ПРОДВИЖЕНИЕ HR-БРЕНДА КОМПАНИИ В СОЦИАЛЬНЫХ МЕДИА

YAPPI GLOBAL – БОЛЬШЕ ЧЕМ РЕКРУТИНГ

ПРЕДПОСЫЛКИ Информационное поле работодателя состоит не только из

официальных документов — новостей, пресс-релизов, white papers, подготовленных и распространённых PR-отделом.

Образ компании в Интернете формируют также экспертные мнения, отзывы сотрудников, инсайдерская информация, слухи, сплетни — реальные или созданные.

Современный Интернет дает пользователям массу новых возможностей для публикации своего мнения и поиска информации.

Контент, создаваемый пользователями на площадках Web 2.0, легко индексируется и практически мгновенно попадает в поисковые системы. Эту информацию невозможно игнорировать, поскольку увидеть её может каждый.

По данным 2013 года Россия входит в пятерку стран по числу активных пользователей социальных сетей.

информация, почерпнутая из множества интернет-источников, позволяет кандидату сравнить условия работы в нескольких компаниях и выбрать ту, атмосфера и принципы построения рабочих процессов которой покажутся ему близкими и интересными.

Застраховать себя от большей части неприятных сюрпризов вполне возможно, если сформировать и поддерживать благоприятный имидж работодателя в Интернете.

КАК РЕКРУТИНГОВАЯ КОМПАНИЯ, МЫ ЗНАЕМ ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ

Что интересует кандидата, когда он ищет информацию о работодателе?

Как быстро собрать пул кандидатов, сформировав привлекательное описание вакансии.

О чем стоит говорить от имени компании на странице в социальной сети?

Как привлечь пользователей и сделать их нашими агентами влияния?

Как грамотно позиционировать имидж компании в медийном пространстве социальной сети?

ЧТО ПОЛУЧАЕТ КАНДИДАТ

Информация о компании кратко и доходчиво

Быстрый доступ к информации о компании

Возможность моментально поделиться ссылкой с другом, который ищет работу

Актуальные вакансии

Ощущение внимания глобальной компании к будущим сотрудникам

НАШИ УСЛУГИ

Аудит информационного поля HR-бренда

Создание сообщества/группы/страницы компании в социальных сетях

Наполнение сообщества новостным, познавательным, развлекательным контентом

Привлечение пользователей, формирование «читающей» группы

Абонентское обслуживание – контроль, наполнение, работа с пользователями, обратная связь, отчетность

СОЗДАНИЕ СООБЩЕСТВА В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ

Общая информация о компании, поле для дискуссий и обсуждений, размещение вакансий

Размещение новостных и развлекательных пресс-релизов

Репосты значимых новостей с корпоративного сайта или с информационно-новостных сайтов

Размещение презентаций о продукте, акциях компании

Размещение подкастов

Ведение корпоративного блога от имени компании

Формирование сообщества подписчиков, которые заинтересованы в работе на данную компанию

Отслеживание потенциальных соискателей и приглашение их в контактную сеть

Видеоролики

Фоновая

картинка

Описание

компании

Продукты

компании

Кандидаты

Живое

общение

Новости

компании

Вакансии

Видеоролики

Кандидаты

Фото и

презентации

Фоновая

картинка

Сотрудники

Продукты

компании

Кандидаты

Фото и

презентации

Фон, который

привлекает

Полезная

информация

Продукты

компании

Кандидаты

Фото и видео

Аватар,

который

привлекает

Живое

общение

Продукты

компании

Кандидаты

Фото и видео

Логотип

компании

Размещение

вакансий

Обратная

связь

Кандидаты

ПРЕИМУЩЕСТВА СОЗДАНИЯ БРЕНДИРОВАННОГО СООБЩЕСТВА

Привлеченная аудитория ориентирована на информирование и обсуждение новостей, связанных с именем компании

Заинтересованные люди получают нужную им информацию

Вы имеете возможность обрабатывать полученные во время обратной связи сообщения, анализировать мнение аудитории

Вы можете пригласить людей на мероприятие, которое состоится в Интернете или в конкретном реальном месте

Пользователи могут найти единомышленников и пообщаться с ними

Потенциальные кандидаты могут задать интересующие их вопросы напрямую работающим сотрудникам

Кандидаты получают представление о продукте, атомосфере, корпоративной культуре, истории и миссии компании

Активное общение со своими подписчиками в социальной сети – современный пример открытого и честного работодателя.

ПРЕИМУЩЕСТВА СОЗДАНИЯ СООБЩЕСТВА В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ

Для того, чтобы подписаться, достаточно одного клика

Привлекая подписчиков, вы можете использовать максимально эффективный таргетинг: пол, возраст, место проживания, семейное положение, поисковый запрос, интересы Вы можете осуществлять лояльный сбор информации о подписчиках в статистике группы: пол, возраст, город/регион

Вы можете распространять контент в общую социальную сеть, ссылаясь на источник или автора. Вы можете продвигать сообщество среди аналогичных сообществ

Пользоваться контентом доступно и легко

Сообщество – открытый, привычный источник связи. Тип связи «компания – пользователь», меняется на тип связи «пользователь – пользователь». Это делает отношение между сторонами более доверительными и тесными

Аудитория группы относится к работодателю скорее положительно

Каждый подписчик вашей страницы не отклоняет идеи работать в вашей компании

Алексей Карпов

Генеральный директор

+7921 873 6396

alexey.karpov@yappigroup.ru

www.yappigroup.ru

www.yappigroup.ru