View
1.076
Download
0
Category
Preview:
DESCRIPTION
Citation preview
Jäsenjärjestöjen johdon näkemyksiä SOSTEN
tulevaisuudesta Strategiaseminaari
Helsinki 3.5.2012
• 43 osallistujaa 37 jäsenjärjestöstä keskusteluja vauhditti ja yhteenvedon kokosi Sirpa Arvonen, Humap OY
Kuulemista Vaikuttamista
Osallistumista
Päivän ohjelma:
• Pääsihteerin haastattelu
• Näyttelykävely
• Open space –kokous
• Akvaariokeskustelu
Mikä SOSTEn tehtävistä olisi Teille erityisen tärkeää alueellisen toiminnan kannalta? 1/3
• koulutus x 4
• yhteistyön kehittäminen x 4
• toimintaedellytysten vahvistaminen x 5
• vaikuttaa sosiaali- ja terveyspolitiikkaan x 5
• tukipalveluiden tuotto x 3
• pienten järjestöjen erityiskysymysten tuki ja koul.
• hyvinvointiyhteiskunnan puolustaminen
• yhteistoimintakatalysaattori
Mikä SOSTEn tehtävistä olisi Teille erityisen tärkeää alueellisen toiminnan kannalta? 2/3
• koota jäsentensä tietoa ja signaalit yhteis-kunnasta vietäväksi poliittiseen keskusteluun
• alueellisesti yhteisen vaikuttamistoiminnan koordinointi
• innovaatioiden edistäminen
• onko tutkimustoiminta SOSTEn tehtävä?Voisiko olla kehittämis- ja toimintatutkimusta?
• asiakasnäkökulman edistäminen
• kansalaisareena
Mikä SOSTEn tehtävistä olisi Teille erityisen tärkeää alueellisen toiminnan kannalta? 3/3
• tuoda esiin toimivia toimintatapoja
• oman alan kannanotot jokainen järjestö itse
• rahoitusjärjestelmän kehittäminen
• näpit irti RAY:n rahoista!
• epäkohtien esille ottaminen ja soste-toiminnan kehitt.
• tiedonhankinta ja –välitys järjestöpoliittisesti tärkeistä asioista
• ei-tutkimusta vaan verkostoitumisen tukemista
• luoda keskusteluyhteyksiä luovasti
Miten SOSTE voisi parhaimmillaan tukea sosiaali-ja terveysalan alueellista toimintaa?
• asiantuntijoiden välitys 1/3
• verkostojen luominen
• järjestöjen voima yhteen ->yhdessä enemmän
• järjestämällä arviointitilaisuuksia
• hyvien käytäntöjen levittäminen
• näkökulmien turvaaminen erilaisilla foorumeilla
• yhteisiä toimitiloja
• paikallinen yhteistyö on tiloja merkittävämpää
Miten SOSTE voisi parhaimmillaan tukea sosiaali-ja terveysalan alueellista toimintaa?
• välitystoimisto; tiloja, hankkeita 2/3
• kansalaisyhteiskunnan äänen esille tuominen yleisesti
• kuntien ja alueiden ohjelmista tietoa
• kunnallisvaaleihin vaikuttaminen alueita kuunnellen
• keräämällä alueelliset järjestöt yhteen
• tavispuhetta, joka erottuu virkamiesjargoneista
• foorumeita ideoinnille
Miten SOSTE voisi parhaimmillaan tukea sosiaali-ja terveysalan alueellista toimintaa?
• koulutusta, tiedotusta 3/3
–>kannustetaan yhteiseen toimintaan
• alan koulutusta kentän tarpeita kuunnellen
• jäsenten tasa-arvon edistäminen
• yhteistoimintaa eri palvelualojen kanssa, kolmas sektori mukaan toimintaan
• Mihin SOSTEn palvelu ulottuu – jäsenliittojen jäsenyhdistykset alueilla?
