Lärande i arbetet

Lars Meding

2012-06-19

Grundfinansiärer

Vi är våra medlemmar2 BalanceU Sweden AB

23 Video24HR MalmöAdamsson AppelfeldtAdludoAdmediusAGIAgnesfilm och Television ABAmvisionAnagram Produktion ABAnderberg & Byrfors ABAnneli Idnert Illustratör och formgivareAppByrån ABAppcornAspekta ABAspekta PropeopleAugmented EventBillberg Johansson Produktion ABBinary PeakbjernklevCONSULTNGBlekinge Kompetenscentrum, Landstinget BlekingeBlekinge Tekniska HögskolanBowlerfinchBredband2 i Skandinavien ABCelemiCentrum för dramatikCinematikCity Conversity AB CoachEffectColibri Television ABCommind ABCO Consulting ABCore Relations Nordic ABCrunchfishCybercom Sweden South DerailedDiakrinoDigifex ABDigital Future CityGuideDigital Media FixerDin Pappa Skandinavien ABDo-Fi, MalmöDoc LoungeDoris Redaktion & ByråDragonflyEgmont Kärnan ABEightEksploriaemotionEmues Group ABEpsilon Holding ABEricsson Consumer LabEsa Tanttu DesignExpertMaker ABExportstiftelsen ITM Worldwide FoundationExtransitFilm i Skåne ABFilmcentrum SydFinal Productions Malmö

FINKFinnur Sverrisson ConsultingFirst Flight Communication ABFivestarday ABFlattr ABFolkets Bio Malmö (PANORA)FoodismForm/Design CenterFuture Position XGearUp ABGleerups Utbildning ABGlimworks ABGood copy routine by HenrikGood Old ABGrafikhuset Reklambyrå ABGrafix Studio webdesignGraylingGuts & Glory Group ABSydsvenska Industri- och HandelskammarenHannas FilmHaunted House ABHelsingborg Stad (HBG stad)Helsingborgs DagbladHepp Film ABHermods ABHilandersHIQ SkåneHjortzberg CommunicationHyper Island ABHypnosis Interactive ABIB/B media abID kommunikation ABIdélaboratorietIDstories ABIKEA CommunicationsIlectorIM, Individuell MänniskohjälpInfoMediaTechInformationsteknikInformatören Jimmy WilhelmssonInspicient & Reklamtjänster AB (David Radomski Inspicient och Reklamtjänst AB)Institutionen för kulturvetenskaper, Lunds UniversitetinUse Consulting ABIstudios filmproduktion HBIxagon ABJayway AB (JayWay group europé)Jirafa ABJoakim Lindhé TelevisionKAN Malmo ABKing Edward FilmproduktionKommunikaturaKreativum i Blekinge AktiebolagKullanderKulturmejerietla cabeza de alfredo productionsLandskrona stadLanneskog DesignLe Petit GarconLearnability Sweden ABLixion AB

Load Solution ABLoderusLRF MediaMacMeckarna ABMagistyMalmö Arab Film FestivalMalmö Högskola (MAH)Malmö stadMalmö SymfoniOrkester ABManuslabbetMartin Thörnkvist AB (Songs I Wish I had Written)Mashmobile Sweden ABMatter ABMKB Net ABMeetings International Publishing ABMellontronMetamatrixMidvinterfilmMin.T AB (MINT)Mindpark ABMobileTailMosync ABMoving StonecatNationalencyklopedin ABNavigator Communication ABNetPort.KarlshamnNiclas HolmqvistNoisy CricketNordic game resources ABNya EminentOdd Hill ABOddlife ProductionsOmegapointOne Happy FamilyOrdspråk Lotta SoldingOrvarsson KommunikationÖsterCity Service ABOut of the boxOzma Speldesign ABPaxvision People's EntertainmentPixelant ABPlanB Consulting ABPlaneto ABPonnert Film & MediaPopa ABPopdevelop ABPopjuristen / Andreas WendénPopoloPre-ViewProCloud Media InvestProsocyal ABPS Communication Malmö ABPupill förlagQlikTechQubulusR.R. Media (Visual Designer)Reaktor sydost

Red Loop ABRedikod ABRegion BlekingeRegion SkåneRichard Olsson Web Development ABRiidooScandinavia Communications LtdScandinavicaScandvision Communication ABScantagsSimply Awesome ABSkärmtroll SkurupFolkhögskolaSödra Esplanaden Softhouse Consulting ABSolid Entertainment ABSonic MindsSony Mobile CommunicationsSparbanken SydStagevision Oresund ABStoryland StudiosStratiteq Sweden ABStröm & Gulliksson Studio 1982Sweden Models AgencySweden-China Business Center ABSydsvenska dagbladets ABTactel ABTarsier StudiosTAT The Astonishing Tribe ABThe Concept Factory ABThis Zentury AbTic Tac Interactive ABTilo PartnersTrossfilmU-filmUpSwedenUsTwoVenture Cup SydVirtuell Design i Skåne ABVitamin SE Media ABVurpa Motion Graphics ABWallen Media ABWireless MaingateWirerstellen ABWonderleap ABVarelsenXenofilia ABYoodo Group ABYou Us and Them ABYour Story Filmkommunikation ABÖrestad Linux AB

