ค ำน ำ · 2019. 6. 6. · (พ.ศ. 2561 - 2565) แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ ฉบับที่ 12

ค ำน ำ

แผนปฏบตราชการประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 ไดจดท าขนใหสอดคลองกบยทธศาสตรชาต (พ.ศ.2561 - 2580) แผนปฏรปประเทศ

(พ.ศ. 2561 - 2565) แผนพฒนาเศรษฐกจและสงคมแหงชาต ฉบบท 12 (พ.ศ. 2560 – 2564) นโยบายความมนคงแหงชาต (พ.ศ. 2558 – 2564)

ยทธศาสตรการจดสรรงบประมาณรายจายประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 และยทธศาสตรส านกงาน ก.พ. โดยค านงถงความตอเนองในการบรหาร

ราชการแผนดนควบคกบการขบเคลอนนโยบายของรฐบาลใหเกดผลอยางเปนรปธรรม ทงน แผนปฏบตราชการประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 น

ใชเพอเปนกรอบแนวทางในการด าเนนงานของส านก/สถาบน/ศนย/กลมงาน ภายในส านกงาน ก.พ. และเปนเครองมอส าหรบผบรหารในการก ากบดแล

และตดตามผลการด าเนนงานของโครงการ/กจกรรมตาง ๆ ในแตละผลผลตใหสามารถด าเนนการไดตามเปาหมายอยางมประสทธภาพ มความคมคา

เกดประโยชนสงสดตอการบรหารราชการแผนดนในภาพรวม

ส านกงานเลขาธการ

ส านกงาน ก.พ.

กมภาพนธ 2562

แผนปฏบตราชการประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562

สารบญ หนา

1. บทน า ทมาของการจดท าแผนปฏบตราชการประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 1

2. การด าเนนงานของส านกงาน ก.พ. อ านาจหนาทของส านกงาน ก.พ. 11 โครงสรางส านกงาน ก.พ. 13 วสยทศน พนธกจ ประเดนยทธศาสตร 14 เปาหมายเชงยทธศาสตร ผลผลต 15 กลยทธ/วธการด าเนนการ 16 อ านาจหนาทของส านก/สถาบน/ศนยภายในส านกงาน ก.พ. 18 ภาพความเชอมโยงนโยบายรฐบาล แผนพฒนาเศรษฐกจและสงคมแหงชาต ฉบบท 12 25 ยทธศาสตรการจดสรรงบประมาณรายจายประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 และยทธศาสตรส านกงาน ก.พ. เปาหมายการใหบรหารหนวยงานระดบยทธศาสตร 28 เปาหมายการใหบรหารหนวยงานระดบผลผลต 29 เปาหมายการใหบรหารหนวยงานระดบกจกรรม 30


หนา

3. แผนปฏบตราชการประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 3.1 ยทธศาสตรดานความมนคง แผนงานบรณาการขบเคลอนการแกไขปญหาในจงหวดชายแดนภาคใต

โครงการเสรมสรางประสทธภาพและพฒนาคณภาพชวตของขาราชการ 32 ในจงหวดชายแดนภาคใต 3.2 ยทธศาสตรดานการสรางความสามารถในการแขงขนของประเทศ แผนงานบรณาการพฒนาเศรษฐกจดจทล

โครงการพฒนาเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสาร : การพฒนาระบบโปรแกรมกลาง 34 ดานสารสนเทศทรพยากรบคคล

3.3 ยทธศาสตรดานการปรบสมดลและพฒนาระบบการบรหารจดการภาครฐ แผนงานบรณาการปองกน ปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบ

โครงการเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนาวฒนธรรมองคกร 36 3.4 ยทธศาสตรดานการปรบสมดลและพฒนาระบบการบรหารจดการภาครฐ แผนงานพนฐานดานการปรบสมดล

และพฒนาระบบการบรหารจดการภาครฐ แผนงานรองพฒนาประสทธภาพการบรหารราชการแผนดน ผลผลตท 1 : การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐทมประสทธภาพ

1. กจกรรมการพฒนาประสทธภาพและคณภาพการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ 39 2. กจกรรมการสงเสรมเพอพฒนาขดความสามารถในการบรหารทรพยากรบคคล 50

ใหสวนราชการและจงหวด 3. กจกรรมการพฒนาระบบและด าเนนการสรรหาบคคลเขารบราชการ 52 4. กจกรรมการพฒนากฎหมายเกยวกบการบรหารทรพยากรบคคล 55


ผลผลตท 2 : การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพบคลากรภาครฐ 5. กจกรรมการเตรยมและพฒนาคณภาพก าลงคนภาครฐ 58 6. กจกรรมการพฒนาเพอสรางความเขมแขงภายในส านกงาน ก.พ. 83 7. กจกรรมการบรหารจดการดแลนกเรยนไทยในตางประเทศ 110 8. กจกรรมการพฒนาเพอเสรมสรางประสทธภาพในการด าเนนการดานพทกษระบบคณธรรม 112

ในระบบขาราชการพลเรอนสามญ 9. กจกรรมการเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนาวฒนธรรมองคกร 114

4. ภาคผนวก นโยบายเรงดวนของรฐบาล 16 ขอ 116

แผนพฒนาเศรษฐกจและสงคมแหงชาต ฉบบท 12 138

1. บทน ำ

แผนปฏบตราชการประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 I 1

ทมาของการจดท าแผนปฏบตราชการประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562

ค าแถลงนโยบายของคณะรฐมนตร (พลเอก ประยทธ จนทรโอชา นายกรฐมนตร) เมอวนท 12 กนยายน 2557

นโยบายท 2 การรกษาความมนคงของรฐและการตางประเทศ

2.2 เรงแกไขปญหาการใชความรนแรงในจงหวดชายแดนภาคใต โดยน ายทธศาสตรเขาใจ เขาถง และพฒนามาใชตามแนวทางกลยาณมตรแบบสนตวธ สงเสรมการพดคยสนตสขกบผมความคดเหนตางจากรฐ สรางความเชอมนในกระบวนการยตธรรมตามหลกนต ธรรมและหลกสทธมนยยชน โดยไมเลอกปฏบต ควบคกบการพฒนาเศรยฐกจและสงคมทสอดคลองกบความตองการของประชาชนในพนทซงเปนพหสงคม ขจดการฉวยโอกาสกอความรนแรง แทรกซอนเพอซ าเตมปญหาไมวาจากผมอทธพลในทองถนหรอเจาหนาทฝายบานเมอง ทงจะเพมระดบปฏสมพนธกบตางประเทศ และองคการระหวางประเทศทอาจชวยคลคลายปญหาได

นโยบายท 7. การสงเสรมบทบาทและการใชโอกาสในประชาคมอาเซยน

7.1 เรงสงเสรมความเชอมโยงทางเศรยฐกจ การคา การลงทน ในภมภาคอาเซยนและขยายความรวมมอทางเศรยฐกจและประเทศเพอนบาน โดยใชประโยชนจากโครงขายคมนาคมขนสงและโทรคมนาคมทเชอมโยงระหวางกนของอาเซยน ระบบการออกใบรบรอง/ใบอนญาตผานระบบอเลกทรอนกส การท าธรกรรมอเลกทรอนกสรวมกนในอาเซยน รวมทงการสนบสนนการใชประโยชนจากความตกลงทางการคาการลงทนภายใตกรอบความรวมมอใ นระดบทวภาคและพหภาคทมผลใชบงคบแลว เรงขยายการจดท าขอตกลงการยอมรบรวมกนของสนคาดานการตรวจสอบและรบรองมาตรฐานโดยใหความส าคญตอสนคาทประเทศไทย มศกยภาพสงโดยเฉพาะกลมสนคาอปโภคและบรโภค รวมถงการปรบกฎเกณฑการคาและระบบพธการศลกากรใหสะดวก ลดขนตอนตาง ๆ หรอยกเลกขนตอนบางเรอง และปรบระบบภายและการอ านวยความสะดวกอน ๆ เพอดงดดใหมการตงส านกงานปฏบตการประจ าภมภาคทกรงเทพมหานคร เพอพฒนาให กรงเทพมหานครเปนศนยกลางทางธรกจ การคา การลงทนของภมภาคไดในทสด

7.2 พฒนาศกยภาพในการแขงขนของผประกอบการไทยทกระดบโดยสอดคลองกบขอตกลงในการเคลอนยายในดานสนคา บรการ การลงทน แรงงานฝมอ และปจจยการผลตตางๆ ทเปดเสรมากขน โดยเฉพาะกลมวสาหกจขนาดกลางและขนาดยอมของไทยใหสามารถแขงขนได รวมทงสามารถด าเนนธรกจรวมกบผประกอบการในประเทศสมาชกอาเซยน เพอน าไปสความเชอมโยงกบหวงโซอปทานตลาดโลกได โดยเฉพาะอยางยง ฐานการผลตสนคาหลายชนดและธรกจ


เกยวเนองทประเทศไทยไดเขาไปลงทนขยายฐานการผลตในประเทศอนในอาเซยนมาเปนเวลานานแลว ตลอดจนกลมการผลตทผประกอบการ ของไทยเตรยมทจะขยายฐานการผลตเพมเตมอกหลายชนด ซงชวยใหประเทศไทยมฐานการผลตสนคาคณภาพหลากหลายเพอขายในตลาดตางๆ ไดมากขน ทงในอาเซยน และในตลาดโลก และเปนการชวยเหลอประเทศเพอนบานในกระบวนการพฒนาอตสาหกรรม

7.3 พฒนาแรงงานของภาคอตสาหกรรม เพอรองรบการเขาสประชาคมอาเซยนทงแรงงานวชาชพ แรงงานมทกยะ และแรงงาน ไมมทกยะ โดยการเรงรดและขยายผลการใชระบบคณวฒวชาชพใหเกดผลในทางปฏบตโดยค านงถงความเปนเอกภาพกบระบบมาตรฐานฝมอแรง งานและมาตรฐานวชาชพใน 8 กลมทมขอตกลงการเปดเสรในอาเซยนควบคไปกบการวางแผนดานการผลตใหเพยงพอ การยกระดบฝมอแรงงานในกลมอตสาหกรรมทมศกยภาพและอตสาหกรรมทใชแรงงานเขมขน การสงเสรมการพฒนาระบบการทดลองมาตรฐานฝมอแรงงาน เพอใชในการประเมนคาจางแรงงาน

7.4 เรงพฒนาความเชอมโยงดานการขนสงและระบบโลจสตกสภายในอนภมภาคและภมภาคอาเซยน โดยเรงขบเคลอนการด าเนนงานตามแผนงานการพฒนาความรวมมอทางเศรยฐกจในอนภมภาคลมแมน าโขง 6 ประเทศ (GMS) แผนพฒนาเขตเศรยฐกจสามฝายอนโดนเซย-มาเลเซย-ไทย (IMT-GT) แผนความรวมมอทางเศรยฐกจอระวด-เจาพระยา-แมโขง (ACMECS) แผนความรวมมอแหงอาวเบงกอลส าหรบความรวมมอหลากหลายสาขาวชาการและเศรยฐกจ (BIMSTEC) และแผนแมบทความเชอมโยงในอาเซยนซงจะชวยสนบสนนใหความเชอมโยงดานการขนสงและระบบโลจสตกสในอาเซยนสมฤทธผลไดอยางเปนรปธรรม

7.5 ตอเชอมเสนทางคมนาคมขนสงและระบบโลจสตกสจากฐานการผลตในชมชนสแหลงแปรรปเพอเพมมลคา ทงภายในประเทศและเชอมโยงกบอาเซยน เพอยกระดบศกยภาพของผประกอบการรายยอยสตลาดทกวางขวางยงขนทงในประเทศและระหวางประเทศและขณะเด ยวกนกชวยสรางโอกาส ทางเศรยฐกจแกพนทตาง ๆ ภายในประเทศดวย

7.6 พฒนาเขตเศรยฐกจพเศยโดยเรมจากการพฒนาดานการคาชายแดนและโครงขายการคมนาคมขนสงบรเวณประตการคาหลกของประเทศเพอรองรบการเชอมโยงกระบวนการผลตและการลงทนขามแดน โดยปรบปรงโครงขายระบบถนน พฒนาระบบ National Single Window (NSW) และ สงอ านวยความสะดวกทางการคาและการขนสงสนคาขามแดนอยางตอเนอง โดยในระยะแรกใหความส าคญกบดานชายแดนทส าคญ 6 ดาน ไดแก ปาดงเบซาร สะเดา อรญประเทศ แมสอด บานคลองลก และบานคลองใหญ ซงจะท าใหระบบขนสงและโลจสตกสสามารถเชอมโยงกบประเทศเพอนบานไดอยางมประสทธภาพและรองรบปรมาณการเดนทางและการขนสงทคาดวาจะเพมขนจากการเขาสประชาคมเศรยฐกจอาเซยน


นโยบายท 10. การสงเสรมการบรหารราชการแผนดนทมธรรมาภบาลและการปองกนปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบในภาครฐ

10.1 ปรบปรงระบบราชการในดานองคกรหรอหนวยงานภาครฐทงในระดบประเทศ ภมภาค และทองถน ทบทวน การจดโครงสรางหนวยงานภาครฐทมอ านาจหนาทซ าซอนหรอลกลนกนหรอมเสนทางการปฏบตงานทยดยาว ปรบปรงวธปฏบตราชการใหทนสมยโดยน าเทคโนโลยมาใช แกไขกฎระเบยบใหโปรงใส ชดเจน สามารถบรการประชาชนไดอยางมประสทธภาพ ตลอดจนจดระบบอตราก าลงและปรบปรงคาตอบแทนบคลากรภาครฐใหเหมาะสม และเปนธรรม ยดหลกการบรหารกจการบานเมองทด การบรหารจดการภาครฐแบบใหม การตอบสนองความตองการของประชาชนในฐานะทเปนศนยกลาง และการอ านวยความสะดวกแกผใชบรการเพอสรางความเชอมนวางใจในระบบราชการ ลดตนทนด าเนนการของภาคธรกจ เพมศกยภาพในการแขงขนกบนานาประเทศ และการรกยาบคลากรภาครฐทมประสทธภาพไวในระบบราชการ โดยจะด าเนนการตงแตระยะเฉพาะหนาไปตามล าดบความจ าเปน และตามทกฎหมายเออใหสามารถด าเนนการได

10.4 เสรมสรางระบบคณธรรมในการแตงตงและโยกยายบคลากรภาครฐ วางมาตรการปองกนการแทรกแซงจากนกการเมอง และสงเสรมใหมการน าระบบพทกยคณธรรมมาใชในการบรหารงานบคคลของเจาหนาทฝายตาง ๆ

10.5 ใชมาตรการทางกฎหมาย การปลกฝงคานยม คณธรรม จรยธรรมและจตส านกในการรกยาศกดศรของความเปนขาราชการและความซอสตยสจรต ควบคกบการบรหารจดการภาครฐทมประสทธภาพเพอปองกนและปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบของเจาหนาทของรฐทกระดบอยางเครงครด ยกเลกหรอแกไขกฎหมาย ระเบยบ ขอบงคบตาง ๆ ทไมจ าเปน สรางภาระแกประชาชนเกนควร หรอเปดชองโอกาสการทจรต เชน ระเบยบการจดซอจดจาง การอนญาต อนมต และการขอรบบรการจากรฐ ซงมขนตอนยดยาว ใชเวลานาน ซ าซอน และเสยคาใชจายทงของภาครฐและประชาชน


ยทธศาสตรการจดสรรงบประมาณรายจายประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562

ยทธศาสตรการจดสรรงบประมาณรายจายประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 ไดจดท าขนใหสอดคลองกบแนวทางการพฒนาทส าคญของรางกรอบยทธศาสตรชาต ระยะ 20 ป (พ.ศ. 2560 - 2579) แผนพฒนาเศรยฐกจและสงคมแหงชาต ฉบบท 12 (พ.ศ. 2560 - 2564) เปาหมายการพฒนาทยงยน (พ.ศ. 2558 - 2573) กรอบแนวคดการพฒนาประเทศไปสประเทศไทย 4.0 นโยบายความมนคงแหงชาต (พ.ศ. 2558 - 2564) นโยบายของรฐบาล และแผนแมบทอน ๆ รวมทงไดนอมน า “ปรชญาของเศรยฐกจพอเพยง” ในพระบาทสมเดจพระปรมนทรมหาภมพลอดลยเดช มาเปนแนวทางในการจดท ายทธศาสตรการจดสรรงบประมาณ โดยค านงถงหลกความพอประมาณ ความมเหตผล และการมภมคมกนทด เพอขบเคลอนนโยบายของรฐบาลใหเกดผลอยางเปนรปธรรม และใหประเทศมความมนคง ประชาชนมความมงคง อยางยงยน ตามวสยทศนของประเทศ

ยทธศาสตรการจดสรรงบประมาณรายจายประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 ไดก าหนดไว 6 ยทธศาสตร และรายการคาด าเนนการภาครฐ ดงน

1. ยทธศาสตรดานความมนคง

2. ยทธศาสตรดานการสรางความสามารถในการแขงขนของประเทศ

3. ยทธศาสตรดานการพฒนาและเสรมสรางศกยภาพคน

4. ยทธศาสตรดานการแกไขปญหาความยากจน ลดความเหลอมล า และสรางการเตบโตจากภายใน

5. ยทธศาสตรดานการจดการน าและสรางการเตบโตบนคณภาพชวตทเปนมตรกบสงแวดลอมอยางยงยน

6. ยทธศาสตรดานการปรบสมดลและพฒนาระบบบรหารจดการภาครฐ

และ รายการคาด าเนนการภาครฐ


ส าหรบยทธศาสตรการจดสรรงบประมาณรายจายประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 ทเกยวของกบภารกจของส านกงาน ก.พ. คอ

1. ยทธศาสตรดานความมนคง

1.3 การขบเคลอนการแกไขปญหาจงหวดชายแดนภาคใต

เปาหมายเชงยทธศาสตร

ประชาชนในพนท 3 จงหวดชายแดนภาคใต 4 อ าเภอของสงขลา ทงในเขตเมอง ชมชน และหม�บานเปาหมาย มความปลอดภยในชวตและทรพยสน

เศรยฐกจในพนทจงหวดชายแดนภาคใต มอตราการเตบโตขยายตวตอเนอง และประชาชนมรายไดเพมขน

ประชาชนในพนทกล�มเปาหมายมโอกาสทางการศกยาและความร ความเขาใจหลกศาสนาทถกตอง สามารถด าเนนชวตร�วมกนไดอย�างปกตสขในสงคมทมความหลากหลายทางวฒนธรรม

ภาคประชาชน เอกชน และภาคส�วนอน ๆ ทงในและนอกพนทจงหวดชายแดนภาคใต มความเขาใจและใหความรวมมอภาครฐในการแกไขความขดแยงโดยสนตวธ

ตวชวด

จ านวนเหตการณลดลงไมนอยกวารอยละ 30 เปรยบเทยบกบคาเฉลย 3 ปยอนหลง

อตราการเตบโตทางเศรยฐกจของ 3 จงหวดชายแดนภาคใตเพมขนอยางต�อเนอง

จ านวนนกเรยนและเยาวชนในจงหวดชายแดนภาคใตทเขาเรยน/ศกยาต�อในสถาบนการศกยาของรฐและเอกชนในทกระดบชนเพมขนรอยละ 20

จ านวนชมชนในพนทเปาหมายสามารถจดกจกรรมรวมกนแบบสงคมพหวฒนธรรม ไมนอยกวารอยละ 20

ประเดนปญหาเรองสถานการณในพนทจงหวดชายแดนภาคใตไม�ถกหยบยกเขาส�เวทขององคการระหวางประเทศเพอแทรกแซงการท างานของรฐบาล

จ านวนกลมองคการ/เครอข�ายนอกภาครฐทใหความรวมมอและสนบสนนกบหนวยงานภาครฐในการแกไขปญหาจงหวดชายแดนภาคใต ไมนอยกวารอยละ 10


นโยบายการจดสรรงบประมาณ

1.3.1 สนบสนนการบรณาการของหน �วยงานภาครฐใหเปนระบบและมเอกภาพ และเปดโอกาสใหภาคประชาชนมสวนร�วม โดยนอมน าแนวทางพระราชทาน “เขาใจ เขาถง พฒนา” และ “หลกปรชญาของเศรยฐกจพอเพยง” ในพระบาทสมเดจพระปรมนทรมหาภมพลอดลยเดชเปนหลกในการด าเนนงาน

เพอประโยชนและการอย�ร�วมกนอย�างสนตภายใตพหวฒนธรรม 1.3.2 สนบสนนการเพมประสทธภาพดานการรกยาความปลอดภยในชวตและทรพยสน โดยมงขจดสาเหต/เงอนไขการกอเหตรนแรงในพนทการพฒนางาน

ดานการอ านวยความยตธรรม และช�วยเหลอเยยวยาผไดรบผลกระทบจากเหตการณความไม�สงบอย�างทวถงและเปนธรรม 1.3.3 สนบสนนการพฒนาเศรยฐกจและสงคม ทสอดคลองกบศกยภาพของพนท การพฒนาวสาหกจขนาดกลางและขนาดยอม ตลอดจนการพฒนาทมงสราง

ความมนคงในอาชพ การสรางรายไดเพมขน และการยกระดบความเปนอยของประชาชนในพนท

1.3.4 พฒนาการศกยาใหไดมาตรฐานสอดคลองกบตลาดแรงงานในพนทและการเสรมสรางความมนคงของชาต รวมทงส�งเสรมการเรยนรในลกยณะทวภายา 1.3.5 สนบสนนกจกรรมหลกทางศาสนา และสงเสรมบทบาทผน าศาสนา เพอรวมกนปกปองการบดเบอนหลกศาสนาทถกตอง รวมทงการอนรกยฟนฟ และ

การเผยแพรศลปวฒนธรรมทสงเสรมสงคมพหวฒนธรรมในพนทใหเขมแขง 1.3.6 เพมประสทธภาพการแกไขปญหาความขดแยงโดยสนตวธ สนบสนนการพดคยกบผเหนตางจากรฐ และมงสรางความเขมแขงของหมบานและชมชน

ในการปองกนและแกไขปญหาความไมสงบ โดยเนนการมสวนรวมของชมชน รวมทงเสรมสรางความรความเขาใจแนวนโยบายภาครฐในการแกไขปญหาจงหวดชายแดนภาคใต


2. ยทธศาสตรดานการสรางความสามารถในการแขงขนของประเทศ

2.5 การพฒนาเศรษฐกจและสงคมดจทล

เปาหมายเชงยทธศาสตร

ระบบเศรยฐกจและสงคมมประสทธภาพโดยเพมโอกาสในการเขาถงการใชบรการและขอมลขาวสารทเทาเทยมกนเพอยกระดบคณภาพชวตและสรางศกยภาพในการแขงขนดานเศรยฐกจดวยการใชเทคโนโลยดจทล

ตวชวด

รอยละของประชาชนทสามารถเขาถงและใชประโยชนจากเทคโนโลยดจทลไดเพมขน

ผลการจดอนดบ e – government Development Index ดขนจากปทผานมา

ผลการจดอนดบ Open Data Index ดขนจากปทผานมา

ระดบความส าเรจในการบรหารจดการงานดานอาชญากรรมทางเทคโนโลยทมผลกระทบตอความมนคงปลอดภยทางไซเบอร

นโยบายการจดสรรงบประมาณ 2.5.1 พฒนาโครงสรางพนฐานเพอเพมโอกาสในการเขาถงและใชประโยชนจากเทคโนโลย และบรการดจทล เพอยกระดบคณภาพชวต ตลอดจน สงเสรมการ

ก ากบดแลดานดจทลทมประสทธภาพ การสรางสภาพแวดลอมทางธรกจดจทลทด และการมดจทลคอนเทนตทเหมาะสม 2.5.2 สนบสนนการบรณาการฐานขอมลภาครฐ ขอมลสถต ระบบเชอมโยง และระบบการใหบรการภาครฐ ในการปฏบตงานและการวางแผน

เพอเพมประสทธภาพการใหบรการ และสรางความมนคงปลอดภย โดยสงเสรมการปองกนอาชญากรรมทางอเลกทรอนกส

2.5.3 สงเสรมการใหความรและเพมทกยะดานเทคโนโลยดจทลแก�ประชาชนและผท างานทกสาขาอาชพเพอขบเคลอนเศรยฐกจดวยเทคโนโลยดจทล โดยมงเนนใหทกภาคสวน สามารถใชประโยชนจากความกาวหนาทางเทคโนโลยเพอสรางผลกระทบเชงบวกตอเศรยฐกจและสงคม

2.5.4 สนบสนนใหมการน าเทคโนโลยดจทลมาใชในการด าเนนธรกจ และท าการคาผานสอดจทลเพมขดความสามารถในการแขงขนเชงดจทล และสรางความเชอมนในการใชเทคโนโลยในการด าเนนธรกจทงในประเทศและตางประเทศ ตลอดจนการสนบสนนการเตรยมการเพอการพฒนาเมองอจฉรยะ (Smart City)


6. ยทธศาสตรดานการปรบสมดลและพฒนาระบบบรหารจดการภาครฐ

6.1 การพฒนาประสทธภาพการบรหารราชการแผนดน เปาหมายเชงยทธศาสตร

ยกระดบความสอดคลองเชงนโยบายเพอการพฒนาทยงยน

หนวยงานภาครฐมการท างานอยางบรณาการในทกระดบและทกภาคสวน รวมทงการขบเคลอนนโยบายรฐบาลดวยกลไกประชารฐ

การบรหารงานภาครฐมคณภาพ มาตรฐาน โปรงใส และธรรมาภบาล สามารถตอบสนองความตองการและเปนทยอมรบของประชาชน ตวชวด

หนวยงานภาครฐสามารถยกระดบคณภาพการบรหารจดการและธรรมาภบาลขององคกร ไมนอยกวารอยละ 80

คาดชนชสภาวะธรรมาภบาลของประเทศไทยอยในระดบทดขน

ประชาชนรอยละ 80 ไดรบขอมลขาวสารจากภาครฐ

นโยบายการจดสรรงบประมาณ

6.1.1 ปรบปรงโครงสรางหน�วยงานราชการใหมประสทธภาพและขนาดทเหมาะสม มการบรหารงานเชงรก ม�งเนนระบบการบรหารงานแนวใหมททนสมย คลองตว และเกดความคมค�า 6.1.2 พฒนาระบบราชการใหเปนระบบทโปร�งใส ปราศจากการทจรต มการวางระบบตรวจสอบและประเมนผลตามมาตรฐานคณธรรม จรยธรรมและความคมคา

รวมทงการลงโทยผกระท าผดอย�างจรงจง

6.1.3 พฒนาหน�วยงานภาครฐทกระดบใหมการท างานอย�างบรณาการ เพมการมส�วนร�วมของภาคทกภาคส�วนในการบรหารจดการภาครฐและการตดตามตรวจสอบ 6.1.4 พฒนาก าลงคนภาครฐใหมศกยภาพ ทกยะ และสมรรถนะพรอมรบการเปลยนแปลง รวมทงสรางจตส านกดานคณธรรม จรยธรรม รกยาวนย และธรรมาภบาล

ทยดประโยชนสวนรวม 6.1.5 พฒนาระบบการชวยเหลอประชาชนในดานการอ านวยความยตธรรมและแกไขปญหาความเดอดรอนตาง ๆ โดยมการบรณาการการท างานรวมกนระหวาง

หนวยงานภาครฐ ภาคประชาชน และชมชนทองถน 6.1.6 พฒนาสอภาครฐใหมประสทธภาพในการน าเสนอขาวสารของทางราชการอยางถกตองเปนกลาง และเปนธรรมแกประชาชนทกกลม


6.3 การพฒนาระบบบรหารจดการก าลงคนและพฒนาบคลากรภาครฐ เปาหมายเชงยทธศาสตร

พฒนาสวนราชการและหนวยงานของรฐสองคการแหงความเปนเลศ โดยเนนการจดโครงสรางองคการทมความทนสมย กะทดรด มรปแบบเรยบงาย (Simplicity) มระบบการท างานทคลองตว รวดเรว ปรบเปลยนกระบวนทศนในการท างาน เนนการคดรเรมสรางสรรค (Creativity) พฒนาขดสมรรถนะของบคลากรในองคการ เนนการท างานทมประสทธภาพ สรางคณคาในการปฏบตภารกจของรฐ ประหยดคาใชจาย ในการด าเนนงานตาง ๆ และสรางความรบผดชอบตอสงคม อนรกยสงแวดลอมทยงยน

ตวชวด

รอยละของจ านวนบคลากรและ/หรอจ านวนหนวยงานไดรบการพฒนาตามหลกเกณฑเพมขน นโยบายการจดสรรงบประมาณ 6.3.1ปรบปรงโครงสรางองคการใหมความทนสมย มระบบการท างานทคลองตว รวดเรว 6.3.2 สงเสรมการปรบเปลยนกระบวนทศนในการท างาน โดยเนนการคดรเรมสรางสรรค 6.3.3 พฒนาขดสมรรถนะของคนในองคการ ใหมประสทธภาพสรางคณคาในการปฏบตภารกจของรฐ 6.3.4 สนบสนนการสรางความรบผดชอบตอสงคม และอนรกยสงแวดลอมทยงยน

6.4 การตอตานการทจรตและประพฤตมชอบ เปาหมายเชงยทธศาสตร

ลดการทจรตในต าแหนงหนาทและการรบสนบนทกรปแบบ

ภาคราชการมการปองกน ปราบปรามการทจรต และประพฤตมชอบดขน ตวชวด

รอยละของบคคลทเคยตดตอกบเจาหนาทของรฐอยางนอย 1 ครง ทมการใหสนบนหรอถกเรยกสนบนโดยเจาหนาทของรฐในชวงระยะเวลา 12 เดอนทผานมาลดลง

รอยละขององคกรธรกจทเคยตดตอกบเจาหนาทของรฐอยางนอย 1 ครง และมการใหสนบนหรอถกเรยกสนบนโดยเจาหนาทของรฐในชวงระยะเวลา 12 เดอน ทผานมาลดลง


ระดบคะแนนดชนการรบรการทจรตเปลยนแปลงดขน โดยประเทศไทยไดรบการประเมนคาดชนการรบรการทจรต (Corruption Perceptions Index : CPI) สงกวารอยละ 47 ในป 2562

จ านวนเรองกลาวหารองเรยนทเกยวของกบการทจรตและประพฤตมชอบของภาครฐลดลงจากปทผานมารอยละ 10 นโยบายการจดสรรงบประมาณ 6.4.1 เสรมสรางวฒนธรรมตานการทจรต โดยเสรมพลงการมสวนรวมของทกภาคสวนในการผลกดนใหเกดสงคมทไมทนตอการทจรตและตานทจรตทกรปแบบ

และประยกตหลกปรชญาของเศรยฐกจพอเพยงในการปรบฐานความคดทกชวงวยใหมส านกในคณธรรม ความซอสตยสจรต และใหมความรอบรทเหมาะสม ยดถอผลประโยชนสวนรวมเปนทตง สามารถแยกแยะระหวางผลประโยชนสวนตนและผลประโยชนสวนรวม น าไปสเศรยฐกจ สงคม วฒนธรรมทสมดล

6.4.2 สนบสนนการปองกนการทจรตเชงรก ยกระดบ กลไก มาตรการ กฎหมายกระบวนการ นวตกรรม เทคโนโลย และพฒนาศกยภาพบคลากรทกองคกรของ ทกภาคสวนภายในประเทศ รวมทงบรณาการการมสวนรวมของทกภาคสวนในการปองกนการทจรตใหเทาทนตอสถานการณการทจรต เทยบเทามาตรฐานสากล รวมถงพฒนาระบบการปฏบตงานและการใหบรการของหนวยงานภาครฐใหมความโปรงใสและมประสทธภาพ ลดการใชดลยพนจ

6.4.3 เสรมสรางและพฒนากลไก กระบวนการปราบปรามการทจรต ปรบปรงกฎหมายใหมความรวดเรว มประสทธภาพ และเทาทนตอพลวตรของการทจรต รวมถง เพมประสทธภาพในการบงคบใชกฎหมายเพอใหผกระท าความผดถกด าเนนคดและลงโทยดวยความรวดเรว โปรงใส เปนธรรม ถกตองตามหลกกฎหมายและมาตรฐานสากล

2. การด าเนนงานของ ส านกงาน ก.พ.


อ านาจหนาทของส านกงาน ก.พ.

พระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอน พ.ศ. 2551 มาตรา 13 บญญตวา ใหมส านกงานคณะกรรมการขาราชการพลเรอน เรยกโดยยอวา “ส านกงาน ก.พ.” โดยมเลขาธการ ก.พ. เปนผบงคบบญชาขาราชการและบรหารราชการของส านกงาน ก.พ. ขนตรงตอนายกรฐมนตรส านกงาน ก.พ. มอ านาจหนาทดงตอไปน

(1) เปนเจาหนาทเกยวกบการด าเนนงานในหนาทของ ก.พ. และ ก.พ.ค. และด าเนนการตามท ก.พ. หรอ ก.พ.ค. มอบหมาย (2) เสนอแนะและใหค าปรกษาแกกระทรวง กรม เกยวกบหลกเกณฑ วธการ และแนวทางการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ (3) พฒนา สงเสรม วเคราะห วจยเกยวกบนโยบาย ยทธศาสตร ระบบ หลกเกณฑ วธการ และมาตรฐานดานการบรหารทรพยากรบคคลของขาราชการพลเรอน (4) ตดตามและประเมนผลการบรหารทรพยากรบคคลของขาราชการพลเรอน (5) ด าเนนการเกยวกบแผนก าลงคนของขาราชการพลเรอน (6) เปนศนยกลางขอมลทรพยากรบคคลภาครฐ (7) จดท ายทธศาสตร ประสานและด าเนนการเกยวกบการพฒนาทรพยากรบคคลของขาราชการฝายพลเรอน (8) สงเสรม ประสานงาน เผยแพร ใหค าปรกษาแนะน า และด าเนนการเกยวกบการจดสวสดการและการเสรมสรางคณภาพชวตส าหรบทรพยากรบคคลภาครฐ (9) ด าเนนการเกยวกบทนเลาเรยนหลวงและทนของรฐบาลตามนโยบายและระเบยบของ ก.พ. ตามมาตรา 8 (8) (10) ด าเนนการเกยวกบการดแลบคลากรภาครฐและนกเรยนทนตามขอบงคบหรอระเบยบของ ก.พ. ตามมาตรา 8 (9) (11) ด าเนนการเกยวกบการรบรองคณวฒของผไดรบปรญญา ประกาศนยบตรวชาชพหรอคณวฒอยางอน เพอประโยชนในการบรรจและแตงตงเปนขาราชการ

พลเรอน และการก าหนดอตราเงนเดอนหรอคาตอบแทน รวมทงระดบต าแหนงและประเภทต าแหนงส าหรบคณวฒดงกลาว (12) ด าเนนการเกยวกบการรกษาทะเบยนประวตและการควบคมเกษยณอายของขาราชการพลเรอน (13) จดท ารายงานประจ าปเกยวกบการบรหารทรพยากรบคคลในราชการพลเรอนเสนอตอ ก.พ. และคณะรฐมนตร (14) ปฏบตหนาทอนตามทบญญตไวในพระราชบญญตน กฎหมายอน หรอตามทคณะรฐมนตร นายกรฐมนตร หรอ ก.พ. มอบหมาย


หนาทตามกฎหมายอนทเกยวของกบส านกงาน ก.พ.

พระราชบญญตระเบยบบรหารราชการแผนดน (ฉบบท 4) พ.ศ. 2543 มาตรา 8 ทว ก าหนดใหส านกงาน ก.พ. และส านกงบประมาณ มหนาทตรวจสอบดแลมให มการก าหนดต าแหนง หรออตราของขาราชการหรอลกจางของสวนราชการทจดตงขนใหม หรอทถ กรวมหรอโอนไปเพมขนจนกวาจะครบก าหนด 3 ป นบตงแตพระราชกฤษฎกามผลใชบงคบ มาตรา 8 สตต ก าหนดใหส านกงาน ก.พ. และส านกงบประมาณรวมกนเสนอความเหนตอคณะรฐมนตรในการแบงสวนราชการภายใน และในการก าหนดอ านาจหนาทของแตละสวนราชการในการเสนอความเหนดงกลาวใหส านกงาน ก.พ. จดอตราก าลงและส านกงบประมาณจดสรรเงนงบประมาณใหสอดคลองเสนอไปในคราวเดยวกน

พระราชบญญตเงนเดอนและเงนประจ าต าแหนง พ.ศ. 2538 ตามมาตรา 5 ก าหนดใหมคณะกรรมการพจารณาเงนเดอนแหงชาต (กงช.) ซงมเลขาธการ ก.พ. เปนกรรมการและเลขานการ มาตรา 8 ก าหนดให กงช. ท าหนาทเสนอแนะ และใหค าปรกษาแกคณะรฐมนตรเกยวกบ เงนเดอน คาจาง เงนประจ าต าแหนง สวสดการ และประโยชนเกอกลอนของขาราชการ ทหารกองประจ าการ นกเรยนในสงกดกระทรวงกลาโหม และลกจางของสวนราชการ

พระราชบญญตกองทนบ าเหนจบ านาญขาราชการ พ.ศ. 2539 ตามมาตรา 12 ก าหนดใหมคณะกรรมการกองทนบ าเหนจบ านาญขาราชการ (กบข.) ซงมเลขาธการ ก.พ. เปนกรรมการ และมาตรา 32 ก าหนดใหมคณะอนกรรมการสมาชกสมพนธ ซงมเลขาธการ ก.พ. ท าหนาทเปนประธานอนกรรมการ ซงมาตรา 33 ไดก าหนดใหคณะกรรมการดงกลาวมหนาทเปนสอกลางระหวางกองทนกบสมาชก ตลอดจนเสรมสรางความรความเขาใจแกสมาชก เผยแพรขอมลขาวสารและรายงานความคบหนาของการจดการกองทน รบฟงความคดเหนและปญหาตาง ๆ จากสมาชก และพจารณาเสนอแนะตอคณะกรรมการเกยวกบการจดสวสดการและสทธประโยชนอนใหแกสมาชก

ระเบยบส านกนายกรฐมนตรวาดวยการจดสวสดการภายในสวนราชการ พ.ศ. 2530 ก าหนดใหมศนยประสานการจดสวสดการขาราชการเปนหนวยงานภายในส านกงาน ก.พ. มหนาทเสนอแนะนโยบายเกยวกบการจดสวสดการภายในสวนราชการแกคณะรฐมนตร เปนศนยประสานงานและเผยแพรเกยวกบการจดสวสดการภายในสวนราชการ สนบสนนการจดสวสดการภายใน ตลอดจนใหค าปรกษาแนะน าก าหนดระเบยบวธปฏบตเกยวกบการจดสวสดการภายในสวนราชการ เพอใหเกดความเขาใจและถอปฏบตในแนวทางเดยวกน

คณะกรรมการก าหนดเปาหมายและนโยบายก าลงคนภาครฐ (คปร.) ตงขนตามค าสงส านกนายกรฐมนตรท 393/2540 โดยมส านกงาน ก.พ. เปนฝายเลขานการ มหนาทพจารณาก าหนดนโยบาย เปาหมายกลยทธ และวธด าเนนการเพอใหก าลงคนภาครฐมขนาดกะทดรดเหมาะสม และมประสทธภาพ รวมทงพจารณาจดสรรอตราใหกบสวนราชการทตองเพมอตราตามความจ าเปน ทงนตามทก าหนดไวในมาตรการก าหนดขนาดก าลงคนภาครฐ



วสยทศน

ระบบบรหารทรพยากรบคคลภาครฐประเทศไทยมประสทธภาพ ไดรบความเชอมน และเปนแบบอยางทดทงในระดบประเทศและระดบโลก

พนธกจ

1. พฒนาและวางระบบบรหารจดการทรพยากรบคคล เพอขบเคลอนการบรหารก าลงคนภาครฐใหมประสทธภาพ

2. สรางและพฒนาทรพยากรบคคลในราชการพลเรอนใหมสมรรถนะขดความสามารถในการปฏบตราชการและใหบรการประชาชน

3. พทกษระบบคณธรรมในราชการพลเรอน เสรมสรางมโนสจรต และความโปรงใสในการปฏบตราชการทมงเนนประโยชนสวนรวม

ประเดนยทธศาสตร

1. การพฒนาคณภาพชวตและศกยภาพขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใต

2. การพฒนาเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสารดานการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ

3. การเสรมสรางความมประสทธภาพของกลไกการบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐ

4. การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพบคลากรภาครฐ

5. การเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนาวฒนธรรมองคกรภาครฐ


เปาหมายเชงยทธศาสตร 1. ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตไดรบการพฒนาคณภาพชวต ความรและทกษะทจ าเปนในการปฏบตงาน

2. เทคโนโลยสารสนเทศและการสอสารดานการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐไดรบการพฒนาใหเหมาะสมตอการใชประโยชน

3. การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐ มประสทธภาพ คลองตว เออตอการด าเนนงานดานการบรหารทรพยากรบคคลของสวนราชการและจงหวด

4. บคลากรภาครฐสามารถปฏบตงานไดอยางมออาชพ มคณธรรม จรยธรรม และไดรบความเปนธรรมในการปฏบตราชการ

5. สวนราชการไดรบการสงเสรมการปฏบตตามมาตรฐานทางคณธรรม จรยธรรม

ผลผลต/โครงการ 1. โครงการเสรมสรางประสทธภาพและพฒนาคณภาพชวตของขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใต

2. โครงการพฒนาเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสาร

3. การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐทมประสทธภาพ

4. การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพบคลากรภาครฐ

5. โครงการเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนาวฒนธรรมองคกร


กลยทธ / วธการด าเนนการ

1. ศกษา วจย พฒนา ปรบปรง กฎ ระเบยบ หลกเกณฑ วธการเกยวกบการบรหารทรพยากรบคคลใหมเนอหาสอดคลองกน มความยดหยน คลองตว งายตอการน าไปปฏบตบนหลกของระบบคณธรรม เออตอการบรหารจดการของสวนราชการและจงหวด

2. ประสานความรวมมอกนระหวางหนวยงานกลางการบรหารทรพยากรบคคล เพอแลกเปลยนองคความร และรกษามาตรฐานการบรหารทรพยากรบคคลในภาครฐ

3. พฒนาศกยภาพของหนวยงานภาครฐใหมขดความสามารถและความยดหยนคลองตวตอบสนองตอการปฏบตราชการและสงมอบบรการสาธารณะ

4. สงเสรม สนบสนน บรการใหค าปรกษา แนะน าตามความตองการของสวนราชการและจงหวดอยางตอเนอง

5. วางมาตรการ/ระบบในการประเมนผลการปฏบตงาน รวมทงการจายคาตอบแทนทเปนธรรมและสอดคลองกบผลการปฏบตงาน เพอใหเกดแรงจงใจในการพฒนาผลงาน

6. ตดตาม ตรวจสอบ ประเมนผลเพอปรบปรง พฒนากลไกการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐอยางตอเนอง

7. ศกษา วจย พฒนา ปรบปรงกฎ ระเบยบ หลกเกณฑ วธการเกยวกบระบบและวธการสรรหาบคคลเขารบราชการ ใหมความยดหยน คลองตว งายตอการปฏบตบนหลกของระบบคณธรรม เพอสรางคนเกงคนด และการดงดดผมความรความสามารถเขาสวงราชการ

8. พฒนาระบบแรงจงใจ เงนเดอน คาตอบแทน รวมทงคณภาพชวตการท างานใหสามารถจงใจใหคนเกงคนด เขาสระบบราชการและรกษาไวในระบบราชการตอไป

9. วางระบบ กลไกการมสวนรวมของขาราชการและสรางความเขาใจใหขาราชการพลเรอนเพอการขบเคลอนทมประสทธภาพ

10. สรางคนเกงคนด โดยการดงดดผมความรความสามารถเขาสวงราชการ

11. บรหารจดการตามเกณฑคณภาพการบรหารจดการภาครฐ

12. พฒนาขดสมรรถนะและวฒนธรรมในการท างานทมความหลากหลายอยางเปนระบบ เพอรองรบสถานการณทเปลยนแปลงไป สงเสรมใหมการเพมผลผลตอยางตอเนอง ตลอดจนก าหนดใหขาราชการและเจาหนาทของรฐทกระดบมหนาทพฒนาตนเองตามขดสมรรถนะทก าหนดไว

13. พฒนาระบบงานสนบสนนใหเหมาะสม ทนสมย ไดมาตรฐานตามเกณฑคณภาพการบรหารจดการภาครฐ เพอขบเคลอนองคกรใหเปนหนวยงานตนแบบ

14. ประสานความรวมมอกบสถาบนการศกษาในตางประเทศ เพอแลกเปลยนองคความร และการใหบรการใหค าปรกษานกเรยนทนทศกษาในตางประเทศ


15. สงเสรม สนบสนน การสรางความโปรงใสในการบรหารงานบคคลของสวนราชการและจงหวด

16. ตดตาม ประเมนผลการบรหารงานบคคลของสวนราชการ วาไดปฏบตตามมาตรฐานของระบบคณธรรม

17. เผยแพรองคความรและสรางเครอขายดานพทกษระบบคณธรรม

18. สรางจตส านก คานยม คณธรรม จรยธรรมและวฒนธรรมในหนวยงานใหปฏบตงานดวยความประพฤตชอบ ซอสตย สจรต เปนกลาง ไมเลอกปฏบต ยดถอคณธรรม และจรยธรรมเปนหลกในการท างาน

19. จดใหมกลไกรบผดชอบดแลในเรองจรยธรรมขนในแตละสวนราชการ เพอสงเสรมและใหค าปรกษา แนะน าเกยวกบคณธรรม จรยธรรม และ คอยสอดสองใหมการปฏบตตามประมวลจรยธรรมของหนวยงาน

20. ศกษา วจยองคความรดานคณธรรมจรยธรรมทเกยวกบพฤตกรรมการท างานของขาราชการเพอก าหนดเปนแนวทางการพฒนาจรยธรรมขนสงตอไป


อ านาจหนาทของส านก/สถาบน/ศนย/กลมงานภายในส านกงาน ก.พ.

