En busca de trabajadores - CyberBackups

Vol. 12 No. 22 8220 W. Gage Blvd., #715, Kennewick, WA 99336 www.TuDecidesMedia.com 1 de junio 2018

ESTATAL: Prometen dinero para evitar impuesto laboral > 3

POLÍTICA: Trump opone ley que no incluya “un muro real” > 6

LATINOAMÉRICA: Cuba busca cambiar su Constitución > 10

Problemas con visas temporales benefician a puertorriqueños > 2

En busca de trabajadores

2 tú Decides – A Bilingual Newspaper 1 de junio 2018

Sabiduría para las decisiones

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NACIONAL

PHIPPSBURG, Maine (AP)

Frustrados por formali-dades burocráticas y límites de visas para

los trabajadores extranjeros, los negocios turísticos desde Maine hasta Missouri están acudi-endo a los puertorriqueños que huyen de la crisis económica de la isla y de la devastación causada por el huracán María.

Bob Smith, dueño del resort Sebasco Harbor en Phipps-burg, Maine, contrató a media docena de puertorriqueños el año pasado para labores domésticas, de jardinería y en la cocina, proporcionándole ayuda a su abrumado personal. Este año, duplicará el número y le gustaría contratar más.

Por su parte, Louis Morales, de 50 años y oriundo de Comerío, Puerto Rico, está contento de poder estar en Estados Unidos debido a que gana el doble de lo que ganaría en la isla, donde el empleo

escasea.“Mucha gente perdió sus hogares, sus

empleos, todo. No es lo mismo ahora”, dijo Morales, un trabajador de manten-imiento que fue empleado del Sebasco el año pasado y ha reclutado a más residen-tes de Comerío para que lo acompañen.

Los empleadores tanto de negocios grandes como pequeños buscan solucio-nes alternativas debido a que la demanda continúa superando la asignación anual de 66,000 visas de trabajadores temporales tipo H-2B, que se expiden para las personas que ocupan empleos tempora-les no agrícolas.

Los críticos temen que las políticas de inmi-gración estén jugando un papel en los cambios de programa a partir del año pasado. La incertidum-bre para las empresas se agravó más a causa del sistema de lotería de visas

y de los retrasos en la revisión de ante-cedentes a los trabajadores que provienen de docenas de países desde el Caribe hasta Croacia.

El viernes, la secretaria de Seguri-dad Nacional Kirstjen Nielsen anunció 15,000 visas adicionales y reconoció que se necesitan reformas.

Con la tasa de desempleo en Maine por debajo del 3%, no hay suficientes personas locales dispuestas a tomar esos empleos temporales, indicó Smith.

“La gente te dice que debes darle esos empleos a los estadounidenses. Si los puedes encontrar, eso sería increíble”, señaló y agregó que “los únicos estadoun-idenses que encontramos para que hagan el trabajo hoy en día están en Puerto Rico”.

Como ciudadanos estadounidenses, los puertorriqueños no enfrentan restric-ciones de viaje y pueden trabajar todo el tiempo que lo deseen. No resolverán la escasez de mano de obra durante el verano, pero para algunos en Estados Unidos están ayudando a los empresarios a ocupar las vacantes.

Muchos negocios han contratado a per-sonas de la isla caribeña durante años y tras el paso del huracán enviaron a reclu-tadores.

Más de 30,000 negocios cerraron y un estimado de 130,000 a más de 200,000 puertorriqueños abandonó la isla luego de que María arrasó con el territorio como huracán de categoría 4 en septiembre del año pasado, causando daños de más de 100,000 millones de dólares, informó el gobierno.

Problemas con visas temporales benefician a puertorriqueños

En esta fotografía del 25 de mayo de 2018 se muestra a Ángel González mientras trabaja en el resort Sebasco Harbor, en Phippsburg, Maine.

