Núm. 187 Jueves, 27 de septiembre de 2018 Pág. 4 · En Valladolid, a diecisiete de septiembre de dos mil dieciocho.-El Concejal de Urbanismo.-Fdo.: Manuel Saravia Madrigal. B OLETÍNO

III.-ADMINISTRACIÓN LOCALAYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

CONCEJALÍA DE URBANISMO, INFRAESTRUCTURAS Y VIVIENDAÁrea de Urbanismo, Infraestructuras y Vivienda

Servicio de Control de la Legalidad Urbanística - Sección de LicenciasUrbanísticas y Ambientales

INFORMACIÓN PÚBLICA DEL AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID RELATIVA A LOSEXPEDIENTES DE SOLICITUD DE LICENCIA AMBIENTAL Nº 57/2018, 58/2018, 59/2018y 60/2018

En cumplimiento de lo dispuesto en el art. 31 del Decreto Legislativo 1/2015, de 12 denoviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de Ley de Prevención Ambiental deCastilla y León, se somete a información pública los siguientes expedientes de licenciaambiental, incoados a petición de los interesados que se citan y para las actividadesmencionadas, para que quienes se consideren afectados por dichas actividades puedanexaminarlos durante horas de oficina en la Sección de Información Urbanística (antiguoMonasterio de San Benito – puerta 9) de este Ayuntamiento y formular por escrito lasobservaciones pertinentes, todo ello en el término de diez días hábiles a contar delsiguiente al de publicación de este anuncio:

1.-Expte. nº Expte. nº 57/2018, iniciado por YOUSAF&SONS HOSTELERÍA, S.L., paraRestaurante de comida rápida –kebab- (epígrafe 6.4 de la LEPARCyL) en paseo JuanCarlos I nº 97

2.-Expte. nº 58/2018, iniciado por HOSTELERÍA DÁRSENA CANAL, S.L., para BarRestaurante (epígrafes 6.3 y 6.2 de la LEPARCyL) en calle del Canal nº 4

3.-Expte. nº 59/2019, iniciado por SERVINET CYL, S.L. para Salón de Juegos en calleEstación nº 1

4.-Expte nº 60/2018, iniciado por Rebeca Aizpurua Zurdo, para Legalización de Hostal enAvenida Ramón y Cajal nº 12 FGHD, 1º

En Valladolid, a diecisiete de septiembre de dos mil dieciocho.-El Concejal de Urbanismo.-Fdo.: Manuel Saravia Madrigal.

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http://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010BOPVA-B-2018-187

III.-ADMINISTRACIÓN LOCALAYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

CONCEJALÍA DE URBANISMO, INFRAESTRUCTURAS Y VIVIENDAÁrea de Urbanismo, Infraestructuras y Vivienda

Servicio de Control de la Legalidad Urbanística - Sección de LicenciasUrbanísticas y Ambientales

INFORMACIÓN PÚBLICA DEL AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID RELATIVA A LOSEXPEDIENTES DE SOLICITUD DE LICENCIA AMBIENTAL Nº 61/2018, 62/2018 y63/2018

En cumplimiento de lo dispuesto en el art. 31 del Decreto Legislativo 1/2015, de 12 denoviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de Ley de Prevención Ambiental deCastilla y León, se somete a información pública los siguientes expedientes de licenciaambiental, incoados a petición de los interesados que se citan y para las actividadesmencionadas, para que quienes se consideren afectados por dichas actividades puedanexaminarlos durante horas de oficina en la Sección de Información Urbanística (antiguoMonasterio de San Benito – puerta 9) de este Ayuntamiento y formular por escrito lasobservaciones pertinentes, todo ello en el término de diez días hábiles a contar delsiguiente al de publicación de este anuncio:

1.-Expte. nº 61/2018, iniciado por DELTA DE ORION, S.L., para Bar Cafetería (epígrafe6.3 de la LEPARCyL) en calle Verbena nº 11

2.-Expte. nº 62/2018, iniciado por María José Plaza Barón, para SALÓN RECREATIVO encalle Pilar Miró nº 13, parcela 55

3.-Expte. nº 63/2018, iniciado por ZOOMEDIC, S.L., para ALMACENAMIENTO YDISTRIBUCIÓN AL POR MAYOR DE PRODUCTOS ZOOSANITARIOS,MEDICAMENTOS DE USO VETERINARIO Y ALIMENTACIÓN PARA MASCOTAS, encalle Acero nº 14

En Valladolid, a diecisiete de septiembre de dos mil dieciocho.-El Concejal de Urbanismo.-Fdo.: Manuel Saravia Madrigal.

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCALAYUNTAMIENTO DE ALDEAMAYOR DE SAN MARTÍN

En cumplimiento de cuanto dispone el artículo 212 del Texto Refundido de la LeyReguladora de las Haciendas Locales aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5de marzo, y una vez que han sido rendidas por la Presidencia y debidamente informadaspor la Comisión Especial de Cuentas, se exponen al público las Cuentas Generales de esteAyuntamiento correspondientes al ejercicio 2017, por un plazo de quince días, durante loscuales y ocho más quienes se estimen interesados podrán presentar reclamaciones,reparos u observaciones que tengan por convenientes.

Lo que se hace público para general conocimiento.

Aldeamayor de San Martín, a 20 de septiembre de 2018.- El Alcalde.-. Fdo.: Fernando dela Cal Bueno.

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCALAYUNTAMIENTO DE BOCIGAS

Aprobado definitivamente el expediente de Modificación al Presupuesto de Gastos nº3/2018 por crédito extraordinario y suplemento de crédito, se hace público el contenido dela modificación tal y como a continuación se indica:

Aplicaciones del Presupuesto de Gastos donde se crea crédito:

PARTIDA EXPLICACIÓN IMPORTE

165-619.03 Sustitución luminarias alumbrado público 1.600,00

TOTAL 1.600,00

Aplicaciones del Presupuesto de Gastos en el que se suplementa crédito:

Partida Explicación Consignación Incremento Consignación

Actual Final

151-227.06 Trabajos técnicos Urbanismo 5.000,00 1.760,00 6.760,00

TOTAL 5.000,00 1.760,00 6.760,00

TOTAL INCREMENTO DEL GASTO: 3.360,00

La financiación del crédito extraordinario se hará con cargo a los siguientes recursos:


870.00.00 Remanente de Tesorería 1.600,00

La financiación del suplemento de crédito se hará con cargo a los siguientes recursos:



TOTAL FINANCIACIÓN: 3.360,00

Contra este acuerdo puede interponerse directamente recurso Contencioso-Administrativoante la Sala de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa del Tribunal Superior de Justiciade Castilla y León con sede en Valladolid en el plazo de dos meses a contar desde el díasiguiente a la publicación de este anuncio y ello sin perjuicio de que pueda interponersecualquier otro recurso que se considere conveniente.

En Bocigas, a 17 de septiembre de 2018.-El Alcalde.- Fdo: José Emilio Escudero García.

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCALAYUNTAMIENTO DE GALLEGOS DE HORNIJA

Por la presente se da publicidad al Pliego de condiciones para el arrendamiento de lassiguientes fincas rústicas municipales, divididas en lotes, para su aprovechamientoagrícola:

LOTE Nº 1 Polígono Parcela Superficie (ha) 02 404 7,38

LOTE Nº 2 Polígono Parcela Superficie (ha) 04 10.723 7,80




La duración de los contratos de arrendamiento será de cinco años agrícolas, comenzandodesde la fecha de su adjudicación y finalizando el 31 de agosto de 2023.

El tipo de licitación será al alza, siendo el tipo de salida el que a continuación se establecepara cada lote:

- LOTE Nº 1: 738,00 euros/año- LOTE Nº 2: 780,00 euros/año- LOTE Nº 3: 808,00 euros/año- LOTE Nº 4: 774,00 euros/año- LOTE Nº 5: 745,00 euros/año

Los contratos de arrendamiento de los referidos lotes se licitan a través de procedimientoabierto, mediante concurso, en base a los siguientes criterios de adjudicación:

1.-Oferta económica: Hasta 65 puntos.

Se otorgará la máxima puntuación (65 puntos) a la oferta económica más ventajosa para elAyuntamiento, es decir, la que ofrezca el precio más alto; y 0 puntos a la que oferte el tipode licitación (mínimo). Para el cálculo de la puntuación de las restantes ofertas se aplicarála siguiente fórmula:

P=(PM*O)/MO

Donde “P” es la puntuación, “PM” es la puntuación máxima (65), “MO” es la mejor ofertaválida presentada, y “O” es el valor o importe de la oferta que se valora.

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2.-Otros criterios de adjudicación: Hasta 35 puntos.

