Parempi diili - yrittäjät tarttuvat viheliäisiin ongelmiin

1

Yrittäjät tarttuvat

viheliäisiin ongelmiin

Outi KuittinenRoope Mokka

2



1. Viheliäiset ongelmat nousevat globaalisti2. Työnteon mielekkyys on vaakalaudalla3. Talousjärjestelmän tapa tuottaa arvoa on

muuttunut

Kolmetosiasiaa nykyajasta


muuttunut

Kolme tosiasiaa

750 000 vuotta vanha ikijää sulaa

ja vapauttaa metaania.

(Credit: Photo by Sergey Zimov)

metaani on 30 kertaa hiilidioksiidia voimakkaampi

kasvihuonekaasu

Science: Drought drives decade-long decline in plant growth Royal Society: “There are very strong indications that the current rate of species extinctions far exceeds anything in the fossil record.” Sea levels may rise 3 times faster than IPCC estimated, could hit 6 feet by 2100[see figure] and these related findings and studies:

Nature Geoscience study: Oceans are acidifying 10 times faster today than 55 million years ago when a mass extinction of marine species occurred and“Geological Society: Acidifying oceans spell marine biological meltdown “by end of century”

Nature review of 20 years of field studies finds soils emitting more CO2 as planet warms

NCAR analysis warns we risk multiple, devastating global droughts even on moderate emissions path.

Science: Vast East Siberian Arctic Shelf methane stores destabilizing and venting: NSF issues world a wake-up call: “Release of even a fraction of the methane stored in the shelf could trigger abrupt climate warming.”

Nature: “Global warming blamed for 40% decline in the oceanʼs phytoplankton”: “Microscopic life crucial to the marine food chain is dying out. The consequences could be catastrophic.”

Purdue University and the University of New South Wales: Global Warming: Future Temperatures Could Exceed Livable Limits, Researchers Find.

UK Met Office: Catastrophic climate change, 13-18°F over most of U.S. and 27°F in the Arctic, could happen in 50 years, but “we do have time to stop it if we cut greenhouse gas emissions soon.”

Muita tiedeuutisia vuodelta 2010

Viheliäiset ongelmat nousevat globaalisti

•There is no definitive formulation of a wicked problem (defining wicked problems is a problem).•Solutions to wicked problems are not true-or-false, but better or worse.•There is no immediate and no ultimate test of a solution to a wicked problem.•Wicked problems do not have an enumerable (or an exhaustively describable) set of potential solutions, nor is there a well-described set of permissible operations that may be incorporated into the plan.•Every wicked problem is essentially unique.•Every wicked problem can be considered to be a symptom of another problem.•The existence of a discrepancy representing a wicked problem can be explained in numerous ways. The choice of explanation determines the nature of the problem's resolution.•The planner has no right to be wrong (planners are liable for the consequences of the actions they generate)

Horst Rittel and Melvin Webber.

Elämäntapasairaudet, segregaatio, ilmastonmuutos, tuotantohuiput, ihmisten liikkuvuus ja muuttoliikkeet, valmistamisen arvottommuus, liikenteen lisääntyminen, informaation vapautuminen, ikääntyminen...

Wicked problems


muuttunut

Kolme tosiasiaa

Työ on keskeistä elämälle?

Eva 2010

Mitä nuorempi ja mitä koulutetumpi sitä pienempi merkitys työllä ja suurempi vapaa-ajalla ja ihmissuhteilla.

7

TYÖELÄMÄN MUUTOKSEN SUUNTA

VUOSINA 1993, 2008 JA 2009 (KAIKKI PALKANSAAJAT)

Työo lobarome tri, lokakuu 2009

Työ- ja e linke inoministeriö

Työnteon mielekkyys

Sukup. tasa-arvo

Mahd. va ikuttaa

omaan asemaan

Johtamis-

tapa

Itsensä

kehittäminen

Tavoitte ista tietoa

Ympäristökysymykse t0% 20% 40% 60% 80%-20%

2009

2008

1993

Balanssi = parempaan suuntaan - huonompaan suuntaan (%)

Työssä olevien palkansaajien odotukset siitä, mihin suuntaan työelämän laatu on muuttu-

massa , ovat selvästi kielteisempiä kuin edellä kuvatut nykytilaa koskevat arviot. Tämä on

selvä oire siitä , että epävarmuus lähitulevaisuudesta tulee jatkumaan.

Positiivisimmin mukana olevista asioista on arvioitu ympäristökysymysten hoitoa työpaikoilla .Va ltaosa pa lkansaajista arvioi ympäristökysymysten muutossuunnan olevan positiivinen, silläbalanssi on edelleen +63. Se on vuoden aikana laskenut viidellä prosenttiyksiköllä .

