Nyari Gyak Taj Uj

Dikcentrum

TJKOZTAT a nyri 1 hnapos szakmai gyakorlat rendjrl nappali tagozatos hallgatk rszre Nappali tagozatos hallgatknak a negyedik aktv flv utn ktelez nyri szakmai gyakorlaton kell rszt vennik. A szakmai gyakorlat teljestse az tdik flvre trtn beiratkozs felttele! I. A szakmai gyakorlat clja:

A Fiskola elmleti s gyakorlati oktat-nevel munkjnak kiegsztse s elmlytse, a tanultak adaptlsi kszsgnek fejlesztse. II. A szakmai gyakorlat helye:

A hallgatk a szakmai gyakorlat helyt bizonyos keretek kztt szabadon megvlaszthatjk. A gyakorlati helyet az erre szolgl adatlapon letlthet: www.bgf.hu/pszk / Dikcentrum / Dokumentumok nyri gyakorlat 2011. kell bejelenteni. A bejelentlapot szmtgppel kitltve - a trgyvi idrend szerinti hatridig - kell a Dikcentrumba leadni.

PSZK | H-1149 Budapest, Buzogny utca 10-12. | Telefon: (+36-1) 469-6600 | Fax: (+36-1) 4696610 | www.bgf.hu

Hatrid utni bejelentst csak klneljrsi dj megfizetsvel tudunk elfogadni. A bejelentett cgekkel a Kar szerzdst kt. A hallgat kteles ott letlteni a szakmai gyakorlatt, ahol szerzds tmasztja al a kapcsolatot.

III.

A szakmai gyakorlat ideje:

A gyakorlat idtartama 4 ht. A ktelez nyri szakmai gyakorlatot a vizsgaidszak utols napjt kvet hten lehet legkorbban megkezdeni. A bejelentlapon meg kell adnia azt az idszakot, amikor ezt a 4 hetet teljesti. A hallgat gyakorlaton val rszvtelt a Fiskola esetenknt a helysznen is ellenrzi. IV. A gyakorlat teljestsnek felttelei:

A szakmai gyakorlat ideje alatt a hallgatknak a gyakorlati hely jellegtl fggen klnbz feladatokat kell elvgeznik. (lsd jelen tjkoztat ) A szakmai gyakorlat elfogadsnak felttele a sznvonalasan, szvegszerkesztvel elksztett (kb. 20-25 oldal terjedelm) tanulmny, valamint annak szban trtn tanszki megvdse. A tanulmny kt rszbl ll: Az els rszben krjk,

mutassa

be

azt

a


vllalatot, szervezetet, ahol gyakorlatt tlttte, valamint rja le azokat a feladatokat, amelyeket a 4 ht sorn elvgzett. (maximum 5 oldal) A dolgozat msodik rszben a gyakorlati hely jellegtl fggen - a megadott feladatokbl hrmat kell rszletesen kidolgozni A dolgozatot fzs manyag dossziban vagy spirlozott formban kell leadni. Az ellapon szerepeljen a hallgat neve, NEPTUN kdja, szak, vfolyam/csoportszm valamint a gyakorlat helye. A tanulmnyt az idrendben meghatrozottak szerint kell leadni a Dikcentrumba, a tanszki vdsek szintn az elre meghatrozott idpontban zajlanak. A szakmai gyakorlaton ksztett tanulmny elfogadst a vdet szaktanr igazolja a hallgat indexben.


ELVGZEND FELADATOK A NYRI GYAKORLAT SORN a szakmai gyakorlati hely jellegtl, illetve a szaktl fggen Ha n gazdlkod szervezetnl, gazdasgi trsasgnl (egyni vllalkoz, Bt., Kft., Rt., Zrt., Nyrt., stb.) tlti gyakorlatt: a.) A gazdasgi trsasg tevkenysgnek tanulmnyozsa az adott trsasg szervezeti rendszernek, dntsi mechanizmusnak s hatskr-szablyozsnak vizsglata s elemzse b.) A trsasg szmviteli politikjnak ismertetse, tanulmnyozsa, kiemelten az alkalmazott rtkelsi elvek, mdszerek (az amortizcis politika kialaktsa, a kszletek rtkelse). c.) A vezeti szmvitel krbe tartoz tmakrk ttekintse, az adott trsasg vezeti informcis rendszernek, beszmolsi ktelezettsgnek felmrse s elemzse. d.) A zrlati munklatok sorn vgrehajtand feladatok, ezek sajtossgai. A pnzgyi s szmviteli folyamatok szmtgpes feldolgozsnak felmrse, s elemzse. fknyvi s folyszmla nyilvntarts munkagyi, br s jvedelem elszmols s nyilvntartse.)


