Upload
others
View
0
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
Bättre liv. Bättre organisation. Bättre affär.
Kunder • Nordea • Assa Abloy • SEB • Nets • Söderenergi • Volvo • Skandia • Ascom • Enfo • Mobilaris • Stena Line • …
Vad gör oss unika? • Transformation av organisationer
50-10 000 medarbetare • Produktivitetsökningar 100-400% • Komplett koncept från team till
”Enterprise” • SPCT & Scaled Agile Gold
Partner • Från agiles födelse till nu,
hundratals manår
mPeira in a Nutshell Annat • Nordic • Globala med partners • SPCT and SPC:s • Öppet och företagsinternt
kursutbud • Praktiska, hands-on
Vad vill du?
Mer och tydligare effekt ut mot kunder, intressenter, marknad, inklusive lönsamhet. Privat som offentligt. Win-Win & Risk-Risk.
Mer innovation och kreativitet. Vi gör nya saker på nya sätt som ingen annan gör.
Nöjdare kunder. En snabbare och kraftfull leveransorganisation vi kan lita på. Rätt nytta på utlovat datum.
Roligare. Kul karriär. Frihet under ansvar. Empowered Teams med inre driv. Nöjda medarbetare. Leveransmotor att lita på.
En bild på helheten
Organisation
Portfolio
Team
Enterprise
Making the change
Pro
duct
Training & Concepts Enterprise Transformation
Levels Core Advanced
Enterprise
Por/olio–ValueStream
Train
Team
LeadingSAFeforPor/olio
Por/olioValueStreamWorkshop
Por/olioOrgDesignEvent
EpicandCapabiltyDesignWorkshop
LeadingSAFeforTrain
TrainValueStreamWorkshop
TrainOrgDesignEvent
FeatureBacklogWorkshop
SAFeforTeams
Lean-AgileProcurement
KanbanforPor/olioTeamsAgileHR
PM/PODeepDive
ImplemenMngSAFe
Agile4OperaMveManagers
AgileTeamLiO-Up
InnovaMonTeams
TeamPerformance
TeamDesignEvent
SAFeScrumMasters
SAFeProductOwners
AgileArchitecture
AdvancedScrumMaster
KanbanforMngmtTeams
Lean-AgileValuesandCulturefortheEnterprise
AgileHRandCompetencyManagement
Lean-AgileServantLeadership
LeadingSAFe
Roles Core Advanced
Leaders
Teams
ScrumMasters
ProductOwners
ProductManagers
ReleaseTrainEngineers
Architects
SAFeScrumMaster
SAFeProductOwner
AdvancedScrumMaster
ArchitectualWorkshop
ImplemenMngSAFe
SAFe4Teams
AgileTeamLiO-Up
SAFe4Teams
AdvancedScrumMaster
SAFe4Teams
LeadingSAFe PM/PO
OnlinetestImplemenMngSAFe
AgileArchandDevOps
LeadingSAFe
PM/PO
ValueStreamWorkshop
Lean-AgileServantLeadership
Enterprise Transformation Continuous Quick Start
Organisational Design
Training
Backlog Building
Launch
Week
AgilityHealth AgilityHealth
Continuous Lift-Up
Kan ett enda agilt team leverera ett helt program?
Ja det kan de! Med rätt hjälp
Agenda • Inledning
• Malin Backendal hälsar välkommen
• Agila principer och verktyg • Per-Magnus Skoogh berättar hur DF Kompetens kurser och mPeiras verktygslåda utnyttjas för att
skapa ett team som kan uträtta storverk
• Hur ett agilt team levererar ett program • Mats Jegebo berättar och visar hur program Vi skapades och genomfördes
• Paus, förfriskningar & mingel
• Teamet berättar • Teamet från Söderenergi finns vid sina stationer och berättar om programmet och sina respektive
rollers utmaningar
• Impact of Adapting to Flow - ett examensarbete • Rasmus Lindström och Niklas Östman berättar om sitt examensarbete och resultatet av detta
Arbetet inleds
Bakgrund - Verksamhetsarkitektur
Processkartläggning
Kartläggning av IT-system Applikationsportfölj-Statussomstödjandeförverksamheten,12-09-24
Applikation/IT-system ITAut
Anpassatförverks.-behov
Tillgodoseranvändar-vänlighet
Uppfyllerkravpåtillgäng.
