский Государственный Университет3. Национальный Исследовательский Университет Высшая Школа Экономики4. Российский Экономический Университет им. Г.В.Плеханова5. Финансовый Университет при Правительстве РФ6. Московский Физико-Технический Институт7. Российская Академия Народного Хозяйства и Государственной Службы8. Санкт-Петербургский Национальный Исследовательский Университет

Информационных Технологий, Механики и Оптики9. Новосибирский Государственный Технический Университет10. Уральский Федеральный Университет имени Первого Президента России Б. Н.

Ельцина11. Санкт-Петербургский Государственный Университет Экономики и Финансов12. Московский Государственный Технический Университет им. Н.Э. Баумана13. Санкт-Петербургский Государственный Инженерно-Экономический Университет14. Национальный Исследовательский Ядерный Университет МИФИ15. Московский Государственный Институт Международных Отношений

(Университет) МИД РФ16. Государственный Университет Управления17. Уральский Государственный Экономический Университет18. Санкт-Петербургский Государственный Политехнический Университет19. Новосибирский Государственный Университет20. Национальный Исследовательский Университет Высшая Школа Экономики –

Санкт-Петербург21. Российская Экономическая Школа

Москва

5 client.fut.ru

Мы собрали репрезентативную выборку отдельно по каждому вузу по выпускникам 2015-2016 годов

Финансовый Университет при Правительстве РФ

Уральский Государственный Экономический Университет

Санкт-Петербургский Государственный Экономический Университет

Санкт-Петербургский Государственный Политехнический Университет

Российская Экономическая Школа

Новосибирский Государственный Университет Экономики и Управления НИНХ

Новосибирский Государственный Технический Университет

Национальный Исследовательский Университет Высшая Школа Экономики – Санкт-Петербург

Московский Физико-Технический Институт

Московский Государственный Технический Университет им. Н.Э. Баумана

Государственный Университет Управления

0 100 200 300 400 500 600 700

256

119

100

206

216

287

205

260

55

201

104

107

100

209

213

353

206

600

219

231

218

6 client.fut.ru

СERTIFIED HIGH POTENTIALВСЕРОССИЙСКАЯ СЕРТИФИКАЦИОННАЯ

ПРОГРАММА ДЛЯ КАНДИДАТОВ, КОТОРЫЕ ХОТЯТ ДОБИТЬСЯ БОЛЬШЕГО

Более 12 000 участников165 городов, 500 вузов

Особенность этого исследования

7 client.fut.ru

Мы сравнили желания респондентов с их способностями

Числовые способности

Вербальные способности

Знание английского языка

ПОРТРЕТ ВЫПУСКНИКА


9 client.fut.ru

Английский язык является самым популярным Но даже его знают менее половины студентовАнглийский язык является самым популярным

Английский Немецкий Французский Испанский

8%15% 11% 5%

36%8%

7%4%

56%

2%2%

1%

Свободно общаюсь и пишу на языке

Говорю, понимаю, но не очень хорошо

Читаю со словарём

Самооценка Тест Самооценка Тест Самооценка Тест Самооценка Тест

4% 3% 7% 4%15%

4%18%

6%

29%

57%39%

61%49% 65%

45%62%

67%

40%54%

35% 37% 31% 36% 32%

Свободно общаюсь и пишу на языке

Говорю, понимаю, но не очень хорошо

Читаю со словарём

Москва Санкт-Петербург Новосибирск Екатеринбург

10 client.fut.ru

Выпускники, в среднем, заметно лучше справляются с цифровыми, чем с вербальными заданиями

VRT

NRT

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

6%

6%

9%

9%

13%

8%

13%

11%

16%

8%

14%

8%

11%

9%

11%

15%

7%

12%

2%

14%0 - 10

10 - 20

20 - 30

30 - 40

40 - 50

50 - 60

60 - 70

70 - 80

80 - 90

90 - 100

РЕЗУЛЬТАТЫ ТЕСТОВ SHL, 5195 КАНДИДАТОВ, ПРОШЕДШИХ ОБА ТЕСТА

58%

45%

9%

11 client.fut.ru

Не во всех топ-вузах студенты одинаково хороши!