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Fernando AcevesRedacción y Ventas

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Contenidos2

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NACIONAL: Problemas con visas temporales benefician a puertorriqueños

ESTATAL: Amazon y Starbucks prometen aportación para evitar impuesto laboral en Seattle

EDUCACIÓN DE SALUD: Una nota de tu proveedor de Sobreviviencia

POLÍTICA: Trump se opone a cualquier ley que no incluye “un muro real”

EDUCACIÓN: Análisis muestra cómo Bill Gates influye en la política educativa

LATINOAMÉRICA: Cuba busca cambiar su Constitución, marcada por el comunismo

POLÍTICA: Asiáticos cargan contra Trump por políticas inmigratorias

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1 de junio 2018 tú Decides – A Bilingual Newspaper 3


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BOTHWELL Y HAMILL

ESTATAL

SEATTLE, Washington (AP)

Amazon, Starbucks, Vulcan y otras compañías han pro-metido donar un total de más

de $350,000 dólares hacia un esfuerzo para rechazar el nuevo impuesto aprobado para grandes empleadores, que busca destinarse para luchar contra la indigencia.

Tan solo días después de que el Consejo de la Ciudad de Seattle aprobó el impuesto, la campaña de No a Impuestos Sobre el Empleo (No Tax on Jobs, en inglés), una coalición de empresas, anunció que se reuniría a juntar firmas para implementar un referéndum en la votación de noviembre y poder así rechazar esto.

Amazon, Starbucks, Vulcan, Kroger y Albertsons prometieron donar, cada uno, $25,000 dólares en torno a este esfuerzo la semana pasada, de acuerdo a un reporte publicado por la campaña. La Asociación de la Industria Alimenticia de Washington prometió donar $30,000 dólares.

Aquellos que apoyan el referéndum tendrán que reunir 17,632 firmas de votantes registrados de Seattle para el 14

de junio para poder lograr incluir esta medida en la próxima votación.

La medida al impuesto laboral (llamado de manera común en inglés head tax), recaudaría el próximo año por parte de los grandes negocios que ganan al menos $20,000 millones en ganancias brutas, la cantidad de $275 dólares por cada empleado de tiempo completo. El impuesto comenzaría en 2019 y recaudaría alrededor de $48 millones de dólares al año. Este monto sería utilizado para con-struir viviendas accesibles y brindar servi-cios de emergencia a los indigentes.

Quienes se oponen dicen que esta medida de Seattle es un impuesto sobre el empleo, y se preguntan si los oficiales de la ciudad están gastando los recursos actuales de manera efectiva.

Grupos laborales y religiosos, así como otros grupos, han aplaudido la medida fiscal, y la ven como un paso más hacia la construcción de viviendas accesibles que hacen mucha falta en una ciudad en la que la brecha entre ingresos sigue creciendo, y los trabajadores con bajos ingresos sufren cada vez más dificultad.

El conflicto sobre quién debe pagar para resolver la crisis de vivienda se ha exacer-bado ante el rápido crecimiento económico de Seattle, y se ha caracterizado por discu-siones tensas y una amenaza por parte de Amazon (el empleador más grande de la ciudad) de detener la construcción de su edificio en el centro de la ciudad.

Amazon ha comenzado de nuevo la pla-neación para la construcción de su edificio del centro, pero la compañía sigue “ansiosa sobre el futuro creado por la forma hostil en

que el Consejo abordó el tema, y sobre la retórica dirigida a los negocios grandes, lo cual nos fuerza a cuestionar si quere-mos seguir creciendo aquí o no,” declaró Drew Herdener, Vicepresidente Global de Comunicación Corporativa y Operativa de Amazon.

Cuatro miembros del consejo propu-sieron inicialmente un impuesto de $500 dólares por cada empleado de tiempo completo antes de que se llegara a un acuerdo de disminuir la tasa del impuesto, cuando no lograron reunir los seis votos que se requerían para evitar un poten-cial veto por parte de la alcaldesa Jenny Durkan.La alcaldesa firmó esta propuesta de

impuesto el 16 de mayo, diciendo que “debemos progresar urgentemente en nuestra capacidad de adquisición y en el tema de la crisis de indigencia.”

