BAB III PEMBAHASAN 3.1 Tinjauan Perusahaan 3.1.1 Sejarah ...d. Menyusun bahan program, kurikulum dan silabus pelatihan tenaga kerja dibidang industri, tata niaga dan aneka kejuruan

29

BAB III

PEMBAHASAN

3.1 Tinjauan Perusahaan

3.1.1 Sejarah Perusahaan

Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan Industri (PPKPI) Asal muasal PPKPI berdiri

pada Tahun 1953 dan pada tahun 1960 diarahkan menjadi pelatihan untuk pencari kerja,

pegawai, atau instansi agar memiliki keterampilan. Lalu pada tahun 1953 sampai dengan

sekarang, PPKPI merupakan UPT DepnakerTrans, dan pada tahun 2000 sejak otonomi

daerah PPKPI menjadi UPT Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi DKI

Jakarta.

Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan Industri yang selanjutnya PPKPI adalah

merupakan unit pelaksanaan Teknis Dinas Tenaga Kerja (UPTD) disingkat Provinsi

DKI Jakarta yang dibentuk berdasarkan peraturan Gubernur Provinsi DKI Jakarta Pasal

115 tahun 2010 tentang pembentukan Organisai dan Tata Kerja Pusat Pelatihan kerja

Pengembangan Industri (PPKPI) Pasar Rebo Jakarta. Lembaga ini berdiri sejak tahun

1953 dibawah Kementrian Perburuhan Republik Indonesia sebagai Pusat Pelatihan Kerja

Industri (PLKI) dan telah berkali-kali mengalami perubahan nomenkatur.

Seiring dengan perkembangan zaman, maka nomenklatur dan keberadaan lembaga

pelatihan ini terus berkembang. Saat ini, PPKPI dalam melaksanakan tugas dan

fungsinya berada dibawah dan bertanggung jawab kepada Dinas Tenaga Kerja dan

Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta.

30

Sejarah Singkat PPKPI:

a. Tahun 1953, Pusat Latihan Kerja Program Pelatihan bidang industri.

b. Tahun 1960, Diarahkan pelatihan pencaker, pegawai, instansi agar menjadi tenaga

kerja yang memiliki keterampilan.

c. Tahun 1970, Perubahan Pusat Latihan Kerja menjadi Balai Latihan Kerja bentuk

Mobile Training (MTU) Program MTU dilaksanakan untuk menjangkau

Wilayah Jakarta yang masih terpencil.

d. Tahun 1980, Perkembangan Balai Latihan Kerja (BLK) Pasar Rebo dikategorikan

sebagai BLK Type A, karena didasarkan kepada kapasitas daya tampung besar

bagi pelaksanaan latihan

e. Tahun 1990, Pada Era baru BLK Pasar Rebo diarahkan untuk menyelenggarakan

pelatihan yang berorientasi Industri.

f. Tahun 2000 s/d Sekarang, BLK merupakan UPT DepnakerTrans, Pada Tahun

2000 Sejak Otonomi Daerah, BLKPI menjadi UPT Dinas Tenaga Kerja dan

Transmigrasi Povinsi DKI Jakarta.

Visi PPKPI adalah ;

Pusat berbagai pelatihan dalam rangka penyediaan tenaga kerka yang mmemiliki

pengetahuan dan keterampilan, kompetensi dibidang , Aneka Kejuruan , Tata Niaga

dan Industri.

Sedangkan Misi PPKPI yaitu;

Meningkatkan kualitas keterampilan dan produktifitas Tenaga Kerja Indonesia untuk

mampu bersaing dengan Tenaga Kerja Asing (TKA), baik dipasar kerja dalam dan

luar negri.