trgyi eszkznyilvntarts rtkestsi folyamat szmtgpes feldolgozsa beszerzsi folyamat szmtgpes feldolgozsa kszletgazdlkods szmtgpes nyilvntartsa termelsi s szolgltatsi folyamat szmtgpes feldolgozs A gazdlkod ltalnos forgalmi adzssal kapcsolatos feladatai (nyilvntarts, elszmols, adktelezettsg megllaptsa, stb.) A foglalkoztatottak szemlyi jvedelemadjval kapcsolatos elszmolsi s nyilvntartsi feladatok, a trsasgi ad (osztalkad) fizetssel kapcsolatos tennivalk. Vizsglja meg s rtkelje a trsasgnak az adhatsggal val kapcsolatt (ad-megllapts, bevalls, ellenrzs, nellenrzs, stb.).f.)

g.)

A gazdasgi trsasg pnzforgalmnak elemzse


Ha n a Gazdlkodsi s menedzsment alapszak hallgatja s a szaknak megfelelen gazdlkod szervezetnl tlti gyakorlatt a) A gazdlkod szervezet szervezeti jogi formja, tevkenysgi kre, a termels s/vagy szolgltats jellemzi, szervezeti felptse b) A gazdlkod szervezet vezetsi irnytsi rendszere, dntsi mechanizmusa, hatskri megosztsa, alkalmazott vezetsi stlus c) A gazdlkod szervezet stratgija jellemzi d) A gazdlkod szervezet piaci helyzete, rtkestsi irnya, eloszts politikja, a marketing tevkenysge jellemzi, alkalmazott marketing eszkzk kre e) A gazdlkod jellemzi szervezet beszerzsi tevkenysge

f) A gazdlkod humnerforrs politikja, ltszma s annak sszettele, a kpzsi tovbbkpzsi rendszer jellemzi g) A gazdlkod szervezet tevkenysge gazdasgi pnzgyi mutati alakulsa (ves beszmol adataibl szmtott mutatk alapjn) h) A gazdlkod szervezet pnzgyi helyzete, pnzforgalma jellemzi i) A gazdlkod szervezet szmvitel-politikja jellemzi, a vezeti szmvitel eljrsai alkalmazsi ttekintse


Ha n kltsgvetsi szervnl tlti gyakorlatt (nkormnyzat, polgrmesteri hivatal, minisztrium, llamkincstr, APEH, stb.): a) A kltsgvetsi szerv elhelyezse az llamhztarts rendszerben, besorolsa a tanult szempontok szerint b) Az alapt okirat, a szervezeti s mkdsi szablyzat, mellkleteknt a hrom FEUVE szablyzat, az gyrend tanulmnyozsa. A trzsknyvi nyilvntarts. A kltsgvetsi szerv feladatstruktrja (alaptevkenysg, kiegszt, kisegt, vllalkozsi, programszer tevkenysg) s szervezeti felptse kztti sszhang megtlse. A feladat, a teljestmny mrhetsgnek krdsei. Feladatmutatk s teljestmnymutatk. nkormnyzatoknl ktelez s nknt vllalt feladatok. Gazdasgi trsasg alaptsa, vagy rszvtel gazdasgi trsasgban, nkormnyzatoknl mkdik-e kzalaptvny?c) A

kltsgvetsi szerv vertiklis folyamatnak tanulmnyozsa, folyamatbra elksztse.

d) A kltsgvetsi szerv tervezsi folyamatnak ttekintse. A tervezsi feladatok deleglsa, a hossz s rvidtv tervek tpusai (kiemelten a kincstri kltsgvets, az elemi kltsgvets, a vagyongazdlkodsi, a kszletgazdlkodsi s a kzbeszerzs terve. nkormnyzatoknl a gazdasgi program, kltsgvetsi