La acción de Seattle se está dando al mismo tiempo en que otras ciudades como San Francisco comienzan a considerar impuestos sobre los negocios para ayudar a contrarrestar situaciones causadas por el crecimiento de las compañías de tecnología.

Amazon y Starbucks prometen aportación para evitar impuesto laboral en Seattle

En esta fotografía de archivo del 14 de mayo de 2018, miembros del público observan una reunión del Consejo

de la Ciudad de Seattle antes de que el Consejo votara para aprobar un impuesto sobre grandes compañías

como Amazon y Starbucks, para luchar contra la indigen-cia y falta de vivienda en Seattle Washington.



EDUCACIÓN DE SALUDEsta Página es Patrocinada por Tri-Cities Cancer Center

Una nota de tu proveedor de Sobrevivencia

Por: Lisa C.S. Rootvik, ARNP, Enfermera de Supervivencia

La Clínica de Supervivencia de TCCC festejó su primer aniversario este marzo y ¡está creciendo mucho! El

pasado 28 de abril celebramos la prim-era Conferencia de Supervivencia de nuestra región titulada “Pasando del Cáncer al Bienestar”. Con más de 70 asis-tentes, tuvimos una excelente asistencia para este evento educativo celebrado en parte por la SCCA y Fred Hutch. La reportera local Carissa Lehmkuhl fungió como maestra de ceremonias y tuvimos 10 proveedores en el lugar. La lista de conferencistas incluyó a la Co-Directora del Programa de Supervivencia Fred Hutch, el creador de nuestra Clínica de Supervivencia… es decir ¡a mí! Contamos también con la presencia de otros cinco conferencistas de Seattle y de los Tri-Cit-ies. Los asistentes disfrutaron de la opor-tunidad de aprender de los expertos en este tema, así como de poder realizar preguntas sobre la supervivencia. Disfru-taron también de las bolsas con regalos que se les dieron, y de los premios de la rifa. Esperamos que ésta sea la primera de muchas conferencias organizadas por TCCC dirigida a supervivientes.

¿Pero quién exactamente puede ser considerado un superviviente? La Aso-ciación Americana de Cáncer define el término “superviviente” como cualquier persona que ha sido diagnosticada con cáncer y “supervivencia” como el tiempo de vida de un superviviente desde que se le diagnostica el cáncer hasta que ter-mina su vida. Esta definición incluye per-sonas con historial de cáncer, así como a las personas que tienen cáncer actu-almente. Incluye a la gente que actual-mente está en tratamiento, y a aquellas que ya han completado su tratamiento. Incluye a la gente cuyo cáncer es consid-erado curable y a aquellos cuyo cáncer es considerado crónico o incurable. No

hace falta decir que la palabra “super-viviente” es muy amplia y que aunque algunos la adoptan, para otros nunca lle-gan a sentir que esa palabra les va bien. Y eso está bien. Invito a todas las personas que les ha tocado pasar por el cáncer a que utilicen la palabra que a ellos les aco-mode mejor.

En la Clínica de Supervivencia de TCCC, todos los supervivientes (refiriéndonos a la definición amplia que se describe ar-riba) son bienvenidos. ¡Así es! Si alguna vez has sido diagnosticada(o) con cáncer podemos atenderte sin importar el diag-nóstico de cáncer que tengas, sin impor-tar la etapa de cáncer que presentes y sin importar el tiempo que haya pasado desde tu tratamiento. Si actualmente estás recibiendo tratamiento o lo has recibido alguna vez con la intención de curarte, mi objetivo es verte de 3 a 4 me-ses después de que hayas completado tu tratamiento y al menos a un año del diagnóstico inicial. Si estás siendo trata-do o alguna vez te han tratado para un cáncer crónico o incurable, el momento ideal para verte es entre tus tratamien-tos. Si estás interesado en que te veamos pero no estás seguro de cuándo sería el momento ideal, acércate con confianza y contacta al Equipo de Supervivencia, y nosotros te ayudaremos a encontrar el momento ideal.

