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Aporte Trabajo Colaborativo n 1

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Page 1: Aporte Trabajo Colaborativo n 1

APORTE TRABAJO COLABORATIVO N° 1

CATTERIN BUITRAGO BEDOYACOD: 91112307775

TUTORAMARILU GARCIA SOTO

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNADESCUELA DE CIENCIAS BASICAS, TECNOLOGIA E INGENIERIA

CEAD SAN JOSE DEL GUAVIARE2012

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TEMA: SISTEMAS FLEXIBLES

Los sistemas flexibles pueden caracterizarse ampliamente como sigue:

Abiertos De complejidad organizada ( las unidades elementales son irreductibles) Buscan objetivos Tienen una estructura jerárquica que facilitan la compresión y las

Comunicaciones. Tienen propiedades en niveles elevados que no pueden inferirse de las

Propiedades en niveles inferiores.

Los sistemas "flexibles" están dotados con características conductuales, son vivientes y sufren un cambio cuando se enfrentan a su medio. Los sistemas "flexibles" típicamente serian del domino de las ciencias de la vida y las ciencias conductual y social.

A los sistemas "flexibles" puede aplicarse la .metodología del paradigma de sistemas. En vez de basarnos exclusivamente en el análisis y la deducción, necesitamos sintetizar y ser inductivos. En vez de basarnos estrictamente en métodos formales de pensamiento, debemos tomar en cuenta lo siguiente:

1. Los procesos de razonamiento informales, como el juicio y la intuición.2. El peso de los datos comprobados, derivados de unas cuantas observaciones y muy poca oportunidad de replica.3. Las predicciones basadas en datos comprobados endebles, más que en explicaciones.4. Mayor discontinuidad de dominio y la importancia del evento único

Los sistemas suaves se identifican coma aquellos en que se les da mayor importancia a la parte social. La componente social de estos sistemas se considera la primordial. El comportamiento del individuo o del grupo social se toma coma un sistema teleol6gico, con fines, con voluntad, un sistema pleno de propósitos, capaz de desplegar comportamientos, actitudes y aptitudes múltiples.

Al comportamiento no solo hay que describirlo si no hay que explicarlo para conocerlo y darle su propia dimensión. Un sistema suave es un sistema con propósitos, que no solo es capaz de escoger medios pare alcanzar determinados fines, sino que también as capaz de seleccionar y cambiar sus fines. En estos sistemas se dificulta la determinación clara y precisa de los fines en contraste a los sistemas duros. Los problemas en los sistemas suaves no tienen estructura fácilmente identificable.

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BIBLIOGRAFIA

Modulo Pensamiento de Sistemas www.google.com http://www.gestiopolis.com/administracion-estrategia/sistemas-

blandos-y-caracteristicas.htm