УрГЭУ

ГУУ

ИТМО

РАНХиГС

НГТУ

НГУЭУ

СПбГЭУ

МИФИ

НГУ

УрФУ

СПбГПУ

РЭУ

ФУ

МФТИ

МГИМО

МГТУ им.Баумана

МГУ

НИУ ВШЭ СПб

СПбГУ

НИУ ВШЭ

РЭШ

30 35 40 45 50 55 60 65 70 75

36

38

41

44

40

41

43

43

45

43

47

49

46

47

52

50

50

52

50

54

54

43

46

44

45

49

50

52

52

54

55

53

57

60

62

58

62

62

60

64

69

73

Среднее из NRT

Среднее из VRT

12 client.fut.ru

Более 2/3 респондентов имеют опыт работы, при этом респонденты из Москвы имеют тенденцию позднее приступать к работе

Москва Санкт-Петербург Новосибирск Екатеринбург

15%

23%

33% 33%9%

9%

11% 14%

16%

19%

13%

20%

14%

15%12%

11%

9%

6%6%

5%

4%

3%3%

3%

1%

0%0%

0%30%

22%20%

13%

2% 2% 2% 2%

Затрудняюсь ответить

Я еще никогда не работал

На 6 курсе (или втором курсе магистратуры)

На 5 курсе (или первом курсе магистратуры)

На 4 курсе

На 3 курсе

На 2 курсе

На 1 курсе

До учебы в ВУЗе

13 client.fut.ru

Несмотря на то, что респонденты достаточно рано начинают трудовой путь, 37% респондентов сейчас не работают….

24%

12%

22%

5%

37%

Постоянная работа

Стажировка, практика

Временная / проектная работа / подработка

Разовая работа не по специальности

Нет, не работаю

14 client.fut.ru

Студенты сочетают учебу и работу. Есть и такие, кто уделяет работе более 40 часов в неделю

36%

33%

16%

10%

4%

Менее 20

Более 20, но менее 40

Примерно 40

Более 40


15 client.fut.ru

Структура занятости респондентов немного отличается по регионам

ЮристыУправление персоналом/Тренинги

Туризм/Гостиницы/РестораныТранспорт/Логистика

Строительство/НедвижимостьСтрахование

Спортивные клубы/ФитнесПроизводство

ПродажиНекоммерческие организации

Наука/ОбразованиеМедицина/Фармацевтика

Маркетинг/Реклама/PRКонсультирование

Искусство/Развлечения/Масс-медиаИнформационные технологии/Интернет/Телеком

Инсталляция и СервисЗатрудняюсь ответить

ЗакупкиДругое (укажите)

Добыча СырьяГосударственная служба

Бухгалтерия/Управленческий учет/Финансы предприятияБезопасность

Банки/Инвестиции/ЛизингАдминистративный персонал

Автомобильный бизнес

0% 2% 4% 6% 8% 10% 12% 14%




Москва

16 client.fut.ru

Сотрудники из разных отраслей имеют разные способности

Автомобильный бизнесАдминистративный персонал

Банки/Инвестиции/ЛизингБезопасность

Бухгалтерия/Управленческий учет/Финансы предприятияГосударственная служба

Добыча СырьяДругое (укажите)

ЗакупкиЗатрудняюсь ответитьИнсталляция и Сервис

Информационные технологии/Интернет/ТелекомИскусство/Развлечения/Масс-медиа

КонсультированиеМаркетинг/Реклама/PR

Медицина/ФармацевтикаНаука/Образование

Некоммерческие организацииПродажи

ПроизводствоСпортивные клубы/Фитнес

СтрахованиеСтроительство/Недвижимость

Транспорт/ЛогистикаТуризм/Гостиницы/Рестораны

Управление персоналом/ТренингиЮристы

0 10 20 30 40 50 60 70 80

Среднее из NRT

Среднее из VRT

17 client.fut.ru

Текущие доходы респондентов разнятся в зависимости от индустрии, где они работают

Автомобильный бизнесАдминистративный персонал

Банки/Инвестиции/ЛизингБезопасность

Бухгалтерия/Управленческий учет/Финансы предприятияГосударственная служба

Добыча СырьяДругое (укажите)

ЗакупкиЗатрудняюсь ответитьИнсталляция и Сервис

Информационные технологии/Интернет/ТелекомИскусство/Развлечения/Масс-медиа

КонсультированиеМаркетинг/Реклама/PR

Медицина/ФармацевтикаНаука/Образование

Некоммерческие организацииПродажи

ПроизводствоСпортивные клубы/Фитнес

СтрахованиеСтроительство/Недвижимость

Транспорт/ЛогистикаТуризм/Гостиницы/Рестораны

Управление персоналом/ТренингиЮристы

0 5000 10000 15000 20000 25000 30000

18 client.fut.ru

Текущие доходы респондентов разнятся в зависимости от города




Москва

- 5 000 10 000 15 000 20 000 25 000 30 000

16 985

14 622

17 133

24 210

19 client.fut.ru

Текущие доходы респондентов слабо коррелируют с их способностями

0 - 10

10 - 20

20 - 30

30 - 40

40 - 50

50 - 60

60 - 70

70 - 80

80 - 90

90 - 100

0 5000 10000 15000 20000 25000 30000

NRT

VRT

20 client.fut.ru

Большинство респондентов после окончания вуза планируют работать по найму, однако их всего 56% от общего выпуска

