Anexo_N__20_PROGRAMA_PREVENCION_DE_RIESGOS

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PROGRAMA PREVENCION DE RIESGOS, SALUD OCUPACIONAL, MEDIOAMBIENTE Y PERSONAS AMFFAL LTDA.

PARA TRANSPORTE Y MANEJO DE RESIDUOS PELIGROSOS

Fecha de Aprobación: Generado por: Revisado por: Aprobado por:

Abril 2009Nombre: Yerko Ortega V.

Cargo: Prevención deRiesgos

Nombre: Oscar Pino L.Gerente de Operaciones

Nombre: Oscar Pino L.Cargo: Gerente Operaciones

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PROGRAMA PREVENCIÓN DE RIESGOS, SALUDOCUPACIONAL Y COMUNIDAD PARA ELTRANSPORTE Y MANEJO DE RESIDUOS

PELIGROSOS

ABRIL 2009





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Fecha de Aprobación:

Agosto 2008

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3.2. Objetivos

Consolidar el Programa de Prevención, Salud Ocupacional, Medio Ambiente yPersonas en todos los niveles de la Administración del Proyecto, logrando así cumplircon todos los parámetros establecidos en el programa.

Dar cumplimiento a todas las disposiciones establecidas en la Ley 16.744 (NormasLegales sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales), D.S. N° 72,D.S. N° 594 y otros aplicables a las actividades y servicios de Amffal Ltda.

Controlar los riesgos potenciales de accidentes y enfermedades profesionales en los

lugares de trabajo y en cada actividad de las operaciones del Proyecto que puedaninteractuar con el medio ambiente. Controlar daños a equipos, materiales, lugares y ambientes de trabajo. Cumplir todas las exigencias contractuales de los Clientes. Capacitar al personal del Proyecto, en todas las materias relacionadas con

Prevención de Riesgos Profesionales, Medio Ambiente y Desarrollo profesional denuestros trabajadores (Personas).

Mantener actualizado el Reglamento Interno de Higiene y Seguridad; y entregado einformado a todo el personal que participara en el Proyecto.

Administrar los riesgos que afecten a nuestros trabajadores y medio ambiente.

Crear nuevas estrategias para mejorar la capacitación de nuestros trabajadores. Eliminar daños y pérdidas a las personas, equipos y materiales en los procesos que

se ejecuten. Procurar un nivel de excelencia aplicando el mejoramiento continuo, mediante

auditorias internas para medir el logro de los objetivos planteados. Identificación y difusión de los aspectos legales de la empresa, para su gestión y

cumplimiento. Lograr un índice de Frecuencia de 0. Lograr un índice de Gravedad de 0. Lograr una tasa de siniestralidad de 0.



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3.3. Responsabilidades

Para un correcto funcionamiento del Programa de Prevención de Riesgos, SaludOcupacional, Medio Ambiente y Personas, en cada uno de los puntos del presente, seestablecen las responsabilidades de Administración, coordinación, ejecución y control,según sea lo requerido para llevar a cabo en forma efectiva su ejecución en elorganigrama del Proyecto .Las responsabilidades en materias de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambientese describen en el Registros de roles de Amffal Ltda.

Responsable : Gerente ZonalRegistro : Organigrama del proyecto

4. LIDERAZGO Y ADMINISTRACIÓN

4.1. Política General.

Se realizará una Exhibición Escrita permanente de la Política en el Proyecto. Lapublicación de esta, será responsabilidad de la autoridad máxima del Patio dealmacenamiento temporal de residuos peligrosos

Responsable : Administrador del Patio de almacenamiento temporal deresiduos peligrososPlazo : TrimestralRegistro : Política de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente



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POLITICA AMBIENTAL

AMFFAL

AMFFAL, es una empresa del Norte de Chile que entrega servicios relacionados

directamente al cuidado y preservación del Medio Ambiente.

El agua es un elemento vital en la vida del hombre y el sustento del planeta, cada día se

requiere una mayor preocupación y compromiso real de todo el mundo para el cuidado de este

vital elemento. Nuestra Empresa se orienta al Gerenciamiento Integral de las Aguas Industriales, en relación a la optimización del rehuso y reciclo del agua.

