Проблема дискриминации в США и

пути их преодоления

Этнические и расовые меньшинстваРелигиозные меньшинстваЖенщиныСексуальные меньшинстваПенсионерыИнвалиды

http://www.eeoc.gov/laws/types/

Кто подвергается дискриминации?

Рабство началось как только англичане поселились в Виржинии до 1865 года (13 поправки конституции)

1950-е и 1960-е – пик движения чернокожихМногие штаты принимали расистские законы

(например, штат Теннеси принял закон о сегрегации афроамериканцев при пользовании общественным транспортом, 1881 год)

http://www.dosomething.org/tipsandtools/background-racial-discrimination

Исторические предпосылки дискриминации афроамериканцев

1950-е Мартин Лютер Кинг, священник, становится лидером движения за гражданские права афроамериканцев

1955 – Алабама: бойкот автобусной компании против сегрегации пассажиров

1963 – Марш на Вашингтон, где Мартин Лютер Кинг произносит речь «I have a dream»

1966 – «Black power» лозунг афроамериканцев в поддержку своей свободы

http://www.dosomething.org/tipsandtools/background-racial-discrimination

Борьба чернокожих против дискриминации

1865 – 13 поправка к Конституции (запретила рабство в США)

1868 -14 поправка к Конституции (все штаты должны предоставлять равную защиту всем людям)

1870 – 15 поправка к Конституции (запрет избирательных прав по расе или цвету кожи)

1955 – запрет на сегрегацию в области образования1956 – запрет на сегрегацию в общественном

транспорте1965 – Положительная дискриминация (Affirmative

Action) – запрет на дискриминацию на рабочем месте

1965 –Закон об избирательных правах (Voting Rights Act)- запрет на «избирание» избирателей

1968 – Запрет на дискриминацию при покупке или аренде жилья

Основные законы в защиту этнических меньшинств

Позитивная дискриминация — это меры по предоставлению преимущественных прав или привилегий для определённых групп населения, применяемые для создания равенства в должностях, уровнях образования, дохода, медицинского обслуживания для представителей разных полов, рас, этносов, сексуальных ориентаций и т.п.

Началось в 1960 году с победы Мартина Лютера Кинга, но потом вследствие эта политика была расширена и на другие меньшинства, а не только на афроамериканцев

1962 – Джеймс Фармер предложил Компенсационные льготы, чтобы улучшить состояние чернокожих

1965 – президент Джонсон переименовал их в «Позитивную дискриминацию» во время своей известной речи в Гарвардском университете

1965 – запрет на дискриминацию на работе из-за расы, цвета кожи, религии, пола или национальности

1974 – Американская ассоциации по позитивной дискриминации

https://www.aclu.org/racial-justice/affirmative-action

Позитивная дискриминация.

Сделать доступным и одинаковым для всех работу, учебу и т.д.

Средства:Распространить Позитивную

дискриминациюСделать для всех работу и ее условия

одинаковыми для всехСпонсирование образовательных программ

Цель позитивной дискриминации

Плюсы:

Возможность людей работать в лучших местах, чем они надеялись

Количество чернокожих с высшим образование увеличилось

Увеличился доступ к социальным благам

Минусы:Приводит к

дискриминации «наоборот» белых

Снижаются производственные и образовательные стандарты

Лишают участников программ стимула к усовершенствованию

Плюсы и минусы такой политики

1791 – 1-ая поправка к Конституции США, которая гарантировала свободу вероисповедания

1998 – Закон о международной свободе вероисповедания (принцип веротерпимости –основное направление внешней политики)

Усилилась с 1997 года. Если в 1997 было зафиксировано 1709 обвинений в религиозной дискриминации, то в 2010 году было зафиксировано 3790 обвинений.

http://www.eeoc.gov/laws/types/religion.cfm

Дискриминация религиозных меньшинств

Усиление после терактов 11 сентября

По опросу, проведённому исследовательским институтом Пью в 2010 году, шесть из десяти американцев убеждены в том, что мусульмане больше чем евреи, протестанты и атеисты подвергаются актам дискриминации

Backlash – отрицательные последствия

http://russian.irib.ir/radioislam/2010-08-31-12-33-40/2010-01-13-15-03-15/item/

Дискриминация мусульман

Раньше женщины были неравны с мужчинами по отношению занятости и оплате труда, доступа к образованию, политике

Движение за права женщин с 1848 года, когда 300 женщин и мужчин подписали Декларацию мнений, призывающую к прекращению половой дискриминации

Сейчас женщин становиться все больше в политике

В Конгрессе сейчас 17 женщин из 100 членов и 73 в палате представителей из 435 членов