31

Tugas dan fungsi PPKPI :

1. Melaksanakan Tugas Pelatihan dibidang Industri, Tata Niaga dan Aneka Kejuruan.

2. Melaksanakan fungsi kerja sama pelatihan

3. Pemasaran Program Pelatihan dan lulusan pelatihan

4. Melaksanakan kegiatan kerumahtanggaan dan ketatausahaan

5. Melakasanakan Jasa Pelatihan dan Jasa pemanfaatan sarana dan prasarana

pelatihan kerja

3.1.2 Struktur Organisasi dan Fungsi

Struktur Organisasi Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan Industri

Gambar III.1

Struktur Organisasi PPKPI

Sumber : http://ppkpi.com/tentang-kami

http://ppkpi.com/tentang-kami

32

Tugas Dan Fungsi :

1. Kepala PPKPI mempunyai tugas;

a. memimpin dan mengkordinasikan pelaksanaan tugas dan fungsi PPKPI.

b. Mengkordinasikan pelaksanaan tugas Subbagian, satuan pelaksana dan

Subkelompok jabatan fungsional.

c. Melaksanakan kordinasi dan kerja sama dengan SKPD/UKPD dan/atau Instansi

pemerintah dalam rangka pelaksanaan tugas dan fungsi PPKPI.

d. Melaporkan dan mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugas dan fungsi PPKPI

Tata Usaha PPKPI

2. Subbagian Tata usaha merupakan satuan kerja staf dala pelaksanaan administrasi

PPKPI, Subbagian tata usaha dipimpin oleh seorang kepala Subbagian yang

berkedudukan dibawah dan kepada kepala pusat PPKPI, dan mempunyai tugas yaitu:

a. Menyusun bahan rencana strategis, rencana kerja dan anggaran PPKPI sesuai

dengan lingkup tugasnya.

b. Melaksanakan rencana strategis dan dokumen pelaksanaan anggaran PPKPI sesuai

ruang lingkup tugasnya.

c. Menghimpun dan menyusun bahan pedoman dan standar teknis PPKPI.

d. Mengkordinasikan penyusunan rencana strategis dan rencana kerja dan anggaran

PPKPI.

e. Melaksanakan monitoring, pengendalian dan evaluasi pelaksanaan rencana

strategis serta dokumen pelaksanaan anggaran PPKPI.

f. Melaksanakan pengelolaan kepegawaian, keuangan dan barang PPKPI.

g. Melaksanakan kegiatan pengelolaan ketatausahaan dan kerumahtanggaan PPKPI.

33

h. Melaksanakan kegiatan pemeliharaan kebersihan, keindahan, keamanan dan

ketertiban PPKPI.

i. Melaksanakan kegiatan pemeliharaan dan perawatan bangunan gedung dan

peralatan kerja PPKPI.

j. Melaksanakan pengelolaan ruang rapat/pertemuan dan perpustakaan PPKPI

k. Melaksanakan pulikasi kegiatan dan pengaturan acara PPKPI.

l. Menghimpun, menganalisis dan mengajukan kebutuhan peralatan kerja PPKPI.

m. Menerima menatausahakan, menyimpan dan mendistribusikan peralatan kerja

PPKPI.

n. Mengelola teknologi informasi PPKPI

o. Melaksanakan kegiatan pengelolaan kearsipan, data dan informasi PPKPI.

p. Mengkordinasikan penyusunan laporan keuangan, kinerja, kegiatan dan

akuntabilitas PPKPI

q. Melaporkan dan mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugas Subbagian Tata

Usaha.

3. Satuan Pelaksana Pelatihan dan Uji Kompetensi PPKPI

Satuan Pelaksana Pelatihan dan Uji Kompetensi merupakan satuan kerja lini PPKP

dalam pelaksanaan pelatihan tenaga kerja di bidang industri, tata niaga dan aneka

kejuruan uji kommpetensi, Satuan Pelaksana Pelatihan dan Uji Kompetensi dipimpin

oleh seorang kepala satuan pelaksana yang berkedudukan di bawah dan bertanggung

jawab kepada kepala pusat, Satuan Pelaksana Pelatihan dan Uji Kompetensi mempunyai

tugas:

34





c. Menyusun bahan pedoman, standar dan prosedur teknis pelaksanaan pelatihan

tenaga kerja dibidang industri, tata niaga dan aneka kejuruan berkordinasi

dengan Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi.

d. Menyusun bahan program, kurikulum dan silabus pelatihan tenaga kerja dibidang

industri, tata niaga dan aneka kejuruan berkordinasi dengan Dinas Tenaga Kerja

Dan Transmigrasi.