Vision

Vi ska bygga Europas ledande innovationsplattform inom

mediebranscherna

Konvergerande medier

musik publishing spel mobilfilm & tv it

Marknadsskapande

Mötesplatser

Kompetens

Våra verksamhetsområden

Media Evolution City

Mötesplatser

The Conference

Rundabordssamtal

Medlemsmöten

Matchmaking

Marknadsskapande

Pitch

Open innovation

Kulturella & kreativa näringar

Omvärldsbevakning

Kompetens

Framtidens lärande

Competence Boost

Media Evolution City

450 människor

Små & stora företag

Olika branscher

Meetingpoint

… och jag:• Organisation, psykologi, lärarexamen,

systemvetenskap• Kommunal, statlig, näringsliv• Komvux, “media svenska”, CD/ROM 1994-96, MEP

97-2001• Frilans,99-03 • Malmö högskola: utvecklings-ledare,

lärarutbildningenInnovation o utv: Lärandeorganisation fortfarande

25%• Media Evolution, projektledare Competence Boost• (Musik)

BeteendeförändringarHur många sökningar / dag?Gör en lista på 3 förändringar du observerat hos dig själv…

Att göra det gamla på nytt sätt: innovationer, exempel?

Det gamla rämnar, exempel?

Förändring –…så vad krävs av oss?

Individuell nivå: LÄRANDE

Organisatorisk nivå: LÄRANDEKULTUR

FÖRÄNDRING

Framtidens bibliotek

I par:Rita en bild som visar hur ett bibliotek 2020 fungerar!

LÄRANDE

• Ett skifte har skett• Lärande =

meningsskapande• ”att förstå är att se ett

mönster”• Kolb:Exempel ikea

Metanivåer i lärande

Zigmund Bauman:1.Att lära sig… cykla, läsa, oregelbundna verb, mm

2.Att lära sig lära3.Att hantera det osäkra

KULTUR

Organisationskultur:- vad menas?- exempel?

Ikea, ”budord” på toaletternaVolvo

Kultur i förändringLärande på arbetsplatsen: 10 – 20 – 70% Gamla strukturer i globala företagen, SLA

”a culture of contribution”, sociala medier och olika virtuella lärmiljöer internt i organisationerna

Vinster: lärande, erfarenhetsutbyte, hitta expertis mm

Organisationer förändras, former för samarbete förändras…

LÄRANDE ORGANISATION

Att ”uppfinna” den lärande organisationen är av strategisk betydelse

Argyris: single & double loop learning, -74Argyris & Schön: ”Organizational Learning: a Theory of Action Perspective”, -78

Peter Senge, ”Den femte disciplinen”, -90

Organisatoriskt lärandeA learning organization actively creates, captures, transfers, and mobilizes knowledge to enable it to adapt to a changing environment.

Organisatoriskt lärandeThus, the key aspect of organizational learning is the interaction that takes place among individuals.

A learning organization actively promotes, facilitates, and rewards collective learning.

Learning organization…organizations where people continually expand their capacity to create the results they truly desire, where new and expansive patterns of thinking are nurtured, where collective aspiration is set free, and where people are continually learning to see the whole together.

Peter Senge

System tänkandeSystem

tänkande

5:e disciplinen, Senge

Den reflekterande praktikern

Personligt mästerskapAtt bemästraAtt utvecklasKreativ spänning:nuvarande verklighet – mål

Engagemang i helheten

Mentala modellerHur vi förstår världenSchön: en professionells ”repertoar”Generaliseringar, inrotade tankefigurer…”Gamla kartor används för att navigera i okänd terräng”

Kan hämma förnyelse och goda idéerArbete med ledningsgruppers föreställningar

Ex am bilindustri 80-talet, Facit

Att bygga en gemensam vision

Vision

TidNu

Team lärande

Videoklipp från ”Framtidens lärande” http://bemotande.mervetande.se

Kent Bjernehed, arbetsterapeut

Dialog: överföring av både tyst och explicit kunskap

Skapa en kreativ miljöHierarkier kontraproduktivtLära sig tänka tillsammans

Systemtänkande

Framtidens lärande

Bemötande (Neurologen, Ltg Blekinge)

Labmedicin SkåneHelsingborg