El reciclaje de residuos y el progresivo desarrollo de la contaminación en nuestro planeta nos

hace asumir el compromiso de desarrollar programas de capacitación continuos a nuestros

trabajadores para traspasar finalmente este conocimiento a nuestros clientes a través de un

servicio de primer nivel, con tecnología de punta y con un nivel de compromiso altísimo para

satisfacer todos los requerimientos, y entregar de esta forma los resultados comprometidos y

esperados.

AMFFAL, Utiliza procedimientos y manejo de sus productos, equipos y servicios, actuando

responsablemente con el medio ambiente y cumpliendo a cabalidad con la reglamentación

ambiental vigente.

Nuestra empresa entrega servicios y productos, orientados al mejoramiento continuo del Medio

Ambiente, orientando nuestros recursos a la obtención de una mejor calidad de vida y teniendo

como meta la minimización de impactar en forma negativa nuestro Medio Ambiente.

Oscar Pino Lagno

Gerente General

AMFFAL REV. 02



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POLITICA INTEGRAL SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL AMFFAL

AMFFAL, es una empresa del Norte de Chile que entrega servicios comprometidos con e

desarrollo sustentable.

Donde quiera que realicemos, nuestros servicios tenemos las responsabilidades hacia la

Seguridad y la Salud de nuestros trabajadores proporcionando un Ambiente de trabajo seguro,

con el único fin de entregar un servicio de calidad.

En AMFFAL, estamos comprometidos con el mejoramiento continuo de nuestros servicios, eGerenciamiento integral de los recursos naturales y aspiramos a no dañar a las personas y al

medio ambiente, mediante la aplicación de sistemas de gestión que sean compatibles con

estándares reconocidos internacionalmente y que nos permitan:

Identificar, evaluar y controlar todos los riesgos en Seguridad y Salud, Ocupaciona

asociados a nuestros servicios.

Cumplir cabalmente con la legislación en Seguridad y Salud Ocupacional que sean

aplicables a nuestras instalaciones y servicios.

Establecer y alcanzar los objetivos que nos permitan reducir y prevenir lo

acontecimientos no deseados que producen pérdidas.

El constante propósito por proteger la integridad y la salud de nuestros trabajadores, nos hace

asumir el compromiso de desarrollar programas de capacitación continuos enfocados a la

conducta proactiva, para traspasar finalmente este conocimiento a nuestros clientes a través de

un servicio de primer nivel, con tecnología de punta y con un nivel de compromiso altísimo para

satisfacer todos los requerimientos, y entregar de esta forma los resultados comprometidos y

esperados.

Oscar Pino Lagno

Gerente General

REV. 01 AMFFAL



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POLITICA DE ALCOHOL Y DROGAS

AMFFAL

AMFFAL , consciente que el consumo de alcohol y drogas, es perjudicial para la Empresa

trabajadores y sus familias, no es indiferente ni asume un rol pasivo frente a estos graves problemas,

por lo que se ha propuesto eliminar de los lugares de trabajo los nocivos efectos del consumo de

alcohol y drogas, que aumentan el riesgo de accidentes que afectan la calidad de los trabajos y

deterioran progresivamente a la persona, afectando su estabilidad familiar. Con este objetivo

AMFFAL ha implementado un programa de prevención, orientación y asistencia a los trabajadores

basado en:

El uso, introducción, posesión, consumo, venta y distribución de drogas está terminantemente

PROHIBIDO no solo a los trabajadores, sino a todas las personas que por alguna razón

justificada, estén involucradas en las actividades de la empresa.

Toda persona que esté bajo los efectos del alcohol o drogas, debe dejar las dependencias de la

empresa en forma inmediata a fin de minimizar el riesgo de lesión a si misma, a otros

empleados, daños al Medio Ambiente o a la propiedad.

La Empresa dispondrá de un sistema de controles aleatorios basado en muestreos individualesrepresentativos para asegurar la efectividad de esta política.

El constante propósito por proteger la integridad, y la salud de nuestros trabajadores, nos hace asumir

el compromiso de desarrollar programas de capacitación continuos enfocados a la Prevención de consumo de alcohol y drogas, para asumir un rol activo frente a este problema adquiriendo un

compromiso altísimo para cumplir todos los requerimientos y entregar de esta forma los resultados

comprometidos y esperados a nuestros clientes.

Oscar Pino Lagno

Gerente General

AMFFAL REV. 01



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4.2. Coordinar Programa de Prevención de Riesgos

Siendo el Programa de Prevención de Riesgos la concreción de un sistemaadministrativo integrado a la administración normal de las operaciones, se estableciócomo coordinador general del programa al Administrador del proyecto.