Затрудняюсь ответить8% Не собираюсь работать или

учиться0%

Продолжу учебу в другом вузе в РФ

6%

Продолжу учебу в своем вузе18%

Продолжу учебу за рубежом6%

Работать по найму, в организации

56%

Сразу после окончания учебы попробую создать свой бизнес, буду работать

самостоятельно6%

21 client.fut.ru

Выпускники рассчитывают на рост своих доходов примерно вдвое


Уральский Федеральный Университет имени Первого Президента России Б. Н. Ельцина

Государственный Университет Управления

Московский Государственный Технический Университет им. Н.Э. Баумана

Московский Физико-Технический Институт

Национальный Исследовательский Ядерный Университет МИФИ

Российская Экономическая Школа

Финансовый Университет при Правительстве РФ

Новосибирский Государственный Технический Университет

Новосибирский Государственный Университет Экономики и Управления НИНХ

Национальный Исследовательский Университет Высшая Школа Экономики – Санкт-Петербург

Санкт-Петербургский Государственный Университет

Санкт-Петербургский Национальный Исследовательский Университет Информационных Технологий, Механики и Оптики

0 10000 20000 30000 40000 50000 60000 70000

22 client.fut.ru

Выпускники со способностями выше среднего, рассчитывают на доходы выше среднего

0 - 10

10 - 20

20 - 30

30 - 40

40 - 50

50 - 60

60 - 70

70 - 80

80 - 90

90 - 100

37000 38000 39000 40000 41000 42000 43000 44000 45000 46000

NRT

VRT

23 client.fut.ru

В столицах больше важна возможность учиться, в регионах – стабильность и уверенность в завтрашнем дне


Мои друзья, родные или знакомые работают в компании и хорошо о ней отзываются

Я общался с представителями компании, и они мне понравились

Близость к дому

Привлекательность продукции компании

Личность начальника

Социально-ответсвенная позиция компании

Престижность работы в компании по мнению окружающих

Соответствие полученному образованию

Высокая зарплата уже на стартовой позиции

Разумное сочетание работы и личной жизни

Быстрый рост зарплаты

Стабильность и уверенность в завтрашнем дне

Возможность учиться и узнавать новое в профессии

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%




Москва

КАРТА КОММУНИКАЦИЙ


25 client.fut.ru

Как молодые люди воспринимают информацию?

Учебные занятия

Работные сайты

Центр карьеры

Общие СМИ

Социальные сети

Мероприятия

компаний

26 client.fut.ru

Самые эффективные каналы поиска работы для респондентов – по знакомству, через карьерные сайты и прямые обращения


Газеты и журналы о работе

Кадровые агентства

Центр карьеры вуза

Дни карьеры / Ярмарки вакансий

Через родственников, друзей семьи

По рекомендации преподавателя / через базовую кафедру

Через друзей и знакомых из школы, вуза

Прямое обращение к работодателям

Специализированные Интернет-сайты о работе

0% 5% 10% 15% 20% 25%

4%

1%

1%

3%

3%

11%

13%

19%

21%

24%

27 client.fut.ru

ВКонтакте – лидирующая социальная сеть в целевой аудитории. На втором месте Instagram. Немного растут Facebook и LinkedIn.

