Upload
farrah-pennington
View
39
Download
3
Embed Size (px)
DESCRIPTION
ÓVODAVEZETŐI ÉRTEKEZLET BUDAPEST, 2013. NOVEMBER 28. Pedagógus-továbbképzés. Jogszabályi vonatkozások. 277/1997 . (XII. 22.) Korm. r endelet a pedagógus-továbbképzésről, a pedagógus-szakvizsgáról, valamint a továbbképzésben részt vevők juttatásairól és kedvezményeiről - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
Jogszabályi vonatkozások 277/1997. (XII. 22.) Korm. rendelet a pedagógus-
továbbképzésről, a pedagógus-szakvizsgáról, valamint a továbbképzésben részt vevők juttatásairól és kedvezményeiről
2011. évi CXC. Törvény a nemzeti köznevelésről 20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendelet a nevelési-oktatási
intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról
326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet a pedagógusok előmeneteli rendszeréről és a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény köznevelési intézményekben történő végrehajtásáról
8/2013. (I. 30.) EMMI rendelet a tanári felkészítés közös követelményeiről és az egyes tanárszakok képzési és kimeneti követelményeiről
Továbbképzési program
A nevelési-oktatási intézmény vezetője az (1) bekezdésben meghatározott feladatok végrehajtására, a pedagógiai program figyelembevételével középtávú, öt évre szóló (a továbbiakban: továbbképzési időszak) továbbképzési programot készít.
Továbbképzési program
A továbbképzési programot a nevelőtestület véleményének kikérését követően a fenntartó fogadja el.
A továbbképzési időszak a program elfogadását követő év szeptember hónap első napján kezdődik, és az ötödik év augusztus hónap utolsó munkanapján fejeződik be.
Továbbképzési program
A továbbképzési programot a továbbképzési időszak első évét megelőző év március 15-éig kell elfogadni.
A továbbképzési program felülvizsgálatára a fenntartóval egyeztetve évente egy alkalommal kerülhet sor.
Javaslat: nov. 15!
A továbbképzések paraméterei Hétévente Első hét év, utána tíz év, 55 után 18 típus, pl.
120 óra tanfolyam25% 5 óránál nagyobb képzések összeszámításaÚj diploma30 kredites részképzésNyelvvizsgaECDLFejlesztőprojektben való részvétel
FSZF
Folyamatos szakmai fejlődés
○Szervezeti tanulás○Szervezett továbbképzés○Önképzés○Szakmai közéletiség
Ki milyen továbbképzésre megy? Munkáltató által előírt ---- munkavállaló által kezdeményezett Ki dönti el?
Milyen szempontok alapján?
Az önkéntesség, személyes motiváció kérdése
Előzetes beavatkozás
A fenntartó meghatározhatja azokat a szakvizsgára történő felkészítéseket és továbbképzéseket, amelyeken való részvételhez támogatást nyújt.
A fenntartó tájékoztatása A nevelési-oktatási intézmény
nevelőtestülete az új továbbképzési program elkészítése előtt értékeli az előző továbbképzési időszakot, a továbbképzési programjának időarányos végrehajtását. Az értékelést megküldi a fenntartónak.
A fenntartó az Nkt. 83. § (2) bekezdés e) pontja alapján ellenőrzi a továbbképzési program és a beiskolázási
terv, valamint a pedagógiai program összhangját,
a továbbképzési program és a beiskolázási terv végrehajtásának törvényességét és
ha a nevelési-oktatási intézményt nem az állami intézményfenntartó központ tartja fenn, a költségvetés terhére vonatkozó kötelezettségvállalás szabályainak megtartását.
Továbbképzési program
1. Jogszabályi háttér 3 2. A továbbképzési program elvei és szabályai 3 3. A továbbképzési program alapja 5 4. A továbbképzési program alprogramjai 6 a) Szakvizsgára vonatkozó alprogram 6 b) Továbbképzésre vonatkozó alprogram 6 c) Finanszírozásra vonatkozó alprogram 7 d) Helyettesítésre vonatkozó alprogram 8 1. számú melléklet 9 2. számú melléklet 10 3. Jogszabályi kivonatok 11
A továbbképzési program
Továbbképzési programÉves felülvizsgálat
Beiskolázási terv 1.Éves kidolgozás
Beiskolázási terv 2.
Beiskolázási terv 3.
Beiskolázási terv 4.
Beiskolázási terv 5.
Munka-vállaló neve
Hivatás-cél
Tervezett képzés tartalma
Kompe-tencia
Kompe-tencia szint
Szervezeti keret, típus
Prioritás
A beiskolázási terv
Név, munkakör, a továbbképzés megjelölése várható kezdő és befejező időpontját, a várható távollét idejét, a helyettesítés rendjét. (+ a költséget) + tanulmányi szerződés kérdése
A református szempontok Tartalom Református Pedagógiai Intézet Református felsőoktatás A rendszer rugalmassága:
Ha tartósan nov. 15-ig megtörténik az aktualizálás, akkor már a következő tanévben lehet.
Az intézmény szempontja Hiányzó // kieső kompetenciák, tudások,
felkészülések és azok pótlása Intézménystratégia! 20 év múlva kik lesznek és mivel
foglalkoznak azok a szülők, akik akkor ideadják a gyerekeket?
Szaktanácsadás, tanfelügyelet, minősítés
Szaktanácsadás
Tanfelügyelet
Minősítés
Cél Támogatás (pedagógus)
Külső értékelés
(3 érintett szereplő)
Komplex értékelés
(pedagógus)
Gyakoriság
évente ötévenkéntaz egyes fokozatok
szerint
Megvalósítók
OFI, MPI-k/ szaktanácsadók
OH/köznevelési szakértők
OH, kormányhivatalok/ 3 fős bizottság
Következmény
fejlesztési javaslat/egyéni fejlődési terv
jegyzőkönyv
magasabb fokozatba kerül
(vagy nem; vagy munkaviszonya
megszűnik)
A szaktanácsadó beavatkozási pontjai
Tanfelügyelet
Minősítés
Pedagógus egyéni célok
Igazgató intézményi célok
Református oktatás stratégiájaFormák:
ElektronikusKonzultációÉrtekezletLátogatás
KapacitásokProjektAd hoc
SZAKTANÁCSADÓI TÁMOGATÁS