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ANUARIO PREMIOS INNOVADORES 2015alvaro hernanzalvaro … · no al 1,9 y 2% de crecimiento. En otra cosa están de acuerdo: aunque la economía avanza más lenta, avanza. Los números

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del sector servicios, el consumo de los hogares y la inversión. Las previsiones de Unicaja Banco contemplan que el empleo au-mentará un 0,9%, mientras que el número de parados podría redu-cirse un 9,3%, que situarían la ta-sa de paro en el 10%.

El informe Previsiones econó-micas de Castilla y León, elabora-do por el servicio de estudios de la entidad, recoge que todos los

sectores productivos re-gistrarán el año próximo crecimientos compren-didos entre el 0,5% de la industria y el 2,4% en los servicios, además del 2,2% en construcción y del 1,7% en agricultura. Las estimaciones del es-tudio, presentado el pa-sado octubre, apuntaban

a que la economía regional crece-rá un 2,2% en el conjunto de 2019.

Funcas, por su parte, no habla de Castilla y León en concreto pe-ro se muestra optimista en el con-junto nacional. La entidad rebajó en tres décimas, en su última esti-mación, la previsión de creci-miento para la economía españo-la en 2019, desde el 2,2% al 1,9%; y apuntó a un «fin de ciclo» sin entrar en una recesión. Situó tam-

bién en el 1,5% la previsión de crecimiento para 2020.

Esta fase de desaceleración, se-gún Funcas, se prolongará duran-te los próximos trimestres, antes de iniciar una leve recuperación. La demanda interna apenas apor-tará un 1,2% de crecimiento en 2020, menos de la mitad que du-rante la fase de recuperación 2014- 2018. Todos los agregados de la demanda crecerán a un rit-mo moderado. El sector exterior aportará tres décimas de activi-dad, facilitando que el crecimien-to del PIB se sitúe en el 1,5%.

Funcas alarga su predicción has-ta 2021, año para el que prevé un crecimiento algo superior, del 1,8%, «gracias a los factores expansivos que se manifestarán a partir de la segunda mitad de 2020». Borra así del horizonte la temida recesión.

El Gobierno central también re-bajó en octubre una décima su previsión de crecimiento del PIB y estima un 2,1% para este año y un 1,8% en 2020.

Por debajo de esas cifras esti-ma el crecimiento la Organiza-ción para la Cooperación y el De-sarrollo Económico (OCDE), el 2%, para 2019, año al que segui-rán dos de bajo crecimiento, pues se frenará al 1,6% en 2020 y 2021.

SANTIAGO G. DEL CAMPO

El crecimiento económico desacelera. Gobierno e institutos de predicción

rebajan sus previsiones, tanto de cara al cierre del ejercicio en cur-so como al año que viene. Por aho-ra, los que van acertando son los que predijeron, a finales de 2018, las peores cifras para 2019, en tor-no al 1,9 y 2% de crecimiento.

En otra cosa están de acuerdo: aunque la economía avanza más lenta, avanza. Los números no in-dican una recesión, por el mo-mento, y nadie quiere ser tan ago-rero como para anunciarla a me-dio plazo. Pero han crecido las in-certidumbres, y ya son tantas que no se sabe muy bien a cuál aten-der primero.

En los dos años anteriores, 2017 y 2018, los analistas tenían muy claro cuáles eran las tres principales incertidumbres: la inestabilidad política, la situación en Cataluña y el Brexit. Ahora, a finales de 2019, la lista crece con la inestabilidad política –a la que se une el temor de las empresas a la formación de un Gobierno que incremente sustancialmente la carga impositiva–; la situación en Cataluña; el Brexit; los aranceles de Trump; las guerras comercia-

PREVISIONES

Panorama nuboso para el crecimiento Gobierno e institutos de predicción rebajan las previsiones pero coinciden en que aún no hay alarma de recesión

en 2019 y en cinco sus estimacio-nes para 2020 por «el freno de las exportaciones, la debilidad indus-trial y la desaceleración del gasto de los hogares».

La Comunidad, según su obser-vatorio, cerrará este año con un 1,5%, por debajo del 1,9% de la media nacional. Además, en 2020 crecerá en ese mismo porcentaje, una décima menos que el conjun-to de las autonomías. El informe

de BBVA Research indica que es-te año el empleo aumentará en Castilla y León un 0,7%, muy por debajo de la media del 2,2% en España. Para el año que viene, su-birá un 1,1%, frente a un 1,4% de la media nacional.

Bastante más optimista es la previsión de Unicaja Banco. Se-gún la entidad, el PIB de Castilla y León crecerá un 1,9% en 2020, gracias al buen comportamiento

les –especialmente la EEUU-Chi-na–; la política monetaria...

Un reciente estudio de BBVA Research sitúa la incertidumbre económica «cerca de los máximos de 2012». Si la situación no es, co-mo entonces, de abierta crisis, de-be de ser porque a ese dinero al que siempre se le ha calificado de ‘miedoso’ le ha salido callo. Se ha curtido ante la hostilidad del me-dio donde le toca crecer. Lo ha he-cho por medio de la diversifica-ción del riesgo, de la apertura a distintos mercados internaciona-les y a través de la flexibilización de las compañías.

La Junta de Castilla y León, a través de su consejero de Econo-mía y Hacienda, Carlos Fernández Carriedo, ya ha avisado de que esa desaceleración, que empezó a dar muestras en el segundo semestre de 2018, se ha consolidado en 2019, un año que terminará regis-trando un crecimiento del 2% o «podrá rebajar alguna décima en el cuarto trimestre», aseguró el consejero. La Administración re-gional no ha estimado de forma oficial el crecimiento para 2020.

