Mayıs - Haziran - Temmuz 2013 www.toyota-boshokutr.comSayı: 50

TB SEWTECH TURKEYDÜZCE’DE ÜRETİME BAŞLADI

(Düzce, Türkiye) 27 Haziran 2013 - Oto-mobil iç döşeme parçaları üretimi alanın-da faaliyet gösteren Toyota Boshoku Cor-poration, bölgesel otomobil üreticileri için koltuk kılıfı imalatını TB Sewtech Turkey’de gerçekleştirdiği açılış töreni ile başlattı.Düzce Valisi Adnan Yılmaz dahil olmak üzere, devlet erkanı ve iş dünyasından saygın konukların katıldığı törende açılış konuşmasını gerçekleştiren TB Sewtech Turkey Başkanı Kenji Hirota “TB Sewtech Turkey’e gösterdikleri büyük destekten ötürü başta Türk halkı ve yerel halkımız ol-mak üzere tüm müşterilerimize, hissedar-larımıza, tedarikçilerimize ve çalışanlarımı-za teşekkür ediyorum” şeklinde konuştu.Toyota Boshoku’nun, 664 bin TL’ye ya-kın bir yatırımla Haziran 2012’de kurmuş

olduğu TB Sewtech Turkey, yeni model Toyota için koltuk ve iç döşeme parçaları üreten Toyota Boshoku Türkiye için kol-tuk kılıfı üretecek.TB Sewtech Turkey’de 180 kişiye istihdam sağlanacak, kadın çalışanlar toplam istihdamın yarısından fazlasını oluşturacak. TB Sewtech Turkey, güvenlik, kalite, sev-kiyat ve maliyete odaklanıp, bütün dün-

yada çok çeşitli müşterilere cazip ürünler vererek koltuk kılıfı üretiminde Avrupa’da lider olmayı hedefliyor. TB Sewtech Turkey HAKKINDATB Sewtech Turkey Otomotiv Sanayi Ve Ticaret Limited Şirketi (TB Sewtech Tur-key Ltd.) Haziran 2012’de Düzce’de ku-rulmuş olup, Başkanı Kenji Hirota’dır. 100 % TOYOTA BOSHOKU TÜRKİYE OTO-MOTİV SANAYİ VE TİCARET A.S. (Toyota Boshoku Türkiye A.Ş.) iştiraki ile 664 bin TL’ye yakın bir yatırım (yaklaşık 285,000 Euro) ve 1,4 milyon TL değerinde serma-

ye ile (yaklaşık 600.000 Euro) kurulmuş olan Düzce Fabrikası’nda halihazırda 180 çalışan görev almaktadır TB Sewtech Turkey’nin toplam alanı 10 bin m2 olup, ana üretim tesisinin toplam alanı 5 bin 500 m2’dir. Toyota Boshoku Corporation ve Toyota Boshoku Türkiye Hakkında Merkezi Kari-ya City, Japonya’da bulunan Toyota Bos-hoku Corporation, 25 ülkede 95’den fazla tesisi (Haziran 2013 sonu itibariyle) ile hiz-met vermektedir. 1918 yılında Sakichi To-yoda tarafından kurulan şirket, tekstildeki faaliyet alanını genişleterek, otomotiv iç döşeme sektöründe dünyanın önde ge-len tedarikçisi olma kararı almıştır. Toyota Boshoku’ya bağlı olarak, Ekim 1997 yılında kurulan Türkiye’de kuru-lan Toyota Boshoku Türkiye, otomotiv koltuk ve iç döşeme parçaları alanında Avrupa’nın lider üreticilerindendir.

TB SEWTECH TURKEYGerçekleştirmiş Olduğu Açılış Töreni ile Düzce’de Üretime Başladı

YeniCorolla Hattan Çıkış Töreni

TBT HABER

2

28 Haziran Cuma günü Yeni Co-rolla hattan çıkış törenini gerçek-leştirdik. Toyota Türkiye, Toyota Motor Europe Adapazarı, Toyota Boshoku Europe, Mitsui Bussan şirketlerinin saygı değer yöneticile-ri, tedarikçilerimiz, değerli iş ortak-larımız ile Toyota Boshoku Türki-ye yöneticileri ve çalışanlanlarının katılımlarıyla coşkulu bir tören gerçekleştirmiş olduk. Törenimiz açılış konuşmalarıyla başlamış olup, kurdela kesimi ve ardından anı fotoğrafı çekimiyle son bulmuş-tur. Yeni Corolla modelinin Toyota Boshoku Türkiye ailesine hayırlı olması dileğiyle.

TBT HABER

3

Acı Kaybımız

TBJ Başkanı Sayın Dr.Toyoda’nın Ziyareti (1-2 Mayıs) Türkiye’deki operasyonumuzu değer-lendirmek amacıyla, Sayın Dr. Toyoda, Sayın Koyama (EVP-İdari Başkan Yar-dımcısı), Sayın Ishii (Yönetim Kurulu Kıdemli Üyesi) ve TBJ’den diğer ilgili kişiler TBT ve TBSTR’ı ziyaret ettiler. Zi-yaret boyunca geleceğimiz için bizlere pek çok tavsiyelerde bulundular. Dikkat çektikleri bütün noktaları göz önünde bulundurarak birer birer uygulamaya geçirmek için gayret edeceğiz.

MAYIS

BMW ProjectRun @ Rate (6-7 Mayıs)

TME VP, Sayın Numa'nın Ziyareti(22 Mayıs)

BMW takımı ile TBT’de Run@Rate gerçekleştirildi. VS2 aşamasının üretim hazırlığı seviyesi açısından kapasitemizi değerlendirdiler. İn-celemenin sonucunda, üretim sevi-yemizin olumlu, yani SARI olduğu-nu belirttiler.Sevkiyat başladıktan bir süre son-ra YEŞİL seviyesine yaklaşabilmek için elimizden gelenin en iyisini ya-pacağız.

TMC Başkan Yardımcısı Sayın Numa, TMMT Başkanı Sayın Or-han Özer ve Sayın Kato (LCE) ile birlikte şirketimizi ziyaret ederek 466A proje hazırlık durumunu de-ğerlendirdiler. Sayın Numa, ortak anlayışın derinleşmesi ve işbirliği-nin önemini vurgulamak amacıyla TMMT ve TBT arasındaki iletişimin daha da gelişmesi gerektiğini be-lirtti.

2006 yılından bu yana şirke-timiz Bakım Birimi’ nde görev yapmakta olan çalışma arkada-şımız Semih Muhammet TEMİZ-CE, 29 Haziran 2013 tarihinde Kandıra’da geçirmiş olduğu de-niz kazası sonucunda hayatını kaybetmiştir.Kendisine Allah’tan rahmet, ça-lışanımız olan eşi Arife Aksoy Temizce’ye, kederli ailesine ve tüm çalışma arkadaşlarına baş-sağlığı dileriz.