• kolmannen sektorin arvostus
Millaisia toiveita Teillä on SOSTEn tutkimus-toiminnalle? 1/2
• pitääkö SOSTEn olla tutkimus- ja koulutuslaitos? • SOSTEn ei pidä itse panostaa tutkimukseen vaan
koota jäsentensä tekemän tutkimustyön tuloksia • tiedon kokoaja ja välittäjä enemmän kuin tuottaja • SOTE-järjestöjen oma informaatikko/tietokeskus • kokemustietoa ”virallisia” tilastoja varten esim.
tilastot vrt. ihmisen arki • soveltavaa tutkimus- ja kehittämistyötä yhdessä
ammattikorkeakoulujen kanssa
Millaisia toiveita Teillä on SOSTEn tutkimus-toiminnalle? 2/2
• Julkiseen lastensuojeluun liittyvää tutkimusta • Välittää tutkijoita yhdistyksiin -> aluekartoituksia ->tiedon jalostaminen
Millaisia toiveita Teillä on SOSTEn koulutus-toiminnalle?
• järjestötekniset koulutukset
• Jyväskylän järjestötutkinnon laadun valvonta
• laadukas järjestökoulutus
• SOTE-lainsäädäntökoulutus
• koulutusta erikseen eri kokoisille järjestöille
• uusille työntekijöille/toimijoille yhdistystoimintakoulutusta (esim. vakuutukset)
• yhteistyö myös peruskoulujen kanssa
Millaisia toiveita Teillä on SOSTEn asiantuntijatoiminnalle vaikuttamis-toiminnassa? 1/3 • tilaisuuksia, joissa järjestöt tulisivat esiin/tutuiksi
toisilleen esim. kuntien alueella
• yhteistyöverkostot tietyn teeman ympärillä, järjestöt eivät kilpailisi keskenään
• kuulemistilaisuudet hyviä
• kehitysprojektien juurruttaminen
• tietoa uusista lakihankkeista
• hyvä hallintotapa
Millaisia toiveita Teillä on SOSTEn asiantuntijatoiminnalle vaikuttamis-toiminnassa? 2/3 • järjestöjen ja sote-alan kohtaaminen
• sukupuolinäkökulman tuominen
• vaikuttamisen arviointiohjeita
• vaikuttamistyössä vedotaan kv-sopimuksiin
->tukea niiden hyödyntämiseen paikallisvaikuttamisessa
• sosiaalistavan tuetun lomatoiminnan vaikuttavuuden kehittäminen
• myös käännöspalvelu
Millaisia toiveita Teillä on SOSTEn asiantuntijatoiminnalle vaikuttamis-toiminnassa? 3/3 • viestintää på svenska
• vammaisten oikeuksien ajaminen
• tuki esimerkiksi kilpailutusasioiden työstämiseen
Osallistujien esille nostama teema 1: SOSTE ja kunnat
• kuntien ja järjestöjen vuoropuhelu – miten edetään SOSTEn avulla?
• sote-sektorin ääni ja paikka kuntien suunnitelmissa – kenen ääntä SOSTE käyttää?
• SOSTEn ja valtakunnallisten järjestöjen suhde ja työnjako – valtakunta ja alue
• miten SOSTE toimii alueellisena äänitorvena suhteessa suureneviin kuntiin?
• vaikuttamistoiminnan tukeminen
SOSTE ja kunnat: keskustelu 1/3
• kumppanuus ja yhteistyö
• haastavaa rakentaa yhteistyötä
• palvelutoiminnan ja kansalaistoiminnan tarjonta
• ovatko järjestöt kuntien strategiasuunnitelmien ulkopuolella
• SOSTE ei substanssivaikuttaja tietoinen – tiedonvälittäjä
• järjestösektorin maine ->kuka tuo mukaan keskusteluun
SOSTE ja kunnat: keskustelu 2/3
• meneekö järjestö (yksityisenä kansalais-vaikuttajana) yksin suoraan neuvotteluihin kunnan kanssa?