ส านกงานเลขาธการ (1) ปฏบตงานสารบรรณของส านกงาน ก.พ. (2) ด าเนนการเกยวกบงานโรงพมพ งานหองสมด งานรกษาความปลอดภย และงานประสานอ านวยการในพธการตาง ๆ (3) ด าเนนการเกยวกบการเงน การบญช การงบประมาณ การพสด อาคารสถานท และยานพาหนะ (4) จดระบบงานและบรหารทรพยากรบคคลของส านกงาน ก.พ. (5) ด าเนนการประสานสมพนธ เผยแพรขอมลขาวสาร และเสรมสรางใหประชาชน และผมสวนเกยวของมความรและความเขาใจในการปฏบตงานของส านกงาน ก.พ. (6) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

ศนยจดการศกษาในตางประเทศและบรหารความร (1) ศกษา วเคราะห และพฒนาระบบการดแลและการจดการศกษาของนกเรยนทนเลาเรยนหลวง นกเรยนทนของรฐบาล นกเรยนทนอน ๆ และบคลากรภาครฐ (2) ดแลจดการศกษาใหแกนกเรยนทนเลาเรยนหลวง นกเรยนทนของรฐบาล นกเรยนทนอนๆ และบคลากรภาครฐทลาศกษาหรอฝกอบรมในตางประเทศ (3) ด าเนนการเกยวกบการสงเสรม สนบสนนและตดตามผลการศกษาของนกเรยนทนเลาเรยนหลวง นกเรยนทนของรฐบาล นกเรยนทนอน ๆ และบคลากรภาครฐ

ทลาศกษาหรอฝกอบรมในตางประเทศ (4) ใหค าปรกษาแนะน าเกยวกบระบบการศกษาในตางประเทศ และเปนศนยขอมลขาวสารเกยวกบการศกษาในตางประเทศ (5) เปนศนยขอมลก าลงคนภาครฐซงก าลงศกษาในสาขาวชาตางๆ ในตางประเทศ (6) เปนศนยรวบรวมองคความรของนกเรยนทนของรฐบาล และบคลากรภาครฐทศกษาในตางประเทศ (7) สงเสรม สนบสนน และประสานงานกบภาคเอกชนและสวนราชการของตางประเทศ ในการจดระบบการดแลจดการศกษา การแนะแนวการศกษา และการปองปราม

การแสวงหาประโยชนในการดแลจดการศกษาของหนวยงานเอกชน (8) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย


ศนยเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสาร (1) ศกษา วเคราะหและพฒนาระบบสารสนเทศเพอการบรหารก าลงคนภาครฐ (2) สงเสรม ประสานงาน เผยแพร และใหค าปรกษาแนะน าเกยวกบการพฒนาระบบสารสนเทศและการบรหารขอมลก าลงคนภาครฐ (3) ด าเนนการเกยวกบการวางระบบหรอพฒนาระบบขอมลและประมวลผลขอมล และขอสนเทศตางๆ (4) ด าเนนการเกยวกบการวางระบบหรอพฒนาระบบงานคอมพวเตอรและการเขยนโปรแกรมคอมพวเตอร (5) ด าเนนการเกยวกบการเผยแพร การใหบรการขอมลและขอสนเทศตางๆ รวมทงการใหค าปรกษาแนะน า หรอฝกอบรมการใชเครองคอมพวเตอรและการใชโปรแกรม

คอมพวเตอร (6) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

ศนยสรรหาและเลอกสรร (1) พฒนาและก าหนดนโยบาย ระบบ และรปแบบการสรรหาและเลอกสรรบคคลเขารบราชการ (2) ใหค าปรกษาแนะน าสวนราชการเกยวกบการด าเนนการสรรหาและเลอกสรรบคคลเขารบราชการ (3) ด าเนนการเกยวกบการสรางและพฒนาเครองมอการสรรหา และการสอบ รวมทงการเปนศนยกลางในการประสานการสรรหาบคคลเขารบราชการใน สวนราชการ

และรฐวสาหกจ (4) ด าเนนการเกยวกบการจดสรรทนของรฐบาล และการสอบแขงขนหรอคดเลอกบคคลเพอรบทนเลาเรยนหลวงและทนของรฐบาล (5) จดท ามาตรฐาน หลกเกณฑ แนวทาง และการพจารณารบรองคณวฒเพอการบรรจและแตงตง (6) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

ศนยนกบรหารระดบสง (1) ศกษา วเคราะห พฒนาระบบและเสนอแนะนโยบายยทธศาสตรก าลงคนคณภาพและระบบนกบรหารระดบสง (2) พฒนารปแบบและมาตรการดงดดก าลงคนคณภาพสภาคราชการ (3) พฒนาเครองมอ ด าเนนการและขยายผลการประเมนศกยภาพและสมรรถนะทางการบรหารรวมทงจดท าขอมลและบรหารบญชก าลงคนคณภาพและนกบรหาร

ระดบสง


(4) ใหค าปรกษาและค าแนะน าเกยวกบระบบก าลงคนคณภาพและระบบนกบรหารระดบสง (5) ตดตาม ประเมนผล และรายงานสถานการณการใชประโยชนก าลงคนคณภาพและระบบนกบรหารระดบสง (6) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

ศนยสงเสรมจรยธรรม (1) ศกษา วเคราะห วจย และเสนอแนะนโยบายและกลยทธการสงเสรมคณธรรมและจรยธรรม เพอสรางราชการใสสะอาด (2) ศกษา วเคราะห และพฒนาหลกเกณฑ วธการ และแนวทางปฏบตเพอการสงเสรมคณธรรมจรยธรรมใหแกขาราชการพลเรอน (3) ศกษา วเคราะห และพฒนาองคความร เครองมอ และกลไกเพอสนบสนนสวนราชการในการขบเคลอนคณธรรมและจรยธรรมใหแกขาราชการพลเรอน (4) สงเสรม สนบสนน ใหค าปรกษาและแนะน า และตดตามประเมนผลเกยวกบการสงเสรมคณธรรมและจรยธรรมใหแกขาราชการพลเรอนเพอเสนอคณะรฐมนตร (5) ด าเนนการรณรงคและเผยแพรการสงเสรมคณธรรมและจรยธรรม รวมทงสรางสรรคสอการรณรงคในรปแบบตางๆ เพอเสรมสรางค ณธรรมและจรยธรรมใหแก

ขาราชการพลเรอน (6) ด าเนนการประสานความรวมมอในการสงเสรมคณธรรมและจรยธรรมระหวางหนวยงานภาครฐและเครอขายอน ๆ (7) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

สถาบนพฒนาขาราชการพลเรอน (1) ศกษา วเคราะห วจย และพฒนาเกยวกบการพฒนาและฝกอบรมทรพยากรบคคลภาครฐ รวมทงพฒนาหลกสตรการฝกอบรม การผลตและใหบรก ารสอ หรอ

เทคโนโลยการฝกอบรม (2) ศกษา วเคราะห และวจยเกยวกบนโยบาย ระบบ หรอแนวทางการพฒนาขาราชการพลเรอน รวมทงการตดตามและประเมนผลการพฒนาทรพยากรบคคลในราชการ

ฝายพลเรอน (3) ด าเนนการจดและสนบสนนการจดการฝกอบรมและการพฒนาขาราชการ (4) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย


ส านกกฎหมาย (1) ด าเนนการเกยวกบการใหความเหนเกยวกบกฎหมาย กฎ ระเบยบทอยในความรบผดชอบของส านกงานคณะกรรมการขาราชการพลเรอน (2) ด าเนนการเกยวกบงานนตกรรมและสญญา งานเกยวกบความรบผดทางแพง อาญา งานคดปกครอง และงานคดอนทอยในอ านาจหนาทของส านกงานคณะกรรมการ

ขาราชการพลเรอน (3) ด าเนนการเกยวกบการจดท ารางกฎหมาย กฎ ระเบยบ และหนงสอเวยนทอยในความรบผดชอบของส านกงานคณะกรรมการขาราชการพลเรอน (4) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

ส านกงานผดแลนกเรยนในตางประเทศ (1) สงเสรม สนบสนน และประสานงานเกยวกบการจดการศกษา ฝกอบรมหรอดงานในตางประเทศส าหรบนกเรยนทนเลาเรยนห ลวง นกเรยนทนของรฐบาล

นกเรยนทนอน ๆ และบคลากรภาครฐทศกษา ฝกอบรมหรอดงานในตางประเทศ (2) ดแล จดการ และใหความชวยเหลอเกยวกบการศกษา ความเปนอย และการเงนแกนกเรยนทนเลาเรยนหลวง นกเรยนทนของรฐบาล นกเรยนทนอน ๆ และบคลากร

ภาครฐทศกษา หรอฝกอบรมในตางประเทศ (3) สงเสรม สนบสนน ประสานงาน และสรางแรงจงใจใหคนไทยทศกษาในตางประเทศกลบมาท างานในประเทศไทย (4) ด าเนนการเกยวกบการเปนศนยเผยแพรขอมลการศกษาในตางประเทศ เพอประโยชนในการบรหารทรพยากรบคคลในราชการฝายพลเรอน (5) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

ส านกตรวจสอบและประเมนผลก าลงคน (1) ตรวจสอบ วเคราะห และประเมนผลการบรหารต าแหนงของสวนราชการตางๆ (2) วเคราะหความเหมาะสมการใชก าลงคนของสวนราชการ (3) ตรวจสอบและใหความเหนเกยวกบค าสงการบรหารทรพยากรบคคลของสวนราชการเพอใหเปนไปตามหลกเกณฑและวธการท ก.พ. ก าหนด (4) รกษาทะเบยนประวตขาราชการพลเรอน ควบคมเกษยณอายราชการและขอมลก าลงคน (5) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย


ส านกพฒนาระบบจ าแนกต าแหนงและคาตอบแทน (1) ศกษา วเคราะห วจย และพฒนาระบบคาตอบแทนและประโยชนเกอกล ใหสอดคลองกบผลงานและคาครองชพ (2) ศกษาและวเคราะหเพอจ าแนกต าแหนง ประเมนคางาน และจดท าบญชอตราเงนเดอนและเงนประจ าต าแหนง (3) ศกษาและพฒนาระบบจงใจในการท างานเพอยกระดบคณภาพ และประเมนก าลงคน (4) ศกษา วเคราะห และวจยเกยวกบนโยบาย ระบบ หรอมาตรฐานการจดและพฒนาการก าหนดต าแหนงในราชการฝายพลเรอน (5) ศกษา วเคราะห และวจยเกยวกบหลกเกณฑ วธการหรอแนวทางปฏบต รวมทงการตดตาม ประเมนผลการจดกรอบอตราก าลง และการก าหนดต าแหนงในราชการ

ฝายพลเรอน (6) ศกษาและวเคราะหเกยวกบการก าหนดชอต าแหนง หนาทความรบผดชอบ และกรอบอตราก าลงลกจางประจ าและลกจางชวคราวในตางประเทศ (7) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

ส านกพทกษระบบคณธรรม (1) ศกษา วเคราะหและวจยเพอสนบสนนการบรหารทรพยากรบคคลทเกยวของกบการพฒนาหลกเกณฑ วธการ กฎ ระเบยบ แนวทางการด าเนนการดานอทธรณ

รองทกข และการคมครองระบบคณธรรม (2) ด าเนนการสบสวน รวบรวมขอมล รวมทงการวเคราะหการจดท าส านวน และจดท าความเหน (3) ด าเนนการเกยวกบการใหค าปรกษาแนะน า สนบสนน ตดตามและประเมนผลเกยวกบการอทธรณและรองทกข และการรกษาระบบคณธรรมในกระทรวง ทบวง กรม (4) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

ส านกมาตรฐานวนย (1) ด าเนนการสบสวน รวบรวมขอมล รวมทงการวเคราะหการจดท าส านวน และจดท าความเหน (2) ศกษา วเคราะห วจย และพฒนาหลกเกณฑ วธการ กฎ ระเบยบ และแนวทางการด าเนนการดานวนย (3) ด าเนนการเกยวกบการใหค าปรกษาแนะน า สนบสนน ตดตามและประเมนผลเกยวกบการเสรมสรา งวนย การพฒนาคณธรรม จรยธรรมและจรรยาบรรณของ

ขาราชการ การด าเนนการทางวนย และมาตรฐานการลงโทษในกระทรวง ทบวง กรม (4) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย


ส านกวจยและพฒนาระบบงานบคคล (1) ศกษา วเคราะห วจย และเสนอแนะนโยบายและกลยทธดานการบรหารทรพยากรบคคลในราชการฝายพลเรอนตอคณะรฐมนตรและคณะกรรมการระดบชาตทเกยวของ (2) ศกษา วเคราะห และวจยเกยวกบองคความรและหลกการบรหารทรพยากรบคคลใหมๆ (3) ศกษา วเคราะห และพฒนาระบบ กลยทธ หลกเกณฑ และวธการบรหารทรพยากรบคคลในราชการฝายพลเรอนและทรพยากรบคคลพเศษ เชน นกเรยนทนของ

รฐบาล คนพการ หรอก าลงคนในพนทเฉพาะ (4) สงเสรม สนบสนน และใหค าปรกษาแกสวนราชการในการจดท าแผนกลยทธการบรหารทรพยากรบคคล (5) ศกษาและวเคราะหเกยวกบมาตรฐานการบรหารทรพยากรบคคลของขาราชการฝายพลเรอน (6) ใหค าปรกษาแนะน า สงเสรม สนบสนน และตดตามประเมนผลใหการบรหารทรพยากรบคคลในสวนราชการเปนไปตามหลกคณธรรมและหลกการบรหา รจดการ

ภาครฐแนวใหม (7) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

ศนยปฏบตการตอตานการทจรต (1) เสนอแนะแกเลขาธการ ก.พ. เกยวกบการปองกนและปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบของส านกงาน ก.พ. รวมทงจดท าแผนปฏบตการป องกนและ

ปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบของสวนราชการใหสอดคลองกบยทธศาสตรชาตวาดวยการปองกนและปราบปรามการทจรต มาตรการปองกนและปราบปรามการทจรตภาครฐ และนโยบายของรฐบาลทเกยวของ เสนอตอเลขาธการ ก.พ.

(2) ประสานงาน เรงรด และก ากบใหสวนราชการในส านกงาน ก.พ. ด าเนนการตามแผนปฏบตการปองกนและปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบของสวนราชการ (3) รบขอรองเรยนเรองการทจรต การปฏบตหรอละเวนการปฏบตหนาทโดยมชอบของเจาหนาทในส านกงาน ก.พ. และสงตอไปยงสวนราชการและหนวยงานทเกยวของ (4) คมครองจรยธรรมตามประมวลจรยธรรมขาราชการพลเรอน (5) ประสานงาน เรงรด และตดตามเกยวกบการด าเนนการตาม (3) และ (4) และรวมมอในการปองกนและปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบกบสวนราชการและ

หนวยงานทเกยวของ (6) ตดตาม ประเมนผล และจดท ารายงานการปองกนและปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบของส านกงาน ก.พ. และการคมครองจรยธรรม เสนอตอเลขาธการ ก.พ.

และหนวยงานทเกยวของ (7) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย


กลมตรวจสอบภายใน (1) ด าเนนการเกยวกบการตรวจสอบดานการบรหาร การเงน และการบญชของส านกงาน ก.พ. (2) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

กลมพฒนาระบบบรหาร (1) เสนอแนะและใหค าปรกษาแกเลขาธการ ก.พ. เกยวกบยทธศาสตรการพฒนาระบบราชการภายในส านกงาน ก.พ. (2) ตดตาม ประเมนผล และจดท ารายงานเกยวกบการพฒนาระบบราชการในส านกงาน ก.พ. (3) ประสานและด าเนนการเกยวกบการพฒนาระบบราชการรวมกบหนวยงานกลางตาง ๆ และหนวยงานภายในส านกงาน ก.พ. (4) ปฏบตงานรวมกบหรอสนบสนนการปฏบตงานของหนวยงานอนทเกยวของ หรอทไดรบมอบหมาย

แผนภมแสดงความเชอมโยงยทธศาสตรการจดสรรงบประมาณ แผนงาน เปาหมายการใหบรการหนวยงาน ผลผลตของส านกงาน ก.พ.

ยทธศาสตรดานการปรบสมดลและพฒนาระบบบรหารจดการภาครฐ

เปาห

มาย


6.4 การปองกน ปราบปราม การทจรตและประพฤตมชอบ

ยทธศาสตรการจดสรรงบประมาณรายจายประจ าป 2562

ตวชว

ด ผล

ผลต/

โครง

การ

ยทธศาสตรดานการสรางความสามารถ ในการแขงขนของประเทศ

2.5 การพฒนาเศรษฐกจดจทล 6.1 การพฒนาประสทธภาพการบรหารราชการแผนดน

ประชาชนในพนท 3 จงหวดชายแดนภาคใต 4 อ าเภอของสงขลา ทงในเขตเมอง ชมชน และหมบาน

เปาหมาย มความปลอดภยในชวตและทรพยสน

รอยละของครวเรอนยากจนในพนทจงหวดชายแดนภาคใตท

ตกเกณฑความจ าเปนพนฐาน (จปฐ.) ในปงบประมาณ พ.ศ. 2559

ไดรบการแกไขใหมรายไดเพมขนผานเกณฑ จปฐ.

ไมนอยกว�ารอยละ 25 ของจ านวนครวเรอนยากจนฯ ทงหมด

นโยบ

ายกา

รจดส

รร

งบปร

ะมาณ

ผลการจดอนดบ e – government Development

Index ดขนจากปทผานมา

ลดการทจรตในต าแหนงหนาทและการรบสนบนทกรปแบบ และภาคราชการมการปองกนปราบปรามการทจรต และประพฤตมชอบดขน

หนวยงานภาครฐมการท างานอยางบรณาการในทกระดบและทกภาคสวน รวมทงการขบเคลอนนโยบายรฐบาลดวยกลไกประชารฐ และการบรหารงานภาครฐ มคณภาพ มาตรฐาน โปรงใส และธรรมาภบาล สามารถตอบสนองความตองการและเปนทยอมรบของประชาชน

ระดบคะแนนดชนการรบรการทจรตเปลยนแปลงดขน โดยประเทศไทยไดรบการประเมนคาดชนการรบร การทจรต (Corruption Perceptions Index : CPI) สงกวารอยละ 47 ในป 2562

- หนวยงานภาครฐสามารถยกระดบคณภาพการบรหารจดการและธรรมาภบาลขององคกร ไมนอยกวารอยละ 80 - คาดชนชสภาวะธรรมาภบาลของประเทศไทยอยในระดบทดขน - ประชาชนรอยละ 80 ไดรบขอมลขาวสารจากภาครฐ

1.3.1 สนบสนนการบรณาการของหนวยงานภาครฐใหเปนระบบและม เอกภาพ และเปดโอกาสใหม ภาคประชาชนม สวนรวม โดยนอมน าแนวทางพระราชทาน “เขาใจ เขาถง พฒนา” ตามแนวทางปรชญาของเศรษฐกจพอเพยงในพระบาทสมเดจ พระเจาอยหว เปนหลกในการปฏบต เพอประโยชนและการอยรวมกนอยางสนตภายใตพหวฒนธรรม

2.5.2 สนบสนนการบรณาการฐานขอมลภาครฐ ขอมลสถต ระบบเชอมโยง และระบบการใหบรการภาครฐ ในการปฏบตงานและการวางแผน เพอเพมประสทธภาพการใหบรการ และสรางความมนคงปลอดภย โดยสงเสรมการปองกนอาชญากรรมทางอเลกทรอนกส

6.4.1 เสรมสรางวฒนธรรมตานการทจรต โดยเสรมพลงการมสวนรวมของทกภาคสวนในการผลกดนใหเกดสงคมทไมทนตอการทจรตและตานทจรตทกรปแบบ และประยกตหลกปรชญาของเศรษฐกจพอเพยงในการปรบฐานความคดทกชวงวยใหมส านกในคณธรรม ความซอสตยสจรต และใหมความรอบร ทเหมาะสม ยดถอผลประโยชนสวนรวมเปนทตง สามารถแยกแยะระหวางผลประโยชนสวนตนและผลประโยชนสวนรวม น าไปสเศรษฐกจ สงคม วฒนธรรมทสมดล

- ปรบปรงโครงสรางหนวยงานราชการใหมประสทธภาพและขนาดทเหมาะสม มการบรหารงานเชงรก มงเนนระบบการบรหารงานแนวใหมททนสมย คลองตว และเกดความคมคา - พฒนาระบบราชการใหเปนระบบทโปรงใส ปราศจากการทจรต มการวางระบบตรวจสอบและประเมนผลตามมาตรฐานคณธรรม จรยธรรมและความคมคา รวมทงการลงโทษผกระท าผดอยางจรงจง -พฒนาก าลงคนภาครฐใหมศกยภาพ ทกษะ และสมรรถนะพรอมรบการเปลยนแปลง รวมทงสรางจตส านกดานคณธรรม จรยธรรม รกษาวนย และธรรมาภบาลทยดประโยชนสวนรวม

โครงการเสรมสรางประสทธภาพ

และพฒนาคณภาพชวตของขาราชการ

ในจงหวดชายแดนภาคใต

โครงการพฒนาเทคโนโลย

สารสนเทศและการสอสาร

โครงการเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม

และการพฒนาวฒนธรรมองคกร

ผลผลต การบรหารจดการทรพยากรบคคล ภาครฐทมประสทธภาพ

ผลผลต การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพ บคลากรภาครฐ

ยทธศาสตรดานความมนคง

1. การพฒนาประสทธภาพและคณภาพการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ

2. การสงเสรมเพอพฒนาขดความสามารถในการบรหารทรพยากรบคคลใหสวนราชการและจงหวด

3. การพฒนาระบบและด าเนนการสรรหาบคคลเขารบราชการ

4. การพฒนากฎหมายเกยวกบการบรหารทรพยากรบคคล

1. การเตรยมและพฒนาคณภาพก าลงคนภาครฐ 2. การพฒนาเพอสรางความเขมแขงภายในส านกงาน ก.พ. 3. การบรหารจดการดแลนกเรยนไทยในตางประเทศ 4. การพฒนาเพอเสรมสรางประสทธภาพในการด าเนนการ

ดานการพทกษระบบคณธรรมในระบบขาราชการ พลเรอนสามญ

25

ระบบเศรษฐกจและสงคมมประสทธภาพโดยเพมโอกาสในการเขาถงการใชบรการและขอมลขาวสารทเทาเทยมกน เพอยกระดบคณภาพชวตและสรางศกยภาพในการแขงขนดานเศรษฐกจดวยการใชเทคโนโลยดจทล

แผนภมแสดงความเชอมโยงยทธศาสตรการจดสรรงบประมาณ แผนงาน เปาหมายการใหบรการหนวยงาน ผลผลตของส านกงาน ก.พ.

ยทธศาสตรดานความมนคง

เปาห

มายก

ารให

บรกา

รหนว

ยงาน


6.4 การปองกน ปราบปราม การทจรตและประพฤตมชอบ


งบปร

ะมาณ

ยทธศาสตรดานการสรางความสามารถ ในการแขงขนของประเทศ

2.5 การพฒนาเศรษฐกจและสงคมดจทล

ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตไดรบการพฒนาคณภาพชวต ความรและทกษะทจ าเปนในการปฏบตงาน

เทคโนโลยสารสนเทศและการสอสารดานการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐไดรบ

การพฒนาใหเหมาะสมตอการใชประโยชน

สวนราชการไดรบการสงเสรม การปฏบตตามมาตรฐานทาง

คณธรรม จรยธรรม

การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐ มประสทธภาพ คลองตว เออตอการด าเนนงาน

ดานการบรหารทรพยากรบคคลของสวนราชการ

และจงหวด

49.1400 14.9523

9.0334

21.5485 1,746.5174

ผลผล

ต/โค

รงกา

ร

บคลากรภาครฐสามารถปฏบตงานไดอยางมออาชพ มคณธรรม จรยธรรม และ

ไดรบความเปนธรรม ในการปฏบตราชการ




โครงการพฒนาเทคโนโลย สารสนเทศและการสอสาร

โครงการเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนา

วฒนธรรมองคกร

ผลผลต การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐทมประสทธภาพ

ผลผลต การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพบคลากรภาครฐ

หนวย : ลานบาท (ทศนยม 4 ต าแหนง)

รวม 2,188.0619

ยทธศาสตรดานการปรบสมดลและพฒนาระบบบรหารจดการภาครฐ

6.8 คาใชจายบคลากรภาครฐ ในการด าเนนยทธศาสตร

346.8703

6.1 การพฒนาประสทธภาพการบรหารราชการแผนดน

26

ภาพความเชอมโยงนโยบายรฐบาล แผนพฒนาเศรษฐกจและสงคมแหงชาต ฉบบท 12 ยทธศาสตรการจดสรรงบประมาณรายจายประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562 และยทธศาสตรส านกงาน ก.พ. ระยะ 20 ป

นโยบายท 2 การรกษาความมนคงของรฐและการตางประเทศ

2.2 เรงแกไขปญหาการใชความรนแรงในจงหวดชายแดนภาคใต โดยน ายทธศาสตรเขาใจ เขาถง และพฒนามาใชตามแนวทางกลยาณมตรแบบสนตวธ นโยบายท 10 การสงเสรมการบรหารราชการแผนดนทมธรรมาภบาลและการปองกนปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบในภาครฐ 10.1 ปรบปรงระบบราชการในดานองคกรหรอหนวยงานภาครฐ 10.3 ยกระดบสมรรถนะของหนวยงานของรฐใหมประสทธภาพ 10.4 เสรมสรางระบบคณธรรมในการแตงตงและโยกยายบคลากรภาครฐ วางมาตรการปองกนการแทรกแซงจากนกการเมอง และสงเสรมใหมการน าระบบพทกษคณธรรมมาใช ในการบรหารงานบคคลของเจาหนาทฝายตาง ๆ 10.5 ใชมาตรการทางกฎหมาย การปลกฝงคานยม คณธรรม จรยธรรมและจตส านกในการรกษาศกดศรของความเปนขาราชการและความซอสตยสจรต ควบคกบการบรหารจดการภาครฐทมประสทธภาพ

ยทธศาสตรท 6 การบรหารจดการในภาครฐ การปองกนการทจรตประพฤตมชอบและธรรมาภบาลในสงคมไทย เปาหมายท 1 เพมประสทธภาพการบรหารจดการและการใหบรการของภาครฐ และประสทธภาพการประกอบธรกจของ

ประเทศใหอยในอนดบสองของอาเซยน เมอสนสดแผนพฒนาฯ ฉบบท 12 ตวชวดเปาหมาย อนดบประสทธภาพภาครฐ จดท าโดยสถาบนการจดการนานาชาต

เปาหมายท 3 เพมคะแนนดชนภาพลกษณคอรรปชนใหอยสงกวารอยละ 50 เมอสนสดแผนพฒนาฯ ฉบบท 12 ตวชวดเปาหมาย ระดบคะแนนของดชนภาพลกษณคอรรปชน

นโยบายรฐบาลนโยบายรฐบาลนโยบายรฐบาล แผนพฒนาเศรษฐกจและสงคมแหงชาต ฉบบท 12แผนพฒนาเศรษฐกจและสงคมแหงชาต ฉบบท 12แผนพฒนาเศรษฐกจและสงคมแหงชาต ฉบบท 12


ยทธศาสตรท 1 ดานความมนคง 1.3 การขบเคลอนการแกไขปญหาจงหวดชายแดนภาคใต

ยทธศาสตรท 2 ดานการสรางความสามารถในการแขงขนของประเทศ 2.5 การพฒนาเศรษฐกจและสงคมดจทล

ยทธศ

าสตร

ส า

นกงา

น ก.

พ. การพฒนาคณภาพชวตและศกยภาพ

ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใต เปาหมาย ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตไดรบการพฒนาคณภาพชวต ความรและทกษะ ในการปฏบตงาน

การเสรมสรางความมประสทธภาพของกลไกการบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐ

เปาหมาย การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐ มประสทธภาพ คลองตว เออตอการด าเนนงานดานการบรหารทรพยากรบคคลของสวนราชการและจงหวด

การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพบคลากรภาครฐ เปาหมาย บคลากรภาครฐสามารถปฏบตงานไดอยางมออาชพ มคณธรรม จรยธรรม และไดรบความเปนธรรมในการปฏบตราชการ

การเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนาวฒนธรรมองคกรภาครฐ

เปาหมาย สวนราชการไดรบการสงเสรมการปฏบตตามมาตรฐานทางคณธรรม จรยธรรม

การพฒนาเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสารดานการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ

เปาหมาย เทคโนโลยสารสนเทศและการสอสารดานการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐไดรบ การพฒนาใหเหมาะสมตอการใชประโยชน

โครง

การ/

กจกร

รม

ทตอง

ด าเน

นการ




ผลผลตท 1 การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐทมประสทธภาพ

1. การพฒนาประสทธภาพและคณภาพการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ 2. การสงเสรมเพอพฒนาขดความสามารถในการบรหารทรพยากรบคคลให

สวนราชการและจงหวด



โครงการพฒนาเทคโนโลยสารสนเทศ

และการสอสาร โครงการเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม

และการพฒนาวฒนธรรมองคกร

ผลผลตท 2 การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพบคลากรภาครฐ

1. การเตรยมและพฒนาคณภาพก าลงคนภาครฐ

2. การพฒนาเพอสรางความเขมแขงภายในส านกงาน ก.พ. 3. การบรหารจดการดแลนกเรยนไทยในตางประเทศ

4. การพฒนาเพอเสรมสรางประสทธภาพในการด าเนนการดานการพทกษระบบคณธรรมในระบบขาราชการพลเรอนสามญ

ยทธศาสตรส านกงาน ก.พ. ระยะ 20 ป

กลยทธการเปลยนแปลง ระบบบรหารทรพยากรบคคล

ภาคราชการ

กลยทธการกระจายอ านาจและเสรมสรางประสทธภาพ การบรหารทรพยากรบคคลของสวนราชการ (Department focused HR Platform)

ยทธศาสตรท 6 ดานการปรบสมดลและพฒนาระบบบรหารจดการภาครฐ 6.1 การพฒนาประสทธภาพการบรหารราชการแผนดน 6.4 การปองกน ปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบ

การสนบสนนวสยทศนและยทธศาสตรชาต ดวยการผลกดนและพฒนาใหภาคราชการของประเทศมคณธรรมปลอดทจรต เปนราชการทสรางและสงเสรมนวตกรรมและมประสทธภาพ สามารถตอบสนองตอความตองการของประชาชนและเปนทเชอถอของนานาชาต โดยการปรบเปลยนระบบและวธการบรหารทรพยากรบคคล รวมทงกฎหมาย ระเบยบ ขนตอน หลกเกณฑเพอใหแตละสวนราชการไดมาและรกษาไวซงคนดคนเกงทมจตสาธารณะอยางเหมาะสม

กลยทธการเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพขาราชการ (Civil Service of Integrity & Passion)

กลยทธการเพมประสทธภาพการพฒนานโยบาย ทรพยากรบคคลภาครฐ (Smart HR Policy)

กลยทธการปรบปรงระบบการสรรหาเพอใหสวนราชการ เปนองคกรทางเลอกแรกของคนดคนเกง

(First Choice Civil Service)

27

เปาหมายการใหบรการหนวยงานระดบยทธศาสตร

พนธกจ ประเดนยทธศาสตร เปาหมายการใหบรการหนวยงาน ตวชวด คาเปาหมาย

ป 2562 ป 2563 ป 2564 ป 2565

1. พฒนาและวางระบบบรหารจดการทรพยากรบคคล เพอขบเคลอนการบรหารก าลงคนภาครฐใหมประสทธภาพ

1. การเสรมสรางความมประสทธภาพของกลไกการบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐ

1. การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐ มประสทธภาพ คลองตว เ ออตอการด า เนนงานดานการบ ร ห า ร ท ร พ ย า ก ร บ ค ค ล ข อ ง สวนราชการและจงหวด

เชงปรมาณ ระบบการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐทไดรบการพฒนา ปรบปรงใหสอดคลองกบทศทางการขบเคลอนยทธศาสตรชาต

4 เรอง 4 เรอง 4 เรอง 4 เรอง

เชงคณภาพ รอยละความส าเรจของการเพมประสทธภาพและยกระดบ การบรหารทรพยากรบคคลของสวนราชการ

รอยละ 90 รอยละ 90 รอยละ 90 รอยละ 90

2. สรางและพฒนาทรพยากรบคคลในราชการพลเรอนใหมสมรรถนะ ขดความสามารถ ในการปฏบ ต ร าชการและใหบรการประชาชน

2. การ เสร มสร าง เก ยรตภ มและคณภาพบคลากรภาครฐ

2. บคลากรภาครฐสามารถปฏบตงานไ ด อ ย า ง ม ออา ช พ ม คณธ ร ร มจรยธรรม และไดรบความเปนธรรมในการปฏบตราชการ

เชงปรมาณ จ านวนของนกเรยนทนรฐบาลทไดรบการบรรจเขาปฏบตราชการชดใชทนไดตรงตามความตองการของสวนราชการ ภายหลงส าเรจการศกษา ไมเกน 3 เดอน และปฏบตราชการชดใชทนไมนอยกวา 2 ป


เชงปรมาณ จ านวนกฎ ระเบยบเกยวกบการพทกษระบบคณธรรม ทไดรบ การพฒนา ปรบปรง


เชงคณภาพ อตราสวนจ านวนผสอบแขงขนเพอรบทนรฐบาล ไมนอยกวา 1 : 40 ไมนอยกวา 1 : 40

ไมนอยกวา 1 : 40



เชงคณภาพ การปรบปรงประสทธภาพระบบการพฒนาและเตรยมผบรหารภาคราชการ (สดสวนจ านวนผบรหารภาคราชการทเพยงพอตอการพจารณาคดเลอกใหด ารงต าแหนงทสงขน) ไมนอยกวา 1 : 3





3. การพฒนาคณภาพช วตและศ กยภาพขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใต

3. ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตไ ด ร บก ารพฒนาคณภาพช ว ต ความรและทกษะทจ าเปนในการปฏบตงาน

เชงปรมาณ ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตไดรบการพฒนาคณภาพชวต ความรและทกษะทจ าเปนในการปฏบตงาน

1,800 คน

1,800 คน

1,800 คน

1,800 คน

เชงคณภาพ ระดบความพงพอใจของขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใต ตอการพฒนาคณภาพชวต ความรและทกษะทจ าเปนในการปฏบตงาน


4. การพฒนา เทคโนโลยสารสน เทศและ การสอสารดานการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ

4. เ ท ค โ น โ ล ย ส า ร ส น เ ท ศ แ ล ะ การสอสารดานการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐไดรบการพฒนาใหเหมาะสมตอการใชประโยชน

เชงปรมาณ จ านวนสวนราชการทใชระบบสารสนเทศทรพยากรบคคล เพอการบรหารและพฒนาทรพยากรบคคล


เชงคณภาพ รอยละความส าเรจของการเชอมโยงระบบฐานขอมลก าลงคนระหวางหนวยงานภาครฐอน ๆ (Integrated HRM System) เพอการบรหารและพฒนาทรพยากรบคคลภาครฐ


3. พ ท ก ษ ร ะ บ บ ค ณ ธ ร ร ม ใ นราชการพลเรอน เสรมสราง มโนสจรต และความโปรงใส ในการปฏบตราชการทมงเนนประโยชนสวนรวม

5. การเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และ การพฒนาวฒนธรรมองคกรภาครฐ

5. สวนราชการไดรบการสงเสรมการปฏบตตามมาตรฐานทางคณธรรม จรยธรรม

เชงปรมาณ รอยละของจ านวนสวนราชการทไดรบการรณรงคสงเสรมการปฏบตตามมาตรฐานทางคณธรรม จรยธรรม


เชงคณภาพ รอยละของจ านวนสวนราชการทน ามาตรฐานทางคณธรรม จรยธรรมไปสการปฏบตอยางเปนรปธรรม


28

เปาหมายการใหบรการหนวยงานระดบผลผลต

เปาหมายเชงยทธศาสตร ผลผลต/โครงการ ตวชวด คาเปาหมาย

ป 2562 ป 2563 ป 2564 ป 2565

1. ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตไดรบการพฒนาคณภาพชวต ความรและทกษะทจ าเปน ในการปฏบตงาน

โครงการเสรมสรางประสทธภาพและพฒนาคณภาพชวตของขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใต

เชงปรมาณ ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตไดรบการพฒนาคณภาพชวต ความรและทกษะทจ าเปนในการปฏบตงาน

1,800 คน

1,800 คน

1,800 คน

1,800 คน

เชงคณภาพ ระดบความพงพอใจของขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตตอการพฒนาคณภาพชวต ความรและทกษะทจ าเปนในการปฏบตงาน


