IV informe SUTUdeG 2012

Francisco Javier Díaz Aguirre

Secretario General

1

4to INFORME DE ACTIVIDADES COMITÉ EJECUTIVO 2010-2013

SECRETARÍA DE FINANZAS

IN

SECRETARÍA DE ORGANIZACIÓN

IN

SECRETARÍA DE ORGANIZACIÓN La Secretaria de Organización está conformada

por 6 personas que trabajan en conjunto día con día para así realizar, resolver, controlar y mejorar las actividades o necesidades que se presenten en nuestro sindicato.

CREDENCIALIZACIÓN– Se continúa trabajando en el módulo de

credencialización fijo que se encuentra en nuestras instalaciones, atendiendo a los compañeros que acuden por su credencial y de la misma manera registrándolos en nuestra única base de datos, entregándoles su credencial en el momento.

SECRETARÍA DE ORGANIZACIÓN ASAMBLEAS DELEGACIONALES

– Se continúa preparando, en conjunto con la Secretaria General, las Asambleas Delegacionales ordinarias y extraordinarias, así como la expedición y entrega de los citatorios de las mismas.

– De la misma manera la Secretaria de Organización se encarga del agrupamiento laboral con las demás Secretarías, para llevar a cabo de la mejor manera las asambleas.

– Hemos trabajado constantemente buscando las mejoras en servicio y atención para nuestros compañeros.

SECRETARÍA DE TRABAJO

Y CONFLICTOSIN

SECRETARÍA DE TRABAJO Y CONFLICTOS

Esta secretaria se ha dado la tarea de apoyar y orientar a cada uno de los trabajadores sindicalizados en los conflictos laborales y violaciones a nuestro Contrato Colectivo de Trabajo vigente.

En este periodo se han recibido 20 citatorios para la elaboración de Actas Administrativas de las diferentes Dependencias Universitarias, una vez ya analizadas y registradas se procede a la asesoría, gestión o defensa de cada uno de los conflictos laborales de manera según corresponda.

SECRETARÍA DE TRABAJO Y CONFLICTOS

Las causas por las que se atendieron dichas actas son las siguientes:– 11 Actas son por faltas injustificadas a las labores de trabajo en sus

dependencias. – 2 Por desacato, abandono a sus obligaciones en el área de trabajo y por

malos tratos en contra de un superior.– 5 Por presentarse en estado de embriaguez dentro de las instalaciones

universitarias.– 1 Por manejar en exceso de velocidad y poner en riesgo la integridad de

sus compañeros (Negligencia)– 1 Por falsificación de documentos– 1 Por robo en las instalaciones universitarias– 1 Por faltas a la moral dentro de las instalaciones Universitarias– De las 20 actas, dos son por doble causa:– 1 de ellas por faltas y robo, otra por faltas y presentarse en estado de

embriaguez.Esta Secretaría ha logrado resolver favorablemente algunos de los asuntos presentados, no sin antes reconocer la disposición a la conciliación de parte de algunas autoridades universitarias para dar solución de manera interna e inmediata para no llevar a cabo dicho procedimiento administrativo.

SECRETARÍA DE COMUNICACIÓN

SOCIALIN

SECRETARÍA DE COMUNICACIÓN SOCIAL

PROGRAMA DE RADIO– Pre-producción, producción y transmisión del programa de radio

“Antena receptora” que se transmite todos los sábados a las 9 am por Red Radio Universidad de Guadalajara 104.3 fm o www.radio.udg.mx/guadalajara

REDES SOCIALES – Atención y administración de las redes sociales Facebook/SUTUdeG y

Twitter @SUTUdeG– Además de las correspondientes al 7° Congreso Nacional de Sindicatos

Universitarios. Facebook/Congreso Nacional de Sindicatos Universitarios. Twitter @trabunivers

ENTREGA DE BOLETOS– Entrega de boletos para Leones Negros, FICG, Cine Foro, Ballet

Folclórico de la UDG y Trompo Mágico.

http://www.radio.udg.mx/guadalajara

http://www.radio.udg.mx/guadalajara

SECRETARÍA DE COMUNICACIÓN SOCIAL

DISEÑO– Planeación, diseño y manufactura (junto con Secretaría

General) de lo necesario para el 7° Congreso Nacional de Sindicatos Universitarios consistente en un póster, material promocional diverso, página web www.trabajadoresuniversitarios.org y programa, entre otras cosas.