2014 2015 2014 2015 2014 2015 2014 2015 2014 2015 2014 20150%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2% 2%

18%15%

68%

78%

47% 49%

73%

57%

36%30%

7% 5%

60%61%

25%

20%

35%39%

20%

31%

18%

19%

91% 93%

21% 24%

7%2%

18%12%

7%13%

46%51%

Использую постоянно

Есть аккаунт, но практически не использую

Нет аккаунта

28 client.fut.ru

Все больше студентов бывают на карьерных мероприятиях

Не бывал на карьерных мероприятиях за последний год

29%

Дни Карьеры и Ярмарки вакансий в вузе34%

Дни Карьеры и Ярмарки вакансий не в вузе

14%

Другие мероприятия, на которых было представлено несколько

работодателей10%

Мероприятия на территории компании (в офисе, на фабрике, в

магазине и т.п.)11%

Другие мероприятия (укажите)2%

29 client.fut.ru

hh.ru – по-прежнему самый популярный «работный» сайт

№ Рекрутинговые сайты По сравнению с рейтингом-2014

Количество голосов

Доля от респондентов

1 HeadHunter = 3252 73%

2 SuperJob.ru +1 1107 25%

3 Career.ru +1 1083 24%

4 Fut.ru +2 1016 23%

5 Job.ru -3 971 22%

6 Rabota.ru = 496 11%

7 Avito.ru +1 208 5%

8 Яндекс впервые 176 4%

9 Rabota.ngs.ru = 167 4%

10 LinkedIn впервые 128 3%

Q: КАКИЕ САЙТЫ О РАБОТЕ ВЫ ЗНАЕТЕ? (УКАЖИТЕ НЕ МЕНЕЕ ОДНОГО)

САМЫЕЖЕЛАННЫЕ РАБОТОДАТЕЛИ


31 client.fut.ru

Самые привлекательные сферы

Q: В КАКОЙ СФЕРЕ ВЫ ХОТЕЛИ БЫ РАБОТАТЬ? (УКАЖИТЕ НЕ БОЛЕЕ 3Х ВАРИАНТОВ ОТВЕТА)


Другое (укажите)

Инсталляция и Сервис

Спортивные клубы/Фитнес

Страхование

Безопасность

Некоммерческие организации

Юристы

Медицина/Фармацевтика

Закупки

Добыча Сырья

Строительство/Недвижимость

Административный персонал

Транспорт/Логистика


Туризм/Гостиницы/Рестораны

Продажи

Управление персоналом/Тренинги

Производство

Государственная служба

Наука/Образование

Искусство/Развлечения/Масс-медиа

Бухгалтерия/Управленческий учет/Финансы предприятия

Информационные технологии/Интернет/Телеком

Консультирование

Маркетинг/Реклама/PR

Банки/Инвестиции/Лизинг

0% 2% 4% 6% 8% 10% 12% 14%

Москва




32 client.fut.ru

Кого привлекают различные сферы


Затрудняюсь ответитьДругое (укажите)

Инсталляция и СервисСпортивные клубы/Фитнес

СтрахованиеБезопасность

Некоммерческие организацииЮристы

Медицина/ФармацевтикаЗакупки

Добыча СырьяСтроительство/НедвижимостьАдминистративный персонал

Транспорт/ЛогистикаАвтомобильный бизнес

Туризм/Гостиницы/РестораныПродажи

Управление персоналом/ТренингиПроизводство

Государственная службаНаука/Образование

Искусство/Развлечения/Масс-медиаБухгалтерия/Управленческий учет/Финансы предприятия

Информационные технологии/Интернет/ТелекомКонсультирование

Маркетинг/Реклама/PRБанки/Инвестиции/Лизинг

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

0 - 10

10 - 20

20 - 30

30 - 40

40 - 50

50 - 60

60 - 70

70 - 80

80 - 90

90 - 100

NRT

33 client.fut.ru

Кого привлекают различные сферы



Другое (укажите)

Инсталляция и Сервис

Спортивные клубы/Фитнес

Страхование

Безопасность

Некоммерческие организации

Юристы

Медицина/Фармацевтика

Закупки

Добыча Сырья

Строительство/Недвижимость

Административный персонал

Транспорт/Логистика


Туризм/Гостиницы/Рестораны

Продажи

Управление персоналом/Тренинги

Производство

Государственная служба

Наука/Образование

Искусство/Развлечения/Масс-медиа

Бухгалтерия/Управленческий учет/Финансы предприятия

Информационные технологии/Интернет/Телеком

Консультирование

Маркетинг/Реклама/PR

Банки/Инвестиции/Лизинг

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

0 - 10

10 - 20

20 - 30

30 - 40

40 - 50

50 - 60

60 - 70

70 - 80

80 - 90

90 - 100

VRT

34 client.fut.ru

Самые привлекательные работодатели 2015

Q: ВЫБЕРИТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ИЗ ПРЕДЛОЖЕННОГО СПИСКА ИЛИ ДОБАВЬТЕ В ПОЛЕ КОММЕНТАРИЕВ НАИБОЛЕЕ ПРИВЛЕКАТЕЛЬНЫХ ДЛЯ ВАС ЛИЧНО РАБОТОДАТЕЛЕЙ

