106-108 學年度中程校務發展規劃秘書處 施純明

105.5.16

106-108 校務發展計畫架構圖

以醫學教育為本，生醫臨床為用之研究型大學

追求教學卓越、發展轉譯研究、強化國際競爭力創新生技與臨床應用、完善行政資源提升醫院經營與教學研究成效

具高品質的國際一流醫學大學目標

策略

定位

培育兼具人文關懷、社會服務熱忱及國際觀的醫事專業人才

目前既有重要校務計劃重要校務計畫 計畫主軸 計畫執行期間（金

額）獎勵私立大學校院校務發展計畫

教學、人才培育、研究、學務、國際競爭力、醫院經營績效 ...

105/1/1-12/31（ 1 億 2,600 萬）邁向頂尖大學計畫 -癌症轉譯研究中心

1. 轉譯醫學2. 教學、研究、國際化、人才培育、產學…

103/4/1-105/12/31（ 1 億）獎勵大學教學卓越計畫

以轉譯為本之全球生醫跨域人才培育

105/1/1-12/31（ 7,000 萬）大學學習生態系統創新計畫（ A 類）

反思實踐者培育學校 - 面向經驗世界，培養實踐智慧

105/2/1-108/12/31（ 2,800 萬）多元文化語境之英文學習革新課程計畫

培育學生成為具全球化視野之世界公民

104/8/1-108/1/31（ 1,400 萬）大學提升校務專業管理能力計畫

透過校務資料庫之建置，提供教學、研究、服務品質等之改革與提升

104/8/31-107/7/31（ 600 萬）弱勢學生學習輔導補助計畫

優化多元學習力、強化國際移動力、提升就業競爭力、永續扶弱機制

104/8/1-106/7/31（ 600 萬）推動教師多元升等制度試辦學校計畫

建立教師自我發展路徑，提升專業能力，進而提升學生學習成效

104/8/1-105/7/31（ 49 萬）

中程校務發展策略

106-108 中程校務發展六大策略追求教學卓越

創新生技與臨床應用

發展轉譯研究

強化國際競爭力完善行政資源

提升醫院經營與教學研究成效

六大策略重點 (1/4)策略 主軸 特色 涵蓋內容 / 協同單位 策略

召集人一、追求教學卓越

豐厚教學資源與數位學習以適性發展為導向之學習

革新以學生學習成效為主體之

軟實力培育培育學生反思實踐能力精進醫學模擬教育教師多元專業發展

• 持續精進數位課程與翻轉教學

• 發展學生自主學習途徑• 優質醫學模擬教育• 重視教師教學專業成長

涵蓋內容：•教學•通識教育•推廣教育•支援系統 ( 圖儀、資訊 )•多元學習與輔導•學用合一考核機制之建置

協同單位：教務處、學務處、圖書館、進推處、體育處、資訊處、各學院、通識教育中心、人資處

朱娟秀教務長協同：趙振瑞學務長

二、發展轉譯研究

發展臨床轉譯聚焦特色研究建置優質環境拓展研究資源強化國際合作

• 優化臨床試驗環境• 聚焦重點創新研究• 深化核心研究平台•開發多元研究資源• 推動跨國臨床試驗

涵蓋內容：•學術研究•人體研究•支援系統 (組織庫、健康加值 研究中心 ..)

協同單位：研發處、各學院、國際處、環安處、資訊處、人研處、管發中心、頂大轉譯醫學研究小組

林時宜研發長

六大策略重點 (2/4)策略 主軸 特色 涵蓋內容 / 協同單位 策略

召集人

三、強化國際競爭力

提升國際能見度及學術聲譽開拓及優化國際人才資源建置優質國際學習環境建立多元國際進修管道開發長期國際研究合作

• 創新國際行銷策略• 國際菁英培育計畫• 聚焦國際特色學程• 發展短期專業課程• 優化國際組織參與• 深化盟校機構合作•加強雙邊學者交流•落實國際雙聯學位• 建立跨國研究平台•結合教學研究合作