2. เ ท ค โ น โ ล ย ส า ร ส น เ ท ศ แ ล ะ ก า ร ส อ ส า ร ด า น ก า ร บ ร ห า รทรพยากรบคคลภาคร ฐได ร บ การพฒนาใหเหมาะสมตอการใชประโยชน

โครงการพฒนาเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสาร เชงปรมาณ จ านวนสวนราชการทใชระบบสารสนเทศทรพยากรบคคลเพอการบรหารและพฒนาทรพยากรบคคล


เชงคณภาพ รอยละความส าเรจของการเชอมโยงระบบฐานขอมลก าลงคนระหวางหนวยงานภาครฐอน ๆ (Integrated HRM System) เพอการบรหารและพฒนาทรพยากรบคคลภาครฐ


3. การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐมประสทธภาพ คลองตว เ อ อ ต อ ก า ร ด า เ น น ง า น ด า น การบรหารทรพยากรบคคลของ สวนราชการและจงหวด

การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐทมประสทธภาพ เชงปรมาณ ระบบการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐทไดรบการพฒนา ปรบปรงใหสอดคลองกบทศทางการขบเคลอนยทธศาสตรชาต


เชงคณภาพ รอยละความส าเรจของการเพมประสทธภาพและยกระดบการบรหารทรพยากรบคคลของสวนราชการ


4. บคลากรภาครฐสามารถปฏบตงานได อย า ง ม ออาชพ มคณธรรมจรยธรรม และไดรบความเปนธรรมในการปฏบตราชการ

การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพบคลากรภาครฐ เชงปรมาณ จ านวนของนกเรยนทนรฐบาลทไดรบการบรรจเขาปฏบตราชการชดใชทนไดตรงตามความตองการของสวนราชการ ภายหลงส าเรจการศกษาไมเกน 3 เดอน และปฏบตราชการชดใชทนไมนอยกวา 2 ป


เชงปรมาณ จ านวนกฎ ระเบยบเกยวกบการพทกษระบบคณธรรม ทไดรบการพฒนา ปรบปรง 2 เรอง 2 เรอง 2 เรอง 2 เรอง

เชงคณภาพ อตราสวนจ านวนผสอบแขงขนเพอรบทนรฐบาล ไมนอยกวา 1 : 40 ไมนอยกวา 1 : 40




เชงคณภาพ การปรบปรงประสทธภาพระบบการพฒนาและเตรยมผบรหารภาคราชการ (สดสวนจ านวนผบรหารภาคราชการทเพยงพอตอการพจารณาคดเลอกใหด ารงต าแหนงทสงขน) ไมนอยกวา 1 : 3





5. สวนราชการไดรบการสงเสรม การปฏบต ตามมาตรฐานทางคณธรรม จรยธรรม

โครงการเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนาวฒนธรรมองคกร

เชงปรมาณ รอยละของจ านวนสวนราชการทไดรบการรณรงคสงเสรมการปฏบตตามมาตรฐานทางคณธรรม จรยธรรม


เชงคณภาพ รอยละของจ านวนสวนราชการทน ามาตรฐานทางคณธรรม จรยธรรมไปสการปฏบต อยางเปนรปธรรม


29

เปาหมายการใหบรการหนวยงานระดบกจกรรม

เปาหมายเชงยทธศาสตร ผลผลต โครงการ/กจกรรม ตวชวด คาเปาหมาย

ป 2562 ป 2563 ป 2564 ป 2565

1. ขาราชการในจงหวดชายแดนภ า ค ใ ต ไ ด ร บ ก า ร พ ฒ น าคณภาพชวต ความรและทกษะทจ าเปนในการปฏบตงาน



จ านวนข าราชการในจ งหวดชายแดนภาคใต ท เข าร วมกจกรรม เพอเสรมสรางประสทธภาพและพฒนาคณภาพชวต

1,800 คน 1,800 คน 1,800 คน 1,800 คน

2. เทคโนโลย สารสนเทศและ การส อสารด านการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐไดรบ การพฒนาให เหมาะสมต อ การใชประโยชน

โครงการพฒนาเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสาร

โครงการพฒนาเทคโนโลยสารสนเทศและ การสอสาร

จ านวนสวนราชการทใชระบบสารสนเทศทรพยากรบคคลเพอการบรหารและพฒนาทรพยากรบคคล


3. การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐมประสทธภาพ คลองตว เออตอการด าเนนงานด านการบรหารทรพยากรบคคลของสวนราชการและจงหวด

การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐทมประสทธภาพ

1. กา ร พฒ นา ประส ท ธ ภ าพแ ละคณ ภ า พ การบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ

ระบบการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐทไดรบการพฒนา ปรบปรง ใหสอดคลองกบทศทางการขบเคลอนยทธศาสตรชาต


2. การสงเสรมเพอพฒนาขดความสามารถในการบรหารทรพยากรบคคลใหสวนราชการและจงหวด

จ านวนกจกรรมการสงเสรมเพอพฒนาขดความสามารถในการบรหารทรพยากรบคคลใหสวนราชการและจงหวด

2 กจกรรม 2 กจกรรม 2 กจกรรม 2 กจกรรม


รอยละของจ านวนสวนราชการทสามารถด าเนนการสรรหาบคคลได ตามความตองการตามแผนทก าหนด



จ านวนกฎ ระเบยบ หลกเกณฑ วธการเกยวกบการบรหารทรพยากรบคคลทไดรบการพฒนา ปรบปรง


4. บ ค ล า ก ร ภ า ค ร ฐ ส า ม า ร ถปฏบตงานไดอยางมออาชพ มคณธรรมจรยธรรม และไดรบความเปนธรรมในการปฏบตราชการ

การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพบคลากรภาครฐ

1. การเตรยมและพฒนาคณภาพก าลงคนภาครฐ

จ านวนของนกเรยนทนรฐบาลทไดรบการบรรจเขาปฏบตราชการชดใชทนไดตรงตามความตองการของสวนราชการ ภายหลงส าเรจการศกษา ไมเกน 3 เดอน และปฏบตราชการชดใชทนไมนอยกวา 2 ป


อตราสวนจ านวนผสอบแขงขนเพอรบทนรฐบาล ไมนอยกวา 1 : 40




การปรบปรงประสทธภาพระบบการพฒนาและเตรยมผบรหารภาคราชการ (สดสวนจ านวนผบรหารภาคราชการทเพยงพอตอการพจารณาคดเลอกใหด ารงต าแหนงทสงขน)





2. การพฒนาเพอสรางความเขมแขงภายในส านกงาน ก.พ.

จ านวนกจกรรมการสนบสนน เพอสรางความเขมแขง 10 กจกรรม 10 กจกรรม 10 กจกรรม 10 กจกรรม

30

เปาหมายเชงยทธศาสตร ผลผลต โครงการ/กจกรรม ตวชวด คาเปาหมาย

ป 2562 ป 2563 ป 2564 ป 2565

4. บ ค ล า ก ร ภ า ค ร ฐ ส า ม า ร ถปฏบตงานไดอยางมออาชพ มคณธรรมจรยธรรม และไดรบความเปนธรรมในการปฏบตราชการ

การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพบคลากรภาครฐ

3. การบรหารจดการดแลน ก เ ร ยนไทยในตางประเทศ

จ านวนระบบงานดแลจดการศกษานกเรยนไทยในตางประเทศทไดรบการพฒนา ปรบปรง

2 งาน 2 งาน 2 งาน 2 งาน

4. การพฒนาเพอเสรมสรางประสทธภาพในการด าเนนการดานการพทกษระบบคณธรรมในระบบขาราชการพลเรอนสามญ

จ านวนกฎ ระเบยบ เกยวกบการพทกษระบบคณธรรม ทไดรบการพฒนา ปรบปรง


5.การ เสรมสร างคณธรรม จรยธรรม และ การพฒนาวฒนธรรมองคกร

รอยละของจ านวนสวนราชการ/หนวยงานทเขารวมการขบเคลอน การเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนาวฒนธรรมองคกรภาครฐ


5. สวนราชการไดรบการสงเสรม การปฏบตตามมาตรฐานทางคณธรรม จรยธรรม

การเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนาวฒนธรรมองคกร

การ เส ร ม ส ร า งคณธ รรม จ ร ย ธ ร รม และ การพฒนาวฒนธรรมองคกร : การปลกฝงวธคด สรางจตส านก ใหมความซอสตยสจรต

รอยละของจ านวนสวนราชการทน ามาตรฐานทางคณธรรม จรยธรรมไปสการปฏบตอยางเปนรปธรรม


31

3. แผนปฏบตราชการ ประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562


ยทธศาสตรดานความมนคง แผนงานบรณาการขบเคลอนการแกไขปญหาในจงหวดชายแดนใต (งบประมาณ 49.1400 ลานบาท)

ตวชวดผลผลต เชงปรมาณ ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตไดรบการพฒนาคณภาพชวต ความรและทกษะทจ าเปนในการปฏบตงาน (จ านวนไมนอยกวา 1,800 คน) เชงคณภาพ ระดบความพงพอใจของขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตตอการพฒนาคณภาพชวต ความรและทกษะทจ าเปนในการปฏบตงาน (ไมนอยกวารอยละ 85)

1. โครงการเสรมสรางประสทธภาพและพฒนาคณภาพชวตของขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใต

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. จ านวนขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตทเขารวมกจกรรมเพอสรางประสทธภาพและพฒนาคณภาพชวต (จ านวนไมนอยกวา 1,800 คน)

ผลผลตทส านก/ศนย/สถาบนจะน าสง การด าเนนงาน/กจกรรม ผรบผดชอบ

งบประมาณ ทไดรบจดสรร (ลานบาท)

แผนการด าเนนงาน/การใชจายงบประมาณ

ไตรมาสท 1 ไตรมาสท 2 ไตรมาสท 3 ไตรมาสท 4

1. ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใตจ านวนไมนอยกวา 1,800 คน ไดรบ 1 ) ก า ร เ พ ม ป ร ะ ส ท ธ ภ า พ ใ น ก า ร

ปฏบตงาน ขาราชการไดรบการพฒนาทกษะการคด และทกษะทจ า เปนตอการปฏบต งานในการสนบสนนการพฒนาประเทศไทยไปส 4.0 ด วยการท างานท สอดคลอง เชอมโยง บรณาการ และรวมแกไขปญหาในพนท เพอสรางสนตสขใหประชาชน

1. จดหลกสตรเสรมสรางประสทธภาพและพฒนาคณภาพชวตของขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใต จ านวน 18 รน รนละ 100 คน รวม 1,800 คน โดยด าเนนการดงน

สพข. 49.1400 * 2.1400 25.0000 21.5000 0.5000

- ศกษาขอมล พฒนาหลกสตร วางแผน เตรยมการ และประสานหนวยงานทเกยวของ

- ขออนมตโครงการและงบประมาณ - ด าเนนการจางทปรกษา - ปรงปรงสอสนบสนนโครงการ

- จดท าระบบออนไลนการรบสมคร

ผเขารวมโครงการผเขารวมโครงการ






2) การพฒนาคณภาพชวต ขาราชการในพนทสามารถน าความร ความเขาใจ และทกษะในการฝกการดแลสขภาพอย า งถกว ธ ท งทางด านรางกาย ดานอารมณ ดานจตใจ ดานความคด และแนวทางการจดการกบความเครยดจากการท างานดวยตนเองไปใชในการด ารงชวตของต น เ อ ง ร ว ม ท ง ถ า ย ท อ ด ใ ห ก บประชาชนในพนท เพอสรางคณภาพชวตทดตอตนเองและผอน

2. ขาราชการในจงหวดชายแดนภาคใต ท เ ข า ร บ ก า ร พ ฒ น า ฯ ม ร ะ ด บ ค ว า ม พ ง พ อ ใ จ ต อ โ ค ร ง ก า ร ฯ ไมนอยกวารอยละ 85

- ด าเนนการจดกจกรรม - ตรวจรบผลงานทปรกษาโครงการ - รายงานผลการตรวจรบและเบกจาย งบประมาณ

- จดประชมตดตามและประเมนผลการ ด าเนนโครงการ

- รายงานความคบหนาโครงการแก อ.ก.พ. - จดท าเอกสารสรปผลการประเมนการ ด าเนนโครงการ

รวมงบประมาณทไดรบจดสรร 49.1400 2.1400 25.0000 21.5000 0.5000

งบด าเนนงาน 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000 งบรายจายอน * 49.1400* 2.1400 25.0000 21.5000 0.5000


ยทธศาสตรดานการสรางความสามารถในการแขงขนของประเทศ แผนงานบรณาการพฒนาเศรษฐกจและสงคมดจทล (งบประมาณ 14.9523 ลานบาท)

ตวชวดผลผลต เชงปรมาณ จ ำนวนสวนรำชกำรทใชระบบสำรสนเทศทรพยำกรบคคลเพอกำรบรหำรและพฒนำทรพยำกรบคคล (รอยละ 100) เชงคณภาพ รอยละควำมส ำเรจของกำรเชอมโยงระบบฐำนขอมลก ำลงคนระหวำงหนวยงำนภำครฐอนๆ ( Integrated HRM System) เพอกำรบรหำรและพฒนำทรพยำกร

บคคลภำครฐ (รอยละ 80)

1. โครงการพฒนาเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสาร : โครงการถายโอนขอมลจากโปรแกรมระบบสารสนเทศทรพยากรบคคลระดบกรม (DPIS Version 5.0) ไปยงระบบสารสนเทศทรพยากรบคคล (Human Resource Management System : HRMS )

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. รอยละควำมส ำเรจของกำรเชอมโยงระบบฐำนขอมลก ำลงคนระหวำงหนวยงำนภำครฐอนๆ ( Integrated HRM System) เพอกำรบรหำรและพฒนำทรพยำกรบคคล

ภำครฐ (รอยละ 80)



แผนการด าเนนงาน/การใชจายเงน


1. การถายโอนขอมลจากโปรแกรมระบบสารสนเทศทรพยากรบคคลระดบกรม (DPIS Version 5.0) ไปยงระบบสารสนเทศทรพยากรบคคล (Human Resource Management System : HRMS)

ศสส. 14.9523 0.0000 0.0000 4.4523 10.5000

1) ขอมลบคคลของสวนรำชกำรทใชโปรแกรมระบบสำรสนเทศทรพยำกรบคคลระด บกรม ( DPIS Version 5 . 0 ) ไ ด ร บ กำรถำยโอนขอมลบคลำกรไปยงระบบ DPIS

1. จำงถำยโอนขอมลบคลำกรของสวนรำชกำรทใชโปรแกรมระบบสำรสนเทศทรพยำกรบคคลระดบกรม (DPIS Version 5.0) ไปยงระบบสำรสนเทศทรพยำกรบคคล (Human






Version 6 2) สวนรำชกำรทใช DPIS Version 5.0

สำมำรถใชระบบ DPIS Version 6.0 ในกำรบรหำรจดกำรขอมลบคลำกรไดอยำงตอเนอง

Resource Management System : HRMS) 1) จดท ำรำยละเอยดงำนจำงเหมำถำย

โอนขอมลถำยโอนขอมลจำกโปรแกรม DPIS 5.0 ไปยงระบบ HRMS ใหกบสวนรำชกำรทใชระบบ DPIS 5.0

- จดท ำรำยละเอยดงำนจำง - จดจำงถำยโอนขอมล 2) ด ำเนนกำรจดจำง - สญญำจำง 3) ด ำเนนกำรก ำกบงำนจำงใหเปนไปตำม

สญญำ - ตรวจรบงำนจำง

รวมงบประมาณทไดรบจดสรร 14.9523 0.0000 0.0000 4.4523 10.5000 งบด าเนนงาน 14.9523 0.0000 0.0000 4.4523 10.5000 งบรายจายอน 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000

งบลงทน 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000


ยทธศาสตรดานการปรบสมดลและพฒนาระบบบรหารจดการภาครฐ แผนงานบรณาการปองกน ปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบ (งบประมาณ 9.0334 ลานบาท)

ตวชวดผลผลต เชงปรมาณ รอยละของจ ำนวนสวนรำชกำรทไดรบกำรรณรงคสงเสรมกำรปฏบตตำมมำตรฐำนทำงคณธรรม จรยธรรม (ไมนอยกวำรอยละ 80) เชงคณภาพ รอยละของจ ำนวนสวนรำชกำรทน ำมำตรฐำนทำงคณธรรม จรยธรรมไปสกำรปฏบตอยำงเปนรปธรรม (ไมนอยกวำรอยละ 70)


เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. รอยละของจ ำนวนสวนรำชกำรทน ำมำตรฐำนทำงคณธรรม จรยธรรมไปสกำรปฏบตอยำงเปนรปธรรม (ไมนอยกวำรอยละ 70)

ผลผลตทส านก/สถาบน/ศนยจะน าสง การด าเนนงาน/กจกรรม ผรบผดชอบ งบประมาณ

ทไดรบจดสรร (ลานบาท)




สมว./ศจ./ศปท. 9.0334* 1.2837 2.7851 3.8325 1.1321

กจกรรมดานการสงเสรมวนย สมว. 0.8620* 0.4100 0.0000 0.4520 0.0000 1. กำรจดอบรมหลกสตรกำรด ำเนนกำร

ทำงวนย เพอใหนตกรหรอบคลำกรผปฏบตงำนดำนวนย อทธรณหรอ รองทกข ระดบปฏบตกำร ช ำนำญกำร หรอช ำนำญกำรพ เศษ ของแตละ ส วนรำชกำร และเจ ำหน ำท หร อพนกงำนของรฐวสำหกจ องคกำร ของรฐ หรอองคกำรมหำชนทตงขนโดยพระรำชบญญตหรอพระรำชกฤษฎกำ

1) จดฝ กอบรมหลกส ตรกำรด ำเนนกำร ทำงวนย จ ำนวน 2 รน โดยมกลมเปำหมำย คอ นตกร หรอบคลำกรผ ปฏบ ต งำน ดำนวนย อทธรณหรอรองทกข ระดบปฏบตกำร ช ำนำญกำร หรอช ำนำญกำรพเศษของแตละสวนรำชกำร และเจำหนำทหรอพนกงำนของรฐวสำหกจ องคกำร ของรฐ หรอองคกำรมหำชนทตงขนโดยพระรำชบญญตหรอพระรำชกฤษฎกำ






มควำมรควำมเขำใจในกำรด ำเนนกำรทำงวนยอยำงมประสทธภำพและ มควำมเปนธรรม ตำมพระรำชบญญตระเบยบขำรำชกำรพลเรอน พ.ศ. 2551 โดยเฉพำะอยำงยงเรองควำมผดวนยฐำนทจรตตอหนำทรำชกำร

ซงไมเคยเขำรบกำรฝกอบรมในหลกสตรน ตำมกฎ ก.พ. วำดวยกำรด ำเนนกำรทำงวนย พ.ศ. 2556

กจกรรมดานการสงเสรมคณธรรม จรยธรรม และเสรมสรางวนย

ศจ. 7.9414* 1.0834 2.6810 3.0449 1.1321

1. เคร องม อกำรส งเสร มจร ยธรรม หลกสตร และส อกำรเร ยนร ด ำนจรยธรรม

2. กำรขยำยผลหลกสตรดำนกำรสงเสรมคณธรรม จรยธรรม ใหแกขำรำชกำรและสวนรำชกำร

3. รำยงำนผลกำรด ำเนนกำรสงเสรมคณธรรม จรยธรรมและเสรมสรำงวนยในสวนรำชกำร

4. กจกรรมกำรเสรมสรำงควำมเขมแขงของกลไกลกำรขบเคลอนจรยธรรมในสวนรำชกำร

5. กจกรรมกำรรณรงคเสรมสรำงใหขำรำชกำรมจตส ำนกทด ปฏบตตนตำมมำตรฐำนทำงจรยธรรม โดย

1) กำรพฒนำและสงเสรมจรยธรรมใหแกขำรำชกำรและสวนรำชกำร 1.1 กำรเสรมสรำงควำมเขมแขงใหกบ

องคกรคมครองจรยธรรมประจ ำสวนรำชกำร

1.2 โครงกำรพฒนำและเสรมทกษะและควำมรเพอกำรสงเสรมจรยธรรม

1.3 กำรสนบสนนงำนภำยในศนยสงเสรมจรยธรรม

2) กำรขบเคลอนมำตรฐำนทำงจรยธรรมและเสรมสรำงควำมเขมแขงเครอขำย 2.1 ก ำ ร บ ร ณ ำ ก ำ ร ภ ำ ร ก จ ด ำ น

กำรสงเสรมจรยธรรม และกำรรกษำวนยขำรำชกำรพลเรอน รวมกบหน ว ย ง ำนกล ำ งด ำ นคณ ธร รม






ค ำน งถ งผลประ โยชน ส วนรวมมำกกวำประโยชนสวนตน

6. กำรจดประ ชมสมมนำประจ ำประหวำงหวหนำสวนรำชกำรและผทเกยวของตำมหลกเกณฑและวธกำรเสรมสรำงและพฒนำใหผอยใตบงคบบญชำมวนย และปองกนมใหผอยใตบงคบบญชำกระท ำผดวนย (หนงสอส ำนกงำน ก.พ. ท นร 1011/ว 43 ลงวนท 30 กนยำยน 2553)

7. ส อท ใ ช ในกำ รรณรงค ด ำนกำ รเสรมสรำงพฒนำใหขำรำชกำรมวนย

จรยธรรม และกำรปองกนทจรต 3) กำรรณรงค ส ง เ ส ร มจ ต ส ำน ก และ

เสรมสรำงเครอขำยคณธรรม จรยธรรม 3.1 โครงกำรจำงทปรกษำเพอพฒนำ

เครองมอส ำหรบกำรสงเสรมมำตรฐำนจรยธรรม

กจกรรมเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการปองกนปราบปรามการทจรตเพอส านกงาน ก.พ. ใสสะอาด

ศปท. 0.2300* 0.0350 0.0500 0.0500 0.9500

1. กำรจดสมมนำทำงวชำกำรและเ ส ร ม ส ร ำ ง อ ง ค ค ว ำ ม ร ด ำ น กำรเสรมสรำงคณธรรม จรยธรรม แ ล ะ ก ำ ร ต อ ต ำ น ก ำ ร ท จ ร ต เพอส ำนกงำน ก.พ. ใสสะอำด

1) กำรสมมนำทำงวชำกำรและเสรมสรำง องคควำมรดำนกำรเสรมสรำงคณธรรม จรยธรรม และกำรตอตำนกำรทจรตเพอส ำนกงำน ก.พ. ใสสะอำด

รวมงบประมาณทไดรบจดสรร 9.0334 1.2837 2.7851 3.8325 1.1321 งบด าเนนงาน 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000

งบรายจายอน* 9.0334 1.2837 2.7851 3.8325 1.1321


ยทธศาสตรดานการปรบสมดลและพฒนาระบบบรหารจดการภาครฐ แผนงานพนฐานดานการปรบสมดลและพฒนาระบบการบรหารจดการภาครฐ : แผนงานรองพฒนาประสทธภาพการบรหารราชการแผนดน

ผลผลตท 1 : การบรหารจดการทรพยากรบคคลภาครฐทมประสทธภาพ (งบประมาณ 21.5485 ลานบาท)

ตวชวดผลผลต เชงปรมาณ ระบบการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐทไดรบการพฒนา ปรบปรงใหสอดคลองกบทศทางการขบเคลอนยทธศาสตรชาต (จ านวนไมนอยกวา 4 เรอง) เชงปรมาณ รอยละความส าเรจการเพมประสทธภาพและยกระดบการบรหารทรพยากรบคคลของสวนราชการ (ไมนอยกวารอยละ 90)

1. กจกรรมการพฒนาประสทธภาพและคณภาพการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. ระบบการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐทไดรบการพฒนา ปรบปรงใหสอดคลองกบทศทางการขบเคลอนยทธศาสตรชาต (จ านวนไมนอยกวา 4 เรอง)





1. ก า ร พ ฒ น า ร ะ บ บ ต า แ ห น ง แ ล ะ สตค. 2.8906 1.0483 0.6448 0.3835 0.8140

การบ รหารก าล งคนภาค ร ฐ 1.1 การพฒนาระบบต าแหนง

1) การพฒนาขดความสามารถใน การบรหารต าแหนงของเจาหนาทและคณะกรรมการทเกยวของ

2) ขอเสนอระบบตดตามและประเมนผลการใชต าแหนงและอตราก าล ง (Position & Workforce Audit)

3) เ อ ก ส า ร ส ถ า น ภ า พ ข อ ง สวนราชการ

1. โ ค ร งก า รส ร า ง ค ว าม เ ข ม แ ข ง ด า น

ก า ร บ ร ห า ร ท ร พ ย า ก ร บ ค ค ล แ ล ะ การบรหารต าแหนงใหกบสวนราชการ 1.1 การประชมเพอรบฟงความคดเหน

ประธานกรรมการ/กรรมการในคณะกรรมการการก าหนดต าแหนงระดบสงของกระทรวง (ผทรงคณวฒ/ผ แ ทนหน ว ย ง านกล า ง /อ . ก .พ . กระทรวง/อ.ก.พ. กรม)






1.2 การประชมเชงปฏบตการเพอพฒนา ขดความสามารถในการบรหารต าแหนง

2. โ คร งการพฒนา ระบบ ต ดตามและประเมนผลการบรหารต าแหนงและอตราก าลง (Position & Workforce Audit) 2.1 การประชมเชงปฏบตการเพอรบฟง

ความคดเหนขอเสนอระบบตดตามและประเมนผลการใชต าแหนงและอตราก าลง (Position & Workforce Audit)

3. โครงการจดท าเอกสารสถานภาพของ สวนราชการ

1.2 การบรหารก าลงคนภาครฐ 1) สวนราชการมความร ความเขาใจ

เกยวกบแนวทางในการจางและการบรหารพนกงานราชการ ใหสอดคลองกบความจ าเปนตามภารกจใหเกดความคมคาและพฒนาก าลงคนภาครฐในระยะตอไป

2) การปรบปรงและพฒนาระบบพ น ก ง า น ร า ช ก า ร อ ย า ง มประสทธภาพ

3) เอกสาร/สอสารสนเทศ/ขอมล

1. โครงการพฒนาระบบและมาตรการ

บรหารและพฒนาก าลงคนภาครฐ (คปร.) 1.1 การประชมเชงปฏบตการเพอชแจง

มาตรการบรหารและพฒนาก าลงคนภาครฐ (พ.ศ. 2562 - 2566)

1.2 การจดท าหนงสอมาตรการบรหารและพฒนาก าลงคนภาครฐ (พ.ศ. 2562 - 2566)

1.3 การจดท าหนงสอก าลงคนภาครฐในฝายพลเรอน 2561






และฐานขอมลก าลงคนภาครฐ (ขาราชการ พนกงานราชการและลกจางประจ า)

2. โครงการพฒนาระบบบรหารพนกงานราชการ 2.1 การประชมคณะอนกรรมการบรหาร

พนกงานราชการ (อ.คพร. ) ร วม 4 คณะ ประจ าป

2.2 การประชมเชงปฏบตการเพอพฒนาระบบพนกงานราชการ

2.3 การจางทปรกษาเพอพฒนาระบบพนกงานราชการ

1.3 การพฒนาและเสรมสรางศกยภาพใ น ก า ร ใ ห ค า ป ร ก ษ า แ น ะ น า สวนราชการ 1) ขอเสนอแนวทางการปรบปรง

การด าเนนงานของส านกพฒนาระบบจ า แนกต า แหน งและคาตอบแทน

2) นกทรพยากรบคคลของส านกพฒนาระบบจ าแนกต าแหนงและคาตอบแทนมความร ทกษะและสมรรถนะในการใหค าปรกษาแนะน าดานการบรหารต าแหนงและอตราก าลงของสวนราชการ

1. โครงการประชมเชงปฏบตการเกยวกบ

การพฒนานวตกรรมและการปรบปรงงานของส านกพฒนาระบบจ าแนกต าแหนงและคาตอบแทน (สมมนาส านก)

1.4 การด าเนนงานตามภารกจประจ า






2. การพฒนานโยบายและนวตกรรมการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ 2.1 การด าเนนการศนยเตรยมบคลากร

ภาครฐผสงวยเขาสงาน 1) ฐานขอมลบคลากรภาครฐผสงวย

1. การด าเนนการศนยเตรยมบคลากรภาครฐ

ผสงวยเขาสงาน (Job Placement for Senior)

สวพ. 3.9009 0.0870 0.8936 0.9794 1.9409

กลมเปาหมาย 1) กจกรรมทเกยวของกบการเตรยม

บคลากรภาครฐผสงวยใหพรอมป ฏ บ ต ง า น ท เ ห ม า ะ ส ม ก บศกยภาพตามวย

2) เครองมอหรอสอองคความรและสอประชาสมพนธท เกยวของกบการเตรยมบคลากรภาครฐผสงวยเขาสงาน

3) ร ายงานผลการศ กษาความตองการในการจางงานขาราชการเกษยณอาย

2.2 การวจยและพฒนาระบบบรหารทรพยากรบคคลภาครฐเพอรองรบสงคมสงอาย และบรบทการบรหารราชการทเปลยนแปลงไป 1) ขอเสนอมาตรการพฒนาระบบ

บรหารทรพยากรบคคลภาครฐ เพอรองรบสงคมสงอาย

1.1 จดท าฐานขอมลขาราชการพลเรอน ผเกษยณอายยอนหลง 5 ป

1.2 พฒนาแบบประเมนความพรอมใน การท างานของบคลากรสงวย - จางทปรกษาในลกษณะจางแรงงาน

หรอศกษาเอง - จดประชมเชงปฏบตการเพอพฒนา

แบบประเมน 1.3 สร างชองทางส อสารในส อส งคม

ออนไลนและจดท าเนอหา/สอทจะประชาสมพนธหรอเปนประโยชนส าหรบกลมเปาหมาย

1.4 ศกษาความตองการในการจางงาน ขาราชการเกษยณอาย - ส ารวจขอมลการจางงานผเกษยณอาย

และวเคราะห เพอหาต าแหนงงานทเหมาะสมกบผสงวย

- จดประชมเชงปฏบตการเพอรบฟง






2) ขอเสนอนโยบายการจ างงาน ผเกษยณอายราชการ

3) ผลการส ารวจ/ผลการร บฟ ง ความคดเหนเกยวกบการปรบปรงการเกษยณอายราชการ

4) ผลการศกษา วเคราะห วจยเกยวกบการพฒนาระบบบรหารทรพยากรบคคลเพอรองรบสงคมสงอาย

2.3 การพฒนาศกยภาพก าลงคนภาครฐใหพรอมเขาสสงคมสงอาย 1) หลกสตร (กลาง) ส าหรบเตรยม

ก าลงคนภาครฐทกประเภทใหมความพรอมกอนการเกษยณอายราชการ

2) กจกรรมการจดประชมสมมนาทางว ชาการเก ยวก บการเตร ยมก าลงคนภาครฐใหมความพรอมในการเขาสสงคมสงอาย

3) กจกรรมการจดอบรมสมมนา เพอเตรยมก าลงคนภาครฐใหมความพรอมในการเขาสสงคมสงอาย

4) ผลการศกษา วเคราะห วจยเพอพฒนาระบบรหารทรพยากร

ความคดเหนเกยวกบการจางงานขาราชการเกษยณอาย

1.5 จดประชมสมมนาเกยวกบการสงเสรมโอกาสในการท างานของบคลากรภาครฐภายหลงเกษยณอาย - หวขอ "วยงามวยงาน" เพอสรางแรง

บ นดาลใจในการท างานให ก บกลมเปาหมาย และเชญชวนเขารวมโครงการ โดยม ก จกรรม อาท การบรรยายโดยวทยากรมออาชพ พบปะหนวยงานทตองการบคลากร

1.6 น ารองด าเนนโครงการทปรกษาศนย ด ารงธรรม

1.7 ประสานงาน/จดท าขอมลประกอบการขอจดตง หนวยบรการรปแบบพเศษ (SDU)

2. การพฒนาระบบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ เพอรองรบสงคมสงอายและบรบทการบรหารราชการทเปลยนแปลงไป 2.1 จดท าขอเสนอมาตรการพฒนาระบบ

บร หารทรพยากรบคคลภาคร ฐ เพอรองรบสงคมสงอาย

2.2 จดท าขอเสนอแนวทางการปรบปรง






บคคล/หรอเพอพฒนาศกยภาพก าลงคนภาครฐใหพรอมเขาสสงคมสงอาย

2.4 การสราง พฒนา และเผยแพรองค ความรดานทรพยากรบคคล 1) วารสารขาราชการ 2) คมอเกยวกบนโยบาย กฎเกณฑ

วธการ และแนวปฏบตทไดรบการปรบปรงหรอพฒนาขนมาใหม

3) กจกรรมการจ ดประชมชแจง ถายทอดความรและสรางความเขาใจเกยวกบ นโยบาย กฎเกณฑ วธการ และแนวปฏบตทไดรบการปรบปรงหรอพฒนาขนมาใหม

4) การจดประชมระหวางสวนราชการกบส าน กงาน ก.พ. ประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2562

การเกษยณอายของขาราชการ 2.3 จดท าขอเสนอนโยบายการจางงาน

ผเกษยณอายราชการ 2.4 ส ารวจความคดเหนเกยวกบการ

ปร บป ร ง อ า ย เ กษ ยณ ด ว ยแ บ บออนไลน

2.5 ศกษาวเคราะหคาใชจายในการขยายอายเกษยณในเชงจลภาค

2.6 จดประชมชแจงมาตรการพฒนาระบบบรหารทรพยากรบคคลภาครฐเพอรองรบสงคมสงอาย

3. โครงการศกษาวเคราะหต าแหนงงานและโครงสรางอายขาราชการเพอการบรหารอาย (Age Management) 3.1การศกษาวเคราะหลกษณะงานของ

ต าแหนงทตองใชสมรรถภาพทางกายภาพเพอใชประกอบการก าหนดอายการปฏบตราชการ

3.2การวเคราะหแนวโนมการเปลยนแปลงโครงสรางอายขาราชการพลเรอนสามญ

4. โครงการพฒนาก าลงคนภาครฐใหพรอมเขาสสงคมสงอาย






5. โครงการสราง พฒนา และเผยแพรองคความรดานทรพยากรบคคล

6. โครงการจดประชมระหวางสวนราชการกบส านกงาน ก.พ. ประจ าป พ.ศ. 2562

3. การศกษาเพอพฒนาระบบและกลไกการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ 1) รายงานผลการศกษาเกยวกบระบบ

กลไก และเครองมอในการตรวจสอบก า ร บ ร ห า ร ท ร พ ย า ก ร บ ค ค ล (HR Audit) ของสวนราชการและจงหวด

1. กจกรรมการศกษาเพอพฒนาระบบ กลไก

และเครองมอในการตรวจสอบการบรหารทรพยากรบคคล (HR Audit) ของสวนราชการ และจงหวด

สวพ. 0.4150 0.1319 0.1192 0.0951 0.0688

2) คมอการจดสวสดการภายในสวนราชการและแนวทางการพฒนาคณภา พ ช ว ต ขอ งข า ร า ชกา ร ทสอดคลองกบสภาพการณทางสงคม เศรษฐกจ และบรบทของแตละสวนราชการ และตอบสนองยทธศาสตรส านกงาน ก.พ.

3) กจกรรมเพอสงเสรมศกยภาพและเสรมสรางคณภาพและความเขมแขงของการพฒนางานดานการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐของขาราชการ ส านกวจยและพฒนาระบบงานบคคลและผทเกยวของ

1.1 ก า ร ศ ก ษ า ข อ ม ล เ ก ย ว ก บ ก า รตรวจสอบการด าเนนงาน หรอการต ด ตามประ เม นผลการบร ห า รทรพยากรบคคล

1.2 การเกบรวบรวมขอมลเพอให ไดความคดเหนทน าไปใชประกอบการออกแบบระบบและกลไกในการตรวจสอบการบรหารทรพยากรบคคล

1.3 การสมมนาเพอระดมความคดเหนและขอเสนอแนะจากผทเกยวของ 3 ครง

1.4 การวเคราะหขอมลและจดท ารายงานร ะ บ บ ก ล ไ ก แ ล ะ เ ค ร อ ง ม อ ใ น การตรวจสอบการบรหารทรพยากรบคคล






2. กจกรรมการพฒนาแนวทางการจดสวสดการภายในสวนราชการ - จดพมพคมอการจดสวสดการภายใน

สวนราชการ 3. กจกรรมการสงเสรมศกยภาพ เสรมสราง

คณภาพและความเขมแขงของการพฒนางาน ดานการบรหารทรพยากรบคคลภาครฐ 3.1 กจกรรมการสมมนาเชงปฏบตการ

สรางความเขมแขงใหขาราชการ สวพ. 3.2 ดานการบรหารทรพยากรบคคล 3.3 กจกรรมการสมมนาเพอเสรมสราง

ความเขมแขงใหขาราชการ สวพ. เพอใหปฏบตงานไดอยางมประสทธภาพ

4. การวางแผนการใชก าลงคนภาครฐ สตป. 1.5750 0.3860 0.7463 0.3627 0.0800 1) ค าขอหรอขอหารอเกยวกบหลกเกณฑ

การบรรจแตงตง การแกไขวน เดอน ปเกด และการพจารณาคณสมบตของบคคล ไดรบการพจารณาไมนอยกวารอยละ 80 ของค าขอ

2) ขอเสนอในการปรบปรง/พฒนาระบบการบรหารทรพยากรบคคลอยางนอย 1 เรอง

3) การจดประชมชแจงเพอท าความเ ข า ใ จ เ ก ย ว ก บ ก ฎ ร ะ เ บ ย บ

1. กา ร พฒน า หล ก เ ก ณ ฑ ก า ร บ ร ห า รทรพยากรบคคลใหมประสทธภาพ 1.1 การประชมเพอรบฟงความคดเหน

เกยวกบแนวทางการปรบปรงระเบยบส านกนายกรฐมนตร วาดวยการแกไขวน เดอน ปเกด

2. กา ร เ ส ร ม ส ร า งค ว า ม เ ข ม แ ข ง ด า น การบร ห ารทร พยากรบ คคล ให ก บ สวนราชการเชงรก






หนงสอเวยน และหลกเกณฑการบรหารทรพยากรบคคลแกขาราชการทปฏบตงานดานบรหารทรพยากรบคคลของสวนราชการ อยางนอย 2 ครง

4) การประเมนบคคลเพอแตงตงใหด ารงต าแหนงประเภทวชาการ ระดบเชยวชาญ ระดบทรงคณวฒ และต าแหนงประเภททวไป ระดบทกษะพเศษ ประมาณ 900 ราย

5) การจดประชม อ .ก .พ. ว สามญเกยวกบการประเมนบคคลเพอแตงตงใหด ารงต าแหนงประเภทวชาการ อยางนอย 6 ครง

6) การจดประชม อ.ก.พ. วสามญเกยวกบการสรางประสทธภาพดานการบรหารทรพยากรบคคล อยางนอย 6 ครง

7) การจดประชมสมมนาขาราชการส านกตรวจสอบและประเมนผลก าลงคน เพอใหไดรบการพฒนาและเสรมสรางความรและความเขาใจเกยวกบกฎ ระเบยบ หนงสอเวยน และหลกเกณฑการบรหารทรพยากรบคคลทมการปรบปรงใหม

2.1 ตอบขอหารอทเกยวของกบการอนมตยกเวนคณสมบต หลกเกณฑและวธการแตงตงขาราชการ

2.2 การจดสมมนาเชงปฏบตการเพอเสรมสรางความเขมแขงในกบสวนราชการเชงรก

2.3 การจดประชม อ.ก.พ. ประเมนบคคลฯและ อ.ก.พ. ประสทธภาพฯ

2.4 การจดท ารายงาน อ.ก.พ. และคณะกรรมการทเกยวของ

3. การพฒนาขาราชการส านกตรวจสอบ

และประเมนผลก าลงคนใหมความรความสามารถในการใหค าปรกษาแนะน า และชวยแกปญหาการบรหารงานบคคล






5. 5. การศกษาและพฒนาระบบคาตอบแทน 1) แนวทาง หลกเกณฑ วธการ และ

เ งอนไขการก าหนดคาตอบแทนรวมถงอตราคาตอบแทนในราชการพลเร อนท ได ร บการพฒนาหร อปรบปรงใหเหมาะสมและสอดคลองกบบรบททเกยวของ

1. การศกษาและพฒนาระบบคาตอบแทน

1.1 การประชมราชการและการจดสมมนาเชงปฏบตการ

1.2 การจดท าหนงสอและฐานขอมล ผลส ารวจคาตอบแทนภาคเอกชน

1.3 ส ารวจขอมลภาวะการครองชพของขาราชการพลเรอนสามญ

คต. 3.7039 0.0264 0.0271 1.0810 2.5694

6. การสรางความเขมแขงดานการจดท า ท ะ เ บ ย น ป ร ะ ว ต ข า ร า ช ก า ร ใ ห กบสวนราชการ 1) ขอมลบคคลของขาราชการพลเรอน

สามญ มการบนทกแกไขเพมเตมแลวเสรจรอยละ 90 ของค าสงทไดรบการรายงานจากสวนราชการ

2 ) ข อ ม ล บ ค ค ล ข อ ง ข า ร า ช ก า ร พลเรอนสามญ ระดบอ านวยการสง เชยวชาญ ทรงคณวฒ บรหารตน บรหารสง มการบนทกแกไขเพมเตมในระบบฐานข อม ล เพ อ รองร บ การแตงตงนกบรหารระดบสง (SEIS) แลวเสรจ รอยละ 100 ของค าสง ทไดรบการรายงานจากสวนราชการ

1. การสรางความเขมแขงดานการจดท า

ทะ เบ ยน ปร ะ ว ต ข า ร า ชกา ร ใ ห ก บ สวนราชการ

ทป. 0.2285 0.1030 0.0540 0.0380 0.0335






รวมงบประมาณทไดรบจดสรร 12.7442 1.8129 2.4850 2.9397 5.5066 งบด าเนนงาน 12.7139 2.0970 2.7993 2.9397 5.5066 งบงบลงทน** 0.0303 0.0303 0.0000 0.0000 0.0000


2. กจกรรมการสงเสรมเพอพฒนาขดความสามารถในการบรหารทรพยากรบคคลใหสวนราชการและจงหวด

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. จ ำนวนกจกรรมกำรสงเสรมเพอพฒนำขดควำมสำมำรถในกำรบรหำรทรพยำกรบคคลใหสวนรำชกำรและจงหวด (ไมนอยกวำ 2 กจกรรม)

ผลผลตทส านก/สถาบน/ศนยจะน าสง การด าเนนงาน/กจกรรม ผรบผดชอบ




1. การสงเสรมเพอพฒนาขดความสามารถ ในการบรหารทรพยากรบคคลใหสวนราชการและจงหวด 1) กำรสนบสนนเกยวกบกำรบรหำร

ทรพยำกรบคคลของสวนรำชกำรในภมภำคและจงหวด

2) กำรสรำงควำมเขมแขงดำนกำรบรหำรทรพยำกรบคคลของสวนรำชกำร ในภมภำคและจงหวด ครอบคลม 18 กลมจงหวด ซงในแตละจงหวดประกอบด วย 37 ส วนรำชกำร โดยสนบสนนใหสวนรำชกำรในภมภำคสำมำรถด ำเนนกำรพฒนำระบบงำนแ ล ะ ก ำ ร ใ ห บ ร ก ำ ร ไ ด อ ย ำ ง ม ประส ทธ ภำพ เป นพล งในกำรขบเคลอนยทธศำสตรของจงหวด โดยมงเนนผลสมฤทธในภำรกจภำครฐ และประโยชนสขของประชำชนเปนหลก

1. กำรสรำงควำมรควำมเขำใจเรองกฎ

ระเบยบ หลกเกณฑ และวธกำรบรหำรทรพยำกรบคคลภำครฐของส ำนกงำน ก.พ. 1) กำรสมมนำเชงปฏบตกำรเพอสงเสรม

แ ล ะ ส น บ ส น น ก ำ ร พ ฒ น ำ ด ำ น กำรบรหำรทรพยำกรบคคลใหแก สวนรำชกำรในภมภำค และ HR Unit ของจงหวด

2) กำรพฒนำศกยภำพเพอสรำงควำมเปนมออำชพดำนกำรบรหำรทรพยำกรบคคลใหแกนกทรพยำกรบคคลใน กล มงำนบรหำรทรพยำกรบคคล (HR Unit) ในส ำนกงำนจงหวด และส ำนกงำนปลดกระทรวงมหำดไทย

สพข. (ศท.)