Para la adjudicación de los contratos se tendrán en cuenta también los siguientes criterios:

a).Agricultores empadronados en esta localidad (o en el caso de personas jurídicas osociedades que lo esté al menos uno de sus miembros) con una antigüedad mínima deseis meses: 20 puntos.

b).Agricultores que acrediten su residencia efectiva en la localidad a través de la tarjetasanitaria (o en el caso de personas jurídicas o sociedades que tenga la tarjeta sanitaria eneste municipio al menos uno de sus miembros): 15 puntos.

El Pliego de condiciones se encuentra a disposición de los interesados en la Secretaría delAyuntamiento, y la presentación de las proposiciones con la documentación establecida enel referido Pliego deberá realizarse en dicha Secretaría, los martes de 11:30 a 15:00horas y jueves de 13:00 a 15:00 horas, finalizando el plazo de presentación deproposiciones el día 11 de octubre de 2018 a las 15:00 horas.

En Gallegos de Hornija, a 25 de septiembre de 2018.- El Alcalde.-Fdo.: Álvaro CorrejesGarcía.

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCALAYUNTAMIENTO DE ÍSCAR

Por Resolución de la Alcaldía nº de fecha 21 de septiembre de 2018, se ha resueltoadoptar las bases de selección de personal, tanto de trabajadores participantes comomonitores formadores, establecidas por el ECYL, en los términos en que figuran en elexpediente relativo a la realización de un Taller de empleo de jardinería, con el siguientedetalle:Nº Puesto Denominación Duración contrato Jornada Horas/semana

12 Trabajador participante Del 01/11/201 al 30/04/2019 Completa 37,50

2 Monitor Formador Del 01/11/2018 al 30/04/2019 Completa 37,50

La Orden EMP/535/2017, de 22 de junio, establecen las bases reguladoras de lassubvenciones destinadas a la financiación del Programa Mixto de Formación y Empleo enla Comunidad de Castilla y León para el ejercicio 2018.

En Iscar a veinticinco de septiembre de dos mil dieciocho.-El Alcalde.-Fdo.: Luis MaríaMartín García.

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCALAYUNTAMIENTO DE ÍSCAR

DECRETO DE ALCALDÍA POR EL QUE SE ACUERDA LA APROBACIÓN DE LACONVOCATORIA Y LAS BASES QUE RIGEN LA CONSTITUCIÓN DE BOLSA DETRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN DE SOCORRISTAS

Vista la necesidad de convocar 3 plazas para la provisión mediante concurso-oposición enrégimen de personal laboral temporal de las plazas que a continuación se detallan en elextracto del objeto de la convocatoria:

Es objeto de la presente convocatoria la contratación de socorristas y monitores denatación modalidad acuática, y socorrista/ monitor multidisciplinar para prestar los serviciosnecesarios con destino a la piscina municipal, según se detalla a continuación:

Puesto Duración contrato Jornada laboral Categoría Salario

1 Desde nombramiento hasta el día 15/06/2019 Completa Oficial de 2ª Según Convenio

2 Desde nombramiento hasta el día 15/06/2019 Completa Oficial de 2ª Según Convenio

3 Desde nombramiento hasta el día 15/06/2019 Completa Técnico Según Convenio

Examinadas las bases de la convocatoria en relación con la selección del personal, vista ladocumentación obrante en el expediente 1285/2018 y los informes de Secretaría 2018-0115 de fecha 24 de septiembre de 2018 e Intervención 2018-0116 de fecha 25 deseptiembre de 2018, obrantes en el expediente y de conformidad con el artículo 21.1 g) dela Ley 7/1985, de 2 de abril, de Bases del Régimen Local,

RESUELVO:

PRIMERO.- Aprobar la convocatoria y las bases de selección de personal, en los términosen que figuran en el expediente y comunicarlo a: Federación de Salvamento y Socorrismode Valladolid; a la Junta de Castilla y León, (Consejería de Economía y Empleo) y el ECYL(Servicio Público de Empleo de Castilla y León).

SEGUNDO.-Publicar el texto íntegro de las bases reguladoras de las pruebas selectivasen el tablón de anuncios y en la página web del Ayuntamiento, así como en Boletín Oficialde la Provincia de Valladolid.

TERCERO.-Dar cuenta al Pleno en la próxima sesión que se celebre.

En Iscar a veinticinco de septiembre de dos mil dieciocho.-El Alcalde.-Fdo.: Luis MaríaMartín García.

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ANEXO

BOLSA DE TRABAJO SOCORRISTAS-MONITORES 2018-2019

BASES QUE HAN DE REGIR EL PROCESO SELECTIVO PARA LA

CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN

LABORAL DE:

1 SOCORRISTA

1 SOCORRISTA / MONITOR DE NATACIÓN EN PERIODO DE SUSTITUCIÓN

1 SOCORRISTA / MONITOR MULTIDISCIPLINAR

PARA PRESTAR SUS SERVICIOS EN LA PISCINA MUNICIPAL DE ÍSCAR

(VALLADOLID).

PRIMERA.- OBJETO DE LAS BASES.

Ante la necesidad urgente e inaplazable de proceder a la constitución de una Bolsa de

Trabajo para la contratación laboral de Socorristas y Monitores/as de Natación para

prestar sus servicios en la Piscina Municipal de Íscar, debido a la proximidad de la

temporada de invierno-primavera (2018/2019) es objeto de la presente convocatoria la

contratación de socorristas y monitores de natación modalidad acuática, y socorrista/

monitor multidisciplinar para prestar los servicios necesarios, según se detalla a

continuación:

Puesto Duración contrato Jornada

laboral Categoría Salario

1 Desde nombramiento hasta el día

15/06/2019 Completa

Oficial de

2ª

Según

Convenio


15/06/2019 Completa

Oficial de

2ª

Según

Convenio


15/06/2019 Completa Técnico

Según

Convenio

La contratación será a Jornada Completa y la distribución del servicio será determinada

por el Ayuntamiento en función de las necesidades del servicio.

Los contratos de trabajo serán de carácter laboral temporal y no permanente en función

de las necesidades del servicio.

La distribución del cómputo de horas semanales se realizará en función de las necesidades

del servicio, con las modalidades de jornada intensiva, jornada partida, y/o por turnos,

incluyendo en la jornada la prestación de servicios en sábados, específica y

extraordinariamente en domingos y festivos, si el servicio requiriera de una acción

puntual.

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Se tendrá en cuenta que el puesto de Socorrista 2 y Monitor/a de natación finalizará su

contrato una vez se incorpore a la actividad laboral el titular de la plaza.

Por otro lado, además de las necesidades de los servicios a prestar en la Piscina Municipal,

el Ayuntamiento de Íscar organiza o colabora en múltiples actividades deportivas que

necesitan estar complementados con mayores recursos humanos para su correcta puesta

en práctica (Jornadas deportivas, Juegos escolares, desplazamientos de grupos,

campeonatos,…) por lo que es necesario igualmente la contratación de personal laboral

temporal para cubrir este servicio.

La Bolsa de Trabajo tendrá vigencia hasta el día 15 de junio de 2019 desde la fecha que

establezca la Resolución de la Alcaldía-Presidencia por la que se resuelva la constitución

de la Bolsa de Trabajo con contrato de duración determinada, por obra o servicio.

Las retribuciones serán las que se correspondan según el convenio colectivo del Personal

Laboral del Ayuntamiento de Íscar publicado en el Boletín Oficial de la Provincia del día

7 de agosto de 2006 y las Tablas de Personal Contratado del vigente presupuesto.

SEGUNDA.- CONDICIONES DE LOS ASPIRANTES

Los/las aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos acreditados a la fecha de

finalización del plazo de presentación de solicitudes:

a) Tener nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el art. 57 del Real Decreto

Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley

del Estatuto Básico del Empleado Público.

b) Poseer capacidad funcional para el desempeño de las tareas, así como no padecer

enfermedad o defecto físico o psíquico que impida el desempeño de las correspondientes

funciones.

Cuando el aspirante tenga reconocida una discapacidad o incapacidad reconocida por la

Consejería de Salud o Bienestar Social o equivalente, deberá acreditar mediante

certificado médico que posee la capacidad para el desempeño de las funciones

establecidas que deberá aportar si supera el proceso selectivo.

Si el reconocimiento de la discapacidad o incapacidad se produjera con posterioridad a la

fecha de finalización del proceso selectivo, se deberá presentar el certificado médico, que

acredita que posee la capacidad para el desempleo de las funciones establecidas en la base

tercera en cualquier momento, y, en todo caso, deberá presentarlo cuando comunique la

aceptación o renuncia del puesto de trabajo ofertado en el plazo concedido al efecto.

Si el informe presentado en el plazo concedido al efecto para la aceptación o renuncia al

puesto de trabajo, declara al candidato no apto para el desempeño de las citadas funciones

y es definitivo, será excluido de la bolsa de trabajo mediante Resolución de la Alcaldía y

notificado en los términos establecidos en la Ley 39/2015.

c) Tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación

forzosa.

d) Estar en posesión de la titulación exigida en la convocatoria para cada una de las plazas.