Durante una visita de supervivencia re-visaremos tu historial médico previo, di-agnóstico de cáncer y tratamiento para éste. Revisaremos e identificaremos los efectos secundarios de tu tratamiento, discutiremos complicaciones potenciales a largo plazo que puedan surgir del trata-miento, y te informaremos sobre cómo puedes cuidar de ti mismo(a) de ahora en adelante. El objetivo principal es que comprendas por lo que has pasado y cómo cuidar de ti. El objetivo secundario es asegurarte de que tu equipo completo de salud tenga la misma información que tú. Esto incluye a quienes brindan servi-cios de salud y que no son especialistas en oncología (incluyendo a médicos de atención primaria). Cuando termines tu visita tendrás en tus manos un Plan de Cuidados para Supervivientes personal-izado, el cual incluirá un resumen con-ciso de tus cuidados para el cáncer y una Agenda de Mantenimiento de Salud para que sigas con tu equipo de cuidados de

salud. También pon-dremos a tu disposición muchos de los recursos para supervivientes que tenemos en nues-tra comunidad, todo al alcance de tus dedos.

Acepto referencias ha-cia la Clínica de Super-vivencia por parte de cualquier miembro de tu equipo de servicios de salud, incluyendo, pero no limitándome a tu médico oncólogo, radiólogo oncólogo o proveedores de servicios de salud primaria. También acepto referencias directas de pacientes. Las aseguradoras suelen cubrir una visita a la Clínica de Supervivencia, pero si te queda alguna duda por favor contacta a tu compañía de seguros directamente.

¡Estoy muy emocionada de que la

Clínica de Supervivencia siga creciendo ahora que comenzamos nuestro segundo año! Si estás interesada(o) en que te atendamos durante una visita o si tienes pregun-tas sobre la Clínica de Supervivencia, ten la con-fianza de contactar a mi enfermera, Rebecca, en el teléfono (509) 737-3483, o envíame un correo elec-trónico directamente a [email protected].

Durante el mes de junio y todo el año, les envío deseos de felicidad y la mejor salud posible para todos y cada uno de los supervivientes de nuestra comuni-dad. Y si alguna vez necesitas ayuda para navegar por esta etapa de superviven-cia… no olvides que siempre estaré aquí para ayudar.

Lisa C.S. Rootvik, ARNP, Enfermera de Supervivencia

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POLÍTICA

WASHINGTON (AP)

El presidente Donald Trump dijo el jueves que se opone a cual-quier ley migratoria que no

incluya “un muro real” en la frontera con México y «una seguridad fronteriza muy fuerte».

Republicanos moderados en la Cámara de Representantes están impulsando un acuerdo que podría conducir a la ciu-dadanía a jóvenes inmigrantes conocidos como “dreamers”, que llegaron hace años a Estados Unidos sin permiso legal.

Pero Trump dijo el jueves en el pro-grama “Fox & Friends” que a menos que el proyecto de ley «incluya un muro, y me refiero a un muro, un muro real, y a menos que incluya una seguridad fron-teriza muy fuerte, no obtendrá mi apro-bación».

Sobre el tema de las demandas en tri-bunales contra sus restricciones migra-torias, el presidente declaró que otros países tienen “personal de seguridad que se para y dice puedes entrar” en lugar de que los jueces decidan sobre los casos de

migración.“¿Quién oyó

hablar de un sistema donde llevas a las personas a juicio?... Vamos a cambiar el sistema”, agregó.

Estados Unidos, dijo Trump, tiene “de lejos las peores leyes de inmigración del mundo”. Añadió que quiere un paquete de leyes global que incluya todas sus prioridades. “Creo que es hora de tener el paquete entero”, afirmó.

Pese a las gestio-nes de republica-nos moderados para lograr un consenso, el ala derechista del partido rechaza lo que tilda de “amnistía” para personas que se encuentran en el país ilegalmente.