3.2000 0.4300 1.3500 0.8800 0.5400


ผลผลตทส านก/สถาบน/ศนยจะน าสง การด าเนนงาน/กจกรรม ผรบผดชอบ






3. กจกรรมการพฒนาระบบและด าเนนการสรรหาบคคลเขารบราชการ

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. รอยละของจ ำนวนสวนรำชกำรทสำมำรถด ำเนนกำรสรรหำบคคลไดตำมควำมตองกำรตำมแผนทก ำหนด(ไไมนอยกวำรอยละ(95)






ศสล. 2.2532 0.1249 0.7793 0.8129 0.5361

1.1 ขอสอบและแบบขอสอบวดควำมรควำมสำมำรถทวไป ส ำหรบกำรสอบดวยกระดำษ(และขอสอบท เตรยมส ำหร บน ำ เข ำส ระบบห องสอบคอมพวเตอร

1.2 คมอเกยวกบกำรสรรหำและเลอกสรรเพอสนบสนนกำรด ำเนนกำรของ สวนรำชกำร

1.3 ห น ง ส อ เ ว ย น / ค ม อ เ ก ย ว ก บ กำรรบรองคณวฒผส ำเรจกำรศกษำจำกสถำบนกำรศกษำในประเทศและตำงประเทศท(ก.พ.(รบรอง

1.4 ก ำ ร จ ด ป ร ะ ช ม ร ะ ด ม ส ม อ งผทรงคณวฒเกยวกบกำรสรรหำและเลอกสรรบคคลเขำรบรำชกำร

1. การพฒนาเครองมอประเมนบคคล 1) ส ร ำ ง แ ล ะ พ ฒ น ำ แ บ บ ท ด ส อ บ

เพอวดควำมรควำมสำมำรถทวไป 2) จำงทปรกษำในลกษณะจำงแรงงำน

เพอใหค ำแนะน ำในกำรสรำงและพฒนำเครองมอประเมนบคคล

3) ศกษำว เครำะหคณภำพเครองมอประ เมนบคคลเพ อ เปนขอม ล ใน กำรพฒนำเครองมอประเมนบคคล

4) จดประ ชมระดมสมองผ ทร งวฒเกยวกบกำรสรรหำและเลอกสรรบคคลเขำรบรำชกำร

5) ศกษำวเครำะหหลกสตรกำรทดสอบภำษำองกฤษในกำรปฏบตรำชกำร






1.5 กำ ร จ ด อบร มพ ฒน ำบ ค ล ำ ก ร ดำนกำรบรหำรงำนบคคลทเกยวของกบงำนดำนกำรสรรหำและเลอกสรร

2. การพจารณารบรองคณวฒ 1) พจำรณำรบรองคณวฒของผส ำเรจ

กำรศกษำจำกสถำบนกำรศกษำ(((((((((((ในประเทศ/ตำงประเทศ

2) จดท ำหนงสอเวยนเกยวกบกำรรบรองคณวฒสถำบนกำรศกษำทงภำยใน(ประเทศและตำงประเทศ

3) บนท ก ข อม ล ก ำ ร ร บรอ งคณ วฒ เขำสระบบ(e-Accreditation

3. การพฒนาบคลากรดานการสรรหาและเลอกสรร 1) จดสมมนำตดตำมแผนและแลกเปลยน(

องคควำมรดำนกำรสรรหำและเลอกสรร 2) จดอบรมเพอเสรมสรำงองคควำมร

ดำนกำรสรรหำและเลอกสรร 4. การพฒนาหลกเกณฑและวธการสรรหา

และเลอกสรรบคคลเขารบราชการ 1) จดประชมเพอสรำงควำมเขมแขงให

ผแทน(ก.พ. 2) จดประชมเชงปฏบตกำรเกยวกบ

บ ท บ ำ ท ก ำ ร เ ป น ผ แ ท น ( ก . พ .( อยำงมออำชพ

3) จดประชมเชงปฏบตกำรเพอสนบสนน






สวนรำชกำร 4) จดท ำคมอกำรสรรหำและเลอกสรร



4. กจกรรมการพฒนากฎหมายเกยวกบการบรหารทรพยากรบคคล

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. จ ำนวนกฎ ระเบยบ หลกเกณฑ วธกำร เกยวกบกำรบรหำรทรพยำกรบคคล ทไดรบกำรพฒนำ ปรบปรง (จ ำนวนไมนอยกวำ 4 เรอง)





1. การปรบปรงกฎหมายเกยวกบการบรหารทรพยากรบคคลตามพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอน พ.ศ. 2551

สกม. 1.3346 0.3661 0.3740 0.2760 0.3185

1) กฎ ระเบ ยบ ข อบ งค บ ท ได ร บ กำรตรวจรำงหรอยกรำงใหสอดคลองกบหล กกำรของพระรำชบญญ ตระเบยบขำรำชกำรพลเรอน พ.ศ. 2551 อนเปนกำรปรบปร งระบบบรหำรทรพยำกรบคคลภำครฐทสอดคลองกบทศทำงกำรบรหำรรำชกำร มงสควำมเปนระบบสำกลและเพมประสทธภำพของขำรำชกำรในกำรปฏบตภำรกจภำครฐ

2) มฐำนขอมลควำมรเกยวกบกฎหมำย วำดวยกำรบรหำรทรพยำกรบคคล ในรปสออเลกทรอนกส

3) จ ำนวนขอหำรอหรอกำรใหควำมเหนทำงกฎหมำยทไดด ำเนนกำรแลวเสรจ

4) จ ำนวนบคลำกรของส ำนกงำน ก.พ. ไดรบกำรพฒนำเพอเพมพนควำมรดำนกฎหมำย

1. งำนตอบขอหำรอ ตรวจรำงหนงสอ ตรวจรำงสญญำ

2. งำนคดแพง คดปกครอง คดลมละลำย และอน ๆ

3. ด ำเนนกำรจำงผทรงคณวฒ/ผเชยวชำญเพอใหค ำปรกษำแนะน ำกำรยกรำงและปรบปรงแกไขกฎหมำยวำดวยระเบยบขำรำชกำรพลเรอน

4. จดประชม อ.ก.พ.ฯ ก.พ. และ อ.คพร.คณะท 3

5. ตรวจร ำ งยกร ำ งกฎ ก .พ . ระ เบ ยบ ขอบงคบ หนงสอเวยน

6. กำรเสรมสรำงควำมรดำนกฎหมำยใหแกขำรำชกำรของส ำนกงำน ก.พ.

7. กำรเผยแพรควำมรเกยวกบกฎหมำยวำดวยกำรบรหำรทรพยำกรบคคลภำครฐ







สมว. 1.9641 0.3273 0.7737 0.3273 0.5358

1) หนงสอตอบเร องท ส วนรำชกำรรำยงำนมำเพอกำรทะเบยนประวตขำรำชกำร

2) ค ำตอบขอหำรอเกยวกบวนยทำงโทรศพทและทำง www.ocsc.go.th

3) หนงสอตอบขอหำรอทสวนรำชกำรหำรอเกยวกบวนยและกำรด ำเนนกำร ทำงวนย

4) หนงสอและเอกสำรเผยแพรดำน ก ำ ร ด ำ เ น น ก ำ ร ท ำ ง ว น ย แ ล ะ ดำนกำรรกษำวนยขำรำชกำร

5) กำรสมมนำเพอพฒนำศกยภำพของบคลำกรดำนกฎหมำยและฝำยงำนสนบสนน

6) ผลกำรประเมนกำรบงคบใชกฎหมำยวำดวยกำรด ำเนนกำรทำงวนยแก ผทพนจำกรำชกำรของสวนรำชกำรตำง ๆ และองคกรอนทเกยวของ

7) ผลกำรประเมนกำรด ำเนนกำรตำมแผนแม บทด ำ น กำ ร ร กษำ ว น ยขำรำชกำรพลเรอน

1. งำนกำรด ำเนนกำรทำงวนย งำนพจำรณำเรองรำยงำนกำรด ำเนนกำรทำงวนย งำนตอบ ขอหำรอเกยวกบวนย งำนศกษำวเครำะหขอมลเพอหำแนวทำงกำรด ำเนนกำรทำงวนย และกำรรกษำวนย รวมถงงำนประจ ำอน ๆ

2. งำนจดจำงทปรกษำเพองำนดำนกำรด ำเนน กำรทำงวนย และกำรเสรมสรำงวนย

3. กำรสมมนำเพมพฒนำศกยภำพของขำรำชกำรในส ำนกมำตรฐำนวนย

4. กำรส มมนำ เพ อพฒนำศ กยภำพ ใน กำรท ำงำนของขำรำชกำร สมว. สพค. และ สกม.







งบลงทน** 0.0300 0.0300 0.0000 0.0000 0.0000


ผลผลตท 2 : การเสรมสรางเกยรตภมและคณภาพบคลากรภาครฐ (งบประมาณ 1,746.5174 ลานบาท)

ตวชวดผลผลต เชงปรมาณ จ ำนวนของนกเรยนทนรฐบำลทไดรบกำรบรรจเขำปฏบตกำรชดใชทนไดตรงตำมควำมตองกำรของสวนรำชกำร ภำยหลงส ำเรจกำรศกษำไมเกน 3 เดอน และ

ปฏบตรำชกำรชดใชทนไมนอยกวำ 2 ป (ไมนอยกวำรอยละ 90) เชงปรมาณ จ ำนวน กฎ ระเบยบ เกยวกบกำรพทกษระบบคณธรรม ทไดรบกำรพฒนำ ปรบปรง (จ ำนวนไมนอยกวำ 2 เรอง) เชงคณภาพ อตรำสวนจ ำนวนผสอบแขงขนเพอรบทนรฐบำล (ไมนอยกวำ 1 : 40) เชงคณภาพ กำรปรบปรงประสทธภำพระบบกำรพฒนำและเตรยมผบรหำรภำครำชกำร (สดสวนจ ำนวนผบรหำรภำครำชกำร ทเพยงพอตอกำรพจำรณำคดเลอกใหด ำรง

ต ำแหนงทสงขน) (ไมนอยกวำ 1 : 3)

5. กจกรรมการเตรยมและพฒนาคณภาพก าลงคนภาครฐ

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. จ ำนวนของนกเรยนทนรฐบำลทไดรบกำรบรรจเขำปฏบตกำรชดใชทนไดตรงตำมควำมตองกำรของสวนรำชกำร ภำยหลงส ำเรจกำรศกษำไมเก น 3 เดอน และปฏบต

รำชกำรชดใชทนไมนอยกวำ 2 ป (ไมนอยกวำรอยละ 90) 2. อตรำสวนจ ำนวนผสอบแขงขนเพอรบทนรฐบำล (ไมนอยกวำ 1 : 40) 3. กำรปรบปรงประสทธภำพระบบกำรพฒนำและเตรยมผบรหำรภำครำชกำร (สดสวนจ ำนวนผบรหำรภำครำชกำรทเพยงพอตอกำรพจำรณำคดเลอกใหด ำรงต ำแหนง

ทสงขน) (ไมนอยกวำ 1 : 3)

ผลผลตทส านก/ศนย/สถาบนจะน าสง

การด าเนนงาน/กจกรรม ผรบผดชอบ




1. การเตรยมก าลงคนคณภาพเขาสระบบราชการ

ศสล. 83.8616 1.9647 3.0372 1.7334 77.1263

1) ผ ม ส ท ธ ไ ด ร บท นต ำมประ เภท ทนทจดสรร

1. การสรรหาและเลอกสรรบคคลเพอรบทนเลาเรยนหลวงและทนรฐบาล







2) กำรด ำเนนกำรสอบเพอวดควำมรควำมสำมำรถทวไปของ ก.พ.

3) กำรด ำเนนกำรสอบแขงขนเพอบรรจและแตงต งบคคลเขำรบรำชกำร ในสวนรำชกำรตำง ๆ

4) สวนรำชกำรได รบกำรสนบสนน ดำนกำรสรรหำและเลอกสรร

1.1 ทนระดบมธยมศกษา

- จดท ำประกำศรบสมครและแพรขำว

- รบสมครทำงอนเทอรเนต

- จดท ำประกำศรำยชอผสมครสอบ วน เวลำ สถำนท สอบ ระเบยบเกยวกบกำรสอบ

- ประชมคณะกรรมกำรด ำเนนกำรสอบ

- เตรยมกำรกอนสอบขอเขยน

- จดพมพและเตรยมแบบทดสอบ

- ด ำเนนกำรสอบขอเขยน

- ประมวลผลคะแนนสอบ

* แยก/รวมรหสสมดเขยนตอบ * ตรวจกระดำษค ำตอบ * กรอกและรวมคะแนน

- จดท ำประกำศรำยชอผมสทธเขำรบ กำรประเมนควำมเหมำะสมในกำรรบทน

- จดอบรมผมสทธเขำรบกำรประเมนควำมเหมำะสมในกำรรบทน

- ประเมนควำมเหมำะสมในกำรรบทน

- ประมวลผลคะแนนสอบ

- จดท ำประกำศรำยชอผมสทธไดรบทน

- รบรำยงำนตวผมสทธไดรบทน







1.2 ทนบคคลทวไประดบปรญญาและทนดงดดผมศกยภาพสง

- จดท ำประกำศรบสมครและแพรขำว

- รบสมครทำงอนเทอรเนต

- จดท ำประกำศรำยชอผสมครสอบ

- ประชมกรรมกำรด ำเนนกำร

- เตรยมกำรสอบขอเขยน/กลนกรอง

- สอบขอเขยน/กลนกรอง

- ประมวลผลสอบ

- ประชมคณะกรรมกำรด ำเนนกำรสอบประเมนควำมเหมำะสม

- ตรวจคณวฒ

- เตรยมกำรกอนประเมนควำมเหมำะสม

- ด ำเนนกำรประเมนควำมเหมำะสม

- ประมวลผลกำรสอบ

- จดท ำประกำศรำยชอผมสทธเขำรบกำรประเมนควำมเหมำะสมในกำรรบทน

- จดท ำประกำศรำยชอผมสทธไดรบทน - รบรำยงำนตวผมสทธไดรบทน

1.3 ทนพฒนาขาราชการ/บคลากรภาครฐ/ เจาหนาทของรฐ และทนอน

- จดท ำประกำศรบสมครและแพรขำว - รบสมครทำงอนเทอรเนต







- จดท ำประกำศรำยชอผสมครสอบ - ประชมคณะกรรมกำรด ำเนนกำรสอบ - ด ำเนนกำรกลนกรอง - จดท ำประกำศรำยชอผผำนกำรกลนกรอง - ประเมนควำมเหมำะสมในกำรรบทน - จดท ำประกำศรำยชอผมสทธไดรบทน - รบรำยงำนตวผมสทธไดรบทน

2. การสอบเพอวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ. 2.1 การสอบเฉพาะวชาภาษาองกฤษ

- แ พ ร ข ำ ว แ ล ะ ร บ ส ม ค ร ส อ บ ทำงอนเทอรเนต

- ป ร ะ ก ำ ศ ร ำ ย ช อ ผ ส ม ค ร ส อ บ ก ำหนดวน เวลำ สถำนทสอบ

- จ ด เ ต ร ย มและจ ำ ง เ หม ำพ มพเอกสำรกำรสอบ

- ด ำเนนกำรสอบขอเขยน - ประมวลผลกำรสอบ - ป ร ะ ก ำ ศ ร ำ ย ช อ ผ ส อ บ ผ ำ น

กำรวดควำมรควำมสำมำรถทวไปของส ำนกงำน ก.พ.

2.2 การสอบเพอวดความรความสามารถทวไป







- จดสมมนำศนยสอบ - แพรขำวและรบสมครสอบทำง

อนเทอรเนต - จดประชมคณะกรรมกำรด ำเนนกำรสอบ - เตรยมกำรกอนสอบขอเขยน - จ ำ ง เ ห ม ำ พ ม พ แ ล ะ เ ต ร ย ม

แบบทดสอบ - ประกำศรำยชอผสมครสอบ ก ำหนด

วน เวลำ สถำนทสอบ และระเบยบเกยวกบกำรสอบ

- จำงเหมำด ำเนนกำรสอบ - ด ำเนนกำรสอบขอเขยน

* ศนยสอบ กทม. และปรมณฑล * ศนยสอบตำงจงหวด

- จำงเหมำพมพและตรวจกระดำษค ำตอบ - ประมวลผลกำรสอบ - จดท ำประกำศรำยชอผสอบผำน - จำงเหมำพมพหนงสอรบรองผลกำรสอบ

3. การสอบเพอวดความรความสามารถทวไปของสวนราชการตาง ๆ

- แ พ ร ข ำ ว แ ล ะ ร บ ส ม ค ร ส อ บ ทำงอนเทอรเนต

- ประกำศรำยชอผสมครสอบ







- จ ด เ ต ร ย ม เ อ ก ส ำ ร แ ล ะ พ ม พแบบทดสอบ

- ด ำเนนกำรสอบขอเขยน - ประมวลผลกำรสอบ - ประกำศรำยชอผสอบผำน

4. การสนบสนนสวนราชการดานการสรรหาและเลอกสรร

- น ำเอกสำรลบไปท ำลำย - จ ด พ ม พ แ ล ะ เ ต ร ย ม ต น ฉ บ บ

แบบทดสอบ และแบบทดสอบ - จดเตรยมกระดำษค ำตอบ - ตรวจกระดำษค ำตอบดวยเครอง

OMR - ประมวลผลกำรสอบพรอมจดท ำ

บญชคะแนนแยกตำมสวนรำชกำร/กำรสอบ







2. การเตรยมก าลงคนคณภาพเขาสระบบราชการ

ศกศ. 4.4061 0.2137 0.9397 2.1990 1.0537

1) จ ำนวนนกเรยนทนรฐบำลทอย ในควำมดแลไมนอยกวำ 3,800 คน/ป

2) กำรพฒนำและกำรบรณำกำรระบบสำรสนเทศเพอกำรจดกำรศกษำ ในตำงประเทศ

3) นกเรยนทนรฐบำลไดรบแรงจงใจใน กำรเขำรบรำชกำร

4) จ ำนวนผทลำออกจำกทนรฐบำลลดลง 5) กำรบรหำรจดกำรนกเรยนทนรฐบำล

ทสอดคลองไปกบยทธศำสตร 20 ป (พ.ศ. 2560 – 2579) ของส ำนกงำน ก.พ.

1. การเสรมสรางความพรอม ศกยภาพ และทศนคตนกเรยนทนรฐบาล

1.1 งำนเตรยมควำมพรอมกอนสมครสถำนศกษำ (Pre-admission) - อบรมปฐมนเทศนกเรยนทนรฐบำล

กอนสมครสถำนศกษำ (ทนระดบมธยมศกษำ)

- กำรเตรยมควำมพรอมกอนสมครสถำนศกษำ (ทนระดบปรญญำ)

1.2 ก ำ ร เ ส ร ม ส ร ำ ง ก ำ ร ม ส ว น ร ว ม ในกำรดแลจดกำรศกษำกบหนวยงำน ตนสงกด

1.3 งำนเตรยมควำมพรอมกอนเดนทำง (Pre-departure) เพอสรำงเครอขำยและปลกจตส ำนกนกเรยนทนรฐบำล

1.4 ก ำ ร เ ส ร ม ส ร ำ ง ท ศ น ค ต แ ล ะ ปลกจตส ำนกนกเรยนทนรฐบำล

2. การพฒนากลไกการดแลจดการศกษาในตางประเทศ

2.1 กำรตดตำมกำรใชระบบสำรสนเทศเพอกำรจดกำรศกษำในตำงประเทศ







3. การเตรยมความพรอมดานภาษาและวชาการ เพอพฒนาศกยภาพนกเรยนทนรฐบาล

4. การเตรยมความพรอมรบราชการนกเรยนทนรฐบาล

5. 5. การพฒนาคณภาพชวตนกเรยนทนรฐบาล

5.1กจกรรม “Open Heart Open Home : Career Fair”

6. การตดตามผลการปฏรประบบทนรฐบาล

7. การสมมนาเชงปฏบตการ เรอง การระดมความคดเหนเกยวกบการบรหารจดการทนรฐบาล

8. งานบรหารทวไป

8.1 งำนบรหำรทวไปของ ศกศ. 8.2 งำนบรหำรจดกำรศกษำนกเรยนทน

3. การเตรยมและพฒนาก าลงคนคณภาพ ศบส. 7.1215* 2.6599 1.1078 2.3679 0.9859 1) กำรจดสรรทนรฐบำลทมประสทธภำพ

และตอบสนองยทธศำสตรกำรพฒนำประเทศ ภำยใตแนวทำงกำรบรหำรจดกำรทรพยำกรบคคลเชงรกใหแกกระทรวงกรมฝ ำยพลเร อนและหนวยงำนของรฐ จ ำนวน 500 ทน

ระบบการจดสรรทนรฐบาล(Excellence Center) 1.1 กำรประ ช ม ช แจงส วนรำชกำร /

หนวยงำนของรฐในกำรเตรยมก ำลงคนคณภำพดวยทนรฐบำล ก.พ. และระบบขำรำชกำรผมผลสมฤทธสง







2) กรอบ/แนวทำงกำรจดสรรทนรฐบำล พ.ศ. 2562

3) กำรสรำงและพฒนำขำรำชกำรทมสมรรถนะสงกลมตำง ๆ ภำยใตระบบขำรำชกำรผมผลสมฤทธสงอยำงตอเนองและเปนระบบ

4) รำยงำนผลกำรฝกอบรมเปนกลมของนกเรยนทนรฐบำล และขำรำชกำร ผมผลสมฤทธสง

5) รำยงำนผลกำรประเมนกำรตดตำม กำรใชประโยชนของกลมก ำลงคนคณภำพ

6) รำยงำนผลกำรศกษำเพอพฒนำระบบบรหำรกำรจดกำรผมศกยภำพสงส ำหรบอนำคต

7) ระบบนกบรหำรระดบสงทมควำมโปรงใสและเปนธรรม สำมำรถสรำงและพฒนำผน ำยคใหมทสำมำรถท ำ ง ำนได อย ำ งม ประสทธ ภำพเหมำะสมกบบรบทของรำชกำร ทเปนพลวต

8) รำยงำนผลกำรศกษำวจยเสนทำง กำรด ำรงต ำแหนงของขำรำชกำร

1.2 กำรประชมระดมควำมคดเหนแหลงทน 1.3 กำรประชมเชงปฏบตกำรเพอพฒนำ

แนวทำงกำรจดสรรทนรปแบบใหม 1.4 โครงกำรระบบสำรสนเทศทนรฐบำล

แบบบรณำกำร (Business Intelligence : BI) 2. การ พฒนาระบบบ รหารก า ล ง คน

คณภาพ และการ พฒนาก าล งคนคณภาพ (Development Center) 2.1 กำรตดตำมและสงเสรมศกยภำพ

น ก เ ร ย นท น ร ฐ บ ำล ห ล ง ส ำ เ ร จกำรศกษำ

2.2 กจกรรมเครอขำยก ำลงคนคณภำพ 2.3 กำ รประ ชมส มมนำ เพ อ เ ต ร ย ม

ควำมพรอมผรบทนฝกอบรมและขำรำชกำรผมผลสมฤทธสงรนใหม

2.4 กำรพฒนำนกเรยนทนรฐบำล UIS ป 2561-2562

2.5 ก ำ ร ป ฐ ม น เ ท ศ ข ำ ร ำ ช ก ำ ร ผมผลสมฤทธสงรนใหมและสมมนำเครอขำย รนท 1-14 และผทเกยวของ

2.6 กำรพฒนำขำรำชกำรในระบบบรหำรก ำลงคนคณภำพ







พลเร อนสำมญท ด ำ รงต ำแหน งประเภทบรหำร

2.7 โครงกำรศกษำวจยเสนทำงกำรด ำรงต ำแหนงของขำรำชกำรพลเรอนสำมญทด ำรงต ำแหนงประเภทบรหำร

3. การพฒนาระบบการตดตามศกยภาพ กลมก าลงคนคณภาพ (Performance Management Center) 3.1 กำรจดสมมนำว ชำกำรประจ ำป

กลมก ำลงคนคณภำพ 3 .2โครงกำรพฒนำนกย ทธศำสตร

เพอกำรปฏรปประเทศเชงบรณำกำร (Strategist Development Program) กจกรรมกำรสงเสรมกำรใชศกยภำพกลมก ำลงคนคณภำพ เพอขบเคลอนยทธศำสตรประเทศ

3.3ประเมนและสงเสรมกำรใชศกยภำพกลมก ำลงคนคณภำพ ผำนกลไกกรอบกำรสงสมประสบกำรณและ กำรบรหำรจดกำรขอมลสำรสนเทศ (EAF & Talent Inventory)

4. การด าเนนการประสานความรวมมอทางวชาการกบสถาบน /หนวยงาน ในตางประเทศชวคราว

5. ระบบบรหารภายในศนยนกบรหารระดบสง 5.1 กำรเตรยมกำรประชม อ.ก.พ. วสำมญ







5.2 กำรเสรมสร ำงองคควำมร ใหกบเจำหนำทส ำนกงำน ก.พ. ใหพรอม ในกำรปฏบตงำนในบรบททเปลยนแปลง

4. การศกษาเพอพฒนาระบบสมรรถนะของขาราชการพลเรอน 1) รำยงำนกำรศกษำทบทวนสมรรถนะ

ของขำรำชกำรพลเรอนตำมประเภทต ำ แหน ง และ ระด บต ำ แหน งทเหมำะสมกบสภำพกำรณในปจจบน

1) วำงแผนด ำเนนกจกรรม ขออนมตโครงกำรและงบประมำณ

2) จำงทปรกษำแรงงำน 3) ศกษำว เครำะหระบบสมรรถนะ

รำยละเอยดเชงพฤตกรรม 4) ส ำรวจขอมลเกยวกบสมรรถนะของ

ขำรำชกำรพลเรอน 5) จดประชมเชงปฏบตกำรเพอรบฟง

ควำมคด เหนเก ยวกบกำรพฒนำระบบสมรรถนะส ำหรบขำรำชกำร พลเรอน

6) รวบรวมและวเครำะหขอมล และจดท ำขอเสนอ

7) จดท ำรำยงำนกำรศกษำทบทวนสมรรถนะของขำรำชกำรพลเรอนตำมประเภทต ำแหนงและระดบต ำแหนง

ศสล./สพข./ศบส./สวพ.

1.3023

0.0400

0.5680

0.4943

0.2000







5. โครงการพฒนาเค รองมอประเมนสมรรถนะ 1) รำยงำนกำรศกษำเครองมอประเมน

สมรรถนะส ำหรบขำรำชกำรพลเรอน (กลมขำรำชกำรผมผลสมฤทธสง กลมอ ำนวยกำร กลมนกบรหำรระดบสง)

2) เครองมอประเมนสมรรถนะส ำหรบขำรำชกำรพลเรอน (กลมขำรำชกำร ผมผลสมฤทธสง กลมอ ำนวยกำร กลมนกบรหำรระดบสง)

1. การพฒนาเครองมอประเมนสมรรถนะ (สพข.) 1.1 วำงแผนด ำเนนกจกรรม ขออนมต

โครงกำรและงบประมำณ 1.2 จำงทปรกษำแรงงำน 1.3 ก ำหนดสมรรถนะ รำยละเอยดเชงพฤตกรรม

และดชนชวดของสมรรถนะ 1.4 ปรบปรงและพฒนำเครองมอประเมน 1.5 ทดสอบเครองมอประเมน 1.6 สร ำ งท กษ ะกำ ร เป น ผ ป ร ะ เ ม น

โดยใชเครองมอประเมน 1.7 ด ำ เ น นก ำ ร ประ เ ม นสม ร รถน ะ

กลมเปำหมำย 1.8 พฒนำ ท กษะกำ รปร ะ เ ม นแล ะ

กำรโคช 1.9 ด ำเนนกำรใหค ำปรกษำแนวทำง

กำรพฒนำแกกลมเปำหมำย 1.10 วจยเพ อว เครำะหคณภำพของ

เครองมอประเมน


3.9904 0.0000 2.2492

0.7960 0.9452







2. ระบบสมรรถนะส าหรบกลมขาราชการ ผมผลสมฤทธสง (ศบส.) 2.1 คดเลอกและสรรหำขำรำชกำร

ผมผลสมฤทธสง รนท 15 3.ระบบนกบรหารระดบสง (ศบส.)

3.1 จดซอแบบประเมนสมรรถนะหลกทำงกำรบรหำร

6. โครงการศกษาการจดตงศนยการประเมนบคคล (Assessment Center : AC)

1) รำยงำนกำรศกษำควำมเปนไปได ในกำรจดต งศนยกำรประเมนบคคล (Assessment Center : AC) ซงประกอบดวย รปแบบหนวยงำน โครงสรำงบคลำกร แนวทำงกำรด ำเนนกำรจดตง ตวอยำงกจกรรมทใชในกำรประเมน และงบประมำณ

1. วำงแผนด ำ เนนกจกรรม ขออนม ต

โครงกำรและงบประมำณ 2. จำงทปรกษำแรงงำน 3. ศกษำว เ ครำะหก ำรวำงระบบศนย

กำรประเมนบคคล 4. จดท ำรำยงำนศกษำวเครำะหกำรวำง

ระบบศนยกำรประเมนบคคล


0.3300 0.0000 0.0900 0.0800 0.1600

7. การสรางและพฒนาผน าทมวสยทศนและคณธรรมในภาครฐ 1) โครงกำรฝกอบรมหลกสตรกำรพฒนำ

ผน ำคลนลกใหมในรำชกำรไทย

1. การฝกอบรมหลกสตรการพฒนาผน าคลนลกใหมในราชการไทย 1) ทบทวน/ปรบปร งหลกสตรและ

รปแบบวธด ำเนนกำร 2) ขออนมตโครงกำรและงบประมำณ 3) เตรยมกำรจดฝกอบรม

สพข. 86.4542* 1.0920 20.9025 33.6238 30.8359







1) หล กส ตรกำรพฒนำผ น ำคล น ลกใหมในรำชกำรไทยมกำรพฒนำปรบปรงใหเหมำะสมกบบรบท

- จดฝกอบรมใหกบขำรำชกำรประเภทวชำกำร ระดบช ำนำญกำรพ เศษ รฐวสำหกจ และเอกชนผมศกยภำพสง และมผลงำนเปนทประจกษ 1 รน จ ำนวน 40 คน

2) โ ค ร ง ก ำ ร ฝ ก อ บ ร ม ห ล ก ส ต ร น กบร ห ำ ร ร ะด บส ง : ผ น ำ ท มวสยทศนและคณธรรม (นบส. 1) - ขำรำชกำรผมศกยภำพสงประเภท

อ ำนวยกำรหรอเทยบเทำ จ ำนวน 250 คน ไดรบกำรพฒนำใหเปนผน ำทมวสยทศนและคณธรรม และมควำมพรอมในกำรเขำสต ำแหนงประเภทบรหำรระดบตน

- ผลงำนทำงวชำกำรของนกบรหำรท ด ำ เนนกำรศ กษำและจดท ำระหวำงกำรฝกอบรมหลกสตร นกบรหำรระดบสง

- ระบบกำรตดตำมผลกำรพฒนำสมรรถนะในกำรปฏบตรำชกำร

4) รบสมครผเขำฝกอบรม 5) ส ำรวจพนทเพอเตรยมกำรจดฝกอบรม 6) คดเลอกผสมครและแจงผลกำรคดเลอก 7) ผเขำรบกำรฝกอบรมศกษำเรยนร

ดวยตนเองกอนกำรฝกอบรม (Pre-Work) 8) จดพธเปดและปฐมนเทศ 9) จดกำรฝกอบรมรนท 24 10) ตดตำมประเมนผลโครงกำรและ

กจกรรมจตอำสำในตำงจงหวด 11) จดกำรรำยงำนผลประเมน 360 องศำ

และพธปดกำรฝกอบรม 12) ศ ก ษ ำ แ ล ะ ป ร ะ ม ว ล ผ ล ข อ ม ล

เพ อพฒนำหลกสตร และจดท ำรำยงำนผลกำรด ำเนนกำร

13) จดท ำบนทกรำยงำนผลและน ำเสนอ อ.ก.พ.ฯ 14) จดหลกสตรส ำหรบผผำนหลกสตร

(Alumni) 1 หลกสตร 2. การฝกอบรมหลกสตรนกบรหารระดบสง :

ผน าทมวสยทศนและคณธรรม (นบส. 1) รน 89 , 90 1) วำงแผนกำรด ำเนนกำรและเตรยมกำร

เพอใหด ำเนนกำรบรหำรโครงกำร ใหเปนไปตำมแผนงำน







ของนกบรหำรทเขำรบกำรหลกสตร นบส. 1 และฐำนขอมลขำรำชกำรทผำนกำรอบรม นบส. 1

3) โครงกำรพฒนำนกบรหำรระดบสง : ผบรหำรสวนรำชกำร (นบส. 2) - หลกสตรกำรพฒนำนกบรหำร

ระดบสง : ผบรหำรสวนรำชกำร (นบส. 2) ไดรบกำรพฒนำให ม เ น อ ห ำ แ ล ะ ว ธ ด ำ เ น น ก ำ ร ท ส อดคล อ งก บท ศทำงควำมตองกำรในกำรพฒนำประเทศและควำมเปลยนแปลงของโลกปจจบน โดยเนนกำรสรำงผน ำในระดบสำกล (Global Leader)

- ขำรำชกำรประเภทบรหำรทเปนรองหวหนำสวนรำชกำร จ ำนวน 35 คน ไดรบกำรพฒนำใหมควำมพรอมส ำหรบกำรด ำรงต ำแหนง ในระดบทสงขน และมสมรรถนะเพอกำรบรหำรงำนในฐำนะผน ำขององคกรในอนำคต

- ผลงำนทำงวชำกำรของนกบรหำรท ไ ด ท ำ ก ำ รศ กษำ และ จ ดท ำ

2) ขออนมตโครงกำร 3) ร บสม ค รและค ด เล อกผ เ ข ำ ร บ

กำรฝกอบรม 4) จดท ำฐำนขอมลผเขำรบกำรฝกอบรม 5) พฒนำ/ปรบปรงหลกสตร/รปแบบ

วธกำรด ำเนนกำรฝกอบรม 6) จดด ำเนนกำร 7) พธเปดและจดด ำเนนกำรฝกอบรม 8) ประเมนสมรรถนะนกบรหำรระดบสง 9) จดพธมอบประกำศฯ และเขมวทยฐำนะ 10) สรปตดตำมประเมนผลโครงกำรฝกอบรม

3. การพฒนานกบรหารระดบสง : ผบรหารสวนราชการ (นบส. 2) 1) จ ดท ำแผนด ำเน นกำร ขออน ม ต

ด ำเนนกำรและขออนมตงบประมำณ 2) จดท ำ TOR จำงทปรกษำ 3) ด ำเนนกำรจดจำงทปรกษำ 4) จดเตรยมแนวทำงกำรด ำเนนงำน 5) รบสมครและคดเลอกผรวมโครงกำร 6) ด ำเนนกำรพฒนำผบรหำรสวนรำชกำร 7) รำยงำนสรปและประเม นผลกำร

ด ำเนนงำน 8) จดพธมอบประกำศนยบตรและเขมวทยฐำนะ







ในระหวำงกำรฝกอบรมหลกสตรนกบรหำรระดบสง : ผบรหำรสวนรำชกำร (นบส. 2)

4) กำรพฒนำรองหวหนำสวนรำชกำร - ขำรำชกำรผด ำรงต ำแหนงประเภท

บรหำรระดบตน จ ำนวน 105 คน ไ ด ร บ ก ำ รพฒน ำ ให เ ป น ผ น ำ ทมควำมพรอมและสมรรถนะของผ น ำ ก ำ ร เ ป ล ย น แ ป ล ง เพ อกำรข บเคล อน ก ำ รปฏ ร ปประเทศสประเทศไทย 4.0

5) หลกสตรหวหนำสวนรำชกำร - ขำรำชกำรผด ำรงต ำแหนงประเภท

บรหำรระดบสง จ ำนวน 100 คน ไดรบกำรพฒนำใหเปนผน ำของอ ง ค ก ำ ร ท ม ค ว ำ ม ส ำ ม ำ ร ถขบเคลอนกำรปฏรปประเทศไป ควำมมนคง มงคง และยงยน

4. กำรพ ฒนำน กบร หำรระด บส ง : ผ น ำ กำรเปลยนแปลง 1) กำรวำงแผนกำรท ำงำนในภำพรวม 2) กจกรรม ป.ย.ป 1 (ระดบหวหนำ

สวนรำชกำร)

- ศกษำ และจดท ำกรณศกษำ ท 1

- จดกำรประชมเชงปฏบตกำร ครงท 1

- ศกษำ และจดท ำกรณศกษำ ท 2

- จดกำรประชมเชงปฏบตกำร ครงท 2 3) กจกรรม ป.ย.ป 2 (ระดบรอง

หวหนำสวนรำชกำร)

- ก ำ ร เ ต ร ย ม ก ำ ร ส ำ ห ร บ กำรประเมนสมรรถนะ

- กำรประเมนสมรรถนะ กลมท 1



- กำรลงทะ เบ ยน เ ร ยนแต ล ะหลกสตร

- หลกสตรท 1









กจกรรม ป.ย.ป. Day

- กำรเตรยมควำมพรอมส ำหรบกำรจดงำน

- กำรจดกจกรรม

8) ก า ร พฒนา ก า ล ง คนภ าค ร ฐ ด ว ย การเรยนรทางไกลและสออเลกทรอนกส 1) กำรบรหำรจดกำรศนยกำรเรยนร

ทำงส ออ เล กทรอน กส (OCSC Learning Space) - ห ล ก ส ต ร แ ล ะ ส อ ป ร ะ ก อ บ

หล กส ตรบน OCSC Learning Space จ ำนวน 17 วชำ

2) กำรบรหำรจดกำรระบบสำรสนเทศก ำ ร ฝ ก อ บ ร ม ด ว ย ร ะ บ บอเลกทรอนกส - ก ำ ร บ ร ห ำ ร จ ด ก ำ ร ร ะ บ บ

สำรสนเทศกำรฝกอบรมดวยระบบอเลกทรอนกส 1 ระบบ

1. ขออนมตโครงกำรและงบประมำณ 2. กำรบรหำรจดกำรศนยกำรเรยนรทำง

ส อ อ เ ล ก ท ร อน ก ส (OCSC Learning Space) 1) กำรผลตหลกสตรและสอประกอบ

หลกสตรบน OCSC Learning Space 2) กำรด ำเนนกำรจดหลกสตร Blended

Learning Course Creation 3. กำรบรหำรจดกำรระบบสำรสนเทศ

กำรฝกอบรมระบบอเลกทรอนกส

สพข. 5.2457 0.4791 0.9875 2.5814 1.1977

9) ค ว า ม ร ว ม ม อ ร ะ ห ว า ง ป ร ะ เ ท ศ เพอพฒนาขาราชการ 1) กำรพฒนำขำรำชกำรและบคลำกร

ภำคร ฐท สอดคลองกบนโยบำยรฐบำลในกำรขบเคลอนประชำคม

1. ความรวมมอระหวางหนวยราชการไทยและสงคโปร (Civil Service Exchange Programme - CSEP)

สพข. 4.4186* 1.5725 0.4910 0.3940 1.9611







อำเซยน สอดคลองกบนโยบำยดำนกำรต ำ งประ เทศของไทย และสอดคลองกบแผนงำน ก.พ. อำเซยน มควำมชดเจนและเปนรปธรรม

2) ขอเสนอกำรสรำงเครอขำยภำครฐ และภำคเอกชนภำยในประเทศ รวมถงกลไกสนบสนนกำรขบเคลอนภำรกจกำรพฒนำขำรำชกำรและบคลำกรภำครฐในบรบทอำเซยนและบรบทสำกล

3) เครอขำยควำมรวมมอทำงวชำกำรเพอกำรพฒนำทรพยำกรบคคลระหวำงประเทศในกลมอำเซยน อำเซยนบวก และประเทศเครอขำยควำมรวมมอ

1) กำรฝกอบรมหลกสตร Singapore – Thailand Leadership Development Programme รนท 6 - ขออนมตโครงกำรและงบประมำณด ำเนนกำร

- ประสำนหนวยงำนทเกยวของ

- พฒนำหลกสตรกำรฝกอบรม

- คดเลอกผเขำรบกำรอบรมของไทย

- ปฐมนเทศผเขำรบกำรอบรมของไทย

- ด ำ เ น น ก ำ ร ฝ ก อ บ ร ม ร ว ม ก บประเทศสงคโปร

- ประเมนผลกำรฝกอบรม

- รำยงำนผลกำรประเมนโครงกำร ตอฝำยบรหำร/อกพ.

