Comunicación Estratégica

La ponencia o conferencia que presenciamos el miércoles pasado tuvo un tema central: La Comunicación Estratégica; pero no solo se limitaron a definiciones, sino que el ponente ahondo en sus usos, los recursos de los que se vale y su futuro en el ámbito profesional de la carrera de Ciencias de la Comunicación, además de explicar sobre las nuevas teorías de la comunicación estratégica, su remodelación, conservación e implementación, a continuación un breve resumen:

Para comenzar, la comunicación estratégica se explica como una serie de procesos mediante los cuales, y en base a una explicación, se puede llegar a un punto determinado, a un razonamiento o a un conocimiento. El modelo base de este tema es que todos los incluidos en el proceso de la comunicación intervengan pero no solo para dar un mensaje y recibirlo, sino el poder interactuar y retroalimentar los conocimientos que se exponen en el proceso. Este método no solo se da de la noche a la mañana, sino que tuvieron que pasar por varios años y varios modelos para lograr llegar a este, el cual requiere de un plan anterior para llevarse a cabo con éxito, ya sea desde una empresa que quiere o necesita la implementación de este modelo, para así poder tener una estrategia en sus planes y objetivos. Cuando se quiere maximizar este modelo es necesario conocer los pros y contras con los que se va a trabajar, ya sea en una empresa, una escuela, universidad o cualquier ambiente de trabajo, el principio es siempre el mismo, saber lo que tienes, lo que te falta y lo con lo que cuentas, es decir, tus recursos, si todo lo anterior se lleva a cabo de una buena manera, es posible potencializar al máximo las habilidades del medio en el que se encuentre esta estrategia, es como una orientación para elegir la mejor opción . Lo mejor de la comunicación estratégica es todo lo que trae consigo si es bien llevado a cabo, mayor habilidades tanto en producción como en empleados, así como mejor distribución de los recursos y uso de los mismos.Todo esto logra un cambo que afecta a la mayoría de las empresas o instituciones pues debe seguir el mismo plan que le ha dado tantos resultados a otras, ese es uno de los puntos mas importantes en este sistema, tomar la iniciativa y así lograr un cambio desde adentro que repercuta en todo lo exterior.Con todo esto se puede decir que la modernidad nos ha alcanzado y avanzamos a pasos agigantados por un mundo que cada día requiere de mas y mas tecnología para poder sobrevivir, y los seres comunes y corrientes no podemos quedarnos atrás en esto, por lo que con el paso de

los años se ha tratado de incluir al ser común en comunicación estratégica, un ejemplo claro lo tenemos en aquel patrón que ya no solo dice como son las cosas que deben hacerse y los empleados deben seguirlo al pie de la letra, sino que hoy en día por medio de muchas maneras se puede, como ya se había mencionado con anterioridad, retroalimentar el conocimiento y así el empleado podría opinar sobre algún producto que a su parecer podría mejorar, lo mismo pasa en un salón de clases cuando una maestra imparte una cátedra, y así podríamos seguir con mas ejemplos pero no es la intención, sino que hay que recalcar que para hoy, la comunicación estratégica no engloba solo a un cierto grupo, sino que nos ha comenzado a englobar a todos. También cabe mencionar que con la llegada del nuevo siglo cambia la forma de pensar y de concebir las cosas para la mayoría si no es que todas las personas, por lo que esto trae consigo, por consiguiente, una nueva ola de conflictos de otro tipo los cuales deben ser enfrentados de una manera innovadora por todos aquellos expertos en la materia de la comunicación estratégica, no pueden reaccionar igual ante todo o usar los mismos métodos para todo, si bien se utilizan las mismas piezas no van en el mismo orden o incluso se llegan a crear nuevas dependiendo el caso y el problema al que se enfrente, por lo que hay una manera distinta de pensar y de ver la realidad. Ante todo esto es mas que obvio que debe reformarse la teoría estratégica de la comunicación, si bien no cambiarla completamente, si dar algunos ajustes, como decía el doctor: cosas que dejaría, cosas que cambiaria, cosas nuevas que pondría y cosas que definitivamente deben ser eliminadas, siendo así se adaptara a las nuevas necesidades que cada día son cambiantes, pero cuando sea necesario, se volverá a adaptar para el bien de aquel que lo necesite. Hablando también de esto, con tantos cambios que se dan siempre quedan algunas lagunas o baches que habría que tapar, nadie esta perfectamente capacitado para hacer las cosas al cien por ciento exactas, pero siempre se puede intentar ayudar a los que se encargan de ello para que se minimicen hasta la media de lo posible los errores que todos como seres humanos somos propensos a cometer, lo mismo pasa con la comunicación estratégica, se debe cometer la menor cantidad de errores posibles para que así las estrategias que se planteen y lleven a cabo se optimicen y de esta manera poder llegar a un mejor resultado sin la necesidad de corregir o repetir pasos.