№ Работодатель Голосов Доля от респондентов

Доля от упоминаний

1 Газпром 1658 37,1% 2,6%

2 Google 1585 35,5% 2,5%

3 Яндекс 1385 31,0% 2,1%

4 Apple 1157 25,9% 1,8%

5 BMW 1123 25,2% 1,7%

6 Роснефть 1051 23,5% 1,6%

7 Unilever 994 22,3% 1,5%

8 McKinsey & Company 939 21,0% 1,5%

9 PwC 901 20,2% 1,4%

10 Coca-Cola 880 19,7% 1,4%

35 client.fut.ru

Кого привлекают Газпром и Ко.?

ГАЗПРОМ

GOOGLE

ЯНДЕКС

APPLE

BMW

РОСНЕФТЬ

UNILEVER

MCKINSEY & COMPANY

PWC

COCA-COLA

0 200 400 600 800 1000 1200 1400 1600 1800

0 - 10

10 - 20

20 - 30

30 - 40

40 - 50

50 - 60

60 - 70

70 - 80

80 - 90

90 - 100

NRT

36 client.fut.ru

Кто привлекает «умников»?

* - СУММА ПРОЦЕНТИЛЕЙ ПО ТЕСТАМ NRT И VRT БОЛЕЕ 140

№ Работодатель Голосов Доля от респондентов

Доля от упоминаний

1 Google 405 36,3% 2,3%

2 Газпром 403 36,1% 2,3%

3 Яндекс 358 32,1% 2,0%

4 McKinsey & Company 342 30,6% 1,9%

5 Boston Consulting Group 305 27,3% 1,7%

6 Apple 289 25,9% 1,6%

7 Unilever 286 25,6% 1,6%

8 KPMG 282 25,2% 1,6%

9 PwC 278 24,9% 1,6%

10 BMW 265 23,7% 1,5%

37 client.fut.ru

Самые привлекательные работодатели по городам

Q: ВЫБЕРИТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ИЗ ПРЕДЛОЖЕННОГО СПИСКА ИЛИ ДОБАВЬТЕ В ПОЛЕ КОММЕНТАРИЕВ НАИБОЛЕЕ ПРИВЛЕКАТЕЛЬНЫХ ДЛЯ ВАС ЛИЧНО РАБОТОДАТЕЛЕЙ

№ Работодатель Москва Санкт-Петербург Новосибирск Екатеринбург

1 Газпром 35% 35% 38% 38%

2 Google 35% 35% 40% 40%

3 Яндекс 32% 32% 28% 28%

4 Apple 26% 26% 26% 26%

5 BMW 26% 26% 22% 22%

6 Роснефть 23% 23% 25% 25%

7 Unilever 24% 24% 16% 16%

8 McKinsey & Company 25% 25% 12% 12%

9 PwC 23% 23% 10% 10%

10 Coca-Cola 19% 19% 22% 22%

38 client.fut.ru

Важно понимать, что общий рейтинг – это «средняя температура по больнице»

ВШЭ (Спб) 40% 31% 28% 23% 19% 23% 19% 27% 22% 18%ГУУ 43% 22% 24% 27% 29% 26% 22% 13% 23% 29%ИТМО 40% 44% 45% 33% 24% 19% 7% 1% 8% 15%МГИМО 29% 29% 16% 18% 16% 19% 22% 26% 16% 15%МГТУ 41% 25% 26% 26% 34% 21% 20% 20% 21% 14%МГУ 32% 37% 37% 28% 24% 20% 24% 24% 20% 19%МИФИ 39% 48% 47% 38% 25% 28% 4% 6% 8% 6%МФТИ 29% 35% 42% 24% 20% 28% 7% 30% 17% 7%НГТУ 40% 37% 23% 21% 17% 32% 15% 13% 9% 19%НГУ 36% 48% 31% 27% 26% 27% 22% 18% 12% 32%НГУЭУ 38% 36% 31% 29% 23% 16% 10% 4% 9% 14%НИУ ВШЭ 29% 41% 34% 22% 21% 20% 37% 46% 35% 27%РАНХиГС 39% 32% 31% 32% 30% 23% 25% 11% 15% 26%РУЭ 40% 34% 30% 27% 33% 26% 32% 22% 29% 27%РЭШ 16% 24% 13% 7% 9% 13% 9% 42% 18% 4%СпбГПУ 42% 36% 29% 24% 31% 27% 12% 5% 5% 18%СпбГУ 45% 45% 32% 28% 28% 30% 32% 29% 24% 25%СпбГЭУ 42% 31% 25% 24% 30% 28% 31% 19% 24% 29%УрГЭУ 41% 18% 11% 19% 16% 18% 15% 3% 15% 18%УрФУ 38% 29% 22% 18% 15% 24% 23% 8% 12% 10%ФУ 39% 40% 32% 27% 31% 25% 34% 31% 41% 23%