e. Menyusun rencana pelatihan

f. Menyusun kebutuhan sarana ,prasarana pelatihan dan uji kompetensi bidang

industri , tata niaga ,dan aneka kejuruan.

g. Melasanakan pelatihan tenaga kerja dibidang industri, tata niaga dan aneka

kejuruan.

h. Melaksanakan uji kompetensi PPKPI.

i. Memproses penerbitan setrifikat kompetensi.

j. Melaksanakan kerja sama dalam penyelenggaraan pelatihan tenaga kerja di bidang

industri, tata niaga dan aneka kejuruan

k. Melaksanakan kordinasi dan kerja sama dengan lembaga sertifikasi profesi

l. Melaporkan dan mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugas Satuan Pelaksana

Pelatihan Uji Kompetensi.

35

4. Satuan Pelaksana Pengendalian dan Pemasaran PPKPI

Satuan Pelaksana Pengendalian dan Pemasaran merupakan satuan kerja merupakan

satuan kerja lini PPKPI dalam pelaksanaan kegiatan pengendalian mutu pelatihan kerja

serta pemasaran program dan lulusan. Satuan Pelaksana Pengendalian dan Pemasaran

dipimpin oleh seorang kepala satuan peaksana yang berkedudukan dibawah dan

bertanggung jawab kepada Kepala Pusat. Satuan Pelaksana Pengendalian dan Pemasaran

mempunyai tugas yaitu:





c. Menyusun bahan pedoman, standar dan prosedur teknis pelaksanaan pengendalian

mutu pelatihan kerja serta pemasaran program dan lulusan.

d. Melaksanakan pengendalian mutu dan evaluasi pelaksana pelatihan kerja dan uji

kompetensi.

e. Menyusun rencana pemasaran program dan lulusan pelatihan tenaga kerja di

bidang industri, tata niaga dan aneka kejuruan.

f. Melaksanakan kegiatan pemasaran program dan lulusan pelatihan.

g. Melaksanakan penyebarluasan informasi pelatihan kerja.

h. Melaksanakan kerja sama pemasaran lulusan.

i. Melaksanakan pemantauan lulusan pelatihan

j. Melaporkan dan mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugas satuan pelaksana

pengendaliam dan pemasaran.

36

5. Subkelompok Jabatan Fungsional (INSTRUKTUR)

PPKPI Mempunyai Subkelompok jabatan Fungsional, yang mempunyai tugas

melaksanakan tugas dalam susunan organisasi struktural PPKPI.

3.2 Analisa Jaringan

3.2.1 Blok Jaringan

Dalam blok jaringan Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan Industri dibagi

menjadi 2 blok jaringan, yaitu blok jaringan lantai 1 dan lantai 2. Seperti gambar

dibawah ini.

Gambar III.2

Blok Jaringan PPKPI

Sumber : Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan Industri

37

Didalam sistem jaringan komputer diatas menggunakan tipe jaringan client to

server dimana ada yang bertindak sebagai pemberi informasi (client) dan penerima

informasi (server). Untuk media transimisi jaringannya menggunakan kabel jaringan

dan juga melalui jaringan wireless.

Dibawah ini penulis akan menjelaskan lebih lanjut perangkat – perangkat

komputer dan jaringan komputer yang digunakan di dalam gedung Pusat Pelatihan

Kerja Pengembangan Industri yang terdiri dari 2 blok tersebut.

1. Lantai 1 terbagi menjadi 2 ruangan dengan jumlah 24 PC Client yang

menggunakan media transimisi kabel dan jaringan wireless

a. Ruangan Design Grafis terdapat 20 unit PC Client yang terhubung melalui kabel

UTP

b. Ruangan Pendaftaran terdapat 4 unit PC Client yang terhubung melalui jaringan

wireless

c. 1 unit wireless router dan 1 unit switch

2. Lantai 2 terbagi menjadi 3 ruangan dengan jumlah 43 PC client yang

menggunakan media transmisi kabel jaringan

a. Ruangan TI (A) berjumlah 20 PC Client yang terhubung melalui kabel UTP

b. Ruangan TI (B) berjumlah 20 PC Client yang terhubung melalui kabel UTP

c. Ruangan Instruktur Teknik Informatika berjumlah 3 PC Client yang terhubung

melalui jaringan wireless

d. 1 unit modem, 1 unit wireless router, 1 unit router, dan 1 unit switch

38

3.2.2 Skema Jaringan

Gambar III.3

Skema Jaringan PPKPI


Secara umum jaringan yang terdapat pada Pusat Pelatihan Kerja

Pengembangan Industri berdasakan skema jaringan adalah sebagai berikut :

1. Topologi yang digunakan dilihat dari skema jaringan gambar III.3 menggunakan

topologi star.