Sí lo ha hecho BBVA Research, que revisó seis décimas a la baja sus previsiones de crecimiento económico para Castilla y León

Las entidades auguran un crecimiento de entre el 1,5% y el 1,9% para el ejercicio 2020

Un operario ensambla una pieza en el compartimento del motor de un vehículo en la cadena de producción de una de las factorías de Renault en Valladolid. / J. M. LOSTAU

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L os datos macro de Casti-lla y León confirman la desaceleración que co-

menzó a dar señales en la segun-da mitad de 2018. Tanto es así que el crecimiento en lo que va de año se ha reducido en un punto res-pecto al mismo periodo del ante-rior, desde el 3% al 2%. El menor ritmo de crecimiento en todos los sectores, especialmente el de la agricultura y el energético –que no sólo no sumaron, sino que se contrajeron–, son los responsa-bles de que el cierre de 2019 ter-mine dando la razón a Funcas.

La Fundación, dependiente de la asociación bancaria CECA, fue a finales del pasado ejercicio la más pesimista de las entidades de predicción y vaticinó que Castilla y León cerraría el ejercicio al 2%. Incluso podría haber pecado de optimista si se confirman las sos-pechas de que el cierre del cuarto trimestre terminará reduciendo ese listón en alguna décima.

En cuanto a los valores absolu-tos del Producto Interior Bruto (PIB), este podría ser el primer ejercicio que anotara más de 16.000 millones de euros en cada uno de sus cuatro trimestres. La suma de los tres primeros roza los 49.487 millones de euros. Si el rit-

mo de crecimiento no baja, final-mente, del 2%, el año cerrará con un Producto Interior Bruto total de más de 65.500 millones.

Una décima menos prevé el Cen-tro de Predicción Económica (Ce-prede). Según sus estimaciones, Castilla y León cerrará el año con un crecimiento del PIB del 1,9%, por debajo del 2% previsto, por ahora, no sólo para la Comunidad sino para el conjunto del país. Esta evolución es consecuencia de ser un territorio «más expuesto» a ni-vel comercial y turístico y de «con-tar con más condicionantes al cre-cimiento por la evolución de la Eu-rozona», estimó la entidad. Así fi-gura en la previsión del avance re-gional del PIB en 2019 de Ceprede.

Por contra, por debajo de la me-dia nacional del 2% del PIB están la mayoría de las comunidades, con el sexto puesto para Castilla y León, con el 1,9 por ciento. Las que me-nos crecerán serán La Rioja (1%); Asturias (1,1%); Valencia (1,3%) y Extremadura (1,4%), siempre se-gún los cálculos de Ceprede.

Más pesimista es la previsión de BBVA Research, que el pasado oc-tubre revisó seis décimas a la baja sus previsiones de crecimiento eco-nómico para Castilla y León en 2019 «ante el freno de las exporta-ciones, la debilidad industrial y la

desaceleración del gasto de los ho-gares», apuntó. La Comunidad, se-gún el observatorio de la entidad, cerrará este año a la cola de las au-tonomías españolas en crecimien-to, con un 1,5%, junto con Galicia y La Rioja, por debajo del 1,9% que atribuye a la media nacional.

La última previsión de Funcas está más en consonancia con la visión de Ceprede, al situar la es-timación de variación del PIB de la Comunidad para este año en el 1,9%. Funcas destacó en su infor-me que Castilla y León es la auto-

nomía «más golpeada por la caí-da de las exportaciones en el sec-tor de la automoción».

Aun con esa deseceleración, la Comunidad está «todavía en fase de crecimiento y se constata que se sigue creciendo en términos económicos y sigue creándose em-pleo» explicó hace pocos días, en la presentación de la contabilidad

regional del tercer trimestre, el consejero Economía y Hacienda, Carlos Fernández Carriedo. «Si bien el ritmo de creación de em-pleo es el menor desde que comen-zó la recuperación económica».

«La agricultura tiene un ritmo de crecimiento negativo del 4% en ter-cer trimestre. Contrasta claramente con el crecimiento tan importante que tuvo en el tercer trimestre del año anterior, un 11%», explicó, si bien remarcó que ese dato «es un elemento claramente coyuntural, aparte de la desaceleración, como

efecto de la negativa cosecha de este ejerci-cio». Otro factor a te-ner en cuenta es que se trata de un registro «peor que la media de otros años, y lo esta-mos comparando con una cosecha especial-mente buena», la que se recogió en 2018.

En ramas energéticas la reduc-ción es «prácticamente del 20%». Del 19,8% respecto al trimestre precedente. Las causas, apuntó Carriedo, son básicamente dos: «Por un lado, el fin de la minería vinculada al sector energético, y los efectos de las centrales térmi-cas, ya que 31 de diciembre de 2018 finalizó la actividad minera

en nuestra Comunidad autónoma, y las centrales térmicas se han vis-to afectadas en este ejercicio. En segundo lugar, como consecuen-cia de circunstancias climáticas por el bajo nivel de lluvia de los pri-meros meses del año», explicó.

En el resto de la actividad indus-trial se anotó un cierto repunte, si bien, descontando los puntos ener-géticos, el crecimiento ha bajado hasta el 0,8%. Construcción (2,7%) y servicios (2,5%) también reducen su crecimiento, aunque en estos dos la desaceleración es menor.

CUATRO DÉCIMAS. Si se compara el crecimiento del ter-cer trimestre con el trimestre an-terior, el PIB creció cuatro déci-mas menos. Desde la perspecti-va de la oferta, durante el tercer trimestre de este 2019, en térmi-nos interanuales mejoran los re-sultados del Valor Agregado Bruto (VAB) del sector industrial y del sector primario, registran-do un peor comportamiento la construcción y los servicios, se-gún los datos aportados por la Administración regional.

Las tablas reflejan esa ralentiza-ción del VAB del sector primario de Castilla y León, que anotó en el ter-cer trimestre de 2019 una variación interanual del -4% (-4,5% en el tri-

COYUNTURA ECONÓMICA

El campo y la energía frenan la marcha al 2% Los datos macro de Castilla y León confirman este año la desaceleración que comenzó a fraguarse en la segunda mitad de 2018

Una muchedumbre se concentra en los pasillos de un gran centro comercial de la Comunidad para adquirir productos a un precio económico durante una campaña de rebajas. / PABLO REQUEJO

El cierre del año da la

razón a Funcas, que había

previsto hace doce meses

un crecimiento del 2%

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mestre anterior), ante el decreci-miento de la producción agrícola y un comportamiento más favorable de la ganadera. Los últimos datos disponibles de producción de culti-vos de la campaña 2018/2019 refle-jan un decrecimiento de la produc-ción agrícola en contraste con los

importantes crecimientos de la cam-paña anterior. En el sector ganade-ro se produjo un incremento de la producción frente al descenso ob-servado en el trimestre precedente

Por otra parte, El VAB de la in-dustria creció un 0,8% en el tercer trimestre del año, frente al descen-so observado en el periodo ante-rior (-0,3%), resultado de la acele-ración de las ramas manufacture-ras y la mayor contracción, como se ha dicho, de las energéticas. Es-tas ramas descendieron un 19,8% interanual, en mayor medida que en el trimestre anterior (-17,9%) debido a la mayor disminución del suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado.

