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Desarrollo urbano con desarrollo humano Boletín interno Gente EDU 06 de mayo de 2016 Avanza nuestra sede Día de la Tierra El subgerente de Diseño e Innovación, John Octavio Ortiz, nos cuenta en este video los avances del edificio EDU que ya se ve imponente en el entorno del parque San Antonio. John Octavio Ortiz subgerente de Diseño e Innovación Juan David Colorado Técnico informático Computel Julián Quintana Técnico de Contratación Un curso de huertas urbanas y algunos consejos prácticos para cuidar el medio ambiente fueron las principales actividades que los niños de la Fundación Solidaridad por Colombia, aliada de la EDU, lideraron durante el Día de la Tierra. De tu interés Toda una fiesta se vivió durante la jornada de graduación de 150 niños de la comuna 8 como germinadores, programa de la EDU con el que se busca la apropiación y el cuidado de las obras que se han ejecutado en esta zona de la ciudad por parte de los más pequeños. La ceremonia se celebró en la UVA de Sol de Oriente. Germinadores

Boletín interno Gente EDU Nº 118

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Fecha: 6 de mayo de 2016. Temas: Día de la tierra, avance sede EDU, transparencia y acceso a la información, PQRSF, mesa ley 1712, Día de la Secretaria, Tropas EDU,

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Desarrollo urbano con desarrollo humano

Boletín interno Gente EDU06 de mayo de 2016

Avanza nuestra sede Día de la Tierra

El subgerente de Diseño e Innovación, John Octavio Ortiz, nos cuenta en este video los avances del edificio EDU que ya se ve imponente en el entorno del parque San Antonio.

John Octavio Ortizsubgerente de Diseño e Innovación

Juan David ColoradoTécnico informático Computel

Julián QuintanaTécnico de Contratación

Un curso de huertas urbanas y algunos consejos prácticos para cuidar el medio ambiente fueron las principales actividades que los niños de la Fundación Solidaridad por Colombia, aliada de la EDU, lideraron durante el Día de la Tierra.

De tu interés

Toda una fiesta se vivió durante la jornada de graduación de 150 niños de la comuna 8 como germinadores, programa de la EDU con el que se busca la apropiación y el cuidado de las obras que se han ejecutado en esta zona de la ciudad por parte de los más pequeños. La ceremonia se celebró en la UVA de Sol de Oriente.

Germinadores

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Conozcámos el modelo estándar de control interno-MECI

Adoptado por la entidad desde el año 2005, concibe el Control Interno como un conjunto de elementos interrelacionados, en el que intervienen todos los servidores de la entidad, como responsables del control en el ejercicio de sus actividades. Su cumplimiento se mide a partir de la implementación de elementos de planeación, gestión, evaluación, seguimiento y un eje transversal de información y comunicación que busca generar transparencia en las actuaciones de la entidad frente a la ciudadanía.

En los próximos boletines conoceremos más acerca de este modelo y cómo podemos aportar para su mantenimiento y mejora….

Desde el año 2014 funciona en la EDU la mesa de trabajo de la ley 1712 o ley de transparencia y acceso a la información pública. Es un equipo interdisciplinario que trabaja para que los ciudadanos puedan conocer de forma clara los procesos de la entidad como parte de la política de transparencia que deben tener las entidades públicas.

Cada dependencia tiene un representante en la mesa, es importante que conozcas tu enlace

Enlaces: María Angélica Martínez, Subgerencia de Gestión Organizacional / Sandra Milena Velásquez, Subgerencia de Gestión Organizacional / Adriana Ordoñez Sánchez, Dirección de Contratación / Ruby Giraldo Alzate, Subgerencia de Control Interno / Margarita María Torres, CAD / Juan David Hernández, Dirección de Comunicaciones / Dairo Duque, Subgerencia de Gestión Organizacional / Lina Martínez Camacho, Subgerencia de Planeación Estratégica

Desde la Secretaría General Xiomara Giraldo Alzate nos invita a conocer más sobre el proceso de solicitud de la información o derecho de petición

Transparencia y acceso a la

información

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Buscando la excelencia

Familia EDU Un agradecimiento especial para el profesional social, Guillermo Durango, y nuestras compañeras Alejandra González y Luisa Catalina Uribe, quienes lideraron una actividad de integración y de reconocimiento entre nuestras tropas EDU.

Aquí les dejamos algunos testimonios sobre la actividad que fue calificada como exitosa.

Guillermo Durando

Paula Palacio

María Doralba

Rubén Villada

Dedicación, esfuerzo y constancia. Estas tres palabras definen la labor que día a día desempeñan las secretarias de la EDU, más conocidas como madrinas, quienes celebraron en su día como se lo merecen.

Enlaces: María Angélica Martínez, Subgerencia de Gestión Organizacional / Sandra Milena Velásquez, Subgerencia de Gestión Organizacional / Adriana Ordoñez Sánchez, Dirección de Contratación / Ruby Giraldo Alzate, Subgerencia de Control Interno / Margarita María Torres, CAD / Juan David Hernández, Dirección de Comunicaciones / Dairo Duque, Subgerencia de Gestión Organizacional / Lina Martínez Camacho, Subgerencia de Planeación Estratégica

Xiomara Giraldo Alzate nos invita a conocer más sobre el proceso de solicitud de la información o derecho de petición

Día de la Secretaria

¡Felicidades!