REVISTA PERSPECTIVAS– Planeación, diseño, manufactura e impresión de la Revista

Perspectivas que fue uno de los instrumentos informativos durante el 7° Congreso Nacional de Sindicatos Universitarios, con la impresión de dos números alusivos al mismo.

PRODUCCIÓN AUDIOVISUAL– Planeación, diseño, manufactura y edición de acervo videográfico de

los acontecimientos sobresalientes en los que el SUTUdeG participa.

http://www.trabajadoresuniversitarios.org/

SECRETARÍA DE FOMENTO CULTURAL

Y DEPORTEIN

SECRETARÍA DE FOMENTO CULTURAL Y DEPORTE

TORNEO DEPORTIVOFecha: 10 de junio de 2012 Lugar: club deportivo UDG– Torneo relámpago de fútbol– Torneo relámpago de voleibol– Torneo relámpago de basquetbol– Actividades infantiles – los valores de la familia

SUTUdeG: integración y comunicación – • Juegos, retos y diversión.

SECRETARÍA DE FOMENTO CULTURAL Y DEPORTE

RESULTADOS DE LOS EVENTOS DEPORTIVOS XXXlV ANIVERSARIO

– TORNEO DE FUTBOL• 1er. LUGAR S.U.V. (VIRTUAL)• 2do. LUGAR CUCEA “A”• 3er. LUGAR CUCEA “B”

– TORNEO DE VOLEIBOL FEMENIL• 1er. LUGAR CUCEI• 2do. LUGAR RECURSOS HUMANOS• 3er. LUGAR CUCEA

– TORNEO DE BASQUETBOL VARONIL• 1er. LUGAR IMSS (EQUIPO INVITADO)• 2do. LUGAR INSTALACIONES DEPORTIVAS UdeG• 3er. LUGAR VOCACIONAL

RESULTADOS FINALES TEMPORADAS OFICIALES

LIGA OFICIAL DE FUTBOL DEL SUTUDEG TEMPORADA 2012 FINAL 07 DE JULIO DE 2012

GRUPO “A”• CAMPEÓN: SEMS• SUB-CAMPEÓN: C.E.U.

GRUPO “B”• CAMPEÓN: PREPA 10• SUB-CAMPEÓN: S.U.V. (VIRTUAL)

LIGA OFICIAL DE VOLEIBOL FEMENIL - TEMPORADA 2011 – 2012 FINAL 08 DE SEPTIEMBRE DE 2012 LUGAR: GYM DE USOS MULTIPLES

• 1er. LUGAR CUCEI• 2do. LUGAR RECURSOS HUMANOS• 3er. LUGAR CUCEA

SECRETARÍA DE RELACIONES

IN


En el mes de Marzo 2012, el día 27 se llevó al cabo la Asamblea General Extraordinaria de la Confederación Nacional de Trabajadores Universitarios (CONTU), con la finalidad de revisar las negociaciones salariales entre los sindicatos universitarios y las autoridades de las distintas universidades públicas del país. Así como el análisis del sindicalismo universitario y la reforma laboral.


En el mes de Abril 2012, en la ciudad de México D.F. se llevó al cabo el coloquio “Análisis de las Pensiones de la Ley del ISSSTE, IMSS, Universidades Públicas y Sistemas Estatales”, en las instalaciones de La Asociación Autónoma del Personal Académico de la Universidad Nacional Autónoma de México.


