Upload
het-kontakt-edities-bv
View
232
Download
0
Embed Size (px)
DESCRIPTION
Het Kontakt Edities bv is een uitgeverij van acht wekelijks verschijnende nieuwsbladen met een totale oplage van 185.000 exemplaren. Daarnaast worden onder meer specials en magazines uitgegeven en is de onlineberichtgeving actueel op: www.hetkontakt.nl en www.regio-voetbal.nl. De websites www.kontaktjes.nl en www.regio-deal.nl zijn in ontwikkeling.
Citation preview
1
Barry Pellegrom van Reinigingsmachines Wim de Kock:
Altijd streven naar perfectieGeldermalsen, Leerdam en Vianen; wat kunnen ze van elkaar leren? - Kansen van de Wet Werk en Zekerheid
Rivierenland
Bedrijvig is een uitgave van Het Kontakt Edities bv en Talvi – september 2015 – nr. 5
van
derGUN
KORTINGGeldig t /m 30 september
OP AL ONZE
KNIK- EN
UITVALSCHERMEN!
Op al onze standaardROLLUIKEN
in de kleuren:RAL 9001, 9010, 7016
ZIE ONZE WEBSITE VOOR
AL ONZE ACTIVITEITEN
NIET 21%
MAAR:
Terrasoverkapping
FIESTA*
RAAMDECORATIE*HÖRMANN
Garagedeuren*
Bezoekadres:
31 oktober
van
derGUN
KORTING
ZIE ONZE WEBSITE VOOR
AL ONZE ACTIVITEITEN
NIET 21%
MAAR:
RAAMDECORATIE*HÖRMANN
Garagedeuren*
Bezoekadres:
3
Bedrijvig Rivierenland is een gratis uitgave van Het Kontakt Edities bv in samenwerking met Talvi. Het magazine
belandt in 2014 drie keer op de mat bij ondernemers en bestuurders in gemeente Leerdam, Lingewaal, Neerijnen,
Geldermalsen en Vianen.
Oplage: 6.500 | Volgende uitgave: december 2015 | Adres: Zuidzijde 131, 2777 XE Goudriaan, Tel. 0183-583200 |
Commercie: Max Broekhoff, Jolanda Smit | Redactie: Geurt Mouthaan, Peter Verbeek, Marijke Verhoef, André
van der Vlerk | Fotografie: Wicek Listwan, Marijke Verhoef, André van der Vlerk | Vormgeving: Het Kontakt Edities,
Jessica van der Stok | Drukwerk: De Groot Drukkerij
©2015 Niets uit deze uitgave mag worden gereproduceerd en/of openbaar gemaakt worden d.m.v. druk, fotokopie of op welke andere wijze dan ook, zonder
voorafgaande schriftelijke toestemming van Het Kontakt Edities bv.
www.dewinter.nl
www.hetkontakt.nl
Ik vind het iedere keer weer mooi.
Aangeboren ondernemersgeest. De
vorige uitgave vertelde Martin van der
Valk van Van der Valk hotels over hoe
hij opklom in het bedrijf. Eerst hulpje in
de keuken en nu directeur. Deze uitgave
doet Barry Pellegrom zijn verhaal. Als
jochie verkocht ‘ie al parasols, omdat
hij dacht er wel winst mee te kunnen
maken. Als tiener kwam hij in dienst
bij Reinigingsmachines Wim de Kock
te Waardenburg. Net als Martin van
der Valk doorliep hij het hele bedrijf, en
klom hij uiteindelijk op de directeurs-
stoel. Zijn handelsgeest en ongelofelijke
streven naar perfectie zorgen voor een
gezond bedrijf met een grote schare
tevreden klanten.
Ook in de winkelcentra van
Geldermalsen, Leerdam en Vianen zijn
zulke ondernemers actief. Sommigen
hebben zaken die draaien als een tiere-
lier, anderen hebben het gevoel dat ze
vechten tegen de bierkaai. Bijvoorbeeld
in Vianen, waar de laatste jaren veel
ondernemingen zijn gesloten. Ze zit-
ten op een toplocatie in een prachtige
historische straat, maar het winkelend
publiek laat het afweten. Bedrijvig kijkt
naar Geldermalsen, Leerdam en Vianen
en onderzoekt wat deze drie winkelcen-
tra bindt en wat ze van elkaar kunnen
leren.
Namens het team,Marijke Verhoef
Van hulpje tot directeur
15 | Hoe laat je het winkelcentrum bruisen?
20 | Wet Werk en Zekerheid
13 | Op de koffie bij ZPiB
06 | Streven naar perfectie06
15
20
Barry Pellegrom begon als monteur bij Reinigingsmachines Wim de Kock in
Waardenburg, maar zwaait er inmiddels al jaren de scepter. Handelen is zijn
tweede natuur. Combineer dat met een flinke dosis Pietje Precies, en je hebt een
gouden formule.
Het is een gevecht: klanten naar de winkels trekken. Bedrijvig bezoekt de centra van
Geldermalsen, Leerdam en Vianen en ontdekt wat zij doen om leven in de brouwerij
te houden.
Werkend Nederland heeft sinds deze zomer te maken met de Wet Werk en Zekerheid.
Wat is er veranderd voor werkgevers bij het inzetten van flexwerkers en tijdelijk
personeel? En welke kansen liggen er voor ondernemers in de uitzendbranche?
Bedrijvig gaat op de koffie bij Zelfstandig Professionals/Partners in Business,
afgekort ZPiB. Deze club brengt zelfstandig professionals en ondernemers uit de
gemeenten Geldermalsen en Neerijnen samen, door middel van netwerkavonden
en kennissessies.
Voorwoord
Talvi
44
Henk van der Perk heeft namens de Van der Perk Bedrijven
Beesd het compliment 2015 gekregen voor de mooiste Match
tijdens de Meet & Match bijeenkomst. Deze was een initiatief
van het Cultureel Cafe, Welzijn Geldermalsen en de stichting
Samen voor Rivierenland. Circa dertig maatschappelijke bedrij-
ven en organisaties handelden met gesloten beurs. De notaris
noteerde 45 matches met een totaalwaarde van 75.000 euro.
Henk van der Perk ging drie matches aan. In ruil voor een
reclamebord langs de fietscrossbaan van FCV Geldermalsen
mag de club zijn minikraan gratis lenen en de off-road baan in
Beesd bezoeken. Van der Perk wisselt tevens stageplaatsen voor
het leren werken met tuinmachines uit met De Lingeborgh
Geldermalsen. Als tegenprestatie onderhoudt De Lingeborgh
het bedrijfsterrein. Benja Chr. Zorgboerderij Buren plaatst
reclame van Van der Perk en veegt een stukje bedrijventerrein.
In ruil daarvoor krijgt ze een rondleiding door het bedrijf en een
halve dag vermaak in Beesd op de off-road baan.
De gemeente Vianen en pro-
jectontwikkelaar Blauwhoed
gaan 100 tot 130 woningen
ontwikkelen voor bouwlocatie
Helsdingen. Het plan wordt
in co-design en co-creatie
met toekomstige bewoners,
omwonenden en belangheb-
benden vormgegeven. Begin
juli was de eerste co-design-
bijeenkomst, waarop ieder-
een zijn ideeën kenbaar kon
maken. Wethouder André
Landwehr: “Het samen ont-
wikkelen van woningen past
in de Toekomstvisie en de
droombeelden die eerder over
en voor Vianen zijn opgesteld.
In dit project kunnen inwo-
ners of toekomstige inwoners
vanaf het begin meedenken,
dus ik ben erg benieuwd wat
voor woningen straks op deze
plek worden gebouwd.”
Veel nieuwe matches tijdens Meet & Match
Nieuwbouw in Helsdingen
Actieplan Jeugdwerkloosheid
wegens succes verlengdHet Actieplan Jeugdwerkloosheid is verlengd. Dat betekent
dat vijftien gemeenten in de arbeidsmarktregio Midden-
Utrecht, waaronder Vianen, zich samen met partners blijven
inzetten om de jeugdwerkloosheid verder terug te dringen.
Door de inzet van jobhunters hebben dit jaar al 100 jongeren
een baan gevonden. Daarnaast hebben diverse jongereniniti-
atieven deze zomer ondersteuningssubsidie aangevraagd.
De komende maand worden de aanvragen beoordeeld.
In 2014-2015 hebben elf initiatieven ESF-subsidie ontvangen,
hiermee zijn in totaal 1.537 jongeren begeleid. Van deze jon-
geren zijn er 286 geplaatst op werk en/of scholing. Daarbij
moet aangemerkt worden dat niet alle projecten direct het
uitstromen naar werk en/of scholing als doel hadden. Verder
hebben werkgevers een startersbonus gekregen voor 368
jongeren, is er voor 21 jongeren een leermeestervoucher
toegekend en hebben 36 jongeren een sportsponsorbonus
gekregen. Hiermee hebben werkgevers een steuntje in de rug
gekregen om 425 jongeren aan het werk te helpen. Het succes
van deze regeling heeft er mede toe geleid dat de
subsidieregeling is verlengd.