Los republicanos moderados lograron

la 21ra firma entre sus filas el miércoles, es decir, con cuatro más podrán llevar el asunto a debate a fines de junio. Los diri-gentes del partido tienen programada una reunión sobre el tema el 7 de junio.

El gobierno está lidiando con un pro-

nunciado aumento en los casos judiciales de inmigración debido a que el aumento de las deportaciones bajo la administración Trump ha hecho que el número de casos sobrepase los 650,000.

El secretario de Jus-ticia Jeff Sessions, que tiene bajo su jurisdic-ción los tribunales de inmigración, ha estado tratando de imponer cambios drásticos en el sistema.

El Departamento de Justicia anunció reci-entemente que asignará más fiscales y jueces a fin de reducir la carga.

El gobierno además ha impuesto a los jueces cuotas de casos para ser aproba-dos, suscitando temores de que muchos casos serán decididos sin la debida con-sideración.

Trump se opone a cualquier ley que no incluya “un muro real”

El presidente Donald Trump habla con los reporteros antes de abordar el helicóptero Marine One en los jardines de la Casa Blanca, el 23 de mayo de 2018.

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EDUCACIÓN

SEATTLE, Washington (AP)

El filántropo multimillonario Bill Gates vio una oportunidad para su fundación en una nueva ley

federal de educación en Estados Unidos que tiene amplias repercusiones en las aulas del país.

Su organización sin fines de lucro, Bill and Melinda Gates Foundation, ha dado 44 millones de dólares a diversos grupos en los últimos dos años para ayudar a dar forma a los nuevos planes estatales de educación requeridos por la ley del 2015, de acuerdo con un análisis de The Associated Press. Los gastos pagaron por estudios alineados con los intereses de la fundación, llevaron a buena cobertura de prensa e incluso tuvieron un papel en la redacción de la nueva estructura educa-cional en un estado.

Las subvenciones ilustran cuán estra-tégico e involucrado puede ser el funda-dor de Microsoft en la promoción de su agenda de reforma de la educación, ejer-ciendo calladamente influencia nacio-nal en la forma en que operan las aulas.

La cuidadosa red de influencia de Gates es a menudo invisible, pero permite a su fundación impulsar la conversación en respaldo a su visión sobre cómo reformar los atribulados sistemas escolares en Estados Unidos.

Críticos dice que se trata de interferencia por una fun-dación con vastos recursos y riqueza. La Gates Foundation dice que simplemente trata de navegar un cambio “tectónico” de responsabilidad para la edu-cación, del gobierno federal a más control local.

“Para 50 estados con diversas capacid-ades y preparación, fue una oportunidad y una preocupación de que los estados y socios en esos estados necesitan respaldo”, Allan Golston, presidente de los trabajos en Estados Unidos de la Gates Founda-tion.

La fundación se gastó unos 44 millones de dólares centrados en la ley federal del 2015 llamada Todo Estudiante Exitoso.

La ley da a los estados flexibilidad para crear su propia estructura de educación, y los estados reciben fondos federales para cumplir con sus propias reglas.

La ley requiere estándares académicos, lo que significa que la espina dorsal de la mayoría de los sistemas educacionales estatales es el programa llamado Common Core, un símbolo para muchos críticos de lo que llamaron años de extralimitación federal en educción durante los años de

Obama. Gates fue influyente en el respaldo a los estándares aca-démicos del Common Core y ahora hace lo mismo en momen-tos en que los estados tratan de determinar la mejor forma de implementar sus políticas edu-cacionales bajo la ley de 2015.

Y es así como funciona la mayor entidad filantrópica: financiando desde trabajos para políticas hasta amplios estudios y análisis, además de grupos nacionales de activismo, líderes comunitarios y cobertura de prensa.

Algunos críticos del Common Core dicen que no estaban al tanto del interés de la fundación Gates en la ley de educación ni los millones de dólares que continúa invirtiendo en respaldo a los estándares. “Lo están haciendo callada-mente porque no quieren que el público en general sepa que siguen interfiriendo en la política de educación”, dijo Carol Burris, de la Network for Public Educa-tion.