КАК СТАТЬЖЕЛАННЫМРАБОТОДАТЕЛЕМ


40 client.fut.ru

Как стать желанным работодателем

1. У вас должно быть привлекательное предложение:

Возможность учиться и узнавать новое в профессии

Стабильность и уверен-ность в завтрашнем дне

Быстрый рост зарплаты Высокая зарплата уже на

стартовой позиции

2. Вы должны правильно его донести!

41 client.fut.ru

Для анализа эффективности Ваших коммуникаций используется модель

AIDA

Awareness

Interest

Desire

Action

1. В предоставленном списке, отметьте, пожалуйста, каждую компанию, о которой

Вы слышали и знаете видбизнеса, которым она занимается

2.1. На карьерных мероприятиях каких компаний Вы были за последний год?

2.2 На карьерные сайты/страницы каких компаний Вы заходили за последний год?

4. Укажите, пожалуйста, работодателей, на чьи вакансии Вы пробовали устроиться / отправляли свое резюме?

3. Укажите, пожалуйста, наиболее привлекательных для Вас лично работодателей

42 client.fut.ru

AIDA для ведущих компаний

Awarness 4132 4102 4146 4180 4093 4032 3192 2509 4099Interest 792 905 896 541 455 362 1380 1068 794

events 154 141 170 51 80 53 526 378 226site 638 764 726 490 375 309 854 690 568

Desire 1658 1585 1385 1157 1123 1051 994 939 901 880Action 327 228 287 104 178 80 436 262 250

Awarness 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%Interest 19% 22% 22% 13% 11% 9% 43% 43% 19%

events 4% 3% 4% 1% 2% 1% 16% 15% 6%site 15% 19% 18% 12% 9% 8% 27% 28% 14%

Desire 40% 39% 33% 28% 27% 26% 31% 37% 21%Action 8% 6% 7% 2% 4% 2% 14% 10% 6%

43 client.fut.ru

Как использовать данные воронки AIDA?

Interest events site DesireBain & Company 33,8% 11,4% 22,4% 37,2%Boston Consulting Group 34,0% 10,6% 23,4% 37,5%Google 22,1% 3,4% 18,6% 38,6%KPMG 54,9% 19,9% 35,0% 33,9%McKinsey & Company 42,6% 15,1% 27,5% 37,4%Unilever 43,2% 16,5% 26,8% 31,1%Газпром 19,2% 3,7% 15,4% 40,1%Яндекс 21,6% 4,1% 17,5% 33,4%

Interest events site Desire ActionApple 12,9% 1,2% 11,7% 27,7% 2,5%Ferrero 5,4% 0,9% 4,5% 12,0% 1,4%IBM 8,5% 1,5% 6,9% 22,6% 2,6%IKEA 9,8% 2,1% 7,6% 10,3% 2,7%Intel 8,3% 1,9% 6,5% 22,2% 1,9%Metro Cash&Carry 6,9% 1,6% 5,4% 6,3% 2,6%Microsoft 15,3% 3,2% 12,1% 18,9% 2,9%Samsung 9,2% 2,0% 7,2% 16,0% 2,6%Аэрофлот 11,3% 1,6% 9,7% 21,5% 2,8%Лукойл 9,3% 1,6% 7,8% 20,8% 2,4%Роснефть 9,0% 1,3% 7,7% 26,1% 2,0%

КЕЙС №1. Компании, которые привлекают более 30% тех, кто о них знает

Ключевая задача – повысить узнаваемость!

КЕЙС №2. Компании, в которые пробуют откликаться менее 3% тех, кто о них знает

Ключевая задача – рассказать о себе, как о возможном месте работы!

44 client.fut.ru

Вопросы?

СПАСИБО,С РАДОСТЬЮ ОТВЕЧУ НА ВАШИ ВОПРОСЫ!

ИВАН САФРОНОВПартнер[email protected]

+7 (495) 66-44-643

mailto:[email protected]

Recruiting & HR

Результаты ежегодного исследования студентов 2015