Embed Size (px)
Citation preview
Я обучаю своих людей…Я обучаю своих людей…
Как сделать правильную инвестицию/интервенцию – и при
этом сохранить людей?
30.01.13 1Михаил Кашин,[email protected]
Особенности обучения взрослых
Особенности обучения взрослых
Как сделать обучение эффективным при малом бюджете, и при этом не превратить
его в профанацию?.
30.01.13 2Михаил Кашин,[email protected]
Сколько взрослые забывают сразу после обучения?
Сколько взрослые забывают сразу после обучения?
30.01.13 3Михаил Кашин,[email protected]
Результаты обучения в категориях ЗУНО
Результаты обучения в категориях ЗУНО
30.01.13 7Михаил Кашин,[email protected]
На пересеченииНа пересечении
З У Н О
Конкретный опыт
Рефлексия
Абстрактная концептуализация
Активное экспериментирование
30.01.13 8Михаил Кашин,[email protected]
Уровни компетентности и обучениеУровни компетентности и обучение
30.01.13 9Михаил Кашин,[email protected]
Как понять, когда будет эффективен тренинг – а когда – другие методы воздействия на
ситуацию
Как понять, когда будет эффективен тренинг – а когда – другие методы воздействия на
ситуацию
30.01.13 Михаил Кашин,[email protected] 10
Если Вы решили, что пора всех уволить – присмотритесь к бизнес-процессам…
(автор цитаты неизвестен)
Измеряем эффективность обучения?Измеряем эффективность обучения?
30.01.13 Михаил Кашин,[email protected] 11
Уровни результатов – Что и Когда измеряем – и Зачем?
Уровни результатов – Что и Когда измеряем – и Зачем?
30.01.13 Михаил Кашин,[email protected] 12
Источник: http://www.treko.ru/show_article_1643
Обучение на рабочем месте – тренд?Обучение на рабочем месте – тренд?
30.01.13 Михаил Кашин,[email protected] 13
Обучение на рабочем месте и
Обратная связь – почему именно так?
Обучение на рабочем месте и
Обратная связь – почему именно так?
30.01.13 14Михаил Кашин,[email protected]
Как человек реагирует на обратную связь?Как человек реагирует на обратную связь?
30.01.13 15Михаил Кашин,[email protected]
Обратная Связь: Принцип горячей плиты и принцип бутерброда
Обратная Связь: Принцип горячей плиты и принцип бутерброда
30.01.13 16Михаил Кашин,[email protected]
Обучение на рабочем месте. Модель ОДИПОбучение на рабочем месте. Модель ОДИП
30.01.13 17Михаил Кашин,[email protected]
Все возвращается на круги своя:и опять - цикл обучения по Д. Колбу
Все возвращается на круги своя:и опять - цикл обучения по Д. Колбу
30.01.13 18Михаил Кашин,[email protected]
30.01.13 20Михаил Кашин,[email protected]