Por su parte, las ramas manu-factureras se aceleraron del 1,6% al 2,9% en este trimestre, donde la mayor parte de ellas observa-ron un mejor comportamiento, entre ellas las alimentarias y las de material de transporte.

El sector de la construcción cre-ció un 2,7% en el tercer trimestre de 2019, inferior a la tasa registrada en el periodo precedente (cuando ano-tó un 3,1%). Se observó un menor dinamismo en la actividad tanto de edificación como de ingeniería civil.

Por último, el VAB del conjun-to del sector servicios anotó en este tercer trimestre un aumento inferior al del periodo anterior (2,5% y 3,5%, respectivamente), al registrarse un crecimiento me-nor en sus dos componentes.

SECTORES. El sector con ma-yor peso en la economía regional es el servicios, que por primera vez en ese trimestre superó el 70% de participación en la ‘tarta’

del PIB autonómico, al alcanzar el 70,3%. Le sigue en importancia la suma del sector industrial y energético, con el 19,2%.

Desde el punto de vista de la de-manda, en el tercer trimestre de 2019 se registró una menor apor-tación de la demanda interna al crecimiento del PIB respecto del

anterior periodo, que pasa de 3 a 1,8 puntos porcentuales. Por su parte, la contribución del sector exterior pasa a ser positiva, de -0,7 a 0,2 puntos en el trimestre.

El gasto en consumo final se in-crementó un 1,7% en el tercer pe-riodo del año, 2,6% en el anterior,

donde se produjo un menor creci-miento del gasto de consumo final de los hogares (2,3%) y del de las Administraciones Públicas (0,3%).

En cuanto a la inversión, o for-mación bruta de capital, ésta re-duce su crecimiento en el perio-do hasta el 1,3% (3,6% en el pre-cedente). La formación bruta de

capital fijo anotó un crecimiento intera-nual del 1,3%, infe-rior al periodo ante-rior (3,6%), debido a la desaceleración de la inversión en cons-trucción.

La inversión en bie-nes de equipo creció un 2,9% interanual,

una décima más que en el trimes-tre anterior. Por su parte, la inver-sión en construcción registró en este periodo una tasa de variación menor que en el precedente (0,3% y 4,1%, respectivamente).

Por último, la variación de exis-tencias mantuvo un efecto neutro

sobre el incremento del Producto Interior Bruto.

El sector exterior presentó una aportación positiva de 0,2 puntos porcentuales al crecimiento del PIB en el tercer trimestre del año (-0,7 puntos en el periodo ante-rior), donde se incrementan las ex-portaciones totales un 0,1% (-1,1% en el segundo trimestre) y se con-traen en menor medida las impor-taciones totales (-0,1% y -0,4%, respectivamente).

El empleo, medido en puestos de trabajo equivalentes a tiempo completo, reflejó un crecimiento interanual del 1,5% en este tercer trimestre (0,5% en el anterior), en el que se observó un mayor incre-mento en el empleo del sector pri-mario y del sector servicios, res-pecto del periodo anterior, un des-censo inferior en el empleo de la industria y una mayor contracción en el de la construcción.

La Administración autonómica no espera grandes variaciones en el último trimestre del año.

Los precios contienen la subidaLos precios se contienen y registran las menores subidas de los últimos tres años. Los últimos datos al cierre de esta edición, referidos a octubre, apuntaban que el Índice de Precios al Consumo (IPC) se elevó un 0,1% en Castilla y León con respecto al mismo mes de 2018, lo mismo que el incremento registrado de media en el resto del país. En comparación con septiembre, sin embargo, aumentó un 1%, como en todo el país, según el informe publicado el Instituto Nacional de Estadística (INE).

En cuanto a la variación interanual, los precios en Castilla y León subieron en todos los apartados,

salvo en vivienda, donde el dato cayó un 4,5%; ocio y cultura, con un descenso del 0,2%, y enseñanza, con un retroceso del 1,1%. Los mayores incrementos se registraron en hoteles, cafés y restaurantes, con una subida del 1,6%, por delante de alimentos y bebidas no alcohólicas, vestido y calzado y otros (1,1%), el segundo que más subió.

En cuanto a la evolución según la provincia de la que se trate, la tasa interanual sólo disminuyó en los territorios de Burgos y Salamanca, un 0,2%, y Segovia (0,1%). Por el contrario, aumentó un 0,4% en Soria; un 0,3% en León y Valladolid; un 0,2% en Ávila, y un 0,1% en Palencia y Zamora.

El sector servicios acapara más de dos tercios de la

economía regional y sube

por primera vez del 70%

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El comportamiento del sector industrial se muestra tozudo en Cas-

tilla y León. La Administración autonómica persigue desde hace años el tan traído y llevado ‘Obje-tivo 2020’, del que tan poco se oye ya hablar, a la vista de lo impro-

bable de su consecución. Ese plan perseguía que la industria aportara el 20% al Producto Inte-rior Bruto (PIB) regional, para no depender tanto del sector servi-cios. Y es a lo que apuntaba el acuerdo para la reindustrializa-ción de la Comunidad que firma-ron el 29 de marzo de 2017 el Eje-

cutivo autonómico y las fuerzas políticas parlamentarias. Pero lo cierto es que desde ese 2017, cuando más ‘pitaba’ ese reto, no ha dejado de arrojar datos estan-cados, todos en torno al 18%. Son sólo dos puntos, un pequeño es-calón que, en los grandes núme-ros, cuesta un triunfo superar.