Uppfyllerkravpåsvarstider
Uppfyllerkravenpåinfo.säkerhet
Flex.föranpassningver.behov
Uppfyllerkravpåinfo.kvalité
API IT Behovförbättra Behovförbättra Mycketväl Tillfredställande Behovförbättra Storabrister Behovförbättra
AutoCAD IT Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande
C2 IT Mycketväl Mycketväl Mycketväl Mycketväl Mycketväl Mycketväl Mycketväl
CADViewer IT Behovförbättra Behovförbättra Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande
ElproCAD IT Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande
GradesHeating IT Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande
iScala IT Behovförbättra Behovförbättra Tillfredställande Behovförbättra Tillfredställande Behovförbättra Tillfredställande
Martes IT Mycketväl Tillfredställande Tillfredställande Behovförbättra Tillfredställande Tillfredställande Behovförbättra
Mercur IT Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande
Portalen IT Behovförbättra Behovförbättra Mycketväl Storabrister Tillfredställande Tillfredställande Storabrister
Prelima IT Storabrister Storabrister Behovförbättra Behovförbättra Behovförbättra Behovförbättra Storabrister
Tribiologen IT Tillfredställande Mycketväl Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Mycketväl Tillfredställande
ABB800xA Aut Mycketväl Tillfredställande Mycketväl Mycketväl Tillfredställande Mycketväl Tillfredställande
ABBSatline Aut Mycketväl Tillfredställande Mycketväl Mycketväl Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande
ADS Aut Storabrister Storabrister Storabrister Tillfredställande Tillfredställande Storabrister Storabrister
Citec Aut Behovförbättra Behovförbättra Storabrister Mycketväl Mycketväl Tillfredställande Behovförbättra
Doris Aut Tillfredställande Storabrister Tillfredställande Behovförbättra Mycketväl Storabrister Behovförbättra
Omnitrend Aut Mycketväl Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande
Opsis Aut Behovförbättra Behovförbättra Behovförbättra Mycketväl Storabrister Tillfredställande
PI Aut Tillfredställande Tillfredställande Mycketväl Mycketväl Mycketväl Mycketväl Tillfredställande
Rasp Aut Mycketväl Behovförbättra Behovförbättra Tillfredställande Behovförbättra Mycketväl Behovförbättra
SPPAT3000 Aut Tillfredställande Tillfredställande Mycketväl Mycketväl Tillfredställande Mycketväl Tillfredställande
Safirs Aut Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Tillfredställande Behovförbättra Tillfredställande Behovförbättra
Viktoria Aut Mycketväl Mycketväl Mycketväl Tillfredställande Mycketväl Mycketväl Mycketväl
Viol Aut Tillfredställande Storabrister Tillfredställande Tillfredställande Mycketväl Storabrister Behovförbättra
Informationsobjekt
Varför ett integrationsprogram? • Startat för att vi behöver förbättra vårt datorstöd och vara ett företag
att räkna med för en lång tid framåt
• Göra rätt information tillgänglig för rätt person vid rätt tillfälle
• Många föråldrade datorsystem
• Tanke att göra en samlad insats gällande vårt datorstöd
• Se till helheten, d.v.s. hur allas arbetsuppgifter hänger ihop och vilken information alla behöver ha tillgång till
Förarbetet: Projekt Integration – Etapp 2 • Informationskvarter & mastersystem
• Få en informationsstruktur som är modern och kostnadseffektiv att förvalta ur både ett verksamhets- och IT-perspektiv
• Se till att verksamhetsprocesser, informationsgrupper och informationsobjekt är sammanknutna på ett sådant sätt att både tekniska och verksamhetsmässiga beroenden är tydliga
• Få en systemarkitektur som underlättar framtida förvaltning av alla system och som är knuten till verksamhetsprocesser i stället för tekniska systemsamband
• Upphandling av integrationspartner • Upphandla en teknisk integrationspartner som levererar en integrationsplattform, licenser och support, samt implementation/
utveckling under integrationsarbetet
• Dokumentationshantering • Besluta om hantering av anläggningsdokumentation
• Planering av etapp 3 • Att ha förankrat projektet och de kommande integrationerna hos de personer utanför projektgruppen som bidrar med personal,
kunskap och information
• Att ha ett underlag för kommande integrationsprojekt som är av sådan kvalitet att dessa slipper ändra inriktning pga. ofullständig information eller felaktig detaljeringsgrad