• kunta – aluehallinto-organisaatiot
• kunta – järjestöt – SOSTE
• järjestöt – aluehallinto-organisaatiot
• ennaltaehkäisevän työn hintalappu
• kuntapäättäjät - virkamiehet
SOSTE ja kunnat: keskustelu 3/3
• talous/säästöt –näkökulma usein lyhyellä aikavälillä
-> järjestöt mukaan kunnissa ja maakunnissa valmistelutyöhön
Osallistujien esille nostama teema 2: SOSTE ja järjestöjen rajapinnat 1/2 • miten sovitaan SOSTEn ja substanssikeskus-
järjestöjen työnjaosta?
• SOSTEn aluetyön suhde perusjärjestöjen aluetyöhön?
• alueellinen koulutusyhteistyö järjestöjen yhteistyönä/SOSTEn tukena ja apuna
• vapaaehtoistoimintaan innostaminen ja sitouttaminen -> SOSTE hyvien käytäntöjen välittäjä?
• hallinto- ja neuvontapalvelut alueella
• mikä on yhteinen hyvä – miten se löytyy?
Osallistujien esille nostama teema 2: SOSTE ja järjestöjen rajapinnat 2/2 • minkä lisäarvon SOSTEN alueellinen toiminta tuo?
(tarvitaanko sitä ylipäätään?)
• järjestöjen paikka ja asema (kilpailutukset, yleishyödyllisyys jne)
• SOSTEn saavutettavuus alueellisesti
• miten poispriorisointi tapahtuu?
• koulutus – missä SOSTEn koulutus alkaa ja missä se päättyy
• SOSTEn rooli? Alueellinen koulutus ja vaikuttamistoiminta (järjestökoulutus, sote-hlstön koulutus, viestintäkoulutus)
SOSTE ja järjestöjen rajapinnat: keskustelu 1/2
• jos SOSTElla on aluetyötä, se on selkeästi määriteltävä. Aluetyö vs. paikallistoiminta. Määrittely tehdään aluekierroksen jälkeen saadun palautteen mukaan
• miten SOSTE välttää virkamiesmäisyyden?Haluaako se aidosti dialogin jäsentensä kanssa valtakunnallisesti ja alueellisesti?
• informaatio, tietopankki +koulutus toiminnalliseen keskiöön. Sote-alan rakennemuutoksen tulkki ja vaikuttaja
SOSTE ja järjestöjen rajapinnat: keskustelu 2/2
• arvioinnin ja seurannan kehittäminen jäsenten avuksi
• PTS:ssa alueellinen vaikuttaminen/koordinaatio
• seuranta, arviointi ja barometritieto tärkeää. Se on eriasia kuin tutkimustyö
• tarkka rajaus strategiaan
Osallistujien esille nostama teema 3: SOSTE ja alueellinen toiminta 1/2 • alue- ja paikallisjärjestöjen verkostoitumisen
kehittäminen & olemassa olevien resurssien käyttö aluella/paikallisesti
• alueella keskeiset rakenteet, jotka ottavat huomioon vapaaehtoistoiminnan erityispiirteet
• kansalaisjärjestötoiminnan edellytykset ja kehittäminen
• alueelliset yhteistoimintapisteet
• järjestöjen ainutlaatuisuus ja itsenäisyys
Osallistujien esille nostama teema 3: SOSTE ja alueellinen toiminta 2/2 • kolmannen sektorin palveluiden löytäminen yhdeltä
luukulta
• ALUE – mitä on? Määrittäminen toiminnallisesti (yhteistyö), maantieteellisesti ja hallinnollisesti
• järjestöjen yhteistyö alueella – miten kehitetään yhteistyötä?