De hecho, la industria aportó el 18,4% al PIB en el ejercicio 2017; tres décimas menos, el 18,1%, en 2018, y la cosa no ha mejorado en los tres trimestres del ejercicio en curso: anotó el 18,2 en el primer trimestre de 2019; el 18,7 en el se-gundo, y volvió a caer por debajo del 18 en el tercero, hasta el 17,7.

IPI Los últimos datos del Índice de Producción Industrial (IPI), referidos a octubre, indican que este referente cayó en Castilla y León un 4,2%, una tendencia contraria a la registrada a nivel nacional, donde se incrementó un 1,1% respecto al mismo mes del año pasado, según los datos del Instituto Nacional de Estadística (INE). La tasa anual del IPI aumentó respecto a octubre de 2018 en siete comunidades autónomas, mientras que disminuyó en otras diez. Los mayores incrementos se dieron en Navarra (26,4%), La Rioja (13,8%), Murcia (6,9%) y Andalucía (6,1%). Los descensos más acusados se registraron en Extremadura (17,9%), Asturias (11,9%) y Galicia (4,3%). En lo que va de año, el IPI en Castilla y León mantiene una tendencia negativa del 1,6%. Por sectores, bienes de equipo (1,2%) y de consumo no duradero (0,3%) presentan tasas mensuales positivas, mientras que energía (3,9%) y bienes de consumo duraderos (0,4%), negativas. En la imagen, factoría Iveco en Valladolid / ICAL

Todo apunta a que el cuarto trimes-tre podría bajar unas décimas y ter-minar de colocar el porcentaje anual, de nuevo, al filo del 18%.

Y eso en lo que respecta a los productos industriales, porque si se tiene en cuenta la segunda rama industrial, la de productos energé-ticos, éstos bajan con rotundidad medio punto, desde su 2% para el PIB de 2017 y 2018 hasta el 1,5 del tercer trimestre de este año.

NEGOCIOS. En la otra cara de la moneda, Castilla y León experi-mentó, según el último dato aporta-do por el Instituto Nacional de Es-tadística (INE), referido a septiem-bre, un crecimiento de la cifra de negocios en la industria del 5,1%, cuatro puntos por encima de la me-dia nacional, que se incrementó un 1,1%. Una cifra que aumentó en on-ce comunidades autónomas y dis-minuyó en otras seis. Los mayores incrementos se produjeron en Na-varra, con un 17%, Madrid (9,2%) y Galicia (6,3%), mientras que las caí-das fueron encabezadas por Anda-lucía (-9,1%), Valencia (-6,2%) y Cantabria (-4,4%).

Al mismo tiempo, la cifra de pedi-dos en la industria de Castilla y Le-ón se incrementó en septiembre un 6,6%, mientras que el incremento en el conjunto del país fue del 1,2%. Las entradas de pedidos aumenta-ron en 13 comunidades autónomas y aumentaron en las otras cuatro. Los mayores descensos se produje-

ron en Andalucía y Asturias, ambas con una caída del 10,4%. Por el con-trario, Navarra lideró las subidas con un incremento del 24,3%, por delante de La Rioja (7,8%), Castilla y León (6,6%) y Galicia (5,5%).

Responsables Cecale traslada-ron el pasado mes de noviembre su «inquietud» por la evolución del sector industrial y advirtieron de que «es necesario revisar» la estra-tegia industrial y actualizarla para que encuentre «un óptimo y efi-ciente acomodo al actual entorno económico, social e institucional que se está perfilando, y que no de-ja de estar estrechamente vincula-do con los devenires de la econo-mía nacional e internacional».

Los empresarios de la Comuni-dad entienden que el clima de in-certidumbre marcado por la situa-ción política en España influye de forma directa en las decisiones de inversión, «que buscan entornos amigables donde el despliegue de la actividad se pueda efectuar al me-nos con cierta normalidad».

«Esta engorrosa situación ha ge-nerado también una cierta parálisis no solo de la actividad legislativa si-no también en el ámbito ejecutivo, al llevar los Presupuestos Generales del Estado tres años prorrogados, lo cual ha tenido su efecto en la evolu-ción económica», concluyeron.

SECTOR SECUNDARIO

La industria se estanca y continúa tozuda a dos puntos del objetivo Consolida su 18% de aportación al PIB autonómico sin acercarse un ápice al 20% que persigue la Administración desde la pasada legislatura, aunque incrementa su cifra de negocio según el INE

La cifra de pedidos en la industria se incrementó el 6,6% frente a un aumento nacional del 1,2

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ción de entre 12 y 120 meses y una carencia de 24 meses. Las dos medidas, que pretenden

impulsar la actividad económica en el contexto de desaceleración que se vive, permitirán un ahorro de más de 23 millones de euros pa-ra las nuevas empresas que se ins-talen y para la consolidación y am-

pliación de las existentes. Además, la línea de financiación movilizará 150.000 euros de fondos públicos, para generar una inversión induci-da de 10,3 millones para la adqui-sición de suelo en la Comunidad. La rebaja del precio del suelo in-

dustrial incluye los polígonos en zo-nas que cuentan con planes territo-riales, donde el abaratamiento se si-túa en una media del 50%; mientras que en el resto de la autonomía la reducción rondaría el 17,6%. La Junta gestiona el 25% del sue-

lo industrial de Castilla y León, y pretende impulsar su uso para con-trarrestar «los menores ritmos de crecimiento y creación de empleo desde que se inició la recupera-ción», explicó el consejero en de-claraciones que recogió Ical. Se trata de una situación generada por varios factores, entre los que destacó las incertidumbres inter-nacionales, con la guerra comer-cial y las bajas tasas de crecimien-to de algunos países de la UE.