En el mes de Mayo 2012, el día 25 en la ciudad de México D.F. asistimos a la Asamblea General Extraordinaria de la CONTU.

Destacando entre dichos acuerdos, el programa de actividades 2012 en el que se contempló el VII Congreso de CONTU a realizarse en el mes de agosto en Guadalajara, Jal. Siendo anfitriones el SUTUDEG Y STAUDEG. Así mismo se acordó llevar al cabo mesas de trabajo y análisis a la Reforma Laboral. Para celebrarse los días 25, 26 y 27 de Noviembre del presente año en las instalaciones del Sindicato Único de Personal Académico de la Universidad Autónoma de Campeche.


En el mes de Junio 2012, el día 22 se emitió la convocatoria a todos los sindicatos miembros de la CONTU, para que asistieran del 22 al 24 de Agosto al VII Congreso Nacional de Sindicatos Universitarios.

En el mes de Julio 2012, se trabajó en los preparativos para el VII Congreso Nacional de CONTU.


En el mes de Agosto los días 22, 23 24 y 25 se realizó el VII Congreso Nacional de Sindicatos Universitarios y Diálogo con Autoridades Gubernamentales, Representantes del Congreso de la Unión y Rectores de las Universidades Públicas. Con la temática “La Educación Superior Como Inversión Social, en La Era Del Conocimiento”.

SECRETARÍA DE PREVISIÓN Y

ASISTENCIA SOCIALIN

SECRETARÍA DE PREVISIÓN Y ASISTENCIA SOCIAL

JUBILADOS:– Se celebraron 4 asambleas para los Jubilados

miembros de este sindicato, obteniendo gran participación y recibiendo en promedio 150 personas en cada una de las asambleas.

– De los cursos de computación diseñados para jubilados que se imparten en el COMLEX se cuenta con un grupo graduado y otro que cursa actualmente el programa de Cómputo Básico, así como otro que cursa el programa de Cómputo Avanzado. Dando respuesta satisfactoria a la solicitud del grupo de compañeros Jubilados.


JUBILADOS:– Otro objetivo concretado exitosamente es el

Curso de Inglés para Jubilados que dió inicio en el mes de Julio y que se imparte en la Sede Universidad del PROULEX. Debido a la excelente respuesta por parte de los Jubilados, se abrieron las inscripciones para un grupo que iniciará el próximo 24 de septiembre.


2.- TRÁMITES– Se han distribuido hasta el momento más de 2

mil formatos POST MORTEM entre los trabajadores sindicalizados para el llenado y/o actualización del mismo.

SECRETARÍA DE PREVISIÓN Y ASISTENCIA SOCIALEl número de trámites que ha realizado la Secretaría son:

TRÁMITES REALIZADOS DE MARZO A SEPTIEMBRE 2012

AYUDA PARA GASTOS DE MATRIMONIO 21

EXCENSIÓN DE PAGO DE SEGURO DE VIDA 1

FA L L E C I M I E N TO :

SEGURO DE VIDA 17 POST MORTEM 18

ADICIONAL FALLECIMIENTO FAMILIAR 9

P E N S I Ó N Y J U B I L A C I Ó N :

PRIMA LEGAL DE ANTIGÜEDAD POR INVALIDEZ DEFINITIVA

6

PRIMA LEGAL DE ANTIGÜEDAD POR RETIRO ANTICIPADO EN EDAD AVANZADA

4

PRIMA LEGAL DE ANTIGÜEDAD POR RETIRO ANTICIPADO EN VEJEZ

10

R E N U N C I A : PRIMA LEGAL DE

ANTIGÜEDAD POR RENUNCIA

3

DEVOLUCIÓN DE APORTACIONES AL RÉGIMEN DE PENSIONES Y JUBILACIONES

10

PAGOS PROPORCIONALES 11


ASISTENCIA SOCIALPROGRAMA INTEGRAL DE SALUD– La Secretaría de Previsión y Asistencial Social

llevó al cabo el PROGRAMA INTEGRAL DE SALUD entre los meses de mayo y agosto. Se visitó CUAAD, CUCBA, CUCEA, CUCEI, CUCS, CUCSH, EDIFICIO ADMINISTRATIVO Y SEMS.