NIESC’den Sayın Dr. Nakayama'nın Ziyareti (10 Haziran)

TMC Genel Müdürü Sayın Nishihara'nın Ziyareti (19 Haziran)

NIESC’den Sayın Dr. Nakayama TBT’yi ziyaret etti ve kai-zen yaklaşımının nasıl olması gerektiği ile ilgili bizlere fabrika turu boyunca rehberlik etti. Kaizen örnekleri ile birlikte bizlere pek çok tavsiyelerde bulundu ve “Maliyet Azaltma Faaliyet-lerine” daha fazla yoğunlaşmamız gerektiğini belirtti. Sayın Dr.Nakayama’nın değerli tavsiyelerini de temel alarak daha fazla kaizen yapmak için çabalayacağız.

TMC’den Sayın Nishihara (Satın alma grubu Genel Mü-dürü) TBT’yi ziyaret etti. Bizler fabrika turunda özellikle “466A SOP Statüsü” ve ‘’Monozukuri Innovation Aktivi-teleri’’ konularında açıklamalarda bulunduk.

Sayın Nishihara TBT’nin durmadan ilginç kaizenlerine devam edeceğini umut ettiğini belirtti.

TBT HABER

4

HAZİRAN

TB Avrupa ve Afrika Bölgesi Beceri YarışmasıHer yıl düzenlenmekte olan Avrupa ve Afrika Bölgesi Beceri Yarışması, bu yıl 12 Temmuz tarihinde TBSO’da gerçekleşmiştir. Toplam 7 Şirketten 14 yarışmacının katıldığı yarışma şu kategorilerde yapılmıştır: Kapı, Koltuk, Kaynak ve Dikiş. Şirketimizden bu ya-

rışmaya Adem Hatipoğlu (Koltuk), Ser-can Acar (Kaynak) ve Kübra Çelikkalp (Dikiş) arkadaşlarımız katılmışlardır. Tüm katılımcılar kalite, iş güvenliği ve ekip çalışması konularında yüksek performanslı sunumlar yaparak TBEU grubu içinde başarılı bir şekilde bu

aktiveteyi yerine getirmişlerdir. Şirke-timizi temsilen bu yarışmaya katılan arkadaşlarımızı tebrik eder; yarışma-cılarımızdan Adem Hatipoğlu arkada-şımızı da “Koltuk” prosesinde elde et-miş olduğu ikincilik başarısı için ayrıca kutlarız.

Dikiş Koltuk Kaynak Kapı

1. Ekaterina Terenteva (TBR) Ludovic Meresse (TBSO) Wendell Van Wyk (TBSA) Sabine Köppe (Ebersdorf)

2. Justice Ncane (TBSA) Adem Hatipoğlu (TBT) Laurent Pichon (TBSO) Elisabeth Tusi (TBSA)

Her kategoride de ilk iki dereceye girenlerin isimleri aşağıda belirtilmiştir.

Adem Hatipoğlu Sercan AcarKübra Çelikkalp

TBT HABER

5

Daha Sağlıklı ve Daha Çevreci Bir Yaşam İçin Bisiklet Kullanımına Başladık25 Temmuz 2013 Perşembe günü itibariyle 1. Fabrika ve 2. Fabrika arasındaki ulaşımı sağlamak için bisiklet kullanımına başladık. Çalışanlarımız, bisiklet sürerek hem sağlıkla-rını hem de çevreyi korumayı hedefliyor.Tüm çalışanlarımızın belirlenmiş olan bisiklet yolu içerisinde, bisiklet kullanım kurallarına uyarak dikkatli bir şekilde sürüş yapmalarını önemle rica ederiz.

TMMT Geleneksel Ekiden YarışmasıBu yıl 11.'si düzenlenen TMMT “EKİDEN (Koşu)” yarışması, 25 Mayıs Cumartesi günü, TMMT fabrikasında farklı klasman-larda toplam 152 takımın katılımıyla ger-çekleştirilmiştir. Çalışanlarımızın gönüllü olarak oluşturdu-ğu takımımız TBT Aslanları, Ekiden Kupa-

1 klasmanında başarı göstererek TMMT A Takımının ardından 2’nci, Yazaki firma-sının oluşturduğu Birimiz Hepimiz İçin ta-kımı ise 3’ncü olmuştur. Toyota Boshoku Türkiye 2013 ekiden ta-kım üyeleri, TMMT ekiden yarışma sırala-masına göre aşağıda yeralmaktadır:

1.Muhsin Kantar, 2.Fatih Çiftçi, 3.Hasan Balta, 4.Fatih Çakmak, 5.Enez Sarı, 6.Er-dal Ergün, 7.Mehmet Yalnızoğlu,8.Birol Yavuz 9.Zeki Çinal (Yedek) Takım antre-nörü İsmail Sezer’ dir. Takımımızı tebrik ediyor,başarılarının de-vamını diliyoruz.

Çevre Konulu Resim Yarışması

TBT HABER

6

Çevre Farkındalık Ayı kapsamında ger-çekleştirdiğimiz aktivitelerden bir diğeri de Çevre temalı Resim Yarışmasıdır. Çalışan çocuklarımızdan 32 ‘sinin katılımı ile toplam 38 resim, yine TBT çalışanla-rından oluşturulan bir jüri heyeti tarafın-dan değerlendirilerek dereceye giren resimler belirlenmiştir.Dereceye giren çocuklarımızı tebrik ede-

riz. Çocuklarımızın hediyeleri 24 Ağus-tos 2013 tarihinde yapılması planlanan Aile Günü’nde düzenlenecek bir törenle kendilerine takdim edilecektir. Ayrıca yarışmaya katılan tüm çalışan ço-cuklarımızın anne ve/veya babalarına katılım hediyeleri (kırtasiye seti) elden verilecektirYarışmaya katılan tüm resimler 15 Tem-muz – 16 Ağustos 2013 tarihleri arasında

TBT 1. ve TBT 2. fabrikalarırı yemekha-nelerinde dönüşümlü olarak sergilene-cektir. Ayrıca yarışmaya katılan tüm resimler 24 Ağustos 2013 tarihinde tüm TBT ailesinin de görebileceği şekilde tekrar sergilene-cektir.Yarışmaya katılması için çocuklarını yü-reklendiren tüm çalışanlarımıza ve ço-cuklarına teşekkür ederiz.