Kielteisimmät muutosodotukset kohdistuvat työn mie lekkyyteen. Koko tämän vuosikymme-

nen ajan palkansaajista selvästi useampi on ollut sitä mieltä , että työn mielekkyys on muut-tumassa huonoon suuntaan kuin että se olisi muuttumassa parempaan suuntaan. Vuoden

aikana muutossuuntaa kielteisenä pitävien määrä on hieman vähentynyt ja balanssi on pa-

rantunut arvosta miinus 14 arvoon miinus yhdeksän.

Edelliseen vuoteen verrattuna eniten kielteiseen suuntaan ovat mukana olevista työelämän

laadun piirteistä muuttuneet itsensä kehittämisen mahdollisuudet työssä , omaan asemaan

va ikuttamismahdollisuudet ja sukupuolten välinen tasa-arvo. Myös johtamistapojen ja tietojen

saannin työpaikan tavoitteista muutossuunta on ollut vuoden aikana negatiivinen.

Työelämän laatuun liittyvien p iirteiden muutossuuntien arviot ovat vuonna 2009 suurimmaltaosalta negatiivisempia kuin vuonna 1993, jolloin oltiin menossa syvään taantumaan. Ainoas-

taan sukupuolten tasa-arvon ja ympäristökysymysten muutossuunnan odotukset ovatvuonna 2009 myönteisempiä kuin vuonna 1993. Työn mielekkyyden balanssi on samalla ta-

so lla kuin tuolloin.

?

7

TYÖELÄMÄN MUUTOKSEN SUUNTA

VUOSINA 1993, 2008 JA 2009 (KAIKKI PALKANSAAJAT)

Työo lobarome tri, lokakuu 2009

Työ- ja e linke inoministeriö

Työnteon mielekkyys

Sukup. tasa-arvo

Mahd. va ikuttaa

omaan asemaan

Johtamis-

tapa

Itsensä

kehittäminen

Tavoitte ista tietoa

Ympäristökysymykse t0% 20% 40% 60% 80%-20%

2009

2008

1993

Balanssi = parempaan suuntaan - huonompaan suuntaan (%)

Työssä olevien palkansaajien odotukset siitä, mihin suuntaan työelämän laatu on muuttu-

massa , ovat selvästi kielteisempiä kuin edellä kuvatut nykytilaa koskevat arviot. Tämä on

selvä oire siitä , että epävarmuus lähitulevaisuudesta tulee jatkumaan.

Positiivisimmin mukana olevista asioista on arvioitu ympäristökysymysten hoitoa työpaikoilla .Va ltaosa pa lkansaajista arvioi ympäristökysymysten muutossuunnan olevan positiivinen, silläbalanssi on edelleen +63. Se on vuoden aikana laskenut viidellä prosenttiyksiköllä .

Kielteisimmät muutosodotukset kohdistuvat työn mie lekkyyteen. Koko tämän vuosikymme-

nen ajan palkansaajista selvästi useampi on ollut sitä mieltä , että työn mielekkyys on muut-tumassa huonoon suuntaan kuin että se olisi muuttumassa parempaan suuntaan. Vuoden

aikana muutossuuntaa kielteisenä pitävien määrä on hieman vähentynyt ja balanssi on pa-

rantunut arvosta miinus 14 arvoon miinus yhdeksän.

Edelliseen vuoteen verrattuna eniten kielteiseen suuntaan ovat mukana olevista työelämän

laadun piirteistä muuttuneet itsensä kehittämisen mahdollisuudet työssä , omaan asemaan

va ikuttamismahdollisuudet ja sukupuolten välinen tasa-arvo. Myös johtamistapojen ja tietojen

saannin työpaikan tavoitteista muutossuunta on ollut vuoden aikana negatiivinen.

Työelämän laatuun liittyvien p iirteiden muutossuuntien arviot ovat vuonna 2009 suurimmaltaosalta negatiivisempia kuin vuonna 1993, jolloin oltiin menossa syvään taantumaan. Ainoas-

taan sukupuolten tasa-arvon ja ympäristökysymysten muutossuunnan odotukset ovatvuonna 2009 myönteisempiä kuin vuonna 1993. Työn mielekkyyden balanssi on samalla ta-

so lla kuin tuolloin.