39

2. Internet Service Provider yang digunakan (ISP) menggunakan layanan dari

Indihome dengan kecepatan akses upload dan download masing – masing

20Mbps.

3. Kabel yang digunakan adalah UTP Cat 5e dengan konektor RJ-45

Pada bahasan ini juga dijelaskan tentang pembagian IP address yang

digunakan berupa kelas, Net ID, Host ID dan subnet pada Pusat Pelatihan Kerja

Pengembangan Industri.

Tabel III.1

IP Address PPKPI

No Perangkat Keras IP Address Subnet

Lantai 1

1 Modem 192.168.100.10 255.255.255.0

2 4 PC Client 192.168.5.2 – 192.168.5.5 255.255.255.0

3 20 PC Client 192.168.5.10 – 192.168.5.29 255.255.255.0

Lantai 2

4 Router 1 192.168.2.1 255.255.255.0

5 Router 2 192.168.100.1 255.255.255.0

6 3 PC Client 192.168.2.2 – 192.168.2.4 255.255.255.0

7 40 PC Client 192.168.100.10 – 192.168.100.49 255.255.255.0


Range ip address yang digunakan pada Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan

Industri adalah 192.168.2.2 – 192.168.100.49 dengan subnet 255.255.255.0. IP tersebut

tergolong dalam kelas C dengan subnetmask default 255.255.255.0. Jadi ip address

yang digunakan mengalami subnetting untuk mengetahui Net ID dan Host ID yang

digunakan penulis mencoba menjelaskan dibawah ini :

40

Tabel III.2

IP Address yang digunakan PPKPI

IP Address

192 168 2 1

Subnetting

255 255 255 0

Subnet dalam Bit

11111111 11111111 11111111 00000000


Dari hasil tabel diatas maka penulis mencoba menhitung untuk range Net ID dan Host

ID yang digunakan di Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan Industri, yaitu :

1. Untuk menghitung banyaknya Net ID pada segemen Subnetting yang digunakan

yaitu dengan cara :

2n

N = adalah jumlah bit angka 1 yang diselubungkan pada byte terakhir

20 = 1,

Jadi hanya 1 Net ID dengan segmen subnetting yang digunakan pada Pusat

Pelatihan Kerja Pengembangan Industri

2. Untuk mengetahui range Net ID denga segmen subnetting yang digunakan pada

Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan Industri, yaitu :

256 – A

A = Angka desimal yang diselubungkan pada subnet mask

256 – 0 = 256,

Jadi range Net ID yang digunakan pada Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan

Industri adalah 256.

41

3. Untuk mengetahui banyaknya Host ID yang ada dalam Net ID, yaitu :

.2n – 2

N = adalah jumlah bit angka 0 yang diselubungkan

28 – 2 = 254

Jadi dapat ditarik kesimpulan dari penghitungan yang penulis lakukan

berdasarkan pengetahuan penulis untuk menganalisa IP Address yang digunakan

pada Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan Industri, adalah sebagai berikut :

Tabel III.3

Penjelasan IP Address yang digunakan PPKPI

Lantai 1

IP Address 192.168.5.2 – 192.168.5.254

Net ID 192.168.5.0

Alamat Broadcast 192.168.5.255

Lantai 2

IP Address 192.168.2.2 – 192.168.2. 254

Net ID 192.168.2.0


IP Address 192.168.100.10 – 192.168.100.254

Net ID 192.168.10.0



3.2.3 Keamanan Jaringan Komputer

Berdasarkan hasil dari analisa yang penulis lakukan pada Pusat Pelatihan Kerja

Pengembangan Industri sitem keamanan jaringan komputer yang digunakan adalah

sebagai berikut :

42

Keamanan jaringan menggunakan fitur firewall yang dikonfigurasikan pada router

mikrotik untuk melindungi dan mengawasi akses yang masuk ke dalam jaringan

tersebut.