Mondzorg Leerdam behaalt
certificering Mondzorg Leerdam is trots dat alle inspanningen geresul-
teerd hebben in het behalen van de NEN-EN 15224 certifice-
ring. Dit is de Europese norm voor kwaliteitsbeheersing in de
zorg. Deze certificering toont aan dat de zorg van Mondzorg
Leerdam voldoet aan de eisen van haar patiënten en die van
de verschillende instanties die toezien op naleving van wet
en regelgeving. Voor de patiënten is dit een extra bewijs, dat
kwaliteit voorop staat en dat men voortdurend bezig is om
de processen in de organisatie te stroomlijnen voor optimale
patiënttevredenheid.
De Vrijhaven krijgt vormWethouder Wijnmaalen heeft het naambord van de recre-
atieve jachthaven ‘De Vrijhaven’ op het Vianense industrie-
terrein onthuld. Hij deed dit samen met de initiatiefnemers
Van Oord en Post. Doel van de jachthaven is het bieden van
ligplaatsen aan passanten, dagjesmensen, vakantiegasten,
boten die onderhoud nodig hebben of een ligplaats zoeken
voor langere (seizoens)stalling. Het plan voorziet in zo’n
veertig tot zestig ligplaatsen met kleine sanitaire voorziening
en kantine.
Mail uw nieuws naar [email protected].
55
De groei van het aantal startende MKB’ers was in het eerste
halfjaar van 2015 twee procent lager ten opzichte van het
eerste halfjaar in 2014. In juli was de groei in het MKB zelfs
elf procent lager dan dezelfde periode in 2014. Dat is een
aanzienlijk verschil, zegt de KvK in haar Bedrijvendynamiek.
Daartegenover blijft het aantal startende zzp’ers groeien ten
opzichte van dezelfde maand een jaar eerder. Dit wijst op de
trend dat het gemakkelijker is om alleen te beginnen.
In alle provincies nam de aanwas van nieuwe bedrijven in
juli toe. In juli 2015 startte er in totaal 13.717 bedrijven,
waaronder 8.727 zzp’ers. Dat is een toename van vier pro-
cent ten opzichte van juli 2014. In het MKB waren er elf
procent minder starters.
In juli waren er opnieuw minder stoppers en minder
faillietverklaringen. Dat wijst op herstel van de economie,
concludeert de KvK.
Minder nieuwe MKB’ers, meer ZZP’ers
Kort nieuws
Vijftig jaar bij Hermeta
Only for Men is door de Nationale Business Succes Award uit-
geroepen tot branchewinnaar 2015 in de Fashionbranche. Met
een zeer sterke positionering en onderscheidend concept heeft
het bedrijf zich volgens de nominatiecommissie ontwikkeld tot
een spraakmakende onderneming binnen de mannenmode-
branche. “Innovatie is het sleutelwoord bij Only for Men”, zegt
de commissie. “Zij is continu bezig haar belevingsconcept ver-
der uit te breiden en te verbeteren, om zo beter te kunnen con-
curreren met andere fashion-retailers.” De commissie noemt
Only For Men één van de opmerkelijkste bedrijven in man-
nenmode. Het bedrijf onderscheidt zich met kennis en ervaring,
en de combinatie van fashion met een café, een restaurant en
entertainment. Ook faciliteiten zoals parkeren voor de deur en
broeken ter plekken op lengte maken vallen in de smaak. “Dat
er behoefte is aan een dergelijk ‘belevingsconcept’ blijkt wel uit
het feit dat het bedrijf sterk groeit, want recentelijk werden in
korte tijd vijf nieuwe vestigingen geopend.”
Only For Men wint wederom vakprijs
Jan Kuiper is benoemd
als lid van de raad van
commissarissen van
Rabobank Alblasserwaard
Vijfheerenlanden. De leden-
raad van de bank benoemde
hem unaniem tijdens de
eerste bijeenkomst sinds de
fusie van de bank.
De agrarische ondernemer
uit Giessen-Oudekerk staat
bekend om zijn ondernemer-
schap en innovatief vermo-
gen. Samen met zijn vrouw
en medewerkers runt hij een
moderne kaasmakerij, vee-
houderij en een zuivelwinkel.
Daarnaast is hij betrokken
bij het Landbouwkundig
Economische Instituut en de
RIVM. Daarmee voldoet Jan
Kuiper aan het profiel dat
de raad van commissarissen
vooraf in samenwerking met
de ledenraad heeft opgesteld.
De 44 leden van de
Rabobank kwamen 23
juni bij elkaar. Tijdens
deze eerste leden-
raadsvergadering van
Rabobank Alblasserwaard
Vijfheerenlanden werd de
installatie van de nieuwe
ledenraad officieel bevestigd.
De ledenraad boog zich over
de maatschappelijke projec-
ten die de Rabobank steunt,
de financiële resultaten van
de bank en het communica-
tieplan.
Jan Kuiper nieuwe commissaris Rabobank
Maandag 30 augustus 1965 meldde Arie de Bruin zich
op 15-jarige leeftijd voor zijn eerste werkdag bij Hermeta
in Asperen. Nu, vijftig jaar later, werkt Arie de Bruin
nog steeds bij Hermeta. Reden voor een feestje, vond het
bedrijf. Zeker omdat het de eerste keer in het bestaan van
Hermeta is dat een medewerker vijftig jaar in dienst is. Arie
werd opgehaald door directeur Marcel van der Sluijs, lunch-
te met zijn 125 collega’s en burgemeester Miranda de Vries
en kreeg een unica van glas met een aluminium jashaak. Een
voorproefje van de samenwerking tussen Hermeta en Carina
Riezebos, industrieel vormgeefster in glas en kristal.
66
77
Coverstory
Barry Pellegrom is alles in één. Monteur, bedrijfs-
leider en directeur bij Reinigingsmachines Wim
de Kock in Waardenburg. Maar boven alles is hij
ondernemer. Handelen is zijn tweede natuur.
“Je moet aanvoelen wanneer je kunt verkopen”, zegt
Barry Pellegrom. Deze vakman weet werkelijk alles
van reinigingsmachines: van stofzuiger tot hoge-
drukreiniger of veegmachine. Bij hem gaan de radars
draaien zodra hij een oude klant zonder slang binnen
ziet lopen. Dan weet hij: die komt niet voor reparatie,
maar voor iets nieuws. Op zo’n moment laat hij de bij
het directeurschap horende papierwinkel vallen, en
gaat hij de showroom in om de klant persoonlijk te
helpen. Typisch Barry.
Als klein jochie had hij al gevoel voor handel. Hij
kocht parasols met waterschade en een aanhanger
vol oude grasmaaiers, en verkocht dat weer met
winst. Hij houdt van het spel. Van de kick om iets
met waarde zo goedkoop mogelijk in te kopen en het
goed van de hand te doen. Als het moet zou hij zelfs
bloempotten kunnen verkopen, al is hij blij dat hij al
jong in de reinigingsbranche is gerold.
Hij werkte als tiener bij Autobedrijf Koos Pellegrom
samen met Wim de Kock, die voor de hobby handel-
de in cleaners. Dat groeide in 1988 uit tot een eigen
zaak. Al snel kwam Barry in dienst als monteur. Hij
zag het bedrijf van een klein schuurtje met een paar
gebruikte machines uitgroeien tot een spiksplinter-
nieuwe zaak met een showroom van 200 m2 en het
dealerschap van grote merken als Kärcher. In 2003
maakten Wim en Barry samen een VOF van het
bedrijf en sinds 2010 is Barry alleen eigenaar.
Pietje Precies
De in 2014 geopende nieuwe showroom van
Reinigingsmachines Wim de Kock is écht wat je mag
verwachten van de toonzaal van een reinigingsspeci-
alist. Barry heeft het pand helemaal zelf ontworpen
en heeft ook zijn handen uit de mouwen gestoken
tijdens de bouw. Dan liep hij om zes uur ’s ochtends
te verven, en vertrok hij om negen uur naar de ‘oude’
zaak voor de handel. Wie arriveert bij de showroom
aan de Heuvelstraat in Waardenburg ziet dat alles
spik en span is. Geen onkruidje te vinden op de
ruime parkeerplaats en binnen blinkt de vloer. Zelfs
in de werkplaats is het schoon. Daar hamert Pietje
Precies Barry op. “De eerste aanblik moet goed zijn.
Als een bedrijf er binnen en buiten netjes en schoon
uitziet, dan geeft dat het vertrouwen dat de rest ook
goed is.”
Eerste indruk
Dat is dan ook precies waarom schoonmaken zo
belangrijk is. Het bepaalt de eerste indruk die een
klant van je bedrijf heeft. De afgelopen jaren merkte
Barry echter dat steeds meer bedrijven door de crisis
schrobben, zuigen en vegen op een lager pitje hebben
gezet. “Dat is het eerste waarop bedrijven bezuini-
gen.” Hij hoopt dat nu de markt aantrekt, bedrijven
ook het oude schoonmaakregime weer oppakken. “Je
spullen gaan simpelweg langer mee. Wij wassen onze
auto’s om de week, ze zien er na jaren nog als nieuw
uit. Klanten die netjes met hun reinigingsmachines
omgaan zien we zelden terug voor reparaties.”
Daarnaast kan een nieuwe reinigingsmachine ook
een enorme besparing opleveren voor ondernemers.
Natuurlijk, het is en blijft een uitgave, maar deze
kan zichzelf terugverdienen. In de loop der jaren
zijn de reinigingsmachines namelijk fors verbeterd.
