DR.rehauluhan İŞLETME DERS NOTLARI

04.10.2012

1

İŞLETMEİŞLETME

DR. REHA ULUHANDR. REHA ULUHAN

İŞLETME SÖZCÜĞÜNÜN ANLAMLARI

İŞLETME KAVRAMI

1.Bir alet, makine ve bu tür bir aracı çalıştırma, ona iş gördürme,

2.Çeşitli iş ve faaliyetlerin görüldüğü yer, işyeri,

3.Maddi ve insani unsurlardan oluşan, başkalarının ihtiyaçlarını karşılamak için malbaşkalarının ihtiyaçlarını karşılamak için mal ya da hizmet üreten birim.

İŞLETME

04.10.2012

2

İŞLETME İLE İLGİLİ TEMEL KAVRAMLAR

İŞLETME KAVRAMI

Fayda: Mal ve hizmetlerin insanların ihtiyaçlarını giderme niteliği.

Ekonomik Sistem: Bir ülkenin sahip olduğu kaynakların, ihtiyaçlar ve isteklerinin karşılanması amacıyla bireyler ve kurumlar arasında dağılımını temel alan kurallar bütünüdür.

İŞLETME

EKONOMİK SİSTEM TÜRLERİ:

Planlı Ekonomi: Kaynakların devletin elinde

İŞLETME KAVRAMI

yolduğu ve onun tarafından dağıtıldığı ekonomik sistem

Pazar Ekonomisi: Tüketici ve üreticiler tarafından biçimlenen ekonomik sistem

Karma Ekonomi: Planlı ekonomi ve Pazar ekonomisinin özelliklerini taşıyan ekonomik sistem.

İŞLETME

04.10.2012

3

ÜRETİM FAKTÖRLERİ

Mal ve hizmet üretiminde yararlanılan, bir ülke ya da ekonomik sistemin sahip olduğu temel kaynaklara üretim faktörleri adı verilir.

İŞLETME KAVRAMI

EMEK

SERMAYEGİRİŞİMCİ

DOĞAL

KAYNAKLARTEKNOLOJİ

İŞLETME

EMEKİşletmelerde üretimi gerçekleştirmek için fiziksel ve düşünsel katkılarda bulunan insan kaynağıdır

İŞLETME KAVRAMI

kaynağıdır.

İŞLETME

04.10.2012

4

SERMAYE

Üretimde yararlanılan para ve parasal değeri olan her tür d d

İŞLETME KAVRAMI

donanımdır.

İŞLETME

DOĞAL KAYNAKLAR

Üretim sürecinde doğadan elde edilen ve doğrudan ya da

İŞLETME KAVRAMI

işlenerek kullanılan maddelerdir.

İŞLETME

04.10.2012

5

TEKNOLOJİ

Mal ve hizmet üretimi için kullanılan yöntemlerdir

İŞLETME KAVRAMI

İŞLETME

GİRİŞİMCİ

İhtiyaçları karşılamak üzere mal ve hizmet üretiminin gerçekleştirilmesi için üretim faktörlerinin bir araya getirilmesini

İŞLETME KAVRAMI

gerçekleştirilmesi için üretim faktörlerinin bir araya getirilmesini sağlayan kişidir.

İŞLETME

04.10.2012

6

İŞLETMELERİN AMAÇLARI

KÂR

İŞLETMELERİN ÖZELLİKLERİ

SAĞLAMAK

BÜYÜMEK

SOSYAL SORUMLULUK

İŞLETME


KÂR SAĞLAMAK


Kâr, işletmenin belirli bir dönem sonunda elde ettiği toplam gelirleri ile toplam giderleri arasındaki olumlu farktır.

İŞLETME

04.10.2012

7


KENDİ VARLIĞINI SÜRDÜRMEK VE BÜYÜMEK

İşletmelerin içinde yer aldıkları ekonomik çevredeki hızlı


İşletmelerin içinde yer aldıkları ekonomik çevredeki hızlı değişimler karşısında öngörülü ve stratejik yani uzun dönemli kararlar almaları gerekir.

İŞLETME


SOSYAL SORUMLULUK

İşletmeler ekonomik oldukları gibi toplumsal birimlerdir ve içinde yaşadıkları


İşletmeler ekonomik oldukları gibi toplumsal birimlerdir ve içinde yaşadıkları topluma hizmet ederler.

Etkinlik:Daha ayrıntılı bilgi ve içeriğe http://www.kurumsalsosyal.comhttp://www.kssd.org adreslerinden ulaşabilirsiniz.

İŞLETME

04.10.2012

8

İŞLETMELERİN FONKSİYONLARI


YÖNETİM PAZARLAMAİNSAN

KAYNAKLARI

FİNANSMUHASEBEÜRETİM

HALKLA İLİŞKİLER

ARAŞTIRMA GELİŞTİRME

İŞLETME

04.10.2012

9

DOĞAL ÇEVREEKONOMİK

ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE


İŞLETMELERİN DIŞ ÇEVRESİ

YASAL ÇEVRETOPLUMSAL

ÇEVRE TÜKETİCİLER

HİSSEDARLAR RAKİPLERİŞGÜCÜNÜN

YAPISI

ÇALIŞMA BİÇİMLERİNDEKİ YENİ EĞİLİMLER

İŞLETME


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE

DOĞAL ÇEVRE

Toprak hava su iklim gibi doğal



Ç Ç




YAPISI

Toprak, hava, su, iklim gibi doğal kaynaklardan oluşur.


İŞLETME

04.10.2012

10


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE

EKONOMİK ÇEVRE

İşletmelerin en çok



Ç Ç




YAPISI

İşletmelerin en çok etkilendiği dış çevre unsuru ekonomik çevredir.Özellikle günümüzde birbiri ardına yaşanan ekonomik krizler ve küreselleşme olguları işletmeleri bu çevre


ş çkoşuluna karşı çok dikkatli olmak zorunda bırakmaktadır.

İŞLETME


İŞLETME

04.10.2012

11


İŞLETME


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE

TEKNOLOJİK ÇEVRE

Ü



Ç Ç




YAPISI

Üretim için gereken mevcut bilgi ve becerilerin sürekli değişimi çevresel baskıya yol açar.


İŞLETME

04.10.2012

12


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVREYASAL ÇEVRE


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE



Ç Ç




YAPISI

YASAL ÇEVRE

İşletmeler faaliyetlerini, devlet ve yasalar tarafından çizilen bir çerçevede yürütür. Bu yasalar arasında, anayasa, iş hukuku, idare hukuku, ticaret, borçlar ve icra-iflas hukuku sayılabilir.

Ç Ç




YAPISI



İŞLETME


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE

TOPLUMSAL ÇEVRE

Toplumun yeme içme, barınma,



Ç Ç




YAPISI

eğlenme, iş ahlakı, sağlık gibi konulardaki yaklaşımları tarafından oluşan kültürü, toplumsal sorumluluk sahibi olmaları beklenen işletmeleri etkiler.


İŞLETME

04.10.2012

13


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE

TÜKETİCİLER

İşletmelerin varlıklarını



Ç Ç




YAPISI

sürdürebilmeleri kalite, fiyat ve satış sonrası servis açılarından tüketici odaklı olmalarına bağlıdır.


İŞLETME


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE

HİSSEDARLAR

Halka açık işletmelerde önemli



Ç Ç




YAPISI

Halka açık işletmelerde önemli bir baskı unsurudur.


İŞLETME

04.10.2012

14


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE

RAKİPLER

İşletmeler ürettikleri mal ya da



Ç Ç




YAPISI

hizmetin pek çok boyutunda diğer işletmelerle rekabet halindedir.


İŞLETME


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE

İŞGÜCÜNÜN YAPISI

İ



Ç Ç




YAPISI

İşgücünün yaş, cinsiyet, medeni durum, okuyup çalışanlar, esnek çalışmak isteyenler gibi boyutları işletmeler üzerinde önemli baskı yaratan bir dış çevre unsurudur.


İŞLETME

04.10.2012

15


ÇEVRETEKNOLOJİK

ÇEVRE




Ç Ç




YAPISI

Günümüzde teknolojik gelişmeler, iş yapma biçimlerini ve işgücünün sahip olması gereken bilgi ve becerileri sürekli olarak değiştirmektedir.


İŞLETME

SERMAYE


İŞLETMELERİN İÇ ÇEVRESİ

SERMAYE SAHİPLERİ

YÖNETİCİLER

ÇALIŞANLAR

ÖRGÜT KÜLTÜRÜ

ÇALIŞANLAR

İŞLETME

04.10.2012

16

SERMAYE SAHİPLERİSermaye sahipleri işletmenin özvarlığını sağlayan, kâr beklentisi



içinde olan kişilerdir. Sermaye sahipleri işletmenin pazar payını artırmasını ve sürekli büyümesini isteyerek baskı unsuru oluştururlar.

İŞLETME

YÖNETİCİLER

Yöneticiler ve onların uyguladıkları yönetim biçimleri çalışanları örgüt



Yöneticiler ve onların uyguladıkları yönetim biçimleri, çalışanları, örgüt kültürünü ve iş süreçlerini farklı biçimlerde etkilemektedir. Demokratik veya baskıcı bir yönetim biçimi çalışanları, örgüt kültürünü ve iş süreçlerini farklı biçimlerde etkilemektedir.

İŞLETME

04.10.2012

17

ÇALIŞANLARBirbirlerinden farklı tutum beklenti kapasite beceri ve kişiliklerden



Birbirlerinden farklı tutum, beklenti, kapasite, beceri ve kişiliklerden oluşan çalışanlar işletmenin iç çevresinin önemli bir unsurudur. Yöneticiler bu farklılıkları algılayarak yönetim faaliyetini gerçekleştirmelidir.

İŞLETME

ÖRGÜT KÜLTÜRÜ



Ö GÜ Ü Ü Ü

Bir örgütün içinde yer alan bireylerin davranışlarını yönlendiren normlar, davranışlar ve değerler, inançlar ile alışkanlıklar sistemidir.

İŞLETME

Documents

DR.rehauluhan İŞLETME DERS NOTLARI