2) ก า ร ป ร ะ ช ม CSEP ค ร ง ท 1 5 ณ ประเทศสงคโปร

- กำรเดนทำงเขำรวมประชม CSEP ณ ประเทศสงคโปร

- รำยงำนผลกำรประชมตอฝำยบรหำร/อ.ก.พ.







2. การพฒนาผน าคลนลกใหมเพออนาคต (ASEAN Plus New - Wave Leadership Development Program) 1) ขออนมตโครงกำรและงบประมำณ

ด ำเนนกำร 2) พฒนำหลกสตรกำรฝกอบรม 3) ประสำนหนวยงำนทเกยวของของไทย

และต ำ งประ เทศ เพ อ ให เ สนอ ชอผเขำรบกำรอบรม

4) ส ำรวจเสนทำงตำงจงหวด 5) คดเลอก/ตอบรบผเขำรบกำรอบรม 6) ด ำเนนกำรฝกอบรม 7) ประเมนผลการอบรม

8) รายงานผลการประเมนโครงการ ตอฝายบรหาร/อ.ก.พ.

3 . การความ ร วมม อ เ พ อการพฒนาขาราชการกบประเทศในกลมอาเซยน อาเซยนบวก และประเทศเครอขายความรวมมอ 1) ขออนมตโครงกำรและงบประมำณ

ด ำเนนกำร 2) ประสำนหนวยงำนคเจรจำ 3) กำรเดนทำงเพอสรำงเครอขำยควำมรวมมอ







ประชมหำรอ และประสำนกำรพฒนำขำรำชกำรกบประเทศในกลมอำเซยน อำเซยนบวก และประเทศเครอขำยควำมรวมมอ

4) ร ำ ย ง ำ น ผ ล ก ำ ร ด ำ เ น น ง ำ น ตอฝำยบรหำร/อ.ก.พ.

10. ก า ร เ ส ร ม ส ร า ง ค ว า ม เ ข ม แ ข ง น ก ท ร พ ย า ก ร บ ค ค ล ม อ อ า ช พ (HR Professional)

สพข. 0.2036 0.0000 0.2036 0.0000 0.0000

1) ขำรำชกำร จ ำนวนไมนอยกวำ 105 คน ได ร บกำรฝกอบรมตำมหลกสตร นกทรพยำกรบคคลมออำชพ

1. วำงแผน เตรยมจดด ำ เนนกำร และ ขออนมตโครงกำร

2. ด ำเนนกำรฝกอบรม 1) ระดบปฏบตกำร (1 ครง) 2) ระดบช ำนำญกำร (1 ครง) 3) ระดบช ำนำญกำรพเศษ (1 ครง)

3. ประเมนผลผเขำรบกำรฝกอบรม และ แจงผลสวนรำชกำร

4. ประเมนผลโครงกำรและจดท ำรำยงำนสรปโครงกำร

11. การพฒนาขาราชการพลเรอนสามญทอยระหวางทดลองปฏบ ตหนาทราชการ ปงบประมาณ พ.ศ. 2562

สพข. 1.5565 0.0350 1.1271 0.1508 0.2436

1) ตนแบบหลกสตรกำรเปนขำรำชกำรทด 1. วำงแผนกำรด ำเนนกำร







เพอจดอบรมสมมนำขำรำชกำรทอยระหวำงทดลองปฏบตหนำทรำชกำร

2) ศนยกลำงขอมลในกำรจดอบรมสมมนำรวมกนของสวนรำชกำรตำง ๆ

2. ขออนมตโครงกำรและงบประมำณ 3. เตรยมกำรและจดประชม เพอท ำตนแบบ

หลกสตรขำรำชกำรทด 4. เตรยมกำรจดสมมนำรวมกนระหวำง

สวนรำชกำรกบส ำนกงำน ก.พ. 5. ด ำเนนกำรจดสมมนำรวมกนระหวำง

สวนรำชกำรกบส ำนกงำน ก.พ. จ ำนวน 3 ครง 6. จดท ำขอมลศนยกลำงขอมล ฯ 7. เผยแพรขอมลกำรจดอบรมสมมนำ 8. ตดตำมประเมนผลกำรด ำเนนโครงกำร

12.การเสรมสรางศกยภาพและพฒนา ดลยภาพของขาราชการ

สพข. 0.42380 0.0000 0.4174 0.0032 0.0032

1) ขำรำชกำรผเขำรวมโครงกำรไดรบควำมร พ ฒนำและ เสร มสร ำ งศกยภำพทจ ำเปนตอกำรปฏบตงำน สำมำรถสรำงผลส ำเรจของงำนดวยควำมซอสตย โปรงใส และเปนธรรม รศกยภำพและขดควำมสำมำรถของตนเอง มแนวทำงในกำรสรำงควำมสข ควำมสมดลในชวตของตนเอง และเกดควำมภำคภมใจในกำรเปนขำรำชกำร

1. ศกษำขอมล พฒนำหลกสตร วำงแผน เตรยมกำร

2. ปรบปรงเนอหำหลกสตรและรปแบบ กำรฝกอบรม

3. ด ำเนนกำรฝกอบรม 4. ประเมนผลโครงกำร







13 .ก า ร พ ฒ น า ร ะ บ บ ง า น ส น บ ส น น การใหบรการและโสตทศนปกรณ

สพข. 0.1732 0.0500 0.0500 0.0367 0.0365

1) กำรใชวสด อปกรณในกำรจดอบรม/สมมนำ เปนไปตำมพระรำชบญญตกำรจดซอจดจำง และกำรบรหำรพสดภำครฐ พ.ศ. 2560

2) กำรใชระบบสำรบรรณอเลกทรอนกสและระบบกำรจดเกบเอกสำรของ สพข.

3) กำรจดประชม อ.ก.พ.ฯ เปนไปตำมแผนทก ำหนด

1. จดซอวสดอปกรณ

14. การพฒนาบคลากรภาครฐเพอสนบสนนการขบเคลอนประเทศไทย 4.0

สพข. 3.0522* 0.0000 1.1148 1.4374 0.5000

1) รำยงำนสถำนภำพกำรพฒนำบคลำกรภำคร ฐตำมแนวทำงกำรพฒนำบคลำกรภำครฐเพอกำรขบเคลอนประเทศไทย 4.0 อำท นโยบำย กำรพฒนำบ คลำกรภำคร ฐของ สวนรำชกำร ควำมสอดคลองของ กำรด ำเนนกำรพฒนำกบแนวทำง ก ำ ร พ ฒ น ำ บ ค ล ำ ก ร ภ ำ ค ร ฐ เพอกำรขบเคลอนประเทศ 4.0

2) กจกรรมกำรประชมเชงปฏบตกำรเพอตดตำมสถำนภำพกำรพฒนำ

1. กจกรรมการตดตามผลการด าเนนการพฒนาบคลากรภาครฐของสวนราชการ ตามแนวทางการพฒนาบคลากรภาครฐเพอการขบเคลอนประเทศไทย 4.0 1) วำงแผนด ำเนนกำรและพจำรณำ

จ ด ห ำ ท ป ร ก ษ ำ ใ น ล ก ษ ณ ะ จ ำ ง แ ร ง ง ำ น ป ร ะ ช ม ร ว ม ก บ ท ป ร กษ ำ แ ละ ขออน ม ต ใ ห จ ำ ง ทปรกษำในลกษณะจำงแรงงำน

2) ท ปร กษำด ำ เน นกำรศ กษำและต ด ต ำม ประ เ ม นผ ลสถ ำน ภำ พ







บ ค ล ำก ร ภ ำค ร ฐ ต ำ ม แ นวท ำ ง ก ำ ร พ ฒ น ำ บ ค ล ำ ก ร ภ ำ ค ร ฐ เพ อ ข บเคล อนประเทศไทย 4.0 จ ำนวน 3 ครง

3) ร ำ ย ง ำ น ก ำ ร ร บ ร อ ง ห ล ก ส ต ร กำรพฒนำน กบรหำรซ งจ ด โดย ส วนรำชกำรหร อหน วยงำนอ น ต ำมกรอบมำตร ฐ ำนหล กส ต ร นกบรหำรระดบสงของส ำนกงำน ก.พ. จ ำนวนไมนอยกว ำ 7 สวนรำชกำร/หนวยงำน

กำรพฒนำบคลำกรภำคร ฐตำม แนวทำงกำรพฒนำบคลำกรภำครฐเพอขบเคลอนประเทศไทย 4.0

3) ส ำนกงำน ก.พ. จดประชมเชงปฏบตกำรเพอตดตำมสถำนภำพกำรพฒนำบคลำกรภำครฐตำมแนวทำงกำรพฒนำบคลำกรภำครฐเพอขบเคลอนประเทศไทย 4.0 (3 ครง)

4) จดท ำรำยงำนสรปและขอเสนอแนะเพอสนบสนนกำรพฒนำบคลำกรภำครฐเพอขบเคลอนประเทศไทย 4.0 และ จ ด ท ำ ว ำ ร ะ เ ส นอ อ . ก .พ . เพอทรำบผลกำรด ำเนนกำร

2. กจกรรมการรบรองหลกสตรการพฒนา นกบรหารระดบสง 1) วำงแผนด ำเนนกำรและพจำรณำจดหำ

ท ปร กษำในลกษณะจ ำงแรงงำน ประชมรวมกบทปรกษำและขออนมตใหจำงทปรกษำในลกษณะจำงแรงงำน

2) ทปรกษำด ำเนนกำรศกษำและตดตำมประเม นผลเพ อร บรองหล กส ตร นกบรหำรระดบสงซ งจดโดยสวนรำชกำร/หนวยงำนอน







15. การ พฒนาท กษะ ด าน ด จ ท ลของข า ร าชก ารและบ คล าก รภาค ร ฐ เพอปรบเปลยนเปนรฐบาลดจทล

สพข. 0.3482 0.0000 0.1678 0.1652 0.0152

1) ขอเสนอแนวทำง/วธกำรในกำรบรหำรและกำรพฒนำก ำล งคนภำคร ฐ เพอสนบสนนใหบคลำกรภำคร ฐ มทกษะดำนดจทลในกำรขบเคลอนกำรพฒนำประเทศ

2) เครองมอระบควำมพรอมในกำรสรำงและพฒนำก ำลงคนภำครฐเชงกลยทธเพอกำรไปสดจทลไทยแลนด รวมถงแนวทำงกำรวเครำะห กำรสรปผล กำรจดท ำรำยงำนผลกำรประเมน และกำรขยำยผลไปยงสวนรำชกำรและหนวยงำนภำครฐ เพอกำรออกแบบและวำงแผนกำรสรำงและพฒนำผน ำ ก ำลงคนกลมส ำคญรวมถงบคลำกรภำครฐใหมกรอบควำมคด ทกษะ และควำมพรอมในกำรขบเคลอน กำรเปลยนแปลงเพอไปสกำรเปนรฐบำลดจทล

1. กำรจ ำงทปรกษำในลกษณะกำรจ ำงแรงงำน

2. กำรประชมรำชกำรเกยวกบกำรสรำงและพฒนำก ำลงคนภำครฐเชงกลยทธ







รวมงบประมาณทไดรบจดสรร 1,519.2098 662.3379 690.7127 48.6741 117.4851 งบด าเนนงาน 110.2511 6.1866 11.0043 10.4999 82.5603

งบรายจายอน* 92.9850 2.2685 23.0895 35.4382 32.1888 งบอดหนน*** 1,315.9737 653.8828 656.6189 2.7360 2.7360


6. กจกรรมการพฒนาเพอสรางความเขมแขงภายในส านกงาน ก.พ.

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. จ ำนวนกจกรรมกำรสนบสนนเพอสรำงควำมเขมแขง (จ ำนวนไมนอยกวำ 10 กจกรรม)





1. การพฒนาเ พอส รางความเขมแขงภายในส านกงาน ก.พ.

กจ. 0.7180 0.1900 0.1760 0.1920 0.1600

1) การพฒนาแผนก าลงคนและระบบ

บ ร ห า ร ท ร พ ย า ก ร บ ค ค ล ข อ งส านกงาน ก.พ. - แผนก ำล งคนและระบบบรหำร

ทรพยำกรบคคลของส ำนกงำน ก.พ. ไดแก แผนปรบโครงสรำงภำยในส ำนกงำน ก.พ. แผนอตรำก ำลงของส ำนกงำน ก.พ. และแผนกลยทธ ก ำ ร บ ร ห ำ ร ท ร พ ย ำ ก ร บ ค ค ล (HR Scorecard)

- กำรบรหำรทรพยำกรบคคลของส ำ น ก ง ำ น ก . พ . ท ง ใ น แ ล ะตำงประเทศทสอดคลองกบบทบำท ภ ำ รก จ แ ละย ท ธศ ำสต ร ข อ งส ำนกงำน ก.พ.

1. งำนแผนก ำลงคนและระบบบรหำรทรพยำกรบคคลของส ำนกงำน ก.พ. - กำรวำงแผนปรบโครงสรำงภำยใน

ส ำ น ก งำน ก .พ . ท เ หม ำะสมก บ กำรบรห ำรทรพยำกรบคคลและ กำรเตรยมก ำลงคนใหสอดคลองกบบทบำทภำรกจของส ำนกงำน ก.พ.

- กำรจดท ำแผนอตรำก ำลงทสอดคลองกบบทบำทภำรกจของส ำนกงำน ก.พ.

- กำ รบร ห ำ ร ง ำน ด ำ นกำ รบร ห ำ รทรพยำกรบคคลของส ำนกงำน ก.พ. ตำมแนวทำง HR Scorecard

- กำรบรหำรจดกำรอตรำก ำลงของส ำนกงำน ก.พ. เชน กำรสรรหำ บรรจ แตงตง และกำรสบเปลยนหมนเวยนขำรำชกำร เปนตน






- กำรจดสวสดกำรและสงจงใจดำนตำง ๆ พรอมทงมกำรจดกจกรรม/พธกำร ในวนส ำคญตำง ๆ และกจกรรม เพ อพ ฒนำคณภำพ ช ว ต ให ก บข ำ รำชกำรและ เจ ำหน ำท ขอ งส ำนกงำน ก.พ.

- ก ำ ร บ ร ห ำ ร จ ด ก ำ ร ร ะ บ บ ง ำ น /อตรำก ำลงของส ำนกงำนผดแลนกเรยนในตำงประเทศ

2. งำนสวสด กำรและกำรสร ำ งสมด ลระหวำงชวตกบกำรท ำงำน - กำรจดกจกรรมกำรสรำงควำมสมดล

ระหวำงชวตกบกำรท ำงำน - กจกรรมวนส ำคญตำง ๆ - กจกรรมกำรออกก ำลงกำย - กจกรรมเสรมสรำงขวญ ก ำลงใจ

ใหแกขำรำชกำรส ำนกงำน ก.พ. - กำรปรบปรงระบบกำรจดสวสดกำร

ให แ ก ข ำ ร ำ ชกำ รแ ล ะ เ จ ำ หน ำ ทส ำนกงำน ก.พ.

3. งำนบรหำรอตรำก ำลง และงำนบรหำรจดกำรทวไปของส ำนกงำนเลขำธกำร กลมงำนกำรเจำหนำท - กำรจดเตรยมหองประชม คำรบรองและ

พธกำร และคำใชจำยในกำรจดประชมของฝำยบรหำร ส ำนก/สถำบน/ศนย ทงในและนอกเวลำรำชกำร

- คำอำหำรท ำกำรนอกเวลำของพนกงำนขบรถ/ลกจำงทปฏบตงำนสนบสนน






ฝำยบรหำรและส ำนก/กอง นอกเวลำรำชกำร

- กำรอ ำนวยควำมสะดวกและจดเตรยมเอกสำร/วสด ทจ ำเปนในกำรปฏบตงำนส ำหรบกลมงำนกำรเจำหนำท

- กำรอ ำนวยควำมสะดวกและจดเตรยมเอกสำร/วสด ทจ ำเปนในกำรปฏบตงำนส ำหรบผบรหำร

- กำรจดเตรยมหองประชม อำหำรวำง เครองดมส ำหรบรบรองผเยยมชม/ศกษำดงำนภำยในส ำนกงำน ก.พ.

2) การพฒนาขาราชการและเจาหนาทส านกงาน ก.พ.

1. การพฒนาสมรรถนะหลกและสมรรถนะ

ท จ า เปนส าห รบการปฏบ ต งานในภาพรวมของขาราชการส านกงาน ก.พ. - กำรพฒนำและเสรมสรำงองคควำมร

ดำนกำรบรหำรทรพยำกรบคคลใหกบขำรำชกำรบรรจใหมของส ำนกงำน ก.พ.

- กำรเสรมสรำงควำมเปนมออำชพ ดำนกำรบรหำรทรพยำกรบคคลใหกบขำรำชกำรส ำนกงำน ก.พ.

กจ. 1.3468 0.7328 0.0396 0.5428 0.0316

2. การพฒนาทกษะภาษาองกฤษ - หลกสตรภำษำองกฤษส ำหรบใชใน






กำรปฏบตงำน (Intensive Language Course : ILC)

- หลกสตรกำรเสนอผลงำนและกำรพดเพอกำรประชม (Oral Communication Course : OCC)

- หลกสตรภำษำองกฤษเพอกำรสอสำรระหวำงประเทศชนสง (Advanced Oral Communication Course : AOCC)

3. การขบเคลอนตามยทธศาสตรชาต วาดวยการปองกนและปราบปราม การทจรต ระยะท 3 (พ.ศ. 2560 – 2564) - กำรเสรมสรำงกำรเรยนรตำมศำสตร

ของพระรำชำ - กำรสบสำนวฒนธรรม ประเพณไทย

เพอคณภำพชวตทดในส ำนกงำน ก.พ. - กำรพฒนำคณภำพชวตขำรำชกำร

เพอกำรสอสำรทสรำงสรรค สงเสรมคณภำพ ชว ต ส ร ำ งพล งควำมร ก ควำมสำมคค และควำมเปนหนงเดยวของส ำนกงำน ก.พ. (คอรส)

- กำรปจฉมนเทศขำรำชกำรเกษยณอำย ปงบประมำณ 2561






4. การพฒนาสมรรถนะทจ าเปนส าหรบ การปฏบตงานของขาราชการในส านก/สถาบน/ศนย - กำรอบรมหลกสตรเพอพฒนำสมรรถนะ

ทจ ำเปนส ำหรบกำรปฏบตงำนใหกบขำรำชกำรในส ำนก/สถำบน/ศนย/กลมงำน

- กำรอบรมหลกสตรประกำศนยบตรกฎหมำยมหำชน

- กำรสมมนำเพอเพมประสทธภำพใน กำรปฏบตงำน

- กำรประชม/ฝกอบรม/สมมนำ/ศกษำ ดงำน ของขำรำชกำรส ำนกงำน ก.พ.

3) การประชม สมมนา ฝกอบรม และศกษาดงานในตางประเทศ

1. กำรฝกอบรมหลกสตรภำษำองกฤษ

ส ำหรบใชในกำรปฏบตงำน ( Intensive Language Course : ILC)

2. กำรฝกอบรมหลกสตรกำรเสนอผลงำนและกำรพด เพ อกำรประชม (Oral Communication Course : OCC)

3. กำรฝกอบรมหลกส ตรภำษำอ งกฤษ เพอกำรสอสำรระหวำงประเทศชนสง (Advanced Oral Communication Course : AOCC)

กจ. 1.8597* 0.4070 0.0010 1.4507 0.0010






4. กำรพฒนำบคลำกรส ำนกงำน ก.พ. เ พ อ เ ต ร ย ม ก ำ ร ร อ ง ร บ ภ ำ ร ก จ ในตำงประเทศในบรบททเปลยนแปลงไป ณ ส ำนกงำนผดแลนกเรยนในประเทศแถบทวปยโรป (ส ำนกงำนผดแลนกเรยนในประเทศฝรงเศส และส ำนกงำนผดแลนกเรยนในสหพนธสำธำรณรฐเยอรมน)

5. กำรประ ช ม / ส มมนำ /ศ กษำด ง ำน ณ ตำงประเทศของขำรำชกำรส ำนกงำน ก.พ. (คำธรรมเนยมหนงสอเดนทำง)

4) งานคลง กลมงานคลง 0.5235 0.1165 0.1500 0.0832 0.1738 - กำรบรหำรจดกำรดำนงบประมำณ

กำรเงน บญช ของส ำนกงำน ก.พ. กำรเงนและบญชของเงนกองทน มลนธในควำมดแลของส ำนกงำน ก.พ. รวมถงกำรเงนและบญชของนกเรยนทนรฐบำล นกเรยนทนอน ๆ

1. งำนจดท ำค ำขอและบรหำรงบประมำณรำยจำยประจ ำปของส ำนกงำน ก.พ. กำรจดท ำรำยงำนกำรควบคมภำยในของส ำนกงำน ก.พ. ตำมระเบยบ คตง. ขอ 6 และจดท ำรำยงำนตนทนผลผลตของส ำนกงำน ก.พ.

2. งำนตงเบกเงนจำกคลง งำนรบ – จำย และงำนบรกำรเงนงบประมำณ และเงนนอกงบประมำณ

3. กำรวเครำะห ตรวจสอบ ปรบปรงรำยกำรบญชตำมเกณฑคงค ำง กำรค ำนวณ คำเสอมรำคำสนทรพย






4. กำรบรหำรจ ดกำร เ งนงบประมำณนกเรยนทนในกำรเตรยมทรพยำกรบคคลภำครฐ

5. กำรวเครำะห ตรวจสอบ รำยงำนกำรเงนและกำรบรหำรจดกำรเงนงบประมำณส ำนกงำนผดแลนกเรยนในตำงประเทศ

6. งำนรบ – สงหนงสอภำยในภำยนอก งำนพมพหน งสอ และงำนประมวลเอกสำร และกจกรรม Big Cleaning Day

5) งานบรหารทรพยสน กบส. 0.3000 0.0615 0.0775 0.0630 0.0980 - กำรจ ดหำทร พย ส น ให ต ร งก บ

ควำมตองกำรของหนวยงำน และ มกำรบรหำรจดกำรใหเกดกำรใชทรพยสนทเหมำะสม มประสทธภำพ ควำมปลอดภย และเกดควำมคมคำทำงกำรเงน

1. งำนจดซอจดจำง 2. งำนอำคำรสถำนท

6) การพฒนาเพอสรางความเขมแขงภายในส านกงาน ก.พ.

กพร. 0.0480 0.0099 0.0075 0.0234 0.0072

- กำรประชมเชงปฏบต กำร เร อง “แผนปฏบตกำรดำนกำรบรหำรทรพยำกรบคคลภำครฐเพอสนบสนนยทธศำสตรชำตและแผนกำรปฏรปประเทศ พ.ศ. 2562-2565"

1. จ ดประ ช มฝ ำยบร ห ำ ร และ /หร อคณะท ำงำน เพอรำยงำนควำมกำวหนำ/ ผลกำรปฏบ ต รำชกำร ตำมแนวทำง กำรประเมนสวนรำชกำรฯ และ/หรอ เกณฑ PMQA






- รำยงำนผลกำรปฏบตรำชกำรตำมแนวทำงกำรประ เม นส วนรำชกำร ตำมมำตรกำรปรบปรงประสทธภำพ ในกำรปฏบตรำชกำร

- ผลกำรประเมนสถำนะของหนวยงำนภำครฐในกำรเปนระบบรำชกำร 4.0 (PMQA 4.0)

- ผ เ ข ำ ร ว ม ป ร ะ ช ม ม ค ว ำ ม ร ควำม เข ำ ใจ ในแผนปฏ บ ต กำร ดำนกำรบรหำรทรพยำกรบคคลภำครฐเพอสนบสนนยทธศำสตรชำตแ ล ะ แ ผ น ก ำ ร ป ฏ ร ป ป ร ะ เ ท ศ พ.ศ. 2562-2565

- กำรเขำรวมอบรม/กำรประชมเชงปฏ บ ต ก ำ ร เพ อ เพ มศ กยภำพ/ องคควำมร และสรำงเครอขำยในกำรปฏบตงำน และกำรแลกเปลยนเรยนรรวมกน

2. ก ำ ร ป ร ะ ช ม เ ช ง ป ฏ บ ต ก ำ ร เ ร อ ง “แ ผ น ป ฏ บ ต ก ำ รด ำ น ก ำ ร บ ร ห ำ รทรพยำกรบคคลภำครฐเพอสนบสนนยทธศำสตรชำตและแผนกำรปฏรปประเทศ พ.ศ. 2562-2565"

3. จดฝกอบรม/ประชมเ ชงปฏบตกำร เพอแลกเปลยนเรยนร

7) การบรหารจดการแผนปฏบ ตการ เชงยทธศาสตร

กลมแผนงาน 0.4014 0.0298 0.0190 0.0158 0.3368

- ก ำ ร จ ด ท ำ ค ำ ข อ ง บ ป ร ะ ม ำ ณ ประจ ำปงบประมำณ พ.ศ. 2563

- กำรจ ดท ำแผนปฏบ ต ร ำชกำร

1. จดประชม/สมมนำฝำยบรหำร 1.1 กำรประชมฝำยบรหำรส ำนกงำน ก.พ.

เพอก ำหนดนโยบำย ทศทำงกำร






ประจ ำปงบประมำณ พ.ศ. 2562 - กำรจดท ำรำยงำนผลกำรด ำเนนงำน

ประจ ำปงบประมำณ พ.ศ. 2562 - กำรจดประชม/สมมนำตำง ๆ เชน

ก ำ ร ถ ำ ย ท อ ด น โ ย บ ำ ย ข อ ง ฝ ำ ย บ ร ห ำ ร ส ำ น ก ง ำ น ก . พ . กำรถำยทอดแผนปฏบตกำรเชงยทธศำสตร แผนปฏบตรำชกำรประจ ำป ตวชวดและคำเปำหมำย แผนบรหำรควำมเสยง กำรชแจงกรอบวงเงนงบประมำณ ฯลฯ

ด ำเนนงำนประจ ำปงบประมำณ พ.ศ. 2563

1.2 กำรประชมฝำยบรหำรเพอบรหำรผลกำรปฏบตงำน และตดตำมผลกำรด ำเนนงำนของส ำนกงำน ก.พ. ประจ ำปงบประมำณ พ.ศ. 2562 รำยไตรมำส

1.3 กำรประชมฝำยบรหำรส ำนกงำน ก.พ. (Executive Meeting) เพอหำรอและแลกเปลยนรวมกนในระดบนโยบำย ตลอดจนงำนเรงดวนตำมนโยบำยของรฐบำลทมอบหมำยใหส ำนกงำน ก.พ. ด ำเนนกำร

1.4 กำรประชมเจำหนำทส ำนกงำน ก.พ. (Staff Meeting) เพอสอสำรสรำงค ว ำ ม เ ข ำ ใ จ ร ว ม ก น เ ก ย ว ก บ ท ศ ท ำ ง ก ำ ร ด ำ เ น น ง ำ น ข อ งส ำ น ก ง ำ น ก . พ . ร ะ ห ว ำ งปงบประมำณ พ.ศ. 2562

2. จดสมมนำเชงปฏบตกำรเพอถำยทอดนโยบำย ทศทำงกำรด ำเนนงำน ประจ ำปงบประมำณ พ.ศ. 2563 และจดท ำแผนงำน โครงกำรทจะขอตงงบประมำณ






ประจ ำปงบประมำณ พ.ศ. 2563 รวมถงวำงแผนบรหำรจดกำรกบควำมเปลยนแปลงทมผลกระทบตอกำรด ำเนนงำน (Risk Management)

3. รวบรวม วเครำะหขอมลทจะใชประกอบ กำรจดท ำแผนงำน/โครงกำร ประจ ำปงบประมำณ พ.ศ. 2563 อำท นโยบำยรฐบำล ยทธศำสตรประเทศ แผนพฒนำเศรษฐกจและสงคมแหงชำตฉบบท 12 พ . ศ . 2 5 6 0 -256 4 ข อส ง เกตของคณะกรรมำธกำรฯ ผลกำรด ำเนนงำนทผำนมำ

4. จดท ำค ำของบประมำณปงบประมำณ พ.ศ. 2563

5. จดท ำข อม ลประกอบกำร ชแจงต อค ณ ะ ก ร ร ม ำ ธ ก ำ ร ว ส ำ ม ญ แ ล ะ อนกรรมำธกำร ฯ พจำรณำรำง พ.ร.บ. งบประมำณรำยจำยประจ ำปงบประมำณ พ.ศ. 2563

6. กำรสมมนำเชงปฏบตกำรเพอชแจงกรอบวงเงนงบประมำณ ปรบปรงและบรณำกำรแผนงำน/โครงกำรทจะด ำเนนกำรในปงบประมำณ พ.ศ. 2563






8) การจดประชมคณะหวหนาสวนร า ช ก า ร ร ะ ด บ ก ร ะ ท ร ว ง ห ร อเทยบเทา - ก ำ รป ระ ชมค ณะห วห น ำ ส ว น

ร ำ ชกำ ร ร ะ ด บก ร ะท ร ว ง ห ร อเทยบเทำ

- รำยงำนกำรประชมคณะหวหนำสวนรำชกำรระดบกระทรวงหรอเทยบเทำ

1. กำรเรยนเชญนำยกรฐมนตรเปนประธำน

กำรประชม 2. ก ำ ร จ ด ท ำ แ ผ น ก ำ ร เ ป น เ จ ำ ภ ำ พ

กำรประชมรำยเดอนของกระทรวงตำง ๆ 3. กำรด ำเนนกำรจดประชมรวมกบสวนรำชกำร

ทเปนเจำภำพกำรประชมในแตละครง 4. กำรจดท ำเอกสำรประกอบกำรประชม /

สรปประเดนกำรประชม (Press Release) 5. กำรด ำเนนกำรจดประชม โดยส ำนกงำน ก.พ.

เปนเจำภำพ 1 ครง (ถำม) 6. กำรจดท ำรำยงำนกำรประชม จ ำนวน 5 ครง

กลมแผนงาน 0.1750 0.0280 0.0280 0.0280 0.0910

9) ก า ร จ ด ท า ร า ย ง า น ป ร ะ จ า ป พ.ศ.2561 ของส านกงาน ก.พ. - ขอมลขำวสำรและองคควำมรของ

ส ำนกงำน ก.พ. ได เผยแพร ไปยง สำรธำรณชน และเปนทรบรและเขำใจจำกกลมเปำหมำยตำงๆ ใน ทกภำคสวน ไดแก ภำครำชกำร ภำคเอกชน และภำคประชำชน ทงภำยในองคกรและภำคนอกองคกร

1. จดท ำรำยละเอยดโครงกำรขออนมตด ำเนนกจกรรมและงบประมำณ

2. เตรยมควำมพรอมส ำหรบกำรด ำเนนกจกรรม ประสำนงำนกบหนวยงำน ทเกยวของ

3. จำงเหมำด ำเนนกำร (กรณมควำมจ ำเปน)

กลมแผนงาน 0.2500 0.0000 0.2500 0.0000 0.0000






10) ระบบสารบรรณอเลกทรอนกสและระบบจดเกบเอกสารอเลกทรอนกส

กลมงาน สารบรรณ

0.5974 0.1390 0.1704 0.1550 0.1330

- งำนสำรบรรณอ เล กทรอนกสม ระบบรบ – สงหนงสอดวยกำรสแกนเรองสงหนวยงำนภำยใน รบหนงสอไดรวดเรว ตดตำมหนงสอได งำย ท ำส ำเนำเรองทอำงถงไดรวดเรวถกตอง

- งำนจดเกบเอกสำรอเลกทรอนกส มแนวทำงกำรคดแยกหมวดหมเอกสำรเปนมำตรฐำนเดยวกนของส ำนกงำน สำมำรถจดเกบเอกสำรไดไมจ ำกดจ ำนวน สบคนหำเอกสำรไดงำย จดท ำส ำเนำเรองไดรวดเรว

- ม ศ น ย จ ด เ ก บ เ อ ก ส ำ ร ก ล ำ ง เพอรองรบเอกสำรทรอกำรท ำลำย โดยกำรส ำรวจเอกสำรทครบอำยกำรจ ด เ ก บ แ ล ะ แ จ ง ใ ห แ ต ง ต งคณะกรรมกำรท ำลำยเอกสำรตำมระเบยบทกป

- กำรสงเสรมองคควำมรใหเจำหนำท ทเกยวของสำมำรถใชระบบสำรบรรณอ เลกทรอนกสและระบบจดเกบ

1. งำนสำรบรรณอเลกทรอนกส - คดแยกหนงสอ/พสดของรำชกำรและ

บคคล - ลงทะเบยนรบ – สงหนงสอทวไป - ลงทะเบยนรบ – สงหนงสอ “ลบ” - สรปหนงสอเสนอควำมเหนสงเขำส

ส ำนก/สถำบน/ศนย/กลมงำน - สรปหนงสอเวยนเสนอฝำยบรหำร - สงหนงสอ/พสดภณฑของรำชกำรและ

บคคลทำงไปรษณย - ส งหน ง ส อ เ ร งด ว นด ว ยพน ก ง ำน

สงเอกสำร (by hand) - ปรบเปล ยนทอย ของส วนรำชกำร

ใหเปนปจจบน - ปรบลดและเพมหนวยงำนในระบบ

อเลกทรอนกส - แก ไข/คนหำ/ตดตำมหน งสอของ

ส ำนก/สถำบน/ศนย/กลมงำน - จำงเหมำบรกำรรบ – สงหนงสอรำชกำร - จดซอวสดส ำนกงำนและจำงเหมำ

บรกำรรบสงเอกสำร






เอกสำรอเลกทรอนกส และระเบยบทเกยวของไดอยำงสมบรณ

2. งำนจดเกบเอกสำรกลำง - ทกขนตอนของกำรท ำลำยเอกสำร

ประจ ำปของส ำนกงำนผดแลนกเรยน ในตำงประเทศ (สนร)

- ลงรบค ำส งตำมควำมเคลอนไหวจำก สวนรำชกำรและกำรสแกนเอกสำรจ ด เก บ เข ำ ร ะบบจ ด เก บ เอกสำรอเลกทรอนกส

- ใหบรกำรคนหำ/ยม – คนเอกสำร - ส ำรวจและท ำลำยเอกสำรประจ ำปของ

ส ำนกงำน ก.พ. - ตรวจสอบระบบอ เลกทรอนกส ให

ใชงำนไดดสม ำเสมอ 3. กำรสงเสรมควำมรกำรใชระบบสำรบรรณ

และระบบจดเกบเอกสำรอเลกทรอนกส และระเบยบอน ๆ ทเกยวของกบงำนสำรบรรณ

11) ก า ร พ ฒ น า ร ะ บ บ ก า ร จ ด ก า รทรพยากรหองสมดและการใหบรการ

กลมงานหองสมด

0.6805 0.0900 0.1690 0.2900 0.1315

- ฐำนข อม ลทร พยำกรห องสม ดทำงดำนกำรบรหำรทรพยำกรบคคลภำครฐ (HR) กำรบรหำรงำนและ กำรจดกำร มควำมครบถวนและถกตอง สำมำรถรองรบกำรใหบรกำรสบคน

1. กำรจดท ำฐำนขอมลทรพยำกรหองสมด 1.1 วเครำะหเลขหม และจดท ำรำยกำร

ขอมลหนงสอวชำกำรและรำยงำนกำรศกษำวจย เพอน ำขอมลมำพมพ/ บ นท กลงในฐำนข อม ล ในระบบ






ข อม ลและกำร เข ำถ งข อม ล ได อยำงสะดวก รวดเรว

- ระบบกำรใหบรกำรสบคนทรพยำกรสำรสนเทศสำมำรถตอบสนอง ควำมตองกำรของผ ใชบรกำรและเ ท ค โ น โ ล ย ท เ ป ล ย น แ ป ล ง ไปไดอยำงหลำกหลำย

- มกจกรรมทสนบสนนกำรสงเสรมควำมรทำงดำนกำรบรหำรทรพยำกรบคคลภำครฐ และกำรบรหำรจดกำร เ ช น ก ำ ร จ ด ม ม ห น ง ส อ ใ ห ม มมหนงสอทำงดำน HRD และ Magazine ใหม ๆ ทหลำกหลำยใหควำมร ควำมเพลดเพลน และเสรมทกษะคณภำพชวตในด ำนต ำงๆ กำรด แลส ขภำพ กำรทองเท ยว กำรจดบำนและสวน ฯลฯ

โปรแกรมหองสมดอตโนมต 1.2 จดท ำสำระสงเขปหนงสอ โดยกำรสรป

ยอเนอหำสำระในหนงสอ เพอชวยผอำนใหทรำบถงเนอหำของหนงสอ และเพ อควำมสะดวก รวดเร วใน กำรคดเลอกหนงสอ

1.3 พมพ/ บนทกรำยกำรขอมลทำงบรรณำนกรมของหนงสอทวเครำะหและจดท ำสำระสงเขปแลว ลงใน worksheet ตำมรหสทก ำหนดในระบบโปรแกรมหองสมดอตโนมต ไดแก เลขทะเบยน เลขประจ ำหนงสอตำมมำตรฐำนสำกล ( ISBN) เลขเรยกหนงสอ ชอผแตง ชอผแตงเพมเตม ชอเรอง ชอเรองเพมเตม ชอชด สถำนทพมพ ส ำนกพมพ ปทพมพ ครงทพมพ สำระสงเขปโดยยอ บรรณำนกรม/แหลงอำงอง หวเรอง ค ำส ำคญ ประเภทหน งส อ และสถำนทจดเกบ เปนตน

1.4 สร ำ งควำม เ ช อม โยงของข อม ลหนงสอกบระบบกำรท ำงำนของโ ป ร แ ก ร ม ห อ ง ส ม ด อ ต โ น ม ต






โดยก ำหนดรหส Barcode บนทกขอมล Barcode ใหเชอมโยงกบฐำนขอมลทรพยำกร หองสมด พรอมพมพเลขเรยกหนงสอบนสตกเกอร ทสนและปก

1.5 ตรวจควำมถกตองของขอมลหนงสอ กำรตด Barcode และเลขเรยกหนงสอทสน/ ปกของตวหนงสอ ให ตร งก บฐำนขอม ลทร พยำกร หองสมดในระบบโปรแกรมหองสมดอตโนมต และตรวจสอบกำรแสดงผลกำรสบคนขอมลจำกฐำนขอมลฯ ไดอยำงถกตองครบถวน

1.6 จดท ำดรรชนวำรสำรของบทควำม ในวำรสำรขำรำชกำร และวำรสำรตำงประเทศ และบนทกขอมลลงในฐ ำนข อม ล ทร พ ย ำก รห อ งสม ด ในระบบโปรแกรมหองสมดอตโนมต

1.7 ว เครำะหขอมลเอกสำรวจยสวนบคคล(IS) และรำยงำนกำรศกษำกลม (GP) ของหลกสตร นกบรหำรระดบสง และบนทกขอมลลงในฐำนขอมลทรพยำกรหองสมดใน






ระบบโปรแกรมหองสมดอตโนมต และสรำงควำมเชอมโยงของขอมลหนงสอกบระบบกำรท ำงำนของโปรแกรมหองสมดอตโนมต พรอมจดท ำรำยชอเอกสำรวจยสวนบคคล (IS) และรำยงำนกำรศกษำกลม (GP) เพอควำมสะดวกในกำรคนหำขอมล

1.8จดท ำระบบขอมลสมำชกผ เขำรบ กำ ร อบ รมห ล ก ส ต รน ก บร ห ำ รระดบสงลงในฐำนขอมลสมำชกหองสมดเพอสทธในกำรใชบรกำรยม -คนทรพยำกรหองสมด ตำมชวงระยะเวลำทศกษำ

2. กำรใหบรกำรทรพยำกรหองสมด และ กำรเผยแพรในระบบเครอขำย 2.1 ใหบรกำรสบคนขอม ลตำมค ำขอ

ของผใชบรกำรจำกฐำนขอมลทรพยำกร ห องสม ดผ ำนทำงระบบห องสม ดอเลกทรอนกส และสบคนขอมลผำนทำง Website ต ำง ๆ เพ อ ชวยในก ำ ร ศ ก ษ ำ ค น ค ว ำ ว จ ย แ ล ะ กำรปฏบตงำน

2.2 ใหบรกำรอำนและสบคนขอมลจำก






ฐำนขอมลหนงสออเลกทรอนกส โดยกำรเป นสมำชกก บส ำน กพ มพทเกยวของ

2.3 จดมมหนงสอและประชำสมพนธเผยแพรแนะน ำหนงสอใหมทำงดำน HR และกำรบรหำรจดกำร ผำนชองทำงประกำศตำมบอรดตำงๆ และทำงระบบเครอขำยภำยในส ำนกงำน ก.พ. (Intranet) เพอใหขำรำชกำรและเจำหนำท ส ำนกงำน ก.พ. ทรำบ เพอสงเสรมกำรอำนและกำรพฒนำ

2.4 ใหบรกำรยม – คนทรพยำกรหองสมดดวยระบบโปรแกรมหองสมดอตโนมต

2.5 ให บร ก ำ รจองหน งส อล ว งหน ำ (Request) เ ช น หน งส อนวน ยำย (กรณผใชบรกำรตองกำรขออำนหนงสอเลมทม ผยมรำยอนยมอยกอนแลว)

2.6 ใหบรกำรยม – คนระหวำงหองสมดส ำนกงำน ก.พ. กบหองสมดของสถำบน อดมศกษำ หรอหองสมดของสวนรำชกำรตำงๆ เพอควำมรวมมอ ในกำรใชทรพยำกรหองสมดรวมกน






3. ก ำ ร บ ร ห ำ ร ง ำ น แ ล ะ ก ำ ร จ ด ก ำ รทรพยำกรหองสมด 3.1 วำงแผนปฏบตกำรและแผนกำรใชจำย

เงนงบประมำณ และรำยงำนแผนและ ผลกำรปฏ บ ต ร ำชกำรของกล มหองสมด

3.2 จดซอหนงสอวชำกำรภำษำไทยและภำษำตำงประเทศ

3.3 จ ด ซ อ ว ำ ร ส ำ ร ว ช ำ ก ำ ร แ ล ะหนงสอพมพ

3.4 จดซอวำรสำรวชำกำรตำงประเทศ 3.5 จดซอวสดส ำนกงำน 3.6 คำอำหำรท ำกำรนอกเวลำ 3.7 ด ำ เน นกำรจ ดกำร จ ด เก บและ

บ ำร งร กษำทร พยำกรห อ งสม ด ใหเปนระบบ

4. กำรใหบรกำรเปดเผยขอมลขำวสำรของรำชกำรแกประชำชน 4.1 จดท ำดรรชนขอมลขำวสำรตำมมำตรำ

9 (1) – (8) ของพ.ร.บ.ขอมลขำวสำรของรำชกำร พ.ศ. 2540

4.2 จดแฟมเอกสำรตำมมำตรำ 9 แหงพ.ร.บ.ขอมลขำวสำรของรำชกำร






พ.ศ. 2540 เพอใหประชำชนสำมำรถเขำตรวจดไดสะดวกรวดเรวทศนยขอมลขำวสำรของส ำนกงำน ก.พ.