涵蓋內容：• 國際化品質認證 / 國際組織 / 英文網站 /媒體宣傳• 境外生輔導及生涯發展• 本地生境外生交流• 全英語課程品質 / 跨境合作

辦學 /盟校夥伴關係 / 國際合作交流 / 推動及延續跨國研究合作 / 研究人員交流

協同單位：國際事務處、各學院、教務處、語言中心、學務處、資訊處

郭乃文國際長

六大策略重點 (3/4)策略 主軸 特色 涵蓋內容 / 單位 策略

召集人四、創新生技與臨床應用

研究團隊成果產業化發展精準醫學建立產學研生技聚落提升臨床試驗運作效率主導研究者發起的臨床

試驗培育產學轉譯研究人才

•加速智財運用機制•鼓勵衍生新創機制• 全能的臨床檢測平台• 效率與品質並重的 IRB審查

•整合的臨床試驗平台• 培育生技產業高階人才

涵蓋內容：• 生技創新創業相關計畫整合•延攬具產業經驗的人才• 創新育成 -空間 / 輔導機制•加值研究補助 -GAP fund•衍生新創事業之相關法規修訂• 生物資料庫•檢測平台 • 臨床試驗

負責單位：事業處、人研處、人資處

黃惠雯事業長協同：林俊茂人研長

六大策略重點 (4/4)策略 主軸 特色 涵蓋內容 / 單位 策略

召集人五、完善行政資源

綠色及健康安全校園規劃永續校園空間規劃數位校園與資料科技擇優選才適性發展校友經營與募款規劃行政效率提升

• 校園空間整體規劃• 營造友善職場環境• 以資訊串流校務資源• 提升募款成效• 持續強化內控制度• 校務研究資料庫

涵蓋內容•永續校園•教育訓練 / 人才培育 /退休制度 /福利措施

•募款 / 校友•資訊整合、財務、稽核 / 管考 相關單位總務處、財務處、資訊處、人資處、公共處、環安處、秘書處

陳啟裕總務長協同：簡嘉惠人資長

六、提升醫院經營與教學研究成效

維持營運績效穩健成長建構多元化全人整合健康照護體系

強化特色醫療與國際醫療之區隔市場發展

持續國際援助服務提升臨床試驗與醫療研究商業價值

提升臨床教育品質

•穩定財源與擴大體系經營架構

• 多元發展與拓展客源• 教學研究深耕與社會

公益形象營造• 提升整合性臨床教育

品質

涵蓋內容：•整合式健康照護•國際醫療•特色醫療•國際援助•臨床研究•臨床教育•經營績效管理

負責單位：管發中心、附屬醫院、教務處

吳麥斯主任

中程校務發展計畫規劃撰寫時程日期 相關會議及規劃 內容5/6 1st 規劃小組會議 確認策略、各召集人、撰寫小組、時程安排等，

提報 5月主管會議報告5/6-5/31 各策略召開會議、分組討論檢視內容 討論策略主軸、計畫理念及預期成效、具體執

行之子計畫等5/16 主管會報 報告發展方向與各主軸大綱6/3 前 彙整各策略撰寫內容初稿6/8 前 2nd 規劃小組會議 召集人報告：策略主軸、預期成效、執行與配

套措施、 3 年量化評估指標6/13-24 各策略繳交計劃書初稿，並進行彙整修改 各策略文字檔 12-15頁

6/20 各策略繳交「校務發展委員會」報告簡報 簡報檔 30頁以內6/29-30 105 年度校務發展委員會

【 6/30 各策略召集人報告】1. 中程校務發展計畫內容2.報告各策略（簡報 15分鐘，討論 10分鐘）

7/1-22 各策略依建議進行修改，並交叉檢視，完成修改計畫書7/25 提供各學院計畫書，進行行動方案撰寫8/22 各學院繳交「主管行動營」報告簡報 簡報檔 30頁以內

8/31-9/1 105 學年度主管行動營【 8/31 中程校務發展計畫報告】

1. 各召集人報告各策略內容（ 5分鐘）2. 各學院進行規劃報告（ 15分鐘）

9月份 校務會議11/23 董事會議12月 【 106-108 學年度中程校務發展計畫書】完稿

5/166/29-308/31-9/19月份

主管會報報告105 年度校務發展委員會

校務會議報告105 學年度行動營

11/23 董事會報告

106-108 學年度中程校務發展計畫書報告時程5/6-6/22計劃書初稿

………

………各策略進行報告，並依委員建議修正計畫書內容

各策略大綱與內容

105 年度校務發展委員會 時　 間： 105 年 6 月 29 日 ( 三 ) ～ 30 日 ( 四 ) ， 共二日 地　 點：醫學綜合大樓前棟四樓誠樸廳 出席人員：校務發展委員會委員、校長、副校長