INVERSIONES. Las dos medi-das previstas para facilitar el acce-so a suelo industrial pretenden «animar a que decidan comprar de forma inmediata, para que se ga-ranticen las inversiones», que te-nían en cartera, y no se abando-nen porque no mejore la situación o cambien las situaciones del mer-cado, explicó Carriedo. Esta reba-ja de precios se suma a la ya adop-tada durante la pasada legislatura. La Junta de Castilla y León ha

promovido el desarrollo de más de 35 millones de metros cuadrados de suelo industrial y tecnológico en un total de 67 parques empresa-riales distribuidos entre sus nueve provincias y tres parques tecnoló-gicos localizados en Burgos (en de-sarrollo), Boecillo (Valladolid) y León. En la actualidad, 8,9 millo-nes de metros cuadrados de suelo industrial neto, conforman el in-ventario de ubicaciones, de los cuales están disponibles más de 4 millones para la instalación inme-diata de empresas. La Junta de Castilla y León ha

vendido desde el inicio de la legis-latura el pasado mes de julio, y hasta el cierre del tercer trimestre, un total de 17 parcelas con un total de 71.649 metros cuadrados, a tra-vés del Instituto de Competitividad Empresarial (ICE). Alcanzaron un precio total de 1.175.933 euros. Es-tán ubicadas en los polígonos de Cubillos del Sil (León), Villadan-gos del Páramo (León); Venta de Baños (Palencia); Villacastín (Se-govia) y Parque Tecnológico de Le-ón. El mayor número de parcelas enajenadas se registró en Villacas-tín, con diez parcelas de algo más de 3.400 metros cada una. El total de parcelas enajenadas

por la Administración regional durante todo el ejercicio 2018 fue de 64, que sumaron una superfi-cie de 305.105 metros cuadrados. El mayor número de ellas, 27, se ubicaron en el polígono leonés de Villadangos del Páramo. El pre-cio global de estas 64 parcelas, se-gún tarifa, ascendía a 7.619.085 eu-ros, que se rebajaron a 5.342.653 tras las bonificaciones.

S. G. C.

H artas de ver cientos de hectáreas de suelo in-dustrial en barbecho,

con todos los servicios, bien co-municadas, pero vacías de empre-sas, las administraciones suman iniciativas. Tanto la entidad esta-tal de suelo (Sepes), como la Jun-ta de Castilla y León, a través de la ADE, han iniciado sendos ‘pla-nes de choque’ para vender de una vez esas parcelas vacías, fa-vorecer el asentamiento industrial en el territorio y con ello la gene-ración de riqueza y empleo. En cuanto a Sepes, titular, entre

otros, de uno de los más modernos, más extensos y mejor comunica-dos polígonos, el de Tordesillas, anunció recientemente reduccio-nes del precio del suelo, a la vez que comunicó al regidor de la loca-lidad vallisoletana que varias gran-des empresas se han mostrado in-teresadas en adquirirlo. Pero la ‘ofensiva’ más decidida

la protagoniza la Junta de Castilla y León, que ofrece ahora el suelo industrial más barato del norte pe-ninsular tras una rebaja del 25%

SUELO INDUSTRIAL

Planes de choque para llenar de empresas los polígonos vacíos La Junta rebaja un 25% el precio de su suelo industrial y pone a disposición créditos desde 6.000

hasta 700.000 euros / Sepes impulsa una oferta especial para comercializar el área de Tordesillas

el Gobierno autonómico pone en marcha una línea de financiación para la adquisición de ese suelo empresarial y capital circulante, con un importe de créditos entre 6.000 y 700.000 euros y una bonifi-cación total máxima del 2,5% para la creación y el mantenimiento de empleo, con plazos de amortiza-

del precio de 3,8 millones de me-tros cuadrados que gestiona en el territorio regional. Así lo anunció recientemente el consejero de Economía y Hacienda, Carlos Fer-nández Carriedo. Según explicó, Castilla y León

tiene así el suelo industrial «más competitivo y ventajoso». Además,

Y a está a punto de abrir sus puertas uno

de los últimos grandes polígonos en construc-ción en la Comunidad. El área industrial de la localidad palentina de Magaz de Pisuerga contará con medio mi-llón de metros cuadra-dos (más exactamente 495.169 metros cuadra-dos) y 130 parcelas que saldrán a la venta en 2020. La puesta a punto

del polígono ha supues-to una inversión de 39,5 millones de euros. Actualmente, la Con-

sejería de Economía y Hacienda cuenta en la provincia de Palencia con una oferta de suelo empresarial que ascien-de a un millón de me-tros cuadrados disponi-bles en seis polígonos empresariales, además del citado de Magaz de Pisuerga, al ser el mayor de la provincia. Se su-man los de Aguilar de

Campoo (111.328 me-tros cuadrados); Balta-nás (55.741); Paredes de Nava (30.600); Venta de Baños (191.340), y el Parque de Proveedores de Villamuriel de Cerra-to (122.443). A mayores, la Junta está constru-yendo en Dueñas un po-lígono empresarial que tendrá una extensión neta de 322.122 metros cuadrados. Estos suelos, todos

gestionados por la Ad-ministración autonó-

mica, están incluidos en la rebaja de precios anunciada por la Con-sejería de Economía y Hacienda, que se reali-za a través del Instituto para la Competitividad Empresarial (ICE). Desde que se puso

en marcha la lanzade-ra financiera, en el año 2016, Castilla y León se ha beneficiado de más 11.000 proyectos de inversión, con más de 2.000 millones de eu-ros de ayuda financiera.

Magaz ofertará 130 parcelas en 2020

Vista aérea del vallisoletano Polígono de Argales, un área industrial que ha quedado rodeada por el casco urbano de la ciudad. / J. M. LOSTAU

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la licitación del año anterior, infor-ma Ical. A esta se suma la local, que adjudicó 92 millones y presen-tó un cumplimiento del 26%, ya que su previsión para estos meses era de 358 millones.

Con estos datos encima de la me-sa, la Cámara de Contratistas de Castilla y León comenta que, como ha sucedido en ejercicios anterio-res, a mitad de año se presenta un escaso cumplimiento de las previ-siones, puesto que, solo se han ad-judicado 375 millones de los 2.240 previstos, por lo tanto, el indice de cumplimiento en materia de obras públicas e infraestructuras es de solo un 17%.