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e) No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio al Estado, a las

Comunidades Autónomas, o a las Entidades Locales, ni hallarse inhabilitado para el

ejercicio de funciones públicas.

f) Disponibilidad en horario de mañana o de tarde y fines de semana.

g) No tener antecedentes por delitos sexuales.

La presentación de la solicitud supone el conocimiento y aceptación de la totalidad de las

condiciones establecidas en las bases.

TERCERA.- PUESTOS A CUBRIR A TRAVÉS DE LA BOLSA DE EMPLEO

Los puestos a contratar son los siguientes:

SOCORRISTA 1

Funciones Socorrista 1

Velar en todo momento por la seguridad de los usuarios de la piscina municipal en la que

preste su trabajo.

Prestar los primeros auxilios que sean precisos.

Cuidar de que el comportamiento de los bañistas se ajuste a lo dispuesto en la normativa

sanitaria vigente y el Reglamento de utilización de la instalación municipal.

Asegurar el buen funcionamiento de los utensilios del botiquín existente en la piscina.

Cubrir las fichas de sistema de autocontrol de piscinas en lo referente a seguridad y

asistencia sanitaria.

Cuantas otras funciones administrativas y de organización relacionadas con su puesto de

trabajo, le sean encomendadas por los Órganos Municipales competentes.

SOCORRISTA 2 Y MONITOR/A NATACIÓN EN PERIODO DE SUSTITUCIÓN

Funciones Socorrista 2 y Monitor/a Natación

Velar en todo momento por la seguridad de los usuarios de la piscina municipal en la que

preste su trabajo.

Prestar los primeros auxilios que sean precisos.

Cuidar de que el comportamiento de los bañistas se ajuste a lo dispuesto en la normativa

sanitaria vigente y el Reglamento de utilización de la instalación municipal.

Asegurar el buen funcionamiento de los utensilios del botiquín existente en la piscina.

Cubrir las fichas de sistema de autocontrol de piscinas en lo referente a seguridad y

asistencia sanitaria.

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Cuantas otras funciones administrativas y de organización relacionadas con su puesto de

trabajo, le sean encomendadas por los Órganos Municipales competentes.

Las propias de la naturaleza de su función como Monitor/a, impartición de los cursos de

natación.

Desarrollo, seguimiento y evaluación de los Cursos de Natación atendiendo a una

progresión de aprendizaje programada.

Atender al proceso organizativo de los cursos cumpliendo con las prescripciones del

Técnico de Deportes.

SOCORRISTA 3 Y MONITOR/A MULTIDISCIPLINAR

Funciones Socorrista 3 y Monitor/a Multidisciplinar

Las funciones especificadas para SOCORRISTA 1

Las funciones especificadas para SOCORRISTA 2 y monitor/a de natación.

Desarrollo de funciones como monitor deportivo tales como monitor de diferentes

deportes de base, monitor de iniciación deportiva, acompañamiento de grupos deportivos,

apoyo a eventos, jornadas, campeonatos o similares organizados por el propio

Ayuntamiento o donde actúe como colaborador, apoyo en la gestión de las instalaciones

y del material deportivo.

Apoyo en la función organizativa del Técnico de Deportes.

CUARTA.- TITULACIÓN EXIGIDA A LOS PARTICIPANTES

Los participantes a los puestos convocados deberán disponer, como mínimo, de la

siguiente titulación:

SOCORRISTA 1:

Título de “Socorrismo Acuático” o equivalente debidamente homologado y actualizado,

debiendo presentar el carnet de socorrista en vigor.

SOCORRISTA 2 Y MONITOR/A DE NATACIÓN:



SOCORRISTA 3 Y MONITOR MULTIDISCIPLINAR:

Graduado o Licenciado en CC de Actividad Física y deporte, Diplomado en Magisterio

especialidad EF, TAFAD o Título de monitor de natación homologado.



QUINTA.- PUBLICIDAD DE LAS BASES

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Las presentes bases se insertarán en el Tablón de Anuncios y en la página web del

Ayuntamiento y se comunicará anuncio de convocatoria a la Federación de Salvamento

y Socorrismo y a la Junta de Castilla y León Consejería de Economía y Empleo, Servicio

Público de Empleo de Castilla y León y se publicaran en el Boletín Oficial de la Provincia

de Valladolid.

SEXTA.- PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

Los interesados podrán presentar sus instancias dirigidas al Sr. Alcalde-Presidente del

Ayuntamiento de Íscar, que se facilitará en las Oficinas Municipales con la

documentación que en la misma se especifica, en el Registro del Ayuntamiento.

También podrán presentarse de conformidad con lo establecido en el art. 16.4 de la Ley

39/2015, de 1 de octubre de Procedimiento Administrativo Común de las

Administraciones Públicas.

Cuando las proposiciones se envíen por correo, el licitador deberá justificar la fecha de

imposición del envío en la oficina de Correos y anunciar al órgano de contratación la

remisión de la oferta mediante télex, fax o telegrama en el mismo día, consignándose el

número de expediente y nombre del participante. También podrá anunciarse por correo

electrónico, a la dirección [email protected].

Las solicitudes podrán realizarse en el plazo de cinco (5) días naturales a partir del día

siguiente a su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia.

Para ello, deberán cumplimentar la instancia de participación, conforme al ANEXO I de

las presentes bases, acompañando los siguientes documentos

1.- Fotocopia D.N.I.

2.- Fotocopia Título/s exigido/s para cada puesto

3.-

Currículum Vitae en el que deberá identificarse obligatoriamente un número de

teléfono móvil, una dirección de correo electrónico y una dirección postal a efectos

de posibles notificaciones.

4.- Acreditación de los méritos alegados (títulos de los Cursos y Vida Laboral expedida

por la Seguridad Social)

5.- Certificado negativo de estar inscrito en el Registro de Delitos Sexuales

SÉPTIMA.- ADMISIÓN DE LOS ASPIRANTES

Finalizado el plazo de presentación de instancias, se publicará en el Tablón de Anuncios

y en la página web del Ayuntamiento el listado provisional de admitidos, requiriendo por

plazo de tres días hábiles a aquellos interesados que deban subsanar sus solicitudes.

En ese mismo plazo, cualquier interesado podrá presentar escrito de alegaciones al listado

provisional de admitido, resolviéndose en los siguientes cinco días naturales.

Transcurrido el plazo sin la presentación de alegaciones, la lista provisional se elevará a

definitiva.

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Junto a la publicación del listado provisional de admitidos, se señalará fecha y hora para

la realización de la prueba teórica, convocando a los participantes para realizar el

ejercicio.

OCTAVA.- PROCESO DE SELECCIÓN

Sistema de selección: Concurso-oposición que, atendiendo a la naturaleza, características

o funciones del puesto de trabajo se considera prioritario valorar determinados méritos

vinculados con la experiencia o la formación.

El procedimiento de selección de los/as aspirantes será el de concurso-oposición con una

valoración máxima de 50 puntos.

A. DESARROLLO DE LA FASE DE CONCURSO.

El tribunal calificador valorará los méritos presentados por los/as aspirantes, hasta un

máximo de 20 puntos.

El Tribunal de Selección valorará exclusivamente los méritos presentados en documentos

debidamente acreditados por los/las aspirantes con referencia a la fecha de finalización

del plazo de presentación de solicitudes, no valorando los documentos que no se acrediten

según la documentación exigida en las presentes bases.

Los méritos y documentación presentada serán valorados por el Tribunal con arreglo al

siguiente baremo:

SOCORRISTA 1:

1.- Experiencia laboral: en relación con la plaza convocada.

Experiencia laboral en el ámbito para el que se oferta la plaza: socorrismo y/o salvamento

acuático. Con una valoración máxima de 10 puntos.

Por contrataciones efectuadas por cualquier Administración Pública o empresa privada:

Por cada mes completo trabajado a jornada completa: 0,40 puntos.

Por cada mes completo trabajado a tiempo parcial: 0,20 puntos.

Se acreditará los servicios prestados relacionados con el puesto al que se opta, mediante

la presentación de Informe de Vida Laboral acompañado de fotocopia de los contratos de

trabajo acreditativos de la prestación del referido servicio. No se valorarán los servicios

en los cuales no se acredite esta documentación.

2.- Formación y Titulación.

Por titulación adicional a la mínima exigida o disponer de cursos de formación realizados

relacionados con el puesto de trabajo a desempeñar, se valorará hasta un máximo de 10

puntos:

Titulación académica: se valorará hasta un máximo de 3,00 puntos en este bloque:

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¾ Licenciado o Graduado en Ciencias de la Actividad física y el Deporte: 2,00

puntos.