ASISTENCIA SOCIAL– Con el apoyo del IMSS a través de su programa de visita

a las empresas PREVENIMSS se hicieron diferentes pruebas a los compañeros agremiados y sus familiares, como son pruebas de glucosa, colesterol, hipertensión, cáncer cérvico- uterino, entre otras.

– Las empresas ERILIM (extracto de hoja de té de limón), Salud Visual y Profesionales en Servicios Audiológicos apoyaron con exámenes visuales y auditivos respectivamente durante el programa de salud. Además la CRUZ ROJA delegación Guadalajara apoyó con el curso de reanimación cardio-pulmonar (RCP) en las visitas a cada centro universitario.


Los resultados de esta primera etapa del Programa Integral de Salud del SUTUdeG nos sirven para analizar las necesidades de salud de nuestros trabajadores y a su vez, hacer futuras gestiones que los beneficien cada vez más.

En el séptimo Congreso Nacional de Sindicatos, celebrado en esta ciudad de Guadalajara, esta Secretaría compartió las experiencias obtenidas en este programa integral de salud; asimismo propuso la realización de congresos nacionales sobre prestaciones médicas y de salud para establecer estrategias y políticas en beneficio de nuestros agremiados.

COMISIÓN MIXTA PARA EL CUMPLIMIENTO DE LAS PRESTACIONES ANTE EL

IMSSIN

COMISIÓN MIXTA PARA EL CUMPLIMIENTO DE LAS

PRESTACIONES ANTE EL IMSS Se presentaron ante esta comisión los siguientes casos para la

intervención y resolución de los mismos:30 de asesorías– Casos resueltos:

• 3 casos de apoyo para rectificación del nombre (asegurado o beneficiario)

• 5 para cambio de clínica • 3 Cambio de turno en clínica• 9 para adelanto de fecha de cita para 2do o 3er nivel medico• 2 para resolver problema de homonimia (personas con mismo

nombre)• 2 para realizar confirmación de beneficiarios en clínica• 1 para lograr intervención quirúrgica• 1 casos que no procedieron se convirtieron en asesoría ya que se les

explico que por la modalidad no procedían • 2 casos aun en proceso (diferimiento de cita a 2do nivel y revaloración

medica oftalmológica)


PRESTACIONES ANTE EL IMSS– Las peticiones más recurrentes fueron las

siguientes: falta de medicamento, reprogramación de citas, adelanto de fecha de citas con especialistas, información para trámites de pensión, aclarando que muchas consultas se hacen al sindicato en forma telefónica.

– Se realizaron 2 reuniones con las autoridades del IMSS y pensiones y jubilaciones de la U.D.G esta comisión de la de vigilancia en el otorgamiento de las prestaciones de seguridad social.


PRESTACIONES ANTE EL IMSS– Cabe señalar que las reuniones se programan

normalmente el segundo miércoles de cada mes y se desarrollan en las oficinas de pensiones y jubilaciones de la universidad y cuando no se llevan a efecto, que normalmente es por cancelación del propio instituto mexicano del seguro social o las autoridades universitarias, se busca por parte de esta comisión el visitar a las autoridades en sus respectivos domicilios para la atención y resolución de los asuntos de interés para nuestros agremiados.


PRESTACIONES ANTE EL IMSS– De Todos los casos mencionados se

valoran en las reuniones y se hacen proposiciones propuestas para la mejor solución y rapidez de los mismos.

– Esta en proceso regresar el módulo de credencialización del IMSS en el sindicato.