La licitación de obra pública ca-yó en cuatro provincias de la Co-munidad, el mayor descenso se re-gistró en Zamora, donde se pasó de los 73,7 millones a los 45,1, lo que supuso una caída del 38,7%; en Ávila descendió un 32%; un 29,7% en Palencia, y en Salaman-ca, en un 4,4%. Al otro lado, se co-

locaron las provincias que ofrecie-ron un dato positivo en el primer semestre. Estas fueron Segovia, que pasó de 13,3 millones de euros en 2018 a más de 60 un año des-pués; en León creció un 153,6% (de 101,5 millones a 257,5); en Burgos aumentó un 73,7% (de 84,4 millo-nes a 146,6); en Valladolid, un 41,3% (de 101,2 millones a 143,1); y en Soria aumentó un 1,8% (de 68,3 a 69,5 millones).

EMPLEO FEMENINO. Es un sector masculino. Por esta ra-zón, el presidente de la Cámara de Contratistas de Castilla y Le-ón, Enrique Pascual, defendió en una intervención hace unas sema-nas conseguir «a corto plazo» que se incremente el 8% de presencia femenina en puestos de trabajo relacionados con la construcción. No obstante, recordó que desde la Cámara siempre se ha abogado por la igualdad laboral entre hom-bres y mujeres. De hecho, presu-mió de que fueron pioneros en es-te sentido y hace ya 20 años parti-ciparon en el programa Dulcinea que abordaba esta área.

En su opinión, esta organización empresarial lleva en su ADN rom-per esa carencia de mujeres en el ámbito constructivo. En base a ello, comentó que hace un año fir-maron con la Consejería de Fami-lia e Igualdad de Oportunidades un convenio con el compromiso de que en tres años todas las empre-sas asociadas a la Cámara de Con-tratistas contarían con planes de igualdad. Por este motivo, poco a poco, todas las organizaciones es-tán trabajando para establecer pro-tocolos para que «de ninguna ma-nera haya una discriminación en-tre hombres y mujeres ni a nivel salarial, ni a nivel de oportunidad laboral o simplemente en los pro-cesos de selección o de promoción de distintos puestos o cargos».

Pese a todo, Enrique Pascual la-mentó la destrucción de empleo que ha traído la crisis económica. En este punto, expuso que este sec-tor llegó a tener 2,5 millones de empleados y en la actualidad no llega ni a 1,2. A esto se suma que es complicado encontrar «mano de obra de calidad» porque buena parte de la existente en el arran-que del año 2000 se fue a otros sec-tores y la población inmigrante se dirigió a países más atractivos.

E. L. V.

No son números al azar, son cifras que mues-tran el camino. La cues-

tión es que deben ir en sintonía con proyectos. La licitación parece im-pulsarse en Castilla y León. Las ar-cas públicas han abierto la puerta para mover los hilos de las obras con su sello. Por este motivo, suman cifras positivas, si bien cada iniciati-va se encomienda a los Presupues-tos del Estado o Autonómicos, am-bos prorrogados por el bloqueo que impide la formación de un gobierno y la aprobación de las cuentas del Estado y, por ende, de la Junta.

Hasta septiembre, las adminis-traciones anunciaron inversiones cercanas a los 1.000 millones de eu-ros, en concreto, 912, lo que supo-ne un 36,5% más que en el mismo periodo de 2018, según recoge el informe de la Asociación de Em-presas Constructoras y Concesio-narias de Infraestructura (Seopan). Ahora bien, a falta de varios días para cerrar el ejercicio se va a su-perar la inversión realizada el año pasado, que fue de 955 millones de euros. Del total, un 47,9% ha sido solicitado por la Administración central, un 31,5% por la autonómi-ca y un 20,4% por la local (ayunta-mientos y diputaciones).

Por provincias, las más benefi-ciadas con grúas que salen del bol-sillo de los ciudadanos son Ávila, Palencia, Salamanca y Valladolid. En el lado opuesto, se encuentran el resto de provincias, aquellas que tendrán que esperar estos días pa-ra ver si sus números remontan y su paisaje se llena de andamios. En España, los datos de Seopan dejan constancia hasta el tercer trimestre del año que el importe de la licita-ción de obras públicas asciende a más de 14 millones de euros, tres más que en el mismo periodo del ejercicio anterior o, lo que es lo mismo, más de un 31%.

La comunidad autonómica más beneficiada por este informe es

FOMENTO

Números y obras en sintonía Castilla y León se sube al tren de la licitación pública con un incremento del 36% respecto al pasado año / Ávila, Palencia, Salamanca y Valladolid lideran la clasificación que mira a los Presupuestos

de un 7,1% respecto a los seis pri-meros meses de 2018. No obstante, a pesar de no haber alcanzado los valores del ejercicio pasado, prevé que las obras anunciadas con fecha de apertura hasta septiembre va-yan cambiando este ritmo superan-do los 833 millones. «Se auguran así mejores resultados para el año en curso y sería de agradecer un rit-mo más constante de licitación pa-ra el sector», explicó.

Si se analizan por las adminis-traciones, la autonómica licitó 130 millones, casi un 40% menos que en 2018. Del total licitado, adjudicó obra por 103 millones de euros, lo que sigue la senda marcada de cumplimiento del 18% respecto a la cifra de licitación prevista, 571 millones de euros.

Eso sí, si la lupa se posa en la que más dinero movió fue la cen-tral que licitó obras en el primer semestre del año por valor de 202,1 millones de euros, presen-tando una baja del 5,4% respecto a

Cataluña, que percibe el 16,4% del total, seguida de la Comunidad de Madrid, con el 15,5%, y Andalucía, con el 13,8%. Castilla y León, por su parte, ocupa la sexta posición de la clasificación nacional, con el 6,6%. Otro dato a tener en cuenta que suma la región es que logra crecer por encima de la media na-cional, que se situó hasta septiem-bre en el 31%. Todos estos movi-mientos ponen sobre la mesa una tendencia, que es que en todas las regiones de España, a excepción de Asturias, que desciende un 24,4%; Comunidad Valenciana, que baja un 2,1%, y La Rioja, que cae un 9,3%, se está invirtiendo más.