• Att ha väl definierade mastersystem så att framtida system- och applikationsintegration underlättas
Projektets angreppssätt • Gå igenom processer och flöden
• Kontrollera inkommande & utgående processer & flöden • Hämta in förslag till uppdateringar från verksamheten
• Gå igenom informationstyper (informationsobjekt) i processen • Vilka informationstyper finns / behövs? • Vilka informationstyper skapas / läses? • Hämta in förslag till förbättringar från verksamheten
• Gå igenom dokumenten i processen • Vilka dokument finns / behövs? • Vilka dokument skapas / läses? • Hämta in förslag till förbättringar från verksamheten
Resultat – Processer och informationsobjekt
• Processkartläggning • De viktigaste processerna kartlagda
ur ett informationsperspektiv
• Visar önskat läge, inte dagsläget
• Processer förankrade med processägare och nyckelpersoner
• Informationsgruppering • Informationen grupperad utifrån
verksamhetsbehov och kopplad till respektive process
Resultat - Systemkartan
• Karta över informationssystem • Informationssystem grupperade med
avseende på verksamhetsbehov
• Dagens IT-system inordnade i denna gruppering
• Behov av nya och uppgraderade IT-system infört
• Visualiserat med grå, namngivna rutor inuti de större
• Behov av informationsutbyte mellan processer beskrivet
• Visualiserat med pilar
• Beskrivet var informationsobjekt (informationstyper) skapas
• Visualiserat med (C/ objektsnamn)
Program Vi – 6 huvudprojekt • Integration Inköp, Avtal och Underhåll
• System Inköp och Avtal • System Underhåll (inkl. Lager & Förråd) • Integration system Inköp & Avtal med system Underhåll
• Integration Underhåll och Anläggning • System Anläggning • Integration system Anläggning med system Underhåll
• Integration Underhåll och Ekonomi • System Ekonomi • Integration system Inköp & Avtal med system Ekonomi och Anläggning
• Integration Verksamhetsstöd • System Verksamhetsstöd • Integration system Verksamhetsstöd med system Underhåll och Ekonomi
• Integration Bränsle och Produktion • System Bränsle • Integration system Bränsle med system Inköp & Avtal, Ekonomi och Underhåll • Integration system Produktion med system Underhåll och Ekonomi
• Integration Personal • System Personal • Integration system Personal med system Ekonomi, Underhåll och Verksamhetsstöd
Estimering • Bryt ned programmet i Epics • Bryt ned någon* Epic i Features • Bryt ned någon* Feature i PBI:er • Bryt ned några* PBI:er i Acceptanskriterier och Team Tasks • Uppskatta dessa PBI:er i Story Points & timmar • Leverera uppskattade PBI:er • Estimera Story Points på alla PBI:er i en Feature • Estimera Story Points på alla Features i en Epic • Estimera alla Epics
* Någon / några = representativ
Programmet • Beräknad tidsåtgång ca 2 år
• Gäller om inköpssystem för underhåll kan användas av alla
• Många parallella projekt • Optimerar den totala tiden för genomförande genom att driva flera projekt parallellt. • Utnyttjar bättre samtliga personresurser, samtidigt som man snabbare når en fullständig
integration mellan systemen • Startar de projekt som behöver startas
• PPS och Agil arbetsmetodik används • Bygger på att ständigt utvärdera nyttan för att maximera denna i varje steg
• Verktyg för program- och projektstyrning används • Canea One används som pilot
• Nyttomätning genomförd för att bestämma nuläge • Flera mätningar för att säkerställa nyttan med varje projekt
Anläggningsregister • Anläggningsregister hjärtat i systemkartan
• Kopplat till Underhåll, Inköp & Avtal samt Ekonomi
• Dokumentation måste kopplas till anläggningsobjekt
• Behöver först veta struktur på anläggningsregistret • Många beroenden till andra system gör att detta måste ske tidigt
• Måste ha informationsstruktur som stödjer anläggningsstrukturen
Anläggningsdokumentation • Ta fram en informationsstruktur
• Måste först beskriva informationshierarkin
• Krav på hantering av anläggningsdokumentation
• Samlas in från verksamheten
• Upphandling av dokumenthanteringssystem
Krav på stödet • Ett modernt verktyg som gör det möjligt att enkelt hitta korrekt och
nödvändig information och hantera all information om anläggningen på ett säkert sätt
• En avsevärt förbättrad hantering av anläggningsdokument som ritningar, instruktioner, m.m.