De schrobmachines schrobben bijvoorbeeld steeds
sneller, waardoor de schoonmaker minder tijd nodig
heeft. Dat levert geld op. Daarnaast vervangen che-
micaliën warm water, wat ook een besparing ople-
vert.
Reinigingsmachines Wim de Kock heeft een
ijzersterke reputatie opgebouwd in de regio. Barry’s
geheim is een cliché: luisteren naar wat de klant wil.
Wat moet het apparaat schoonmaken? Hoe vaak?
Daar baseert hij zijn advies op. Een goedkope
machine verkopen die te licht is voor het
Het geheim is streven naar perfectie
>>>
Voorstraat 574153 AJ BeesdTel. 0345-683979www.wakkermans.nl
Afwijkingen in afbeeldingen, omschrijvingen en prijzen voorbehouden.
Openingstijden:Ma. t/m Do. 09.00 - 18.00 uur
Vr. 09.00 - 21.00 uurZa. 09.00 - 17.00 uur
Blijf op de hoogte facebook.com/wakkermansav
SMART SIGNAGE TVDe alles-in-één oplossing om klanten in uw zaak te informeren.
Het gebruik van schermen voor commerciële doeleinden neemt explosief toe in Nederland. Overal om u heen wordt u geïnformeerd, geïn-spireerd of vermaakt door middel van schermen. Of u nu een document haalt op het gemeente-huis, door een winkelstraat loopt of bij een be-drijf in de wachtruimte zit.
Tot voor kort vereisten deze oplossingen veel kennis, onder-
houd en een forse investering. Met de lancering van de
Samsung Smart Signage TV komt professionele signage echter
voor iedereen binnen handbereik. Met Samsung Smart Signage
TV kunt u zelf een ‘uitzending’ samenstellen die kan bestaan
uit teksten, foto’s, video’s en televisiebeelden of een combi-
natie daarvan. Tevens kunt u zelf bepalen wanneer het scherm
wordt geactiveerd. Zo krijgen uw klanten nooit meer een
zwart scherm te zien en kunt u zelfs buiten uw openingstijden
doorgaan met communiceren.
Digitale reclame-uitingenSamsung SMART Signage TV’s maken digitale winkelcommunicatie,
narrowcasting, voor kleine bedrijven toegankelijk. De professionele
schermen combineren televisie met digitale reclame-uitingen. Hier-
mee til je de visuele communicatie in uw zaak eenvoudig naar een
hoger niveau. Gebruik een Samsung SMART Signage TV in uw lunch-
room, kledingwinkel of sportschool en trek op een aantrekkelijke
manier de aandacht van de klant.
U kunt direct met Samsung SMART Signage TV uit de voeten.
Alles wat u nodig heeft zit in de doos, van muurbeugel tot
narrowcasting-software. U heeft
geen extra kosten.
“Veel positieve reacties”“We willen onze patiënten meer betrokken maken bij de praktijk en ze
tegelijkertijd van relevante informatie voorzien. Daarom hebben we ge-
kozen voor een communicatiescherm in onze wachtruimte. Patiënten
zien wie er bij ons werken en waar we voor staan. Tevens krijgen ze
tips over verzekeringen of de extra diensten die we bieden. We krijgen
veel positieve reacties en zijn aan het inventariseren wat we nog meer
kunnen communiceren.”
Jetske ten HaveVan der Wal Tandartsen
De Samsung Smart Signage TV is beschikbaar in twee formaten:
40 inch (102 cm) en 48 inch (122 cm). Wilt u meer informatie
over het scherm of alvast de software testen, ga dan naar
samsung.com/nl/turnyourbusinesson of neem contact op met:
Wakkermans Audio – Video
Makkelijk
in gebruik
Met de gebruiksvriendelijke MagicInfo Expres
software en 200 ingebouwde templates maakt u
in een handomdraai informatieve schermen
of reclame-uitingen voor uw eigen zaak.
Speel uw content af zoals u dat wilt.
Kies zelf de volgorde, het tijdstip en
de duur van de weergave.
Beschikbaarin twee formaten
9
gevraagde werk, zal hij niet doen. Simpelweg
omdat hij weet dat hij zijn klant dan véél te snel terug
ziet, of juist nooit meer. En dat wil hij niet. Hij wil
geen passanten, maar klanten.
Voor klanten met een klein budget, zoals bijvoor-
beeld startende ondernemers, wijkt hij dikwijls uit
naar een goede gebruikte machine. Dat kan duizen-
den euro’s schelen. Bij Reinigingsmachines Wim de
Kock is ruim veertig procent van de verkopen dan
ook tweedehands. “In 2003 verkocht ik een tweede-
hands hogedrukreiniger aan een jong autobedrijf. Die
machine heeft het tien jaar perfect gedaan. Nu kwam
de ondernemer terug voor een nieuwe. Dat vind ik
mooi.”
Ook bouwt het bedrijf machines op maat. Het wiel
vinden ze niet uit, want dat is er al. Maar als de
bestaande machines het reinigingsvraagstuk van
de klant niet op kunnen lossen, dan neemt Barry
plaats achter de tekentafel. Hij puzzelt uren om de
ultieme reinigingsmachine uit te dokteren. “Je begint
met niks, dat is zo leuk. We bouwen dan precies een
machine volgens de eisen van de klant.”
Lekker simpel
Al deze services worden gewaardeerd, zo blijkt uit
het grote klantenbestand. Er zijn inmiddels al vele
klanten die al vanaf het begin bij Reinigingsmachines
Wim de Kock komen. Sinds de opening van de nieu-
we showroom begin 2014 trekt het bedrijf ook steeds
meer grote klanten aan. Hoewel Barry het liefst lek-
ker simpel op zijn Waardenburgs één op één handelt,
zit hij nu steeds vaker met directeuren, bedrijfsleiders
en managers aan tafel. Die leggen hem soms het vuur
aan de schenen; een mooie uitdaging.
Barry houdt ook juist van de diversiteit van kleine en
grote bedrijven uit alle sectoren. “Dat is het mooie
van reinigingsmachines. Alle particulieren en bedrij-
ven moeten schoonmaken.” Hij heeft dan ook kan-
toren, agrariërs, autobedrijven en transportbedrijven
als klant, maar ook scholen en zorginstellingen.
Daarnaast heeft het bedrijf veel contact met het
lokale verenigingsleven. Barry sponsort jaarlijks een
aantal goede doelen. Vaak lokale acties, zodat hij
zeker weet dat het geld goed terecht komt. Zoals de
lokale Oranjevereniging en De Schutse. “Daar zit-
ten mensen achter die er hard voor werken en het
geld nodig hebben. Bij hen weet ik dat ze er iets
moois mee doen.” Zo ook bij de Eben Häezerschool
in Waardenburg, waar vele ondernemers de aanleg
van het nieuwe schoolplein sponsorden. “Heel veel
vrijwilligers zijn er weken zoet mee geweest en nu
hebben de kinderen er dagelijks plezier van. Dan zie
je dat het geld goed is besteed.”
Dat gevoel wil hij zijn eigen klanten ook geven.
Door de juiste machine te adviseren, en ook door
een goede reparatieservice te verlenen. In de werk-
plaats achter de showroom verhelpen de monteurs
de veelvoorkomende defecten. Ook daarbij geldt dat
het tot in de kleinste detail perfect moet zijn. En als
het druk is? Dan trekt Barry zijn overall aan en helpt
hij mee in de werkplaats. Lekker gewoon op zijn
Waardenburgs.
Coverstory
>>>
Kijk eens rond in uw kantoor. Kunt u hier nog klanten ontvangen?
Verhuizen is geen optie maar vaak kunt u toch met wat simpele
ingrepen het interieur van uw bedrijfspand weer helemaal up
to date maken. Van der Wal Interieurs denkt graag mee over
vloeren, raam- en muurbekleding, meubelen, etc. Binnen het
door u vastgestelde budget. Maak een afspraak met Mark
Timmer. En loop eens samen door uw bedrijf. U zult verrast zijn
wat er kan voor ‘normaal’ geld. Dat werkt goed!
DAT WERKT GOED!P R O J E C T I N R I C H T I N G V O O R I E D E R B U D G E T
SINDS 1860
Techniekweg 8 | 4143 HV Leerdam | www.vanderwalinterieurs.nl |
20% korting
Groot ingekocht, best verkochte terrasscherm van Nederland
Knikarmschermen nu voor inkoopprijzen
I kleuren-str
tvalra rand
rantie
Ps
nternetverkoop
UITVAL UITVAL
cm 250 300 250 300
Breedte oo w Indwerk elektr I
663,- x 884,- x
706,- 760,- 927,- 981,-
745,- 801,- 965,- 1022,-
788,- 841,- 1008,- 1062,-
810,- 865,- 1031,- 1085,-
836,- x 1056,- x
Buitenzonweringen, Raamdecoratie
& rolluiken
Handbediening Elektr. bediening
Breedte Prijs Prijs
430,- 620,-
470,- 660,-
510,- 690,-
550,- 730,-
570,- 750,-
590,- 770,-
WWW.ZONWERINGPLAZAVIANEN.NL
FIKSE KORTINGEN
minimaal 20% en maximaal
35%kortingen op gehele
assortimenten bij inlevering
van deze bon.