Howard Gardner

MMM

Howard Gardner

EEE

Howard Gardner

MMM

oney

e

arkets

Howard Gardner

EEE

xcellence

thics

ngagement

Howard Gardner

EEE

xcellence

thics

ngagementsitoutuminen

Howard Gardner

EEE

xcellence

thics


etiikka

Howard Gardner

EEE

xcellence

thics


etiikka

erinomaisuus

R.I.P.


muuttunut

Kolme tosiasiaa

Climate Change is the greatest market failure the world has ever seen.The benefits of strong early action is greater than the its costs.Sir Nicholas Stern

Chasing GDP growth results in lower living standards.

Joseph Stiglitz

http://www.guardian.co.uk/profile/josephstiglitz

http://www.guardian.co.uk/profile/josephstiglitz

Those of us who have looked to the self-interest of lending institutions to protect shareholder's equity (myself especially) are in a state of shocked disbelief.Alan Greenspan

WTF?Yrittäminen syö arvoa

yhteiskunnasta? Eli kokonaistaloudelta

ja viime kädessä yrittäjältä itseltään?

Mahdollisesti.WTF?

Yrittäminen syö arvoa yhteiskunnasta?

Eli kokonaistaloudelta ja viime kädessä

yrittäjältä itseltään?

On tosin toinenkin tapa

nähdä tilanne.

WTF?Yrittäminen syö arvoa

yhteiskunnasta? Eli kokonaistaloudelta

ja viime kädessä yrittäjältä itseltään?

Ymmärtää yrittäminen luovana ongelman

ratkaisuna.

On tosin toinenkin tapa

nähdä tilanne.

Yrittäjät tarttuvat viheliäisiin ongelmiin

It’s a Movement!


viheliäisiin ongelmiinYhteiskunnallisia yrittäjiä yhdistää halu itsenäiseen ongelmanratkaisuun.



Tuottavuus ja innovatiivisuus syntyy ihmislähtöisyydestä ja ratkaisukeskeisyydestä.


viheliäisiin ongelmiinParempi diili "No sitten me oltais tehty maailman paras mainosalusta, so what? Miksi me oltas tyydytty siihen?".



Viheliäiset ongelmat motivoivat "Ilman ilmastonmuutosta ei meidän yritystä olisi".



Kyse ei ole kategoriasta, vaan yrittämisen motiiveista. ”Ei minua kiinnosta kenen tämä asia pitäisi hoitaa.”


viheliäisiin ongelmiinThink Tekes, Technopolis, Finnvera, Ely-keskukset, Culminatum, T&K-panokset, yliopistot, suuryritysyhteistyö, korkeakoulujen IPR-palvelut, EU-hankkeet.

Eli tulee ymmärtää 1. Mitä viheliäiset ongelmat ovat

2. Mistä hyvinvointi syntyy

Hyvinvointi ei synny mekaanisesta koneesta. Hyvinvointi syntyy kuin fotosynteesissä.

s . 4 4PA R E M P I D I I L I


Ihmiset eivät toimi mekaanisesti. Yh-teiskunta ei toimi kuin kone. Konetta toimi-vammat selitysmallit löytyvät luonnos-ta. Puutarha kuvaa hyvinvoinnin syntyä paremmin kuin liuku-hihna. Kasvien — eli meidän — hyvinvointi syntyy monista asi-oista.

Puutarhurit ymmär-tävät, mitkä kasvit menestyvät missä olosuhteissa. He ovat erikoistuneet eri asi-oihin. Osa hoitaa var-joon tai huonompaan maaperään jääneitä kasveja. Osa on eri-koistunut tuholais-ten torjuntaan.

Bakteerit ja pien-eliöt pitävät maan hedelmällisenä. Terve maaperä on kaiken kasvami-sen perusedellytys. Kansalaisjärjestöt ja vertaisyhteisöt kuohkeuttavat ja lannoittavat maata.

Puutarhurit ovat yhteiskunnallisia yrityksiä. Luonnon-varojen kulutus, ikääntyminen, elä-mäntapasairaudet, ruuhkat, syrjäytymi-nen, kallis asuminen ja toimettomat ihmi-set ovat ihmiskun-taa vaivaavia häijyjä ongelmia, joiden ratkaisuille on kysyntää kaikissa puutar- hoissa.

Puutarhurit kehittä-vät uusia vimpaimia työkalujavassa. Vajassa yrittäjä saa rahoitusta, oppii yrittämisestä, yh-teiskunnasta ja it-sestään, oppii tunte-maan toisia yrittäjiä. Työkaluvaja kuvaa yhteiskunnallisten yritysten tukiver-kostoa: hautomoja, rahastoja, tutkimus-laitoksia, verkostoja ja klustereita.

Sade ja aurinko kuvaavat pääomia, kuten rahaa, toimin-takykyä, luontoa ja oppimista. Vesijär-jestelmä puhdistaa ja haihduttaa vettä. Auringon avulla kasvit tuottavat pääomista hedel-miä. Samalla tavalla ihmiset uudentavat, rikastavat ja pitävät pääomia kierrossa.