Diplomado en Magisterio, Educación Física: 1,00 punto.

Título TAFAD: 0,50 puntos.

Formación complementaria:

Por cursos de 10 horas o menos, se valorará con 0,25 puntos.

Por cursos de 11 a 20 horas: 1,50 puntos.



Por cursos de 40 horas o más: 3,00 puntos.

Curso de Soporte Vital Básico y DESA autorización de uso de D.E.S.A en vigor. (decreto

9/2009 por el que se regula el uso de desfibriladores semiautomáticos externos fuera del

ambiente sanitario (2009/1876)) o equivalente: 3 puntos.

SOCORRISTA 2 Y MONITOR/A NATACIÓN:














puntos:


Licenciado o Graduado en Ciencias de la Actividad física y el Deporte: 2,00 puntos.

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ambiente sanitario, (2009/1876)) o equivalente: 3 puntos.

No se valorará la titulación mínima exigida para ser admitido en el proceso selectivo.















puntos:


Licenciado o Graduado en Ciencias de la Actividad física y el Deporte: 2,00 puntos.


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ambiente sanitario, (2009/1876)) o equivalente: 3 puntos.

No se valorará la titulación mínima exigida para ser admitido en el proceso selectivo.

B. DESARROLLO DE LA FASE DE OPOSICIÓN.

El tribunal calificador valorará un máximo de 30 puntos:

El proceso selectivo en la fase de oposición para cada una de las plazas ofertadas constará

de la realización de una prueba teórica y una prueba práctica, siendo obligatorio para el

aspirante presentarse a la realización de las pruebas indicadas excluyéndose a los

candidatos que no participen en las mismas.

SOCORRISTA 1

I.- PRUEBA TEÓRICA (máximo 15 puntos)

La prueba teórica consistirá en realizar por escrito un ejercicio de preguntas tipo test,

sobre la normativa de las piscinas municipales (Reglamento de Utilización de Piscinas

Municipales aprobado por el Pleno del Ayuntamiento en sesión de 11/04/2016 y

publicado en el BOP 04/07/2006), contenidos propios del puesto de trabajo y preguntas

de carácter psicotécnico, que podrá versar sobre todas o algunas de estas materias. Este

ejercicio durará 30 minutos, con 15 preguntas con cuatro posibles respuestas,

penalizándose las erróneas de la forma que se establezca en el examen.

II.- PRUEBA PRÁCTICA (máximo 15 puntos)

Consistirá en la realización de una o varias pruebas prácticas relacionadas con las

funciones del puesto a desempeñar que se determinarán específicamente en el momento

de su desarrollo.

SOCORRISTA 2 Y MONITOR/A NATACIÓN

I.-PRUEBA TEÓRICA (máximo 15 puntos)

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publicado en el BOP 4/7/2006), contenidos propios del puesto de trabajo y preguntas de

carácter psicotécnico, que podrá versar sobre todas o algunas de estas materias. Este



II.-PRUEBA PRÁCTICA (15 puntos máximo)



de su desarrollo.


I.- PRUEBA TEÓRICA (15 puntos máximo)




publicado en el BOP 04/07/2006), contenidos propios del puesto de trabajo y preguntas

de carácter psicotécnico, que podrá versar sobre todas o algunas de estas materias. Este



II.-PRUEBA PRÁCTICA (15 puntos máximo)



de su desarrollo.

C. REALIZACIÓN DE PRUEBAS Y PUBLICACIÓN DE RESULTADOS

Junto a la publicación del listado provisional de admitidos, se señalará fecha y hora para

la realización de la prueba teórica y práctica, convocando a los participantes para realizar

los ejercicios.

En el plazo de dos (2) días naturales, se publicará en la página web del Ayuntamiento de

Íscar y Tablón de Edictos la lista final de calificaciones, resultado del proceso de

concurso y oposición en función de la documentación aportada junto a las instancias

presentadas.

La mejor nota final determinará la selección de aspirantes en cada una de las plazas

convocadas.

Esta propuesta de Bolsa de Empleo será elevada al Presidente de la Corporación para

proceder a su contratación.

Los interesados podrán realizar las alegaciones pertinentes en el plazo de tres días hábiles

a contar desde el siguiente a la publicación, que serán resueltas en el plazo máximo de

cinco días naturales.

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De no existir alegaciones se entenderá definitivamente aprobada dicha lista.

En caso de empate en las calificaciones, se realizará sorteo para determinar el puesto

obtenido.

NOVENA.- TRIBUNAL DE SELECCIÓN.

El Tribunal estará constituido por las siguientes personas:

PRESIDENTE:

Titular: Técnico de Deportes Municipal. D. Rafael Aceves Ballesteros

Suplente: Coordinador Deportivo. D. José Benito Esteban Velasco

VOCALES

Titulares:

Jefa de Servicio Dª. Carmen Rico Pérez Tesorera del Ayuntamiento. Dª M. Nieves

Jiménez Ballesteros Auxiliar Administrativo del Ayuntamiento. Dª María Isabel Catalina

Ortega

Suplentes:

Administrativo del Ayuntamiento. Dª Elisabeth Pérez Martín Jefa de Servicio Dª Lucía

Sánchez García Auxiliar Administrativo del Ayuntamiento. Dª Lorenzo Esteban Miguel

SECRETARIO

Titular: Administrativo del Ayuntamiento. Dª M. Aurora Domínguez Benito

Suplente: Técnico de Cultura. D. Juan Carlos Garriel González.

DÉCIMA.- INCIDENCIAS

El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos

necesarios para el buen orden de la prueba.

UNDÉCIMA.- ASISTENCIAS

A efectos de asistencia, los Miembros del Tribunal estarán integrados en la categoría

tercera según lo establecido en el Real Decreto 462/2002 de 24 de mayo.

El número de sesiones máximas es de cuatro.

Las sesiones del Tribunal de selección debido a su dedicación y grado de complejidad

generaran derecho a percibir asistencias, aunque no se realicen ejercicios escritos u orales

y se realicen en la jornada de trabajo.

DUODÉCIMA.- PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS Y CONTRATACIÓN

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Los aspirantes propuestos presentarán en las Oficinas Municipales de este Ayuntamiento,

dentro del plazo de los dos días hábiles siguientes, contados a partir de la publicación de

la lista definitiva de seleccionados, los documentos aportados junto a la inscripción,

debidamente compulsados.

Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor los aspirantes propuestos

no presentaran la documentación o no reunieran los requisitos exigidos, no podrán ser

contratados, y quedarán anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la

responsabilidad en que hubiera podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando

tomar parte en las pruebas selectivas, en cuyo caso el Tribunal llamará al siguiente de la

lista.

DECIMOCUARTA.- FUNCIONAMIENTO DE LA BOLSA DE EMPLEO.

Opciones de participación y selección:

Cada aspirante podrá participar, si lo cree necesario, en los 3 procedimientos selectivos

pudiendo optar a las 3 plazas convocadas, realizando las pruebas necesarias para ello.

Una vez creada la bolsa de empleo, si un aspirante está seleccionado para más de un

puesto, sólo podrá ser contratado en uno de ellos de forma simultánea, debiendo elegir,

por escrito a cuál de ellas optaría renunciando al resto.

Quedará en el último lugar de la bolsa a la/s plaza/s a la/s que renuncie.

Los aspirantes que hayan obtenido la mayor puntuación para cada uno de los puestos de

esta convocatoria serán los seleccionados para iniciar el procedimiento de contratación

siempre y cuando cumplan los requisitos exigidos.

El resto de los aspirantes, junto a los anteriores, pasarán a formar parte de la Bolsa de

Empleo.

Las listas tendrán carácter rotatorio, en el sentido de que toda persona requerida y

contratada, una vez finalizado el contrato, pasará inmediatamente al final de la lista.

Cuando las necesidades de contratación de trabajadores así lo requieran, se procederá a

requerir a los aspirantes.

Si, de acuerdo con el orden establecido en las listas, el seleccionado no reúne los

requisitos exigidos por el tipo de contrato a suscribir, se llamará al siguiente de la lista

que cumpla con dichos requisitos.

Cuando el aspirante sea llamado y contratado, a la finalización del contrato pasará al

último lugar de la lista para que el trabajo sea rotatorio, excepto cuando sea llamado para

trabajar menos de un mes, el trabajador mantendrá su orden en la lista.

La vigencia de la Bolsa de Empleo será hasta el día 15 de junio de 2018 y, para la

cobertura de puestos, se elegirá por el orden de puntuación obtenida en la selección y en

caso de empate, se resolverá por sorteo.

En caso de renuncia, sin causa justificada, el aspirante quedará excluido de la Bolsa de

Trabajo y se continuará con el orden de lista.