DERECEYE GİREN ÇOCUKLARIMIZ1. Finalist İPEK FİDAN (3 yaşında; Anne ve Babası Deniz - Ümit Fidan - TBT İşyeri Hekimi)

2. Finalist ELİF ÖZÇELİK (5 yaşında; Anne ve Babası Arzu Özçelik - Murat Türken TBT 1. Fabrika Üretim Bölümü Çalışanı)

3. Finalist ELA COŞKUN (4 yaşında ; Anne ve Babası Betül Kaya - Selçuk Coşkun - TBT 2. Fabrika Üretim Bölümü Çalışanı)

1. İpek Fidan 3. Ela Coşkun2. Elif Özçelik

Başkanımız Sayın Kenji Hirota'dan“Çevre Farkındalık Ayı” Mesajı Değerli TBT&TBSTR Çalışanları,Öncelikle bu yılki Çevre Farkındalık Ayı ile ilgili bilgilendirmeyi sizlerle paylaş-maktan mutluluk duyarım. Firmamızda Haziran ayı boyunca kaynak kullanımı ve atıkların azaltılması ile ilgili çevre bilinci ve farkındalığını arttırmak amacıyla “ Çevre Farkındalık Ayı” faaliyetleri planlanmıştır. Bu ayın Çevre Sloganı’nı ilan ediyorum.“DÜNYAMIZI KORUYALIM”Bu faaliyetler kapsamında doğal kay-naklarımızdan olan elektrik, su, doğal-gaz kullanımı, emisyon ve atıkları göz-den geçirerek TBT ve TBSTR’ın çevre performansını arttırma yönünde maksi-mum çabayı göstermeliyiz. Yapacağımız çalışmalarda doğal kaynak kullanımını azaltmak için Enerji Tasarruf Ayı’nda yapılan çalışmalara ek olarak daha çok kaizen yapmalıyız. Üretim kaynaklı atık miktarlarımızı mümkün olduğunca azalt-

maya yönelik iyileştirmeleri sürekli olarak gerçekleştirmeliyiz.Operasyon kanadında amirlerinizin sizle-re verdiği iş talimatlarına ve kurallara uya-rak çalıştığınızda daha az atık çıkarmış olacaksınız. Böylelikle çevreye verilen yük oranı düşecek ve siz de çevrenin korun-masına katkıda bulunmuş olacaksınız.5S prensibini kullanarak çalışma ortamla-rımızın temizliğinin yanı sıra fabrikamızın genel temizliğine de özen göstermeliyiz. Şirkete katma değer kazandıracak ve-rimli çalışmaları yapılabilmek için temiz bir çalışma ortamının gerekliliğini aklımız-dan çıkarmamalıyız. Geçmiş dönemlerde doğal kaynakların verimli kullanımı için takdir edilen birçok çalışma yaptınız. Lütfen çevre ve doğa-yı koruma yönünde “Çevre Farkındalık Ayı”nı fırsat olarak değerlendirip bu faali-yetlerinize devam ediniz.

Son olarak sizlerden çevreye karşı so-rumluluğumuzun birinci planda olduğu-nu her zaman hatırlamanızı rica eder, ça-lışmalarınız ve gayretleriniz için teşekkür ederim.SaygılarımlaKenji HIROTAToyota Boshoku TürkiyeBaşkan

TBT HABER

7

Başkanımız Sayın Kenji Hirota'dan“İş Güvenliği Ayı” Mesajı

İş Güvenliği Ayı Kapsamında Gerçekleştirilen Faaliyetler

Değerli Arkadaşlarım,İş Güvenliği konusunda maalesef ge-çen yıl hepimizin ders çıkartması gere-ken durumlar yaşadık.FY 2012’de 6 adet iş günü kayıplı olmak üzere toplam 12 adet iş kazası yaşadık ve bu kazaların neticesinde175 gün iş günü kaybımız oldu !İş Güvenliği bilincini artırmak, özellikle aramıza yeni katılan arkadaşlarımıza “rol model” olmak, tüm çalışanlarımıza “iş güvenliği” konusunda sorumluluk kazandırmak bizim için en temel, en ön-celikli tema olmuştur.Kendine güvenen şirket olma yolunda ilerlerken ve TBEU grubu içersindeki diğer fabrikalara da destek olabilecek lider firma seviyesine ulaşırken; “İş Gü-venliği” konusundaki karşı önlemlerimiz sıkı bir şekilde uygulanmalı, eğitimleri-miz, iş güvenliği denetimlerimiz, KY ve Rank Down çalışmalarımız “sıfır kaza” hedefimiz için uygulanmalıdır.”Geçen yıl yaşamış olduğumuz iş ka-zalarının nedenlerini incelediğimizde, önemli bir kısmının- Çalışanlarımızın güvenli olmayan dav-ranışları,- Anormal durumları tespit etmedeki za-yıflıklarımız,

- Standarttara uyulmamasından kaynak-lanan işler nedeni ile olduğu anlaşılmış-tır. Bu durum da bizlerden kaynaklanan sebeplerin ne kadar çok öne çıktığının göstergesidir. Toyota Boshoku’da “İş Güvenliği” her koşulda ilk öncelikli konudur ve kuralla-ra ve standartlara tam uyum temel gö-revimizdir.İş Güvenliği konusu, yaşamımızın her alanında hiç bir ayrım gözetmeksizin ciddiyetle uyulması gereken en temel konudur.5S uygulamaları da bu konuda en basit, en kolay uygulanan en temel adımdır. Kamelya ve çevre yollarda bu konuda belirlenen standartlara ve kurallara uy-mak tartışmasız hepimizin görevidir.Temmuz ayı bu sene şirketimizde “İş Güvenliği” ayı olarak kabul edilmiştir.Sizlerden on adet ricam var. 1.Standart ve kurallara harfiyen uymanız.2.KKD (Kişisel Koruyucu Donanım) kul-lanma kurallarına uymanız. 3.Çevrenizde güvensiz ortam ve koşul-lar varsa derhal ilgili kişileri ve birimleri uyarmanız.4.Safety bilinci ile hareket etmeniz ve kurallara uymayan diğer kişileri de uyar-manızdır.

5.Çalışma alanlarınızda KY çalışmaları-na devam etmeniz.6.Şirket içi ve dışı yaya yürüyüş yollarına uymanız.7.Riskli gördüğünüz hiç bir aksiyonu ha-yata geçirmemeniz.8.Liderler olarak altınızdaki elemanların iş güvenliği konusundaki sorumluluğu-nu hissetmeniz.9.5S kurallarına uymanız.10.Sizlere ayrılan yol ve alanlarda gü-venle yürümeniz.Hepinize kazasız ve sağlıklı günler dilerim.Hepinize dikkat ve özeniniz için çok teşekkür ederim.

Kenji HIROTAToyota Boshoku TürkiyeBaşkan

1- İş güvenliği bilincini arttırmak amacıyla şirket binamızın dış kı-sımlarına, ofis girişlerine ve çeşitli yerlerine bilgilendirme yazıları, bayraklar vb. görsel afişler astık.

2- Kişisel koruyucu donanım kullanımı ve çeşitlerinin sergilendiği standlar ile yangın söndürme cihazlarının kullanı-mı ve yangına nasıl müdahale edile-ceği ile ilgili eğitim standları kurduk.

3- Yaptığımız e-learning uygulaması ile çalışanlarımızın iş güvenliği ile ilgili bilgilerini pekiştirmiş olduk.