OOGWINDWERK ELEKTRISCH
Screens vanaf € 107,-Rolluiken vanaf € 103,-
VERANDADAK - MATERIAAL ROOMWIT RAL 9001/ANTRACIET
STRUCTUURLAK
OOK LEVERANCIER VAN: PLISSÉ HORDEUREN
ROLHORRENROLGORDIJNEN
PLISSÉSSHUTTERS
JALOEZIEEN EN DUO ROLGODRIJNEN
Advies: Neem eventueel een foto mee waar het scherm wordt geplaatst zodat wij snel en goed kunnen adviseren.
Knikarmscherm Cassette Ibiza
In crème, antraciet en grijs
UIT VOORRAAD LEVERBAAR
BIJ ZONWERING PLAZA VIANEN
WAANZINNIGE ACTIES
LET OP: Ons adres is Eendrachtsweg 6 (tegenover Miele & Makro) 4131 NS Vianen, Tel. 0347-344400 Zeer moderne showroom
van 600 m2
Open wo-do-vr van 10.00 - 16.00 uur en zaterdag van 10.00 - 15.00 uur.
Nu op screens
en rolluiken in
de kleur 9001
(licht creme)
30 %korting
Vergadering, bedrijfsuitjes, presentaties
Het schip geheel voor uw bedrijf afhuren ?Er zijn vele mogelijkheden binnen de werkkosten regeling. Combinaties met
sport en cultuur, bijvoorbeeld fietsen, kanovaren, museum bezoek, enz.
Speciale groepsvaarten
Ook ’s avonds Vertrekplaats Leerdam Uitstekende Catering !!
WWW.REDERIJLEERDAM.NL
11
Industrieweg 26, 4214 KZ Vuren
0183-638076 / 06-22930333
www.lingewaalbv.nl
Aannemingsbedrijf Lingewaal
‘Wij gaan voor het mooiste eindresultaat’Kennis, ervaring en inzet. Dat zijn de drie belangrijke pijlers
van Aannemingsbedrijf Lingewaal BV uit Vuren.
Het bouwbedrijf dat haar klanten ontzorgt.
Aannemingsbedrijf Lingewaal BV is een echt familiebedrijf.
Vader Jan runt de onderneming samen met zijn zonen Edwin en
Johan. Met zijn drieën kunnen ze de meest uiteenlopende klus-
sen aan: van nieuwbouw tot onderhoud, renovatie en restauratie.
Of het nu om een dakkapel gaat, woonhuis, zakelijk object of
een energiebesparende maatregel. Vrijwel alle werkzaamheden
worden in eigen beheer uitgevoerd en waar nodig schakelen ze
deskundige onderaannemers in.
Sinds 1981 combineert Aannemingsbedrijf Lingewaal BV
persoonlijke aandacht met een uitstekende dienstverlening en
een betrouwbare werkwijze. Door de uitgebreide ervaring van
Jan -hij werkt al van jongs af aan in de bouw- weet hij keer op
keer het mooiste eindresultaat te bereiken. Onder andere door
verder te kijken dan de standaardoplossingen en goed naar de
klant te luisteren.
Ook typerend voor het bedrijf: ontzorgen. “Klanten willen graag
zo min mogelijk betalen en zo min mogelijk zorgen. Dan zijn ze
bij ons aan het juiste adres. Wij willen graag alles wat een
zorg kan zijn wegnemen. Vanaf het indienen van de vergunning-
aanvraag tot de opleveringsschoonmaak. Dat is bij ons overigens
standaard. Wij laten de bouwplaats iedere dag opgeruimd
achter.”
De persoonlijke aandacht blijkt onder andere uit de uitvoerige
communicatie. Aannemingsbedrijf Lingewaal inventariseert
vooraf uitgebreid alle wensen. “Want goed overleg in het begin
draagt bij aan een goed resultaat”, is Jans overtuiging. Hij denkt
actief mee met de klant. Zijn de wensen realistisch gezien
de ruimte, het budget en de regelgeving? Zo niet: hoe kun-
nen we dat oplossen? Als de uitvoeringsfase aanbreekt, zorgt
Aannemingbedrijf Lingewaal BV ervoor dat alle werkzaamheden
goed op elkaar aansluiten, zodat het project soepel verloopt.
Deze werkwijze wordt al 35 jaar lang zeer gewaardeerd door de
vele klanten van het Vurense aannemingsbedrijf. Zo mocht het
bedrijf het kantoorpand van Alrometall in Leerdam renoveren,
en bouwden ze een garage in Vuren om tot kapsalon. Kleyn
Trucks klopt voor het onderhoud aan bij Aannemingsbedrijf
Lingewaal terwijl de gemeente Gorinchem hen inschakelde om
het isolatieglas van de lichtkoepel te vervangen. Dat deed Van
der Maas op zaterdag, zodat niemand er hinder van ondervond.
Naast de zakelijke opdrachtgevers werkt Aannemingsbedrijf
Lingewaal vaak voor particulieren. Zo hebben ze al menig
woning voorzien van een mooie aanbouw.
Heeft u plannen om te gaan (ver)bouwen, neem dan vrijblijvend
contact op met Aannemingsbedrijf Lingewaal om de plannen te
bespreken.
Aannemingsbedrijf Lingewaal
Meer kansen om te scoren?
Media
Als ondernemer moet u er tegenwoordig alles aan doen om
bestaande klanten te behouden en nieuwe klanten weten
te binden. Meer dan ooit is een goede mediamix met een
professionele uitstraling onmisbaar om uw klant te bereiken.
Het Kontakt Media gaat graag met u in gesprek voor de beste
oplossing. Communicatie via vertrouwde en nieuwe media is bij
ons in goede handen. Genoeg kansen om te scoren!
Eén adres, alle mogelijkheden enmeer dan 35 jaar media ervaring
AdvertentiesSterk lokaal bereik
FoldersAlles in één
Magazinesregio-ondernemers
2 | OLIVIER
OlivierMooi wonenDomweg gelukkig in de Bommelerwaard
Ernst van der Schans
‘Ik wilde
geen dertien-
in-dozijn-bedrijf’
Jammie, jammie, jammie
Tafelen in
de streek
Jeroen van den Akker
Tussen de koeien
Olivier is een uitgave van Het Kontakt Edities bv Goudriaan
GLOSSY VOOR DE BOMMELERWAARD | JAARGANG 1 | NUMMER 1 | MAART 2013
OnlineNieuws en sportsites
Uw brochureOp maat gemaakt
Onze media inzetten om een topresultaat te bereiken?
Neem dan contact op met
Het Kontakt Edities:
T 0183-583200
13
Inzicht in je eigen onderneming is de basis voor afgewogen en onderbouwde
keuzes voor de toekomst. Vanuit deze overtuiging maakten ruim dertig
ondernemers een MKB-selfie tijdens een ZPiB-kennissessie.
“Het is een goed spiegeltje dat je voorhoudt”, vindt Renate Brown van
Grafisch Los. Haar bedrijf is sinds de oprichting vier jaar geleden flink
gegroeid, en daarmee raakte de startvisie wat op de achtergrond. Recent
heeft Brown daarom opnieuw naar haar onderneming gekeken, en haar doel-
groep bepaald. Dat geeft haar mogelijkheden tot specialisatie en focus. “De
selfie heeft mij laten zien dat ik op de goede weg ben.”
De MKB-selfie is een initiatief van Kluijtmans & De Buck. Het bedrijf ont-
wikkelde een overzichtelijk invulschema, met vragen die blootleggen hoe de
onderneming ervoor staat. Wat kosten je activiteiten en wat levert het op?
Wat zijn je belangrijkste activiteiten om je waardepropositie te realiseren?
Welke waarde bied je je klanten, en wie is eigenlijk je klant en hoe bereik je
die? “Met deze vragen zetten we ondernemers aan het denken. Het dwingt je
om de waan van de dag even te vergeten en stil te staan bij je bedrijfsvoering.
De MKB-selfie helpt onder andere om te focussen op zaken die cruciaal zijn,
en om de juiste vernieuwingen te kiezen”, legt Hagesteiner Dave de Buck uit.
Zo realiseerde Brown zich dat samenwerking voor ZZP’ers een grote meer-
waarde vormt, en dat ze meer tijd moet maken voor de boekhouding, zodat
alle facturen op tijd de deur uit gaan. Voor Jeannie Tucker van Condolea uit-
vaartbegeleiding gaf de MKB-selfie richting aan de communicatievraagstuk-
ken. “We denken daar veel over na, maar met dit schema komt er denk ik een
duidelijkere conclusie uit.” Ook daagde het haar uit om goed naar haar doel-
groep te kijken. “We hebben een vrij frisse en moderne uitstraling. Misschien
moeten we onszelf nog meer op die manier laten zien, en niet meer proberen
iedereen aan te spreken.”
ZPiB laat ondernemers in de spiegel kijken
Zelfstandig Professionals/Partners
in Business, afgekort ZPiB, brengt
zelfstandig professionals en
ondernemers uit de regio samen.