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En caso de que la renuncia se deba a enfermedad justificada, se reservará el orden que

venía ocupando en la Bolsa. Si la causa es por motivos de contrato, el solicitante pasará

al último lugar en la lista.

Conllevará la exclusión automáticamente de la Bolsa de Trabajo los siguientes casos:

Renuncia al puesto de trabajo ofertado, sin acreditar causa justificada.

Renuncia al puesto de trabajo una vez iniciada la relación contractual.

No superar el periodo de prueba establecido en el contrato de trabajo.

Si iniciado un expediente disciplinario al trabajador afectado se calificara la falta como

leve, grave o muy grave.

Quienes incurran en la falsificación u omisión de los datos aportados en la solicitud.

Informe negativo sobre el desempeño de los cometidos profesionales desarrollados en

contrataciones anteriores.

La falta de presentación injustificada de la documentación requerida para la realización

del contrato, en el plazo establecido.

No presentarse en la fecha establecida por el Ayuntamiento al objeto de proceder a la

firma del contrato de trabajo, salvo causa de fuerza mayor debidamente justificada.

La exclusión de la Bolsa de Trabajo se resolverá por Resolución de la Alcaldía-

Presidencia y notificación al interesado.

DECIMOQUINTA.- RECURSOS

La convocatoria y sus bases, así como cuantos actos administrativos se deriven de ésta y

de las actuaciones del Tribunal, podrán ser impugnados por los interesados en los casos

y en la forma establecida en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico de las

Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.

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ANEXO I:

INSCRIPCIÓN PARA LA PARTICIPACIÓN EN EL PROCESO SELECTIVO DE

SOCORRISTAS Y MONITORES

PUESTO/S A LOS QUE DESEA PRESENTARSE (pudiendo marcar uno o varios

puestos en función de la elección de los aspirantes)

SOCORRISTA 1

SOCORRISTA 2 Y MONITOR NATACIÓN

SOCORRISTA 3 Y MONITOR MULTIDISCIPLINAR

1.- DATOS PERSONALES

Apellido 1 Apellido 2 Nombre DNI

Fecha Nacimiento Domicilio Localidad Provincia

Código Postal Teléfono Móvil Teléfono fijo Correo electrónico

2.- DOCUMENTACIÓN OBLIGATORIA

1.- Fotocopia D.N.I.

2.- Fotocopia Título/s exigido/s para cada puesto

3.-

Currículum Vitae en el que deberá identificarse obligatoriamente un número

de teléfono móvil, una dirección de correo electrónico y una dirección postal a

efectos de posibles notificaciones.

4.- Acreditación de los méritos alegados (títulos de los Cursos y Vida Laboral

expedida por la Seguridad Social)

5.- Certificado negativo de estar inscrito en el Registro de Delitos Sexuales

3.- DOCUMENTACIÓN FASE DE CONCURSO

SOCORRISTA 1

FORMACION: Titulación adicional y Cursos realizados relacionados con el puesto de

trabajo solicitado y baremación en relación con las bases de la convocatoria

Títulos / Cursos Horas Ptos/curso Total

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EXPERIENCIA PROFESIONAL: Experiencia Profesional relacionada con el puesto de

trabajo al que opta:

Administración y fechas contrato Puesto Meses Ptos./mes Total

SOCORRISTA 2 Y MONITOR NATACIÓN

FORMACION: Titulación adicional Cursos realizados relacionados con el puesto de

trabajo solicitado y baremación en relación con las bases de la convocatoria:





SOCORRISTA 3 Y MONITOR MULTIDISCIPLINAR

FORMACION: Titulación adicional o Cursos realizados relacionados con el puesto de

trabajo solicitado y baremación en relación con las bases de la convocatoria:


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El abajo firmante solicita ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la

presente instancia:

DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, y que reúne las condiciones

exigidas para ingreso en la Administración Pública, y las especialmente señaladas en la

convocatoria anteriormente citada.

Así mismo DECLARA EXPRESAMENTE que ha leído las presentes bases estando

conforme con la aceptación de las mismas.

En Íscar, a ______ de __________ 2018

FIRMA

SR. ALCALDE-PRESIDENTE DEL AYUNTAMIENTO DE ÍSCAR

(VALLADOLID)

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCALAYUNTAMIENTO DE MUCIENTES

Al no haberse presentado reclamaciones durante el plazo de exposición al público, quedaautomáticamente elevado a definitivo el Acuerdo plenario provisional de este Ayuntamientosobre la modificación de la Ordenanza fiscal reguladora de la tasa por el Servicio deGuardería Municipal cuyo texto íntegro se hace público en cumplimiento del artículo 17.4del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por el RealDecreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo.

En Mucientes, a 17 de septiembre de 2018.- La Alcaldesa.-Fdo.: Emiliana CentenoEscudero.

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ORDENANZA FISCAL REGULADORA DE LA TASA POR LA PRESTACIÓN DEL

SERVICIO DE ESCUELA INFANTIL MUNICIPAL

ARTÍCULO 1. Fundamento y Objeto

“En uso de las facultades contenidas por los artículos 133.2 y 142 de la Constitución,

por el artículo 106 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del

Régimen Local, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20 en relación con

los artículos 15 a 27 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas

Locales, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo este

Ayuntamiento establece la tasa por la prestación del servicio de escuela infantil

municipal, que estará a lo establecido en la presente Ordenanza Fiscal cuyas normas

atienden a lo prevenido en el artículo 57 del Texto Refundido de la Ley Reguladora

de Haciendas Locales, aprobado por el Real Decreto 2/2004, de 5 de marzo.

ARTÍCULO 2. Hecho Imponible

Constituye el hecho imponible de la presente Ordenanza la utilización de los servicios

prestados por la escuela infantil municipal, que incluyen: servicios de custodia,

educación infantil y comedor.

ARTÍCULO 3. Sujetos Pasivos y Responsables

Están obligados al pago de la tasa, en concepto de contribuyentes, las personas que

soliciten o en cuyo interés redunden los servicios que constituyen el hecho imponible

de la tasa, entendiéndose por tales los padres, tutores o representantes legales de

los menores.

Responderán de la deuda tributaria los deudores principales junto a otras personas

o Entidades. A estos efectos se considerarán deudores principales los obligados

tributarios del apartado 2 del artículo 35 de la Ley 58/2003, de 17 de diciembre,

General Tributaria.

Salvo precepto legal expreso en contrario, la responsabilidad será siempre

subsidiaria.

Responderán solidariamente de las obligaciones tributarias del sujeto pasivo las

personas físicas y jurídicas a que se refieren los artículos 42 de la Ley 58/2003, de

17 de diciembre, General Tributaria.

Con relación a la responsabilidad solidaria y subsidiaria de la deuda tributaria, se

estará a lo establecido en los artículos 42 y 43, respectivamente, de la Ley 58/2003,

de 17 de diciembre, General Tributaria.

ARTÍCULO 4 . Cuota Tributaria

Servicio de Guardería

Matricula anual por unidad familiar: 85,00 € A) Estancias empadronados en Mucientes:70,00 € mes

B) Estancias no empadronados en Mucientes:100,00 € mes

Servicio de madrugadores y tardes en el cole:

A) Cuota mensual: 26,00€

B) Cuota medio mes: 13,00€

C) Días sueltos :3,00 €

Servicio de ludoteca meses de julio y agosto:

A) Cuota mensual : 25,00 €

B) Cuota medio mes: 15;00 € »

ARTÍCULO 5. Exenciones y Bonificaciones

Quedan establecidas las siguientes bonificaciones:

1. 50 % de la matrícula y 25 % de la cuota mensual, si se matricula un hijo

perteneciente a familia numerosa.

2. 50 % de la matrícula y 25 % de la cuota mensual, del segundo hijo matriculado

3. 50 % de la matrícula y 25 % de la cuota mensual, de niños de acogida.

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La aplicación de las exenciones y bonificaciones correspondientes estará

condicionada a la presentación de la acreditación correspondiente.

ARTÍCULO 6. Devengo

La tasa se devengará y la obligación de contribuir nacerá cuando se solicite el servicio

que constituye el hecho imponible entendiéndose por tal el momento en el que se

realice la matrícula.

Por su naturaleza material, el período impositivo se ajustará al curso académico,

prorrateándose la cuota mensualmente, según lo establecido en esta Ordenanza.

ARTÍCULO 7. Normas de Gestión

El alumno que por cualquier motivo desee causar baja a lo largo del curso, está

obligado a solicitar la misma a la Administración entre los días 15 y 25 de cada mes.

En caso contrario, la baja será efectiva en el mes siguiente a la solicitud.

La falta de pago de 2 mensualidades consecutivas conlleva la pérdida del derecho a

la prestación del servicio.

La existencia de deuda pendiente con la Escuela Infantil al finalizar el curso hará

perder el derecho de «Reserva de Plaza» del alumno para el curso siguiente.