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Redes ciudadanas Así vamos

Con cinco comités comunitarios creados en la comuna 8, la EDU avanza en el fortalecimiento de redes ciudadanas para la conservación de los obras ejecutadas en esta zona de la ciudad.

Olivia Estrada, habitante de La Sierra: “Los comités comunitarios son muy importantes porque nos podemos enterar y seguir los proyectos que se construyen”.

Carla Espinoza, habitante de Villa Turbay: “Estos espacios son muy importantes porque podemos obtener la información muy clara y aportar para resolver los inconvenientes que se presentan”.

La EDU expuso el programa de Mejoramiento Integral de Barrios, MIB, en el Foro de Vivienda y Hábitat organizado por la Universidad Nacional.

MIB (Mejoramiento Integral de Barrios)

Por medio de la estrategia “Mi barrio limpio” del programa de Mejoramiento Integral de Barrios, MIB, la EDU intervino puntos críticos de acumulación de residuos sólidos en los sectores de Esfuerzos de Paz y el Trece de Noviembre.

Plan de Desarrollo

El sábado pasado, el alcalde de Medellín, Federico Gutiérrez Zuluaga, radicó ante el Concejo de la ciudad el plan de desarrollo 2016-2019 para que esta corporación lo revise durante mayo y sea aprobado al finalizar el mes.

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Modelo a seguirUn equipo de la EDU acompañó a integrantes de EPM y la Empresa de Electricidad de Guatemala en un recorrido por las escaleras eléctricas de la comuna 13 para replicar esta experiencia en algunas ciudades del país centroamericano.

En la 13Fascinados. Así quedaron algunos estudiantes del Colegio de Estudios Superiores de Administración, de Bogotá, la visita a las escaleras eléctricas en la comuna 13.

Con el fin de elaborar contenidos digitales con las expectativas de la comunidad frente a la Administración Municipal, el equipo de Comunicaciones de la EDU inició una recorridos por diferentes zonas de la ciudad. La comuna 13 fue la primera parada

Nos tomamos

la 13

Yarinia Mosquera, habitante de la comuna 13: "Mi barrio cuenta conmigo porque no tiro basura a la calle y trabajo para la comunidad

Naranjal El equipo de Naranjal expuso en el Concejo de Medellín los avances del plan parcial de renovación urbana en la primera sesión de la comisión accidental creada por la concejala Luz María Múnera para hacerle seguimiento a esta proyecto que acompaña la EDU.

Así nos venLa graduación de nuestros germinadores, la firma del convenio entre la EDU, Isvimed y la Fundación Mario Santo Domingo para desarrollar proyectos de vivienda sostenible y la presentación de los avances del plan parcial de renovación urbana de Naranjal en el Concejo fueron algunas de las noticias que ocuparon la agenda de los medios de comunicación.

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Conozcámonos

Boletín Interno Digital, Gente EDU editado por la Dirección de Comunicaciones con el aporte de todas las dependencias internas de esta empresa / Escríbenos a [email protected]

Haz parte del cambio Varios de nuestros compañeros han adoptado como estilo de vida el uso de la bicicleta. Ellos nos cuentan sobre los beneficios que les ha traído el uso de este medio de transporte.

¿Qué fue lo que más lo motivo para utilizar la bicicleta como transporte en la ciudad? ¿Cuáles eran los miedos más grandes en los que pensaba para montar en bicicleta en la ciudad y cómo logro enfrentarlos? Cuéntanos una anécdota positiva que hayas tenido montando en bicicleta

Gustavo Ramírez 1. Porque es más saludable, más entretenido, ayudo al medio ambiente y es gratis.2. Un miedo muy frecuente en las personas son los accidentes que se puedan presentar con los vehículos. Utilizar las ciclorrutas y ser responsable a la hora de montar, son claves para evitar accidentes.3. El reencontrarme en las ciclorrutas con personas que no veía hacía mucho tiempo, y que comparten el gusto por la bicicleta.

Catalina Ochoa

Juan Felipe Mejía

1. Estoy convencida que los grandes cambios comienzan con pequeñas acciones. Montar en bicicleta y dejar el carro es mi aporte para que Medellín sea una ciudad más saludable.2. Mi mayor miedo es tener que movilizarme por vías por la falta de ciclorrutas.3. La verdad uno va más consciente de su entorno cuando monta bicicleta que cuando maneja carro. Los mejores atardeceres de Medellín los he visto montada en mi bicicleta.

El poder ir a mi sitio de trabajo en bicicleta es bastante motivador. Me permite hacer ejercicio, se evitan los trancones y es muy seguro andar por la ciclorrutas, evitándome compartir la vía con los vehículos, lo cual era una de mis preocupaciones.

Igualmente he notado que muchos de los conductores de los vehículos vienen tomando conciencia del respeto por los ciclistas y en algunos tramos en los que nos toca compartir algún cruce nos dan la vía, eso es cultura ciudadana.

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