• yhteistyön koordinoija ja ”mitä järjestöissä on menossa”, tiedon kokoaja ja jakaja
SOSTE ja alueellinen toiminta: keskustelu 1/2
• alueelliset yhteistyöpisteet ->tarvitaanko vielä SOSTE paikallisesti?
• yksi malli ei sovi kaikille -> isot vs pienet
• SOSTE ”auto” syrjäseudulle, työntekijä liikkumaan
• SOSTE kokoaisi, mitä järjestöissä tapahtuu
->info takaisin järjestöille
• SOSTE -> järjestökoulutusta alueille (erityiskoulutus järjestöiltä)
SOSTE ja alueellinen toiminta: keskustelu 2/2
• synergian etsiminen, ei kilpailua
• vapaaehtoistyön kirkastaminen
• miten nuoret järjestötyöhön?
• alueellinen luottamustyö ->miten ihmiset mukaan?
• järjestöjen neuvontapuhelin -> apua järjestöjen kiemuroihin
Osallistujien esille nostama teema 4: Yhteistyön kehittäminen eri sektoreiden välillä
• yhteistyön lisääminen – kolmas sektori ja
julkinen sektori (järjestö – sairaanhoito)
• rajattoman, matalan kynnyksen yhteistyön
kehittäminen
• epäviralliset pörinäkerhot – suhde viralliseen
järjestöorganisaatioon
Yhteistyön kehittäminen eri sektoreiden välillä: keskustelu 1/3
• järjestöjen/liittojen yhteistyö julkisen sektorin
kanssa
• asiantuntijuuden tasa-arvoinen huomioiminen
• vaikuttaminen rakenteisiin, asenteisiin ja
asiantuntijuuden siirtymisiin
• ihmislähtöisten ekosysteemien ruokkiminen
• vertaistuki
• matalan kynnyksen kohtaaminen
• kansalaisyhteistyö
Yhteistyön kehittäminen eri sektoreiden välillä: keskustelu 2/3
• SOSTEn rooli edelläkävijänä ja uusien
toimintamallien kehittämisessä
• rohkeutta, luovuutta, ei virheiden varomis-
ta:rohkea luopuminen vanhoista toimintamal-
leista – uuteen suuntautuminen (arviointia),
varhaisesta puuttumisesta varhaiseen tuke-
miseen
• ihmiset sitoutuvat aatteeseen, eri organisaatioon
• kokemuksellisuus
Yhteistyön kehittäminen eri sektoreiden välillä: keskustelu 3/3
• uusien innovaatioiden generaattorit
• yhteys järjestöjen kautta ihmiseen, toimijoihin
Osallistujien esille nostama teema 5: SOSTE ja RAY
• RAY:n rooli järjestöjen ohjauksessa->SOSTEn
toimet?
• Järjestöjen itsenäisyys? vrt. RAY:n ja stm:n
ohjaus
• SOSTEn vaikuttamistyö: RAY:n rahat järjestöille
• Edunvalvonnan tehostaminen: RAY rajoittaa
liikaa kansalaisjärjestötoimintaa
SOSTE ja RAY : keskustelu 1/3
• RAY:n ja SOSTEn koulutukset koordinoitava
• SOSTEn (JÄRVI) arviointiosaaminen hyödynnettävä RAY:ssä
• SOSTE ja RAY auttavat järjestöjä kertomaan toimintansa tuloksista
• jatkuvat kehittämishankkeet eivät saa vaikeuttaa perustyötä
• pieniä kannustettava, erityispiirteet ymmärrettävä
SOSTE ja RAY : keskustelu 2/3
• yhdistämiseen oltava hyvät syyt
• myös pieniä järjestöjä tarvitaan
• RAY:n monopolin turvaaminen
• RAY:n tuotot kokonaan järjestöille
• lomakkeet voivat myös auttaa järjestöjä kehittämään omaa toimintaa
• järjestöjen tuottamien palvelujen merkityksen + etujen esiin tuominen mm. asiakaslähtöisyys
SOSTE ja RAY : keskustelu 3/3
• SOSTE vaikuttajana, järjestöjen näkemysten tuominen valtiovallan suuntaan
• selvitykset hankalia, resursseja vaativia, sekavia, epäselviä, kielellisesti huonoa, erityisesti pienet järjestöt vaikeuksissa, uudet lomakkeet arvioitava ->kehitettävä lomakkeet ja kyselyt hyvissä ajoin
• sähköinen asiointi vaatii koulutusta ja perehdytystä
• RAY:n asiantuntemus koskien järjestöjen erityisominaisuuksia puutteellista (esim. kilpailutus)
• perustehtävään aikaa ja resursseja
Osallistujien esille nostama teema 6: Erityisryhmät 1/2
• miten ennaltaehkäisevä eri sektoreilta yhteen alueilla, ennaltaehkäisevä esiin, sukupolvet, sukupuolet?