Het netwerk bestaat uit zp’ers die
wonen/werken in de gemeenten
Geldermalsen en Neerijnen. ZPiB
biedt een platform waar vraag en
aanbod van regionale arbeid makkelijk
samenkomen. Eens paar maand is er
een netwerkbijeenkomst in de gemeente
Geldermalsen of Neerijnen en er zijn
vier tot vijf kennissessies per jaar.
www.zpib.nl
Over ZPiB
Op de koffi e | ZPiB
Heusden en Altena
Bedrijvig Rivierenland brengt 6000 bedrijven op de hoogte van het echte zakelijke nieuws van de regio. Wilt u ook professioneel geholpen worden met uw communicatie richting Rivierenland?
Neem dan contact op met ons mediateam:Tel: 0183-583 200 of kijk op www.bedrijvigmedia.com
Onderdeel van de Bedrijvig formule met tien magazines regionaal marktleider op het gebied van zakelijke communicatie!
IN DECEMBER WEER BIJ ALLE ONDERNEMERS IN DE BUS
1
Barry Pellegrom van Reinigingsmachines Wim de Kock:
Altijd streven naar perfectie
Geldermalsen, Leerdam en Vianen; wat kunnen ze van elkaar leren? - Kansen van de Wet Werk en Zekerheid
Rivierenland
Bedrijvig is een uitgave van Het Kontakt Edities bv en Talvi – september 2015 – nr. 5
Rivierenland
ALLE ONDERNEMERS INFORMEREN?
Adverteer dan in Bedrijvig!
WWW.BEDRIJVIGMEDIA.COM
Verstoppingin afvoer of riool?
Voor particulieren en bedrijvenSanitaire verstoppingenHogedruk reinigingRioolstank oplossenPlaatsen van vetafscheidersAanleg en onderhoud rioleringAdvie en etre riolering
Po ppu en Persleidingena era rioolinspec e
Aanleg drainageRiool controle t.b.v. aan- enverkoop van oroerendgoed
www.allrioolservice.nl
0347 35 11 9924 uur per dag, 7 dagen per week bereikbaar op:
ERKENDINSTALLATEUR
15
Internetwinkelen bedreigt de fysieke winkelstraat. Daarom
investeren winkelcentra – hoewel nog aarzelend – in nieuwe
digitale technieken. Zonder te vergeten waar het óók om
draait: kleinschaligheid, gastvrijheid, beleving en het oude
ambacht.
Steeds zichtbaarder worden binnensteden ontsierd door lege win-
kels, verlaten winkelstraten en dichtgespijkerde winkelpanden.
Oorzaak is bekend: ons toenemende online shopgedrag. Lees er
de publicaties maar op na van retailgoeroe Cor Molenaar die al
in 2010 alle Egyptische plagen voor het Nederlandse winkelland-
schap voorspelde. Twee op de drie zouden de streep in 2020 niet
halen.
Het leegstandsmonster slaat niet overal even hard toe.
Retailonderzoeksbureau Locatus heeft becijferd dat de leegstands-
cijfers in Geldermalsen (3,5 procent) en Leerdam (4,5 procent)
ruim onder het landelijk gemiddelde van ruim 9 procent liggen.
Dat van Vianen ligt er met 10,1 procent boven. Als we de dit jaar
aangetrokken centrummanager Hans van Kooten mogen gelo-
ven, staan in het pittoreske Lekstadje intussen al 25 van de 100
beschikbare winkelpanden leeg.
Hoewel Vianen verrassend genoeg weer opveert: binnenkort te
bewonderen zijn een nieuwe kledingwinkel, een zaak in modieuze
tassen, een cateringservice en een kunstsuper. Voor het einde van
dit jaar hoopt Van Kooten onder de 20 procent te duiken.
Regionale winkelsteden gooien beleving in de strijd
Antivirus tegen toenemende leegstand
Rondetafelgesprek
>>>
15
16
In hun zoektocht naar een remedie volgen de
drie gemeenten aarzelend dezelfde rode draad:
investeren in moderne digitale technieken zoals
(betere) webshops, een gemeenschappelijke website
en apps met augmented reality. Elke gemeente legt
hierbij andere accenten. Zo oriënteert Leerdam zich
op twee modellen. Aan de ene kant uitbreiding en ver-
volmaking van de al bestaande internetportaal die het
winkelend publiek naw-gegevens van ondernemingen
verschaft. Ook een virtuele winkelstraat waarin bezoe-
kers ronddolen en links- of rechtsaf winkeldeuren
kunnen openen, staat eventueel op het verlanglijstje.
Aan centrummanager Ron Uijldert de taak om eerst
wat rond te neuzen in andere gemeenten.
Virtuele winkelstad
Zo’n virtuele winkelstad is zelfs het gedroomde eind-
beeld van Van Kooten, hij wil één digitaal Vianen. De
Vianense centrummanager heeft eerst andere zorgen
aan zijn hoofd. Hij voert een strijd tegen de tijd om
spookwinkels op te vullen. Daarnaast is hij in gesprek
met een mogelijke online partner om in één keer álle
marketingproblemen op de schop te nemen waar
winkeliers tegenaan lopen. Denk aan: webshop maken,
webshop bijhouden, artikelen toevoegen, professionele
foto’s maken, aanbiedingen op de webshop plaatsen,
Facebookpagina lanceren én up-to-date houden.
“Startende ondernemers schrijven een businessplan,
krijgen daarna redelijk makkelijk geld van de bank en
openen een winkel. Vervolgens gaat de voordeur open,
maar blijven klanten weg. Is zo’n ondernemer voor-
bereid op de veranderde wijze waarop consumenten
anno 2015 door winkels bediend willen worden? Ik
denk lang niet altijd. Het zou fijn zijn als ondernemers
ervoor uitkomen dat ze marketinghulp nodig hebben.”
In Geldermalsen staat het internetdenken in de kin-
derschoenen. Begin 2016 wordt hier – onder meer
naar Leerdams voorbeeld – een ondernemersfonds
opgericht. Elke ondernemer, en dus niet alleen leden
van ondernemersvereniging Gastvrij Geldermalsen,
draagt hierin jaarlijks verplicht een bedrag af. Van
dat budget gaat Geldermalsen fraaiere evenementen
organiseren – geen Sinterklaasoptocht maar een hele
dag opgetuigd rond de komst van de Goedheiligman.
En: op drie plekken in de gemeente komen informatie-
borden die voorbijgangers ervan overtuigen dat het in
Geldermalsen te doen is én te halen valt.
Voorlopig dus nog geen structurele euro naar
internetbeleid. Arie Voorneveld van Gastvrij
Geldermalsen: “Lopen we achter? Weet ik niet. Je
hebt in Geldermalsen genoeg goede ondernemers
die met de tijd meegaan, kijk naar Only For Men die
zelfs een award (Publieksprijs Thuiswinkel Award
2014 voor beste webshop, red.) in de wacht heeft
gesleept. Eens: internet is een grote factor in retail,
maar het maakt nogal wat uit of je een modewinkel
hebt of een juwelier bent. Bovendien zijn digitale
Ron Uijldert
Citymanager Leerdam
“Winkelen moet een beleving zijn. Je moet
kunnen dromen in een winkelstad en je moet
als de verblijfsduur van je klanten verlengen.”
Arie Voorneveld
Gastvrij Geldermalsen
“Ons centrum herbergt grote en mooie winkels
met ambachtslui waar menig andere plaats in
Nederland jaloers op zou zijn.”
Hans van Kooten
Centrummanager Vianen
“Eigenlijks is de Voorstraat een ontzettend
mooie straat. We benaderen actief winkels om
een vestiging in Vianen te overwegen.”
16
>>>
1717
investeringen alleen te rechtvaardigen als iedereen
meedoet. In Geldermalsen is de helft lid van Gastvrij
Geldermalsen. Als slechts de helft op de trein stapt, is
het project gedoemd te mislukken.”
Beleving
Uijldert heeft veel van Molenaar opgestoken. De
retailspecialist spoort middenstanders door het hele
land aan om niet blind op het internetpaard te wed-
den, maar het hele ondernemingsmodel grondig tegen
de spiegel te houden. “Alleen een webshopje is triest”,
riep Molenaar afgelopen voorjaar in Tiel provocerend
tegen zo’n 200 plaatselijke ondernemers. Sfeer en
gastvrijheid, dáár draait het om. Uijldert: “Winkelen
moet een beleving zijn. Je moet kunnen dromen in een
winkelstad en als winkelcentrum moet je de verblijfs-
duur van je klanten verlengen. Vuiligheid op straat,
graffiti op de muren, het ontbreken van plantenbak-
ken – al deze dingen verstoren die droom alleen maar.
Molenaar heeft beleving niet uitgevonden, dit idee is al
zo oud als de weg naar Kralingen. Alleen: we vergeten
het zo snel.”
Leerdamse ondernemers onderschatten hun eigen
vakmanschap, vindt Uijldert. “We weten donders goed
wat we zijn: een stad met ambachtslui. De ouderwetse
groenteboer op de Vlietskant is een man die zijn vak
beheerst. De bakker even verderop maakt marsepein
nog naar oud recept. We hebben hier in de stad een
authentieke horlogemaker die zelf asjes draait en als
één van de weinigen in Nederland de horlogeschool in
Zwitserland heeft gevolgd. En laten we de glaskunst
niet vergeten. Bovendien: ondernemerssucces is niet
alleen toe te dichten aan het functioneren van een
webshop. De kwaliteit van het personeel, je klanten,
het assortiment, de ligging van je winkel, het parkeer-
beleid, de relatie met de gemeente en zelfs het weer
speelt mee.”
