1
Grupa SET sp. z o.o. ▪ ul. Sienna 82 ▪ 00-815 Warszawa NIP 7542937209 ▪ KRS 0000419093 REGON 160192998 E-mail: [email protected] ▪ www.GrupaSET.pl Str. 1 / 1 ANALIZA TRANSAKCYJNA - TRZY STANY EGO Odzwierciedla doświadczenia z rodzicami i opiekunami. Ma dwie strony: nadzorującą i troskliwą. Komunikaty: Ile razy mówiłem, żeby nie przeszkadzać mi w rozmowie, kiedy jestem zajęty? Widzisz, tak to jest, że musisz się jeszcze sporo nauczyć, żeby zostać dobrym trenerem. Jest dojrzałą, logiczną i przemyślaną części ą osobowości. Uwaga skupia się na faktach, a nie na emocjach, na tym co jest właściwe, a nie kto ma rację. Komunikaty: Jak to rozwiązać? Co jest istotne w tej sytuacji? Może moglibyśmy zrobi ć to w inny sposób? Widzę, że bardzo cię to zmartwił o. Odzwierciedla emocje, wczesne doświadczenia i egoistyczne dążenia, a także otwartość i ciekawość poznawczą. Dominuje emocjonalna komunikacja. Komunikaty: Przepraszam bardzo. Obiecuję się, że to się więcej nie powtórzy. Jeśli ona może to ja też chcę tak, jak ona.

ANALIZA TRANSAKCYJNA - TRZY STANY EGO - Grupa SET · Title: Microsoft Word - MAGAZYN WIEDZY - Prowadzenie szkolen - Analiza transakcyjna.docx Created Date: 6/14/2016 12:28:02 PM

  • Upload
    lamkiet

  • View
    218

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: ANALIZA TRANSAKCYJNA - TRZY STANY EGO - Grupa SET · Title: Microsoft Word - MAGAZYN WIEDZY - Prowadzenie szkolen - Analiza transakcyjna.docx Created Date: 6/14/2016 12:28:02 PM

GrupaSETsp.zo.o.▪ul.Sienna82▪00-815Warszawa NIP7542937209▪KRS0000419093▪REGON160192998 E-mail:[email protected]▪www.GrupaSET.pl Str. 1 / 1

ANALIZA TRANSAKCYJNA - TRZY STANY EGO

Odzwierciedla doświadczenia z rodzicami i opiekunami. Ma dwie strony: nadzorującą i troskliwą. Komunikaty: • Ile razy mówiłem,

żeby nie przeszkadzać mi w rozmowie, kiedy jestem zajęty?

• Widzisz, tak to jest, że musisz się jeszcze sporo nauczyć, żeby zostać dobrym trenerem.

Jest dojrzałą, logiczną i przemyślaną częścią osobowości. Uwaga skupia się na faktach, a nie na emocjach, na tym co jest właściwe, a nie kto ma rację. Komunikaty: • Jak to rozwiązać? Co

jest istotne w tej sytuacji?

• Może moglibyśmy zrobić to w inny sposób?

• Widzę, że bardzo cię to zmartwiło.

Odzwierciedla emocje, wczesne doświadczenia i egoistyczne dążenia, a także otwartość i ciekawość poznawczą. Dominuje emocjonalna komunikacja. Komunikaty: • Przepraszam

bardzo. Obiecuję się, że to się więcej nie powtórzy.

• Jeśli ona może to ja też chcę tak, jak ona.