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİTEMEL EĞİTİMİ

TBT HABER

SAĞLIK

8

Günümüzde sağlıklı beslenme ile ilgili pek çok araştırma yapılmakta, farklı bir-çok yaklaşım karşımıza çıkmaktadır. Te-mel olarak beslenme; anne karnından başlayarak yaşam boyu devam eden, sağlığı korumak, geliştirmek ve yasam kalitesini artırmak için vücudun gereksini-mi olan besin öğelerini yeterli miktarlarda ve uygun zamanlarda almak için, bilinçli yapılması gereken bir davranış olarak tanımlanabilir. Sağlıklı yaşam için yeterli ve dengeli beslenme yanında, yeterli fi-ziksel aktivite yapmak ve sigaradan uzak durmak da önemlidir. Var olan beslenme sorunlarının düzeltilmesi de diyetle ilişkili kronik hastalıkların önlenmesi açısından önem taşımaktadır.Tükettiğimiz tüm besinler, besin öğesi de-diğimiz karbonhidrat, protein, yağ, su, vi-tamin ve minerallerden oluşur ve bu özel-likleri yönü ile birbirine benzeyen besinler 4 temel besin grubu altında toplanır.• Süt ve türevleri: Protein, kalsiyum ve

B2 vitamininin en iyi kaynağıdırlar. Kal-siyum; kemik ve dişlerin yapısını oluştu-rur. B2 vitamini deri ve göz sağlığımız için önemlidir.

• Et, Yumurta, Kuru Baklagiller ve Yağlı Tohumlar: Protein, B grubu vita-minleri, demir ve çinko gibi mineralleri sağlayan besin grubudur. Yumurta en kaliteli protein kaynağıdır. Kuru bak-lagiller en iyi bitkisel protein ve posa kaynağıdır. Yağlı tohumlar da bitkisel protein, vitamin ve mineraller açısından zengindirler.

• Tahıllar ve Türevleri: Hemen hemen tüm B grubu vitaminleri ve ihtiyacımız olan enerjinin büyük çoğunluğunu sağ-larlar.

• Sebze ve meyveler: Vitamin ve mine-ral sağlayan besinleri içeren bu grup, özellikle A, C vitaminleri ve folik asit için en iyi kaynaktır. Ayrıca lif içerdikleri için bağırsak çalışmasını düzenlerler.

Öğünlerinizi bu besin gruplarının her bi-rinden içerecek şekilde çeşitlendirilmesi, besin öğelerinden en iyi şekilde fayda-lanmamızı sağlar. Minimum hastalık riski, maksimum iyi hal ve sağlık için vücudun ihtiyacı olan tüm enerji ve besin öğeleri, yeterli ve dengeli bir beslenme modeli ile karşılanmalıdır. Güne doğru beslenerek başlamak ise bunun ilk adımıdır.• Güne mutlaka enerji, protein, vitamin,

mineral ve lif açısından ihtiyacınızı kar-şılayan besinlerden oluşan dengeli bir kahvaltı ile başlanmalıdır.

• Hiçbir besin tek basına vücudun ihtiya-cı olan tüm besin öğelerini aynı anda içermediği için besinler çeşitlendirilerek tüketilmelidir.

• Enerji alımı ile enerji harcanması arasın-da bir denge gözetilerek beden ağırlığı korunmalıdır.

• Yağ, önemli bir besin öğesidir ve gün-lük beslenmede mutlaka yeterli miktar-da bulunmalıdır. Ancak aşırıya kaçılma-malıdır

• Tam tahıl ürünleri, kuru baklagiller, seb-ze ve meyveden zengin beslenme;

vitamin, mineral, posa vb. besin öğesi ihtiyaçlarının karşılanması açısından önemlidir. Kuru baklagiller protein, seb-ze ve meyveler antioksidan vitaminler ve fenolik bileşimlerden zengindir.

• Şeker, besinlerin bileşiminde basit ya da kompleks yapıda yer alır. Aldığımız her besin bize şeker sağladığı için gün-lük saf şeker ve şekerli besin tüketimi azaltılmalıdır.

• Günlük tuz ve sodyum tüketimi de kont-rol altında tutulmalıdır. Günlük tuz tüke-timi 5-6 gr’ı aşmamalıdır.

• Sıvı tüketimi artırılmalıdır. Günlük sıvı ih-tiyacı vücudun kullandığı enerji miktarı-na bağlı olarak değişir. Yetişkinlerin sıvı ihtiyacı 1-1.5 ml / kcal ‘dir.

Sağlıklı yaşamı desteklemek için ayrıca; sigaradan uzak durulmalı ve mutlaka egzersiz yapılmalıdır. Aktif yaşam şekli, yaşam kalitesini artırır. Yetişkinler için haf-tada 5 gün, 30 dakika orta-yoğun fiziksel aktivite (hızlı yürüme, bisiklete binme, yüz-me, bahçe işleri ile uğraşmak gibi aktivite-ler) önerilmektedir.Sağlıklı günler dileğiyle,

Diyetisyen Sibel MumcuSağlıklı Yaşam Yöneticisi

Sodexo Entegre Hizmet Yönetimi A.Ş.

SağlıklıBeslenme

4- 1-31 Temmuz tarihleri arasın-da şirketimizde gerçekleştirilen SAFETY (Güvenlik) etkinlikleri kapsamında fotoğraf ve slogan yarışması da düzenledik.

Yaptığımız bu çalışmalar ve faa-liyetler ile çalışanlarımızın iş gü-venliği bilincini arttırmayı, kazaları önlemeyi ve “0” kaza hedefini ya-kalamayı amaçladık.

Daha güvenli çalışmalar için bü-tün iş güvenliği kurallarına uyalım.

SOSYALSORUMLULUK

9

Ramazan Erzağı Dağıtımı3 Temmuz 2013 tarihinde şirketimiz tara-fından tüm çalışanlarımıza Ramazan er-zağı dağıtımı yaptık. Ramazan ayının tüm çalışanlarımıza hayırlı olmasını dileriz.

Çevre YürüyüşüSakarya Büyük Şehir Belediyesi 5 Haziran 2013 tarihinde Çevre bilin-cini artırmaya yönelik bir yürüyüş organizasyonu yapmıştır. Bu orga-nizasyona TBT 1. ve TBT 2. Fabri-kaları (Toyota Boshoku Türkiye) ve TBSTR (Toyota Boshoku Sewtech Turkey) olarak toplamda 21 çalışanı-mız ile birlikte katıldık. Çark Caddesi sonunda başlayıp Adapazarı Kültür Merkezi önünde son bulan yürüyü-şe Toyota Türkiye, Daikin (Hendek Fabrikası), Hekim Yapı (Hendek 2. Organize Sanayi) gibi firmalar,diğer yandan; Valilik, Sakarya Büyükşehir

Belediyesi, İl Çevre Müdürlüğü gibi kurumlar da katılmıştır. Yürüyüş so-nunda çeşitli ikramlar ve firmaların çevre temalı hediyeleri katılımcılara dağıtılmıştır. TBT olarak biz de tüm katılımcılara çevre temalı şapka da-ğıtımını gerçekleştirdik.

2012-2013 Eğitim Öğretim Yılı Lise Stajyerleri ile Birlikte Anı Fidanı DikimiTBT 1. ve TBT 2. fabrikalarımızda 2012-2013 dönemi stajyerliklerini ta-mamlayan stajyer arkadaşlarımızla birlikte İK ve Geliştirme Bölümü’nün de katkılarıyla TBT 1. fabrika kanti-

nin yanındaki yeşil alanda 5 Haziran 2013 tarihi itibariyle anı fidanı dikil-miştir. Genç arkadaşlarımızın çevre bilincinin artmasını ve çevreye du-yarlı birer birey olmalarını diliyoruz.