El abono de la prestación del servicio se realizará por los sujetos pasivos en las

oficinas municipales o a través de transferencia bancaria según los siguientes

parámetros:

— Importe de la matrícula: en el momento de la formalización de los mismos.

— Importe de la cuota mensual: con carácter previo y en los 5 primeros días de cada

mes.

Conforme al artículo 26.3 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas

Locales, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, en el

supuesto que por causas no imputables al sujeto pasivo, el servicio público no se

pudiera prestar o desarrollar, procederá la devolución del importe correspondiente.

ARTÍCULO 9. Infracciones y Sanciones Tributarias

En todo lo referente a infracciones y sanciones tributarias, será de aplicación la Ley

58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria, en concreto los artículos 181 y

siguientes, así como sus disposiciones de desarrollo, según lo dispuesto en el artículo

11 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por

el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo.

ARTÍCULO 10. Legislación Aplicable

Para todo lo no previsto en la presente Ordenanza, será de aplicación lo establecido

en el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales aprobado por

el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo; la Ley 58/2003, de 17 de

diciembre, General Tributaria; la Ley 8/1989, de 13 de abril, de Tasas y Precios

Públicos; la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local,

así como la Ordenanza reguladora del Ayuntamiento .

DISPOSICIÓN FINAL

La presente Ordenanza fiscal, aprobada por el Pleno de este Ayuntamiento en sesión

celebrada el 24 de julio de 2018 será de aplicación a partir de su publicación íntegra

en el Boletín Oficial de la Provincia y continuará vigente en tanto no se disponga su

modificación o derogación.” Contra el presente Acuerdo, conforme al artículo 19 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las

Haciendas Locales, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, se podrá interponer

por los interesados recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses contados a partir del

día siguiente al de la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia, ante la sala de lo

Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León con sede en Valladolid

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCALAYUNTAMIENTO DE PURAS

Aprobado definitivamente el expediente de Modificación al Presupuesto de Gastos nº2/2018 por crédito extraordinario y suplemento de crédito, se hace público el contenido dela modificación tal y como a continuación se indica:Aplicaciones del Presupuesto de Gastos donde se crea crédito:


336.619.04 Reparación revestimientos Iglesia 20.200,00

454-619.05 Reparación Caminos 3.550,00

TOTAL 23.750,00

Aplicaciones del Presupuesto de Gastos en el que se suplementa crédito:

Partida Explicación Consignación Incremento Consignación

Actual Final

151-227.06 Trabajos técnicos Urbanismo 2.500,00 2.500,00 5.000,00

161-619.01 Acondicionamiento Depósito de Agua 7.375,00 1.525,00 8.900,00

TOTAL 9.875,00 4.025,00 13.900,00

TOTAL INCREMENTO DEL GASTO: 27.775,00

La financiación del crédito extraordinario se hará con cargo a los siguientes recursos:


761.04 Subv. Diputación Reparación Revestimientos Iglesia 16.160,00


TOTAL 23.750,00

La financiación del suplemento de crédito se hará con cargo a los siguientes recursos:



TOTAL FINANCIACIÓN: 27.775,00Contra este acuerdo puede interponerse directamente recurso Contencioso-Administrativoante la Sala de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa del Tribunal Superior de Justiciade Castilla y León con sede en Valladolid en el plazo de dos meses a contar desde el díasiguiente a la publicación de este anuncio y ello sin perjuicio de que pueda interponersecualquier otro recurso que se considere conveniente.

En Puras, a 14 de septiembre de 2018.-El Alcalde.-Fdo.: Teófilo Arroyo Arroyo.

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCALAYUNTAMIENTO DE VALBUENA DE DUERO

En cumplimiento a lo establecido en los artículos 101 y 102 de la Ley Orgánica del PoderJudicial, se pone en conocimiento de todos los interesados que, dentro del plazo allíestablecido, se procederá por el Pleno de esta Corporación Municipal a proponer a la Salade Gobierno del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León el nombramiento del cargode Juez de Paz Sustituto.

Los interesados en este nombramiento tendrán que presentar en la Secretaría de esteAyuntamiento la correspondiente solicitud, por escrito, en el plazo de un mes, contado apartir del día siguiente a la publicación de este edicto en el Boletín Oficial de la Provincia,acompañada de los siguientes documentos:

a).Fotocopia del D.N.I.

b).Declaración jurada en la que se haga constar los siguientes extremos:

-Que carece de antecedentes penales. -Que no está procesado o inculpado por delito doloso. -Que está en pleno ejercicio de sus derechos civiles. -Que es español, mayor de edad, no está impedido física o psíquicamente para la función judicial y que va a residir en esta localidad, salvo autorización de la Sala de Gobierno del Tribunal Superior de Justicia. -Que no está incurso en ninguna causas de incapacidad ni de incompatibilidad o prohibición previstas en los arts. 389 a 397 de la Ley Orgánica del Poder Judicial.

Todas las personas que lo deseen serán informadas, en las oficinas de este Ayuntamiento,de las condiciones precisas para poder obtener dicho cargo y de las causas deincapacidad e incompatibilidad que impiden el desempeñar los mismos.

Valbuena de Duero, 11 de septiembre de 2018.- El Alcalde.-Fdo.: José Augusto RodríguezIbáñez

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IV.-ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIAJUZGADO DE LO SOCIAL. VALLADOLID NUMERO 2

D. JOSE LUIS GARCIA ROIG, Letrado de la Administración de Justicia del Juzgado de loSocial nº 002 de VALLADOLID, HAGO SABER:

Que en el procedimiento EJECUCIÓN DE TÍTULOS JUDICIALES 0000153 /2018 de esteJuzgado de lo Social, seguidos a instancia de D/Dª FAGAYE DIOP contra la empresa BAR RESTAURENTE TRES VINOS SL ARCAS REALES, sobre DESPIDO, se ha dictadola siguiente resolución:

PARTE DISPOSITIVA

Dispongo: Despachar orden general de ejecución del título indicado a favor del ejecutanteFAGAYE DIOP frente a BAR RESTAURANTE TRES VINOS SL ARCAS REALES, parteejecutada.

MODO DE IMPUGNACIÓN: Mediante recurso de reposición a interponer en el plazo deTRES DÍAS hábiles siguientes a su notificación con expresión de la/s infracción/escometida/s en la resolución, cumplimiento o incumplimiento de presupuestos y requisitosprocesales exigidos y/o oposición a la ejecución despachada en los términos previstos enel art. 239.4 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social, sin que la interposición delrecurso tenga efectos suspensivos con respecto a la resolución recurrida.

Así lo acuerda y firma SSª. Doy fe.

EL/LA MAGISTRADO-JUEZ EL/LA LETRADO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA”

DILIGENCIA DE ORDENACIÓN

LETRADO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA SR/SRA D/Dª. JOSE LUIS GARCIAROIG

En VALLADOLID, a diecisiete de septiembre de dos mil dieciocho.

Habiendo presentado el trabajador FAGAYE DIOP exigiendo el cumplimiento por elempresario BAR RESTAURENTE TRES VINOS SL ARCAS REALES de la obligación dereadmisión, y habiéndose despachado auto de ejecución de SENTENCIA, de conformidadal art.280 de la LJS, acuerdo:

Citar de comparecencia a las partes y al Fondo de Garanta Salarial con las advertenciaslegales y haciéndoles saber que deben asistir con los medios de prueba de que intentenvalerse, y fijo el próximo día 16/10/2018 a las 10:00 horas para la celebración de lacomparecencia.

De no asistir el trabajador o persona que le represente se le tendrá por desistido en susolicitud; si no lo hiciese el empresario o su representante se celebrará el acto sin supresencia. Asimismo, acuerdo la citación del demandado por medio de edictos.

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MODO DE IMPUGNACIÓN: Mediante recurso de reposición a interponer ante quien dictaesta resolución, en el plazo de TRES DÍAS hábiles siguientes a su notificación conexpresión de la infracción que a juicio del recurrente contiene la misma, sin que lainterposición del recurso tenga efectos suspensivos con respecto a la resolución recurrida.

EL/LA LETRADO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA”

Y para que sirva de notificación en legal forma a BAR RESTAURENTE TRES VINOS SLARCAS REALES, en ignorado paradero, expido la presente para su inserción en el BoletínOficial de la Provincia de VALLADOLID.

Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harán fijando copia de laresolución o de la cédula en el tablón de anuncios de la Oficina judicial, salvo el supuestode la comunicación de las resoluciones que deban revestir forma de auto o sentencia, ocuando se trate de emplazamiento.

En Valladolid, a diecisiete de septiembre de dos mil dieciocho.-El Letrado de laAdministración de Justicia.