• etsivä työ (tukea tarvitsevat ihmiset <->järjestöt)
• hankintalaki (soveltamisala, erityisryhmien oikeusasema kansalaisina, suhde sosiaalipoliittisiin erityislakeihin)
• miten järjestöjen innovaaatiot esiin? + erityisryhmät+työmenetelmät alueilla esiin, SOSTE välittäjänä
Osallistujien esille nostama teema 6: Erityisryhmät 2/2
• SOSTEn tuki vammaisten henkilöiden ihmisoikeussopimusten ratifioimiseksi
• yleishyödyllisyyden käsite (asuntopolitiikka, erityisryhmät, ARA/avustukset ja korkotukilainat, asunnot/apu- ja tukipalvelut
Erityisryhmät: keskustelu 1/2
• kansalaisuus ja osallisuus
• kokemusasiantuntijuus
• palvelumuotoilu käyttöön
• reilun palvelun yritykset, yleishyödyllinen järjestötausta
• yleishyödyllisyyden määrittely
• ihmisten tarinat esiin!
• Nimby/Jimby
Erityisryhmät: keskustelu 2/2
• sosiaalisen median mahdollisuudet
• SOSTElle voimakas, kansallinen ja EU-tason osaaminen ja lobbaus
• SOSTElle voimakas, proaktiivinen rooli yhteiskunnallisessa vaikuttamisessa
• erityispalvelujen turvaaminen, järjestämisen turvaaminen hankintalain ulkopuolella
• säätiölain uudistus yleishyödyllistä
• URW-prosessi
Yhteenvetoa (akvaariokeskustelun sisärinki) 1/9
• tällainen foorumi on hyvä ja SOSTEn kannattaa jatkaa tätä tapaa
• hienoa rakentaa yhdessä strategiaa
• tärkeää, miten yhteistyö rakentuu eri organisaatioiden välillä
• nyt ollaan hyvin erilaisia ja eri kokoisia, on erilaisia tulokulmia. SOSTElle on paljon odotuksia ja täytyy valita alueiden olennaiset asiat
Yhteenvetoa (akvaariokeskustelun sisärinki) 2/9
• pitää mennä enemmistön tavalla toimia. Ei käytetä nettiä vaan tällaisia kasvokkain kohtaamisia ja mietintää, miten konkreettisesti edetään: mitkä ovat SOSTEn ja oman järjestön rajapinnat. Alueella on tärkeää korostaa mitä tarpeita ja odotuksia SOSTEn roolille.
• Kaikki eivät tiedä SOSTEsta ja siksi on paljon tehtävä markkinointityötä
• Levittämistyö on SOSTEn tärkeä tehtävä, jotta kaikki eivät keksi pyörää uudelleen.
Yhteenvetoa (akvaariokeskustelun sisärinki) 3/9
• tärkeää hyödyntää myös olemassa olevaa intraa
• tärkeää jatkaa tätä päivää 1-2 asian kanssa ja
saada onnistumisen kokemus. Tiedon jakaminen
ei ole niin tärkeää.