4.3 จดเกบสถตกำรใหบรกำรขอมลขำวสำรของส ำนกงำน ก.พ. ตำมค ำรองขอรบบรกำรของศนยขอมลขำวสำรของส ำนกงำน ก.พ. จ ำแนกตำมส ำนก สถำบน และศนย

4.4 จดท ำขอมลและรำยงำนเกยวกบศนยขอมลขำวสำรของส ำนกงำน ก.พ. ไดแก กำรใหบรกำร แบบฟอรมค ำรองขอรบบรกำร กฎหมำย ระเบยบ และประกำศท เก ยวข อง รำยงำนสถ ต กำรให บร กำรข อม ลข ำวสำรของส ำนกงำน ก.พ. รำยไตรมำส และสทธประชำชน และเผยแพรใหขำรำชกำรและประชำชนทรำบทำงเว บไซตส ำนกงำนก.พ. www.ocsc.go.th

4.5 รำยงำนผลกำรด ำเนนกำรใหบรกำรของศนยขอมลขำวสำรของส ำนกงำน ก.พ. ตำมค ำรองขอรบบรกำรของประชำชนรำยไตรมำส รวม 4 ไตรมำส และรำยงำนกำรตดตำมผลปฏบตงำนของ






ส ำนกงำน ก.พ. ตำม พ.ร.บ. ขอมลข ำวสำรของรำชกำร พ.ศ. 2540 แกคณะกรรมกำรขอมลขำวสำรของรำชกำร ส ำนกงำนปลดส ำนกนำยกรฐมนตร

5. งำนธรกำรหองสมด 5.1 ลงทะเบยนรบ - ส ง หน งสอและ

เอกสำรสงพมพทไดรบ 5.2 ด ำเนนกำรรบ - สง หนงสอรำชกำร

ดวยระบบสำรบรรณอเลกทรอนกส 5.3 ด ำเนนกำรโตตอบหนงสอรำชกำร

และจดเกบเขำแฟมเอกสำร 12) งานโรงพมพ กลมโรงพมพ 0.2200 0.0440 0.0660 0.0660 0.0440

1. กำรพฒนำเจำหนำทโรงพมพใหมควำมรควำมสำมำรถดำนกำรพมพ - กำรสอนงำน - กำรฝกอบรม/ดงำน

2. ผลตสงพมพทำงวชำกำร เอกสำรเผยแพรตำง ๆ - กำรวเครำะหงำนพมพ เพอใหไดงำนพมพ

ทถกตองตรงตำมควำมตองกำรของผรบบรกำร

- งำนกอนพมพ ไดแก กำรออกแบบ/ จดหนำสงพมพ เลยฟลม ท ำแมพมพ

- งำนพมพ ไดแก สงพมพวชำกำร สงพมพ






เผยแพร แบบทดสอบ แผนพบ แบบฟอรม บตร โปสเตอร ประกำศ ใบปลว อน ๆ

- งำนหลงพมพ ไดแก เร ยง/รวมเลม พบ เยบเลม ไสกำว ตดเจยนเอกสำร เจำะกระดกง ปมทอง มด/หอเอกสำร

13) การพฒนาระบบงานสนบสน น การใหบรการและโสตทศนปกรณ

กลมบรการการฝกอบรม

0.1000 0.0250 0.0250 0.0250 0.0250

- สอเพ อกำรพฒนำและฝกอบรมขำรำชกำรทมคณภำพ เชน สอวดทศน ส อแถบบนทกเส ยง ส อภำพน ง สออเลกทรอนกส โปสเตอร ปำยชอบนเวท ปำยชอวทยำกร จลสำร วำรสำร แผนพบ และ CD/DVD ROM เปนตน

- ระบบกำ รบร ห ำ รจ ด กำ รและใ ห บ ร ก ำ ร โ ส ต ท ศ น ป ก ร ณ ทมประสทธภำพ

- เจำหนำททปฏบตงำนใหบรกำรโสตท ศน ปกรณ ของส ำน กงำนเลขำธกำร ส ำนกงำน ก.พ. มควำมรควำมสำมำรถในกำรปฏบต งำน ไดอยำงมประสทธภำพ

1. งำนออกแบบ ผลต และเผยแพรสอ เพอกำรพฒนำและฝกอบรม

2. ง ำน บร ห ำ ร จ ด ก ำ รแ ละ ให บ ร ก ำ รโสตทศนปกรณ - งำนควบคมดแลและอ ำนวยกำรใช

โสตทศนปกรณ - งำนใหค ำปรกษำแนะน ำ/อบรมกำรใช

โสตทศนปกรณเพอกำรพฒนำและฝกอบรมขำรำชกำร

- งำนดแลบ ำรงรกษำโสตทศนปกรณ 3. งำนพฒนำเจำหนำททปฏบตงำนใหบรกำร

โสตทศนปกรณของส ำนกงำนเลขำธกำร ส ำนกงำน ก.พ. ใหมควำมรควำมสำมำรถในกำรปฏบตงำนไดอยำงมประสทธภำพ






14) งานเทคโนโลยสารสนเทศและ การสอสาร

ศสส. 0.5234 0.1078 0.2099 0.0790 0.1267

- รำยงำนก ำลงคนภำครฐ : ขำรำชกำรพลเรอนสำมญ (ขอมล ณ วนท 1 เมษำยน 2561

- หลกสตรกำรฝกอบรมและกำรจดฝ กอบรมกำรใช โปรแกรม DPIS Version 5.0 ใหแกสวนรำชกำร

- กำรจดฝกอบรมเพอพฒนำทกษะทำงดำนเทคโนโลยสำรสนเทศและ กำรส อสำรส ำหร บข ำรำชกำร/เจำหนำท ส ำนกงำน ก.พ.

- กำรจดหำวสดส ำนกงำนและวสดคอมพ ว เตอร ส ำหร บสน บสน น กำรปฏ บ ต ง ำนและกำรพฒนำ ดำนเทคโนโลยสำรสนเทศและกำรสอสำร

- จดฝกอบรม/สงเจำหนำท เขำรบ กำรฝกอบรมหลกสตรดำนเทคโนโลยสำรสนเทศและกำรสอสำร

1. กำรจดท ำรำยงำนก ำลงคนภำครฐ : ข ำ ร ำชกำรพล เร อนสำมญ (ข อม ล ณ วนท 1 เมษำยน 2561) - รวบรวมขอมล - ตรวจสอบขอมล - จ ด ท ำ ร ำ ย ง ำ น บ ค ล ำ ก ร ภ ำ ค ร ฐ

(ขำรำชกำรพลเรอนสำมญ) 2. กำรจดฝกอบรมกำรใชโปรแกรม DPIS

Version 5.0 ใหแกสวนรำชกำร - พฒนำหลกสตร - ท ำหนงสอเชญสวนรำชกำร - จดฝกอบรม - ประเมนผลกำรฝกอบรม

3. กำรพฒนำทกษะดำน ICT ใหแกขำรำชกำร/เจำหนำทส ำนกงำน ก.พ. - ก ำหนดวชำ/หวขอกำรฝกอบรม - ตดตอวทยำกรและเชญผเขำรบกำรอบรม - จดกำรฝกอบรม - ประเมนผลกำรฝกอบรม

4. กำรสนบสนนกำรใชเทคโนโลยสำรสนเทศและกำรสอสำรภำยในส ำนกงำน ก.พ.






- จดหำวสด - ใหค ำปรกษำแนะน ำดำนICT - ใ ห บ ร ก ำ ร แ ก ไ ข ป ญ ห ำ ก ำ ร ใ ช

คอมพวเตอรและโปรแกรม 5 . ก ำ ร พ ฒ น ำ ค ว ำ ม ร ค ว ำ ม ส ำ ม ำ ร ถ

ด ำ น เ ท ค โ น โ ล ย ส ำ ร ส น เ ท ศ แ ล ะ กำรสอสำรส ำหรบเจำหนำท ศสส. - พจำรณำหลกสตรกำรกอบรม

- จ ดฝ กอบรม/ส ง เจ ำหน ำท เ ข ำ ร บ กำรฝกอบรม

15)การจางผทรงคณวฒ/ผเชยวชาญ ใหค าปรกษาแนะน าในการพฒนา งานดานเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสารของส านกงาน ก.พ.

1 . ก ำ ร จ ำ ง ผ ท ร งคณ วฒ / ผ เ ช ย วช ำญ ใหค ำปรกษำแนะน ำในกำรพฒนำงำน ดำนเทคโนโลยสำรสนเทศและกำรสอสำรของส ำนกงำน ก.พ.

ศสส. 0.4800 0.1200 0.1200 0.1200 0.1200






16)การเสรมสรางความมประสทธภาพข อ ง ก ล ไ ก ก า ร บ ร ห า ร จ ด ก า รท ร พ ย า ก ร บ ค ค ล ภ า ค ร ฐ ผ า นความสมพนธและความรวมมอระหวางประเทศ - ขอมลเชงคณภำพ เชงปรมำณและ

ขอมลเชงลกท เปนประโยชนกบ กำรบรหำรจดกำรทรพยำกรภำครฐ กำรปฏรประบบรำชกำร ฯ จำกผแทนของประเทศสมำชกอำเซยน ผ เ ชยวชำญ ของหนวยงำนและองคกรระหวำงประเทศตำง ๆ

- เ ค ร อ ข ำ ย ค ว ำ ม ร ว ม ม อ ด ำ น กำรบร หำรจ ด ก ำ ร แ ล ะ พฒ น ำท ร พ ย ำ ก ร บ ค ค ล ภ ำ ค ร ฐ ก บหนวยงำนของรฐทมบทบำทและภำรกจเหมอนหรอคลำยกบของส ำนกงำน ก.พ.

- กำรประชำสมพนธบทบำท ภำรกจ และผลงำนของส ำนกงำน ก.พ.โ ด ย เ ฉ พ ำ ะ อ ย ำ ง ย ง ภ ำ ร ก จ ในกำรด ำรงต ำแหนงประธำน ก.พ. อำเซยน และเจำภำพจดกำรประชม

1. กำรสมมนำเชงปฏบตกำร (Workshop)

รวมกบกลมประเทศสมำชกอำเซยน และประเทศสมำชกอำเซยนบวกสำมตำมแผนงำน ก.พ. อำเซยน ระหวำงป ค.ศ. 2016 – 2020

2. กำรรบรองคณะผแทนจำกตำงประเทศ 3. กำรบรหำรจดกำรโครงกำร คำวสด

อปกรณ และคำอำหำรท ำกำรลวงเวลำ 4. กำรเดนทำงไปรำชกำรตำงประเทศ

ชวครำว

ชอ.*

2.7705 0.8005 0.2980 1.0076 0.6644






ก.พ.อำเซยน ครงท 20 ระหวำง ป พ.ศ. 2562 – 2563 ใหเปนทรจกในระดบสำกล

17) การจดประชม ก.พ. อาเซยน ครงท 20 (20th ASEAN Cooperation on Civil Service Matters: ACCSM) - กำรประชม ก.พ. อำเซยน ในระดบตำงๆ - เอกสำรสรปแนวทำงกำรด ำเนนกำร

ต ำ ม แ ผ น ป ฏ บ ต ก ำ ร อ ำ เ ซ ย น (ASEAN Work Plan)

- เอกสำรสรปกำรประชมซงรวมถงกำรมอบหมำยงำนดำนตำงๆ ใหแกสมำชกประเทศอำเซยนเพอใชเปนแนวทำงกำรในกำรด ำเนนกำรตำมกรอบควำมร วมมอด ำนกจกำรรำชกำรพลเรอน

- ขำรำชกำรส ำนกงำน ก.พ. ไดรบกำรพฒนำศกยภำพและเตรยมควำมพรอมส ำหรบกำรปฏบตหนำทระหวำงกำรประชม ก.พ. อำเซยน ในระดบตำง ๆ

1. จดท ำรำยละเอยดโครงกำร ขออนมต

ด ำเนนกจกรรมและงบประมำณ 2. ด ำเนนกำรจดจำง 3. เตรยมควำมพรอมส ำหรบกำรด ำเนน

กจกรรมประสำนงำนกบหนวยงำน ทเกยวของทงภำยในและนอกประเทศ

4. กำรประชมเตรยมกำรในกำรประชม ก.พ. อำเซยน ครงท 20 (Preparatory Meeting of the 20th ASEAN Cooperation on Civil Service Matters)

5. กำรประชมเจำหนำทอำวโสในกำรประชม ก .พ . อ ำ เ ซ ยน ค ร ง ท 2 0 ( Senior Officials Meeting of the 20th ASEAN Cooperation on Civil Service Matters)

6. ก ำ ร ป ร ะ ช ม ผ น ำ ก . พ . อ ำ เ ซ ย น อยำงไมเปนทำงกำร ครงท 3 (3rd ASEAN

ชอ.

10.0000 0.8000 2.8478 0.3522 6.0000






Heads of Civil Service Retreat) 7. ตรวจรบงำนจำง และรำยงำนผลกำร

ด ำเนนกำรตอ ก.พ. และ/หรอฝำยบรหำรส ำนกงำน ก.พ.

18) การสอสารเพอสรางการรบรเขาใจและเสรมสรางภาพลกษณของส านกงาน ก.พ. - ขอมลขำวสำรและองคควำมรของ

ส ำนกงำน ก.พ. ไดเผยแพรไปยงสำธำรณชน และเปนทรบรและเขำใจจำกกลมเปำหมำยตำงๆ ในทกภำคสวน ไดแก ภำครำชกำร ภำคเอกชน และภำคประชำชน ทงภำยในองคกรและภำยนอกองคกร

- ข ำ ร ำ ช ก ำ ร แ ล ะ เ จ ำ ห น ำ ทส ำนกงำน ก.พ. มชองทำงกำรสอสำรประชำสมพนธและกำรแลกเปลยนเรยนรรวมกน

1. กำรสอสำรประชำสมพนธขอมลขำวสำร

เผยแพรผลงำนและภำรกจส ำคญของส ำนกงำน ก.พ. เพอสนบสนนนโยบำยขำรำชกำร 4.0 และกำรเปนเจำภำพ ก.พ. อำเซยน ในป 2562

2. ก ำ ร เ ส ร ม ส ร ำ ง ค ว ำ ม เ ข ม แ ข ง ใ น กำรสอสำรประชำสมพนธของส ำนกงำน ก.พ.

3. กำรบรหำรงำนในภำพรวม

ชอ.

2.5217 0.3188 0.3740 1.1950 0.6339






19) งานตรวจสอบภายใน กตส. 0.0100 0.0060 0.0020 0.0020 0.0000 - รำยงำนผลกำรตรวจสอบหรอ

สอบทำน เสนอตอเลขำธกำร ก.พ. คณะกรรมกำรตรวจสอบและป ร ะ เ ม น ผ ล ภ ำ ค ร ำ ช ก ำ ร กรมบญชกลำง และส ำนกงำน กำรตรวจเงนแผนดน ทจดท ำตำมแผนกำรตรวจสอบประจ ำป

1. ตรวจสอบด ำนต ำง ๆ ตำมแผนกำรตรวจสอบภำยในประจ ำป และตำมทหวหนำสวนรำชกำรมอบหมำย

2. จดท ำรำยงำนผลกำรตรวจสอบพรอมขอเสนอแนะ เสนอตอหวหนำสวนรำชกำรและคณะกรรมกำรตรวจสอบและประเมนผลภำครำชกำร

3. ใหค ำปรกษำแนะน ำแกหนวยรบตรวจและผบรหำรส ำนกงำน ก.พ.


งบรายจายอน * 3.5472 1.1725 0.2420 1.5513 0.5814

งบลงทน** 36.4556 0.8422 9.6412 16.3986 9.5736


7. กจกรรมการบรหารจดการดแลนกเรยนไทยในตางประเทศ

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. จ ำนวนระบบงำนดแลจดกำรศกษำนกเรยนไทยในตำงประเทศทไดรบกำรพฒนำ ปรบปรง (จ ำนวนไมนอยกวำ 2 งำน)





1. การบรหารจดการดแลนกเรยนไทยในตางประเทศ

1. การบรหารจดการดแลนกเรยนไทยในตางประเทศ

สนร.

44.9986 20.9646 16.5934 0.5069 6.9337

- กจกรรมกำรศกษำ ฝกอบรม หรอ ดงำน

- กำรดแล ประสำนงำน ใหค ำปรกษำในดำนตำง ๆ

- ขอมลเกยวกบกำรศกษำในตำงประเทศ - กจกรรมสงเสรมควำมสมพนธ - กจกรรมเพอใหควำมรควำมเขำใจ

ดำนตำง ๆ แกบคลำกรภำครฐและนกเรยนทน เชน กำรเรยนและกำรใชชวตในตำงประเทศ ตลอดจนควำมรพนฐำนเกยวกบระบบรำชกำรไทย

- สงเสรม สนบสนน และประสำนงำนเกยวกบกำรจดกำรศกษำ ฝกอบรม หรอด งำนส ำหรบนกเรยนทนของรฐบำล นกเรยนทนอน และบคลำกรภำครฐทลำศกษำ ฝกอบรม หรอดงำนในตำงประเทศ

- ดแล ประสำนงำน ใหค ำปรกษำ แนะน ำเกยวกบกำรศกษำควำมเปนอยและกำรเงนแกบคลำกรภำครฐและนกเรยนทนรฐบำลไทย รวมถงกำรดแล เยยมเยยนบคลำกรภำครฐและนกเรยน เพอรบฟงปญหำและใหค ำแนะน ำดำนตำง ๆ

- ประสำนงำนและจดหำขอมลเกยวกบกำรศกษำในตำงประเทศเพอประโยชนส ำหรบกำรบรหำรทรพยำกรบคคลในฝำยพลเรอน






- จดกจกรรมสงเสรมควำมสมพนธอนดระหวำงบคลำกรภำครฐ นกเรยนไทยในตำงประเทศ และส ำนกงำนผดแลนกเรยนฯ หรอกจกรรมเพมพนควำมรดำนตำง ๆ เพอใหบคลำกรภำครฐและน ก เ ร ย นท นม เ ค ร อ ข ำ ยท จ ะ เป นประโยชนทงดำนกำรเรยนและกำรใชชวตในตำงประเทศ

- จดกจกรรมเพอใหควำมร ควำมเขำใจพนฐำนเก ยวกบระบบรำชกำรไทย อนจะเปนกำรสรำงแรงจงใจใหคนไทยทศกษำในตำงประเทศกลบมำรบรำชกำรหรอท ำงำนในประเทศไทย

- ด แล ต ดตำมควำมปลอดภ ยของนกเรยนไทยโดยทวไป และในกรณทเ ก ด เ หต ก ำ รณ ร น แ ร งต ำ ง ๆ ในตำงประเทศ อำท สงครำม เหตจลำจล แผนดนไหว ภเขำไฟระเบด

รวมงบประมาณทไดรบจดสรร 47.2533 23.2193 16.5934 0.5069 6.9337

งบด าเนนงาน 44.9986 20.9646 16.5934 0.5069 6.9337 งบลงทน** 2.2547 2.2547 0.0000 0.0000 0.0000


8. กจกรรมการพฒนาเพอเสรมสรางประสทธภาพในการด าเนนการดานการพทกษระบบคณธรรมในระบบขาราชการพลเรอนสามญ

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. จ ำนวนกฎ ระเบยบ เกยวกบกำรพทกษระบบคณธรรม ไดรบกำรพฒนำ ปรบปรง (จ ำนวนไมนอยกวำ 2 เรอง)



แผนการด าเนนงาน


1. ก า ร เ ส ร ม ส ร า ง ป ร ะ ส ท ธ ภ าพ ใ น การด าเนนการดานการพทกษระบบคณธรรมในระบบขาราชการพลเรอนสามญ

สพค. 1.9275 0.9143 0.3075 0.5180 0.1877

1) กำรด ำเนนงำนดำนกำรพจำรณำอทธรณ และเรองรองทกขเปนไปตำมแผนทก ำหนด

2) ก ำ ร จ ด อ บ ร ม แ ล ะ ป ร ะ ช ม เ ช งปฏบตกำรใหแกคณะกรรมกำรพทกษระบบคณธรรม (ก.พ.ค.) กรรมกำรวนจฉยอทธรณหรอกรรมกำรวนจฉยรองทกข (กวฉ. ) เจำหนำทส ำนกพทกษระบบคณธรรม (สพค.) และเจ ำหน ำท ส ำน ก งำน ก .พ . ต ำมหลกสตรกำรเสรมสรำงศกยภำพ ในกำรปฏบตงำนและกำรเสรมสรำงศกยภำพฝำยเลขำนกำร ก.พ.ค.

1. การพฒนาเสรมสรางความเขมแขงของบคลากรภายในหนวยงานเพอสนบสนนงานตามภารกจของ ก.พ.ค. - จดอบรมเพ อ เสรมสร ำ งศ กยภำพ

ในกำรปฏบตงำนเพอสนบสนนงำนตำมภำรกจของ ก.พ.ค.

- จดสมมนำ เ ชงปฏบ ตกำรระหว ำ งผบรหำรส ำนกงำน ก.พ. ก.พ.ค. กวฉ. และเจำหนำท สพค. เพอเสรมสรำงและพฒนำระบบงำนกำรพทกษระบบคณธรรม

2. การพฒนาและเสรมสรางความเขมแขงของบ คล ากรภายนอกหน วย ง าน เพอสนบสนนภารกจ ก.พ.ค.






3) ก ำ ร จ ด ป ร ะ ช ม เ ช ง ป ฏ บ ต ก ำ ร เ พ อ พ ฒ น ำ ป ร ะ ส ท ธ ภ ำ พ ก ำ รปฏ บ ต ง ำน ด ำนกำรพ ท กษ ระบบคณธรรม เจำหนำท ผปฏบตงำน ท เ ก ย ว ข อ งด ำ นก ฎห มำ ย แล ะ กำรด ำเนนกำรทำงวนย

4) สอส ำหรบกำรเผยแพรองคควำมรและผลกำรด ำเนนงำนของ ก.พ.ค. ซงไดรบกำรเผยแพรผำนสอประเภทตำง ๆ

5) ระบบฐำนขอมลททนสมยสำมำรถตอบสนองกำรปฏบตงำนของเจำหนำท สพค. ทถกตองและเปนปจจบน

- กำรอบรม เพ อ เ ส ร มส ร ำ งค วำม ร ควำมเขำใจใหกบเจำหนำทผปฏบตงำนด ำนกำรพท กษ ระบบคณธรรมในสวนกลำง

- ก ำ ร จ ด ป ร ะ ช ม เ ช ง ป ฏ บ ต ก ำ ร เพอเตรยมกำรจดตงคณะกรรมกำรพทกษระบบคณธรรม

3. ก า ร เ ส ร ม ส ร า ง อ ง ค ค ว า ม ร แ ล ะ ความเขาใจเกยวกบการด าเนนงาน ด านการพท กษ ร ะบบคณธรรมใน ระบบราชการ (เผยแพรประชาสมพนธ)

4. การบรหารจดการดานการพทกษระบบคณธรรม - กำรประชม ก.พ.ค. และคณะกรรมกำร

วนจฉยอทธรณและรองทกข - คำใชจำยงำนประจ ำ - คำใชจำยในกำรเดนเผชญสบ


งบลงทน** 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000


9. กจกรรมการเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนาวฒนธรรมองคกร

เปาหมาย/ตวชวดตามเอกสารงบประมาณ 1. รอยละของจ ำนวนสวนรำชกำรทไดรบกำรรณรงคสงเสรมกำรปฏบตตำมมำตรฐำนทำงคณธรรม จรยธรรม (ไมนอยกวำรอยละ 80)

2. รอยละของจ ำนวนสวนรำชกำรทน ำมำตรฐำนทำงคณธรรม จรยธรรมไปสกำรปฏบตอยำงเปนรปธรรม (ไมนอยกวำรอยละ 70)





1. การเสรมสรางคณธรรม จรยธรรม และการพฒนาวฒนธรรมองคกร 1) รำยงำนผลกำรด ำเนนกำรเกยวกบ

มำตรฐำนทำงจรยธรรมเจำหนำทของรฐ ประมวลจรยธรรมขำรำชกำรพลเรอน

2) กจกรรมกำรรณรงคเสรมสรำงใหขำรำชกำรมจตส ำนกทด ปฏบตตนต ำ ม ม ำ ต ร ฐ ำ น ท ำ ง จ ร ย ธ ร ร ม โดยค ำนงถงผลประโยชนสวนรวมมำกกวำประโยชนสวนตน

1. การพฒนาองคความรและเครองมอ ด า น ก า ร ส ง เ ส ร ม จ ร ย ธ ร ร ม เพอการขบเคลอนคณธรรม จรยธรรม 1.1.กำรสงเสรมกำรปฏบตตำมประมวล

จรยธรรม 2. การพฒนาและส ง เสร มจร ยธรรม

ใหแกขาราชการและสวนราชการ 2.1กำรพฒนำและเสรมสรำงทกษะและ

ควำมรเพอกำรสงเสรมจรยธรรม 3.การขบเคลอนมาตรฐานทางจรยธรรม

และเสรมสรางความเขมแขงเครอขาย 3 . 1 ก ำ ร ส ม ม น ำ เ ช ง ป ฏ บ ต ก ำ ร

เ พ อ เ ต ร ย ม ก ำ ร ข บ เ ค ล อ นม ำต ร ฐ ำนจ ร ย ธ ร ร ม เ จ ำ ห นำ ทของภำครฐ

ศจ. 11.3025 0.3300 0.3863 8.7684 1.8178






3.2 กำรจดประชมชแจงองคกรกลำงบรหำรงำนบคคลประเภทตำงๆ และหนวยงำนทเกยวของ

4.การรณรงคส ง เส รมจตส าน ก และเสรมสรางเครอขายคณธรรม จรยธรรม 4.1 พธ ถวำยสตยปฏญำณเพ อ เปน

ขำรำชกำรทดและพลงของแผนดน 4.2 กำรจดงำนวนขำรำชกำรพลเรอน


งบลงทน** 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000 0.0000

4. ภาคผนวก


ค าแถลงนโยบายของคณะรฐมนตร พลเอก ประยทธ จนทรโอชา นายกรฐมนตร

1. การปกปองและเชดชสถาบนพระมหากษตรย

สถาบนพระมหากษตรยเปนองคประกอบส าคญของการปกครองในระบอบประชาธปไตยตามประเพณการปกครองของไทย รฐบาลจงถอเปนหนาทส าคญยงยวดในอนทจะเชดชสถาบนนไวดวยความจงรกภกดและปกปองรกษาพระบรมเดชานภาพ โดยจะใชมาตรการทางกฎหมาย มาตรการทางสงคมจตวทยา และมาตรการทางระบบสอสารและเทคโนโลยสารสนเทศในการด าเนนการกบผคะนองปาก ยามใจหรอประสงคราย มงสนคลอนสถาบนหลกของชาตโดยไมค านงถงความรส านกและความผกพนภกดของคนอกเปนจ านวนมาก ตลอดจนเผยแพรความร ความเขาใจ ทถกตองและเปนจรงเกยวกบสถาบนพระมหากษตรยและพระราชกรณยกจเพอประชาชน ทงจะสนบสนนโครงการทงหลายอนเนองมาจากพระราชด าร สงเสรมใหเจาหนาทสถานศกษา ตลอดจนหนวยงานทงหลายของรฐเรยนรเขาใจหลกการทรงงาน สามารถน าหลกดงกลาวมาประยกตใชในการปฏบตราชการและการพฒนา ตลอดจนเรงขยายผลตามโครงการและแบบอยางททรงวางรากฐานไวใหแพรหลายเปนทประจกษและเกดประโยชนในวงกวางอนจะชวยสรางความสมบรณพนสขแกประชาชนในทสด

2. การรกษาความมนคงของรฐและการตางประเทศ

2.1 ในระยะเรงดวน รฐบาลใหความส าคญตอการเตรยมความพรอมสประชาคมการเมองและความมนคงอาเซยนในกจการ 5 ดาน ไดแก การบรหารจดการชายแดน การสรางความมนคงทางทะเล การแกไขปญหาอาชญากรรมขามชาต การสรางความไววางใจกบประเทศเพอนบาน


และการเสรมสรางศกยภาพในการปฏบตการทางทหารรวมกนของอาเซยน โดยเนนความรวมมอเพอปองกน แกไขขอพพาทตาง ๆ และการแกไขปญหาเสนเขตแดนโดยใชกลไกทงระดบทวภาคและพหภาค ทงจะจดระเบยบการพฒนาตามกรอบประชาคมเศรษฐกจอาเซยนและการบรหารจดการพนทชายแดนทงทางบกและทางทะเล รองรบการพฒนาเขตเศรษฐกจพเศษตามแนวชายแดน โดยใชระบบเฝาตรวจทมเทคโนโลยทนสมย ก าหนดใหปญหายาเสพตด การคาอาวธและการคามนษย การกระท าอนเปนโจรสลด การกอการรายสากลและอาชญากรรมขามชาตเปนปญหาเฉพาะหนาทตองไดรบการปองกนและแกไขโดยการบงคบใชกฎหมายทเขมงวดและจดการปญหาอน ๆ ทเชอมโยงตอเนองใหเบดเสรจ เชน ปญหาสถานะและสทธของบคคล การปรบปรงระบบการเขาเมอง การจดระเบยบแรงงานตางดาว เปนตน

2.2 เรงแกไขปญหาการใชความรนแรงในจงหวดชายแดนภาคใต โดยน ายทธศาสตรเขาใจ เขาถง และพฒนามาใชตามแนวทางกลยาณมตรแบบสนตวธ สงเสรมการพดคยสนตสขกบผมความคดเหนตางจากรฐ สรางความเชอมนในกระบวนการยตธรรมตามหลกนต ธรรมและ หลกสทธมนษยชนโดยไมเลอกปฏบต ควบคกบการพฒนาเศรษฐกจและสงคมทสอดคลองกบความตองการของประชาชนในพนทซงเปนพหสงคม ขจดการฉวยโอกาสกอความรนแรงพวกซอนเพอซ าเตมปญหาไมวาจากผมอทธพลในทองถนหรอเจาหนาทฝายบานเมอง ทงจะเพมระดบปฏสมพนธกบตางประเทศ และองคการระหวางประเทศทอาจชวยคลคลายปญหาได

2.3 พฒนาและเสรมสรางศกยภาพของกองทพและระบบปองกนประเทศใหทนสมย มความพรอมในการรกษาอธปไตยและผลประโยชนของชาต ปลอดพนจากการคกคามทกรปแบบ สงเสรมและพฒนาวทยาศาสตรและเทคโนโลยการปองกนประเทศ ตลอดจน การวจยและพฒนาการถายทอดเทคโนโลยเพอน าไปสการพงพาตนเองในการผลตอาวธยทโธปกรณ สามารถบรณาการความรวมมอระหวางภาครฐกบภาคเอกชน ในอตสาหกรรมปองกนประเทศไดพรอมทงน าศกยภาพของกองทพในยามปกตมาสนบสนนการพฒนาประเทศ การปองกนบรรเทาสาธารณภย การรกษาทรพยากรธรรมชาต และการรกษาความมนคงภายในโดยมงระดมสรรพก าลงจากทกภาคสวนทงในระดบชมชน ทองถน ภมภาค และนานาชาต โดยเฉพาะอาเซยนและประชาคมโลก ใหสามารถด าเนนงานรวมกนเปนเครอขายได


2.4 เสรมสรางความสมพนธอนดกบนานาประเทศบนหลกการทวานโยบายตางประเทศเปนสวนประกอบส าคญของนโยบาย องครวมทงหมดในการบรหารราชการแผนดน ไมวาในดานการเมอง เศรษฐกจ หรอสงคม โดยจะน ากลไกทางการ ทตแบบบรณาการมาใชใหเกดประโยชนสงสดแกประชาชนทงทางตรงและทางออม เชน การคมครองดแลคนไทยและผลประโยชนของคนไทยในตางแดน การแลกเปลยน ทางการศกษา วฒนธรรม การคา การพฒนาทรพยากรมนษย และการเปดโลกทศนใหมลกษณะสากล เปนตน

3. การลดความเหลอมล าของสงคม และการสรางโอกาสการเขาถงบรการของรฐ

ความเหลอมล าในสงคมเปนอกสาเหตหนงของปญหาความขดแยงและความเดอดรอนทงหลายของประชาชน จงมนโยบายทจะด าเนนการดงน

3.1 ในระยะเฉพาะหนา จะเรงสรางโอกาส อาชพ และการมรายไดทมนคงแกผทเขาสตลาดแรงงาน รวมทงสตร ผดอยโอกาส และแรงงานขามชาตทถกกฎหมาย พรอมทงยกระดบคณภาพแรงงาน โดยใหแรงงานทงระบบมโอกาสเขาถงการเรยนรและพฒนาทกษะฝมอแรงงาน ในทกระดบอยางมมาตรฐาน ทงจะเชอมโยงขอมลและการด าเนนการระหวางหนวยงานของรฐกบเอกชน เพอใหตรงกบความตองการของพนทและของประเทศโดยรวม นอกจากนจะสงเสรมใหแรงงานนอกระบบเขาสระบบทถกกฎหมายมากขน

3.2 ปองกนและแกไขปญหาการคามนษย รวมถงปญหาผหลบหนเขาเมอง การทารณกรรมตอแรงงานขามชาต การทองเทยวทเนนบรการทางเพศและเดก และปญหาคนขอทานโดยการปรบปรงกฎหมายขอบงคบทจ าเปนและเพมความเขมงวดในการระวงตรวจสอบ

3.3 ในระยะตอไป จะพฒนาระบบการคมครองทางสงคม ระบบการออมและระบบสวสดการชมชนใหมประสทธภาพและ มความยงยนมากยงขน รวมทงการดแลใหมระบบการกยมทเปนธรรมและการสงเคราะหผยากไรตามอตภาพ พฒนาศกยภาพ คมครองและพทกษสทธจดสวสดการชวยเหลอและพฒนาคณภาพชวตของผดอยโอกาส ผพการ ผสงอาย สตร และเดก


3.4 เตรยมความพรอมเขาสสงคมผสงอาย เพอสงเสรมคณภาพชวตและการมงานหรอกจกรรมทเหมาะสม เพอสรางสรรคและ ไมกอภาระตอสงคมในอนาคต โดยจดเตรยมระบบการดแลในบาน สถานพกฟน และโรงพยาบาลทเปนความรวมมอของภาครฐ ภาคเอกชน ชมชน และครอบครว รวมทงพฒนาระบบการเงนการคลงส าหรบการดแลผสงอาย

3.5 เตรยมความพรอมเขาสสงคมทมความหลากหลายเนองจากการเขาสประชาคมอาเซยน โดยสรางความเขมแขงและความพรอมแกแรงงานไทยและรวมพฒนาระบบความคมครองทางสงคมของแรงงานอาเซยน

3.6 จดระเบยบสงคม สรางมาตรฐานดานคณธรรม จรยธรรมและธรรมาภบาลใหแกเจาหนาทของรฐและประชาชนทวไป โดยใชคานยมหลก 12 ประการ ตามนโยบายของคณะรกษาความสงบแหงชาตทไดประกาศไวแลว

3.7 แกปญหาการไรทดนท ากนของเกษตรกรและการรกล าเขตปาสงวนโดยการกระจายสทธการถอครองใหแกผทอยในพนททไมไดรกล า และออกมาตรการปองกนการเปลยนมอไปอยในครอบครองของผทมใชเกษตรกร ใชเทคโนโลยดาวเทยมส ารวจและวธการแผนทททนสมย แกไขปญหาเขตทดนทบซอนและแนวเขตพนทปาทไมชดเจน อนกอใหเกดขอขดแยงระหวางประชาชนกบเจาหนาทรฐ

4. การศกษาและเรยนร การทะนบ ารงศาสนา ศลปะและวฒนธรรม

รฐบาลจะน าการศกษา ศาสนา ศลปวฒนธรรม ความภาคภมใจในประวตศาสตรและความเปนไทยมาใชสรางสงคมใหเขมแขงอยางมคณภาพและคณธรรมควบคกนดงน

4.1 จดใหมการปฏรปการศกษาและการเรยนร โดยใหความส าคญทงการศกษาในระบบการศกษาทางเลอกไปพรอมกน เพอสรางคณภาพของคนไทยใหสามารถเรยนร พฒนาตนไดเตมตามศกยภาพ ประกอบอาชพและด ารงชว ตไดโดยมความใฝรและทกษะทเหมาะสม เปนคนด


มคณธรรม สรางเสรมคณภาพการเรยนร โดยเนนการเรยนรเพอสรางสมมาชพในพนท ลดความเหลอมล า และพฒนาก าลงคนใหเปนท ตองการเหมาะสมกบพนท ทงในดานการเกษตร อตสาหกรรม และธรกจบรการ

4.2 ในระยะเฉพาะหนา จะปรบเปลยนการจดสรรงบประมาณสนบสนนการศกษาใหสอดคลองกบความจ าเปนของผเรยนและลกษณะพนทของสถานศกษา และปรบปรงและบรณาการระบบการกยมเงนเพอการศกษาใหมประสทธภาพเพอเพมโอกาสแกผยากจนหรอดอยโอกาส จดระบบการสนบสนนใหเยาวชนและประชาชนทวไปมสทธเลอกรบบรการการศกษาทงในระบบโรงเรยนและนอกโรงเรยน โดยจะพจารณาจดใหมคปองการศกษาเปนแนวทางหนง