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4Boletín oficial de la Provincia de valladolid

Núm. 187 Jueves, 27 de septiembre de 2018 Pág. 34


IV.-ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIAJUZGADO DE LO SOCIAL. VALLADOLID NUMERO 2

D. JOSE LUIS GARCIA ROIG, Letrado de la Administración de Justicia del Juzgado de loSocial nº 002 de VALLADOLID, HAGO SABER:

Que en el procedimiento EJECUCIÓN DE TÍTULOS JUDICIALES 0000147 /2018 de esteJuzgado de lo Social, seguidos a instancia de D/Dª MARIA VICTORIA GONZALEZHERNANDEZ contra la empresa TAHONA LA OTANA SL, sobre reclamación de cantidad,se ha dictado las siguientes resoluciones con fecha 25/07/2018, cuya parte dispositiva seadjunta:

PARTE DISPOSITIVA

Dispongo: Despachar orden general de ejecución ACTA DE CONCILIACION JUDICIAL afavor de la parte ejecutante, MARIA VICTORIA GONZALEZ HERNANDEZ, frente a TAHONA LA OTANA SL, parte ejecutada, por importe de 1838,16 euros en concepto deprincipal, más otros 368 euros que se fijan provisionalmente en concepto de intereses que,en su caso, puedan devengarse durante la ejecución y las costas de ésta, sin perjuicio desu posterior liquidación.

El presente auto, junto con el decreto que dictará el/la Letrado de la Administración deJusticia, y copia de la demanda ejecutiva, serán notificados simultáneamente a la parteejecutada, tal y como dispone el artículo 553 de la LEC, quedando la ejecutada apercibidaa los efectos mencionados en los razonamientos jurídicos tercero y cuarto de estaresolución, y conforme disponen los artículos 251.2 y 239.3 de la LJS.

Contra este auto podrá interponerse recurso de reposición, a interponer ante este órganojudicial, en el plazo de los TRES DÍAS hábiles siguientes a su notificación, en el queademás de alegar las posibles infracciones en que hubiera de incurrir la resolución y elcumplimiento o incumplimiento de los presupuestos y requisitos procesales exigidos, podrádeducirse la oposición a la ejecución despachada, aduciendo pago o cumplimientodocumentalmente justificado, prescripción de la acción ejecutiva u otros hechosimpeditivos, extintivos o excluyentes de la responsabilidad que se pretenda ejecutar,siempre que hubieren acaecido con posterioridad a su constitución del título, no siendo lacompensación e deudas admisible como causa de oposición a la ejecución.

Así lo acuerda y firma SSª. Doy fe.

EL/LA MAGISTRADO-JUEZ EL/LA LETRADO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA”

PARTE DISPOSITIVA

En orden a dar efectividad a las medidas concretas solicitadas, acuerdo:

-Requerir de pago a TAHONA LA OTANA SL, por la cantidad reclamada en concepto deprincipal e intereses devengados, en su caso, hasta la fecha de la demanda, y, si nopagase en el acto, procédase al embargo de sus bienes en la medida suficiente para

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responder por la cantidad por la que se ha despachado ejecución más las costas de ésta.

-Proceder al embargo de bienes y a las medidas de localización y averiguación de losbienes del ejecutado que procedan, conforme a lo previsto en los arts. 589 y 590 LEC.

-Requerir a TAHONA LA OTANA SL, a fin de que en el plazo de CINCO, manifiesterelacionadamente bienes y derechos suficientes para cubrir la cuantía de la ejecución, conexpresión, en su caso, de las cargas y gravámenes, así como, en el caso de inmuebles, siestán ocupados, por qué personas y con qué título, bajo apercibimiento de que, en casode no verificarlo, podrá ser sancionado, cuando menos, por desobediencia grave, en casode que no presente la relación de sus bienes, incluya en ella bienes que no sean suyos,excluya bienes propios susceptibles de embargo o no desvele las cargas y gravámenesque sobre ellos pesaren, y podrán imponérsele también multas coercitivas periódicas.

-Librar los despachos pertinentes a fin de que remita/n a este órgano relación de bienes yderechos susceptibles de embargo e inscritos a nombre de TAHONA LA OTANA SL,despachos que se remitirán a las oficinas de colaboración correspondientes.

-Consultar las aplicaciones informáticas del Órgano judicial para la averiguación de bienesdel ejecutado.

En caso positivo, se acuerda el embargo de los posibles vehículos propiedad de laejecutada, interesándose a su vez, la correspondiente anotación y consiguientecertificación, así como el embargo de las cantidades pendientes de devolución por laHacienda Pública al ejecutado, hasta cubrir la cantidad objeto de apremio, interesándose laremisión de las mismas a la Cuenta de Depósitos y consignaciones abierta por esteJuzgado en el Banco Santander, nº cuenta ES55 0049 3569 92 0005001274 y enobservaciones 4627 0000 64 0105 18.

Asimismo, se acuerda el embargo de todos los ingresos que se produzcan y de los saldosacreedores existentes en las cuentas corrientes, depósitos de ahorro o análogos, asícomo de cualquier valor mobiliario titularidad de la apremiada, en los que lacorrespondiente entidad financiera actuara como depositario o mero intermediario, hastacubrir el importe del principal adeudado e intereses y costas calculados. Líbrese lasoportunas comunicaciones a las entidades financieras del domicilio de la apremiada, parala retención y transferencia de los saldos resultantes hasta el límite de la cantidad objetode apremio, y advirtiéndoles de las responsabilidades penales en que pueden incurrirquienes auxilien o se confabulen con el apremiado para ocultar o sustraer alguna parte desus bienes o créditos (arts. 519 y ss del CP y 893 C.Comercio), e indicándosele que debecontestar al requerimiento en el plazo máximo de cinco días hábiles a contar desde sunotificación, bajo los apercibimientos derivados de lo establecido en los arts. 75 y 238.3 dela L.P.L.

-Para dar cumplimiento de los arts. 27, 23, y 274 de la LPL., dése traslado del escritopresentado y de esta resolución al Fondo de Garantía Salarial, al que se notificarán lassucesivas actuaciones, para que pueda ejercitar las acciones para las acciones para lasque este legitimado debiendo en un plazo máximo de QUINCE DIAS, instar lo que a suderecho convenga y designe los bienes del deudor principal que le consten.

Notifíquese a las partes, haciéndoles saber que en aplicación del mandato contenido en elartículo 53.2 de la LJS, en el primer escrito o comparecencia ante el órgano judicial, laspartes o interesados, y en su caso los profesionales designados, señalarán un domicilio y

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datos completos para la práctica de actos de comunicación. El domicilio y los datos delocalización facilitados con tal fin, surtirán plenos efectos y las notificaciones en ellosintentadas sin efecto serán válidas hasta tanto no sean facilitados otros datos alternativos,siendo carga procesal de las partes y de sus representantes mantenerlos actualizados.Asimismo deberán comunicar los cambios relativos a su número de teléfono, fax, direcciónelectrónica o similares, siempre que estos últimos estén siendo utilizados comoinstrumentos de comunicación con el Tribunal.

MODO DE IMPUGNACIÓN: Contra la presente resolución cabe recurso directo de revisiónque deberá interponerse ante el presente órgano judicial en el plazo de TRES DÍAS hábilessiguientes a la notificación de la misma con expresión de la infracción cometida en lamisma a juicio del recurrente, art. 188 LJS.

EL/LA LETRADO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA

Y para que sirva de notificación en legal forma a TAHONA LA OTANA SL, en ignoradoparadero, expido la presente para su inserción en el Boletín Oficial de la Provincia deVALLADOLID.

Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harán fijando copia de laresolución o de la cédula en el tablón de anuncios de la Oficina judicial, salvo el supuestode la comunicación de las resoluciones que deban revestir forma de auto o sentencia, ocuando se trate de emplazamiento.

En Valladolid, a diecisiete de septiembre de dos mil dieciocho.-El Letrado de laAdministración de Justicia.

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IV.-ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIATRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE CASTILLA Y LEÓN.

SALA DE LO SOCIAL.