La asesoría técnica y apoyo que requiere la línea de mando para que susresponsabilidades sean ejercidas en la forma que el Programa lo requiere, seráncoordinados por el Asesor en Prevención de Riesgos y Medio Ambiente, asignado alproyecto.

Será responsabilidad de la Autoridad Máxima del proyecto junto a su Asesor enPrevención de riesgos y Medio Ambiente, coordinar el Programa y mantener las carpetascon todos lo documentos de respaldo de las actividades preventivas realizadas.



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4.3. Reunión de la Administración

El administrador del proyecto, se reunirá con toda su línea de mando para analizar ymejorar el cumplimiento del programa y de las normativas de Prevención de riesgos,Salud ocupacional y medio ambientales que tengan incidencia en las operaciones.

Responsable : Administrador de ProyectoPlazo : MensualRegistro : Formato de Charla Interno Amffal

5. DISPOSICIONES LEGALES

5.1. Identificación de requisitos legales y verificación de su cumplimiento:

Para asegurar que Amffal Ltda. en el PROYECTO , cumpla con la Normativa legal aplicablea su Proyecto y se mantenga actualizado en los cambios legales. Los asesores ENPREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE son los responsables de llevar unregistro de toda la normativa legal aplicable y evaluar si cumple o no en sus actividades,para posteriormente realizar un plan de acción para su corrección.

Responsable : Asesores EN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTEPlazo : Anual y cuando requieraRegistro : Cumplimiento legal

6. IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE RIESGOS.

6.1. Levantamiento de Riesgos

Se realizará un levantamiento de las labores y se aplicarán criterios de evaluación deriesgos en tareas, equipos y lugares de trabajo. Esta actividad permitirá priorizar lasherramientas preventivas a desarrollar, procedimientos de trabajo, check list,inspecciones, observaciones, etc.



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6.2. Reevaluación levantamiento de Riesgos

Se realizará un revisión de los inventarios críticos cada vez que sea necesario y comomínimo una vez al año de acuerdo a lo legal, la revisión del inventario debe realizarsecada vez que ocurran accidentes, entren en vigencia nuevas leyes, en nuevos procesoso trabajos o cuando hay cambios de equipos y/o herramientas. Esta actividad permitirápriorizar las herramientas preventivas a desarrollar y la incorporación de nuevas medidasde Prevención y/o Control de los riesgos.

Responsable : Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE /

Administrador de ProyectoPlazo : Una vez al año y cuando requiera (Accidentes, nuevastecnologías, nuevos procesos y inclusión de nuevos equipos).Registro : Inventario de Riesgos

6.3. Plan Ambiental

1.1 Impacto Al Aire

Polvo Fugitivo: serán controladas por medidas de mitigación, que asegurarán que elpolvo en suspensión no alcance los niveles señalados en la Res. Nº 1.215 del mes de

junio de 1978, del S.N.S. y Decreto Ley Nº 185 publicado en enero de 1992, delMinisterio de Minería.

En la bodega de almacenamiento temporal de residuos peligrosos, se realizaránperiódicamente y cada vez que se requiera regadíos de los caminos y alrededores, conel fin de emitir menos polvo en suspensión.Esto se realizara con el agua proveniente de la planta de tratamiento de aguas servidas,que se encuentra en el mismo emplazamiento, es decir se regara con agua tratada.

1.2 Impacto al Agua

En nuestra operaciones se controlan todos los riesgos que puedan afectar al suelo, y porlo tanto las posible existencia de aguas subterráneas. Amffal Ltda., dentro de susservicios, cuenta con camiones con equipo especializado en el retiro de residuos líquidos(aceites residuales), a demás de contar con procedimientos de trabajo seguro y en casode eventualidades, cuenta con procedimientos de emergencia y contingencia.



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1.3 Impacto al suelo

El mayor impacto al suelo que dice relación con los servicios de Manejo de Residuos, esen el transporte de residuos, pero para esto se contempla los procedimientos de trabajoseguro, personal capacitado y entrenado en el transporte de residuos, es necesariomencionar que la mayor cantidad de residuos a manejar en el Proyecto son sólidos, porlo que al ocurrir un evento ambiental da mayor tiempo de reacción para que Amffal Ltda.Ponga en servicio sus planes de emergencia y contingencia, tendiendo presente queeste tipo de residuos sólidos impactan menos el Medio Ambiente.