Eigen kwaliteiten
Ook Geldermalsen gaat graag uit van eigen kwa-
liteiten. “We moeten trots zijn op ons dorp”, vindt
Voorneveld. “We worden wel eens kleinerend bood-
schappendorp genoemd, maar ons centrum herbergt
grote en mooie winkels met ambachtslui waar menig
andere plaats in Nederland jaloers op zou zijn. Mensen
vanuit Haarlem of Ede komen in Geldermalsen win-
kelen.” En het geplaagde Vianen? Daar liggen plannen
klaar voor biologische supermarkten, kleinschalige
winkeltjes met leuke hebbedingetjes en vestigingsplek-
ken voor ambachtslieden. Van Kooten: “Eigenlijk is de
Voorstraat een ontzettend mooie straat. We hebben
een prachtige historische binnenstad. Samen met de
ondernemersvereniging OVV zijn we gestart om actief
winkels in de omgeving te benaderen om een extra
vestiging in Vianen te overwegen. Ons inwonertal
groeit de komende jaren van twintig- naar vijfentwin-
tigduizend en er komt langzamerhand beweging in
gesprekken met vastgoedeigenaren om de huurprijzen
bij te stellen naar een acceptabeler niveau.”
Ondernemers hebben meestal niet alle internetwijs-
heid in pacht. Terwijl een idee uit de tastbare, fysieke
wereld soms zó simpel en net zo efficiënt is, illustreert
Stift aan de hand van een praktijkvoorbeeld. “Laatst
bezocht ik een koffiecorner in Rijswijk. Een virtuele
juffrouw – een pop – volgde klanten met haar ogen en
vroeg of ze trek hadden in koffie. Kwam de volgende
passant langs, weer die lokroep. Wat een ontzettend
leuk idee van deze ondernemer.
Leerdam
Geldermalsen
Vianen
Rondetafelgesprek
17
18
Korte Dreef 9, 4131 PM Vianen
0347-326003
www.duikwerken.com
Duikbedrijf COW BV
Klussen in het orkabassinDe duikers van Duikbedrijf COW BV zijn echte bouwvakkers
onder water. Bedrijvig duikt met COW in een Frans
orkabassin en de parkeerkelder van Nieuw Hoog Catharijne
in Utrecht.
Bij een parkeerkelder denk je niet direct aan duikwerk, maar
praktisch elke nieuwe parkeerkelder begint als een zwembad.
Ook de kelder die op dit moment wordt aangelegd onder Nieuw
Hoog Catharijne. De bouwput beslaat een oppervlakte van 25
bij 50 meter. Constructiewerkers hebben damwanden geslagen,
ankers ingeboord en de bouwput ontgraven. Daarna duikt COW
de natte bouwput in om de ankers te verlengen.
Deze zorgen ervoor dat de onderwater betonvloer op zijn plek
blijft. “Beton is zwaar, maar met de druk van het grondwater
kan het omhoog komen”, legt Peter Bosman uit. Hij runt COW
samen met Fred Burchartz. De duikers storten het beton onder
water en plaatsen sensoren zodat ze exact weten wanneer het
beton is uitgehard. Daarna wordt de bouwput leeggepompt, en is
COW klaar. De parkeergarage echter nog lang niet. Het is nadat
COW vertrekt enkel een betonnen ondervloer. In het Utrechtste
geval is er nog veel werk aan de winkel. De opening is verwacht
in 2017. Exotischer is de klus in Frankrijk, waar COW repara-
tiewerkzaamheden uitvoert aan een groot orkabassin met zo’n
zestig meter aan glaswand. “De orka’s springen uit het water en
bij het landen verplaatsen ze zomaar zeven tot acht duizend liter
water. Dat is natuurlijk een gigabelasting op het bassin”, vertelt
Peter Bosman. COW werkt aan de betonnen constructie in het
bassin en herstelt de kitnaden, om lekkage te voorkomen en voor
het welzijn van de dieren. “Zodra er maar een klein stukje kit
loskomt, gaan de orka’s ermee spelen en trekken ze meer kit los.
Dan ontstaat er lekkage en de orka’s kunnen zich bezeren.
Dat wil je natuurlijk niet. Daarom verwijderen wij nu de oude
kitranden, kitten nieuwe randen en plaatsen daaroverheen een
rvs plaat zodat de orka’s er niet meer bij kunnen.”
Een geweldige klus voor het Viaanse bedrijf. Terwijl de orka’s in
een aangrenzend bassin verblijven, gaan de duikers van COW
aan het werk. De shows in het park moeten gewoon doorgaan,
en dus wordt er veelal in de avonduren of vroeg in de ochtend
gewerkt.
Naast deze klussen is COW in het hele land actief. Het Viaanse
duikbedrijf werkt onder andere aan zwembaden, sluizen en
stuwen, en voert klussen uit als onderwater lassen en branden,
thermisch branden, het aanbrengen van anodes en colloidaal
beton. Op hun website zijn video’s van de werkzaamheden te
bekijken.
Duikbedrijf COW BV
19
Businessclub Contactus
Informeel netwerken werpt vruchten af
De leden van businessclub Contactus hebben inmiddels ervaren dat het zijn
vruchten afwerpt om op een gezellige en informele manier, bij wijze van
spreken met het glas in de hand, regelmatig met elkaar van gedachten te
wisselen. Dat heeft al tot diverse zakelijke transacties geleid.
In het eerste jaar na de oprichting heeft Contactus alle vergaderingen, bijeen-
komsten en presentaties, gemiddeld een keer in de twee maanden, gehouden
in de eigen ruimte in de accommodatie van SC Everstein. Het netwerken
krijgt een extra dimensie door af en toe uit te wijken naar de bedrijven van
de leden.
“Een aantal leden heeft aangegeven het op prijs te stellen om bij gelegenheid
gastheer te zijn in zijn eigen bedrijf, en daar het een en ander over te vertel-
len”, vertelt bestuurslid Max Broekhoff. “Dat gebeurt altijd met een hapje
en een drankje. Voor alle leden zijn dat tevens leuke momenten om relaties
kennis te laten maken met de businessclub. De eerste keer dat we een bijeen-
komst op locatie hadden was in juni, bij Henk Scholten Volvo in Culemborg,
en die was heel geslaagd.”
Onlangs is een gezellige meeting gehouden in restaurant Grand Athina in
Leerdam, waar de sfeer, de gezelligheid en de aard van de gesprekken
dusdanig in de smaak viel bij enkele nieuwe bezoekers dat ze nog diezelfde
avond lid van Contactus zijn geworden.
www.businessclubcontactus.nl
De leden van Contactus:
Handelsonderneming Unicum; Wanda
Mooijman; Steenplaza; De Notarissen;
Duikbedrijf COW BV; Lamotec
BV; Van Genderen Tentverhuur;
Aannemingsbedrijf Kers BV; Dorpshuis
’t Knooppunt; De Vos Hagestein BV;
Hagidam 52 BV; Het Kontakt Edities
BV & Bedrijvig Rivierenland; Gako
Groenvoorziening; Henk Scholten
Culemborg BV; Boshuis Thuis in Water;
Tao Rental; Jos Bladt Beheer; Van der
Gun Zonwering; Claassen, Molenbeek
& Partners; Pluimveebedrijf De Buijserd;
Wakkermans Audio-Video; Scherpenzeel
Fourages; Arval Autoleasemaatschappij;
Partycentrum Schoonrewoerd; Simioli
Assurantiën; Bouwbedrijf B. van der Graaf.
20
Werkend Nederland krijgt in 2015 te maken met
de Wet Werk en Zekerheid. Deze nieuwe wet zorgt
voor de nodige onrust onder werkgevers. Wat ver-
andert er voor hen bij het inzetten van flexwerkers
en tijdelijk personeel?
Een van de meest opvallende veranderingen vindt
plaats in de ketenbepaling. Deze bepaling regelt wan-
neer elkaar opvolgende tijdelijke contracten overgaan
in een vast contract. Tijdelijke werknemers krijgen
vanaf 1 juli 2015 een vast contract als er langer dan
twee jaar gebruik wordt gemaakt van elkaar opvol-
gende tijdelijke contracten. Eerst was dit drie jaar.
Opvolgende tijdelijke contracten zijn contracten die
elkaar met een tussenperiode van zes maanden of
minder opvolgen. Bij de periode van twee jaar tel-
len periodes tussen de tijdelijke contracten van zes
maanden of korter mee. Deze nieuwe bepaling geldt
niet voor beroepsbegeleidende leerweg (bbl-oplei-
ding) of werknemers jonger dan 18 jaar die maximaal
twaalf uur per week werken.
Sinds 1 januari mag daarnaast bij een tijdelijk con-
tract van zes maanden of korter geen proeftijd meer
worden opgenomen. Bij een looptijd van tussen de
zes maanden en twee jaar mag er een maximale
proeftijd van één maand zijn en bij een tijdelijk con-
tract van twee jaar of langer mag er een proeftijd van
maximaal twee maanden zijn.
Wanneer het tijdelijke contract wordt verlengd, mag
er geen nieuwe proeftijd worden opgenomen, tenzij
er andere vaardigheden of verantwoordelijkheden
van de werknemer worden gevraagd.
