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Republica Bolivariana de VenezuelaUniversidad Fermín Toro
Cabudare Estado Lara
Greisi LinaresC.I. 12.826.297
Marzo, 2014
Cronograma de Actividades
• Bienvenida• Presentación ante sus compañeros• Mostrar el lugar de trabajo• Misión y Visión• Principios y Valores• Objetivos institucionales• Recorrido por toda la empresa con sus nuevos
compañeros• Refrigerio y Dinámica
Bienvenidos a Venalcasa, S..ANuestra Empresa
Es un orgullo para la Familia Venalcasa, S.A., recibirlos en nuestras instalaciones y formar parte de nuestro Equipo de trabajo. Sabiendo que su permanencia en nuestra empresa traerá nuevos aportes, ideas e innovaciones para que nuestra organización siga creciendo y lograr todas las metas , y usted también podrá alcanzar el éxito que aspira.
Sea Bienvenido (a)
Presentación ante sus compañeros del Área
Mostrar el lugar de trabajo
Misión
Garantizar el acceso de los alimentos a la población a través de la regulación,
formulación, seguimiento y evaluación de políticas en materia de comercio, industria,
mercadeo y distribución de alimentos; recepción, almacenamiento, depósito,
conservación, transporte, distribución, entrega, colocación, calidad y
consumo; inspección, vigilancia, fiscalización y sanción sobre actividades de
almacenamiento agrícola y sus actividades conexas administración, operación y
explotación de silos, frigoríficos, almacenes y depósitos agrícolas propiedad del Estado;
regulación y expedición de permisos, autorizaciones, licencias, certificados y demás
tramites y actos necesarios en materia de exportación e importación en el sector de
alimentos y alimentación.
Así como, dirigir la política exterior y participación en las negociaciones
internacionales en materia de alimentos y alimentación; promoción de
estrategias para equilibrar la oferta y demanda de los circuitos agroalimentarios;
regulación de los productos alimenticios, completando los ciclos de producción
y comercialización, concertación, análisis y la fijación de precios y tarifas de
productos y servicios alimenticios; políticas de financiamiento en el sector de
producción y comercio de alimento; políticas para la adquisición, instalación y
administración de maquinarias y equipos necesarios para la producción y
comercialización de alimentos, en coordinación con los órganos competentes; a
fin de mejorar la calidad de vida y lograr la seguridad alimentaria de la nación,
en el marco del modelo productivo socialista.
VISIÓN:
Ser el órgano de la Administración Pública rector y coordinador de la política
alimentaria, capaz de impulsar la seguridad y soberanía alimentaria a toda la
población, en articulación con los órganos competentes y el sector productivo,
con predominio de la producción nacional, basado en el modelo social
productivo eficiente, socialista, humanista y endógeno; con la participación
masiva de la comunidad, en el marco de los principios y valores de la
revolución bolivariana.
LOS PRINCIPIOS Y VALORES
Orientan la actuación y la gestión del MINPPAL se basan en los principios que
rigen la actividad de la Administración Pública, señalados en el Artículo 10 de la
Ley Orgánica de la Administración Pública publicado en Gaceta Oficial
Extraordinaria N° 5.890, Decreto 6.217 de fecha 31-07-2008: “La actividad de la
Administración Pública se desarrollará con base en los principios de economía,
celeridad, simplicidad, rendición de cuentas, eficacia, eficiencia, proporcionalidad,
oportunidad, objetividad, imparcialidad, participación, honestidad, accesibilidad,
uniformidad, modernidad, transparencia, buena fe, paralelismo de la forma y
responsabilidad en el ejercicio de la misma, con sometimiento pleno a la ley y al
derecho, y con supresión de las formalidades no esenciales. La simplificación de
los trámites administrativos, así como la supresión de los que fueren innecesarios
será tarea permanente de los órganos y entes de la Administración Pública, de
conformidad con los principios y normas que establezca la ley correspondiente”.
OBJETIVOS ESTRATÉGICOS INSTITUCIONALES:
Los Objetivos Estratégicos Institucionales establecidos para el Ministerio del Poder
Popular para la Alimentación y sus Entes Adscritos, se señalan a continuación:
1.- Sensibilizar a los servidores públicos del Ministerio del Poder Popular para la
Alimentación y sus Entes Adscritos, en el sentido bolivariano, ético socialista y en
la conciencia de su papel transformador.
2.- Incrementar la disponibilidad de productos alimenticios de primera necesidad de
manera que abarque a toda la población, de forma oportuna, permanente, a precios
accesibles, inocuos y con altos niveles de calidad.
3,-Contribuir en la erradicación de la pobreza extrema, impulsando la inclusión
social de los beneficiarios de los programas sociales alimentarios del Ministerio del
Poder Popular para la Alimentación en los procesos socio-productivos.
4.- Alcanzar y ampliar la democracia protagónica revolucionaria propiciando la
participación soberana en el proceso de toma de decisiones en el ámbito
alimentario: Desarrollar mecanismos de información, educación y comunicación
que oriente al consumidor final de manera permanente sobre la demanda de
alimentos con criterio nutricional y de calidad, y promueva su organización y la
participación masiva de la comunidad en el control social.
5.- Incrementar la soberanía alimentaria y consolidar la seguridad
alimentaria, estimulando el uso de la tecnología que garantice la autosuficiencia
agroalimentaria, en el marco del modelo productivo socialista y participativo.
6.- Incentivar el desarrollo del sector agroalimentario en el nuevo ordenamiento
territorial.
7.- Impulsar la cooperación internacional, sobre la base de los principios de
complementariedad y solidaridad entre los pueblos, garantizando la observancia
plena al trato especial y diferenciado, reconociendo y respetando las necesidades de
desarrollo existentes en los pueblos, y por ende las asimetrías presentes en los
mismos, propugnando de esta forma un intercambio comercial justo, con miras a
consolidar nuestra soberanía alimentaria.
8.- Fomentar y consolidar alianzas socioeconómicas con la industria energética para fortalecer el sector agroalimentario
Refrigerio y Dinámica
Dinámica: Conversatorio con el personal mas Antiguo de la Empresa: Este el personal con mas tiempo en la empresa y cuenten las experiencias y vivencias dentro de la organización y la manera como se han desarrollado dentro de misma.
Presupuesto
Refrigerios………………………………………..… Bs. 500Material de Apoyo …………………………….. Bs. 500Proyecciones de Videos……………………… 300
Responsable
• Gerente de Recursos Humanos• Analista de Reclutamiento y Selección
Venalcasa, S.A. , es “Venezuela””