Visão geralda Regus

O que fazemos A Regus é líder mundial em espaços flexíveis de trabalho. Todos os dias, mais de dois milhões de clientes se beneficiam de nossas localidades em mais de 100 países. Com nossa crescente linha de produtos e serviços inovadores, permitimos que as pessoas trabalhem como sempre sonharam, seja de casa, em viagem ou em um escritório.

Onde estamos A Regus é uma organização global com mais de 2.300 localidades por mais de 850 cidades. Fundada em Bruxelas, em 1989, a Regus hoje está sediada em Luxemburgo e as ações estão listadas na Bolsa de Valores de Londres.

Para quem fazemos Mais de dois milhões de membros, incluindo metade dos integrantes na lista Fortune 500, além de milhares de startups e empresas pequenas e médias de todos os setores.

3,1 bilhõesde trabalhadores

no mundo

1,5 bilhão

de trabalhadores remotos

84%dos trabalhadores

dizem que o trabalho flexível melhora a

produtividade

12,8 bilhões

de horas gastas em jornada de trabalho

nos EUA todos os anos

79%afirmam que

prefeririam um emprego oferecendo

trabalho flexível a um similar

71%dos trabalhadores

dizem que o trabalho flexível é mais

econômico que um escritório fixo

Nosso mercado

Nossos números em 2014

“O trabalho flexível atende tanto às necessidades dos funcionários quanto aprimora a capacidade das empresas de servir seus clientes... e, com isso, garante uma vantagem competitiva.”BT: Trabalho flexível – sem isso, sua empresa consegue ser competitiva?

“As melhores evidências sugerem que incentivar mais empresas a considerarem a adoção de práticas flexíveis pode aumentar a produtividade, melhorar a moral e beneficiar a economia...é crítico para que o espaço de trabalho dos EUA no século 21 esteja organizado para a força de trabalho do século 21.”EUA: Escritório executivo do Presidente, Conselho de Assessores Econômicos - equilíbrio entre o trabalho e a vida pessoal e as características econômicas da flexibilidade no espaço de trabalho

“O grande benefício de estar com a Regus é que é fácil de expandir. Todos os dias, eles evoluem seus serviços à medida que aprendem mais sobre como fazemos as coisas de maneira diferente no Google.”Dr. Paulo Barreto, Diretor Geral, Google Portugal

“Há fortes indícios de que empregadores podem melhorar a produtividade de seus funcionários ao permitir que trabalhem de maneira flexível.”Microsoft: Atitudes para o trabalho flexível

“Simples, com ótimo custo-benefício e não exige um compromisso a longo prazo. A Regus faz com que montar suas operações em um novo país seja fácil e sem riscos.”Wolfgang Gollub, Gerente Sênior, administração – assuntos gerais, Toshiba Europe GmbH

Por que os clientes escolhem a Regus

£1.67bnfaturamento

£104.3mlucro operacional

7,4pganhos por ação

£175,6mfluxo de caixa antes das

despesas de capital com crescimento e dividendos

11%aumento dos

dividendos para 4 centavos

2,1 milhões

de membros452

novas localidades

“Trabalhar com a Regus me dá credibilidade e agrega valor. Meus clientes se sentem mais seguros que a Dell está aqui para ficar e estabelecer um relacionamento com eles, investindo na região.Dá a eles a sensação de que estamos crescendo.”

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10Escritórios mobiliados são altamente adaptáveis e estão totalmente equipados para que você possa se mudar hoje mesmo e começar a trabalhar.

Coworking é incentivado por meio de um espaço aberto com baixo custo para empresas que estão iniciando.

Espaços colaborativos para que equipes de todos os tamanhos se encontrem e trabalhem.

Salas de reunião oferecem o que há de melhor em espaço flexível e podem ser reservadas por dia, meio período ou até mesmo por hora.

Business Lounges são ambientes convenientes e preparados para o trabalho, oferecendo tranquilidade, suporte e recursos dedicados.

Videoconferência com equipamentos de última geração, permitindo reuniões pessoais sem os custos e o tempo perdido de uma viagem.

Thinkpods foram desenvolvidos para serem usados por qualquer período, de uma hora até um dia inteiro, oferecendo privacidade no ambiente compartilhado de nossos Business Lounges.

O Plano de Contingência é uma série de espaços fixos e virtuais para ajudar empresas de todos os tamanhos a retomarem suas operações após acidentes inesperados no ambiente de trabalho.

Escritórios Virtuais oferecem um endereço comercial de prestígio e número de telefone em qualquer lugar do mundo.

Diárias de Escritório oferecem um local privativo, por algumas horas até um dia inteiro, com todos os serviços Regus.

Escritórios para sua filial com suporte operacional, conhecimento local e uma base de clientes para expandir seus negócios em novos mercados.

Tenha retorno expressivo e sustentável Os ganhos de receita obtidos pela adição de novas localidades,

o desenvolvimento de fluxos de ganhos incrementais e o

gerenciamento ativo da rede existente para incentivar a

eficácia: todos contribuem para aumentos no lucro bruto.

Desenvolvendo redes nacionais

É a demanda que dita o crescimento, à medida que respondemos

a clientes que buscam terceirizar cada vez mais necessidades

relacionadas a seus ambientes de trabalho e/ou se beneficiar da

flexibilidade e da conveniência que nós oferecemos.

Controle de custos

O controle de custos é obtido pela excelência operacional

e pelas substanciais economias de escala e de apoio

operacional que o crescimento da rede oferece.

Inovação líder no mercado

A inovação é fundamental para a estratégia da Regus e nos

permite manter nossa posição de liderança no mercado e

nosso serviço aos clientes.

Nossa estratégia Uma empresa global

Um Centro de Negócios Regus / Nossos produtos e serviços

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Para saber mais, por favor acesse www.regus.com.br

Américas

Europa, Oriente Médio e

África

Reino Unido

Ásia-Pacífico

Receita (milhões) £677,9 £369,5 £386,1 £242,00

Localidades 968 575 322 404

Funcionários* 3065 1929 1046 1497

*Funcionário com função corporativa não incluídos

2269Localidades

850Cidades

104Países

8700Funcionários

2,1 milhõesde membros

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