Dari sisi client kemanan yang digunakan adalah software antivirus Avira.

3.2.4 Spesifikasi Perangkat Keras

Seperti yang terlihat di gambar III.1 dari skema jaringan PPKPI, perangkat keras

jaringan yang digunakan terdiri dari router, modem, switch, dan network interface

card yang terdapat di setiap komputer yang terhubung ke jaringan. Berikut

merupakan penjelasan lengkap perangkat keras tersebut :

1. Router

Tabel III.4

Spesifikasi Router Mikrotik

No. Spesifikasi Detail

1. Model / Tipe MikroTik RB-951Ui-2HnD

2. CPU AR9344 600MHz

3. RAM 128MB

4. LAN Ports 4

5. Ukuran 113x138x29mm

6. Sistem Operasi RouterOS

7. Lisensi RouterOS Level 4


43

2. Modem

Tabel III.5

Spesifikasi Modem


1. Tipe / Model ZTE F609

2. Interfaces 4 10/100/1000M Ethernet Interfaces, 2 Phone

Interfaces, Wi-Fi, dan 1 USB Interface

3. Wi-Fi IEEE 802.11b/g/n

4. Frequency 2.4 GHz

5. Dimension 199x150x35mm


3. Switch

Tabel III.6

Spesifikasi Switch


1. Tipe / Model D-Link DES1024

2. Ports 24 10/100Mbps Fast Ethernet Ports

3. Network Cables 10 BASE-T:

UTP CAT 3/4/5/5e (100m max.)

EIA/TIA-586 100-ohm STP (100m max.)

1000 BASE-TX:

UTP CAT 5/5e (100m max.)

EIA/TIA-568 100-ohm STP (100m max.)

4 Dimensions 280 x 125.8 x 44mm

44

4. Ethernet Card

Tabel.III.7

Ethernet Card


1. Tipe / Model TP-LINK TL-WN751ND

2. Wi-Fi IEEE 802.11n, IEEE 802.11g, IEEE 802.11b

standards

3. Speed Rate Up to 150Mbps

4. Interface 32-bit PCI


3.2.5 Spesifikasi Perangkat Lunak

Tabel III.8

Perangkat Lunak Client

No. Nama Software Fungsi

1. Windows 10 Sistem Operasi

2. Microsoft Office 2013 Pengolahan Data

3. Google Chrome, Mozilla Firefox Browser


Berdasarkan tabel III.8 diatas dapat disimpulkan penggunaan perangkat

lunak untuk client sudah sesuai. Sedangkan perangkat lunak pendukung lainnya

digunakan sesuai dengan kebutuhan kerja untuk staff Pusat Pelatihan Kerja

Pengembangan Industri.

45

3.3 Permasalahan Pokok

Permasalahan atau kekurangan yang terdapat di jaringan Local Area Network di

Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan Industri ini antara lain :

1. Tidak adanya keamanan router

2. Tidak terblokirnya situs – situs negatif yang tidak layak untuk dikunjungi dan

menyebabkan koneksi tidak stabil atau terganggu

3.4 Pemecahan Masalah

Adapun pemecahan masalah yang dilakukan untuk menangani permasalahan yang

terjadi pada jaringan Local Area Network di Pusat Pelatihan Kerja Pengembangan

Industri antara lain :

1. Untuk mengamankan router dari akses client yang tidak berhak penulis

menyarankan untuk menonaktifkan service www yang terdapat di router, dan

membuat addres list client yang diizinkan mengakses router secara langsung.

2. Setting Proxy Mikrotik difungsikan untuk memblok hak akses situs yang tidak

diperkenankan menggunakan fitur Firewall dan Proxy Mikrotik. Proxy

merupakan perangkat yang bersifat middleman, yang bekerja diantara client &

server, bertugas menghadle transmisi request ataupun respon. Data yang

melewati proxy, bisa diubah oleh proxy atau tidak diubah sama sekali,

tergantung implementasi fitur dan kemampuan proxy.