COMISIÓN DE PRESTACIONES ECONÓMICAS

IN

COMISIÓN DE PRESTACIONES ECONÓMICAS

PRESTAMOS PERSONALES1 º - M A R Z O - 2 0 1 2 A L 3 1 - A G O S T O - 2 0 1 2

MES TOTAL N° SOLICITUDES IMPORTE TOTAL

M A R Z O 336 $8,440,500.00

A B R I L 103 $2,195,500.00

M AYO 337 $8,009,000.00

J U N I O 321 $7,821,000.00

J U L I O 240 $6,199,500.00

AG O S T O 160 $4,332,000.00

T O T A L : 1497 $36,997,500.00PROMEDIO QUINCENAL $3,083,125.00

PROMEDIO MENSUAL $6,166,250.00

COMISIÓN AUTONOMA DE PRESTACIONES

Y SERVICIOSIN

COMISIÓN AUTONOMA DE PRESTACIONES Y SERVICIOS

Cláusula 39:– Se otorgaron 600 pases para el ingreso,

acceso y uso de las instalaciones al club deportivo Villa Primavera, para el trabajador y cinco acompañantes más.


Cláusula 42:– En trámites de preferencia de ingreso a los diversos Centros

Universitarios se recibieron 252 para su gestión, resultando favorecidos 174, el 3% no fue admitido debido a que no concluyo el trámite en el Centro Universitario al no presentar el certificado del nivel académico anterior, otro 7% no fue admitido ya que incumplió algunos de los lineamientos establecidos:

• El beneficiario es mayor a 25 años.• Ya hizo uso de la cláusula anteriormente.• No cumple con la antigüedad requerida• No tiene plaza vigente

– El 20% no fue admitido debido a su bajo desempeño académico, ya sea en caso de su promedio del nivel académico anterior o en el examen de ingreso.


Cláusula 43:CONDONACION DE ORDEN DE PAGOLICENCIATURA Y BACHILLERATO

– Se realizó el trámite de 1, 457 condonaciones para nivel licenciatura y bachillerato, en lo cual se logró mantener el tiempo de entrega en 8 días hábiles por trámite.


Cláusula 43:

MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO0

50

100

150

200

250

300

350

400

450

164

52 47 4367

221

124

32 32

151

110

414

CONDONACIONES DE ORDEN DE PAGO

BACHILLERATOLICENCIATURA


Cláusula 43:

Es importante hacer mención de los avances observados en la presente administración respecto a estos tramites en el primer año de gestión se tuvieron aproximadamente 1,000 tramites semestrales de solicitud de condonación para licenciatura y bachillerato y actualmente se hacen aproximadamente 1, 500 tramites de esto mismo. 2010 2011 2012

0

200

400

600

800

1000

1200

1400

1600

750

1000

1500

CONDONACIONES

TRAM

ITES


POSGRADOS Y CURSOS VARIOS– Durante este periodo se tuvo un incremento en las

solicitudes a la Universidad Virtual, por lo que se ha establecido lineamientos claros y sencillos para que los trabajadores puedan obtener dicha prestación de manera más oportuna.

– En lo correspondiente a condonación de posgrados y cursos varios: se recibieron 169 tramites divididos de la siguiente forma 76 para posgrados y 93 para diversos cursos y diplomados ofertados en la Universidad de Guadalajara, cabe mencionar que en el Sistema de Universidad Virtual solo se otorga una beca por curso lo cual limita mucho el entusiasmo de los trabajadores ya que muchos de ellos se desaniman para continuar estudiando.


POSGRADOS Y CURSOS VARIOS

37%

5%

26%

30%2%

POSGRADOS

M A E S T R I A S

D O C T O R A D O S

D I P L O M A D O S

C U R S O S

E S P E C I A L I D A D E S


PROULEX IDIOMAS– Durante el presente semestre se otorgaron

1,901 becas para la oferta educativa de PDU nivel intermedio (12 niveles) de PROULEX para el estudio del inglés y francés; y 349 para la oferta educativa PC y niveles avanzados en la misma institución educativa (BUSINESS Y TEACHER TRAINING). Para trabajadores sindicalizados y sus familiares directos.


