Hyvinvointia työstä

02.05.2023 © Työterveyslaitos | Minna Janhonen | www.ttl.fi 2

#CMADFI 2016, 25.1.2016 Jyväskylä

@minnajanhonen, erikoistutkija, työntekijälähettiläs, yhteisömanageri

Työntekijälähettilyys – kahden kauppa

02.05.2023 © Työterveyslaitos | Minna Janhonen | www.ttl.fi 3

Työntekijälähettilyys pintaa syvemmältä

Työntekijälähettilyyskorvaa

markkinoinnin

Ihmiset ovat monin kerroin

kiinnostavampia kuin organisaatiot

02.05.2023 © Työterveyslaitos | Minna Janhonen | www.ttl.fi 4

1. Työntekijälähettilyystoiminta korvaa markkinoinnin• Miten henkilöä hyödynnetään yrityksen markkinoinnin osana?

http://suhteidenvoima.blogspot.fi/2014/12/sosiaalisen-median-tyokayttoa-voidaan.html

Brändi vs.

aika? Täsmäläsnäolovs.

somehuiskinta?

Tuki!

02.05.2023 © Työterveyslaitos | Minna Janhonen | www.ttl.fi 5

2. Ihmiset ovat monin verroin kiinnostavampia kuin organisaatiot

Institutionaalinen luottamus

Organisaation tilien

yhteisö-managerointi

Ihmisen ja organisaation

yhteispeli

02.05.2023 © Työterveyslaitos | Minna Janhonen | www.ttl.fi 6

It takes two to tango

Kuva: Ryan McGuire, www.gratisography.com

Kiitos!tyoterveyslaitos@tyoterveys

@fiohTyoterveyslaito

styoterveysttl.fi