Kardeş OkulaTrampet YardımıKardeş İlkokulumuz olan Hanlı İlkokulu’nun bando takımına kat-kıda bulunabilmek amacı ile tram-pet ihtiyaçlarını karşıladık. Bundan sonra da elimizden geldiğince oku-lumuzun ihtiyaçlarını karşılamaya çalışacağız.

Arifiye Belediyesi'ne Ramazan Erzağı BağışıRamazan ayı dolayısıyla maddi durumu yetersiz olan ailelere verilmesi amacıy-la Arifiye Belediyesi’ne ramazan erzağı bağışında bulunduk.

Arifiye Yetişkin Zihinsel ve Bedensel Özürlüler Bakım ve RehabilitasyonMerkezi'ne Palet BağışıŞirketimizde kullanılmayacak olan tahta paletlerimizi, eği-timlerinde kullanılması amacıyla, Arifiye’de bulunan Yetiş-kin Zihinsel ve Bedensel Özürlüler Bakım ve Rehabilitas-yon Merkezi’ne bağışladık. Böylelikle atık olarak gördüğümüz tahta paletlerin bile eği-time katkıda bulunabildiğini görmüş olduk.

Toyota Boshoku Türkiye çalışanları için eğitimler düzenlemeye devam ediyor.Bu kez de “İş Dünyasında ve Özel Yaşamda Kaliteli İletişim Yaşama ve Çalışma Sevinci” konulu eğitimiyle Prof.Dr. Üstün DÖKMEN’i ağırladık. Çalışan Gelişim Programı dahilinde gerçekleştirilen eğitimlerimiz ilerleyen za-manlarda da devam edecek.

Leap kapsamında TBT Gelişim birimi tarafından hazırlanan TBT-JI, İş güvenliği ve Ergonomi farkındalık eğitimlerine Nisan ayında başlanıp, Mayıs ve Haziran aylarında da devam edilmiştir.

Aşağıdaki tablodadan da görüleceği gibi Leap kapsamı dışında da Kanuni ge-reklilik ve mesleki gelişimleri destekleyen eğtimlere de devam edilmiştir.

Toyota Boshoku Türkiye ‘de İş güven-liği eğitimleri kapsamında işletmede çalışma yapacak misafir personel, işe yeni başlayan personel, taşeron çalı-şanlar ve mevcut tüm TBT çalışanları-na Şubat ayında başlayıp hali hazırda devam eden ANZEN DOJO EĞiTİM-LERİ (Yerinde uygulamalı Eğitim) verilmektedir. Bu eğitimler ile amaç-lanan, çalışanın iş güvenliği bilincinin artması ve çalışma ortamlarında mey-dana gelme ihtimali olan iş kazaları risklerine bağlı olarak (kaza geliyorum radar cihazlarının açık olmasını sağla-yabilmek adına) yapılan çalışmalardır.

Çevre Farkındalık Ayı kapsamında 25 Haziran 2013 tarihinde Sakar-ya Büyük Şehir Belediyesi Çevre Sorumlusu Yücel İNCE tarafından atık yağ, atık pil ve elektronik atık-lar ile ilgili tüm TBT çalışanlarına eğitim verildi. Böylelikle çevreye karşı duyarlı olmamız konusunda bir kez daha farkındalığımız arttı-rılmış oldu.

Toyota Boshoku Türkiye Çalışanları İçin Eğitimler Tüm Hızıyla Devam Ediyor

TBT-JI, İş Güvenliği ve Ergonomi Eğitimleri

ANZEN DOJO EĞiTİMLERİ (Yerinde Uygulamalı Eğitim)

Çevre Eğitimi

EĞİTİMLER

10

KANUNİ VE MESLEKİ EĞİTİMLER

KatılımZaman(Saat)

Toplam Zaman (Saat)

Oryantasyon Eğitimi 138 16 2208

Temel Catia-5 16 28 448

Temel Pnömatik 4 21 84

Temel&Orta Excel 12 7 84

Anzen Dojo 359 1 359

İlk Yardım 4 16 64

Java & Web Dizayn 2 64 128

Tavan Vinci 10 16 160

Toplam 545 169 3535

ÖDÜLLER

11

HAZİRAN AYI TBT 1. FABRİKA ÖDÜLLERİ

MAYIS AYI TBT 1. FABRİKA ÖDÜLLERİ

HAZİRAN AYI TBT 2. FABRİKA ÖDÜLLERİ

MAYIS AYI TBT 2. FABRİKA ÖDÜLLERİ

Mükemmel Üretim Hattı ÖdülüKoltuk Montaj Rear 2 Hattı Beyaz Vardiya

Mükemmel Üretim Hattı ÖdülüKoltuk Montaj Rear Konryu Hattı Kırmızı Vardiya

Mükemmel Üretim Hattı Ödülü RR1 LEG –RR1 CTR-RR1 CA

Hattı Kırmızı Vardiya

Kaizen ÖdülleriVerimlilik Dalında: Ekrem Aslan, Aslan Çapa,

Meryem YusufKalite Dalında: Hanife Döner

İş Güvenliği Dalında: Murat Şan

Kaizen ÖdülleriVerimlilik Dalında: Hamza Engin, Cem Korkmaz

Kalite Dalında: Hüseyin YiğitMaddi Getiri Dalında: Selçuk Serdaroğlu, Ekrem Ercan

Kaizen ÖdülleriVerimlilik Dalında: Kenan SönmezMaddi Getiri Dalında: Saffet Yaşa

Kalite Dalında: Caner Sarıİş Güvenliği Dalında: Recep Kolat

Önemli Kalite Hatalarının Önceden Tespiti Genel Müdürlük Ödülü

Ayşe Bilir, Sultan Aslan, Esra Yener, Sevil Besen, Mine Uyanık,Merve Sezen

Önemli Kalite Hatalarının Önceden Tespiti Genel Müdürlük ÖdülüYıldıray Ergen, Suat Çetingöz, Hakan Mol,

Nizamettin Nalbatcı, Turgut Zengin, Harun Reşit Belat

Mükemmel Üretim Hattı Ödülü130A STA S/A Hattı Kırmızı Vardiya

Kaizen ÖdülleriMaddi Getiri Dalında: Recep Kolat

Kalite Dalında: Hikmet Haymana, Hakan Yavuzİş Güvenliği Dalında: Yasin Aydemir

Önemli Kalite Hatalarının Önceden Tespiti Genel Müdürlük ÖdülüRamis Yıldız, Hamza Şahin, Ümit Korkmaz,

Akın Ok, Özgür Okumuş

Önemli Kalite Hatalarının Önceden Tespiti Genel Müdürlük Ödülü

Tezcan Kaya, Muhammet Acar, Akın Ok, Mesut Yılmaz, Hakan Yavuz, Fatih Demir, Ömer Durmuş, Seyhan Yılmaz, Hamza Şahin, Soner Onur, Fatih Çakmak, Kenan Haymana, Murat Güçbilmez, Fatih