Kansen voor de uitzendbranche
Wet Werk en Zekerheid
2121
Verder is het niet meer mogelijk om een concurren-
tiebeding (het verbod voor de werknemer om soort-
gelijke werkzaamheden uit te oefenen voor een ander
bedrijf of ondernemer) in een tijdelijk contract op te
nemen.
Uitzendbeding
Bij het uitzendbeding – de afspraak dat een over-
eenkomst tussen uitzendbureau en uitzendkracht
automatisch eindigt als de opdrachtgever de uitzend-
kracht niet langer in wil zetten – is ook een wijziging
doorgevoerd. Het uitzendbeding geldt de eerste 26
gewerkte weken waarin de uitzendkracht werkt.
Opzegging en een toestemming voor opzegging van
UWV zijn voor het uitzendbureau niet nodig. Met
het uitzendbeding kan de uitzendkracht ook op
elk moment besluiten te stoppen met werken bij de
opdrachtgever. De mogelijkheid om deze periode van
26 weken te verlengen is ingeperkt. Sinds 1 januari
kan deze periode bij cao worden verlengd tot maxi-
maal 78 gewerkte weken. Hiervoor kon dit onbeperkt.
Na de periode van het uitzendbeding, wordt de
ketenbepaling van toepassing.
Tijdelijke contracten
Nog een belangrijke wijziging in het
Ketensysteem is de manier waarop omgegaan zal
gaan worden met tijdelijke contracten. “In plaats
van drie contracten in drie jaar mogen er straks
maar drie contracten in twee jaar afgesloten
worden. Bij seizoensarbeiders die voor enkele
weken ingehuurd worden, is het dan snel op.
Terwijl je als werkgever van iemand die hard
werkt en goed bevalt vaker gebruik zou willen
maken.”
Daar liggen kansen voor de uitzendbranche.
“Uitzenders mogen als enige werken met het
fasensysteem. Daarbij kan iemand 78 weken inge-
zet worden, zonder dat er een vast dienstverband
afgesloten hoeft te worden. Daarna kom je in een
tweede fase, waarbij je nog eens in vier jaar tijd
zes tijdelijke contracten kan aanbieden. Als AB
Midden Nederland zijn we daardoor heel flexibel
in het aanbod van tijdelijk personeel. Nu al bel-
len er wekelijks bedrijven die hierover met ons in
gesprek willen.”
Werkend Nederland krijgt in 2015 te maken
met de Wet Werk en Zekerheid. Voor onderne-
mers in de uitzendbranche, zoals AB Midden
Nederland, biedt de nieuwe regelgeving kansen.
Samen met Artra Arbeidsmarkttrainingen heeft
AB Midden Nederland zich op de komst van de
veranderde wetgeving voorbereid. Een goed voor-
beeld van inspelen op wat er gaat veranderen is
de manier van omgaan met de zogenaamde inle-
nersbeloning. Een tijdelijke medewerker krijgt met
de WWZ voortaan automatisch te maken met de
CAO van het bedrijf waar hij of zij komt te wer-
ken. Dat kan voor zowel AB als voor de opdracht-
gever consequenties hebben. Bram Schouten:
“Niet alleen qua salaris, maar ook wat betreft
andere arbeidsvoorwaarden als arbeidsduurver-
korting, krijgen flexwerkers dezelfde rechten. Als
AB hebben we daar vroegtijdig op ingezet. Wij
zijn ruim voor de gestelde datum er klaar voor en
hebben ook onze klanten hierover geïnformeerd.
Hierdoor gaan we straks soepel naar de nieuwe
situatie over.”
De kansen van de nieuwe Wet Werk en Zekerheid
Onder de loep
‘Het is niet meer mogelijk
om een concurrentiebeding
in een tijdelijk contract op te
nemen’
FRUITTEELT
AGRARISCH
FOOD
GROEN
TUINBOUW
TECHNIEK
BOUW
TRANSPORT& LOGISTIEK
INFRA
HOUTENVoorveste 17-19
3992 DC Houten
T (030) 229 22 52
F (030) 228 77 01
SLIEDRECHTStationspark 725
3364 DA Sliedrecht
T (0184) 41 77 77
F (0184) 41 48 18
BUNSCHOTENHaarbrug 16-1
3751 LM Bunschoten-Spakenburg
T (033) 299 44 80
F (033) 299 49 90
ZALTBOMMELDwarsweg 8
5301 KT Zaltbommel
T (0418) 75 06 60
AB MIDDEN NEDERLAND
VOOR EEN FLEXIBELE SCHIL DIE WÉRKT
Minder vast personeel, meer fl exwerkers: de arbeidsmarkt
verandert in hoog tempo. AB Midden Nederland helpt
bedrijven met de inrichting van hun fl exibele schil. AB werkt
met een pool van uitzendkrachten en zo’n 250 medewerkers
in vaste dienst die we door en door kennen en waar je op kunt
terugvallen als de productie piekt.
Deze bedrijven gaan met AB in zee vanwege de gedegen
werkmentaliteit van onze uitzendkrachten. Mannen en vrouwen
die niet te beroerd zijn om de handen uit de mouwen steken.
Die stipt op tijd komen. Die hun productienormen halen. Die
keurig met uw materialen omgaan. Die niet verlegen zitten om
een praatje. Die, kortom, nooit teleurstellen. Deze fl exwerkers
stralen onze kernwaarden uit: kwaliteit, betrouwbaarheid, een
dienstverlenende instelling én een sociale persoonlijkheid. Zo
krijgt u een fl exibele schil die echt wérkt.
AB Midden Nederland levert personeel over de volle breedte
van de Nederlandse economie. Wij zijn actief in de volgende
sectoren: agrarisch, tuinbouw, fruitteelt, infra, transport &
logistiek, groen, bouw, techniek en food.
www.abmiddennederland.nl
23
Vlietskade 4002 in Arkel
0183-563044
www.bouwmaterialen.nl
Büller Bouwmaterialen
Van fundering tot schoorsteenpotjeBedrijventerrein Vlietskade is een locatie waar de meest
uiteenlopende bedrijven hun plekje hebben gevonden. Een
van hen is Büller Bouwmaterialen, met afstand de oudste in
jaren.
In het midden van de negentiende eeuw waren de grote kerk, het
stadhuis en diverse statige panden van de Gorcumse binnenstad
toe aan een grote opknapbeurt. Metselaar Johannes Büller zag
daar brood in en richtte in 1855 een handel in metselmaterialen
op. Hij had het goed gezien en zijn nazaten bouwden voort op
zijn handelsgeest.
Het bedrijf bleef gedurende drie generaties in het bezit van die
familie, en is vervolgens geleid door drie generaties Reijenga.
Omdat er in Gorinchem geen uitbreidingsmogelijkheden waren
is in 1977 een bestaand fabriekspand in Arkel overgenomen,
dat eind 1991 is vervangen door nieuwbouw. Toen de laatste
Reijenga er in 2003 wegens gezondheidsredenen mee stopte werd
Büller Bouwmaterialen verkocht aan twee medewerkers: de com-
mercieel ingestelde Frans van Brakel en financieel deskundige
Leo van Hees.
“Bouwmaterialen is een breed begrip, en wij zeggen wel eens
gekscherend dat we, zowel voor binnen als buiten, van fun-
dering tot schoorsteenpotje in huis hebben”, lacht Van Hees.
“Maar onze kracht ligt vooral in de ruwe bouwmaterialen zoals
dakpannen, gevelstenen, isolatiematerialen en prefab beton-
producten. We hebben een sterk regionale functie en leveren in
hoofdzaak aan professionele verwerkers, met name aannemers,
metselaars, stukadoors, tegelzetters en installateurs.”
Büller Bouwmaterialen heeft naast een groot opslagterrein,
magazijnen en kantoorruimtes een prachtige showroom van
500 vierkante meter. Daarin wordt een groot gedeelte van het
omvangrijke assortiment duidelijk en overzichtelijk gepresen-
teerd. Blikvangers zijn de badkameropstellingen met de daarbij
behorende vloer- en wandtegels. “Dat is een prima aanvulling op
ons pakket”, vindt Van Brakel. “We zijn aangesloten bij inkoop-
organisatie 4+ die ondersteunt bij de inkoop en het voorraadbe-
heer, en ons op de hoogte houdt van de nieuwste producten en
ontwikkelingen. Op sanitair- en tegelgebied worden we volledig
gefaciliteerd door het ‘Mijn Thuis’ concept. Zodoende hebben
we een mooi en volledig assortiment van onder andere baden,
douchewanden, badkamermeubels en kranen van verschillende
merken waarmee we een concurrerende positie in dit segment
hebben.”
Büller Bouwmaterialen heeft een twintigtal gedreven
medewerkers, waarvan er velen langdurig in dienst zijn.
“Productdeskundig personeel dat wordt ondersteund door een
flexibele logistieke afdeling”, omschrijft Leo van Hees zijn team.
“We zijn een no-nonsense bedrijf dat zich, nu en in de toekomst,
betrouwbaar en respectvol zal presenteren naar zowel de klant
als de leverancier”, merkt Frans van Brakel op.
