28
АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА РАДУЛОВИЋ, проф

АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

  • Upload
    others

  • View
    9

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА РАДУЛОВИЋ, проф

Page 2: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:
Page 3: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

ОСНОВНА СВРХА ОЦЕЊИВАЊА ЈЕ ДА УНАПРЕЂУЈЕ КВАЛИТЕТПРОЦЕСА УЧЕЊА.

Page 4: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Оцењивање у правилницима:• Саставни део процеса наставе и учења• Праћење остваривања прописаних циљева, исхода

и стандарда постигнућа ученика• Континуирана активност којом се исказује однос

према учењу и знању• Подстиче мотивацију за учење• Ученик се оспособљава за објективну процену

сопствених постигнућа и постигнућа другихученика

• Развија систем вредности• Развијање радних навика

Page 5: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

ОЦЕЊУЈЕМО• Напредовање• рад

ПРАВИЛНИК• Континуитет• Мотивација• Објективна ученичка самопроцена• Објективна процена других• Систем вредности

Page 6: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

ЈАВНООБЈЕКТИВНО

РЕЛЕВАНТНО

РАЗНОВРСНО РЕДОВНО И БЛАГОВРЕМЕНО

ПРАВИЧНО

БЕЗ ДИСКРИМИНАЦИЈЕИНСТРУКТИВНО

УВАЖАВАЊЕ РАЗЛИЧИТОСТИ

Page 7: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

ДОБАР НАЧИНОЦЕЊИВАЊА

РАЗНОВРСНОСТ

ПРИЛАГОЂЕНОСТ

САДРЖАЈА

ПРИЛАГОЂЕНОСТ

ККРИТЕРИЈУМА

ПРИЛАГОЂЕНОСТ

УЧЕНИЧКИМ

МОГУЋНОСТИМА

Page 8: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

ОСНИВНО ОБРАЗОВАЊЕ ИВАСПИТАЊЕ

1. Објективност у оцењивању премаутврђеним критеријумима

2. Релевантност оцењивања3. Коришћење разноврсних техника и метода

оцењивања4. Правичност у оцењивању5. Редовност и благовременост у оцењивању6. Оцењивање без дискриминације и

издвајање по било ком основу7. Уважавање индивидуалних разлика,

потреба, узраста, претходних постигнућаученика и тренутних услова у којима сеоцењивање одвија

СРЕДЊЕ ОБРАЗОВАЊЕ ИВАСПИТАЊЕ1. Поузданост: означава усаглашеност оцене са

утврђеним, јавним и прецизним критеријумимаоцењивања

2. Ваљаност: оцена исказује ефектеучења(оствареност исхода, ангажовање инапредовање ученика)

3. Разноврсност начина оцењивања: избородговарајућих и примена различитих методатехника оцењивања како би се осигуралаваљаност, поузданост и и објективност оцена

4. Редовност и благовременост оцењивања,обезбеђује континуитет у информисању ученика оњиховој ефикасности у процесу учења и ефекатоцене на даљи процес учења

5. Оцењивање без дискриминације и издвајања побило ком основу

6. Уважавање индивидуалних разлика,образовних потреба, узраста, претходнихпостигнућа ученика

Page 9: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Поузданост

Ваљаност

Разноврсностначина

оцењивања

Редовност иблаговременост

оцењивања

Оцењивање бездискриминације

Page 10: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

НА ОСНОВУ

Усменепровере

Писмене провере

Писменог задатка

Домаћег задатка

есеј

Практичнирад

АКТИВНОСТИ ИРЕЗУЛТАТИ РАДА

Излагањеа ипредстављања

Учешће у дебати идискусији

Писања есеја

Домаћих задатака

Учешће у различитимоблицима групног рада

Рад напројектима

Портфолио

Page 11: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Формативно оцењивање...редовно и планско прикупљање релевантнихподатака о напредовању ученика, постизању прописаних исхода и циљевапостигнутом степену развојакомпетенција ученика(...)садржи повратнуинформацију натавнику за даље креирање процеса учења и препорукеученику за даље напредовање и евидентира се у педагошкој документацијинаставника(...) могу се извести оцене које се уносе у књигу евиденције (подаци о знањина вештинама, ангажоању, самосталности и одговорностипрема раду, ау складу са школским програмом).

Птипрему за реализацију иницијалног процењивања наставник спроводи усарадњи са наставницима истог предмета. Резултати се не оцењујубројчано, али се ученику даје повратна информација о постигнућима(...)користе се и као податак за даље унапређивање рада школе у областнастава и учење.