Yıldırım, Nurcan Kaya, Timur Özdemir, Sezai Aydın, Ümit Korkmaz

ORGANİZASYON TANITIMI

12

TBT 1. FABRİKA - Bakım Bölümü

GENEL BİLGİ: Bakım Bölümü olarak, hatların verimliliğini yük-sek seviyede tutmak amacıyla, öncelikle bakım faaliyetleri ile arıza oluşmamasını sağlamak ve oluşan arızayı en kısa süre-de tamir etmekle yükümlüyüz. TBT-1 Bakım Bölümü olarak 8,4 yıllık kıdem ve 35,6 yaş ortala-masına sahibiz. Fabrikamızda üretimi devam etmekte olan; Verso ve Yeni Corolla hatlarında bulunan yak-laşık 250 ekipmanın; periyodik, planlı, kestirimci ve arizi bakım çalışmalarını yürütüyoruz.Temel Müşterimiz Üretim Bölümü’nün duruşsuz ve prob-lemsiz bir şekilde çalışmasının işletmemiz verimliliği ve eko-nomisine olan iyileştirici kat-kısı için gerekli teknik bilgi ve donanıma sahip işinde uzman personelimiz ile görev yapmak-

tayız. Hazırladığımız Bölüm İçi Eğitim Programları ile her ge-çen gün daha iyi seviyeye ulaş-mak için çaba sarfediyoruz.Bakım Bölümü’nde, 6’sı Meka-nik, 10’u Elektrik Teknisyeni ol-mak üzere;10 T/M, 3 S-T/L, 1 T/L, 1 C/L ve 1 Uzman Mühendis olarak gö-rev yapmaktayız.

HEDEFİMİZ: Periyodik Bakım-ların haricinde, önceliğimiz olan; “Daha yüksek hedefler gerçekleştirmek için dur-durak bilmeden iyileştirmeler yap-mak” temel hedefimizdir. Önce Güvenlik prensibi ile görevimizi en iyi şekilde yerine getirmeye çalışıyoruz.

SLOGANIMIZ: Hep birlikte daha iyiye, daha güzele ulaş-mak için varız.

No ADI SOYADI KIDEM

1 Vedat Özmen 16 Yıl

2 Burhanettin Tosun 16 Yıl

3 Özden Özkurt 12 Yıl

4 Uğur Şeker 10 Yıl

5 Murat Şan 10 Yıl

6 Resul İlarslan 8 Yıl

7 M.Ali Yılmaz 8 Yıl

8 İlyas Cansız 8 Yıl

9 E.Demirel 7 Yıl

10 Orhan Beşcan 7 Yıl

11 Hakan Ünal 5 Yıl

12 H.Ekrem Ergin 5 Yıl

13 Enes Sarı 5 Yıl

14 İlhan Mertkanlı 5 Yıl

15 Serkan Demirelli 5 Yıl

16 Murat Gültekin 5 Yıl

1 7 16

915 10 14

4

311

526

12

TBT 2. FABRİKA - Kalıp Bakım Birimi

ORGANİZASYON TANITIMI

13

TBT 2. FABRİKA - Ekipman Bakım Birimi

GENEL BİLGİ: TBT-2 Kalıp Bakım Bölümü olarak 6,36 yıllık kıdem ve 33 yaş ortalamasına sahibiz. Fabrikamızda üretimi devam et-mekte olan;130A, 595L, 466A ,Güney Afrika Seat Track hatları ve Üretimi sona eren 130L ve 133L yedek parça hat-larına parça üreten 78 prograsif,13 tandem kalıpların planlı bakım, arıza ve onarımlarından sorumluyuz.

Kalıp Bakımda 10 kişi olmak üzere 8 TM, 1 STL, 1 TL olarak görev yap-maktayız.Yapmış olduğumuz kaizenlerle, fabrikamızın her daim kazancını arttırmayı ve mudaları azaltarak çevremizi korumayı hedefliyoruz. Beraberlik ve güvenlik bilinci çer-çevesinde görevimizi en iyi şekilde yerine getirmeye çalışıyoruz.

HEDEFİMİZ: Bilgi ve tecrübelele-rimizi yeni proje kalıp çalışmaların-da pekiştirip, kalıpları lokal olarak Türkiye’de yaptırma seviyesine ge-tirerek, fabrikamızı Toyota Boshoku Türkiye olarak hep uç noktalara ta-şımak. Yılmadan,usanmadan,azim ve ka-rarlılıkla en iyi olmak için çalışmak.SLOGANIMIZ: Zoru başarırız im-kansız ise biraz zaman alır.

GENEL BİLGİ: TBT-2 Ekipman Bakım Bölümü olarak 6,5 yıllık kıdem ve 33,25 yaş ortalamasına sahibiz. Fabrikamız-da üretimi devam etmekte olan; 130A, 595L, 466A ,Güney Afrika Seat Track hatları ve Üretimi sona eren 130L ve 133L yedek parça hatlarında bulunan yaklaşık 320 ekipmanın planlı bakım, kestirimci bakım, arizi bakım ve ona-rımlarından sorumluyuz.Ekipman Bakımda 6 elektrik 5 meka-

nik olmak üzere 11 TM, 4 STL, 1 TL olarak görev yapmaktayız.Yapmış olduğumuz kaizenlerle, fab-rikamızın her daim kazancını arttır-mayı ve mudaları azaltarak çevremizi korumayı hedefliyoruz. Beraberlik ve güvenlik bilinci çerçevesinde göre-vimizi en iyi şekilde yerine getirmeye çalışıyoruz.HEDEFİMİZ: Bilgi ve tecrübeleleri-mizi diğer bölümlerle de paylaşarak

fabrikamızı Toyota Boshoku Türkiye olarak hep uç noktalara taşımak. Yılmadan,usanmadan,azim ve karar-lılıkla en iyi olmak için çalışmak.SLOGANIMIZ: Teknolojiyi yenile. Gücü kontrol et.Başarı kaçınılmaz olur.