Дискриминация женщин

1920 – 19 поправка к Конституции США(женщинам право голосовать на выборах)

1965 – Верховный суд постановил, что женщины могут заниматься теми же профессиями, что и мужчины

1963 – Закон о равной оплате труда1973 – закон о возможности аборта1978 – запрет на дискриминации беременных

на работе1984 – компании не имеют права сдерживать

карьерный рост сотрудника из-за пола1986 – закон о сексуальном домогательстве

Основные законы, касающиеся прав женщин

National Organization of Woman – феминистское движение

Женский департамент при Министерстве труда

Фонд «Феминистское большинство»

организации

В 2006 году Household Health Survey было установлено, что примерно 88000 человек населения США старше 18 лет считают себя геями и лесбиянками

Однополые браки регистрируются в 15 штатах из 50 (Массачусетс, Коннектикут, Айова, Вермонт, Нью-Гэмпшир, Нью-Йорк, Вашингтон, Мэн,Мэриленд, Калифорния, Минессота, Род-Айленд, Делавэр)

2011 – программа против дискриминации секс меньшинств Хилари Клинтон (где помощь другим странам будет зависеть от того, как соблюдают права геев и лесбиянок

http://humanrightshouse.org/Articles/7366.htmlhttp://www.huffingtonpost.com/romeo-vitelli/how-effective-are-laws-against-sexual-orientation-discrimination_b_3743297.html

Сексуальные меньшинства

1950 –запрет на принятие на гос. Службу представителей секс-меньшинств

1971 – Сенат порекомендовал исключить законодательные акты, которые дискриминировали бы секс-меньшинства

1993 – закон, запрещающий служить геям и лесбиянкам в ВС, если они не скрывают свою секс ориентацию

1994 - The Employment Non-Discrimination Act

1998 – отмена запрета найма геев и лесбиянок на гос службу

Основные законы, касающиеся сексуальны меньшинств

1973 – the National Gay and Lesbian Task Force Foundation – первая организация в защиту сексуальных меньшинств

The Human Rights Campaign – группа защиты прав геев в Вашингтоне

Gays and Lesbians Everywhere in Education – для тех, кто учиться или имеет отношение к учебе

организации

40+1967 - Закон о возрастной дискриминации

на работе Нельзя упоминать возрастные ограничения в

объявлениях или на работе Работодатель не может сместить с должности

из-за возраста работника

• 1990 – закон о преимуществах старших работника

Работодатель не может лишать работника пенсии по предлогом того, что у него есть зар.плата

Работодатель не может заставить работника уйти на пенсию

Работник не может сокращать страховку пенсионеру

Возрастная дискриминация

Equal Employment Opportunity comissionAmerican Association of Retired Persons (с

1958 г.)

Это организации на федеральном уровнеОни предоставляют помощь пожилым

организации

До 1970-х это была отдельная обособленная группа людей1975 – закон, который обеспечил бесплатное образование

детям инвалидамThe Individuals with Disabilities Education Act 1997:

Инвалиды должны иметь возможность ходить в государственные школы

Нормальные люди должны учиться вместе с инвалидамиThe New Freedom Initiative 2001 (получить доступ к

современным вспомогательным технологиям, улучшить медицинское обслуживание, интегрировать инвалидов в сферу занятости)

2001 – «инициатива новой свободы» Дж Буша4 основных пункта:1. Улучшение среды жизнедеятельности для инвалидов2. Увеличение возможности образования 3. Интеграция инвалидов в общественную жизнь4. Специальные условия труда для инвалидов

Основные законы, касающиеся иналидов

Запрещает дискриминацию инвалидов:На работеВ государственном и местном самоуправлении В транспортеВ коммерции В телекоммуникации

http://www.eeoc.gov/laws/types/disability.cfm

закон об американцах с инвалидностью 1990 г.

При помощи:1. Законов2. СМИ3. Организаций4. Общественных движений

Пути преодоления дискриминации:

US Department of State http://www.state.gov/j/prm/

IIP Digital http://iipdigital.usembassy.gov/iipdigital-en/index.html#axzz2fcXOmkZQ

US Equal Employment Opportunity Commission http://www.eeoc.gov/index.cfm

http://www.dosomething.org/tipsandtools/background-racial-discrimination

http://www.ourdocuments.gov/doc.php?flash=true&doc=97&page=transcript

http://www.deanza.edu/faculty/lillybyron/pdf/majorfeaturesofthecivilrightact.pdf

Веблиография

http://www.usembassy-mexico.gov/bbf/ej/ijse0199.pdf

Pew research centerhttp://btimes.ru/dictionary/diskriminatsiya