• Tarve kartalle tai visuaaliselle kuvalle, mitä
kaikkea tähän liittyy
• Jatkossakin vapaaehtoisille on saatava
vaikuttamisen mahdollisuus. Luodaan uusia
paikkoja tälle.
Yhteenvetoa (akvaariokeskustelun sisärinki) 4/9
• SOSTEn määriteltävä tarkkaan, keitä on mahdollisuus palvella, mihin on resursseja ja esim. kuuluuko vapaaehtoiset
• tietääkö strategiatyöhön osallistuneet tarpeeksi eli onko pohjatietoa, jotta pystyy aidosti vaikuttamaan oikealla tavalla?
• SOSTElla vaara tehdä aito yhteistyö kankeammaksi. Yhteistyö vaatii paljon resursseja. Tärkeää ihmisten kuunteleminen ja katseleminen, ei suoraan lähdetä yhdessä tekemään.
Yhteenvetoa (akvaariokeskustelun sisärinki) 5/9
• kaipaan voimakasta kansallista ja EU-tason osaamista. Tämä on mennyt heikompaan suuntaan ja osittain puuttunut. SOSTE: suhde alueelliseen toimintaan on erittäin tärkeä ja resurssien fokusointi pitää tehdä tähän.
• SOSTElla on paljon työtä tunnettuuden tekemiseksi. Tämä päivä on ollut kuitenkin voimaannuttava
kokemus.
Yhteenvetoa (akvaariokeskustelun sisärinki) 6/9
• hyvä edetä avoimella agendalla ja se pitää myös
kestää. Edessä on vielä vahva priorisointi. On
kestettävä myös se kritiikki, joka priorisoinnista
tulee.
• positiivinen mielikuva, että ollaan valmiita
kuuntelemaan ja puhdistamaan pöytä eli
lähtemään tarpeista.
• täysin minusta ei puhtaalta pöydältä pystytä
lähtemään, koska on vanhoja riippoja.
Yhteenvetoa (akvaariokeskustelun sisärinki) 7/9
• kattojärjestö on hyvä; muilta järjestöiltä on paljon opittavaa ja on tehty hyvin paljon yhteistyötä. Myös kansallinen edunvalvonta on tärkeää, koska mm. pienet järjestöt tarvitsevat tukea.
• tänään täältä puuttuu suuria järjestöjä, mutta monet pienet ovat aktiivisia, Mistäköhän tämä johtuu?
• Minusta kuitenkin hienoa, että näin monen järjestön edustaja on mukana.
Yhteenvetoa (akvaariokeskustelun sisärinki) 8/9
• SOSTEn on lunastettava olemassa olon oikeus eli tarvitaan arkeistettu konkreettinen materiaali elokuussa. Siinä pitää olla kuvattu aluetapahtumien pohjalta, mikä SOSTE on jne.
• hyvä palauttaa aina takaisin alueiden tarpeisiin ja miksi ollaan liitytty SOSTEen
• Vertailu ammattijärjestöihin, jossa hienoa luottaa, että vie eteenpäin isoa kuvaa. Oman järjestön tehtävä on viedä substanssiasioita.
Yhteenvetoa (akvaariokeskustelun sisärinki) 9/9
• Edunvalvonta on tärkeä
• ruotsinkielinen voisi olla esimerkiksi yksi alue. Suomen- ja ruotsinkielisten on tärkeää tavata toisiaan, Toisaalta joillekin suomen kieli voi olla este osallistumiselle.
• SOSTEn on pystyttävä kanavoimaan edunvalvontaa, joka hyödyttää kansalaisia.
• Oman järjestön pitää tietää, mitä SOSTE tekee ja sen alla olevat tietävät mitä järjestö tekee. Heidän ei kuitenkaan tarvitse tietää SOSTEsta.
Kiitokset yhteistyöstä!
Keskustelu jatkuu
Recommended