NIG: 47186 44 4 2017 0000639Modelo: N81291TIPO Y Nº DE RECURSO: RSU RECURSO SUPLICACION 0000523 /2018 CJUZGADO DE ORIGEN/AUTOS: PO PROCEDIMIENTO ORDINARIO 0000171 /2017JDO. DE LO SOCIAL nº2 de VALLADOLIDRecurrente/s: JUAN BAUTISTA PRIETO FERNANDEZAbogado/a: JUAN ANTONIO MARTINEZ GIL

Recurrido/s: FOGASA ABOGACIA DEL ESTADO FOGASA, VALLADOLID, RECURSOSDE BIOMASA SLU, LA UTE RECURSOS DE LA BIOMASA SLU Y COFELY ESPAÑASAU, AXA CORPORATE SOLUTIONS ASSURANCE SOCIEDAD ANONIMA DEDERECHO FRANCES, MAPFRE SEGUROS DE EMPRSAS, COMPAÑIA DE SEGUROSY REASEGUROS SA ,SOMACYL COFELY ESPAÑA SAU , AXA SEGUROSGENERALES SA

Abogado/a: LETRADO DE FOGASA, ANA ISABEL GARCIA RIOBOO, VICTOR AGUSTINLUCAS OLMEDO, MARTA RODRIGUEZ DURANTEZ, VICTOR AGUSTIN LUCASOLMEDO,

Procurador/a: IÑIGO RAFAEL LLANOS GONZALEZ , PAULA MARGARITAMAZARIEGOS LUELMO, PAULA MARGARITA MAZARIEGOS LUELMO, MARIA DELCARMEN MARTINEZ BRAGADO

EDICTO

Dª ICIAR SANZ RUBIALES, Letrado de la Administración de Justicia Sala Segunda de loSocial del Tribunal Superior de Justicia de CASTILLA-LEON, HAGO SABER:

Que en el procedimiento RECURSO SUPLICACION 523/2018 de esta Sala, seguido ainstancia de D. JUAN BAUTISTA PRIETO FERNANDEZ contra FOGASA ABOGACIA DELESTADO FOGASA, VALLADOLID, RECURSOS DE BIOMASA SLU, LA UTE RECURSOSDE LA BIOMASA SLU Y COFELY ESPAÑA SAU, AXA CORPORATE SOLUTIONSASSURANCE SOCIEDAD ANONIMA DE DERECHO FRANCES, MAPFRE SEGUROS DEEMPRSAS, COMPAÑIA DE SEGUROS Y REASEGUROS SA, SOMACYL, COFELYESPAÑA SAU, AXA SEGUROS GENERALES SA DE SEGUROS Y REASEGUROS sobreOTROS DCHOS. LABORALES, se ha dictado la siguiente resolución:

PARTE DISPOSITIVA

LA SALA ACUERDA que no procede la aclaración o complementación solicitada por larepresentación de COFELY ESPAÑA SAU y AXA CORPORATE SOLUTIONSASSURANCE de la sentencia dictada por esta Sala el 4 de julio de 2018 resolviendo elrecurso de suplicación n.º 523/18, al no apreciarse error u omisión alguna.

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Contra la presente resolución no cabe recurso, sin perjuicio de los que procedan, en sucaso, contra la sentencia de fecha 04.07.18 comenzando a computarse los plazos paradichos recursos desde el día al siguiente a la notificación de este auto.

Notifíquese la presente resolución a las mismas partes a las que se notificó la anteriorsentencia, así como a la Fiscalía de este Tribunal Superior de Justicia en su sede de estacapital. Para su unión al rollo de su razón, líbrese la oportuna certificación, incorporándosesu original al libro correspondiente.

Firme que sea la Sentencia a la que se refiere el presente, devuélvanse los Autos, juntocon certificación de ambas resoluciones, al Juzgado de procedencia para su ejecución.

Así lo pronunciamos, mandamos y firmamos.

Ante mí.

Y para que sirva de NOTIFICACIÓN EN LEGAL FORMA a la empresa LA UTERECURSOS DE LA BIOMASA SLU, en ignorado paradero, expido el presente para suinserción en el Boletín Oficial de VALLADOLID.

En Valladolid, a catorce de septiembre de dos mil dieciocho.-La Letrado de laAdministración de Justicia.

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IV.-ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIAOTROS JUZGADOS

JUZGADO SOCIAL. MADRID. 40

N.I.G. 28.079.00 42016/0008705Autos número. Procedimiento ordinario 208/2016Materia: Reclamación de Cantidad.Ejecución número 38/2017Ejecutante: Jorge Moreno Jiménez.Ejecutado: Departamento general de economía, S.L.

Edicto.

Cedula de notificación.

Doña Mercedes Llopis Lucas, Letrada de la Administración de Justicia del Juzgado de loSocial número 40 de Madrid, Hago saber:

Que en el procedimiento 38/2017 de este juzgado de lo Social, seguido a instancia de D.Jorge Moreno Jiménez, frente a Departamento general de economía, S.L., sobre ejecuciónde títulos judiciales se ha dictado la siguiente resolución.

Parte dispositiva.

Se tiene por subrogado al Fondo de Garantía Salarial en el crédito de quienes semenciona en el hecho segundo de esta resolución y por cuantía que se refleja bajo lacolumna “Abono FGS” cuyo importe total asciende a 1.077,28 euros

Modo de impugnación: mediante recurso de reposición ante este juzgado, no obstante locual, se llevará a efecto lo acordado. El recurso deberá interponerse por escrito en elplazo de tres días hábiles contados desde el siguiente de la notificación, con expresión dela infracción cometida a juicio del recurrente, sin cuyos requisitos no se admitirá el recurso(art. 186.1 L.J.S.)

Así lo acuerdo y firmo. Doy fe.

La Letrada de la Administración de Justicia.

Diligencia.- Seguidamente se cumple lo acordado, y se procede a su notificación a losinteresados por los medios y con los requisitos establecidos en los artículos 55 a60L.R.J.S. Doy fe.

Y para que sirva de notificación lega en forma a Departamento general de economía, S.L.,en ignorado paradero, expido el presente para su inserción en el boletín oficial de laprovincia de Valladolid.

Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harán fijando copia de la

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resolución o de la cédula en la oficina judicial, por el medio establecido al efecto, salvo quelas revistan de forma o de auto , sentencia o decretos que pongan fin al procedimiento oresuelvan un incidente o se trate de emplazamiento.

En Madrid, a diez de septiembre de dos mil dieciocho.-La Letrada de la Administración deJusticia.

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V.-PARTICULARES Y OTROS ANUNCIANTESCAMARA OFICIAL DE COMERCIO, INDUSTRIA Y SERVICIOS

DE VALLADOLID

Programa TICCámaras

Apoyo a la Incorporación de las TIC en las Pymes

La Cámara Oficial de Comercio, Industria y Servicios de Valladolid informa de laConvocatoria Pública de ayudas para el desarrollo de planes de apoyo a la incorporaciónde TIC en el marco del Programa TICCámaras cofinanciado en un 50% por el FondoEuropeo de Desarrollo Regional (FEDER) de la Unión Europea.

PRIMERO.-Beneficiarios.Pymes, micropymes y personas inscritas en el Régimen Especial de TrabajadoresAutónomos, de la demarcación territorial del Ayuntamiento de Íscar, que se encuentrendadas de alta en el Censo del IAE.

SEGUNDO.-Objeto.El objeto de la convocatoria es la concesión de ayudas a las empresas de la demarcacióndel Ayuntamiento de Íscar en el Programa TICCámaras, mediante la puesta a sudisposición de los servicios de Diagnóstico Asistido de TIC e Implantación. Esta actuacióntiene como objetivo principal impulsar la incorporación sistemática de las TIC a la actividadhabitual de las pymes, como herramienta competitiva clave en su estrategia, así comomaximizar las oportunidades que ofrecen para mejorar su productividad y competitividad.

TERCERO.-Convocatoria.El texto completo de esta convocatoria está a disposición de lasempresas en la sede de la Cámara de Valladolid. Además, puede consultarse a través dela web www.camaravalladolid.com.En dicha dirección podrá descargarse, junto con la convocatoria, la Solicitud deParticipación.

CUARTO.-Cuantía.El presupuesto máximo de ejecución del Programa en el marco de esta convocatoria es de77.628,00 €,que se enmarcan en el "Programa Operativo Plurirregional de España FEDER2014-2020”.El coste máximo por empresa en la Fase I de Diagnóstico será de 1.200 € y serácofinanciado por FEDER y el Ayuntamiento de Íscar, por lo que este servicio será gratuitopara las empresas participantes.La cuantía máxima, por empresa, de las ayudas a otorgar con cargo a esta convocatoriaes de:-Fase II de Ayudas: Coste máximo elegible: 7.000 € (IVA no incluido), prefinanciado en sutotalidad por la empresa beneficiaria y cofinanciado al 50% por FEDER, siendo por tanto lacuantía máxima de ayuda por empresa 3.500 €.

QUINTO.-Plazo de presentación de solicitudes.El plazo para la presentación de solicitudes se abreuna vez transcurridos 10 días hábiles

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desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria y finaliza el día 31 de octubre de2018 a las 14:00 (o hasta agotar presupuesto).

Valladolid, 14 de septiembre de 2018.- El Secretario General.- Fdo.: Federico SanzRubiales.

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Documents

Núm. 187 Jueves, 27 de septiembre de 2018 Pág. 4 · En Valladolid, a diecisiete de septiembre de dos mil dieciocho.-El Concejal de Urbanismo.-Fdo.: Manuel Saravia Madrigal. B OLETÍNO