6/29 （研究）：各研究、海報成果展示團隊6/30 （中程）：學術及行政一級正副主管、 附屬醫院院長 / 醫務、行政、教學、 研究副院長

【 105 年度校務發展委員會】 6 月 29 日( 三 )時間 內容 報告人

0900-0930 30 校長致詞 暨 校務整體報告 閻　雲 校長0930-1020 50 癌症轉譯研究中心 閻　雲 校長

彭汪嘉康 院長1020-1100 40 茶敍 / 研究成果海報展示1100-1135 35 神經損傷及保護研究中心 蔣永孝 主任1135-1210 35 生醫器材研發暨產品試製中心 歐耿良 主任1210-1330 80 午餐1330-1405 35 細胞治療與再生醫學研究中心 黃彥華 主任1405-1440 35 考科藍臺灣研究中心 郭耿南 主任1440-1520 40 茶敍 / 研究成果海報展示1520-1555 35 Drug discovery of small molecule toward clinic 劉景平 副院長1555-1630 35 Precision medicine: pharmacogenomics and T

cell repertoire sequencing 張偉嶠 主任1630-1705 35 轉譯研究產業化的整合策略 黃惠雯 事業長1705-1745 40 總結與討論 閻　雲 校長

各團隊報告 20分鐘，討論 15分鐘

時間 內容 報告人0840-0850 10 校長致詞 閻　雲　校長0850-0855 5 106-108 學年度中程校務發展規劃說明 施純明　主秘0855-0920 25 策略一、追求教學卓越 朱娟秀教務長0920-0945 25 策略二、發展轉譯研究 林時宜研發長0945-1010 25 策略三、強化國際競爭力 郭乃文國際長1010-1030 20 茶敍1030-1055 25 策略四、創新生技與臨床應用 黃惠雯事業長1055-1120 25 策略五、完善行政資源 陳啟裕總務長1120-1200 40 討論與建議 閻　雲　校長1200-1330 90 午餐1330-1355 25 策略六、提升醫院經營與教學研究成效 吳麥斯　主任1355-1420 25 附設醫院 陳瑞杰　院長1420-1445 25 萬芳醫院 連吉時　院長1445-1510 25 雙和醫院 李飛鵬　院長1510-1520 10 休息1520-1545 25 臺北癌症中心 彭汪嘉康　院長1545-1610 25 寧波醫療中心 許南榮　院長1610-1650 40 總結與討論 閻　雲　校長

【 105 年度校務發展委員會】 6 月 30 日( 四 ) 各策略報告 15分鐘，討論 10分鐘

Poster 展示主題規劃（共 24 主題）NO 海報題目 負責人重要主題研究1 Big data in health and biotechnology 謝邦昌副院長2 The International Center for Health Information Technology 李友專院長3 Discovery and verificaiton of biomarkers for clinical applications 楊維中主任4 Cochrane and TMU 郭耿南主任 /陳杰峰執行長5 Kidney Research - from Clinical to Translational Medicine 吳麥斯主任6 Biomedical Engineering- Innovation-Translation- Integration 陳志華院長7 Innovative Research and Development of Cancer-Related Biopharmaceuticals 研發處8 Development and application of clinical database analysis platform of Taipei Medical University 張資昊組長特色研究團隊 9 Translational research and therapeutic drug development for lung fibrotic diseases 林建煌副校長10 Development of biomarkers, potential therapeutics and anti-cancer agents discovery for colorectal cancer 鄭雅文主任11 Mind, brain and consciousness 藍亭院長12 Breakthrough in stroke and brain vascular treatment and research—from arterial perfusion to venous drainage 邱弘毅副校長13 Acute Kidney Injury in TMU Renal Medicine - Professionalism, Passion and Integration 許永和主任14 New development of advanced rehabilitation and assistive technology in TMU 劉燦宏主任15  Inflammation to Pulmonary Diseases 李岡遠主任特色實驗室16 TMU Center for Cell Therapy and Regeneration MedicineClinical grade cells for clinical trials- GTP Laboratory 黃彥華主任17 Translational Imaging Research Center - Imaging Tumor Genomics by Advanced MR Radiomics 陳震宇副院長18 Cancer Translational Core Facility – Goals to Precision Medicine 劉韻如主任19 食品安全及臨床檢驗人才養成計劃 劉俊仁助理教授核心實驗室 20 Core facility for antibody generation and research in Taipei Medical University 楊沂淵主任21 Azaaryl compounds as novel FGFR inhibitors exhibiting potent antitumor activity in bladder cancer cells in vitro and in vivo 劉景平副院長22 Zebrafish core laboratory: Using zebrafish animal model for translational medical research and invivo drug toxicity assay in TMU 周志銘主任23 Future Development of TMU Biomedical MassSpec Imaging Core - Application of ToF-SIMS for Imaging and Profiling 張歐群主任24 Animal Multimodality Image Platforms in the Laboratory Animal Center of Taipei Medical University 張虹書主任

