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a p p r o a c h
日本労働組合総連合会群馬県連合会（連合群馬）
発行人 阿部 和彦編集人 小川 剛〒379-2166
群馬県前橋市野中町３６１番地２（群馬県勤労福祉センター２Ｆ）ＴＥＬ 027―263―0555ＦＡＸ 027―261―0549Eメール info@gunma.jtuc-rengo.jpURL http://www.rengo-gunma.gr.jp/
2010年11月号No.189
ディーセントワークをすべての人に！ 10月７日、高崎もてなし広場及び高崎駅周辺で開催され、産別・地協から230名が参加しました。 ディーセントワーク集会に先がけ、高崎駅周辺で仕事帰りの勤労者を中心に世論喚起に向けたチラシ1,500枚を配布しました。 集会では、大橋会長から「ディーセントワークという言葉にはまだ馴染みはないが、私たちの職場の中では解雇や賃金未払い、長時間労働など数多くの問題を抱えている。そのため、ディーセントワーク＝人間らしい働き方を目指して、自分たちの職場から点検・改善に向けた行動を起こしていこう」との挨拶がありました。 続いて、自動車総連群馬地協・三宅議長、後藤・角倉県議会議員の３名より、それぞれの立場から取り組み決意を述べたのち、丸山副会長がアピールを読み上げ、採択されました。 集会後は、高崎駅周辺のメイン通りで世論喚起を目的としたアピールウォークを行い、多くの勤労者や生活者などにシュプレヒコールで訴えました。
ディーセントワークってなに？■ ILO（国際労働機関）のファン・ソマビア事
務局長が1999年就任時にILOの理念活動目標として示したもの。具体的には、「権利が保護され、十分な収入を生み、適切な社会保護、社会対話が確保された生産的な仕事」と説明され、日本語では「働きがいのある人間らしい仕事」という訳が正式に使用されています。
■ 国際労働組合総連合（ITUC）は、新しい公正なグローバル化」をめざして、ディーセントワークの実現を柱に掲げた世界一斉行動の実現を呼びかけています。
政府の新成長戦略に「ディーセントワークの実現」が盛り込まれました・最低賃金の大幅引き上げ・同一価値労働・同一賃金を基本とする均等・均衡待遇・第２のセーフティーネットの充実・持続可能な全員参加型社会・社会全体に通じる職業能力評価制度・地域に根差した雇用の創造・労働時間の短縮と有給休暇の取得率アップ
詳しくは「連合ホームページへ」http://www.jtuc-rengo.or.jp/
高崎駅前でチラシ配布 アピールウォーク高崎市役所前 高崎駅前での大悌団
世界行動デー一斉行動10／７
上：挨拶する大橋会長 下：もてなし広場に230名が結集
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