46

3.5 Analisa Usulan

3.5.1 Skema Usulan

Gambar III.4

Skema Jaringan Usulan PPKPI

Pada gambar skema jaringan III.4, penulis menyarankan untuk mengganti router

dilantai 1 dengan satu switch dan router yang terhubung ke ruangan ke TI (A) dan (B)

dihilangkan sehingga switch yang juga terdapat di ruangan tersebut terhubung

langsung ke router yang ada diruangan instruktur.

47

Untuk router yang ada di ruangan instruktur penulis menyarankan untuk

menggantinya dari Mikrotik RB951Ui-2HnD dengan router tipe Mikrotik

RB2011UiAS-2HnD yang dapat mengambil alih lebih banyak client yang terhubung.

3.5.2 Konfigurasi Usulan

Berdasarkan hasil dari rincian permasalah pokok dan analisa pemecahan masalah

penulis memberikan konfigurasi usulan sebagai berikut :

1. Untuk memblok situs yang tertentu untuk tidak dapat diakses oleh client, penulis

menusulkan menggunakan fitur web proxy yang ada di mikrotik dengan cara

masuk ke menu IP Selanjutnya pilih menu Web Proxy.

Sumber : Hasil Penelitian

Gambar III.5

Menu Web Proxy

48

2. Masuk ke tab Access untuk membuat list website mana saja yang akan diblokir

seperti gambar berikut ini. Untuk konfigurasinya klik ikon “+”Untuk

konfigurasinya ketikkan website yang ingin diblok di destination host dan pilih

action deny.


Gambar III.6

List Website HTTP yang diblokir

3. Untuk Blok Facebook dan Youtube penulis menyarankan untuk menggunakan

layer7 Firewall yang ada di mikrotik yang sebelumnya sudah diatur dahulu IP

Address, DHCP Server, NAT dan Firewall nya dengan cara masuk ke IP Klik

Firewall pilih Layer7 Protocol, untuk Name isikan alamat yang ingin diblok

misalnya facebook.com lalu ketik dikotak dibawahnya dengan perintah dibawah ini

( ^.+(alamat yang di blok,com).*$ ) sebagai contoh.

(^.+(facebook.com).*$ ) Apply lalu OK

49


Gambar III.7

Firewall Layer7 Protocol

4. Masuk ke menu Filter Rules klik (+) masuk ke menu General klik out. interface

ubah menjadi ether1 lalu pindah ke menu Advanced ubah menjadi memilih action

“accept dilanjutkan dengan (+) kembali di filter rule dan memilih Advanced

kemudian pilih facebook.com lalu pilih action “drop”.


Gambar III.8

Setting General Advance dan Action Accept

50


Gambar III.9

Memilih Action Drop

5. Sampai Muncul bagian ikon seperti ini ,muncul action accept dengan tanda ceklis

dan drop dengan tanda silang.


Gambar III.10

Bagian Filter Rules

51

6. Setelah semua selesai kemudian masuk ke browser dan masukan alamat yang di

blokir, jika web yang tadi di blokir sudah tidak bisa dibuka lalu buka Url baru

dengan mengetikkan google.com, apabila google berhasil dibuka dan facebook

mengalami “Problem loading page” berarti blokir situs tersebut berhasil.


Gambar III.11

Contoh Situs HTTP dan HTTPS Terblokir

52

3.5.3 Analisa Biaya

Berdasarkan hasil analisa dari skema jaringan usulan yang penulis buat dimana

terdapat penambahan router dan swicth baru untuk jaringan Pusat Pelatihan Kerja

Pengembangan Industri dengan rincian sebagai berikut.

Tabel III.9

Analisa Biaya

No Nama Barang Jumlah Barang Harga Satuan

1 Mikrotik RB 2011UiAS-2HnD-IN 1 (satu) 1.800.000

2 BELDEN UTP Cat 5e 1 Roll / 300 meter 550.000

Jumlah 2.350.000

Documents

BAB III PEMBAHASAN 3.1 Tinjauan Perusahaan 3.1.1 Sejarah ...d. Menyusun bahan program, kurikulum dan silabus pelatihan tenaga kerja dibidang industri, tata niaga dan aneka kejuruan