koncepci, kltsgvetsi rendelet, stb) A mdszerek. A tervezs informcis rendszere

tervezsi

e) A kltsgvetsi bevtelek szerkezete (sajt bevtel, tmogats, tmogatsrtk bevtel, tvett pnzeszkz, pnzgyi bevtelek, pnzforgalom nlkli bevtelek) a 2008. kltsgvetsi vben. A bevtelek megoszlsa, az elz vhez tervezett vltozsok mrtke s okai. A plyzatok szerepe. f) A vonatkoz illetmnytrvny alapjn a kltsgvetsi szerv ltszmterve, a ltszm alakulst befolysol tnyezk, vltozsok az elz vhez kpest. Mennyibe kerl a foglalkoztats? A szemlyi juttatsok sszettelnek elemzse. Hogyan tervezik meg a rendszeres, a nem rendszeres s a kls szemlyi juttatsokat. Sajtossgok. g) A kincstri, illetve az nkormnyzati vagyonnal val gazdlkods sajtossgai. Az eszkzgazdlkodsi folyamatok tanulmnyozsa. Az intzmny eszkzllomnynak sszettele a knyvviteli mrleg alapjn. A karbantarts, feljts, beruhzs tervezse, a tervezs alkalmazott mdszertana. A kincstri, illetve az nkormnyzati vagyon hasznostsa: rtkests, trtsmentes tads, vagyonkezelsbe adsa. A kszletgazdlkods sajtossgai, a kszletek tervezse. h) Egy kzbeszerzsi folyamat tanulmnyozsa i) A kincstri krbe tartoz kltsgvetsi szerv esetn a kincstri finanszrozs tanulmnyozsa. A Kincstrnl s esetleg ms banknl vezetett szmlk. A kincstri szmlavezets felttelei, kltsgei. Fizetsi mdok a Kincstrban. A KTK szerepe. A Kincstr ellenrzsi tevkenysge. Az idarnyos s az idarnyostl eltr


finanszrozs rendje. A feladatfinanszrozs. A kincstri finanszrozs bizonylatai. Kszpnzkezels a kincstri krben. A kincstri krtya fajti s funkcii. j) Helyi nkormnyzat esetben a banki kapcsolatok tanulmnyozsa. Szmlavezets, fizetsi mdok, hitelfelvtelek, a hitelfelvtel jogszablyi korltja, hitelkondcik, fedezet. Ktvnykibocsts. k) Mi az vegzseb program kltsgvetsi szerv? s hogyan teljesti a

Ha n az Emberi erforrsok alapszak hallgatja s a szaknak megfelelen, humnpolitikai terleten, HR osztlyon, szemlygyi szervezetnl, munkagyi terleten tlti gyakorlatt: a.) A gazdasgi trsasg tevkenysgnek tanulmnyozsa az adott trsasg szervezeti rendszernek, dntsi mechanizmusnak s hatskrszablyozsnak vizsglata s elemzse. b.) A szervezeti felpts. Az egyes vezetsi szintek kztti informciramls.


c.) A munkaer,- ltszmgazdlkods, foglalkoztatottak a kor-s kpzettsg szerinti megoszlsa d.) A klnbz szint vezetk (fels-kzp s als szint) feladat s hatskrnek, tevkenysgnek vizsglata e.) A humnpolitikai tevkenysg helyzete a szervezetben, mdszerei. f.) A szemlygyi szervezet felptse, az egyes szemlygyi funkcik, feladatok megoszlsa. g.) A szemlygyi szervezet munkakapcsolatainak szablyozottsga, kapcsolatrendszere, egyttmkdse a tbbi szervezeti egysgekkel. h.) Egy munkakr rszletes tanulmnyozsa, a feladatokba val bekapcsolds szakmai felgyelet mellett. i.) A szemlygyi szervezet tevkenysgnek rtkelse. j.) A vllalkozs controlling rendszere, szervezeti felptse, mutatszmrendszere. k.) A vllalkozs vezeti tjkoztatsi rendszere, a vezeti szmvitel alkalmazsi mdja. l.) A vllalkozs oktatsi-kpzsi stratgija, oktatskpzs rendszere, oktatsi szksglet meghatrozsa. m.) Az sztnzs helye az emberei erforrs menedzsmenten bell s kapcsolata a szervezet stratgijhoz.

Ha n pnzgyi intzmnynl, befektetsi alapkezelnl vagy vllalkozsnl (bank, takarkszvetkezet, stb.) tlti gyakorlatt:


a) A bettformk, bettszerzdsek jogi sajtossgai, bettszerzds megktse. A betti kamatok szmtsnak mdszerei b) Az rtkpapr-forgalmazsbl add adminisztratv feladatok. rtkpapr-szmla nyitsa. c) A banki hiteladminisztrci folyamata, az iktatsi, trolsi rendszer, a hitelezsi eljrsi rend d) Pnzforgalmi bankszmla, illetve lakossgi folyszmla nyitsa, szmlavezets, s a bankszmlk pnzforgalmval kapcsolatos feladatok. A Pnzforgalmi jelzszmok felptse, helyessgk ellenrzse e) Az gyfelek szakszer tjkoztatsa a banki kondcitpusokrl (kltsgek, kamatozs, vadk, djak stb.) A hallgat a szakmai gyakorlat sorn az elzekben felsorolt tmk tanulmnyozsa mellett kteles a napi munkban is rszt venni. A szakmai gyakorlattal kapcsolatos krdsekkel a Dikcentrumhoz lehet fordulni.

Dr. Bdi Erzsbet Oktatsi dkn-helyettes


Documents

Nyari Gyak Taj Uj