4.3 ใหองคกรภาคประชาสงคม ภาคเอกชน องคกรปกครองสวนทองถนและประชาชนทวไปมโอกาสรวมจดการศกษาทมคณภาพและทวถง และรวมในการปฏรปการศกษาและการเรยนร กระจายอ านาจการบรหารจดการศกษาสสถานศกษาเขตพนทการศกษาและองคกรปกครองสวนทองถนตามศกยภาพและความพรอม โดยใหสถานศกษาสามารถเปนนตบคคลและบรหารจดการไดอยางอสระและคลองตวขน

4.4 พฒนาคนทกชวงวยโดยสงเสรมการเรยนรตลอดชวต เพอใหสามารถมความรและทกษะใหมทสามารถประกอบอาชพไดหลากหลายตามแนวโนมการจางงานในอนาคตปรบกระบวนการเรยนรและหลกสตรการเชอมโยงกบภมสงคม โดยบรณาการความรและคณธรรม เขาดวยกนเพอใหเออตอการพฒนาผเรยนทงในดานความร ทกษะ การใฝเรยนร การแกปญหาการรบฟงความเหนผอน การมคณธรรม จรยธรรม และความเปนพลเมองด โดยเนนความรวมมอระหวางผเกยวของทงในและนอกโรงเรยน

4.5 สงเสรมอาชวศกษาและการศกษาระดบวทยาลยชมชน เพอสรางแรงงานทมทกษะโดยเฉพาะในทองถนทมความตองการแรงงาน และพฒนาคณภาพมาตรฐานการศกษาใหเชอมโยงกบมาตรฐานวชาชพ

4.6 พฒนาระบบการผลตและพฒนาครทมคณภาพและมจตวญญาณของความเปนคร เนนครผสอนใหมวฒตรงตามวชาทสอน น าเทคโนโลยสารสนเทศและเครองมอทเหมาะสมมาใชในการเรยนการสอนเพอเปนเครองมอชวยครหรอเพอการเรยนรดวยตนเอง เชน การเรยนทางไกล


การเรยนโดยระบบอเลกทรอนกส เปนตน รวมทงปรบระบบการประเมน สมรรถนะทสะทอนประสทธภาพการจดการเรยนการสอนและการพฒนาคณภาพผเรยนเปนส าคญ

4.7 ทะนบ ารงและอปถมภพระพทธศาสนาและศาสนาอนๆ สนบสนนใหองคกรทางศาสนามบทบาทส าคญในการปลกฝงคณธรรม จรยธรรม ตลอดจนพฒนาคณภาพชวตสรางสนตสขและความปรองดองสมานฉนทในสงคมไทยอยางยงยน และมสวนรวมในการพฒนาสงคมตามความพรอม

4.8 อนรกษ ฟนฟ และเผยแพรมรดกทางวฒนธรรม ภาษาไทยและภาษาถน ภมปญญาทองถน รวมทงความหลากหลายของศลปวฒนธรรมไทย เพอการเรยนร สรางความภมใจในประวตศาสตรและความเปนไทย น าไปสการสรางความสมพนธอนดในระดบประชาชน ระดบชาต ระดบภมภาค และระดบนานาชาต ตลอดจนเพมมลคาทางเศรษฐกจใหแกประเทศ

4.9 สนบสนนการเรยนรภาษาตางประเทศ วฒนธรรมของประเทศเพอนบานและวฒนธรรมสากล และการสรางสรรคงานศลปะและวฒนธรรมทเปนสากล เพอเตรยมเขาสเสาหลกวฒนธรรมของประชาคมอาเซยนและเพอการเปนสวนหนงของประชาคมโลก

4.10 ปลกฝงคานยมและจตส านกทด รวมทงสนบสนนการผลตสอคณภาพ เพอเปดพนทสาธารณะใหเยาวชนและประชาชนไดมโอกาสแสดงออกอยางสรางสรรค

5. การยกระดบคณภาพบรการดานสาธารณสข และสขภาพของประชาชน

รฐบาลจะวางรากฐาน พฒนา และเสรมความเขมแขงใหแกการใหบรการดานสาธารณสขและสขภาพของประชาชน โดยเนน ความทวถง ความมคณภาพ และประสทธภาพดงน

5.1 วางรากฐานใหระบบหลกประกนสขภาพครอบคลมประชากรในทกภาคสวนอยางมคณภาพ โดยไมมความเหลอมล าของคณภาพบรการในแตละระบบ และบรณาการขอมลระหวางทกระบบหลกประกนสขภาพเพอเพมประสทธภาพในการบรหารจดการ


5.2 พฒนาระบบบรการสขภาพ โดยเนนการปองกนโรคมากกวารอใหปวยแลวจงมารกษา สรางกลไกการจดการสขภาพในระดบเขตแทนการกระจกตวอยทสวนกลาง ปรบระบบการจางงาน การกระจายบคลากรและทรพยากรสาธารณสขใหเหมาะสมกบทองถนและใ หภาคเอกชนสามารถมสวนรวมในการจางบคลากรเพอจดบรการสาธารณสขโดยรฐเปนผก ากบดแล สนบสนนความรวมมอระหวางรฐและเอกชนในการพฒนาระบบบรการทางการแพทยและสาธารณสข โดยสงเสรมการรวมลงทนและการใชทรพยากรและบคลากรรวมกน โดยมขอตกลงทรดกมและเปนประโยชนตอทกฝาย

5.3 เสรมความเขมแขงของระบบเฝาระวงโรคระบาด โดยเฉพาะโรคอบตใหมและโรคอบตซ า โดยมเครอขายหนวยเฝาระวง หนวยตรวจวนจฉยโรค และหนวยทสามารถตดสนใจเชงนโยบายในการสกดกนการแพรกระจายไดอยางทนทวงท

5.4 ปองกนและแกไขปญหาการเกดอบตเหตในการจราจรอนน าไปสการบาดเจบและเสยชวต โดยการรวมมอระหวางฝายตาง ๆ ในการตรวจจบเพอปองกน การรายงานและการดแลผบาดเจบ

5.5 สงเสรมการกฬาเพอสขภาพ ใชกฬาเปนสอในการพฒนาลกษณะนสยเยาวชนใหมน าใจนกกฬา มวนย ปฏบ ตตามกฎกตกามารยาท และมความสามคค อกทงพฒนานกกฬาใหมศกยภาพสามารถแขงขนในระดบนานาชาตจนสรางชอเสยงแกประเทศชาต

5.6 ประสานการท างานระหวางภาคสวนตางๆ ในสงคม เพอปองกนและแกปญหาการตงครรภในวยรน และปญหาดานการแพทยและจรยธรรมและการอมบญ การปลกถายอวยวะและสเตมเซลล โดยจดใหมมาตรฐานและกฎหมายทรดกม เหมาะสมกบประเดนทเปนปญหาใหม ของสงคม

5.7 พฒนาขดความสามารถในการวจยดานวทยาศาสตรการแพทยและสาธารณสข โดยจดใหมบคลากรและเครองมอททนสมย และใหมความรวมมอทงระหวางหนวยงานภายในประเทศและหนวยงานตางประเทศ โดยเฉพาะในการปองกนและรกษาโรคทมความส าคญ


6. การเพมศกยภาพทางเศรษฐกจของประเทศ

ความไมสงบทางการเมองทด าเนนมานานกวา 6 เดอนจนถงกลางปน มผลใหเศรษฐกจชะลอตวลงอยางมาก แมคณะรกษาความสงบแหงชาตไดด าเนนการกระตนเศรษฐกจจนเรมฟนตวแลว แตกยงไมอาจขยายตวเตมตามศกยภาพ นอกจากนน ระบบเศรษฐกจของไทยยงมจดออน ทจะตองแกไขปรบปรงหลายเรอง เพอทจะสรางพนฐานเศรษฐกจใหสามารถขยายตวไดอยางตอเนองและมนคง ตงแตการจดเกบภาษซงยงไมเพยงพอตอการบรหารและพฒนาประเทศอยางเตมศกยภาพ ปญหาหนภาครฐ การใชพลงงานอยางฟมเฟอย ตลอดจนปญหาการใชน าในภาคเกษตรและภาคอตสาหกรรม ซงขาดแคลนเปนประจ าในฤดแลง ในขณะทมน าทวมบอยครงในฤดฝน ซงเปนอปสรรคตอการเจรญเตบโตของเศรษฐกจ รฐบาลจะด าเนนนโยบายเศรษฐกจเปน 3 ระยะ คอ ระยะเรงดวนทตองด าเนนการทนท ระยะตอไปทตองแกไขปญหาพนฐานทคางคาอย และระยะยาวทตองวางรากฐานเพอความเจรญเตบโตอยางตอเนอง ดงน

6.1 ในระยะเรงดวน เรงจายงบลงทนของปงบประมาณ พ.ศ. 2557 ทยงคางอยกอนทจะพนก าหนดภายในสนปน และสานตอนโยบายงบประมาณกระตนเศรษฐกจทคณะรกษาความสงบแหงชาตไดจดท าไว โดยตดตามใหมการเบกจายอยางคลองตวตงแตระดบกระทรวงจนถงระดบทองถน รวมทงจะดแลไมใหมการใชจายทสญเปลา เพอชวยสรางงานและกระตนการบรโภค

6.2 สานตอนโยบายงบประมาณกระตนเศรษฐกจตามทคณะรกษาความสงบแหงชาตไดจดท าไว โดยน าหลกการส าคญของ การจดท างบประมาณรายจายประจ าปงบประมาณ พ.ศ. 2558 ทใหความส าคญในการบรณาการงบประมาณและความพรอมในการด าเนนงาน รวมทงน าแหลงเงนอนมาประกอบการพจารณาดวย เพอขบเคลอนนโยบายใหเกดผลอยางเปนรปธรรม ประหยด ไมซ าซอน และมประสทธภาพ ทบทวนภารกจทมลกษณะไมยงยนหรอสรางภาระหนสาธารณะของประเทศเกนความจ าเปน และแสดงรายการลงทนในระดบจงหวด เพอแสดงความโปรงใส เปนธรรม และไมเลอกปฏบตควบคไปกบการเพมประสทธภาพการเบกจายงบประมาณตงแตระดบกระทรวงจนถงระดบทองถน เพอชวยสรางงานและกระตนการบรโภค โดยจะจดใหมระบบและกลไกในการตดตามตรวจสอบไมใหมการใชจายทสญเปลา


6.3 กระตนการลงทนดวยการเรงพจารณาโครงการลงทนทมประสทธภาพซงนกลงทนยนขออนมตสงเสรมการลงทนไวแลว ใหเสรจสนโดยเรว และน าโครงการลงทนในโครงสรางพนฐานประเภททมผลตอบแทนด เชน โครงการขนสงมวลชนในกรงเทพมหานครมาจดท าเปนโครงการลงทนรวมกบเอกชน ซงจะชวยสรางบรรยากาศการลงทนทดทงในวงการกอสราง วงการอสงหารมทรพย และตลาดการเงน

6.4 ดแลเกษตรกรใหมรายไดทเหมาะสมดวยวธการตาง ๆ เชน การลดตนทนการผลต การชวยเหลอในเรองปจจยการผลต อยางทวถง การชวยเหลอเกษตรกรรายยอยตลอดจนถงการใชกลไกตลาดดแลราคาสนคาเกษตรประเภททราคาต าผดปกตใหสงขนตามสมควร

6.5 ลดอปสรรคในการสงออกเพอใหเกดความคลองตว เชน ปรบปรงวธการตรวจรบรองมาตรฐานสนคาและมาตรฐานการผลตระดบไรนา เปนตน ใหสะดวกรวดเรวขนตลอดจนลดขนตอนของกระบวนการดานธรการและเอกสารอน ๆ ทจะช วยใหระบบการสงสนคาเรวขน พรอมทงแสวงหาตลาดทมศกยภาพเพอขยายฐานการสงออกซงครอบคลมถงการคาชายแดนทมความส าคญมากขน

6.6 ชกจงใหนกทองเทยวตางชาตเขามาเทยวในประเทศไทย โดยพจารณามาตรการลดผลกระทบจากการประกาศใชกฎอยการศกในบางพนททมตอการทองเทยวในโอกาสแรกทจะท าได และสรางสงจงใจและสงอ านวยความสะดวกทเกอกลตอบรรยากาศการทองเทยวสงเสร มการทองเทยวทครอบคลมแหลงทองเทยวอนมลกษณะโดดเดนรวมกนหรอจดเปนกลมได เชน กลมธรรมชาต ประวตศาสตร ศลปวฒนธรร ม ภมปญญาทองถน และสขภาพ เชน น าพรอนธรรมชาต ทงจะใหเชอมโยงกบผลตภณฑทพฒนาจากวถชวตชมชน รวมทงพฒนาแหลงทองเทยวในประเทศทงทเปนแหลงทองเทยวเดมและแหลงทองเทยวใหม โดยเนนการใหความรและเพมมาตรฐานความปลอดภยในชวตและทรพยสน การควบคมสนคาและบรการใหมคณภาพราคาเปนธรรม ตลอดจนการอ านวยความสะดวกในดานตาง ๆ แกนกทองเทยว

6.7 ในระยะตอไป ประสานนโยบายการเงนและการคลงใหสอดคลองกนเพอทจะสนบสนนการฟนตวของเศรษฐกจพรอมกบ การรกษาเสถยรภาพของราคาอยางเหมาะสม


6.8 แกปญหาน าทวมในฤดฝนทงททวมเปนบรเวณกวางและทวมเฉพาะพนทและปญหาขาดแคลนน าในบางพนทและบางฤดกาล ซงน าความเสยหายและทกขรอนมาใหแกเกษตรกร โดยระดมความคดเพอหาทางปองกนไมใหเกดน าทวมรนแรงดงเชนเหตการณน าทวมในป 2554 และหาวธทจะแกปญหาน าทวมเฉพาะพนทใหลดลงโดยเรว ไมกระทบตอพชผล สวนภาวะภยแลงจนเกดการขาดแคลนน าเพอการเกษตรนน รฐบาลจะเรงด าเนนการจดสรางแหลงน าขนาดเลกใหกระจายครอบคลมทวพนทเพาะปลกใหมากทสด ซงจะสามารถท าไดในเวลาประมาณ 1 ป

6.9 ปฏรปโครงสรางราคาเชอเพลงประเภทตางๆ ใหสอดคลองกบตนทนและใหมภาระภาษทเหมาะสมระหวางน ามนตางชนดและผใชตางประเภท เพอเพมประสทธภาพการใชพลงงานของประเทศและใหผบรโภคระมดระวงทจะไมใชอยางฟมเฟอย รวมถงด าเนนการใหมการส ารวจและผลตกาซธรรมชาตและน ามนดบรอบใหมทงในทะเลและบนบก และด าเนนการใหมการสรางโรงไฟฟาเพมขนโดยหนวยงานของรฐและเอกชน ทงจากการใชฟอสซลเปนเชอเพลงและจากพลงงานทดแทนทกชนด ดวยวธการทเปดเผย โปรงใส เปนธรรม และเปนมตรตอสภาวะแวดลอม พรอ มกบรวมมอกบประเทศเพอนบานในการพฒนาพลงงาน

6.10 ปรบปรงวธการจดเกบภาษใหจดเกบไดอยางครบถวน โดยปรบปรงโครงสรางภาษใหคงอตราภาษเงนไดไวในระดบปจจบน ทงบคคลธรรมดาและนตบคคล แตปรบปรงโครงสรางอตราภาษทางดานการคาและขยายฐานการจดเกบภาษประเภทใหม ซงจะเกบจากทรพยสน เชน ภาษมรดก ภาษจากทดนและสงปลกสราง โดยใหมผลกระทบตอผมรายไดนอยใหนอยทสด รวมทงปรบปรงการลดหยอนภาษเงนไดใหเกดประโยชนแกผมรายไดนอย และยกเลกการยกเวนภาษประเภททเออประโยชนเฉพาะผทมฐานการเงนด เพอใหเกดความเปนธรรมมากขน

6.11 บรหารจดการหนภาครฐทเกดขนในชวงรฐบาลทผานมา ซงมจ านวนสงมากกวา 700,000 ลานบาท และเปนภาระงบประมาณใน 5 ปขางหนา อนจะท าใหเหลองบประมาณเพอการลงทนพฒนาประเทศนอยลง โดยประมวลหนเหลานใหครบถวน หาแหลงเงนระยะยาวมาสะสางหนทงหมด และยดระยะเวลาช าระคนใหนานทสดเพอลดภาระของงบประมาณในอนาคต


6.12 ในระยะยาว พฒนาโครงสรางพนฐานดานการขนสงและคมนาคม ดานคมนาคมทางบกโดยเรมโครงการรถไฟฟาขนสงมวลชนในกรงเทพมหานครและรถไฟฟาเชอมกรงเทพมหานครกบเมองบรวารเพมเตม เพอลดเวลาในการเดนทางของประชาชนและเพอใหมคณภาพชวตทดขน เพอตงฐานใหรฐบาลตอไปท าตอไดทนท ดานคมนาคมทางอากาศโดยปรบปรงทาอากาศยานสวรรณภมระยะท 2 ทาอากาศยานดอนเมอง และ ทาอากาศยานสากลในภมภาค สงเสรมการใชประโยชนทาอากาศยานในภมภาค เพอใหสามารถรองรบปรมาณการจราจรทางอากาศไดอยางมประสทธภาพ ตลอดจนสนบสนนใหเกดการพฒนานคมอตสาหกรรมการบนของประเทศการซอมบ ารงอากาศยาน และการพฒนาขดความสามารถ ในการใหบรการขนสงทางอากาศไดอยางมประสทธภาพ ตลอดจนสนบสนนใหเกดการพฒนานคมอตสาหกรรมการบนของประเทศ การซอมบ ารงอากาศยาน และการพฒนาขดความสามารถในการใหบรการขนสงทางอากาศใหมคณภาพไดมาตรฐานในระดบสากล รวมทงการใชทาอากาศยาน อตะเภา เปนตน และดานการคมนาคมทางน าโดยพฒนาการขนสงสนคาทางล าน าและชายฝงทะเล เพอลดตนทนระบบโลจสตกสของประเทศ เรมจากการเรงรดพฒนาทาเทยบเรอทแหลมฉบง ทาเรอชายฝงทะเลอาวไทยและอนดามน ตลอดจนผลกดนใหทาเรอในล าน าเจาพระยาและปาสกม การใชประโยชนในการขนสงสนคาภายในประเทศและเชอมโยงกบทาเรอแหลมฉบง รวมทงการขดลอกรองน าลก

6.13 ปรบโครงสรางบรหารจดการในสาขาขนสงทมการแยกบทบาทและภารกจของหนวยงานระดบนโยบาย หนวยงานก ากบดแล และหนวยปฏบตทชดเจน และจดตงหนวยงานก ากบดแลระบบราง เพอท าหนาทก าหนดมาตรฐานการใหบรการและความปลอดภย โครง สรางอตราคาบรการทเปนธรรม การลงทน การบ ารงรกษา และการบรหารจดการ ซงจะชวยสนบสนนการพฒนาระบบรางใหเปนเครอขายหลกของประเทศ รวมทงพจารณาปรบปรงกฎหมายและระเบยบทเกยวของกบสาขาขนสงและการประกอบกจการโลจสตกสใหทนสมยสอดคลองกบสถานการณ ในปจจบน และมความชดเจนในทางปฏบต รวมทงสนบสนนใหภาคเอกชนเขามามสวนรวมในภาคขนสงเพมขน

6.14 พฒนาและปรบปรงระบบบรหารจดการของรฐวสาหกจใหมประสทธภาพ โปรงใส และตรวจสอบได โดยจดท ายทธศาสตร การพฒนารฐวสาหกจทชดเจนพรอมทงก าหนดเปาหมายและมาตรการทจะแกไขปญหาและฟนฟกจการของรฐวสาหกจทมปญหาดานการเงนและ


การด าเนนงานใหเกดผลในการปฏบต ตลอดจนพจารณาความจ าเปนในการคงบทบาทการเปนรฐวสาหกจแตละแหงใหสอดคลองกบสถานการณปจจบน เพอใหรฐวสาหกจเปนเครองมอทมประสทธภาพของรฐในการพฒนาประเทศและพฒนากลไกการก ากบดแลรฐวสาหกจทเขมแขง เพอใหเกดการแขงขนทเปนธรรม ค านงถงผลประโยชนของประเทศสวนรวม คมครองผใชบรการไดอยางมประสทธภาพ และสามารถใหบรการประชาชนไดตามมาตรฐานทก าหนดไว รวมทงมการบรหารจดการหนทงในสวนทรฐบาลและรฐวสาหกจรบภาระอยางโปรงใสและมประสทธภาพเพอลดภาระทางการคลง

6.15 ในดานเกษตรกรรม ด าเนนการใน 2 เรองใหญ คอ การปรบโครงสรางการผลตสนคาเกษตรใหสอดคลองกบความตองการดวยวธการตางๆ เชน การแบงเขตเพอปลกพชผลแตละชนด และการสนบสนนใหสหกรณของกลมเกษตรกรทผลตสนคาเกษตรเพมบทบาทในฐานะผซอพชผลจนถงการแปรรปและการสงออกได แลวแตกรณ เพอใหสหกรณเปนผคาขายสนคาเกษตรรายใหญอกรายหนง ซงจะชวยคาน อ านาจของกลมพอคาเอกชนทมอยในปจจบนใหมความสมดลมากขน

6.16 ในดานอตสาหกรรม สงเสรมการพฒนาอตสาหกรรมทสอดคลองกบศกยภาพพนฐานของประเทศ เชน สงเสรมและพฒนาอตสาหกรรมเกษตรแปรรป ตงแตตนน าจนถงปลายน า โดยการพฒนาวตถดบและกระบวนการผลตใหมคณภาพ ไดมาตรฐาน และเปนมตรกบสงแวดลอม สงเสรมการพฒนานวตกรรมเพอสรางมลคาเพมใหแกอาหารไทยบนฐานความร ความคดสรางสรรค และภมปญญา สงเสรมการวจยเกษตรแปรรป เพอเพมมลคาสนคาเกษตรและแกไขปญหาทส าคญของประเทศ เปนตน สงเสรมอตสาหกรรมทใชเทคโนโลยขนสง สงเสรมอตสาหกรรมทใช การออกแบบสรางสรรค และสงเสรมอตสาหกรรมเครองจกรกลเทคโนโลยขนสงเพอปรบกระบวนการผลตสระบบอตโนมตและกงอตโนมต

6.17 เพมขดความสามารถของผประกอบการวสาหกจขนาดกลางและขนาดยอมใหเขมแขง สามารถแขงขนไดอยางมประสทธภาพ โดยการเพมองคความรในดานการปรบปรงประสทธภาพของกระบวนการผลต ในการพฒนาผลตภณฑและพฒนาการบรหารจดการภายในองคกร ปรบโครงสรางกลไกการสนบสนนและการขบเคลอนวสาหกจขนาดกลางและขนาดยอมใหเปนระบบและมเอกภาพท ชดเจน ทงในดานการเขาถง


แหลงเงนทนและบรการทางการเงนและการลงทนส าหรบวสาหกจขนาดกลางและขนาดยอม การพฒนาผลตภณฑและบรการ การตลาดและโอกาสในการลงทนในตางประเทศ

6.18 สงเสรมภาคเศรษฐกจดจทลและวางรากฐานของเศรษฐกจดจทลใหเรมขบเคลอนไดอยางจรงจง ซงจะท าใหทกภาคเศรษฐกจกาวหนาไปไดทนโลกและสามารถแขงขนในโลกสมยใหมได ซงหมายรวมถงการผลตและการคาผลตภณฑดจทลโดยตรง ทงผลตภณฑฮารดแวร ผลตภณฑซอฟตแวร อปกรณสอสารดจทล อปกรณโทรคมนาคมดจทล และการใชดจทลรองรบการใหบรการของภาคธรกจการเงนและธรกจบรการอนๆ โดยเฉพาะอยางยง ภาคสอสารและบนเทง ตลอดจนการใชดจทลรองรบการผลตสนคาอตสาหกรรมและการพฒนาเศรษฐกจสรางสรรค ปรบปร งบทบาทและภารกจของหนวยงานทรบผดชอบโดยตรงใหดแลและผลกดนงานส าคญของประเทศชาตในเรองน และจะจดใหมคณะกรรมการระดบชาตเพอขบเคลอนเรองนอยางจรงจง

7. การสงเสรมบทบาทและการใชโอกาสในประชาคมอาเซยน

การรวมตวเปนประชาคมเศรษฐกจอาเซยนซงจะมผลใชบงคบอยางเตมท ณ สนป 2558 จะเกดประโยชนแกประเทศไทยเปนอยางมาก หากประเทศไทยเตรยมการเรองตางๆ ใหพรอม การเรงด าเนนการเตรยมความพรอมทงในเรองการเชอมโยงดานระบบการขนสงและโลจสตกส ดานกฎระเบยบ การอ านวยความสะดวกทางการคา การพฒนาดานชายแดนและการเตรยมการดานทรพยากรมนษย จะสงเสรมบทบาทและการใชโอกาสของประเทศไทยในประชาคมอาเซยนใหเกดประโยชนสงสดในการยกระดบคณภาพชวตประชาชนชาวไทยรวมกบประชาชนอาเซยน

7.1 เรงสงเสรมความเชอมโยงทางเศรษฐกจ การคา การลงทน ในภมภาคอาเซยนและขยายความรวมมอทางเศรษฐกจและประเทศเพอนบาน โดยใชประโยชนจากโครงขายคมนาคมขนสงและโทรคมนาคมทเชอมโยงระหวางกนของอาเซยน ระบบการออกใบรบรอง/ใบอนญาตผานระบบอเลกทรอนกส การท าธรกรรมอเลกทรอนกสรวมกนในอาเซยน รวมทงการสนบสนนการใชประโยชนจากความตกลงทางการคาการลงทนภายใตกรอบ ความรวมมอในระดบทวภาคและพหภาคทมผลใชบงคบแลว เรงขยายการจดท าขอตกลงการยอมรบรวมกนของสนคาดานการตรวจสอบและรบรอง


มาตรฐานโดยใหความส าคญตอสนคาทประเทศไทยมศกยภาพสงโดยเฉพาะกลมสนคาอปโภคและบรโภค รวมถงการปรบกฎเกณฑการคาและระบบพธการศลกากรใหสะดวก ลดขนตอนตาง ๆ หรอยกเลกขนตอนบางเรอง และปรบระบบภาษและการอ านวยความสะดวกอน ๆ เพอดงดดใหมการตงส านกงานปฏบตการประจ าภมภาคทกรงเทพมหานคร เพอพฒนาใหกรงเทพมหานครเปนศนยกลางทางธรกจ การคา การลงทนของภมภาคไดในทสด

7.2 พฒนาศกยภาพในการแขงขนของผประกอบการไทยทกระดบโดยสอดคลองกบขอตกลงในการเคลอนยายในดานสนคา บรการ การลงทน แรงงานฝมอ และปจจยการผลตตางๆ ทเปดเสรมากขน โดยเฉพาะกลมวสาหกจขนาดกลางและขนาดยอมของไทยใหสามารถแขงขนได รวมทงสามารถด าเนนธรกจรวมกบผประกอบการในประเทศสมาชกอาเซยน เพอน าไปสความเชอมโยงกบหวงโซอปทานตลาดโลกได โดยเฉพาะอยางยง ฐานการผลตสนคาหลายชนดและธรกจเกยวเนองทประเทศไทยไดเขาไปลงทนขยายฐานการผลตในประเทศอนในอาเซยนมาเปนเวลานานแลว ตลอดจนกลมการผลตทผประกอบการของไทยเตรยมทจะขยายฐานการผลตเพมเตมอกหลายชนด ซงชวยใหประเทศไทยมฐานการผลตสนคาคณภาพหลากหลายเพอขายในตลาดตางๆ ไดมากขน ทงในอาเซยนและในตลาดโลก และเปนการชวยเหลอประเทศเพอนบานในกระบวนการพฒนาอตสาหกรรม

7.3 พฒนาแรงงานของภาคอตสาหกรรม เพอรองรบการเขาสประชาคมอาเซยนทงแรงงานวชาชพ แรงงานมทกษะ และแรงงานไมมทกษะ โดยการเรงรดและขยายผลการใชระบบคณวฒวชาชพใหเกดผลในทางปฏบตโดยค านงถงความเปนเอกภาพกบระบบมาตรฐานฝมอแรงงานและมาตรฐานวชาชพใน 8 กลมทมขอตกลงการเปดเสรในอาเซยนควบค ไปกบการวางแผนดานการผลตใหเพยงพอ การยกระดบฝมอแรงงานในกลมอตสาหกรรมทมศกยภาพและอตสาหกรรมทใชแรงงานเขมขน การสงเสรมการพฒนาระบบการทดลองมาตรฐานฝมอแรงงาน เพอใชในการประเมนคาจางแรงงาน

7.4 เรงพฒนาความเชอมโยงดานการขนสงและระบบโลจสตกสภายในอนภมภาคและภมภาคอาเซยน โดยเรงขบเคลอน การด าเนนงานตามแผนงานการพฒนาความรวมมอทางเศรษฐกจในอนภมภาคลมแมน าโขง 6 ประเทศ (GMS) แผนพฒนาเขตเศรษฐกจสามฝาย


อนโดนเซย-มาเลเซย-ไทย (IMT-GT) แผนความรวมมอทางเศรษฐกจอระวด-เจาพระยา-แมโขง (ACMECS) แผนความรวมมอแหงอาวเบงกอล ส าหรบความรวมมอหลากหลายสาขาวชาการและเศรษฐกจ (BIMSTEC) และแผนแมบทความเชอมโยงในอาเซยนซงจะชวยสนบสนนใหความเชอมโยงดานการขนสงและระบบโลจสตกสในอาเซยนสมฤทธผลไดอยางเปนรปธรรม

7.5 ตอเชอมเสนทางคมนาคมขนสงและระบบโลจสตกสจากฐานการผลตในชมชนสแหลงแปรรปเพอเพมมลคาทงภายในประเทศและเชอมโยงกบอาเซยน เพอยกระดบศกยภาพของผประกอบการรายยอยสตลาดทกวางขวางยงขนทงในประเทศและระหวางประเทศและขณะเดยวกนกชวยสรางโอกาสทางเศรษฐกจแกพนทตางๆ ภายในประเทศดวย

7.6 พฒนาเขตเศรษฐกจพเศษโดยเรมจากการพฒนาดานการคาชายแดนและโครงขายการคมนาคมขนสงบรเวณประตการคาหลกของประเทศเพอรองรบการเชอมโยงกระบวนการผลตและการลงทนขามแดน โดยปรบปรง โครงขายระบบถนน พฒนาระบบ National Single Window (NSW) และสงอ านวยความสะดวกทางการคาและการขนสงสนคาขามแดนอยางตอเนอง โดยในระยะแรกใหความส าคญกบดานชายแดน ทส าคญ 6 ดาน ไดแก ปาดงเบซาร สะเดา อรญประเทศ แมสอด บานคลองลก และบานคลองใหญ ซงจะท าใหระบบขนสงและ โลจสตกสสามารถเชอมโยงกบประเทศเพอนบานไดอยางมประสทธภาพและรองรบปรมาณการเดนทางและการขนสงทคาดวาจะเพมขนจากการเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน

8. การพฒนาและสงเสรมการใชประโยชนจากวทยาศาสตร เทคโนโลยการวจยและพฒนา และนวตกรรม

รฐบาลใหความส าคญตอการวจย การพฒนาตอยอด และการสรางนวตกรรมเพอน าไปสการผลตและบรการททนสมยดงน

8.1 สนบสนนการเพมคาใชจายในการวจยและพฒนาของประเทศเพอมงไปสเปาหมายใหไมต ากวารอยละ 1 ของรายไดประชาชาตและมสดสวนรฐตอเอกชน 30 : 70 ตามแผนพฒนาเศรษฐกจและสงคมแหงชาต ทงน เพอใหประเทศมความสามารถในการแขงขนและมความกาวหนา


ทดเทยมกบประเทศอนทมระดบการพฒนาใกลเคยง และจดระบบบรหารงานวทยาศาสตร เทคโนโลย วจย และนวตกรรมใหมเอกภาพและประสทธภาพ โดยใหมความเชอมโยงกบภาคเอกชน

8.2 เรงเสรมสรางสงคมนวตกรรม โดยสงเสรมระบบการเรยนการสอนทเชอมโยงระหวางวทยาศาสตร เทคโนโลย วศวกรรมศาสตร และคณตศาสตร การผลตก าลงคนในสาขาทขาดแคลน การเชอมโยงระหวางการเรยนรกบการท างาน การใหบคลากรดานการวจยของภาครฐสามารถไปท างานในภาคเอกชน และการใหอตสาหกรรมขนาดกลางและขนาดยอมมชองทางไดเทคโนโลยโดยความรวมมอจากหนวยงานและสถานศกษาภาครฐ

8.3 ปฏรประบบการใหสงจงใจ ระเบยบ และกฎหมายทเปนอปสรรคตอการน างานวจยและพฒนาไปตอยอดหรอใชประโยชน รวมทงสงเสรมการจดท าแผนพฒนาการวจยและพฒนาในระดบภาคหรอกลมจงหวด เพอใหตรงกบความตองการของทองถน ผลกดนงานวจยและพฒนาไปสการใชประโยชนเชงพาณชย โดยสงเสรมความรวมมอระหวางมหาวทยาลย หนวยงานวจยของรฐ และภาคเอกชน

8.4 สงเสรมใหโครงการลงทนขนาดใหญของประเทศ เชน ดานพลงงานสะอาด ระบบราง ยานยนต ไฟฟา การจดการน าและขยะ ใชประโยชนจากผลการศกษาวจย และพฒนา และนวตกรรมของไทยตามความเหมาะสม ไมเพยงแตจะใชเทคโนโลยจากตางประเทศ สงเสรมการใชเครองมอ วสด และสนคาอนๆ ทเปนผลจากการวจยและพฒนาภายในประเทศในวงกวาง โดยจดใหมนโยบายจดซอจดจางของภาครฐทเอออ านวย เพอสรางโอกาสการพฒนาเทคโนโลยของประเทศ ในกรณทจ าเปนจะตองจดซอวสดอปกรณหรอเทคโนโลยจากตางประเทศจะใหมเงอนไขการถายทอดเทคโนโลยเพอใหสามารถพงตนเองไดในอนาคตดวย

9. การรกษาความมนคงของฐานทรพยากร และการสรางสมดลระหวางการอนรกษกบการใชประโยชนอยางยงยน

ในปจจบนมการบกรกทดนของรฐและตดไมท าลายปามากขน ทรพยากรธรรมชาตและความหลากหลายทางชวภาพทเคยอดมสมบรณ เชน ปาไม สตวปา พนธพช และแรธาต ถกท าลายหรอน าไปใชประโยชนทางพาณชยโดยไมชอบดวยกฎหมายเปนอนมาก ทงปญหาภาวะมลพษ


โดยเฉพาะขยะประเภทตางๆ กรนแรงยงขน รฐบาลจงมนโยบายจะรกษาความมนคงของฐานทรพยากรธรรมชาตโดยสรางสมดลระหวางการอนรกษและการใชประโยชนอยางยงยนดงน

9.1 ในระยะเฉพาะหนา เรงปกปองและฟนฟพนทอนรกษ ทรพยากรปาไมและสตวปา โดยใหความส าคญในการแกไขปญหา การบกรกทดนของรฐ จดท าแนวเขตทดนของรฐใหชดเจน เรงรดกระบวนการพสจนสทธการถอครองทดนในเขตทดนของรฐ โดยน าระบบสารสนเทศ มาใชเพอการบรหารจดการ ปรบปรงกฎหมายใหทนสมยและสรางบรรทดฐานในการบงคบใชกฎหมายอยางมประสทธภาพและเปนธรรม โดยเฉพาะ ในพนทปาตนน าและพนทอนรกษทมความส าคญเชงนเวศ ก าหนดพนทแนวกนชนและทราบเชงเขาใหเปนพนทยทธศาสตรการปล กปาเพอปองกน ภยพบตและปองกนการบกรกปา ขยายปาชมชน และสงเสรมการปลกไมมคาทางเศรษฐกจในพนทเอกชนเพอลดแรงกดดนในการตดไมจากปาธรรมชาต รวมทงผลกดนแนวทางการประเมนมลคาทางเศรษฐศาสตรของระบบนเวศและการสรางรายไดจากการอนรกษ เชน โครงการปลกปาเพ อฟนฟ ระบบนเวศ โครงการอนรกษทรพยากรปาไมแบบมสวนรวมจากทกภาคสวน เปนตน

9.2 สงเสรมการอนรกษและใชประโยชนจากทรพยากรชวภาพและความหลากหลายทางชวภาพอยางยงยน ค านงถงขดจ ากดและศกยภาพในการฟนตว สรางโอกาสในการเขาถงและแบงปนผลประโยชนอนเกดขนจากการใชทรพยากรพนธกรรมอยางยตธรรมและเทาเทยม เพอสรางความเปนอยทดของประชาชน ความมนคงทางดานอาหาร สขอนามย สนบสนนวถชวตของชมชน และการพฒนาเพอสรางมลคาทางเศรษฐกจ รวมทงใหการคมครองเพอใหเกดความปลอดภยทางชวภาพ

9.3 ในระยะตอไป พฒนาระบบบรหารจดการทดน และแกไขการบกรกทดนของรฐโดยยดแนวพระราชด ารทใหประชาชนสามารถอยรวมกบปาได เชน ก าหนดชมชนใหชดเจน พนทใดทสงวนหรอกนไวเปนพนทปาสมบรณกใชมาตรการทางกฎหมายอยางเครงครด พนทใดสมควรใหประชาชนใชประโยชนไดกจะผอนผนใหตามความจ าเปนโดยใชมาตรการทางการบรหารจดการ มาตรการทางสงคมจตวทยา และการปลกปาทดแทนเขาด าเนนการ ทงจะใหเชอมโยงกบการสงเสรมการมอาชพและรายไดอนอนเปนบอเกดของเศรษฐกจชมชนทตอเนองเพอใหคนเหลานนสามารถพงพา


ตนเองไดตามหลกเศรษฐกจพอเพยงโดยทดนยงเปนของรฐจะจดท าฐานขอมลเพอการบรหารจดการ จดท าทะเบยนผถอครองทดนในทดน ของรฐ ปรบปรงกลไกการบรหารจดการทดนของรฐและเอกชนใหมเอกภาพเพอท าหนาทก าหนดนโยบายดานทดนในภาพรวม และปร บปรงกลไกภาษเพอกระจายการคอครองทดน เรงรดการจดสรรทดนใหแกผยากไรโดยไมตองเปนกรรมสทธ แตรบรองสทธรวมในการจดการทดนของชมชน ก าหนดรปแบบทเหมาะสมของธนาคารทดน เพอใหเปนกลไกในการน าทรพยากรทดนมาใชใหเกดประโยชนสงสด

9.4 บรหารจดการทรพยากรน าของประเทศใหเปนเอกภาพในทกมตทงเชงปรมาณและคณภาพ จดใหมแผนบรหารจดการทรพยากรน าของประเทศและมกระบวนการบรณาการแผนงานและงบประมาณรวมกนของหนวยงานทเกยวของ เพอใหการจดท าแผนงานโครงการ ไมเกดความซ าซอน มความเชอมโยงกนอยางเปนระบบ และสอดคลองกบทศทางและนโยบายการบรหารจดการทรพยากรน า โดยจดตงหรอก าหนดกลไกในการบรหารจดการน าพรอมทงมการน าเทคโนโลยทมประสทธภาพสงมาใชในระบบของการบรหารจดการน าและการเตอนภย

9.5 เรงรดการควบคมมลพษทงทางอากาศ ขยะ และน าเสย ทเกดจากการผลตและบรโภค เพอสรางคณภาพสงแวดลอมทดใหแกประชาชน โดยใหความส าคญในการเรงรดแกไขปญหาการจดการขยะทเปนล าดบแรก สงเสรมใหเกดกลไกการคดแยกขยะเพอน ากลบมาใชใหม ใหมากทสด เรงก าจดขยะมลฝอยตกคางสะสมในสถานทก าจดขยะในพนทวกฤตซงจะใชทดนของรฐเปนหลก ในพนทใดทสามารถจดการขยะมลฝอยโดยการแปรรปเปนพลงงานกจะสนบสนนใหด าเนนการ สวนขยะอตสาหกรรมนน จะวางระเบยบมาตรการการบรหารจดการเปนพเศษ โดยก าหนด ใหทงในบอขยะอตสาหกรรมทสรางขนอยางถกตองตามมาตรฐานและใหแยกเปนสดสวนจากบอขยะชมชน ส าหรบขยะของเสยอนตราย ขยะอเลกทรอนกส และขยะตดเชอ จะพฒนาระบบก ากบตดตามตรวจสอบและเฝาระวงไมใหมการลกลอบทง รวมทงจดการสารเคมโดยลดความเสยงและอนตรายทเกดจากการรวไหล และการเกดอบตเหต ใหความส าคญในการจดการอยางครบวงจร และใชมาตรการทางกฎหมายและการบงคบใชกฎหมายอยางเดดขาด


ในระดบพนท จะเรงแกไขปญหาในพนทมาบตาพดซงเปนฐานอตสาหกรรมหลกของประเทศอยางตอเนอง ครอบคลมทกมต ทงการลดและขจดมลพษ การพนฟทรพยากรธรรมชาตและสงแวดลอม การดแลคณภาพชวตประชาชนไดรบผลกระทบจากอตสาหกรรม รวมทง การพฒนาปรบปรงขดความสามารถโครงสรางพนฐาน และการพฒนาสเมองอตสาหกรรมเชงนเวศ