Análisis muestra cómo Bill Gates influye en la política educativa

Esta foto del viernes 27 de abril de 2018 muestra la sede de la Fundación Bill y Melinda Gates en Seattle, Washington.



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LATINOAMÉRICA

LA HABANA, Cuba (AP)

Cuando en 1976 se aprobó la constitución de Cuba, la Unión Soviética era el faro del comu-

nismo mundial. Los cubanos no podían tener pequeños comercios como caf-eterías o restaurantes, rentar sus casas a extranjeros o contratar empleados para sus pequeñas industrias y los homosex-uales se ocultaban. Aquella carta magna impulsaba la solidaridad entre los países socialistas y condenaba explícitamente al imperialismo.

A lo largo de los últimos diez años y a contracorriente de esa Constitución, se configuró un país diferente: se abrieron las puertas a una incipiente iniciativa privada y al mercado de bienes raíces al tiempo que miles de personas ostentan orgullo-sas su doble ciudadanía --prohibida por la carta magna-- y los derechos de la comu-nidad gay están en franco avance.

A la luz de estos acontecimientos el gobierno cubano y los diputados traba-jan en la modificación de la ley funda-mental para ponerla en sincronía con los

nuevos tiempos y el Consejo de Estado convocó el lunes a una sesión especial de la Asamblea del Poder Popular, el Parlamento, para comenzar los trabajos para una reforma.

La breve nota oficial indicó que en la sesión prevista para el sábado se aprobará una comisión de legisla-dores “encargada de elaborar y presen-tar el proyecto de Constitución de la República”.

Aunque aún no se cuenta con un bor-rador, ya se sabe algo de su contenido: por ejemplo, se reconocería la pequeña propiedad privada, se acortaría el mandato del presidente y se pondría un límite de edad para ejercer algunos cargos al tiempo que activistas buscan lograr el reconocimiento de las uniones entre per-sonas del mismo sexo.

En abril, Raúl Castro usó varios minutos de su discurso de despedida después de más de una década en el poder para defender la necesidad de una reforma constitucional, una iniciativa que le tocará llevar adelante al nuevo manda-tario Miguel Díaz-Canel y podría servir

tanto para legitimar su espacio político como para impulsar un poder menos monolítico.

Los anhelos por reformar la Consti-tución no solo vienen del ámbito oficial.

“Cuba necesita cambiar su Consti-tución porque nuestra sociedad se ha transformado radicalmente en los últimos años, porque esa sociedad se ha ido haci-endo trasnacional, porque las formas de propiedad se han diversificado, porque han nacido nuevo actores sociales”, dijo

a The Associated Press el politólogo Lenier González, uno de los directores del proyecto Cuba Posible que reúne a pensadores que no siempre comulgan con el gobierno.

Esta opinión la comparten incluso expertos cubanos que viven el extran-jero.

“La nueva carta magna deberá refle-jar de algún modo ese cambio”, agregó a la AP el historiador cubano residente en México, Rafael Rojas.

De acuerdo a lo que han adelantado las autoridades, medios estatales y fun-cionarios del Partido Comunista de Cuba (PCC) no se esperan modificacio-

nes radicales como el pluripartidismo o el abandono de las consignas socialistas.

Según expresaron Castro y documen-tos del PCC sí se pondría límite a los mandatos del presidente y vicepresi-dente del Consejo de Estado a dos perio-dos de cinco años y se limitaría la edad para comenzar a ejercerlos en dirección contraria a la experiencia de Fidel y Raúl Castro, quienes se reeligieron una y otra vez hasta ser octogenarios.

Cuba busca cambiar su Constitución, marcada por el comunismo

En esta foto del 1 de mayo de 2018, el presidente cubano Miguel Díaz-Canel ondea una bandera cubana junto al expresidente Raúl Castro mientras observan el desfile

anual de mayo en La Habana, Cuba.