5/166/29-308/31-9/19月份

主管會報報告105 年度校務發展委員會

校務會議報告105 學年度行動營

11/23 董事會報告

106-108 學年度中程校務發展計畫書報告時程5/6-6/22計劃書初稿

………

………學院依中程計畫發展架構進行各院規劃報告

各策略大綱與內容

主軸：厚植教育．永續經營 時間： 105 年 8月 31日 (三 )～ 9月 1日 (四 ) 地點：醫學綜合大樓後棟 16樓演講廳 出席人員：校長、副校長、貴賓、 學校一 / 二級主管、三院一級正主管

105 學年度行動營

【 105 學年度行動營】 8月 31日 (三 )上午場次時間 行程 主持人 / 主講人

0815-0830 15 報到  0830-0835 5 董事長致詞 張文昌 董事長0835-0840 5 校長致詞 閻　雲 校長0840-0910 30 校務報告 閻　雲 校長0910-0915 5 中程校務發展主軸說明 施純明 主任秘書0915-0920 5 策略一、追求教學卓越 朱娟秀 教務長0920-0925 5 策略二、發展轉譯研究 林時宜 研發長0925-0930 5 策略三、強化國際競爭力 郭乃文 國際長0930-0935 5 策略四、創新生技與臨床應用 黃惠雯 事業長0935-0940 5 策略五、完善行政資源 陳啟裕 總務長0940-0945 5 策略六、提升醫院經營與教學研究成效 吳麥斯 主任0945-1015 30 討論與建議 閻 雲 校長1015-1030 15 休息1030-1045 15 醫學院 黃朝慶 院長1045-1100 15 口腔醫學院 蔡恒惠 院長1100-1115 15 藥學院 吳介信 院長1115-1145 30 討論與建議 閻 雲 校長1145-1200 15 大合照 全體長官1200-1330 90 午餐

各策略報告 5分鐘

各學院依中程校務發展架構進行15分鐘報告

【 105 學年度行動營】 8月 31日 (三 )下午場次時間 行程 主持人 / 主講人

1330-1345 15 護理學院 林佳靜 院長1345-1400 15 公共衛生學院 蔡行瀚 院長1400-1415 15 醫學科技學院 李友專 院長1415-1430 15 人文暨社會科學院 藍 亭 院長1430-1500 30 討論與建議 閻 雲 校長1500-1510 10 休息1510-1525 15 管理學院 林建煌 院長1525-1540 15 醫學工程學院 陳志華 院長1540-1555 15 營養學院 趙振瑞 籌備處主任1555-1610 15 通識教育中心 林文琪 主任1610-1640 30 討論與建議 閻 雲 校長1640-1650 10 休息1650-1710 20 臨床試驗整合發展 林俊茂 人研長1710-1730 20 永續北醫生技發展版圖 黃惠雯 事業長1730-1750 20 校務研究與大數據新思維 謝邦昌 副院長

陳錦華 主任1750-1820 30 總結與討論 閻 雲 校長1820   賦歸

各學院依中程校務發展架構進行15分鐘報告

【 105 學年度行動營】 9月 1日 (四 )

時間 行程 主持人 / 主講人0845-0900 15 報到  0900-0905 5 校長致詞 閻 雲 校長0905-0925 20 附設醫院 陳瑞杰 院長0925-0945 20 萬芳醫院 連吉時 院長0945-1005 20 雙和醫院 李飛鵬 院長1005-1035 30 討論與建議 閻 雲 校長1035-1050 15 休息1050-1110 20 臺北癌症中心 彭汪嘉康 院長1110-1130 20 寧波醫療中心 許南榮 院長1130-1150 30 討論與建議 閻 雲 校長1150-1200 10 總結與期許 閻 雲 校長1200   賦歸

敬請指導