• Avsevärt förenklad åtkomst av anläggningsdokumentation för de som arbetar med underhåll
• Ökad spårbarhet på varje dokumenterad del i anläggningen • Kunna integrera den inköpta lösningen med övriga system så att
administrationen minskar, dubbelarbete elimineras samt minska risken för fel, p.g.a. manuellt arbete
• Tillgång till all nödvändig information om anläggningen när den behövs
Krav på leverantören • Kunna leverera utan detaljerad kravbild
• Ha stor erfarenhet av liknande jobb och kan leda SöE i
förändringsarbetet
• Kunna arbeta enligt agil metodik
• Hantera ständiga förändringar i känd kravbild
• Ha en färdigutvecklad supportorganisation
• Kunna leverera inom mycket snäva tidsramar
Upphandlingen • Direkt upphandling med tre utvalda leverantörer
• Krav till förfrågningsunderlag togs fram i samarbete med
leverantörerna
• Alla var med och tog fram förfrågningsunderlaget
• Verksamhetsnytta viktigast – inte priset
Utvärderingen • Varje krav fick vikt 1,3,5, eller 10
• Integrerbarhet, demo av kravuppfyllnad och pris, vikt 10
• Uppfyllnad av varje krav ställdes mot varandra
• Bäst fick 3 poäng, tvåan 2 och sämst fick 1 poäng • 3-3-3, 3-2-2, eller 3-2-1 möjliga utfall
• Två utvärderingar – projektteam och referensgrupp
• Möjliga poäng: 1 512
• Poängen summerades och vinnare var klar
Valet • En leverantör hoppade av
• Vinnaren fick 745 + 753 = 1 498 poäng
• Tappade endast 14 poäng
• Tvåan fick 629 + 616 = 1 245 poäng
• Full poäng på de tre viktigaste kraven
• integrerbarhet, demo av kravuppfyllnad och pris
• Full poäng på alla skall-krav
IndividerochInterak/oner
framför
ProcesserochVerktyg
Fungerandeprodukt
framför
Omfa;andedokumenta/on
Kundsamarbete
framförKontrakt
Anpassning/llförändring
framför
A;följaenplanFrån
Krav-spec.
Parallellaprojekt
Verifieraislutet
Vem?Hur?
Projekt-organisa/on
Mångakortamöten
Enskildaprojekt
Kontrollpådetaljer
Till
Produkt-ägare
Fokuseradeprojekt
Verifierahela/den
Vad?Varför?
Team-organisa/on
Fåworkshops
PorMöljtänk
Kontrollpåhelhet
Ett paradigmskifte
Nyttomätning för att prioritera
• Nyttomätning gjordes innan programstart
• Vita områden representerar procentuell förbättringspotential
• Inköp & Avtal 67% potential
Teamet sätts samman • Blandning av konsulter och anställda
• Ger specialistkompetens kombinerat med kunskapsöverföring till egna organisationen
• En specialist inom respektive känt område • Verksamhetsutveckling, Integrationsarkitektur, Test, Automatisering,
etc.
• Personlighet, bredd och domänkunskap avgörande • Hade bara systemkartan att utgå ifrån • Många okända utmaningar
Teamet utbildas
Hela teamet på kurs
Slutprodukten – Sales Pitch För de i verksamheten som vill arbeta effektivt, så är de integrerade systemen ett modernt verksamhetsstöd som är anpassat till medarbetarna. Systemen stöder verksamhetsprocesserna, är enklare att använda, snabbare och mycket mer automatiserade än dagens existerande systemlösningar. På detta sätt spar vi tid och pengar, eliminerar dubbelarbete och minskar risken för fel.
Programmets organisation
MatsJegebo
Program/projektledare
AnitaAndersson
API/Underhåll
BjarteNygaard
Safirs/Bränsle
HenrikEdlund
IT
FredrikThörnbladTest/Krav/Utbildning
KennethAnderssonAPI/iScala/Lager&Förråd
JonathanSobin
iScala/Inköp
Mišel Lúkic
IntegraMonsarkitekt
ThomasPachachi
IntegraMonstekniker
AnnaLandström
IntegraMonstekniker
MagnusLeray
TestautomaMsering
PatrikJustProduktägare&
Verksamhetsansvarig
SandraAbi-KhalilScrummaster&
Projektadministratör
Referensgrupper
SöEVerksamhet
KarinMedin
VD&Ordförande
MagnusTrygg
Ekonomichef&Beställare
RickardAllmo
IT-Chef&Projektägare
ReijoSuvala
ChefFörråd&FasMghet
Programteam Styrgrupp
Programhantering
VD: KarinCFO: MagnusCTO: RickardF&F: ReijoCPO: PatrikPL: MatsSM: SandraPO1: FredrikPO2: Anna
Lednings-Epics
A
Kunder-ProjektVi
F1 F2 F3 Program-Features
Leveransfokus
Fn
Företagsledning
Styrgrupp
VDCFOCPO
CTOPL
Strategi-&affärsfokus
ProgramVi X
Y
Productbacklog
CPO
PL
Leveransteam-program
CPO
SMPL
LT
PO1 PO2
F&F
Programteamet
F1
F2
F3
Program-Features
Leveransfokus
F1
F2
F3
Fn
Productbacklog
PO2
SMLT2
PO1
SMLT1
SBL1SBL2SBL3SBL4 SBL4SBL3SBL2SBL1
Fn
Leveransteam-verksamhet Leveransteam-teknik
Leveransteam-program
CPO
SMPL
LT
PO1 PO2
CPO: PatrikSM: SandraPL: MatsPO1: FredrikPO2: AnnaLT1: Kenneth
JonathanBjarteMišel
LT2: HenrikAnitaMagnusThomas
Scaled Agile Framework (SAFe)