No ADI SOYADI KIDEM

1 Ahmet Melih Yücel 10 Yıl

2 Erkan Damar 8 Yıl

3 Ercan Erol 7 Yıl

4 Kenan Ekmen 7 Yıl

5 Yıldıray Kemal Uzak 7 Yıl

6 Muhammed Abubekir Kuzeyli 7 Yıl

7 Oktay Biberci 7 Yıl

8 Serhat Gökdemir 5 Yıl

9 Fatih Özkan 5 Yıl

10 Remzi Olmaz 2 Yıl

No ADI SOYADI KIDEM

1 Abdullah Arkan 11 Yıl

2 Saffet Yaşa 10 Yıl

3 Hakan Akar 9,5 Yıl

4 Ahmet Alioğlu 7 Yıl

5 Erol Zaralıoğlu 7 Yıl

6 Nedim Bağdatlı 7 Yıl

7 Caner Sarı 7 Yıl

8 Gökhan Balballı 7 Yıl

9 Emre Özer 7 Yıl

10 Emre Duman 7 Yıl

11 Kadir Afacan 6 Yıl

12 İhsan Torman 6 Yıl

13 Kadir Hane 5 Yıl

14 Necati Çavuş 5 Yıl

15 Zeki Çinal 5 Yıl

16 Resul İren 5 Yıl

17 Ekrem Pamukoğlu 2 Yıl

5

4 19 7

10

3

2

1 8 12 10 16 5

9 73

213641715

14

AİLEMİZ

1414

26 Aralık 1997 tarihinde ToyotaSA Otomo-tiv içerisinde küçük bir ofiste faaliyetlerine başlayan Takanichi Otomotiv İç Döşeme Parçaları San ve Tic A.Ş ‘de şirketin 1 Ekim 1997 kuruluş tarihinde resmi girişi yapılan ve çalışmaya başlayan ilk 3 kişiden birisi-yim. Diğer 2 arkadaşımız geçmiş yıllarda şirketimizden ayrılmışlardır.Şuan itibariyle Takanichi Otomotiv İç Döşeme Parçaları San ve Tic A.Ş olarak girişli olan ilk kişi olarak 2005 tarinde To-yota Boshoku ünvanı alan şirketimizden 31 Mayıs 2013 tarihinde emekliye ayrıla-cağım.Kendi çocuğum gibi gördüğüm şirketim-den ayrılırken dergiye yazı yazmam ta-lep edildiğinde bir an düşündüm ve TBT (Takanichi)’nin geçmiş 16 yılı gözlerimin önüne dökülüverdi; sanki dün gibiydi .Resmi kuruluşu henüz onaylanmamış kü-çük bir ofiste, 5 masada 3 Türk, 2 Japon yönetici ile birlikte yoğun bir çalışma ile şirketi kurduğumuz günler; kağıdınızın, başlıklı kağıdınızın, dosyalarınızın, şirket kaşesinin olmadığı; şehir esnafından gü-vene dayanarak para ödemeden yaptı-

ğınız şirkete ait alışverişler; Resmi kuru-luş işlemlerinden sonra esnaflara yapılan ödemelerimiz; tedarikci firmalara, resmi kurum ve kuruluşlara Takanichi ismini ve ne iş yaptığını anlatmamız; telaffuz edil-mesini sağlamamız; 2001 Eylül ayında TBT 1 fabrikasının kurulması ; 2007 yılın-da TBT 2 fabrikasının kurulması...Tatlı birer anı olan o günlerden sonra bugün Türkiye’de resmi kurum ve kuru-luşlarda saygınlığı, güvenirliliği olan ve Türkiye’nin 500 Sanayi kuruluşu içerisin-de yer alan 2 fabrikası, TBSTR fabikası ile adını Avrupa ve Dünya’ya duyuran, daha yükseklere çıkmayı hedefleyen bir şirket durumuna gelmesinde benimde bir parça katkım olduysa ne mutlu bana diyorum.16 yılı TBT içerisinde geçen 27 yıllık ge-nel çalışma hayatımda aşağıdaki 2 felse-fe doğrultusunda çalıştım.“Üşenme, Erteleme, Vazgeçme - “Ya-pabildiğinin en iyisini yap.” “Sonrası nasıl olsa gelir”16 yıllık TBT çalışma hayatında sizler gibi arkadaşlar, dostlar ile çalışmaktan

büyük mutluluk duydum. Karşılıklı sevgi, saygı,anlayış ve paylaşım ile tek amacı-mız olan TBT’nin hedefleri için çalıştık. TBT’yi bir marka yapmaya gayret gös-terdik.Bu yıllar içerisinde bana gösterdiğiniz saygı,sevgi, işbirliği, paylaşım ve anlayış için hepinize teşekkür ederim. Sizlere de benim yazdığım gibi güzel anılarla dolu emeklilik yazısı yazacağınız günlerin gel-mesini dilerim.Yazımı Mustafa Kemal Atatürk ‘ün çok sevdiğim gençlere söylediği sözleri şir-ketimize uyarlayarak bitirmek istiyorum.“TBT ‘yi biz kurduk onu yükseltecek ve ilerletecek olan sizlersiniz”Gökhan ağabeyiniz...

2012-2013 Eğitim Öğretim Yılı Stajyerlerimizi Uğurladık

2013 Yılı Mayıs Ayı Sonu Emekli Olan Çalışanımız Sayın Gökhan Alp’in Veda KonuşmasıGüzellikler İle Dolu 16 Yılım...!

Toyota Boshoku Türkiye bünyesin-de 2013 yılı döneminde staj göre-vini tamamlayan stajyerler, yapılan veda töreni ile uğurlandı. Düzen-

lenen törende sertifikaları dağı-tılan stajyerler ile hatıra fotoğrafı çekildi. TBT bünyesinde görev ya-pan tüm stajyerlerimizi göstermiş

oldukları gayret ve başarılarından dolayı kutlar, bundan sonraki ya-şamlarında başarılarının devamını dileriz.

“Tanrı, insanların uzun omürlü olmaları için Bozcaada’yı yarattı”demiş Herodot...Denizi mavinin tüm renklerini barındıran, kumsalları sarı ince ipek gibi kumdan oluşan Bozcaada’da, mor, mavi, pembe ve kırmızı kapılı bembeyaz rum evleri ve yemyeşil asmalarla bezenmiş dar sokak-larda dolaşırken, yaşadığınız kentin kar-maşasını tamamen unutacaksınız. Ara sokakaktan gelen akordeon sesi, dükkan önünde piposunu tüttüren beyaz sakallı yaşlı adam, vitrinlerde göreceğiniz ren-garenk reçeller ve keşfedeceğinizi birçok ayrıntıyla donanmış adanın sokakları...Bozcaada, havası, eşsiz doğası ve tarihî dokusuyla, henüz el değmemiş bir ha-zine. Ege Denizi üzerindeki adalardan biri olan Bozcaada’da, şirin liman ka-sabası dışında başka köy yok. Denize girmeye müsait pekçok koyu bulunu-yor. Bozcaada’ya varır varmaz, hemen hemen her yerde dağıtılan ada haritası sayesinde, istenilen yere kolayca gitmek mümkün. Bisiklete binmeyi de seviyorsa-nız, deniz ve üzüm bağlarının eşliğinde harika bir yolculuk yapabilirsiniz. Asma yaprakları ve renk renk sardunyalarla süslü tarihi evleri, kedilerin dolaştığı dar sokakları, yüzyıllık kalesi, adanın önemli bir bölümünü kaplayan üzüm bağları ve balıkçılığı nedeniyle Bozcaada, özellikle son yıllarda önemli bir turizm merkezi.

