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Progetto «Strutture per la prevenzione, l’igiene e la sicurezza» (S.p.i.s.) 06/06/2014 – Astoria Palace Hotel - Palermo

Progetto «Strutture per la prevenzione, l’igiene e la sicurezza» (S.p.i.s.)

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Emanuele Palo

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06/06/2014 – Astoria Palace Hotel - Palermo

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Trasformazione ruolo Patronato

• L.152/01 artt. 7-10:Ha ridisegnato gli ambiti di competenza del Patronato:Informazione, consulenza e assistenza

• D.lgs. 81/08 integrato dal 106/09Informazione,assistenza,consulenza e promozionein materia di sicurezza e salute

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Il Patronato così assume competenza nelcontesto della prevenzione al servizio del

lavoratore

Agire con quanta più tempestività possibile nell’individuazione delle patologie professionali

garantire al “lavoratore affetto” di ricevere lamassima TUTELA ed ASSISTENZA

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S.p.i.sIndividuare precocemente eventuali rischi

di malattia di origine professionale

prevenzione – monitoraggio – tutela

Azione sinergica e complementare a quella del Sindacato di categoria tramite l’integrazione

tra gli operatori e i delegati

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FIGURE PROFESSIONALI e MODALITÀ PREVISTE

• operatore Inas• medico legale convenzionato

- Programma anamnesi

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Visita (raccolta di dati anamnestici) >> centro sanitario specializzato

VALUTAZIONI PREVENTIVE FINALIZZATEAD INDIVIDUARE POSSIBILI PATOLOGIE

DI ORIGINE PROFESSIONALE

BANCA DATI >> denuncia m.p., revisione m.p.o infortunio, valutazione del giusto indennizzo,proselitismo

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Per lo svolgimento delle attività previste nella S.p.i.s. è stato realizzato un

apposito spazio con requisiti di igiene eriservatezza

Sono attualmente operative presso le Sedi

Territoriali Inas di Palermo e Trapani

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L’attività di valutazione medico sanitaria sono svolte in maniera

esclusiva dai medici convenzionati con la Struttura di Patronato

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Rivoluzione del modello concettuale

di Patronato

dalLavoratore vs Patronato

alPatronato vs Lavoratore

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Specifica tutela degli infortuni e m.p.>> Il Patronato:

1. Si fa carico di individuare le diverse lavorazioni esistenti nell’ambito territoriale di competenza

2. Studia le diverse m.p. e i diversi infortuni

3. Si propone in maniera diversa sul territorio a seconda delle specifiche esigenze

4. Anticipa i percorsi di tutela che corrispondono alle esigenze meramente espresse e anche quelle di cui il territorio non ha consapevolezza

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Finalità• Intervento in ambito di prevenzione e tutela mirato alle necessità dei territori

• Promuovere l’emersione delle m.p.

• Uniformare l’indagine anamnestica e la rilevazione dei dati

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• Promozione delle attività offerte dal Patronato Inas verso i lavoratori, le

categorie di appartenenza e i datori di lavoro

• Monitoraggio dei dati e analisi criticità

Finalità

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...che tutela... che mette a disposizione deiservizi ... che organizza convegni ... chestipula convenzioni, protocolli... che fa

consulenza.... informazione... assistenza…

Tutto questo per raggiungere tutte quelle persone che possono usufruire

dei nostri servizi.

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Grazie della cortese attenzione

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