Cláusula 44:– Realizamos el trámite para que 30

compañeros gocen de una descarga horaria del 50% para poder realizar estudios de licenciatura, así mismo, se realizaron 30 trámites para licencias con goce de sueldo para los compañeros que estén realizando estudios de posgrado, esto con base a lo establecido por la cláusula 44 del Contrato Colectivo del Contrato Vigente y anteponiendo la superación educativa de nuestros compañeros sindicalizados.


Cláusula 78:– Se realizó el trámite de cortesías en los hoteles

de Villa Primavera y Villa Montecarlo de la siguiente forma:

C O RT E S I A S PA RA C A B A Ñ A S Y H A B I TAC I O N E S

V I L L A P R I M A V E R

A302

V I L L A M O N T E C A R

L O239

MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO0

10

20

30

40

50

60

70

Villa PrimaveraVilla Montecarlo


Cláusula 80:– Se realizaron 7 trámites de beca para

escuelas incorporadas a la Universidad de Guadalajara a nivel licenciatura y bachillerato para los trabajadores sindicalizados y sus familiares directos distribuidas de la siguiente forma:B E C A S A E S C U E L A S I N C O R P O RA DA S

BACHILLERATO 5

L ICENCIATURA 2


Clausula 82:BECAS PARA GIMNASIO DE USOS MULTIPLES Y NATACIÓN (CUCEI):– En la presente administración se promovió de manera

constante la utilización de las instalaciones deportivas localizadas en el Centro Universitario de Ciencias Exactas e Ingenierías (CUCEI), para que todos los trabajadores administrativos sindicalizados y sus familiares tengan un desarrollo físico y mental, generando con dichos cursos esparcimiento, disciplina y terapia en los casos necesarios. Los cuales se detallan a continuación:

– De igual manera se tramitaron 12 becas para el BALLET FOLKLORICO, en la casa de la danza.

COMISIÓN AUTONOMA DE PRESTACIONES Y

SERVICIOS Clausula 84:

CURSOS DE VERANO:– Durante la presente administración se gestionaron becas

para los diversos cursos de verano ofertados por la Universidad de Guadalajara los cuales se enlistan a continuación:

CURSOS DE VERANOSOLICITADAS ENTREGADAS

CUCEA 38 38PROULEX Y CENCAR 110 102

CLUB DE LA UDEG 167 167TECNOLOGICO 110 108TOTAL 425 415

COMISIÓN DE ASUNTOS JURÍDICOS

IN

COMISIÓN DE ASUNTOS JURÍDICOS

Los juicios citados se encuentran en proceso actualmente.

JUNTA LOCAL NOMBRE DEL TRABAJADORDEMANDA LABORAL

AL SUTUdeG

DÉCIMA JUNTA COPADO GOMEZ ELIZABETH AZUCENA EXP. 40/2010-5DÉCIMA JUNTA DIAZ TOLENTINO KARLA TERESA EXP. 603/2012-4EDÉCIMA JUNTA FLORES AMADOR CATALINA EXP. 23/2011-ADÉCIMA JUNTA GALLEGOS TABARES MARIA BEATRIZ EXP. 16/2008-SDÉCIMA JUNTA GARCIA AVILA JORGE ALBERTO EXP. 30/2011-SDÉCIMA JUNTA GUTIERREZ PEÑA MARGARITA EXP. 7/2010-SDÉCIMA JUNTA MARTINEZ GARCIA CARLOS EXP. 18/2007-SDÉCIMA JUNTA MURGUIA MORA YESSICA EXP. 18/2011-SDÉCIMA JUNTA ROMERO CARBAJAL JOSE CHRISTIAN EXP. 66/2010-SDÉCIMA JUNTA ROBLES VILLASEÑOR MARTHA EXP. 14/2012DÉCIMA JUNTA THOMPSON PEREZ PATRICIA EXP. 18/2011-SDÉCIMA JUNTA O'BRIEN AMARAL IVETTE EXP. 36/2012-10-S