Koska sade ja päi-vänpaiste on sat-tumanvaraista, on puutarhassamme kastelu- ja lannoi-

tusjärjestelmä. Se kuvaa julkisia palveluita. Se pitää huolen pääomien reilusta jakaantumi-sesta — siitä, että kaikki pääsevät kouluun, hoitoon ja eläkkeelle.

Kasvit kuvaavat ih-misiä, kasvilajit eri-laisia ihmisryhmiä. Eri lajit menestyvät eri olosuhteissa. Jotkut kasvit ovat vaurioituneita, jot-kut vieraassa maa-perässä. Ne vaati-vat erityishuomiota ja hoivaa. Kasvi-huoneessa ja idät-tämössä voidaan puuttua rankem-min menestymisen edellytyksiin.

Hedelmät ovat ihmisten toime-liaisuutta. Niitä voidaan käyttää puutarhassa hyvin-voinnin lisäämiseen tai myydä muualle uusien työkalujen ostamiseksi.

!

"

#

$



Ihmiset eivät toimi mekaanisesti. Yh-teiskunta ei toimi kuin kone. Konetta toimi-vammat selitysmallit löytyvät luonnos-ta. Puutarha kuvaa hyvinvoinnin syntyä paremmin kuin liuku-hihna. Kasvien — eli meidän — hyvinvointi syntyy monista asi-oista.

Puutarhurit ymmär-tävät, mitkä kasvit menestyvät missä olosuhteissa. He ovat erikoistuneet eri asi-oihin. Osa hoitaa var-joon tai huonompaan maaperään jääneitä kasveja. Osa on eri-koistunut tuholais-ten torjuntaan.

Bakteerit ja pien-eliöt pitävät maan hedelmällisenä. Terve maaperä on kaiken kasvami-sen perusedellytys. Kansalaisjärjestöt ja vertaisyhteisöt kuohkeuttavat ja lannoittavat maata.

Puutarhurit ovat yhteiskunnallisia yrityksiä. Luonnon-varojen kulutus, ikääntyminen, elä-mäntapasairaudet, ruuhkat, syrjäytymi-nen, kallis asuminen ja toimettomat ihmi-set ovat ihmiskun-taa vaivaavia häijyjä ongelmia, joiden ratkaisuille on kysyntää kaikissa puutar- hoissa.

Puutarhurit kehittä-vät uusia vimpaimia työkalujavassa. Vajassa yrittäjä saa rahoitusta, oppii yrittämisestä, yh-teiskunnasta ja it-sestään, oppii tunte-maan toisia yrittäjiä. Työkaluvaja kuvaa yhteiskunnallisten yritysten tukiver-kostoa: hautomoja, rahastoja, tutkimus-laitoksia, verkostoja ja klustereita.

Sade ja aurinko kuvaavat pääomia, kuten rahaa, toimin-takykyä, luontoa ja oppimista. Vesijär-jestelmä puhdistaa ja haihduttaa vettä. Auringon avulla kasvit tuottavat pääomista hedel-miä. Samalla tavalla ihmiset uudentavat, rikastavat ja pitävät pääomia kierrossa.

Koska sade ja päi-vänpaiste on sat-tumanvaraista, on puutarhassamme kastelu- ja lannoi-

tusjärjestelmä. Se kuvaa julkisia palveluita. Se pitää huolen pääomien reilusta jakaantumi-sesta — siitä, että kaikki pääsevät kouluun, hoitoon ja eläkkeelle.

Kasvit kuvaavat ih-misiä, kasvilajit eri-laisia ihmisryhmiä. Eri lajit menestyvät eri olosuhteissa. Jotkut kasvit ovat vaurioituneita, jot-kut vieraassa maa-perässä. Ne vaati-vat erityishuomiota ja hoivaa. Kasvi-huoneessa ja idät-tämössä voidaan puuttua rankem-min menestymisen edellytyksiin.

Hedelmät ovat ihmisten toime-liaisuutta. Niitä voidaan käyttää puutarhassa hyvin-voinnin lisäämiseen tai myydä muualle uusien työkalujen ostamiseksi.

!

"

#

$

Miten Suomi ratkaisee maailman viheliäisimpiä ongelmiaCONSIDER IT SOLVED

Maabrändiraportti 25.11.10.

TEHTÄVÄ

SUOMELLE

!

Tämä on Suomenvahvuus!

Technology

Parempi diili - yrittäjät tarttuvat viheliäisiin ongelmiin