Ahalisi hem Türklerden, hem de Rum-lardan oluşan adadaki küçük kasabada bugün bile Türk ve Rum mahalleleri bu-lunuyor. Özellikle de 12-13 Ağustos tarih-lerinde yapılan Bağbozumu Festivali’ne Amerika’dan, hatta Avustralya’dan gelen ve adaya yerleşenler var.Bozcaada kasabasında bir okul yapımı sırasında, İlyada Destanı’nda adı geçen antik Tenedos kentinin izlerine rastlan-dığı biliniyor. MÖ 6. yüzyıldan Roma Dönemi’ne dek kullanıldığı anlaşılan kent nekropolünde pişmiş toprak heykelcikler ve çanak çömlekler bulunmuş. Kuzey yö-nünde ise bir başka destanın yaşandığı Çanakkale Boğazı ve kıyıları uzanıyor.

Bozcaada Kalesi. Adaya gelenlerin ziye-ret ettikleri yerlerden biri de tarihi Bozca-ada Kalesi. Adanın kuzey burnu üstünde kurulmuş olan kalenin, kimler tarafından yapıldığı bilinmiyor. Venedik, Ceneviz ve Bizanslılar döneminde kullanılan kale, Çanakkale Boğazı’nın önemi ne-deniyle Fatih Sultan Mehmet tarafından onarılmış. Kanuni Sultan Süleyman ve 2.Mahmut tarafından genişletilen kale, 1965-70’te Turizm Bakanlığı tarafından gözden geçirilmiş. 10 metre genişliğinde ve 250 metrelik su hendeğiyle adadan ayrılan Bozcaada Kalesi, iç ve dış olmak üzere iki kısımdan oluşuyor. Surlarla çevrili bölümlerde su sarnıcı, cephanelik, revir, karargah, kuyu, çeşme, camii, atöl-ye ve kışla binası bulunuyor. Kale, gör-kemli görünüşüyle dışardan olduğu ka-dar içerden de etkileyici. Ilık havada taş basamaklarla surlar ve burçlara tırmanan ziyaretçiler, Bozcaada’nın panoramasını farklı açılardan izleyip, fotoğraflama ola-nağı buluyorlar.

BOZCAADA / ÇANAKKALE

AİLEMİZ

15

TBT Ailesine Yeni Katılan Çalışanımızİbrahim Bahadır ÇELİKÜretim Mühendisliği Bölümü

Değerli Toyota Boshoku Türkiye Ça-lışanları, 11 Temmuz 2013 tarihinde Üretim Mühendisliği Bölümünde Proje Mühendisi olarak çalışmaya başladım. Toyota Boshoku Türkiye ailesine katılma sürecimde bana bu şansı veren yöneti-cilerimize çok teşekkür ederim. Aranıza katılmaktan dolayı son derece mutlu ve heyecanlıyım. Sektörde dünya çapında

lider, kurumsallığı benimsemiş, global hedefleri ve vizyonu olan Toyota Bosho-ku Türkiye’ye katılmak benim kariyerim-de çok önemli bir basamaktı. Bundan sonraki adımlarım değerleri destekle-rinizle beraber, verimli ve çok çalışa-rak Toyota Boshoku Türkiye’yi daha da ileriye taşımak olacaktır. Değerli çalış-ma arkadaşlarım çalıştığım günden bu yana gösterdiğiniz yardımseverliği ve destekleri çalışma hayatım boyunca benden esirgememenizi temenni eder,

hepinize başarılı ve sağlıklı bir çalışma hayatı dilerim. Saygılarımı sunarım.

GEZELİMGÖRELİM

AİLEMİZ

KÜLTÜR SANAT

Yıl: 8 • Sayı: 50 • Mayıs-Haziran-Temmuz 2013

ÜÇ AYDA BİR YAYIMLANIR

PARA İLE SATILMAZ, ÜCRETSİZDİR.

------------------------------------------------

Yazı İşleri Müdürü

HAKAN KONAK

------------------------------------------------

Yayımlayan Bölüm

KURUMSAL İLİŞKİLER

------------------------------------------------

Hazırlayan & Düzenleyen

RECEP YİĞİT, ÇİĞDEM NEMUTLU TEKİMAY,

YUKO SASAKİ, KADRİYE GÜLMEZ,

SEMİHA ONBAŞIOĞLU, HALİT YİĞİTOĞLU,

ERSAN TETİK, ALİ KIVRAKOĞLU,

------------------------------------------------

Tasarım

Sanal Hayatlar

Yazar : Haruki MurakamiÇevirmen : Hüseyin Can ErkinYayın Evi : Doğan KitapBasım Tarihi : 2012Japonya’da ilk günden birinci baskısı tükenen Murakami başyapıtı sonundaTürkiye’de... Yürekten sevdiğin bir insan varsa, bir kişi olsun yeter, hayatın kurtulmuş demektir. Sar-sıcı bir yolculuğa hazır mısınız? Öyleyse kemerlerinizi bağla-yın. Erkekleri, titizlikle geliştirdiği bir yöntemle öteki dünyaya gönderen genç bir kadınla tanışacaksınız. Ve amansız bir takiple onun peşine düşen fanatik bir cemaatin müritleriyle... Romantik misiniz? Evet, bu kitapta aşk da var İki dünya bir araya gelmeden mümkün olmayan bir aşk. Yaşadığınız dün-ya gerçek mi, hiç düşündünüz mü? Düşündüyseniz, paralel

bir evrene geçmek sizi heyecanlandıracaktır o zaman. Hayatı algılayışınızı değişti-recek bir kitabın kapağını açmak üzeresiniz şu an. Yaşayan en büyük yazarlardan biri olarak kabul edilen Haruki Murakami başyapıtı, tüm dünyada milyonlarca sa-tan kitabı 1Q84le bir imkânsızı başarıyor. Nefesinizi kesecek bir macera romanını, gerçek nedir, insan neye inanmalı, aşk dünyayı kurtarabilir mi soruları ekseninde bir yürek atlasına dönüştürüyor.

Kitap

Vizyon Tarihi : 2 Ağustos 2013Yönetmen : Henry Alex RubinOyuncular : Paula Patton, Alexander Skarsgård, Jason Bateman, Max Thieriot, Colin Ford Tür : Dram, GerilimAilesini aramaya vakit yaratmakta zorlanan işkolik bir avukat, sırları internet ortamına yayılan bir çift, bir sınıf arkadaşına internet üzerin-den kabadayılık taslayan çocuğunu yola getirmeye çalışan emekli bir polis memuru ve kariyer peşinde koşan bir bir gazetecinin ye-tişkin sitelerindeki mücadelesi... Tüm bu karakterleri aynı noktada buluşturan tek şey ise çağımızın buluşu internet! Modern iletişimin

yeni adı olan internet tüm köşeli halleriyle masaya yatırılırken birbirinden farklı bir grup insanın hayatı üzerinde yaptığı benzer etki vurgulanıyor.

Sinema

1Q84

Evlenenler

PERSONEL EŞİ

Erdem Uzun Elif Uzun

İlhan Mertkanlı Derya Mertkanlı

Resul İren Elif İren

Vildan Er Fahrettin Er

Çocuğu OlanlarPERSONEL EŞİ BEBEK

Ahmet Özcan Fisun Özcan Tolga

Hakan Konak Nazan Konak Deniz Uras

Okan Sezer Sibel Sezer Doğukan

Semih Avcı Mecbure Avcı Muhammet Ege