1.4 Manejo de Residuos

Amffal teniendo presente que el Proyecto a desarrollar es el Manejo de Residuos”,dentro de sus instalaciones y en el transporte contrahará con contenedores de residuo ymantendrá todas sus instalaciones un programa de retiro.

Amffal realizara los inventarios de residuos tanto propios y los que contempla enProyecto a modo de estimar la cantidad, tipo y peligrosidad de estos, paraposteriormente tener presente los procedimientos de disposición final para cada uno delos residuos. El manejo de los residuos en las instalaciones se realiza de la siguientemanera:

1.6. Tratamiento de Aguas Servidas

Amffal dentro del patio de almacenamiento temporal cuenta con una planta detratamiento de aguas servidas, la cual esta autorizada por el Seremi de Salud deAtacama.

7. CAPACITACIÓN Y CONOCIMIENTO

7.1. Inducción al Trabajador Nuevo o Transferido

7.1.1. AMFFAL LTDA.

Cada vez que ingrese un trabajador nuevo o transferido, deberá asistir a una charla deinducción, donde se le darán a conocer las políticas de prevención de riesgos, medioambiente y salud ocupacional, procedimientos de trabajo seguros y riesgos inherentesal área y se reforzarán los procedimientos indicados por el cliente

Responsable : Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE / Administrador de ProyectoPlazo : Cuando corresponda.



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Registro : “Charla Derecho a Saber”

7.2. Instrucción Operacional de Seguridad

Se realizarán charlas de 5 minutos, con el objetivo de corregir conductas de trabajoinseguras o fortalecer más aún lo que se está haciendo correctamente, formandoconciencia en la prevención de accidentes en cada tarea a realizar en el procesoproductivo.

Responsable : Jefe de Operaciones / Líder de GrupoPlazo : diariaRegistro : Formato de charla

7.3. Capacitaciones Internas

Capacitación orientada a fortalecer y controlar las actividades de Prevención deRiesgos, Salud ocupacional y medio ambiente, motivando la cultura preventiva de laEmpresa y promoviendo el auto cuidado entre los trabajadores.

Las actividades mínimas que debe contar el programa son las siguientes:

Manejo de residuos peligrosos Planes de emergencia y contingencia Combate de incendio Manejo defensivo.

Responsable : Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE / Administrador de Proyecto .Plazo : Mensual.Registro : Formato de charla.Registro : Programa de Capacitación Procedimientos.

Registro : Matriz de Capacitación por trabajador.7.4. Capacitaciones y/o Cursos Externos

Se solicitará la realización de capacitaciones orientadas a mejorar el sistema deSeguridad, Salud ocupacional y Medio Ambiente de la Empresa, teniendo una visiónglobal de la seguridad, estas capacitaciones podrán ser hechas por el organismoadministrador de la ley, el cliente u otro organismo contratado por la empresa, con finespreventivos y de desarrollo profesional para los trabajadores.



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Responsable : ACHS / Cliente / otros.Plazo : No definido (mínima una capacitación trimestral).Registro : Formato de Charla ACHS, otros según corresponda.

7.5. Difusión de Incidentes

En las charlas de 5 minutos y cada vez que se requiera se darán a conocer los incidentesocurridos en el mes anterior a todo el personal que labora en Amffal Ltda. En elPROYECTO , con el fin de evitar que ocurra uno de similares características.

Responsable : Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE / Supervisor.Plazo : Cuando Corresponda.

8. ACTIVIDADES DEL COMITÉ PARITARIO DE HIGIENE Y SEGURIDAD

Por la cantidad de personas presupuestadas en el Proyecto no se formara un ComitéParitario.

9. EMERGENCIAS

El plan de Emergencia estará orientado a organizar y designar funciones operativas paraactuar en caso de siniestro en el Proyecto , coordinado con el plan de Emergencia delCliente.

Preparación y Respuesta ante una emergencia, todos los pasos a seguir en unaemergencia se describen en “Procedimiento de emergencia y contingenciadescrito para el proyecto” y en caso de incendio se describen en “Procedimientode extinción de incendio”

9.1. Simulacro de Emergencia.

Se realizarán actividades de Simulacro de Emergencia y contingencia, con la finalidad decontar con personal entrenado para actuar ante una emergencia, y evaluar el Plan deEmergencias desarrollado, este debe ser coordinado con la brigada de emergencia delCliente.