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POLÍTICA

(AP)

Miembros de la minoría de más rápido crecimiento del país se están postulando de

a montones a cargos públicos, la mayoría como demócratas que enarbolan sus raíces asiáticas para oponerse a un presidente que según ellos sataniza a los inmigrantes que ayudaron a engrandecer este país.

Entre los candidatos figuran refugiados de Vietnam e hijos de inmigrantes de Corea del Sur y la India. Varios viven en comuni-dades con gran presencia asiática, otros no. Sus posibilidades de ser elegidos varían.

Pero la forma en que celebran sus raíces extranjeras es notable por tratarse de un grupo que tiene que demostrar constan-temente su apego a los valores estadoun-idenses sin importar el tiempo que llevan sus familias en el país.

“Creo que esto es en parte una reacción al actual gobierno, que ha transmitido un mensaje muy xenofóbico”, expresó el rep-resentante Ted Lieu, un demócrata de Cal-ifornia que busca su tercer término en la cámara baja.

“Es al mismo tiempo un recono-cimiento de que lo que hace grande a Estados Unidos es la inmigración y el sueño americano. Eso es lo que busca la gente de todo el mundo que viene aquí”, acotó.

Christine Chen, directora ejecutiva de la agrupación independiente Asian and Pacific Islander American Vote (APIA-Vote), dice que el 2018 puede marcar un hito en la participación cívica de los asiáti-cos.

Los asiáticos, que representan el 6% de la población, tradicionalmente no partici-pan demasiado en las votaciones por bar-reras idiomáticas y culturales, combina-das con el escaso interés que muestran los partidos políticos en ellos, según Chen.

En las elecciones presidenciales del 2016, por ejemplo, el 49% de los asiáticos en condiciones de votar acudieron a las urnas. Ese es un porcentaje muy inferior al de los blancos (65%) y el de los negros (60%), aunque levemente por encima del de los hispanos (48%).

La Associated Press identificó a al menos 80 candidatos asiáticos de ambos partidos.

Más de una docena son republicanos y el resto demócratas.

En la actualidad hay 18 asiáticos o perso-nas cuyas raíces están en las islas del Pacíf-ico en el Congreso, incluidos tres senadores.

“Lo más fascinante es que estos candida-tos vienen de todos lados”, dijo Chen. “Espe-ramos que, si ganan, sigan cambiando la percepción de la comunidad” asiática.

Hay casi tres docenas de asiáticos del Pacífico que procuran ayudar a arrebatarle la mayoría de la Cámara de Representantes

a los republicanos. Algunos ya queda-ron en el camino, pero otros siguen en la contienda.

Un portavoz del Comité Legislativo Nacional Republicano, Jesse Hunt, dijo que su partido también tiene buenos candidatos de distintos orí-genes étnicos. La republicana Young Kim es una coreana que figura en las primarias californianas del 5 de junio.

“Mi familia vino a este país legal-mente”, dice la candidata en un anuncio. “Y no porque quería que le regalasen nada, sino en busca de la oportunidad que ofrecía Estados Unidos de salir adelante por tus

propios medios”.El ex ejecutivo de Groupon Suneel Gupta,

demócrata, dice que se postula para una banca vacante en Detroit por las políticas de Trump sobre inmigración.

“Lo decidí al darme cuenta de que el primer presidente de mi hija iba a ser Donald Trump, para quien la consigna de que hay que devolverle su grandeza a Estados Unidos alude a que quiere menos gente como nosotros”, manifestó Gupta.

Asiáticos cargan contra Trump por políticas inmigratorias

En esta foto del jueves, 3 de mayo de 2018, el Representante de los Estados Unidos Ted Lieu, D-California, posa para una foto

en la comunidad de Venice en Los Angeles, California.

Vol. 12 No. 22 8220 W. Gage Blvd., #715, Kennewick, WA 99336 www.TuDecidesMedia.com 1 de junio 2018

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