23
Büller Bouwmaterialen
Maatgraaf 23 4124 BE Hagestein | Telefoon: 0347 - 37 11 14
[email protected] | www.vangenderenverhuur.nl
Als u een evenement organiseert, wilt u
uw gasten ontvangen in een passende
ambiance. Dankzij onze tenten is bijna elk terrein
geschikt. Maar een tent alleen is nog niet genoeg.
Daarom ondersteunen wij u bij de complete
organisatie.
Alle denkbare faciliteiten kunnen we voor
u regelen. We denken graag in een vroeg
stadium met u mee. Met onze ideeën, tenten en
faciliteiten beschikt u over nieuwe, inspirerende
mogelijkheden. Denk bijvoorbeeld aan een groots
tuinfeest of een spetterende klantendag…
Het enige wat we niet leveren zijn de gasten
• tent
• meubilair
• decoratie en aankleding
• stroomvoorziening
• keukenapparatuur en -gerei
• podium
• rijplaten op toegangswegen
• catering
• verlichting- en geluidsinstallatie
• mobiele toiletten
• bar
• servies
Heeft u speciale wensen? Neem
voor vragen vrijblijvend contact op
met Van Genderen tentverhuur.
Organiseer samen met ons een evenement inclusief:
de bestebinnenkomer
2525
Marko gebruikt What’s app om patiënten een herinnering te
sturen voor de gemaakte afspraak. Hij is daarmee één van de
vele ondernemers die de populaire app zakelijk gebruiken. In
Nederland telt What’s app ruim 9,5 miljoen gebruikers. Volgens
recent onderzoek van Multiscope ontvangen die gemiddeld 65
berichten per dag. Vier op de tien gebruikers zet de app ook
zakelijk in. Vooral onder 18 tot 34-jarigen is zakelijk gebruik
populair: bijna de helft gebruikt de app voor hun bedrijf. Slechts
dertien procent vindt zakelijk What’s app’en maar niks. Het zou
de balans tussen werk en privé kunnen verstoren en het komt
niet professioneel over. What’s app kan effectief ingezet worden
voor een bedrijf, zegt online marketeer Joey Drieskens in een
blog op Dutch Cowboys. “WhatsApp brengt je dichter bij de
doelgroep en stelt je in staat snel, eenvoudig en persoonlijk met
hen te communiceren”, stelt Drieskens. Hij tipt de SaySimple
WhatsApp Manager voor webcare en ondersteuning van de
klantenservice. Tevens kan What’s app ingezet worden als extra
marketingcommunicatietool.
Marko Luksenen Coach’s Eye
Dit is mijn app
Naam:
Marko Luksen
Beroep:
Oefentherapeut Cesar
Wanneer gestart:
Praktijk Luksen is in januari 2014 gestart
Favoriete app:
Coach’s Eye
Waarom?
Coach’s Eye is een app waarbij je bewegingen of han-
delingen kunt filmen en analyseren. Dat is handig voor
sportcoaches, maar ook voor professionals in de zorg. Als
Cesar oefentherapeut help ik mensen bij het optimaliseren
van houding en beweging tijdens dagelijkse activiteiten,
zodat ze pijnvrij leren te bewegen. Dan is het belangrijk
dat mensen bewust worden van hun manier van bewegen.
Voorheen gebruikten we daar een grote spiegel bij, maar
dan zie je niet alles, het gaat soms snel en mensen verande-
ren hun houding om in de spiegel te kunnen kijken. Met de
app gebeurt dat niet. Daarnaast heb je bij werkplekonder-
zoeken geen spiegel. Ik gebruik de app nu ook bij werkple-
konderzoeken om klachten van medewerkers te verhelpen
of te voorkomen. De mensen maken de beweging zoals ze
altijd doen en ik film dat. Vervolgens kan ik de video op
werkelijke snelheid of in slow motion afspelen en ook op
ieder moment pauzeren. De patiënt ziet op de video dus
écht wat hij doet. Dat is heel belangrijk, want je kunt de
beweging alleen veranderen als die bewustwording er is.”
Hoe helpt de app tijdens de behandeling?
“Met Coach’s Eye kun je ook kleine berekeningen maken.
Zo kun je de video op ieder moment pauzeren en de hoek
berekenen van bijvoorbeeld een kniebuiging. Als het doel
van de therapie is om de mobiliteit te vergroten, kun je
dat op deze manier heel eenvoudig meetbaar en zichtbaar
maken. Ook voor de patiënt.”
Hoe reageren patiënten?
“Patiënten vinden het interessant om te zien. Je merkt
dat het lichtje echt gaat branden als ze op video zien hoe
ze bewegen. Vaak waren ze zich daar vooraf niet zo van
bewust. Een nieuwe manier van bewegen of een nieuwe
houding aanleren vergt vervolgens in eerste instantie veel
nadenken, maar uiteindelijk gaat het automatisch. Met de
app kunnen ze ook zelf de verbeteringen zien.”
De nummer 2: What’s app
26
Agenda
2 november
Business Event Vijfheerenlanden
Wie worden de nieuwe ondernemers van het jaar? Dat
wordt op 2 november duidelijk tijdens het Business Event
Vijfheerenlanden. Een deskundige jury toetst de aange-
melde kandidaten nauwkeurig aan de criteria en selec-
teert in drie categoriëen: industrie en dienstverlening,
MKB en detailhandel, jonge ondernemer. De deelnemers
komen uit de gemeente Leerdam, Lingewaal, Vianen en
Zederik. Tijdens de feestelijke avond komen de drie geno-
mineerden van iedere categorie op het podium, waarna
de winnaar bekend wordt gemaakt. De avond wordt veelal
bijgewoond door zeer veel ondernemers en is daarom ook
een uitstekende gelegenheid om te netwerken. Vorig jaar
namen TechNed Benelux BV, Autobedrijf Jaspers en De
Koornwaard de awards mee naar huis.
Meer weten? www.businesseventvijfheerenlanden.nl.
14 oktober
VOS Leden voor Leden
• vos-ondernemen.nl
Bijeenkomst van VOS
Ondernemers in de sportbar
van Het Dak te Leerdam.
Marian Bosma en Greet
Roeland geven een presentatie.
16 oktober
ZPiB Netwerkwandeling
• www.zpib.nl
Wandelen en netwerken tege-
lijk, bij ZPiB. Van 19:00 tot
11:00 uur.
20 oktober
• www.zpib.nl
Kennissessie Gezonde Stress
en Gezonde Voeding bij ZPiB
in Geldermalsen. De avond
duurt van 19:30 tot 22:30 uur.
20 oktober
BorrelLinge
• www.borrellinge.nl
Vanaf 17:00 uur netwerken in
De Schildkamp te Asperen.
Voor alle ondernemers die in
de regio hun business onder
de aandacht willen brengen.
Aanmelden via
27 t/m 29 oktober
Metavak
• www.evenementenhal.nl
De vakbeurs voor de metaal-
branche waar leveranciers van
metaalbewerkingsmachines,
-gereedschappen en andere
producten en diensten die
toepasbaar zijn in de metaal-
productie, elkaar ontmoeten,
inspireren en kennis delen.
3 t/m 5 november
Klein Transport Plein
• www.evenementenhal.nl
Beurs voor ondernemers die
zoeken naar producten om het
transport van en naar de klant
te vergemakkelijken. Een uit-
gelezen kans om informatie in
te winnen over transport.
10 t/m 12 november
Schilder, Glas en Afbouw
Vakdagen
• www.evenementenhal.nl
Uniek platform voor de schil-
der-, glas- en afbouwindustrie,
die fabrikanten, toeleveran-
ciers, dienstverleners en gein-
teresseerden uit de branche
samenbrengt.
17 november
ZPiB Netwerkbijeenkomst
• www.zpib.nl
Netwerkbijeenkomst van
ZPiB. Van 19:30 tot 21:30 uur.
Locatie is nog niet bekend.
17 november
VOS bij Hipper & Kolfbaan
• vos-ondernemen.nl
Hipper & Kolfbaan in
Gorinchem ontvangt de leden
van VOS, in samenwerking
met de Rabobank en Busy-net.
17 november
BorrelLinge
• www.borrellinge.nl
Vanaf 17:00 uur netwerken in
De Schildkamp te Asperen.
Voor alle ondernemers die in
de regio hun business onder
de aandacht willen brengen.
Aanmelden via
23, 24 en 25 november
Horeca & food inspiratie
• www.evenementenhal.nl
Vakbeurs met 105 exposanten
die alles presenteren op het
gebied van de laatste horeca-
en foodtrends.
Uw evenement in deze agenda? Stuur een e-mail naar [email protected] (o.v.v. agenda).
Betrouwbare partner
Passie, kennis en expertise
Innovatieve oplossingen
Respect voor mens en natuur
Wie jarig is, trakteert!
Indien u voor
31 oktober 2015 een
order plaatst ter waarde van
min. 500,- euro (excl. BTW) ontvangt
u een gratis Dopper van ons!
We houden graag een Dopper
voor u apart!
Al 50 jaar uw partner in drukwerk
Zuidzijde 131, 2977 XE Goudriaan+31(0)183 58 33 33, [email protected]
www.degrootdruk.nl
� � � �
� �
Heuvelstraat 2T1 • 4181 PT Waardenburg • 0418 - 65 17 85
[email protected] • www.wimdekock.nl