10. การสงเสรมการบรหารราชการแผนดนทมธรรมาภบาลและการปองกนปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบในภาครฐ

ระบบราชการเปนระบบทใหญโตมหมา ประกอบดวยบคลากร งบประมาณและอ านาจตามตวบทกฎหมาย ตลอดจนดลพนจ อนกวางขวางของเจาหนาทซงสามารถใหคณใหโทษใหความสะดวก หรอเปนอปสรรคตอการท ามาหากนและการด ารงชวตได แตนาเสยดายวาในเวลา ทผานมา ระบบราชการและเจาหนาทบางสวนกลายเปนสาเหตหนงของความขดแยงในสงคม ตงแตระดบทองถนจนถงระดบประเทศ เปนอ ปสรรคตอการพฒนาประเทศเพราะตดขดทกฎระเบยบนานาประการซงมมาแตอดตและยงมไดแกไขใหทนกระแสความเปลยนแปลงของโลก ทงยงไมอาจใชเปนกลไกเพมศกยภาพในการแขงขนกบนานาประเทศ เชน เสยคาใชจายสง ใชเวลามาก มการขออนญาตซ าซอน ใชระบบตรวจสอบทไมจ าเปนจนเปนภาระแกประชาชน บางครงมการปลอยปละละเลยสลบกบการเขมงวดกวดขน จดระเบยบแบบไฟไหมฟาง มการทจรตคอรรปชน สรางความไมเปนธรรมและเหลอมล าในสงคม ไมจงใจใหนกลงทนเขามาประกอบการในประเทศ ดงทปรากฏในผลการส ารวจหรอรายงานประจ าปของหนวยงานตางประเทศ บางแหงเกยวกบการจดอนดบความนาเชอถอและความสะดวกหรอยากงายในการท าธรกจในประเทศไทยมาแลว รฐบาลจงมนโยบายดงน

10.1 ปรบปรงระบบราชการในดานองคกรหรอหนวยงานภาครฐทงในระดบประเทศ ภมภาค และทองถน ทบทวนการจดโครงสรางหนวยงานภาครฐทมอ านาจหนาทซ าซอนหรอลกลนกนหรอมเสนทางการปฏบตงานทยดยาว ปรบปรงวธปฏบตราชการใหทนสมยโดยน าเทคโนโลยมาใช แกไขกฎระเบยบใหโปรงใส ชดเจน สามารถบรการประชาชนไดอยางมประสทธภาพ ตลอดจนจดระบบอตราก าลงและปรบปรงคาตอบแทนบคลากรภาครฐใหเหมาะสมและเปนธรรม ยดหลกการบรหารกจการบานเมองทด การบรหารจดการภาครฐแบบใหม การตอบสนองความตองการของประชาชนในฐานะทเปนศนยกลาง และการอ านวยความสะดวกแกผใชบรการเพอสรางความเชอมนวางใจในระบบราชการ ลดตนทนด าเนนการของภาคธรกจ เพมศกยภาพ


ในการแขงขนกบนานาประเทศ และการรกษาบคลากรภาครฐทมประสทธภาพไวในระบบราชการ โดยจะด าเนนการตงแตระยะเฉพาะหนาไปตามล าดบความจ าเปน และตามทกฎหมายเออใหสามารถด าเนนการได

10.2 ในระยะแรก กระจายอ านาจเพอใหประชาชนสามารถเขาถงบรการสาธารณะไดโดยรวดเรว ประหยด และสะดวก ทงจะ วางมาตรการทางกฎหมาย ก าหนดผรบผดชอบทชดเจน ขนตอนทแนนอน ระยะเวลาด าเนนการทรวดเรว และระบบอทธรณทเปนธรรม โปรงใส มใหเจาหนาททหลกเลยง ประวงเวลา หรอใชอ านาจโดยมชอบกอใหเกดการทจรต การสญเสยโอกาสหรอสรางความเสยหายแกประชาชน โดยเฉพาะนกลงทน ในระยะเฉพาะหนาทจะเนนการปรบปรงหนวยงานใหบรการดานการท าธรกจ การลงทน และดานบรการสาธารณะในชวตประจ าวนเปนส าคญ

10.3 ยกระดบสมรรถนะของหนวยงานของรฐใหมประสทธภาพ สามารถใหบรการเชงรกทงในรปแบบการเพมศนยรบเรองราวรองทกขจากประชาชนในตางจงหวดโดยไมตองเดนทางเขามายงสวนกลาง ศนยบรการสาธารณะแบบครบวงจรทครอบคลมการใหบรการหลากหลาย ซงจะจดตงตามทชมชนตางๆ เพอใหประชาขนสามารถเดนทางไปตดตอขอรบบรการไดโดยสะดวก การใหบรการถงตวบคคลผานระบบศนยบรการรวม ณ จดเดยว (One Stop Service) และระบบรฐบาลอเลกทรอนกสทสมบรณแบบ พฒนาหนวยงานของรฐใหเปนองคกรแหงการเรยนร มการสรางนวตกรรมใน การท างานอยางประหยด มประสทธภาพ และมระบบบรณาการ

10.4 เสรมสรางระบบคณธรรมในการแตงตงและโยกยายบคลากรภาครฐ วางมาตรการปองกนการแทรกแซงจากนกการเมอง และสงเสรมใหมการน าระบบพทกษคณธรรมมาใชในการบรหารงานบคคลของเจาหนาทฝายตาง ๆ

10.5 ใชมาตรการทางกฎหมาย การปลกฝงคานยม คณธรรม จรยธรรมและจตส านกในการรกษาศกดศรของความเปนขาราชการและความซอสตยสจรต ควบคกบการบรหารจดการภาครฐทมประสทธภาพเพอปองกนและปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบของเจาหนาทของรฐทกระดบอยางเครงครด ยกเลกหรอแกไขกฎหมาย ระเบยบ ขอบงคบตางๆ ทไมจ าเปน สรางภาระแกประชาชนเกนควร หรอเปดชองโอกาสการทจรต


เชน ระเบยบการจดซอจดจาง การอนญาต อนมต และการขอรบบรการจากรฐ ซงมขนตอนยดยาว ใชเวลานาน ซ าซอน และเสยคาใชจาย ทงของภาครฐและประชาชน

10.6 ปรบปรงและจดใหมกฎหมายเพอใหครอบคลมการปองกนและปราบปรามการทจรตประพฤตมชอบ และการมผลประโยชน ทบซอนในภาครฐทกระดบ โดยถอวาเรองนเปนวาระส าคญเรงดวนแหงชาตและเปนเรองทตองแทรกอยในการปฏรปทกดานทงจะเรงรดการด าเนนการตอผกระท าการทจรตและประพฤตมชอบทงในดานวนยและคด รวมทงใหผใชบรการมโอกาสประเมนระดบความนาเชอถอของหนวยงานของรฐ และเปดเผยผลการประเมนตอประชาชน ทงจะน ากรณศกษาทเคยเปนปญหา เชน การจดซอจดจาง การรวมทน การใชจายเงนภาครฐ การปฏบตหรอ ละเวนการปฏบตโดยมชอบ การใชดลพนจของเจาหนาท การมผลประโยชนขดแยงหรอทบซอน ซงไดมค าวนจฉยขององคกรตางๆ เปนบรรทดฐานแลวมาเปนบทเรยน ใหความรแกเจาหนาทของรฐ และประมวลเปนกฎระเบยบหรอคมอในการปฏบตราชการ

10.7 สงเสรมและสนบสนนภาคองคกรภาคเอกชนและเครอขายตาง ๆ ทจดตงขนเพอสอดสอง เฝาระวง ตรวจสอบเจาหนาทของรฐหรอตอตานการทจรตและประพฤตมชอบเปนไปอยางมประสทธภาพโดยไมถกแทรกซอนหรอขดขวาง

11. การปรบปรงกฎหมายและกระบวนการยตธรรม

ในสงคมทอารยะ การยดหลกนตธรรมคอมกฎหมายเปนใหญ ไมใชตวบคคลหรออ าเภอใจของเจาหนาทผปกครองยอมเปนสาระส าคญ แตหลกนตธรรมจะเปนทยอมรบนบถอไดมใชเพยงสกแตวามกฎหมาย หากกฎหมายเหลานนตองสอดคลองกบความเปนจรงและความตองการของประชาชน เปนธรรม คมครองสทธมนษยชน ทงตองมกระบวนการยตธรรมทเขาถงไดงาย มมาตรฐานตามหลกสากล ทนสมยและเปนธรรมดวย มฉะนนจะกลายเปนสาเหตแหงความขดแยงและการโกรธแคนชงชงไมสนสด รฐบาลจงมนโยบายในเรองดงกลาวดงน


11.1 ในระยะเฉพาะหนา จะเรงปรบปรงประมวลกฎหมายหลกของประเทศและกฎหมายอนๆ ทลาสมย ไมเปนธรรม ไมสอดคลองกบความตกลงระหวางประเทศ เปนอปสรรคตอการบรหารราชการแผนดน การประกอบธรกจหรอไมเออตอศกยภาพในการแขงขนกบตางประเทศ โดยจะใชกลไกของหนวยงานเดมทมอยและระดมผทรงคณวฒมาเปนคณะกรรมการทจะจดตงขนเฉพาะกจเปนผเรงด าเนนการ

11.2 เพมศกยภาพหนวยงานทมหนาทใหความเหนทางกฎหมายและจดท ากฎหมายใหสามารถปฏบตงานไดอยางรวดเรว สามารถใหความชวยเหลอแกภาคเอกชนและประชาชนไดตามหลกเกณฑทจะเปดกวางขน และใหบคลากรของหนวยงานทางกฎหมายมสวนให ความร เสรมศกยภาพในทางกฎหมายมหาชน การด าเนนคดปกครอง การยกรางกฎหมาย และการตความกฎหมายแกเจาหนาทของรฐในหนวยงานตาง ๆ เพอเพมประสทธภาพและเกอกลการปฏบตราชการเพอประชาชน

11.3 ในระยะตอไป จะจดตงองคกรปฏรปกระบวนการยตธรรมทปราศจากการแทรกแซงของรฐบาล

11.4 น าเทคโนโลยททนสมยและความรทางนตวทยาศาสตรมาใชเพอเรงรดการด าเนนคดทกขนตอนใหรวดเรว เกดความเปนธรรม และมระบบฐานขอมลทเชอมโยงกน สามารถใชตดตามผลการน าไปใชในการปรบปรงประสทธภาพของหนวยงานและเจาหนาทในกระบวนการยตธรรมได

11.5 ปรบปรงระบบการชวยเหลอทางกฎหมายและคาใชจายแกประชาชนทไมไดรบความเปนธรรม โดยใหเขาถงความเปนธรรมไดงาย รวดเรว สงเสรมกองทนยตธรรมเพอคมครองชวยเหลอคนจนและผดอยโอกาส ค มครองผถกลวงละเมดสทธเสรภาพ และเยยวยาผบรสทธหรอไดรบผลกระทบจากความไมเปนธรรม โดยเนนความสจรตและความมประสทธภาพของภาครฐ ความเปนธรรมของผไดรบผลกระทบ และการไมแอบอาง ฉวยโอกาสโดยทจรตจากระบบการชวยเหลอดงกลาว

11.6 น ามาตรการทางการเงน ภาษ และการปองกนการฟอกเงนมาใชในการปองกนและปราบปรามผมอทธพลและเจาหนาทของรฐททจรตและประพฤตมชอบ หรอกระท าผดเกยวกบการคามนษย แรงงานทาส การกอการรายสากล ยาเสพตด และอาชญากรรมขามชาต


แผนพฒนาเศรษฐกจและสงคมแหงชาต ฉบบท 12

ยทธศาสตรในแผนพฒนาเศรษฐกจและสงคมแหงชาต ฉบบท 12 มทงหมด 10 ยทธศาสตร โดยม 6 ยทธศาสตรตามกรอบยทธศาสตรชาต 20 ป และอก 4 ยทธศาสตรทเปนปจจยสนบสนน ดงน

1. ยทธศาสตรการเสรมสรางและพฒนาศกยภาพทนมนษย ทนมนษยของประเทศไทยยงมปญหาในดานคณภาพคนในแตละชวงวย โดยผลลพธทางการศกษาของเดกวยเรยนคอนขางตา การพฒนาความรและทกษะของแรงงานไมตรงกบตลาดงาน ในขณะทคนไทยจานวนไมนอยยงไมสามารถคดกรองและเลอกรบวฒนธรรมไดอยางเหมาะสม ซงสงผลตอวกฤตคานยม ทศนคต และพฤตกรรมในการดาเนนชวต การพฒนาในระยะตอไปจงตองใหความสาคญกบการวางรากฐานการพฒนาคนใหมความสมบรณ เพอใหคนไทยมทศนคตและพฤตกรรมตามบรรทดฐานทดของสงคม ไดรบการศกษาทมคณภาพสงตามมาตรฐานสากล และสามารถเรยนรดวยตนเองอยางตอเนอง มสขภาวะทดขน คนทกชวงวยมทกษะ ความร และความสามารถเพมขน รวมทงสถาบนทางสงคมมความเขมแขงและมสวนรวมในการพฒนาประเทศเพมขน

แนวทางการพฒนาทสาคญ ประกอบดวย (1) ปรบเปลยนคานยมคนไทยใหมคณธรรม จรยธรรม มวนย จตสาธารณะ และพฤตกรรมทพงประสงค อาท สงเสรมใหมกจกรรมการเรยนการสอน

ทงในและนอกหองเรยนทสอดแทรกคณธรรม จรยธรรม ความมระเบยบวนย และจตสาธารณะ (2) พฒนาศกยภาพคนใหมทกษะ ความร และความสามารถในการด ารงชวตอยางมคณคา อาท สงเสรมเดกปฐมวยใหมการพฒนาทกษะทางสมอง

และทางสงคมทเหมาะสม เดกวยเรยนและวยรนมทกษะการคดวเคราะหอยางเปนระบบ (3) ยกระดบคณภาพการศกษาและการเรยนรตลอดชวต อาท ปรบระบบบรหารจดการสถานศกษาขนาดเลกใหมการจดทรพยากรรวมกน ใหมขนาด

และจานวนทเหมาะสม ปรบปรงแหลงเรยนรในชมชนใหเปนแหลงเรยนรเชงสรางสรรคและมชวต (4) ลดปจจยเสยงดานสขภาพและใหทกภาคสวนคานงถงผลกระทบตอสขภาพ อาท สงเสรมใหมกจกรรมทางสขภาพและโภชนาการทเหมาะสมกบ

วย ปรบปรงมาตรการทางกฎหมายและภาษในการควบคมผลตภณฑทสงผลเสยตอสขภาพ


(5) เพมประสทธภาพการบรหารจดการระบบสขภาพภาครฐและปรบระบบการเงนการคลงดานสขภาพ อาท ปรบระบบบรหารจดการทรพยากรรวมกนระหวางสถานพยาบาลทกสงกดในเขตพนทสขภาพ

(6) พฒนาระบบการดแลและสรางสภาพแวดลอมทเหมาะสมกบสงคมสงวย อาท ผลกดนใหมกฎหมายการดแลผสงอายระยะยาว และ (7) ผลกดนใหสถาบนทางสงคมมสวนรวมพฒนาประเทศอยางเขมแขง อาท กาหนดมาตรการดแลครอบครวทเปราะบาง และสงเสรม

สถาบนการศกษาใหเปนแหลงบรการความรทางวชาการททกคนเขาถงได

2. ยทธศาสตรการสรางความเปนธรรมและลดความเหลอมล าในสงคม การพฒนาในชวงทผานมาทาใหสงคมไทยกาวหนาไปหลายดาน แตการแกปญหาความเหลอมลาและสรางความเปนธรรมในสงคมไทยมความคบหนาชาทงเรองความแตกตางของรายไดระหวางกลมประชากร ความแตกตางของคณภาพการบรการภาครฐ รวมทงขอจากดในการเขาถงกระบวนการยตธรรมและเทคโนโลยของกลมผดอยโอกาสและกลมทอยในพนทหางไกล ดงนน การพฒนาในระยะตอไป จงจาเปนตองมงลดปญหาความเหลอมลาดานรายไดของกลมคนทมฐานะทางเศรษฐกจสงคมทแตกตางกน แกไขปญหาความยากจนเพมโอกาสการเขาถงบรการพนฐานทางสงคมของภาครฐรวมทงเพมศกยภาพชมชนและเศรษฐกจฐานรากใหมความเขมแขง เพอใหชมชนพงพาตนเองและไดรบสวนแบงผลประโยชนทางเศรษฐกจมากขน

แนวทางการพฒนาสาคญ ประกอบดวย (1) การเพมโอกาสใหกบกลมเปาหมายประชากรรอยละ 40 ทมรายไดตาสดสามารถเขาถงบรการทมคณภาพของรฐและมอาชพ อาท ขยายโอกาส

การเขาถงการศกษาทมคณภาพใหแกเดกและเยาวชนทดอยโอกาสทางการศกษาอยางตอเนอง โดยใหการดแลนกเรยนทครอบคลมตงแตการสรางรายไดของครวเรอน สนบสนนคาเดนทางไปยงสถานศกษา ใหทนการศกษาตอระดบสง

(2) การกระจายการใหบรการภาครฐทงดานการศกษา สาธารณสข และสวสดการทมคณภาพใหครอบคลมและทวถง อาท บรหารจดการการใหบรการสาธารณสขทมคณภาพใหครอบคลมทกพนทผานการพฒนาระบบสงตอผปวยทงในระดบจงหวด ภาค และระดบประเทศใหมประสทธภาพมากขน และ

(3) เสรมสรางศกยภาพชมชน การพฒนาเศรษฐกจชมชนและการสรางความเขมแขงการเงนฐานรากตามหลกปรชญาของเศรษฐกจพอเพยง เพอใหชมชนสามารถพงพาตนเองได มสทธในการจดการทนทดนและทรพยากรภายในชมชน อาท สนบสนนการใหความรในการบรหารจดการทางการเงนแกชมชนและครวเรอน


การปรบองคกรการเงนของชมชนใหทาหนาทเปนสถาบนการเงนในระดบหมบาน/ตาบลททาหนาททงการใหกยมและการออม และจดตงโครงขายการเงนฐานราก โดยมธนาคารออมสนและธนาคารเพอการเกษตรและสหกรณเปนแมขาย

3. ยทธศาสตรการสรางความเขมแขงทางเศรษฐกจและแขงขนไดอยางยงยน เศรษฐกจไทยขยายตวตากวาศกยภาพอยางตอเนองเปนเวลาหลายป ทงจากผลกระทบของเศรษฐกจโลกซบเซาและขอจากดภายในประเทศเองทเปนอปสรรคตอการเพมผลตภาพและขดความสามารถในการแขงขนรวมทงฐานเศรษฐกจภายในประเทศขยายตวชา

การพฒนา 5 ปตอจากนไปจงเนนใหเศรษฐกจเตบโตไดตามศกยภาพและมเสถยรภาพ ภาคสงออกมการพฒนาจนสามารถขยายตวและ เปนกลไกสาคญในการขบเคลอนเศรษฐกจไทย ผลตภาพการผลตของประเทศเพมขน การลงทนภาครฐและเอกชนมการขยายตวอยางตอเนองและมาจากความรวมมอกนมากขน ประชาชนและผประกอบการเขาสระบบภาษมากขนและประเทศไทยมขดความสามารถในการแขงขนทางเศรษฐกจสงขน นอกจากน ยงเนนใหเศรษฐกจรา ยสาขามการเตบโต อยางเขมแขง ภาคการเกษตรเนนเกษตรกรรมยงยนและใหเกษตรกรมรายไดเพมขน มการพฒนาเมองอตสาหกรรมนเวศ การทองเทยวสามารถทารายไดและแขงขน ไดมากขน วสาหกจขนาดกลางและขนาดยอมมบทบาทตอระบบเศรษฐกจมากขน ภาคการเงนมประสทธภาพเพมขน

แนวทางการพฒนาทสาคญ ประกอบดวย (1) การบรหารจดการเศรษฐกจสวนรวม ทงในดานการคลง อาท เพมประสทธภาพการจดแผนงานโครงการ การจดสรรงบประมาณ การบรหารและ

การตรวจสอบกระบวนการงบประมาณ และดานการเงน อาท เพมประสทธภาพของระบบการเงนและสถาบนการเงนทงในตลาดเงนและตลาดทนใหสามารถสนบสนนการขยายตวทางเศรษฐกจ และ

(2) การเสรมสรางและพฒนาขดความสามารถในการแขงขนของภาคการผลตและบรการ มงเนนการสรางความเชอมโยงของหวงโซมลคาระหวางภาคเกษตร อตสาหกรรม บรการ และการคาการลงทน เพอยกระดบศกยภาพในการแขงขนของประเทศ โดยยกระดบการผลตสนคาเกษตรและอาหารเขาสระบบมาตรฐาน ตอยอดความเขมแขงของอตสาหกรรมทมศกยภาพปจจบนเพอยกระดบไปสอตสาหกรรมทใชเทคโนโลยขนสง วางอนาคตรากฐานการพฒนาอ ตสาหกรรม เสรมสรางขดความสามารถการแขงขนในเชงธรกจของภาคบรการ ปรบปรงแกไขกฎหมายและกฎระเบยบเพอสงเสรมการคาทเปนธรรมและอานวยความสะดวกดานการคาการลงทน


4. ยทธศาสตรการเตบโตทเปนมตรกบสงแวดลอมเพอการพฒนาทยงยน ปจจบนสภาพทรพยากรธรรมชาตและสงแวดลอมกาลงเปนจดออนสาคญ ตอการรกษาฐานการผลตและการใหบรการ รวมทงการดารงชวตของคนไทยซงปญหาดงกลาวเกดจากการลดลงของพนทปาไม ทรพยากรดนเสอมโทรม ความหลากหลายทางชวภาพถกคกคาม ความเสยงในการขาดแคลนทรพยากรนาในอนาคต ปญหาสงแวดลอมเพมสงขนตามการขยายตวของเศรษฐกจและชมชนเมอง การเปลยนแปลง สภาพภมอากาศและภยพบตทางธรรมชาตมความผนผวนและรนแรงมากขน และขอตกลงระหวางประเทศเกยวกบการเปลยนแปลงสภาพภมอากาศท วความเขมขน ซงจะสงผลตอแนวทางการพฒนาประเทศในอนาคต

ดงนน การพฒนาในระยะตอไปจงมงเนนการรกษาและฟนฟฐานทรพยากรธรรมชาตการสรางความมนคงดานนา และการบรหารจดการทรพยากรนาใหมประสทธภาพการสรางคณภาพสงแวดลอมทด ลดมลพษ และลดผลกระทบตอสขภาพของประชาชนและระบบนเวศ การเพมประสทธภาพการลดกาซเรอนกระจกและขดความสามารถในการปรบตวตอการเปลยนแปลงสภาพภมอากาศและการเพมประสทธภาพการบรหารจดการเพอลดความเสยงจากภยพบต และลดความสญเสยในชวตและทรพยสนทเกดจากสาธารณภย

แนวทางการพฒนาสาคญ ประกอบดวย (1) การรกษาฟนฟทรพยากรธรรมชาต สรางสมดลของการอนรกษและใชประโยชนอยางยงยนและเปนธรรม (2) เพมประสทธภาพการบรหารจดการทรพยากรนาเพอใหเกดความมนคง สมดล และยงยน (3) การแกไขปญหาวกฤตสงแวดลอม (4) สงเสรมการผลตและการบรโภคทเปนมตรกบสงแวดลอม (5) สนบสนนการลดการปลอยกาซเรอนกระจก และเพมขดความสามารถในการปรบตวตอการเปลยนแปลงสภาพภมอากาศ (6) การบรหารจดการเพอลดความเสยงดานภยพบต (7) การพฒนาระบบการบรหารจดการและกลไกแกไขปญหาความขดแยงดานทรพยากรธรรมชาตและสงแวดลอม และ (8) การพฒนาความรวมมอดานสงแวดลอมระหวางประเทศ


5. ยทธศาสตรการเสรมสรางความมนคงแหงชาตเพอการพฒนาประเทศสความมงคงและยงยน กระแสโลกาภวตนและความกาวหนาทางเทคโนโลยในปจจบน มแนวโนมสงผลกระทบตอความมนคงและเสถยรภาพของประเทศไทยในหลายมต ทงภยคกคามภายนอก ในเรองการขยายอท ธพลและการเพมบทบาทของประเทศมหาอานาจในภมภาคตาง ๆ ของโลก อาชญากรรมขามชาตและการกอการราย และภยคกคามภายในประเทศ ไดแก ความเหนตางทางความคดและอดมการณของคนในชาต การสรางสถานการณในจงหวดชายแดนภาคใต และการคกคามทางเศรษฐกจโดยอาชญากรรมคอมพวเตอร

ดงนน การพฒนาในระยะตอไป จงเนนในเรองการปกปองและเชดชสถาบนพระมหากษตรยใหเปนสถาบนหลกของประเทศสงคม มความสมานฉนท ประชาชนมสวนรวมปองกนแกไขปญหาความมนคงประชาชนในจงหวดชายแดนภาคใตมความปลอดภยในชวตและทรพยสน มโอกาสในการศกษาและการประกอบอาชพ ทสรางรายไดเพมขนประเทศไทยมความสมพนธและความรวมมอดานความมนคงกบนานาประเทศในการปองกนภยคกคามในรปแบบตาง ๆ ควบคไปกบการรกษาผลประโยชนของชาตมความพรอมตอการรบมอภยคกคามทงภยคกคามทางทหารและภยคกคามอน ๆ และแผนงานดานความมนคงมการบรณาการสอดคลองกบ นโยบายการพฒนาเศรษฐกจ สงคม ทรพยากรธรรมชาตและสงแวดลอม

แนวทางการพฒนาสาคญ ประกอบดวย (1) การรกษาความมนคงภายใน เพอใหเกดความสงบในสงคมและธารงไวซงสถาบนหลกของชาต (2) การพฒนาเสรมสรางศกยภาพการปองกนประเทศเพอเตรยมความพรอมในการรบมอภยคกคามทงการทหารและภยคกคามอน ๆ (3) การสงเสรมความรวมมอกบตางประเทศดานความมนคงเพอบรณาการความรวมมอกบมตรประเทศเพอผลประโยชนทางเศรษฐกจ สงคม และ

การปองกนภยคกคามขามชาต (4) การรกษาความมนคงและผลประโยชนของชาตทางทะเลเพอคงไวซงอานาจอธปไตยและสทธอธปไตยในเขตทะเล และ (5) การบรหารจดการความมนคงเพอการพฒนา เพอใหเกดความสอดคลองกนระหวางแผนงานทเกยวของกบความมนคงการพฒนาภายใตการม

สวนรวมของภาคประชาชน

6. ยทธศาสตรการบรหารจดการในภาครฐ การปองกนการทจรตประพฤตมชอบ และธรรมาภบาลในสงคมไทย ระบบการบรหารจดการ ในภาครฐทขาดประสทธภาพเปนอปสรรคทสาคญตอการพฒนาประเทศมาอยางตอเนอง ทงการใหบรการประชาชนยงไมไดมาตรฐานสากล การบงคบใชกฎหมายท


ขาดประสทธภาพ การบรหารจดการและการใหบรการของทองถนขาดความโปรงใส ระบบและกระบวนการยตธรรมไมสามารถอานวยความยตธรรมไดอยางเสมอภาคและเปนธรรม รวมทงการทจรตประพฤตมชอบในสงคมไทย

การพฒนาระยะตอไปจงตองเรงปฏรปการบรหารจดการภาครฐใหเกดผลสมฤทธอยางจรงจงโดยมงเนนในเรองการลดสดสวนคาใชจายดานบคลากร และเพมประสทธภาพการบรหารจดการและการใหบรการของภาครฐ รวมทงประสทธภาพการประกอบธรกจของประเทศการเพมประสทธภาพ การบรหารจดการทดขององคกรปกครองสวนทองถน การปรบคะแนนดชนการรบรการทจรตใหอยในระดบทดขน และการลดจานวนการดาเนนคดกบผมไดกระทาความผด

แนวทางการพฒนาสาคญ ประกอบดวย (1) ปรบปรงโครงสรางหนวยงาน บทบาท ภารกจ และคณภาพบคลากรภาครฐ ใหมความโปรงใส ทนสมย คลองตว มขนาดทเหมาะสม เกดความคมคา (2) ปรบปรงกระบวนการงบประมาณ และสรางกลไกในการตดตามตรวจสอบการเงนการคลงภาครฐ เพอใหการจดสรรและการใชจายมประสทธภาพ (3) เพมประสทธภาพและยกระดบการใหบรการสาธารณะใหไดมาตรฐานสากล เพอใหประชาชนและภาคธรกจไดรบบรการทมคณภาพ ไดมาตรฐาน

และอานวยความสะดวก ตรงตามความตองการ (4) เพมประสทธภาพการบรหารจดการใหแกองคกรปกครองสวนทองถน เพอใหประชาชนไดรบการบรการอยางมประสทธภาพและทวถง (5) ปองกนและปราบปรามการทจรตและประพฤตมชอบ เพอใหสงคมไทยมวนย โปรงใส และยตธรรม และ (6) ปฏรปกฎหมายและกระบวนการยตธรรมใหมความทนสมย เปนธรรม และสอดคลองกบขอบงคบสากลหรอขอตกลงระหวางประเทศ

7. ยทธศาสตรการพฒนาโครงสรางพ นฐานและระบบโลจสตกส ทผานมาการพฒนาโครงสรางพนฐานและระบบโลจสตกสของประเทศประสบปญหาดานความตอเนองในการดาเนนการ และปญหาเชงปรมาณ คณภาพ และการบรหารจดการการใหบรการทสอดคลองกบมาตรฐานสากล ทาใหมขอจากดในการสนบสนนการพฒนาประเทศใหมประสทธภาพ

การพฒนาในระยะตอไปจงมงเนนในเรองการลดความเขมของการใชพลงงานและลดตนทนโลจสตกสของประเทศการพฒนาระบบขนสงทางรางและทางนา เพมปรมาณการเดนทางดวยระบบขนสงสาธารณะในเขตเมอง และขยายขดสามารถในการรองรบปรมาณผโดยสารของทาอากาศยานในกรงเทพมหานครและ


ทาอากาศยานในภมภาค การเพมความสามารถในการแขงขนดานโลจสตกสและการอานวยความสะดวกทางการคา การพฒนาดานพลงงานเพอเพมสดสวนการใชพลงงานทดแทนตอปรมาณการใชพลงงานขนสดทาย และลดการพงพากาซธรรมชาตในการผลตไฟฟา การพฒนาเศรษฐกจดจทลและการพฒนาดานสาธารณปการ (นาประปา)

แนวทางการพฒนาสาคญ ประกอบดวย (1) การพฒนาโครงสรางพนฐานดานขนสง อาท พฒนาระบบรถไฟใหเปนโครงขายหลกในการเดนทางและขนสงของประเทศ พฒนาโครงขายถนน

พฒนาระบบขนสงทางอากาศ และพฒนาระบบขนสงทางนา (2) การสนบสนนการพฒนาระบบขนสง อาท การพฒนาอตสาหกรรมตอเนองทเกดจากการลงทนดานโครงสรางพนฐาน และพฒนา การบรหาร

จดการในสาขาขนสง (3) พฒนาระบบโลจสตกส อาท พฒนาและยกระดบมาตรฐานระบบการบรหารจดการโลจสตกสและโซอปทานใหไดมาตรฐานสากลและพฒนาและ

ยกระดบมาตรฐานการอานวยความสะดวกทางการคา (4) พฒนาดานพลงงาน อาท จดหาพลงงานใหเพยงพอและสรางความมนคงในการผลตพลงงาน เพมศกยภาพการบรหารจดการ การผลต และการ

ใชพลงงานทดแทนและพลงงานสะอาด (5) พฒนาเศรษฐกจดจทล อาท พฒนาและปรบปรงโครงสรางพนฐานโทรคมนาคมของประเทศใหทวถงและมประสทธภาพ และสงเสรม การใช

เทคโนโลยดจทลในการสรางมลคาเพมทางธรกจ และ (6 พฒนาระบบนาประปา อาท พฒนาระบบนาประปาใหครอบคลมและทวถง และการบรหารจดการการใชนาอยางมประสทธภาพและ

การสรางนวตกรรม

8. ยทธศาสตรการพฒนาวทยาศาสตร เทคโนโลย วจย และนวตกรรม การพฒนาเศรษฐกจของประเทศไทยในชวงระยะเวลาทผานมาอาศยการเพมประสทธภาพจากปจจยความไดเปรยบดานแรงงานทรพยากรธรรมชาต และการนา เขาเทคโนโลยสาเรจรปจากตางประเทศมากกวาการสะสมองคความรเพอพฒนาเทคโนโลยของตนเอง ทาใหสวนแบงผลประโยชนทางดานเทคโนโลยซงมมลคาเพมสงตกอยกบประเทศผเปนเจาของเทคโนโลย อกทงการลงทนดานการวจยและพฒนายงไมเพยงพอทจะขบเคลอนประเทศสสงคมนวตกรรมได


การพฒนาจงเนนในเรองการเพมความเขมแขงดานวทยาศาสตรและเทคโนโลยของประเทศและการเพมความสามารถในการประยกตใชวทยาศาสตรเทคโนโลยและนวตกรรมเพอยกระดบความสามารถการแขงขนของภาคการผลตและบรการ และคณภาพชวตของประชาชน

แนวทางการพฒนาสาคญ ประกอบดวย (๑) เรงสงเสรมการลงทนวจยและพฒนาและผลกดนสการใชประโยชนในเชงพาณชยและเชงสงคม อาท ลงทนวจยและพฒนากลมเทคโนโลยท

ประเทศไทยมศกยภาพพฒนาไดเอง และกลมเทคโนโลยทนาสการพฒนาแบบกาวกระโดด ลงทนวจยและพฒนาเทคโนโลยและนวตกรรมทางสงคมเพอลดความเหลอมลาและยกระดบคณภาพชวตของประชาชน

(2) พฒนาผประกอบการใหเปนผประกอบการทางเทคโนโลย อาท สงเสรมผประกอบการใหมบทบาทหลกดานนวตกรรมเทคโนโลยและรวมกาหนดทศทางการพฒนานวตกรรมสงเสรมการสรางสรรคนวตกรรมดานการออกแบบและการจดการธรกจทผสานการใชเทคโนโลยใหแพรหลายในกลมผ ประกอบการธรกจของไทย และ

(3) พฒนาสภาวะแวดลอมของการพฒนาวทยาศาสตร เทคโนโลย วจย และนวตกรรมดานบคลากรวจย อาท การเรงการผลตบคลากร สายวทยาศาสตรและเทคโนโลยทมคณภาพและสอดคลองกบความตองการโดยเฉพาะในสาขา STEM และพฒนาศกยภาพนกวจยใหมทงความรและความเขาใจในเทคโนโลย

9. ยทธศาสตรการพฒนาภาค เมอง และพ นทเศรษฐกจ ในชวงแผนพฒนาฯ ฉบบท 12 ประเทศไทยตองใชประโยชนจากศกยภาพและภมสงคมเฉพาะของพนท และการดาเนนยทธศาสตรเชงรกเพอเสรมจดเดนในระดบภาคและจงหวดในการเปนฐานการผลตและบรการทสา คญ ประกอบกบการขยายตวของประชากรในเขตเมองจะเปนโอกาสในการกระจายความเจรญและยกระดบรายไดของประชาชนโดยการพฒนาเมองใหเปนเมองนาอยและมศกยภาพในการรองรบการคาการลงทน รวมทงลดแรงกดดนจากการกระจกตวของการพฒนาในกรงเทพฯ และภาคกลางไปสภมภาค นอกจากน การเปนสวนหนงของประชาคมเศรษฐกจอาเซยน ยงเปนโอกาสในการเปดพนทเศรษฐกจใหมบรเวณชายแดนเชอมโยงการคาการลงทนในภมภาคของไทยกบประเทศเพอนบานอกดวย


ดงนน การพฒนาจงมงเนนในเรองการลดชองวางรายไดระหวางภาคและมการกระจายรายไดทเปนธรรมมากขน การเพมจานวนเมองศนยกลางของจงหวดเปนเมองนาอยสาหรบคนทกกลมในสงคม พนทฐานเศรษฐกจหลกมระบบการผลตทมประสทธภาพสงและเปนมตรตอสงแวดลอมและการเพมมลคาการลงทนในพนทเศรษฐกจใหมบรเวณชายแดน

แนวทางการพฒนาสาคญ ประกอบดวย (1) การพฒนาภาคเพอสรางโอกาสทางเศรษฐกจใหกระจายตวอยางทวถง พฒนาภาคเหนอใหเปนฐานเศรษฐกจสรางสรรคมลคาสง พฒนา

ภาคตะวนออกเฉยงเหนอใหหลดพนจากความยากจนสเปาหมายการพงตนเอง พฒนาภาคกลางเปนฐานเศรษฐกจชนนา พฒนาภาคใตเปนฐานการสรางรายไดทหลากหลาย

(2) การพฒนาเมอง อาท พฒนาสภาพแวดลอมเมองศนยกลางของจงหวดใหเปนเมองนาอย สงเสรมการจดการสงแวดลอมเมองอยางมบรณาการภายใตการมสวนรวมของสวนกลาง สวนทองถน ภาคประชาสงคม และภาคเอกชน พฒนาระบบขนสงสาธารณะในเขตเมอง และ

(3) การพฒนาพนทเศรษฐกจ อาท พฒนาฟนฟพนทบรเวณชายฝงทะเลตะวนออกใหเปนฐานการผลตอตสาหกรรมหลกของประเทศทขยายตวอยางมสมดล มประสทธภาพ สอดคลองกบศกยภาพของพนท พฒนาพนทเศรษฐกจใหมบรเวณชายแดนเปนประตเศรษฐกจเชอมโยงกบประเทศเพ อนบานใหเจรญเตบโตอยางยงยนและเกดผลทเปนรปธรรม

10. ยทธศาสตรความรวมมอระหวางประเทศเพอการพฒนา การพฒนาความรวมมอระหวางประเทศของไทยในชวงแผนพฒนาฯ ฉบบท 12 ยดหลกคดเสร เปดเสรและเปดโอกาส โดยมงเนนการพฒนาและขยายความรวมมอทงดานเศรษฐกจ สงคม ความมนคง และอน ๆ กบมตรประเทศ และเปนการขบเคลอนตอเนองจากการดาเนนการภายใตแผนพฒนาฯ ฉบบท 11 โดยกาหนดเปนแนวทางการดาเนนนโยบายการคาและการลงทนทเสร เปดกวาง และเปนธรรม ดาเนนยทธศาสตรเชงรกในการแสวงหาตลาดใหม ๆ สงเสรมใหผประกอบการไทยไปลงทนในตางประเทศ และสงเสรมความรวมมอเพอการพฒนากบประเทศในอนภมภาคและภมภาค รวมทงประเทศนอกภมภาค

ดงนน การพฒนาจงมงเนนในเรองการมเครอขายการเชอมโยงตามแนวระเบยงเศรษฐกจทครอบคลมและมการใชประโยชนไดเตมศกยภา พ การเพมระบบหวงโซมลคาในอนภมภาคและภมภาคอาเซยนประเทศไทยเปนฐานเศรษฐกจ การคาและการลงทนทสา คญในภมภาคอนภมภาค อาเซยน และเอเชย


รวมทงมการพฒนาสวนขยายจากแนวระเบยงเศรษฐกจในอนภมภาคใหครอบคลมภมภาคอาเซยน เอเชยตะวนออก และเอเชยใต และปร ะเทศไทยเปนหนสวน การพฒนาทสาคญทงในทกระดบ

แนวทางการพฒนาสาคญ ประกอบดวย (1) ขยายความรวมมอทางการคาและการลงทนกบมตรประเทศ และแสวงหาตลาดใหมสาหรบสนคาและบรการของไทย (2) พฒนาความเชอมโยงดานการคมนาคมขนสง โลจสตกส และโทรคมนาคมในกรอบความรวมมออนภมภาคภายใตแผนงาน GMS, ACMECS,

IMT-GT, BIMSTEC, และ JDS และภมภาคอาเซยนเพออานวยความสะดวกและลดตนทนดานโลจสตกส (3) พฒนาและสงเสรมใหไทยเปนฐานของการประกอบธรกจ การบรการ และการลงทนทโดดเดนในภมภาค (4) สงเสรมการลงทนไทยในตางประเทศของผประกอบการไทย (5) เปดประตการคาและพฒนาความรวมมอกบประเทศเพอนบานในลกษณะหนสวนทางยทธศาสตรทงในระดบอนภมภาคและภมภาคทมความ

เสมอภาคกน (6) สรางความเปนหนสวนการพฒนากบประเทศในอนภมภาค ภมภาค และนานาประเทศ (7) เขารวมเปนภาคความรวมมอระหวางประเทศโดยมบทบาททสรางสรรค (8) สงเสรมความรวมมอกบภมภาคและนานาชาตในการสรางความมนคงในทกดานทเกยวกบเรองความอยดมสขของประชาชน (9) บรณาการภารกจดานความรวมมอระหวางประเทศและดานการตางประเทศ และ (10) สงเสรมใหเกดการปรบตวภายในประเทศทสาคญ

Documents

ค ำน ำ · 2019. 6. 6. · (พ.ศ. 2561 - 2565) แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ ฉบับที่ 12