Page 12: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Сумативно оцењивање... Вредновање постигнућа ученика на крајупрограмске целине или за класификациони период из предмета и владања.Оцене добијене сумативним оцењивањем су по правилу, бројчане и уносе сеу дневник рада, могу бити унете и у педагошку документацију.

Page 13: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Формативно и сумативно оцењивање деосу јединственог процеса оцењивања

заснованог на унапред утврђенимкритријумима.

Page 14: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

• Проверавањепостигнућа

• Праћење владањаредовно

• Повратну информацију• препорукесадржи

Page 15: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

• Вештине изражавања и саопштавања• Разумевање, примена и вредновање научених поступака и процедура• Уметничко изражавање, руковање прибором, алатом и технологијама и

извођење радних задатака

Оствареност циљева

• Одговоран однос према раду• Активно учествовање у настави• Сарадња са другима• Исказано интересовање и мотивација

Ангажовање ученикау настави

Напредовање уодносу на претходни

период

Препорука за даљенапредовање ученика

Page 16: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

ЗНАЊЕ

Цитира

Дефинише

идентификује

РАЗУМЕВАЊЕ

Карактерише

Разјашњава

Класификација

Разликује

Описује

објашњава

ПРИМЕНЕ

Именује

Рачуна

Демонстрира

Процењује

Излаже

АНАЛИЗА

Рашчлањује

Изводи закључке

Налази најбољерешење

Трансформише

Разликује

СИНТЕЗА

Комбинује

Уопштава

Организује

Планира

Исправља

Page 17: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Указује на оно што јеученик савладао

Указује на оно што битребало да савлада у

наредном периоду

Указује на начин радакоји му погодује

Истаћи сегменте укојима је ученик

остварио напредак

СЛИКА ОУЧЕНИКУ

Page 18: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:
Page 19: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Циљеви образовања и васпитања иученичко самовредновање

(...)развија свест о себи, самоиницијативе,способности самовредновања и

изражавање свог мишљења *ЗОСОВ, члан 4

Page 20: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

УЧЕНИК УЧЕНИК

ГРУПА УЧЕНИКА НАСТАВНИК

ОЦЕЊИВАЧИ

Page 21: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Стандарди квалитета рада образовно-васпитних установа и самопроцена

ученика 2.2 Наставник учи ученика различитим

техникама учења на часу 2.2.5 Наставник учи ученике да постављају себи

циљеве у учењу 2.6 Наставник учи ученике како да процењују

свој напредак

Page 22: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Самовредновање у правилницима ооцењивању

Основна: Ученик се оспособљава заобјективну процену сопственихпостигнућа и постигнућа других ученика Средња: Оцена треба да ученика

оспособљава за објективну проценусопствених и постигнућа других ученика

Page 23: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

1. Постављање циљева и дефинисањекритеријума 2. Самопроцена различитих аспеката рада

на основу претходно постављенихкритеријума 3. Одређивање узрока успеха или неуспеха 4. Планирање наредних корака и

потребних стратегија учења; проценапотребног времена и напора и неопходнихресурса

Page 24: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Одговорност за учење подељена је измеђуученика и наставника Јаснија и реалнија слика о сопственом

постигнућу и ангажовању Већа мотивација ученика Однос ученика и наставника је бољи Ученици имају контролу над процесом

учења Ученици боље разумеју градиво

Page 25: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

ОСПОСОБЉАВАЊЕ УЧЕНИКА ЗАСАМОВРЕДНОВАЊЕ

прилог

Page 26: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

1. Шта сам пратио и оцењивао?2. Како сам пратио и оцењивао?3. Шта су током тог процеса радили

ученици а шта сам радио ја?4. Шта је била добит за мене и шта сам

научио у том процесу?5. Шта је била добит за ученике?

Page 27: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима:

Добри наставници су много више наликпозоришним и филмским режисерима,

него глумцима. Из угла наставе/учења, глумци су ученици. Као режисери, наставници морају да

укључе своје ученике у смисленеактивности учења и да им пруже подршкуи охраврење у учењу када су им потребни.

(Из књиге Настава орјентисана на учење)

Page 28: АУТОР: Саветник –спољни сарадник ИВАНА ...ssnikolateslaleposavic.edu.rs/wp-content/uploads/2018/01/... · 2018-03-07 · Оцењивање у правилницима: