Kontorpapirnr612

w w w . k o n t o r p a p i r . d k

Fagblad for den danske kontorartikelbranche

Nr. 6 September/oktober 2012

Sammenhold:Branchen må stå mere sammen, lyder meldingen fra Scan Office, OSD og LyrecoLæs side 4 og 16

Vi tester sites fra leverandørerne Side 7-17

Nye chefer iit-toppen Side 18-20

Nye medarbejderevia LInkedIn Side 21

Indhold Mere sammenholdScan Office ind i OSD

Det er nødvendigt, at branchen rykker meget mere sammen, siger Scan Office om sin beslutning om at genindtræde i OSD. Virksomheden er parat til at gå me-get langt i samarbejdet Side 4-6

Vi tester leverandørsitesFem leverandører har været til eksamen. Der er gode takter, men sproget halter Side 7-14

Branchen mangler etik og moralLyreco-direktør Henrik Brandt kommer med en opsang til branchen. Mange fø-rer en usund priskonkurrence og ”snyder” sig til ordrerne, siger han Side 16

Udskiftninger i it-toppenTre store it-leverandører har skiftet de chefer, der er ansvarlige for salg til bran-chen. De vil alle intensivere kontakten til kontorforsyningerne Side 18-20

LinkedIn er det nye sortScan Office bruger ligesom mange andre virksomheder det sociale medie i jagten på den rigtige sælger. De traditionelle jobbaser giver for mange og for ukvalifi-cerede ansøgere Side 21

Dalum Papir lukkerEfter 134 år er det slut med at producere papir i Odense. Den franske ejer flytter produktionen til Frankrig Side 22-23

Plus Office kiggerstadig efter nye medlemmerKæden annoncerede for halvandet år si-den, at den ville vokse både via opkøb og franchising. Ingen har dog endnu været in-teresserede i at skifte navn til Plus Office

Faste rubrikkerBranchenyt Side 25-27KONPA Side 28-29Detailpapirhandler- foreningen Side 30-31

Forside: Colourbox

Nr. 6 September/oktober 2012 | ISSN-nummer 1603-8630 | Kontrolleret oplag: 3.363 eks. udgives i et samarbejde mellem Detailpapirhandlerforeningen i Danmark

og KONPA | Artikler i bladet udtrykker kun forfatterens holdning.

Redaktion og annoncer: Pressto Kommunikation, Store Kirkestræde 1, 4, 1073 København K, Telefon 74 43 14 44, e-mail: [email protected]

Ansvarshavende redaktør: Bjarke Larsen, e-mail: [email protected]

Journalister: Karin Kaas, e-mail: [email protected] Telefon 21 74 57 07

Klavs Andersen, e-mail: [email protected] Telefon +31 611 61 83 47

Annoncekonsulent: Bjarke Larsen, e-mail: [email protected] Telefon 74 43 14 44

Levering af bladet: Brug kuponen på næstsidste side i bladet

Layout/tryk: Rosendahls, Oddesundvej 1, DK-6715 Esbjerg N, Telefon 76 10 11 12

Medlem af: Medlem af:

ISPA, International Stationery Press Association

Det er et par markante meldinger om mere sammenhold og samarbejde, vi i dette num-mer af KONTOR|Papir kan citere to centrale aktører i branchen for.

Det er opsigtsvækkende, at ”den nye dreng i klassen” – den nyudnævnte Lyreco-direktør Henrik Brandt – i den grad langer ud efter ”brodne kar”, som han mener snyder på vægten i kampen om at få ordrerne i hus. Det kan f.eks. handle om, at kunden ikke får den vare, der er bestilt og lavet leveringsaftale om, men et billigere og dårligere produkt. Og om priser, der er så lave, at det er utopisk, at der kan tjenes penge på ordren.

Henrik Brandt vil forståeligt nok ikke sætte navn på de firmaer, han anklager for urent trav, men i betragtning af den debat, der tid-ligere har været, og de meget direkte be-skyldninger, hans forgænger fremførte, er det bemærkelsesværdigt, at Lyrecos nye topchef lægger op til endnu en runde af denne me-get vigtige – men også svære – debat. Svær fordi ingen vil stå frem og sætte navn på de anklagede, svær fordi ingen selvfølgelig vil indrømme de ting, der rejses anklager for, og svær fordi det er næsten umuligt at bevise anklagerne. Men det er i meget høj grad også en vigtig debat, fordi kampen om de store ordrer er så afgørende for, hvordan øko-nomien arter sig hos en lang række af de større spillere i branchen.

Det er også værd at lægge mærke til mel-dingen fra Gert Gerber i forbindelse med, at Scan Office genindtræder i OSD-kæden, hvor virksomheden i kraft af sin størrelse kommer til at tale med betydelig vægt. Det er nød-vendigt med meget mere samarbejde og sammenhold for at klare de kommende års udfordringer, lyder den utvetydige melding. Gert Gerber taler i første omgang om at sam-arbejde om praktiske tiltag såsom indkøb, it, webshop mv., og det har i praksis vist sig svært nok at få de mindre, selvstændige kon-torforsyninger med på den slags. Den går bare ikke længere: Hvis man vil overleve de kommende år, hvor der både er dømt økono-misk krise i samfundet som sådan og kon-stant voksende internethandel, er det nød-vendigt at indgå i stadig mere forpligtende fællesskaber for at nyde godt af stordriftsfor-delene og tiltrække de rigtige kunder.

Det skal blive spændende at se, hvor me-get liv Scan Office kan puste i OSD, og i hvor høj grad de langsomste skibe i den konvoj vil være villige til at flytte sig hurtigere, end til-fældet har været de seneste år.

Bjarke Larsen Ansvarshavende redaktør

2Nr. 6 | 2012 | KONTOR|papir

Mere sammenhold

Telefon 45764300 despec.dk

Dobbelt op med HP dual-packs ...Giv dine kunder en glædelig overraskelse ... spar op til 15% med HPs laser cartridge dual-packs. En række af de allermest solgte toner cartridges pakkes 2&2 i dual-packs og sælges med rabat.

Despec lagerfører selvfølgelig hele striben. Tjek listen på webshoppen.

Dobbelt op!-15%

HP Dual Packs annonce.indd 1 26/09/12 10.01

Scan Office vender tilbage til OSD,Økonomien gør det nødvendigt, at branchen rykker tættere sammen, mener Scan Office, der derfor vender tilbage til OSD, som det oprindelige Scan Office - CJC Gruppen - trak sig fra i 2003. For OSD betyder det øget indkøbsvolumen og et medlem, der vil det hele og lidt til

Af Karin Kaas, [email protected]

OSD et stiftet i 1999 og har med Scan Office i dag 29 medlem-mer med 55 salgssteder og en samlet omsætning på ca. 1,2

milliard. OSD er Danmarks største samling af frivillige kontorforsyninger og samlet set den største aktør på

markedet.

Det er mere fornuft end kærlighed, der lig-ger bag, når Scan Office pr. 1. januar bliver medlem af OSD. Ægte kærlighed ville kræve, at de øvrige OSD-medlemmer var parate til at binde sig meget mere op på fælles løs-ninger, end de har været hidtil.

Men nu er der jo ingen, der siger, at et for-nuftsægteskab ikke kan blive lykkeligt. Og di-visionsdirektør Gert Gerber fra Scan Office tror da også på, at hans virksomhed får stor glæde af medlemskabet, ligesom han er overbevist om, at OSD får glæde af at få så meget mere volumen, som Scan Office kan tilføre.

”Jeg håber, at vores beslutning vil få an-dre i branchen til at åbne øjnene og erken-de, at det er nødvendigt, vi står sammen,” si-ger han.

Scan Office kommer tilbage med Finn V. Nielsen som ny administrerende direktør ved roret. Han har mange års erfaring med indkøbssammenslutninger i grovvarebran-chen. Gert Gerber tror på, at denne erfaring kan være med til at sætte meget i perspek-tiv i en branche, som ikke har været præget af de stærke kæder, der kendes fra detail-branchen.

Det er ingen hemmelighed, at en del har forbehold over for OSD og ikke synes, ind-

købsforeningen gør nok. Den melodi spiller Gert Gerber ikke med på.

Vil gå hele vejen”OSD gør det rigtig godt ud fra de mulig-heder, der er på nuværende tidpunkt. Men det er da sådan, at hvis ikke medlemmerne står sammen og virkelig vil noget sammen, så bliver OSD aldrig til mere end i dag,” si-ger han.

Scan Office vil det hele. Virksomheden er villig til at gå hele vejen, understreger Gert Gerber, og han synes også, at der er tegn på, at flere er klar til at overlade flere funktioner til OSD. Krisen er så hård ved branchen, at det ganske enkelt er nødvendigt.

”Vi håber, at vi i konstruktiv dialog med OSD og medlemmerne kan være med til at sikre, at OSD bliver en rigtig stærk indkøbsfor-ening – og også mere end det,” siger Gert Gerber.

TålmodighedHan har kun ros til overs for OSD’s it-pro-jekt, men efterlyser større enighed om-kring sortiment. og så understreger han, at det bliver afgørende med en fælles lo-gistikløsning.

Det har været på agendaen mange gange Divisionsdirektør Gert Gerber, Scan Office, ser frem til medlemskabet af OSD.

Pioneer.

The office paperfor forward thinkers.

Ultra White Office Paper.

With Pioneer office papers, the ordinary becomes excellent.The common gives way to inspiration.

AF_PIONEER_80g_DENMARK.indd 1 9/6/12 11:45 AM

hos OSD, men indtil videre er det blevet ved snakken. En snak, der nu bliver intensiveret, hvis ellers Scan Office får det, som man vil have.

”Vi bliver nødt til at have tålmodighed. Vi kommer ikke ind i OSD og siger, at nu skal vi omvende de øvrige fra den ene dag til den anden. Men jeg håber og tror, at medlemmerne bliver enige. Indtil da har vi det sådan, at alle de steder, vi kan stå sam-men, er bedre end ingenting,” siger Gert Gerber, der ikke vil afvise, at Scan Office på lager- og logistikområdet vil indgå bilatera-le aftaler, indtil alle de øvrige er med på en fælles løsning.

Størrelsesforskel betyder intetGert Gerber sad selv i direktørstolen hos OSD, inden han kom til det tidligere CJC. Og CJC Gruppen var også medlem af indkøbsforenin-gen indtil 2003, hvor man besluttede at melde sig ud, angiveligt fordi OSD’s strategi rettede sig mest mod de mindre virksomheder og ikke mod en virksomhed af CJC’s størrelse.

Det forbehold har Gert Gerber ikke. Han mener ikke, det er nogen hæmsko for et tæt samarbejde, at der er forskel på medlemmer-nes størrelse.

”Samtlige medlemmer af OSD er dygtige, gode til at skabe relationer og gode i hvert deres område,” siger han.

Scan Office har i forvejen et samarbejde på nordisk plan gennem NOA – Nordic Office Alliance – og det samarbejde får de øvrige medlemmer af OSD også adgang til.

HyldevarerScan Offices tanker, om at OSD skal være me-get mere end en indkøbsforening, går rent ind hos OSD-direktør Klaus M. Jensen.

”Selvfølgelig er det vigtigt med gode ind-købspriser, men der, hvor branchen for alvor skal hente konkurrencekraft, er på de mere strukturelle områder,” siger han.

Han nævner fælles lager, logistik og distri-bution, administration og naturligvis også it, som foreningen er godt i gang med. Og med it tænker han på alt fra webshop til back office-funktioner.

”Det er en erkendt sag, at vores unikke værdi ligger i vores kundekapital, den lokale

tilstedeværelse og de kompetencer, vi besid-der lokalt. Og lidt firkantet kan man sige – det kan godt være, nogle aktionærer er ueni-ge med mig her – at lager, logistik og distri-bution er lidt af en hyldevare. Det har ikke den samme strategiske betydning som den personlige rådgivning,” siger Klaus M. Jensen.

Markedet er sværtHan tror også, at et tættere samarbejde ryk-ker tættere på. Om ikke af andre grunde, så fordi det bliver tvingende nødvendigt af øko-nomiske årsager.

”Hvis du ser på regnskaberne bredt set, er det sørgelig læsning, både når det drejer sig om overskud og forrentning af egenkapita-len. Og sker der ikke strukturelle ændringer, kan det være svært at se, hvor resultatforbed-ringerne skal komme fra,” siger han.

”Den erkendelse er på vej, så jeg er ikke i tvivl om, at vi får de fælles løsninger – og hel-ler ikke om, at OSD kommer til at spille en væsentlig rolle,” siger han.

Han ser Scan Offices indmeldelse som et be-vis på, at OSD rykker. Men erkender samtidig, at foreningen har nogle mindre heldige historier bag sig, så som et it-projekt, der blev forsinket, og en logistikløsning, der ikke blev til noget.

Det går fremad”Det går den rigtige vej. Vores it-projekt har haft en svær start, men nu kører det rigtig godt, og aktionærerne implementerer det og er godt tilfredse med systemet. Vi begynder også at kunne se gevinsterne hos dem,” siger han.

Klaus M. Jensens forklaring på det kuldsej-lede logistikprojekt er, at OSD-medlemmerne er entreprenører. Forretningen er deres barn, og derfor tænker de ikke bare med hjernen, men i høj grad også med hjertet. Og at centra-lisere store områder af en forretning gør ondt.

”Vi skal altså finde løsninger, der ligger midt mellem hjertet og hjernen. Hvor den enkelte bevarer selvstændigheden og stadig synes, det er sjovt at gå på arbejde, men hvor der også gerne skal tjenes penge. Det afgø-rende og primære er jo at tage sig af kunder-ne. Men det er en tilvænningsproces både at bevare selvstændigheden og så rykke tætte-re sammen,” siger Klaus M. Jensen.

Adm. direktør Klaus M. Jensen, OSD, glæder sig over den ekstra indkøbsvolumen, som Scan Of-fice tilfører indkøbsforeningen.


Sproglige forbistringer og gode takterKontor|papir har været på serviceeftersyn hos en række af branchens websteder. Resultatet er en blandet oplevelse: mange gode funktioner og i visse tilfælde grin-agtige sproglige defekter

Fleksibel stålreol med indretnings-muligheder efter behov.

Hvem har ikke brug for lidt ekstra opbevaringsplads.

Med Altikon reoler får du en nem og praktisk løsning.

Reolerne fås i højde: 200 cm - 6 hylder 230 cm - 7 hylder

Vælg mellem bredde: 75 cm, 90 cm og 100 cm

Hylderne kan justeres med interval på 5 cm.

Hyldebelastning på 60 kg. (jævnt fordelt)

ARkiV- og opbeVARingsReol

Altikon A/S Frederikssundsvej 272 2700 Brønshøj Tlf. 38 26 48 00 Fax: 38 60 46 90 www.altikon.dk

Af Klavs Andersen, [email protected]

Skal teksterne på et dansk websted være på korrekt dansk, delvis på svensk eller en sær-præget blanding af de to sprog? Efter at have aflagt besøg på de danske websteder hos fem af branchens leverandører kan man komme stærkt i tvivl om, hvad virksomheder-ne bag webstederne mener, at svaret er.

Ét af de danske websteder er på svensk og engelsk, men ikke på dansk. Et andet byder på en blanding af sider på dansk og svensk, mens ét af dem, trods forsøg på en oversæt-telse, rummer så mange oversættelsesfejl, at det nærmest blev til en sport for denne an-melder at finde de mest morsomme.

De fem leverandører, vi har besøgt, har ri-meligt godt styr på at udnytte de mulighe-der, internettet giver for at både skabe en of-fentlig virksomhedsprofil og hjælpe deres kunder i hverdagen. Alle giver mulighed for at handle via nettet, og webstederne byder desuden i forskellig grad på relevante hjæl-pefunktioner til både forhandlere og slutkun-der.

Hvor er de sociale medier?Lidt overraskende er det, at kun én af de fem virksomheder udnytter de sociale mediers muligheder i forbindelse med deres webste-der. Hvis man er på udkig efter koblinger med eksempelvis Facebook, Twitter eller Lin-

kedIn, så går man nærmest forgæves, og det samme gælder andre muligheder for at sup-plere statiske websider med audiovisuelle oplevelser i form af lyd og/eller video, der kun anvendes på ét websted.

Hjemmesiderne er for de flestes vedkom-mende på denne måde stivnet i et udtryk, der kendetegner første generation af websi-der. Hvornår opdager leverandørerne til kon-torbranchen for alvor de mange nye kommu-nikationsmuligheder, der findes på nettet?

Gode takterAlt i alt er der rigtig gode takter på webste-derne. Leverandørerne er tydeligvis blevet fortrolige med at udnytte de muligheder,


som første generation af webteknologi byder på, selv om der for fleres vedkommende er ri-gelig plads til forbedringer.

Det gælder som antydet især sprogligt. Ifølge denne anmelder er et korrekt dansk sprog en grundlæggende forudsætning for, at et dansk websted virker 100 pct. efter hen-sigten. Manglende eller mangelfulde over-sættelser forstyrrer kommunikationen unø-digt, og det burde være forholdsvis enkelt at finde professionel hjælp til at sikre et korrekt dansk sprogligt udtryk på en virksomheds websted.

Ret eller lige?Webstederne fungerer bl.a. som et offent-ligt visitkort for virksomhederne, og de

skal derfor helst være fejlfri for at tegne et billede af virksomhederne som professio-nelle aktører. Vi er skandinaviske broder-folk, men vi skal vel ikke være tvunget til at gætte, hvad der menes, når en svensk leverandør på sit danske websted leverer følgende del af en produktbeskrivelse for et skærmfilter til beskyttelse af digitalt pri-vatliv:

”Kun brugeren, som sidder ret foran skær-men, ser et tydeligt og klart billede.”

Jeg vil nødig have et skærmfilter, der for-drer, at jeg sidder ret og rank foran skærmen for overhovedet at kunne se, hvad der fore-går på den ... Og selvfølgelig menes der ikke ”ret foran”, som det hedder på svensk, men ”lige foran”, som det hedder på dansk. Hvor

svært kan det være at lave en korrekt over-sættelse?

Og vinderen er:Efter ovenstående tirader kan det måske virke lidt paradoksalt, at vi kårer en svensk leveran-dørs ”danske” hjemmeside, som ikke engang er oversat til dansk, til vinderen af denne minitest. Når b.n.t Scandinavia alligevel trækker det længste strå, så skyldes det den tekniske udfø-relse og brugervenligheden af virksomhedens websted. Desuden er virksomheden den ene-ste af de leverandører, vi har aflagt visit hos på nettet, som forsøger at udnytte et socialt medie (Twitter) til at kommunikere med sine brugere. Vi ser utålmodigt frem til, at b.n.t Scandinavia får foretaget en (god!) oversættelse af webstedet.

Men at dette alligevel er tilfældet afslører sig, når man forlader forsiden og bevæger sig dy-bere ind på webstedet f.eks. for at anskaffe konvolutter fra kataloget over produkter. Her skifter sproget – noget overraskende – plud-selig fra det nydelige danske på forsiden til delvis svensk. Produktbeskrivelserne er skre-vet på svensk, selvom dele af kataloget er dansksproget. Det kan forekomme noget be-synderligt, når man nu har gjort sig den ulej-lighed at oversætte dele af webstedet til dansk, at man så ikke har været konsekvent

med at gennemføre oversættelsen til alle si-der, men måske er forklaringen, at brugerne faktisk i nogle tilfælde bliver sendt videre til det svenske websted?

Bortset fra dette skal Antalis.dk roses for overskueligheden i indgangen til webstedet. Alle funktioner og informationer virker logisk placeret, og for en almindelig bruger er det ikke nødvendigt at lede længe efter indgan-ge til webstedets forskellige områder.

En undtagelse er, at webstedet ikke uden problemer giver kontaktoplysninger til Anta-lis’ danske ledelse og medarbejdere fra sig. Da vi på forsiden klikkede på kategorien ”An-

Den franske papirgigant Antalis har en elegant dansk hjemmeside. Hjemmesidens grafiske design er indbydende og bærer umiddelbart ikke præg af, at den blot er en undersektion af et internationalt websted

Halvvejs på dansksatte” under menupunktet ”Om Antalis”, fik vi blot en blank, hvid side at se. Desuden har Antalis i menuen forsømt at oversætte ”Med-arbejdare” fra svensk til dansk – det ligner en sjuskefejl.

Hvis man i stedet klikker på ”Om Antalis” i topmenuen over den blanke side, kan man finde frem til en udmærket og fyldestgøren-de oversigt. Menuerne trænger således til en oprydning. Det virker, som om flere webste-der er forsøgt integreret, uden at det er lykke-des fuldt ud.

Sommetider lander man desuden – under forsøg på at navigere baglæns til foregående side – på et tilsyneladende andet dansk An-talis-websted med webadressen dk.antalis.com, som fremtræder med et lidt anderledes design.

Antalis.dk skal roses for sin udmærkede præsentation af firmaet, der er kortfattet og letforståelig og suppleret med en lille video-præsentation. Også kategorier som nyheds-sektionen på forsiden og ”Tips & Tricks!” for-tjener ros.

Alt i alt er der plads til forbedring på Anta-lis.dk. Trods det lækre design trækker ting som manglende oversættelser og særligt det tilsyneladende rod i nogle af navigationsmu-lighederne en del ned. Hvis Antalis giver hjemmesiden et serviceeftersyn, er der dog en god mulighed for at bevæge sig helt op i kontorleverandørernes superliga for bruger-venlige websteder.

Foreløbig må Antalis.dk dog nøjes med tre store indkøbsvogne.


Søger du indtjeninger på 40-60% ??

Bliv forhandler af den ergonomiske mus ZetMouse®

Ring eller skriv allerede i dag: ZetMac · Tlf. 70 220 250 · [email protected] ZetMac® er det nye highend produkt indenfor IT & Tele tilbehør.

Vi leverer udelukkende gennem forhandlere, som vi sikrer produkter i højeste kvalitet med høj avance.

ZetMac’s produkt-sortiment bliver løbende udviklet og nye spændende produkter bliver tilført.

Ønsker du at forhandle highend kvalitetsprodukter med

marketingstøtte?

Mange kontorforsyninger, IT-forhandlere og papir leverandører vælger at tage vores produkter

ind i sortimentet grundet de store fortjenester.

Vejl. Udsalg ex. Moms: kr. 1279,00

www.zetmouse.com

ZetMac®

ZetMouse

Inacopia Office 75g/m² Den nye generation af kopipapir

ÆGTE GRØN SAMVITTIGHED

Læs mere om vores nye papirgeneration på

www.bethien.dk

InacopiaOffice75g.indd 1 07/05/12 11.37

Det en rigtig god modtagelse, man får. Åb-ningsrubrikken er ”Hvad kan vi gøre for dig?”

Og det er jo i virkeligheden det grundlæg-gende spørgsmål, især nye brugere af siden har brug for at få besvaret – og det får de. Indgangen rummer informationer om både virksomheden, og hvordan kunderne kan handle på nettet. Det er rigtig godt både tænkt og udført.

Denne anmelder er desuden glad for, at det er superlet at finde frem til relevante kon-taktoplysninger til alle medarbejderne i virk-somheden. Denne funktion burde være stan-dard, men mangler ofte på virksomheders websteder.

b.n.t Scandinavia formår også at udnytte nye tjenester som eksempelvis chat via net-tet. Under menupunktet ”Aktuellt” er der, for-uden muligheden for at bestille abonnement på et nyhedsbrev, en chat-funktion, hvor bru-gerne både kan læse nyheder og kommente-re dem via Twitter.

Det er fikst, men den dag, denne anmel-

delse blev skrevet, var den nyeste meddelel-se 82 dage gammel. Her burde b.n.t Scandi-navia gå i front og bringe nye nyheder. Det er ikke nok at implementere nye muligheder. De skal også udnyttes.

Selve præsentationen af produkterne er forbilledlig. Der er mulighed for at hente pro-duktblade og se på højopløste billeder i for-nuftig størrelse og god kvalitet samt at gem-me produkter som favoritter. Sådan skal det gøres! Opdelingen i et webkatalog med for-skellige kategorier fungerer også fint med muligheden for via en hierarkisk struktur at bore dybere ned i informationerne alt efter behov. Igen en både logisk og letanvendelig løsning.

Alt i alt er det en god oplevelse at besøge b.n.t Scandinavia på nettet. Webstedet bærer præg af, at der er tænkt over tingene set fra brugernes synspunkt, og sådan skal det være.

Hvis denne anmelder skulle komme med

Det danske websted fra den svenske leverandør b.n.t Scandinavia er på mange måder en fornøjelse. Det præsenterer sig pænt grafisk og er særdeles overskueligt, omend det grafiske design måske kunne peppes lidt op. Det opvejes til gengæld af funktionaliteten

Bedst i test:God oplevelse på svensk


Skandinaviens foretrukne sortiment af mærkepenne gennem 40 år

Penol 7750,5 mm

Penol 10003-16 mm

Penol 1003-10 mm

Penol 7502,5 mm

Penol 7001,5 mm

Penol 7771 mm

Engsig Nordic

www.engsignordic.com [email protected]

DK-penol.indd 1 15-05-2012 08:57:28

Bedst i test:God oplevelse på svensk

et dybfølt nationalt hjertesuk, er det, at siden kun forefindes på svensk eller engelsk. Hvis man vil operere på det danske marked, så bør ens websted også være oversat til dansk. Det kan ikke nytte, at man besøger et angive-ligt dansk websted, og så får en udgave med tekster udelukkende på svensk eller engelsk.

De små skønhedspletter til trods opnår bntscandinavia.dk fire store og rummelige indkøbsvogne.

Men Creas’ websted er faktisk organiseret på forbilledlig manér. Der er de sektioner og oplysninger, som der bør være, og organisationen af in-formationer virker logisk. Faktisk er det nærmest et no-nonsense de-sign, der præger webstedet. Naviga-tionen er samlet i fem menupunkter øverst til højre på hjemmesiden, og i bunden finder man overordnede kontaktoplysninger til firmaet. Det er fint. De fem hovedkategorier i menu-en er godt valgt, og de giver direkte adgang til de infomationer, denne an-

melder kan ønske sig.Creas har lagt stor vægt på illustrationer.

Det gælder både billeder af produkter og virksomhedens medarbejdere. Hvis man skulle hælde lidt malurt i bægeret, kunne det være, at illustrationsglæden synes at tage overhånd. I nogle tilfælde er illustrationerne

Pænt uden at være prangende. Det er det første indtryk, denne anmelder har af webstedet creas.com, som den forholdsvis nye dan-ske distributør af kontor- og grafiske produkter Creas præsenterer sig med på internettet. Creas gør dog opmærksom på, at webstedet er under om- og udbygning, og efterlyser i den anledning gode råd, så her kommer der nogle

Uhæmmet illustrationsglæderigeligt store – selv om der er tale om gode billeder. Det er f.eks. med til at gøre forsiden for høj.

Også størrelsen af de skrifttyper, der an-vendes på webstedet, kan diskuteres. Denne anmelder finder dem lidt for store. Mindre skrifter kan sagtens læses af de allerfleste be-søgende, og hvis det handler om læselighe-den, var det måske en god idé konsekvent at anvende sort skriftfarve i navigationen i ste-det for som nu, hvor skriftfarven i vid ud-strækning er lysegrå?

Det er en rigtig fin detalje, at produktkate-gorierne er forsynet med alle relevante kon-taktoplysninger til den person, der er ansvarlig for den givne kategori. Sådan skal det gøres.

Alt i alt fine takter hos Creas.com. Webste-det er præget af stor glæde for grafiske virke-midler. Der er en entusiasme, som andre le-verandører i kontorbranchen med fordel kunne tage ved lære af. Men Creas’ webde-signer kunne omvendt med fordel lære lidt mere om begrænsningens ædle kunst. Flotte billeder og flot typografi bør omgås med lidt mere forsigtighed, end det er tilfældet på creas.com.

Vi glæder os til at aflægge besøg på Creas’ kommende websted og tildeler i denne om-gang fire indkøbsvogne for det første be-kendtskab.

Hjemmesiden er, som det oftest er tilfældet med internationale kon-cerners websteder, en dansksproget udgave af dem. Den danske version fungerer fint, omend det grafiske design kunne være mere spændende, men det er givetvis svært at justere på, når der er tale om et websted, der både design- og indholdsmæssigt er harmoni-seret med koncernens andre lokale websteder og dermed underlagt internationale grafiske retningslinjer.

Som elektronisk produktkatalog fungerer brother.dk nærmest per-fekt. Det er nemt at finde rundt i de mange produkter inden for blandt andet printere, telefaxer, forbrugsstoffer, scannere og skrivemaskiner. Først får man en kortfattet overordnet beskrivelse af et produkt, og hvis man vil vide mere, så klikker man sig videre. Desuden er anvendelsen af billeder i forbindelse med produktbeskrivelserne velfungerende.

Ikke overraskende fokuserer printerleverandøren Brothers danske websted kraf-tigt på virksomhedens produkter, men desuden også på andre områder som miljø, og forskellige former for hjælp og støtte til forhandlere og slutbrugere kan findes på webstedet

Vellykket dansk tilpasning

Faktisk forekommer forsiden ved første blik lidt irriterende, fordi de besøgende er tvun-get til at scrolle op og ned på siden for at danne sig et overblik over webstedet, og det gælder selv på denne anmelders pænt store 21-tommer skærm. Det ville klæde webste-det at have en mere overskuelig indgang.


www.staedtler.dk

779_AZ_GB_A4_Isabell_bühne_09-12.indd 1 13.09.2012 15:11:31

Til gengæld er der tale om en fuldt dansk version af webstedet, der er grafisk veldesig-net, nemt at navigere i og giver adgang til de fleste informationer, en bruger kan ønske sig. Generelt om webstedet kan man sige, at det er ganske traditionelt, men på den gode måde. Der er ikke tale om anvendelse af nye webteknologier som video og sociale medi-er, men mindre kan også gøre det.

Men: Anvendelsen/udformningen af det danske sprog på webstedet er jammerlig. Sproget er fuldt af fejl: Stavefejl, forkerte an-vendelser af ord, svenske eller halvsvenske udtryk og ord og en udtalt mangel på kom-maer. Er oversættelsen foretaget med Google Translate?

Som præsentation af Mattings produkter og idégrundlag er webstedet til gengæld fremragende. Billeder er gode og anvendt fornuftigt, og opbygningen af menuer og sø-gefunktioner er logisk og letanvendelig.

Matting har gjort det let at komme i kon-takt med virksomheden og dens medarbej-dere. Webstedet rummer en fin sektion med alle de relevante kontaktoplysninger til alle medarbejderne i Danmark og Sverige.

Kundeservice-sektionen er i det hele taget

Den svenske leverandør af ergonomiske kontorprodukter, Matting, som også slår sine fol-der på det danske kontormarked, har en udmærket dansk hjemmeside. Det er dog en skam, at brugerne skal runde det svenske websted matting.se for at nå frem til den danske udgave af webstedet

Svensk på dansk og omvendt

vellykket. Den rummer blandt andet sektio-ner om salgsbetingelser, kataloger/brochurer, forhandlere, produktprogrammer, fejlmel-ding om produkter og spørgsmål/svar. En fin service er billedbanken, hvor forhandlerne af Mattings produkter og andre med password kan få adgang til produktbilleder.

Sammenfattende kan man om den dan-ske udgave af matting.se sige, at der er tale om et websted uden de store overraskelser. Det skæmmer, at virksomhedens omgang

med det danske sprog må siges at være ret lemfældig. Det burde ikke være et problem at finde en kvalificeret korrekturlæser, som kunne rette de mange og irriterende fejl.

Brugervenligheden på webstedet er helt o.k. Det skyldes bl.a. den ret stramme og tra-ditionelle grafiske og funktionelle udform-ning.

Summa summarum: Webstedet matting.dk løber af med tre middelstore indkøbsvogne.

Det er muligt for forhandlerne at hente bil-leder, logoer, vejledende priser og produktbe-skrivelser via ”Downloads”, og ”Creative Center” er en god service til slutbrugerne, der her har mulighed for at forøge udbyttet af deres dagli-ge brug af Brothers printere. Desuden er det muligt at hente software og drivere.

En fin detalje er den geografiske kortbase-rede funktion til at finde frem til forhandlerne af Brothers produkter. Også kategorien ”Sup-port & Tips” fortjener ros. Den rummer prak-tisk orienterede tekniske oplysninger om pro-dukterne og deres anvendelse og kan der-med anvendes af forhandlerne til at besvare et udvalg af tekniske spørgsmål fra deres kunder.

Webstedet rummer særdeles omfattende og meget grundige beskrivelser af Brothers indsatser på miljøområdet. Det gælder f.eks. miljøcertificeringer og råd til brugerne om returnering og genbrug af produkter som ek-sempelvis tomme tonere, tromler og blæk-patroner.

Et minus er, at kontaktoplysninger er be-grænset til, at brugerne af webstedet kan sende Brother en email eller ringe til virksom-hedens hovednummer. Det ville være fint med en præsentation af medarbejderne med direkte telefonnumre og mailadresser.

Sammenfatningen af minitesten lyder som følger: Det er i vidt omfang lykkedes Brother at skabe et lokalt websted, der gene-

relt set fremtræder som et dansk websted og ikke blot en tillempet udgave af et internatio-nalt websted. Der er mange gode funktioner, og webstedet er sobert designet, omend det ikke ligefrem er præget af kreativ grafisk fan-tasi. Lidt mere spræl ville ikke skade. Og så er webstedets sproglige udformning i øvrigt velfungerende.

Brother.dk opnår fire små indkøbsvogne.


Som ny i branchen undrer Lyreco-direktør Henrik Brandt sig over, hvordan visse dele af branchen agerer. Usund priskonkurrence og ”snyden” sig til ordrerne risikerer at sætte branchen i et dårligt lys, mener han


Bæredygtig forretningsførelse

Etik og moral. Store ord, som normalt mest høres i festtaler. Men begreber, som Lyrecos - stadig - nye direktør mener, branchen træn-ger til at tage alvorligt, hvis ikke der skal tyn-des voldsomt ud i den.

For ikke alene føres der en usund priskon-kurrence i branchen, der ”snydes” også på vægten i kampen for at få ordrerne i hus, me-ner Henrik Brandt, der i samme åndedrag un-derstreger, at det ikke er branchen som hel-hed, han langer ud efter. Men der er altså brodne kar.

”Min frygt er, at vi som branche bliver be-tragtet som uprofessionelle. Fra både kunder og leverandører hører jeg, at de ikke forstår vores ageren. Og jeg forstår den heller ikke,” siger Henrik Brandt.

Konkurrence er okHan benytter sig af sin status som ”den nye dreng i klassen”, der kan tillade sig at stille de spørgsmål åbent, som andre nøjes med at stille i mere lukkede forsamlinger. Måske fordi det er blevet hverdag i branchen, at nogle ta-ger alle midler i brug for at få ordren i hus.

Hans ærinde er ikke at skælde ud på de virksomheder, der kan opfattes som hårde konkurrenter – også prismæssigt – når der er kamp om ordrerne. Det er vilkårene, og han vil bestemt ikke afvise, at Lyreco også opfat-tes som en hård konkurrent, der presser pri-serne.

”Det er jo et led i det at drive forretning.

Hvis jeg kan presse en leverandør til at skære af på prisen, så jeg står bedre i konkurrencen, er det jo fint. Men det betyder ikke, at der er åbent for at bruge alle mulige ufine og unfair metoder. Og frem for alt, skal jeg levere det til kunden, han ønsker,” siger han.

Unfair metoderMan får ikke Henrik Brandt til at sætte navne på de brodne kar, han mener findes. Men han understreger, at alle, han taler med, er enige om, at de er der, og at de skader branchen som helhed.

Unfair metoder, som Henrik Brandt taler om, er f.eks. der, hvor kunden ikke får den vare, han egentlig efterspørger, men et billi-gere produkt, der ikke har samme funktiona-litet. Men det er også så lave priser, at de er utopiske, hvis der også skal tjenes penge.

”Jeg forstår ikke, hvorfor der konkurreres så hårdt på prisen. Og hvis den priskonkur-rence fortsætter, som den er nu, når vi på et tidspunkt grænsen for, hvornår den koster forhandlere livet. Det bliver et spørgsmål om, hvem der har den største pengetank. Og spørgsmålet, som alle – også kunderne – bør stille sig selv, er, hvad sker der så bagefter,” si-ger Henrik Brandt.

Han erkender, at priskonkurrence er et vil-kår. Også en konkurrence, der på enkeltområ-der giver et minus, medmindre man gør som i Frankrig, der faktisk har lovgivet mod at sælge til underpriser. Det tror han ikke på, men han

mener, at brancheforeningen bør tage spørgs-målet op. Han understreger, at han bestemt ikke er fortaler for karteldannelse, men derfor kan man godt forholde sig til spørgsmålet.

”Men det handler ikke bare om pris. Det handler om etik, og vi kan passende inddra-ge kunderne i diskussionen også. Vi kan for-tælle, at vores branche handler både etisk og moralsk ansvarligt, så vi ikke sætter branchen i et dårligt lys,” siger Henrik Brandt.

Henrik Brandt er forsigtig med at male Ly-reco mere lyserød, end virksomheden kan bære. Der skal nok have været situationer, hvor Lyreco heller ikke har handlet helt etisk forsvarligt, siger han. Men han er villig til at lægge hovedet på blokken på, at det ikke bli-ver med hans viden, at der sker fremover.

Henrik Brandt bruger gerne udtrykket ”bæredygtighed” om den form for forret-ningsførelse, han efterlyser. Og i denne kon-tekst er bæredygtighed meget andet end miljø. Det handler bredt set om virksomhe-dens sociale ansvar og dermed også om etik og moral, understreger han.

Direktør Henrik Brandt, Lyreco, efterlyser mere etik og moral i branchen.

Tillykke til no. 01......i vores udstillingskonkurrence på markers, som blev Zap-in Kontorsupermarked i Aalborg med en superflot og gennemtænkt udstilling. Personalet i butikken kan nu se frem til en middag til en værdi af 10.000 kr. på en restaurant efter eget valg. Og, tusind tak til alle de butikker, der deltog med flotte og iøjnefaldende udstillinger. Vi håber I har lyst til at være med en anden god gang.

Hvis du ærger dig over, at du ikke var med i konkurrencen, så kontakt Avery på telefon 7010 1800 og hør, hvordan du kan få Avery markers ind i din butik, så du er klar til næste konkurrence.

Avery Dennison Nordic ApSIndustrivej 59 | DK-4683 Rønnede | +45 70 10 18 00

www.avery.dk

no. 01 i sommerens udstillingskonkurrence på Avery markers blev Zap-in Kontorsupermarked i Aalborg.

Markers_annonce_oktober_DK.indd 2 19-09-2012 14:16:27

Det har været skiftedag på chefgangene hos en række af branchens store it-leverandører. Både Canon, HP og Samsung har udskiftet en række af de chefer, der er ansvarlige for kon-takten til kontorbranchen.

Især hos HP har der været markant turbu-lens. HP har det seneste års tid internationalt været gennem omfattende fyringsrunder, hvor der på verdensplan bliver sagt farvel til op imod 30.000 medarbejdere. Bølgerne er også gået højt i Danmark, hvor HP for kort tid siden har udnævnt en række nye direktører.

Det gælder bl.a. på posten som kanaldi-rektør, hvor Leif Carlsen efter blot 13 måne-der på posten er afløst af den 43-årige sven-sker Thomas Persson. Den nye kanaldirektør har en 16-årig karriere hos HP bag sig og har

senest bestridt posten som chef for HP’s nor-diske detailhandels-forretning.

Thomas Jensen, 38 år, har siden slutningen af juli været øverste chef for HP Danmarks ny-ligt sammenlagte pc- og printerdivision. Tho-mas Jensen har arbejdet for HP i mange år og har i den sammenhæng haft et tæt samarbej-de med virksomheder i kontorbranchen. Han siger:

”Kontorbranchen har historisk været en meget vigtig kanal for HP og vil også være det i fremtiden. Det gælder både kontorkæ-derne, de store leverandører og enkeltforret-ninger.”

Thomas Jensen forklarer, at HP Danmark er på vej med en række nye initiativer for at styrke samarbejdet med virksomhederne i

kontorbranchen. Han vil dog endnu ikke løf-te sløret for, hvad initiativerne konkret inde-holder.

”Vi har først lige fået vores nye ledelses-team endeligt på plads efter sammenlægnin-gen af pc- og printdivisionerne, så det er for tidligt at fortælle om de konkrete detaljer,” si-ger han.

Thomas Jensen understreger, at HP vil lyt-te opmærksomt til sine partnere i forbindelse med de nye initiativer.

”Kontorbranchen har historisk set ikke stå-et så stærkt på pc-området som på print. Vi vil gerne i tæt dialog med virksomhederne om, hvorvidt de vil brede deres forretning ud med større satsning på pc’er, eller om de foretrækker fortsat at lade printere og for-

2012 har budt på chefskifter hos en række af branchens førende leverandører af it-produkter som printere og pc’er. Både hos Canon, HP og Samsung bejler de nye chefer til kontorbranchen

Af Klavs Andersen, [email protected]

It-leverandører skifter ud på topposter

Kim Nielsen, Canon: ”Vi vil gerne støtte kontorkanalens virksomhe-

der i at sælge produkter med et større værdiindhold.”

Thomas Jensen, HP: ”Vi vil gerne hjælpe kon-torbranchens virksomheder med at få et bre-dere program inden for it.”


Søger du indtjeninger på 40-60% ??

Bliv forhandler af ZetMac® It og Tele tilbehørsprodukter

fx. carkit og headset som der grundet de nye bødetakster sælges mange af.

Ring eller skriv allerede i dag: ZetMac · Tlf. 70 220 250 · [email protected] ZetMac® er det nye highend produkt indenfor IT & Tele tilbehør.

Vi leverer udelukkende gennem forhandlere, som vi sikrer produkter i højeste kvalitet med høj avance.

ZetMac’s produkt-sortiment bliver løbende udviklet og nye spændende produkter bliver tilført.

Ønsker du at forhandle highend kvalitetsprodukter med

marketingstøtte?

Mange kontorforsyninger, IT-forhand lere og papir leverandører vælger at tage

vores produkter ind i sortimentet grundet de store fortjenester.ZetM

ac

www.zetmac.com

ZetMac®

brugsstoffer væres deres hovedforretning in-den for vores it-produkter.”

Ny Canon-chefHos Canon Danmark bød juli på et skifte på toplederposten, hvor salgsdirektør Kim Niel-sen, der også har en lang fortid på ledende poster hos HP, afløste Per Klavsen, som er emi-greret til USA. Kim Nielsen er foreløbig konsti-tueret som administrerende direktør, indtil Ca-nons fusion med det hollandske printerfirma Océ er på plads til næste sommer.

Desuden er Jesper Stahl ny salgsdirektør hos Canon. Han har tidligere været admini-strerende direktør hos den Canon-ejede for-handler Digital House, men har nu fået an-svaret for Canons direkte salg.

Canon har i mange år via partnerprogram-mer samarbejdet med kæder som OSD, CBC og ZAP-in samt yderligere en række kontor-forsyningsvirksomheder. Kim Nielsen siger:

”Kontorkanalen er en kanal, vi gerne vil udvide vores samarbejde med og være med til at udvikle. Vi vil gerne være med til at ud-vikle forhandlerne og forsøge at påvirke dem, så de i stigende grad kan blive i stand til sæl-ge løsninger frem for rent boks-salg. Kontor-branchens virksomheder bliver også nødt til

at forny sig ved at sælge produkter med et større værdiindhold, og det er meget interes-sant for os at hjælpe til med at løfte dem.”

Samsung i offensivenOgså Samsung har fået ny dansk landechef. 38-årige Claus Holm, som har stor erfaring fra ledende poster i it-branchen, afløste i juni Ulrik Hvid, der i maj sagde ja tak til et job i medici-nalbranchen.

Claus Holm bebuder en Samsung-offensiv over for kontorbranchens virksomheder:

”Salg via kontorkanalen har stor betydning for os i print- og kopi-segmentet, og det gælder specielt nu, hvor vi kommer med en række nye printere til en god pris, som passer til salg via kontorforsyningerne. Pr. 1. oktober har vi des-uden ansat en ny salgschef for business to busi-ness-området, og det betyder, at vi starter mere målrettede aktiviteter op over for kontorkanalen.”

Claus Holm peger i den forbindelse på, at Samsung har et nyt partnerprogram på bedding, som skal gøre livet lettere for både kontorforsy-ningerne og slutkunderne, der får mulighed for både at se og afprøve Samsungs produkter.

T 70 25 55 55E [email protected] creas.com

Ny distributøraf Caran d’AchePr. 1. januar 2012 er Creas A/S udnævnt til dansk distributør af de verdensberømte tegne-, kunstner- og kontorartikler fra schweiziske Caran d’Ache.

Er du forhandler?Kontakt Lise Koldby Berg på direkte telefon 28 88 28 15 eller [email protected] og modtag materiale, prøver og priser.

Printmarkedet har traditionelt været det mest interessante for branchen.


Kender du en god kontorartikelsælger, der søger nye udfordringer på Sjælland?

Det spørgsmål stiller divisionsdirektør Gert Gerber, Scan Office, på sin profil på LinkedIn. Dermed bidrager han til en ny rekrutterings-tendens, som især de private virksomheder har taget til sig. Ifølge en rekrutteringsanalyse fra konsulentvirksomheden Ballisager bruges LinkedIn til 10 pct. af alle nyansættelser i 2012, hvor tallet sidste år kun var tre pct. For de private virksomheder er det 13 pct. af alle nyansættelser i 2012, der kommer via Lin-kedIn, mod fem pct. sidste år.

Scan Offices brug af LinkedIn – og i løbet af kort tid også Facebook – som rekrutte-ringsværktøj er et forsøg på at skaffe sig et forspring i konkurrencen om at tiltrække de bedste sælgere. For de er svære at finde via de traditionelle rekrutteringsmedier som di-verse jobbaser og avisannoncer.

”Vi får mange ansøgninger ad de kanaler. Det er bare ikke de rigtige kandidater,” siger Gert Gerber.

Det er ikke så enkelt at finde den rigtige sælger, fordi mange er bundet af konkurren-ceklausuler, siger Gert Gerber.

Kræsen”Vi er måske også kræsne. Men markedet er meget konkurrencepræget, og det stiller sto-re krav til sælgerne,” siger Gert Gerber. Han vil heller ikke afvise, at Scan Offices historik har betydning for ansøgerfeltet, men tror det egentlig ikke. Virksomheden har inden for

kort tid ansat tre nye sælgere, der ikke har haft betænkelighed ved at tage et job hos Scan Office.

De tre er i øvrigt ikke fundet via hverken de traditionelle kanaler eller via de sociale medier. De har henvendt sig selv.

Scan Office stiller store krav til nye medarbej-dere. Tålmodigheden er ikke stor. Hvis ikke en ny sælger i løbet af tre-fem måneder viser, at han kan flytte noget, gør virksomheden kort proces.

”Vi er nødt til at være hurtige. Vi har tidli-gere prøvet at arbejde med sælgere i alt, alt for lang tid, inden vi har truffet en beslutning. Men det viser sig jo ofte, at den fornemmel-se, man havde allerede efter de første par måneder, holder,” siger Gert Gerber.

Det er så nyt for Scan Office at bruge de so-ciale medier som rekrutteringsplatform, at man endnu ikke har erfaring med, hvordan det vir-ker. I skrivende stund har det ikke givet ansøg-ninger, men det er også et meget nyt initiativ.

Rekrutteringsanalysen fra konsulenthuset Ballisager er blevet til på baggrund af besva-relser fra 586 virksomheder – 394 private og 192 offentlige.

Ifølge Ballisager skyldes rekrutteringsgen-nembruddet for LinkedIn formentlig, at virk-somhederne har fået blik for, at mange af de spændende kandidater ikke er aktivt jobsø-gende, men kan aktiveres via en henvendelse på LinkedIn. Konsulentfirmaet forudser, at LinkedIn kan udvikle sig til en meget seriøs konkurrent til de specialiserede jobdatabaser som Jobindex, Stepstone, Ofir m.m.

Kampen om de rigtige medarbejdere har gjort LinkedIn til den nye rekrutteringsdarling. Stadig flere virksomheder skrotter de traditio-nelle jobbaser og bruger de sociale medier i stedet. Blandt andet Scan Office, der søger nye sælgere


LinkedIn er det nye sort


Overproduktionen på papirmarkedet bliver re-duceret, når Dalum Papir lukker med årets ud-gang. Men lukningen betyder også, at omkring 200 medarbejdere mister jobbet, og at en ræk-ke danske virksomheder nu skal finde et andet

sted at komme af med deres returpapir. Des-uden kan det mærkes på fjernvarmeværket. Spildvarme fra Dalum Papir er nemlig kommet 5-6000 hussstande i Odense til glæde.

Dalum Papir blev købt af franske Arjo-wiggins i 2007. Siden da er efterspørgslen ef-

ter papir faldet, og de franske ejere har så nu besluttet at lukke ned i Odense og Næstved og flytte produktionen af genbrugspapir hjem til Frankrig.

Det er altså slut med at producere papir i Odense. Også selv om der skulle sidde en vel-beslået ildsjæl, der drømmer om at fremstille

Dalum Papir lukker med udgangen af året. De franske ejere flytter produktionen til Frankrig. Dermed er 138 års papirproduktion slut


Ikke mere papir fra Odense


my inspiration

5640

7-00

7_P

W_a

llg_K

onto

r&Pa

pir_

137x

297

• C

D-R

om •

ISO

39

• C

MY

K •

tg:

03.

09.2

012

DU

: 15.

09.2

012

D

änem

ark

Lad ideerne fl yveGiv din forretning vinger på den førende messe for papir- og kontorartikler. Mere end 1.800 udstillere viser produktnyheder og nye opfi ndelser. Både imponerende og informativt er dette trendskue med mange nye ideer til dit sortiment og i tilgift med talrige ekspertforedrag og specialudstillinger. Kom til dette internationale mødested for inspiration og forretning.

26. – 29. 1. 2013 i Frankfurt am Mainpaperworld.messefrankfurt.com

[email protected]. 39 40 11 22

papir. For ganske vist er produktionsanlægget i Odense og afsværtningsanlægget i Magle-mølle ved Næstved til salg, men ejeren har be-sluttet ikke at sælge til papirproduktion.

Det fortæller salgsdirektør Steen Bernth, Dalum Papir, der også fortæller, at produktio-nen af Dalum Papirs varemærke Cyclus fort-sætter på et fransk anlæg.

Dalum Papir, der blev etableret i 1874, har produceret genbrugspapir siden 1991 – et godt stykke tid før der for alvor blev snakket om miljø, og det var da også op ad bakke de første år, indtil markedet vendte omkring 2000. Ikke mindst fordi papirforbruget steg, og så var der også plads til det mere eksoti-ske.

95 procent af papiret fra Dalum er blevet eksporteret. Heraf omkring 25 pct. til Frank-rig, der har været det absolut største aftager-land. Nu er det altså slut.

Det er ikke kun produkterne fra Dalum Papir, der er genbrug. Genbrug er tænkt ind hele vejen. Der er således udelukkende brugt træflis som energi-kilde. Kraftcentralen er fodret med 100.000 tons træflis om året.

Der har ikke været kø for at komme med i Plus Office, efter at virksomheden for halvan-det år siden her i bladet annoncerede, at man nu var parat til at byde nye franchiseta-gere indenfor, og også var interesseret i op-køb.

Foreløbig har opkøbene begrænset sig til køb af en af franchisetagernes butikker – den i Skive – mens ingen har vist interesse for at blive franchisetager hos kæden.

Det fortæller direktør Henrik L. Nielsen, Plus Office. Han fortæller også, at virksomhe-den for øjeblikket forsøger at hente ekstern kapital ind med det formål at forbedre egen-kapitalen.

”Vi skal have en investor ind for at styrke væksten. Og er i dialog med flere interessere-de,” siger Henrik L. Nielsen.

Han understreger, at det går godt for virk-somheden, men at den ekstra kapital er nød-vendig, hvis udvidelsen af virksomheden skal gå i det tempo, han gerne ser.

”Hvis vi skal klare os med det, vi løbende tjener, bliver tempoet moderat. I Volvo-klas-sen, men vi vil gerne køre i Mercedes,” siger han.

Flere vil købesSiden april sidste år har der været en del, der har været interesserede i at blive købt op. Men altså ingen, der har været så interessan-te, at virksomheden har bidt på. Derimod er der ikke kontorforsyninger, der har vist inte-resse for at få et Plus Office-skilt hængt op.

”Vi har heller ikke været aktive på fran-chisedelen,” siger Henrik L. Nielsen, der lader forstå, at det nok har taget lidt længere tid for alvor at blive klar til at ekspandere, end han troede for halvandet år siden.

Tiden er brugt til at få virksomheden gjort helt klar, fortæller han. Ikke mindst edb-mæs-sigt, og så er der brugt mange ressourcer på at afdække markedet og tale med store og små i branchen.

Aktiv medspillerHan fortæller, at en kapitaludvidelse er tæt på. Han har haft første møde med et interes-seret emne, og der er desuden andre, hvor spørgsmålet skal drøftes i de respektive be-styrelser.

Plus Office ser gerne, at det bliver en aktiv medspiller, der kommer med pengene.

”Vi har ikke noget imod at afgive noget af vores bestemmelsesret. Vi vil hellere have no-gen ind, der vil deltage aktivt, end nogen, der bare ser på forrentningen af deres investe-ring,” siger han.

Han understreger, at han fortsat forventer, at Plus Office bliver større, og at både opkøb og franchising stadig er interessant. Desuden er virksomheden tæt på at udvide med en butik i en større by, siger Henrik L. Nielsen.

For halvandet år siden annoncerede Plus Office, at kæden var klar til både opkøb og nye franchisetagere. Foreløbig er det blevet til køb af en franchisetagers butik, mens ingen har vist interesse for at komme til at hedde Plus Office. Kæden søger nu ekstra kapital og gerne en aktiv medspiller


Ingen bejlere til Plus Office


Scan Office køber MovementScan Office har købt møbelvirksomheden Movement og bliver dermed én af kontor-møbelbranchens største aktører med en om-sætning på mere end 400 mio. kr.

“Vi oplever et stadig mere presset marked for kontormøbler og indretningsløsninger. Vi ser nye konsolideringer og offentlige ramme-aftaler, der stiller større og større krav til at drive en fornuftig virksomhed. Jeg forventer mig meget af samarbejdet med Movement. Vi styrker vores position i markedet og opnår en god synergi. Et endnu stærkere medarbej-derteam skal sikre vores kunder de bedste indretningsløsninger og øge tilfredsheden,” fortæller administrerende direktør Finn V. Nielsen fra Scan Office.

Scan Offices styrke ligger på salg til det of-fentlige marked og institutioner, mens Move-ments ligger på salg til private virksomheder.

“Det giver en øget konkurrenceevne og større markedsandele, hvilket er til glæde for kunder og medarbejdere. Vi fremtidssikrer begge virksomheder og forventer yderligere ekspansion. Det betyder også, at vi tilsam-men kan tilbyde vores kunder det bredeste sortiment, hvilket understreger, at vi kan løse alt lige fra få antal arbejdspladser med funkti-onalitet i højsædet til de store og komplice-rede projekter, hvor kreativitet, det innovative og design også er en væsentlig faktor i løs-ningen,” siger Finn V. Nielsen.

Scan Office flytter sin afdeling i Vallensbæk til Herlev, hvor Movement har til huse.

Movement fortsætter som selvstændigt selskab, og den hidtidige ejer Jan Andersen og partner Christian Nørbæk fortsætter beg-ge i selskabet som hhv. projektdirektør og salgsdirektør. Scan Offices administrerende direktør Finn V. Nielsen indtræder som admi-nistrerende direktør i Movement A/S.

Indeks Retail i krig mod Dansk SupermarkedHen over sommeren har flere af Dansk Super-markeds butikker lavet prissammenligninger mellem deres egne bogpriser og priserfra Bog & idé. Det har fået Indeks Retail til at kla-ge over Dansk Supermarked til Forbrugerom-budsmanden. Ifølge Indeks Retail bryder Dansk Supermarked markedsføringsloven ved at sammenligne priserne i deres fysiske butikker med priser fra Bog & idés webshop. Ligeledes mener Indeks Retail ikke, at Dansk Supermarked har de nyeste priser, selvom re-klamen lover at tjekke prisen hver uge. Ind-købschef med ansvar for elektronik og bøger i Dansk Supermarked, Jørgen Boye, mener ikke, at der er noget at komme efter.

Dansk forbud mod ftalaterFra 1. oktober 2013 vil alle forbruger- og er-hvervsprodukter, som opbevares indendørs eller kan komme i berøring med hud og slim-hinder, være forbudte at sælge på det danske marked, hvis de indeholder ét af de fire ftala-ter DEHP, DBP, DIBP og BBP, da de er plast-blødgørere, som mistænkes for at være hor-monforstyrrende. Dog er der to års over-gangsperiode for elektriske og elektroniske produkter. De må ikke indeholde ftalaterne efter oktober 2014. Det gælder også emballager. Her kan der f.eks. være tale om indhold i alt fra materiale-dele i møbler, køkkenudstyr, it-produkter, kontorartikler, tæpper, tøj og sportsudstyr til boliginteriør, som kan opbevares indendørs eller komme i berøring med hud. Efter tidsfristerne må produkterne ikke sæl-ges og skal bortskaffes.

Udbud af kontorartikler til staten

8. oktober er fristen for at søge om at blive prækva-lificeret til at give tilbud på statens forbrug af kontor-

artikler de næste to år.Moderniseringsstyrelsen ved Statens Indkøb udsendte ud-

budsbekendtgørelsen i september. I dag er det Staples, der sid-der på salget til staten. Virksomheden udkonkurrerede for to år si-

den Lyreco og Remmer, der havde siddet på kontrakten i mange år.Den nye aftale skal træde i kraft 1. januar 2013.


NYHED!TOUCH PEN FRA WEDO

RING OG HØR VORESINTRODUKTIONSTILBUD

86 17 21 11

Stort sortiment i kontorartikler og

papirvarer

Erik Justesen ApSAgerlandsvej 58800 Viborg

Tlf. 7023 [email protected]

Keld PedersenTlf. 6172 [email protected]

Anders MogensenTlf. 3161 [email protected]

Lisbeth AndersenTlf. 5360 [email protected]

Kontakt:

Bestil via vores hjemmesidewww.justesen.dk

...til de helt rigtige priser!

Ny printerserieSort/hvid-laserprintere er stadig et uundværligt hjælpemiddel på de fleste kontorer. Derfor regner Brother med, at firmaets nye HL-5400-familie bliver modtaget med åbne arme af kun-derne blandt landets mindre danske virksomheder. De indeholder den nyeste teknologi til in-tegration med smartphones, tablets og netbaserede Cloud-services.

Google Cloud Print™ – AirPrint – dyb dvale-tilstand – tonersparer – duplex – WiFi Direct – stille tilstand – iPrint&Scan.

Der er mange nye begreber at lære, når det gælder printere til mindre kontorer – og Brothers nye HL-5400-familie af sort/hvid-laserprintere er ”helt med på beatet”, når det gælder om at have de nye funktioner indbygget.

HL-5400-serien omfatter fire medlemmer, der grundlæggende har samme teknologi og samme specifikationer, men som varierer indbyrdes med hensyn til funktionalitet, papirkapa-citet og netværk.

Prismæssigt placerer de nye Brother printere sig lunt i økonomiklassen. Det billigste med-lem koster ca. 1.400 kroner og det dyreste ca. 2.100 kroner ekskl. moms.

Fra ZAP-in til TriofrugtUlrik Torp Kvistgaard har siden juni været administrerende direktør hos Triofrugt, der importe-rer og leverer frugt og grønt til det danske marked. Der indkøbes globalt og sælges primært til detailhandlen, grossister og distributører.

DOCUSMART

GRIPPIEy ®

docust ck

www.bntscandinavia.dk

b.n.t Scandinavia AB

Åge Kristensen 28191612 [email protected]

Robert Staszak 26272326 [email protected]

Vi forhandler produkter af høj kvalitet til kontor, hjemmet, skoler og emballage med en række forskellige kendte mærkevarer og et bredt udbud af produkter af høj kvalitet til de rigtige priser og vi kan løse en stor del af jeres indkøbsbehov og spare tid og penge.

Besøg vor hjemmeside eller kontakt vore sælgere for mere information.

Vor Grossist til bog og Papirhandlere Danblok Design & produktion.

Elegant stol fra Dauphin

InTouch fra Dauphin er skabt af den internati-onalt anerkendte industrielle designer Martin Ballendats, og den er blevet hædret med både iF Design Award 2012 og Red Dot De-sign Award.

Designeren har ladet sig inspirere af krop-pens form, som han har genskabt ved at byg-ge sædet op af tre bevægelige og elastiske dele. Det betyder, at stolen følger og tilpasser sig kroppens bevægelser.

Stolen fås i farverne hvid, sort og cyanblå. Stellet er sort, men drejefoden kan fås i sam-me farve som sædet.

InTouch fra Dauphin


Staples skuffer i andet kvartal

Staples har aflagt regnskab for andet kvartal, hvor omsætningen og indtje-ningen falder og skuffer i forhold til analytikerprognosen.Staples omsætning faldt 5,5 pct. i perioden, som sluttede 28. juli, til 5,5 mia. dollar, hvilket var under analytikerkonsensus på 5,72 mia. dollar. Indtjenin-gen faldt til 120,4 mio. dollar fra 176,4 mio. dollar fra samme periode året før.

Mens forretningen i Nordamerika er styrket over de seneste kvartaler, så meldes der nu om trends svagere end ventet i denne region. Uden for USA viste efterspørgslen svaghed, især i Europa.

For helåret sænkes prognosen for salget til uændret i forhold til tidligere forventning om en lav encifret vækst, mens forventningerne til indtjenings-væksten sænkes til en lav encifret vækst fra tidligere en høj encifret vækst.

Alt-i-etBrother DCP-7055W er en sort/hvid-laserprinter, der også kan skanne og kopiere. Nyheden passer til kontorer, hvor printbehovet er mellem 250 og 1.600 ark om måneden. Den opgave løser DCP-7055W via trådløst netværk og indbyggede kvaliteter som høj printkvalitet og strømbesparende drift. Den nye slider til kontoret koster 959 kr. (ekskl. moms) i vejledende udsalgs-pris.

Mange mindre og mellemstore virksomheder mener, at det er frås at in-vestere i en stor og flot farveprinter, når det daglige behov er gode laser-print i sort/hvid. Det er denne målgruppe, som Brother henvender sig til med sin nye alt-i-én-printer. Den supplerer den nuværende DCP-7055, som har været solgt i et stykke tid. Mekanik og kvalitet er identisk. De eneste for-skelle er, at DCP-7055W har trådløst netværk indbygget og kommer med en lidt større hukommelse på 32 MB.Brother DCP-7055W udskriver op til 20 sider i minuttet, og det sker i en kva-litet på op til 600 x 2.400 dpi.


AD_MP_A4_DK.fmx 21.02.2008 17:34 Uhr Seite 1

Probedruck

C M Y CM MY CY CMY K

For yderligereinformation–kontakt:

Schütt A/SOrmhøjgårdvej 8

8700 Horsens7564 2188

Jysk Stempel & Kliche ApSArresøvej 13

8240 Risskov8617 2111

ww

w.t

roda

t.ne

t

ENKELENHÅNDSBETJENING

STABILTSTEMPEL

KAN LIGGEI LOMMEN

LOMMESTEMPLET

STABIL PRAKTISKENKEL


Virksomhedsportalen Virk.dk er blevet relanceret med nyt design og nye mu-ligheder. Virksomhederne kan derfor se frem til langt nemmere at kunne finde netop de indberetninger, de skal bruge, blandt de mere end 1.300 offentlige e-løsninger og blanketter, som findes på portalen.

”Vi er glade for at kunne præsentere virksomhederne for en ny og forbedret version af Virk.dk,” siger kontorchef Carsten Loesch fra Center for Virk.dk, der har ansvaret for portalen.

Virk.dk har tidligere fået kritik for fejl og ustabil drift. Det seneste år har man dog haft en oppetid på 99,8 procent, oplyser Carsten Loesch, der også siger, at brugerne har belønnet denne stabilitet med en fremtang i antal indberetnings-transaktioner på mere end 250 procent.

”Al digitalisering er svær - det er det også her. Virk.dk er en stor og omfat-tende portal med komplekse integratio-ner til brugerrettighedsstyringssystem og myndighedernes mange løsninger. Som med andre store it-projekter er vi bevidste om, at der måske vil være problemer med version 2 i starten. Men vi vil arbejde målrettet sammen med vores leverandører på hurtigt at få rettet de fejl, der måtte opstå,” siger Carsten Loesch.

Fundament for udviklingVirk.dk version 2 er en helt ny portal, bygget op fra bunden - en proces der inklusiv de indledende design- og arki-tekturfaser har taget næsten et år.

”Det har været en intensiv proces, men vi har nu bygget fundamentet for de kommende års udvikling af portalen, der bl.a. vil give brugerne en perso-naliseret indgang til de mange indbe-

retningsløsninger samt mulighed for mere direkte kommunikation med de offentlige myndigheder,” siger han

Elektronisk faktura Blandt de nye løsninger på Virk.dk er muligheden for at lave elektroniske fak-turaer, som det offentlige kræver af sine leverandø-rer. Tidligere har de små og mellemstore virksomhe-der måtte sende en kopi af papirfakturaen til et af de såkaldte læs ind-bureauer, der efterfølgende har di-gitaliseret fakturaen og sendt den til modtageren. En proces, der kan tage flere dage og indimellem også medfører fejl. Med e-fakturaløsningen på Virk.dk, kan virksomhederne selv sende e-fakturaen direkte til den offentlige myndighed.

Alle indberetninger ét sted På Virk.dk finder virksom-hederne alle offentlige ind-beretninger samlet på et sted. Desuden kan man på Virk.dk søge erhvervsrettet information fx om nye love og regler fra alle statslige myndigheder.

I januar 2008 havde Virk.dk ca. 290.000 unik-ke brugere, 170.000 bru-gere og mere end 75.000 indberetningstransaktioner.

Ny version af Virk.dk i luftenDet offentliges portal til virksomheder er relanceret. Det skulle gøre det lettere at finde frem til indberet-ningerne og så kan man via portalen også lave elek-troniske fakturaer til det offentlige

Ring: 75 64 21 88Mail: [email protected]

Skandinaviens største

forhandler

Lagerfører alle

stempler

Ring: 75 64 21 88Mail: [email protected]

Bestil dine stempler i dagog få dem leveret i morgen

Brothers alt-i-et-printer - til de mindre kontorer


T 70 25 55 55E [email protected] creas.com

VIKING blokke i enestående kvalitet

Ny serie af danskproducerede syrefrie blokke. Unikt design, smukt papir, kraftig bagpap og sort omslag.

Leveres i flere formater i hhv. blank, med linjer eller prikmønster (i stedet for tern).

Er du forhandler?Kontakt Lise Koldby Berg på direkte telefon 28 88 28 15 eller [email protected] og modtag materiale, prøver og priser.

Du får en unik chance for synlighed på branchens Temadag 2013

Guld Sponsorpakke – 30.000 kr. – maks. 3 solgte pakker

• 1sidetilrådighediTemadagsprogramtilbranchensfolk• (3.500modtagere)+deltagerepådagen• Mulighedformaterialesponsoraf1typeenhed• (Blok,skriveredskab,konferencemappe,USB-pen,m.v.)• 1sidesomtaleiKONPA-avisen,somudkommerdagenefterTemadag• Logopåstorbannerikonferencesal• Logopåstorbanneripausesal• Logopåprojektorvedankomst,underformandensvelkomsttaleogvedalle

skift mellem pauser • Logopåroll-upsvedindgang• Logopå”hagesmæk”mednavneskilt,bordplaceringogprogram• Logopåmenusedlervedfrokostogmiddag• Mulighedforatuddelereklamegaver

Sølv Sponsorpakke – 12.500 kr. – maks. 6 solgte pakker • ½sidetilrådighediTemadagsprogramtilbranchensfolk• (3.500modtagere)+deltagerepådagen• ½sidesomtaleiKONPA-avisen,somudkommerdagenefterTemadag• Logopåstorbannerikonferencesal• Logopåstorbanneripausesal• Logopåroll-upsvedindgang• Logopå”hagesmæk”mednavneskilt,bordplaceringogprogram• Logopåmenusedlervedfrokostogmiddag• Mulighedforatuddelereklamegaver

Bronze sponsorpakke – 7.500 kr. – maks. 10 solgte pakker • LogoiTemadagsprogramtilbranchensfolk(3.500modtagere)• ¼sidesomtaleiKONPA-avisen,somudkommerdagenefterTemadag• Logopåstorbannerikonferencesal• Logopåstorbanneripausesal• Logopåroll-upsvedindgang• Mulighedforatuddelereklamegaver

Eventsponsor – 2.000 kr. – maks. 3 pakker

Garderobesponsor – 1.000 kr. – maks. 3 pakker • Logopågarderobebevisudleveret• Logovedindleveringssted

Tema: ”En større verden” den 14. marts 2013 på Papirfabrikken i Silkeborg

Pakkerne vil blive solgt efter ”først til mølle”-princippet og kan bestilles ved kontakt til KONPA’s sekretariat: Marlén Sandvik, e-mail: [email protected] eller telefon: 33 74 65 02Salget lukker den 24. oktober 2012

Fotograf Jørgen Ploug


Formand Adm. direktør Jørgen FoleyEsselte Danmark ApSSmedeholm 10DK - 2730 HerlevTlf. 38 16 78 00Fax 38 16 78 [email protected]

NæstformandAdm. direktørAnders GeikerDK Paper ApsHellig Andersvej 144200 [email protected]

KassererAdm. direktør Mogens HallagerBong Danmark A/SBaldersbuen 22640 HedehuseneTlf. 46 56 55 55Fax 46 59 02 [email protected] www.bong.dk

KONPABørsen, 1217 København KTlf. 33 74 60 00, Fax 33 74 60 80 Sekretariatschef Thomas Klit ChristensenTlf. 33 74 61 07Mail: [email protected]ær Marlén SandvikTlf. 33 74 65 02 Mail: [email protected]

Alternativ ledelse, oplevelsesøkonomiog Burning Man

- verdens mest kreative festivalFOREDRAG HOS 3M

MANDAG 15. NOVEMBER KL. 15.00-17.30

Kl. 15:00 3M præsentation v. Michael Olsen Sales & Marketing Manager, Consumer & Office Kl. 15:20 Foredrag v. Janne Høgshøj, Papyrus A/Som alternativ ledelse. Efterfølgende diskussion om ledelse i krisetider, f.eks. om vanskeligheder når kunder og leverandører forsvinder.Kl. 17:30 Netværksmiddag på adressen

Janne Høgshøj fra Papyrus fortæller om alternativ ledelse og oplev-elsesøkonomi ovenpå Burning Man festivalen hvor hun deltog som rejse-arrangør, kok, stagemanager, bartender, rapporter, heks og viking.

Burning Man blev etableret i 1986 og foregår hvert efterår i Nevadas ørken. I år samledes 60.000 fra hele verden for at udvikle sig selv profes-sionelt og personligt. ISS, DR og Smuk Fest har også deltaget. I 6 dage forvandles et øde område på 12 kilometer i diameter til en by med 650 tema-camps, kunst-værker og 1400 events døgnet rundt. Man skal med-bringe alt , tage det med igen, alle skal deltage aktivt, være udklædt og samfundet er pengeløst

Tilmelding: senest 1. nov. til KONPA, Marlén Sandvik 33 74 65 02 eller [email protected]: Medlemmer GRATIS - ikke medlemmer kr. 500,-Sted: 3M, Hannemanns Allé nr. 53 ( Rambøl-bygningen ved Fields ) 2300 København S.


Genvalg over hele linjen

Detailpapirhandlernes generalforsamling blev holdt på Hotel Hilton Copenhagen Air-port kort før afrejsen til Madrid, hvor årets studietur gik til.

Formanden Elly Nielsen bød velkommen.

Valg af dirigent Bestyrelsen foreslog Bertil Nielsen, som blev valgt. Bertil Nielsen konstaterede, at general-forsamlingen var lovlig indkaldt. Det var sket dels i KONTOR/papir nr. 4 og tillige udsendt pr. post.

Formandens beretningI sin beretning kom formand Elly Nielsen ind på foreningens brede formål, som burde kunne appellere til mange, men alligevel bli-ver vi lidt færre år for år. Det faglige formidles året igennem via vores medlemsblad KON-TOR/papir, et flot blad med mange gode in-formationer til alle i branchen. Men som for

Formand og bestyrelse fortsætter i Detailpapirhandlerforeningen, hvor medlemstallet daler. Primært på grund af firmaophør og fusioner

Af Poul Blæsbjerg

alle trykte medier er annoncemassen vigen-de, og det er et problem at få udgivelsen fi-nansieret. Det er ingen naturlov, at vi har et medlemsblad. Skal vi sikre bladets fremtid, skal det bruges af både annoncører og læse-re. Derfor: Brug det!

De årlige studieture er ligeledes med til at styrke foreningens medlemmer både fagligt og socialt.

Et godt eksempel er sidste års tur til Istan-bul, hvor vi oplevede helt anderledes, men meget spændende handelsmønstre.

Formanden sluttede med en tak til de mange medlemmer, der slutter op om for-eningen, generalforsamlingen og studieture-ne, men hils omkring jer og sig, at vi har plads til flere endnu, sagde hun.

RegnskabKasserer Henning Skaarup fremlagde og gen-nemgik regnskabet, som fremviste et mindre

underskud. Det er primært på grund af en lil-le tilbagegang i antal af medlemmer. Det skyldes især firmaophør og fusioner eller en-kelte, der blot har glemt at betale kontingent. Efter gennemgangen af regnskabet udleve-rede kassereren en oversigt over udviklingen i værdien af værdipapirerne.

ValgFormand Elly Nielsen blev genvalgt. Til besty-relsen var Peter Nielsen og Henning Skaarup på valg, og de blev begge genvalgt. Peter Thinghøj Christiansen blev genvalgt som suppleant. Som kritisk revisor var der genvalg til Linda Sylvest, og det samme til Peter Thomsen som revisorsuppleant.

EventueltHerunder en sidste orientering om de prakti-ske ting omkring studieturen til Madrid.

Der arbejdes videre med nogle af sidste

Detailpapirhandlerforeningens bestyrelse blev alle genvalgt.


BestillingskuponSkal der ændres i leveringen?Bliver KONTOR|Papir sendt til den forkerte adresse? Eller til de forkerte mennesker? Er der flere i firmaet, som gerne vil have et eksemplar af bladet? Så brug nedenstående ku-pon – men husk: Kun eksterne sæl-gere kan få KONTOR|Papir leveret til privatadressen.

Der er tale om en (sæt kryds) Adresseændring Navneændring

Afbestilling Nybestilling

Leveringsnummer (se næstøverste linje på adressen på bagsiden):

Firmanavn:

Att.:

Adresse:

Postnr.: By:

Send ændringerne pr. mail til [email protected] eller udfyld kuponen og send den til Store Kirkestræde 1, 4, 1073 København K. Fax: 3215 0844.

Formand: Elly NielsenStege Bøger og papirStoregade 12, 4780 StegeTlf. 5581 5333 – fax 5581 1872E-mail: [email protected]

Næstformand:Poul BlæsbjergFredensborg BoghandelJernbanegade 9A, 348o FredensborgTlf. 4848 0173 – fax 4848 5113E-mail: [email protected]

Kasserer: Henning SkaarupBorgmestervænget 353600 FrederikssundTlf. 4731 4915E-mail: [email protected]

års forslag til de næste års studieture, som kan være Lissabon og Italien.

Et medlem oplyste, at der ofte er proble-mer med at få deltagere til arrangementer og kurser afholdt af BMF. Personalet i detailhand-len har efterhånden svært ved at deltage. Det skyldes primært sene lukketider og søndags-åbent.

Til slut takkede Elly Nielsen dirigenten Ber-til Nielsen og de fremmødte.

Efter konstitueringen består bestyrelsen af følgende: formand Elly Nielsen, næstformand Poul Blæsbjerg, kasserer Henning Skaarup, Peter Nielsen og Bettina Mortensen.

Generalforsamlingen blev holdt lige inden afgangen til årets stu-

dietur, der gik til Madrid..

Sort

eret

Mag

asin

post

SM

P

ID-n

r. 42

440

DCP-7055W er udført i et stilfuldt design og passer perfekt i ethvert kontor-miljø. Her er sort/hvid-print, -kopi og farvescan kombineret i én og samme maskine. Via det trådløse netkort får du mulighed for at dele maskinen med kollegerne, og I kan scanne til e-mail, billede, fi l eller OCR.

Pris ex moms kr. 959,-

Læs mere på brother.dk

TRÅDLØS NYHED

-års garanti

1. år on-site SWAP-serviceiPrint&Scan

DCP-7055W-Papir-Okt.indd 1 9/26/2012 9:15:54 AM

Documents

Kontorpapirnr612