Responsable : Administrador del Proyecto / ASESOR EN PREVENCIÓN DERIESGOS Y MEDIO AMBIENTE.Plazo : Anual.Registro : Programa de Simulacros Amffal Ltda.



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10. MONITOREO Y MEDICIÓN

10.1. Observaciones e Inspecciones.

10.1.1. Inspecciones programadas de áreas

Actividad preventiva sistemática para detectar condiciones que puedan dañar a laspersonas, salud de los trabajadores, deteriorar los equipos e impactar al medio ambiente.Con el fin de establecer los planea de acción necesarios, para corregir las condiciones

detectadas. Para esto se utilizará un formato tipo, el que se desarrollará acorde al ordenprioritario dado por la Evaluación de Riesgos y el programa de línea de mando.

Responsable : Administrador de Proyecto s/ Asesor EN PREVENCIÓN DERIESGOS Y MEDIO AMBIENTE /Supervisores.Plazo : 2 mensuales.Registro : Formato de inspeciones de áreas.

10.1.2. Inspecciones de Vehículos.

Actividad preventiva sistemática para detectar fallas en los vehículos que puedan

causar accidentes y pérdidas, estas se realizarán por el responsable de vehículos. Estaactividad se realizara según formato tipo interno de Amffal Ltda.

A demás cada vez que un chofer tome un vehículo debe realizar una inspección rápida(vuelta al perro)

Responsable : Conductores.Plazo : Semanal / Cambio de Turnos / Cambio de Conductores.Registro : Inspección de Vehículos.





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10.1.5. Cumplimiento de programa de observaciones e inspecciones de Seguridad

El cumplimiento de las actividades de prevención de riesgos programadas para el año,se llevaran en un formato tipo, el cual se actualizara y revisara mensualmente y seenviara el cumplimiento al Administrador del Proyecto Metalurgista y Jefes deOperaciones y a todos los involucrados en el programa.

Responsable : Administrador de Proyecto / Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOSY MEDIO AMBIENTE.Plazo : Mensual.

Registro : Programa Línea de Mando.

10.2. Estadísticas.

Amffal Ltda.., dentro de su Sistema de Gestión contempla y computa las estadísticasmensuales legales (SERNAGEOMIN y Mutualidad) y lleva un registro electrónico comobase de datos de todos los accidentes ocurridos a las personas y el Medio Ambiente.Las estadísticas son presentadas mensualmente al Gerente de Operaciones yAdministradores de Proyecto , para ver la gestión desde el punto de vista estadístico.

La actualización de las estadísticas se realizará en la medida que se requieran, y de

acuerdo a la estándar aplicado en cada Proyecto .

Responsable : Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE / Administrador Proyecto .Plazo : Mensual.Registro : E-200.Registro : Interno Mutual.Registro : Base de datos electrónica.



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10.3. Equipos De Protección Personal (E.P.P.)

10.3.1. Identificación y satisfacción de necesidades.

Se realizarán evaluaciones de las labores a realizar, para determinar las necesidadesde uso de los elementos de protección personal y el tipo correcto de estos elementos.

Responsable : Administrador de Proyecto s / Asesor EN PREVENCIÓN DERIESGOS Y MEDIO AMBIENTEPlazo : Inicio de Proyecto s / Anual o cuando requiera

Registro : Necesidades de E.P.P.

10.3.2. Cumplimiento de estándares (Certificaciones).

De acuerdo los estándares del correcto tipo de E.P.P., se mantendrá control sobre lasadquisiciones de los E.P.P. a utilizar, procurando que estos se ajusten al tipo ycumplimiento de la normativa legal vigente.

La persona responsable de adquirir los elementos de protección personal, debensolicitar todos los certificados de Calidad y las fichas técnicas correspondientes ymantenerlas actualizada.

Responsable : Coordinador Administrativo / Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOSY MEDIO AMBIENTEPlazo : Inicio de Proyecto / semestralmente

10.3.3. Supervisión y Control del uso EPP.

Se realizarán actividades de control de uso de E.P.P. en terreno, orientadas a ladetección de no cumplimiento de las normas de seguridad en el uso de E.P.P, paratomar las medidas correctivas en los respectivos planes de acción.

Responsable : Supervisores / Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIOAMBIENTEPlazo : 1 MensualRegistro : Inspección estado y uso de E.P.P.