Estos datos son más positivos que los de la Cámara de Contratis-tas de Castilla y León, que según expusieron en su última estadística la licitación de obra pública en la Comunidad alcanzó en el primer semestre del año los 469,9 millones de euros, lo que supuso una caída

Dos operarios trabajan en uno de los tramos de la Autovía León-Valladolid. / J. M. LOSTAU

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H. M.

El refuerzo de la cone-xión entre el mundo empresarial y el univer-

sitario se ha convertido en un as-pecto clave para acercar a los es-tudiantes, futuros profesionales, las tendencias del mercado labo-ral y las necesidades sociales en una realidad en continuo cambio.

En este sentido, es vital que las universidades desarrollen pro-gramas destinados a que los jó-venes destapen su talento y re-fuercen su marca personal. El objetivo de estas acciones es que los universitarios se conviertan en los profesionales que requiere el entorno económico y social y llegar a formar líderes capaces de contribuir al progreso y a la transformación del mundo.

Las universidades innovado-ras, más ligadas al entorno pro-

fesional y con mayores índices de inserción laboral en empleos al-tamente cualificados, como la Universidad Europea Miguel de Cervantes (UEMC) de Vallado-lid, llevan ya varios años implan-tando programas en este sentido. En el marco de su inédito Proyec-to Tándem UEMC-Empresa, ali-neado con el modelo educativo diferencial de esta universidad privada, cuenta con un programa integral de Formación en Cien-cia, Emprendimiento y Empleo orientado a fortalecer la cone-xión entre los ámbitos universi-tario y empresarial.

Desarrollado desde el Centro de Empleo y Carrera Profesional (CEMCAP) de la Universidad al amparo del Plan Estratégico de Empleabilidad, este programa persigue además el desarrollo de competencias genéricas para

transferir conocimiento y cien-cia, impulsar el espíritu empren-dedor, fomentar el Plan de Carre-ra individualizado de cada estu-diante y mejorar la empleabili-dad del alumnado, así como su marca profesional y acercarle al empleo.

Al cursar este Plan de Carrera, cada estudiante tiene la posibili-dad de acceder a diferentes pro-gramas que tienen como propó-sito ofrecen a los estudiantes la oportunidad de aprender sobre sí mismos, mejorar sus habilidades, identificar sus debilidades y po-tenciar su talento.

Para David Villanueva Valen-tín-Gamazo, Vicerrector de Em-pleo, Innovación Educativa y Co-nexión Empresarial, la UEMC, como Universidad de la Empre-sa, «continúa avanzando en su conexión permanente con los

agentes económicos y sociales y con las necesidades que deman-da la sociedad». Por este motivo, este curso contará con un «pro-yecto novedoso de programa for-mativo que hemos diseñado inte-grando las dimensiones funda-mentales para, desde una cone-xión total, fomentar la mejora de la empleabilidad y posibilitar el acceso al empleo de nuestros es-tudiantes: transferencia de cono-cimiento y ciencia, emprendi-miento, desarrollo del talento y de competencias empresariales y marca profesional».

El programa se desarrolla a lo largo del primer y segundo cua-trimestre y se distribuye en tres bloques formativos y de desarro-llo competencial. En el primero de ellos, ‘UEMC TRANSFIERE’ se busca despertar y desarrollar el espíritu emprendedor de los

asistentes a través de jornadas y Talleres de Cultura Científica, Transferencia, fomento del Espí-ritu Emprendedor y Creación de Empresas.

Le sigue ‘UEMC CONECTA’, bloque en el que, mediante jor-nadas de networking, conexión empresarial y competencias ge-néricas en empresas de diferen-tes ámbitos, acercará a los parti-cipantes el empleo en el sector público y en el privado.

Cerraron las acciones de este primer cuatrimestre las activida-des enmarcadas en ‘UEMC EM-PLEA’ que persigue facilitar la empleabilidad del estudiante y promover su marca profesional gracias a una Feria Virtual de Empleo, Mesas de Salidas Profe-sionales y Jornadas de Bolsa de Empleo y Convocatorias de Be-cas para titulados.

UEMC

El vínculo entre Universidad y Empresa, clave para la mejora de la empleabilidad Las Universidades más innovadoras y cercanas al mundo laboral implantan programas destinados a destapar el talento de los jóvenes y a ayudar al desarrollo de su marca personal / La UEMC de Valladolid cuenta con distintas iniciativas que lo promueven

FUTURO La UEMC desarrolla programas orientados a fortalecer la

conexión entre los ámbitos universitario y

empresarial.

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H. M.

El despegue de la cons-trucción pierde fuelle en Castilla y León y su ritmo

de avance se estanca en las 4.000 vi-viendas anuales. El sector no logra alcanzar el dinamismo de otros terri-torios, si bien continúa con su proce-so de recuperación en un momento en el que ha redoblado su apuesta por la edificación en bloque en las ciudades. La Confederación Caste-llana y Leonesa de la Construcción ve en el acceso a la vivienda uno de los principales retos. La patronal pre-vé para 2019 más carga de trabajo en la Comunidad, de acuerdo a la solici-tud de visados de dirección de obra nueva presentados por los apareja-dores o arquitectos técnicos en 2018. La estadística del Ministerio de Fo-mento contabiliza 3.998, una cifra que creció un 10,1 % respecto a la de 2017, cuando acabó el año con 3.631, por lo tanto se iniciaron los trámites para levantar 361 viviendas más.

Asimismo, el sector continúa con la recuperación, pero reduce la velo-cidad con la que trataba de volver a los volúmenes de actividad previos a

la crisis económica. No obstante acumula ya cinco ejercicios conse-cutivos de crecimientos en el núme-ro de viviendas a construir, hasta ro-zar las 4.000, desde el ‘suelo’ de 1.850 registrado en 2013. Todavía los visados suponen solo un 7,7 % del máximo contabilizado en 2006, cuando se pusieron en marcha obras en 51.553.

Por su parte, el precio de la vivien-da en Castilla y León se incrementó un 4,1 por ciento durante el tercer trimestre de 2019, por debajo del au-mento del 4,7 por ciento registrado en el conjunto del país respecto al mismo periodo del año pasado, se-gún se desprende de los datos del Índice de Precios de la Vivienda pu-blicados por el Instituto Nacional de Estadística (INE).