JUNTA FEDERAL NOMBRE DEL TRABAJADOR DEMANDA LABORAL AL SUTUdeG

JUNTA FEDERAL Nº 17 AGUILAR SUAREZ JOSE LUIS EXP. 1756/2008-SJUNTA FEDERAL Nº 18 CASTRO RAMOS FELICIANO EXP. 1867/2011

JUNTA FEDERAL Nº 17 PALOS DELGADILLO HUMBERTO EXP. 743/2011

JUZGADOS DE DISTRITO NOMBRE DEL TRABAJADOR ASUNTO

QUINTO CIVIL HERNANDEZ TERESA DE JESUS AMPARO 304/2010

QUINTO LABORAL ROMERO CARBAJAL CHRISTIAN AMPARO 66/2010JUZGADOS DE

DISTRITO ASUNTOS VARIOS DEL SUTUdeG ASUNTO

CUARTO CIVIL HERRERA ORNELAS ALBERTO AMPARO 18/2012

CUARTO CIVIL LUIS MICHEL GUERRERO AMPARO 604/2011

COMISIÓN MIXTA DE ADMISIÓN,

PROMOCIÓN Y ESCALAFÓNIN

COMISIÓN MIXTA DE ADMISIÓN, PROMOCIÓN Y ESCALAFÓN

LICEN

CIAS

BAJAS

ACTA ADMIN

ISTRATIV

AS

INCAPA

CIDADES

NVAS. CREA

CIONES

REACTIV

ACIONES

RENUNCIA

967

602

268

482 15

906

83 1 166

662 10

INF. ANTERIOR INF. ACTUAL

COMPARATIVO DEL COMPORTAMIENTO DE PLAZAS EN LA COMISIÓN DE INGRESO PROMOCION Y ESCALAFON

1ª GRAN RECEPCIÓN DE SOLICITUDES PARA RETABULACIÓN

Y DEFINITIVIDAD

PARA DEFINITIVIDAD 100% de personal temporal

PARA RETABULACIÓN 99% de personal Sindicalizado

BOLSA DE TRABAJO

ADMINISTRACION

CENTRAL

ENTREGADOS 6156PENDIENTES DE ENTREGAR 1937

DESIGNACIONES

EVALUACIONES POR CATEGORIA POR RESULTADOS

ADMINISTRATIVOS100 FAVORABLES

47

OPERATIVOS 57

NO FAVORABLES110

TOTAL EVALUADOS 157

SOLO EL 29.9% OBTIENE UN RESULTADO FAVORABLE

ACCIONES CUALITATIVAS Se ha puesto en marcha el proceso de regularización de los

trabajadores sin definitividad con antigüedad mayor de 3 años laborando como interinos.

Se ha dado apoyo al trabajador con asesoría y la gestión en tramites administrativos:

– Permutas. – Traslados de Plaza.– Retabulación de Operativo a Admvo.– Trasformaciones de Plaza– Cambios en las cargas horaria.

Se ha hecho valer el derecho de escalafón de cada trabajor.

COMISIÓN MIXTA DE ADMISIÓN,

PROMOCIÓN Y ESCALAFÓNIN

SIN ASUNTOS EN TRÁMITELa Comisión Autónoma de Vigilancia,

y la de Honor y Justicia reportan que no hubo solicitudes o casos que atender, en este periodo.

APOYO A LA MUJER Se han impartido 19 talleres (8 en

SUTUdeG, 11 en otras dependencias universitarias) Actualmente se imparte en el edificio administrativo de UdeG

En total son 203 trabajadoras las beneficiadas con los programas de apoyo a la mujer, con los cursos: Rompiendo mis Candados Mentales, Comunicación y Relaciones Sociales e inteligencia Emocional

News & Politics

IV informe SUTUdeG 2012