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10.3.4. Registro Entrega EPP.

Se llevará un registro de la entrega de E.P.P. por cada trabajador, reforzando elcumplimiento de las normas de seguridad.

Responsable : Supervisor / Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOS YMEDIO AMBIENTEPlazo : Cuando CorrespondaRegistro : Formato de entrega de E.P.P.

10.3.5. Entrenamiento Uso y Cuidado de EPP.

Se realizarán actividades de capacitación en el uso y cuidado de los E.P.P.

Responsable : Administrador de Proyecto s / Asesor EN PREVENCIÓN DERIESGOS Y MEDIO AMBIENTE.Plazo : Cuando Corresponda.Registro : Programa de Capacitación.

11. INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES.

Se deberá investigar todos los incidentes, accidentes ocurridos, esta actividad que tienecomo finalidad determinar las verdaderas causas que originaron el evento.Las investigaciones buscarán definir las medidas correctivas para disminuir o disminuir laprobabilidad de ocurrencia de un hecho de similares características.En la investigación de los incidentes deberá intervenir, en forma prioritaria el Jefe Directode la persona afectada, y las personas que presenciaron el hecho, a demás del ComitéParitario de Higiene si existiese.Todo incidente y accidente debe ser informado a la autoridad del Proyecto y al GerenteEN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE antes de 24 hrs. De ocurrido elevento.

11.1. Investigación de Incidentes.

Responsable : Administrador de Proyecto s / Asesor EN PREVENCIÓN DERIESGOS Y MEDIO AMBIENTEPlazo : Siempre (Antes de 24 Hrs. Del incidente)Registro : Formato de Investigación de AccidentesRegistro : Reporte preliminar de Incidentes



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11.2. Revisión de Informes de Incidentes.

De acuerdo a la realización de la investigación de los accidentes, se evaluarán losinformes y las medidas correctivas a realizar, con la finalidad de orientar adecuadamenteestas actividades.

Responsable : Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTEPlazo : Cuando CorrespondaRegistro : Resumen de Incidentes por año

11.3. Seguimiento de Medidas Correctivas.

Se realizarán seguimiento de las medidas correctivas, para controlar su cumplimiento ycalidad de realización.

Responsable : Administrador Proyecto / Asesor EN PREVENCIÓN DERIESGOS Y MEDIO AMBIENTEPlazo : Cuando CorrespondaRegistro : Seguimiento de acción correctiva/preventiva

12. COMPROMISOS CON LOS CLIENTES.

Se mantendrá una comunicación constante con el Cliente, a modo de responder a losrequerimientos y actividades EN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE, quese enmarquen dentro de la relación contractual, esto se realizara mediante reuniones,correo electrónico y visitas periódicas, en las cuales participara el cliente y la línea demando de Amffal Ltda.

Responsable : Administrador de Proyecto / Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOSY MEDIO AMBIENTEPlazo : Mensual y según programa del cliente.

Registro : Acta de reuniones.



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13. DOCUMENTOS, ARCHIVOS Y REGISTROS.

En las instalaciones se mantendrá la documentación de respaldo de cumplimiento de lasactividades, así también se orientará la creación de documentos según, procedimiento deControl de documentos interno de Amffal Ltda..

Responsable : Administrador Proyecto / Asesor EN PREVENCIÓN DE RIESGOS YMEDIO AMBIENTEPlazo : Permanente

14. AUDITORIA

14.1 Auditorias externas

Estas auditorias son realizadas por el cliente y otras programadas por Amffal Ltda., pororganismos externos. Estas auditorias son realizadas para monitorear el cumplimiento de losrequisitos del Cliente en temas EN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE y losrequisitos internos de Amffal, con el puposito de establecer el real estado del Proyecto yestablecer los planes de acción necesarios.

Responsable : Cliente / Amffal Ltda. CopiapóPlazo : Semestral

14.2 Auditorias internas

Estas auditorias se realizaran por el Administrador de Proyecto s, en conjunto con el AsesorEN PREVENCIÓN DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE y otros según necesidad.Estas auditorias estarán orientadas a evaluar el cumplimiento Contractual en temas deSeguridad, Salud ocupacional y Medio Ambiente.

Responsable : Administrador de Proyecto s / Asesor EN PREVENCIÓN DERIESGOS Y MEDIO AMBIENTEPlazo : Semestral

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