La mayoría de comunidades au-tónomas disminuyeron su tasa anual en el tercer trimestre de 2019 respecto al segundo. Los mayores descensos se dieron en la Comuni-dad de Madrid (1,9 por ciento), Murcia y La Rioja (1,8 por ciento), un dato que en Castilla y León fue del 1,2 %. Por su parte, País Vasco

(0,9 por ciento), Baleares (0,7 por ciento) y Canarias (0,6 por ciento) presentaron los mayores incremen-tos en sus tasas anuales.

En cuanto a los resultados trimes-trales, todas las comunidades pre-sentaron tasas positivas. Las mayo-res subidas en este caso se dieron en Baleares (4,5 por ciento), Anda-lucía (2,1 por ciento) y País Vasco (1,9 por ciento), mientras que Ex-tremadura y La Rioja (0,3 por cien-to) registraron las menores subidas, un dato que en Castilla y León fue del 0,5 por ciento respecto al trimes-tre anterior.

Por tipo de viviendas, los precios de las nuevas subieron en la Comu-nidad en la comparativa interanual un 6% frente al 6,6 % de la media nacional, mientras que se redujeron un 1,1 % respecto al trimestre ante-rior frente al aumento del 1,5 % anual.

En lo que respecta a las viviendas de segunda mano, el precio respec-to al año pasado creció en el tercer trimestre del año en Castilla y León en un 3,8 % (frente al 4,4 % nacio-nal) y en relación al segundo trimes-

tre los precios aumentaron en la Co-munidad en siete décimas (1,6 % en el ámbito nacional).

AYUDAS.La Junta de Castilla y León prorrogará hasta el 20 de diciembre de 2021 las medidas dirigidas a facilitar el pago de cuotas de compra y alquiler de vi-viendas de titularidad de las ad-ministraciones públicas y a las medidas orientadas a proporcio-nar una solución urgente a la acumulación de un stock de vi-viendas de protección pública.

La prórroga aprobada está justi-ficada en el «compromiso social» de la Junta de Castilla y León con la política de vivienda, una de las que más afectan a los ciudadanos, que cuenta con la conformidad de la Co-misión de Vivienda del Consejo del Diálogo Social en su reunión del pa-sado mes de octubre.

Las medidas objeto de prórroga contenidas en el capítulo III de la Ley 10/2013 de Medidas Urgentes en materia de Vivienda están dirigi-das a las viviendas de titularidad de las administraciones públicas y de

sus entidades dependientes, para facilitar tanto el pago de la cuota de la compra como el pago del alqui-ler. En ambos casos está contem-plada una moratoria en los pagos y una reestructuración de la deuda. Igualmente se amplía la vigencia de la reserva de viviendas desocupa-das para colectivos en riesgo de ex-clusión social y la reserva para el parque público de alquiler social.

También se han prorrogado las medidas para la reducción de los precios máximos de venta y alqui-ler, para la reducción del precio en el pago anticipado de viviendas de la Junta, para facilitar la compra de viviendas en arrendamiento de la administración de la Comunidad, así como para la constitución de parques públicos de alquiler social.

Las medidas incluidas en el capí-tulo IV prorrogadas están orienta-das a proporcionar una solución urgente a la acumulación de un stock de viviendas de protección pública. Entre estas medidas se encuentra la autorización para ampliar el periodo de amortiza-ción de los préstamos hipoteca-rios y la flexibilización de los re-quisitos de los adquirentes y de los arrendatarios potenciales; fa-cilitar el arrendamiento de vi-viendas vacías con opción de compra a diez años y la no obli-gación de devolución de las ayu-das que hayan recibido en caso de subasta, dación en pago o ad-judicación en procedimiento de desahucio, por ejecución judicial o extrajudicial del préstamo, así como facilitar la ocupación de vi-viendas que sea necesario cam-biar de residencia por motivos laborales.

VIVIENDA

Del boom del ladrillo a la estabilización inmobiliaria El sector continúa con la recuperación pero reduce la velocidad con la que trataba de volver a los volúmenes de actividad previos a la crisis / El acceso a la vivienda sigue siendo uno de los retos

RADIOGRAFÍA El número de afiliados en el sector de la construcción en Castilla y León sólo creció un 0,4 por ciento en septiembre con respecto al mismo período de 2018 y alcanzó las 64.485 personas, casi

cuatro puntos por debajo del crecimiento a nivel

nacional. / FOTO: ICAL

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E. L. V.

La Encuesta de Población Activa (EPA) del tercer trimestre dejó una estam-

pa positiva para Castilla y León, ya que logró el tercer mayor des-censo del paro en España, a la vez que superó el ansiado millón de ocupados, un reto que se marcó el anterior Gobierno autonómico, pi-lotado por Juan Vicente Herrera, para la pasada legislatura.

En números, cayó el desempleo un 4,09%, con 126.500 parados –5.400 desempleados menos que en el segundo trimestre y 500 me-nos que en el mismo periodo del año anterior–. Esta cifra se contra-pone con el 0,5% nacional, con 3,2

millones de parados –16.200 me-nos– lo que evidencia que la región creó durante el periodo estival la cuarta parte del empleo del país.

Aunque no se puede caer en el triunfalismo, el informe del Insti-tuto Nacional de Estadística (INE) arrojó que la tasa de paro se situó en el 11,2% por debajo del 13,9% nacional. Sobre el segundo trimes-tre del año, bajó en 0,58 puntos, mientras que respecto al mismo periodo de 2018 la caída ha sido de un 0,12 puntos, lo que implica un descenso de 0,10 puntos en com-paración con la cifra del segundo trimestre.

Ahora bien, al leer la letra pe-queña aparecen claros y oscuros.

Los primeros vienen marcados por esa bajada en el conjunto de Casti-lla y León, que la sitúa como uno de los territorios donde mejor se comporta el empleo. Sin embargo, no todo es de color de rosa y los desequilibrios entre provincias po-nen de manifiesto los oscuros. Va-lladolid, León y Burgos destruyen empleo, además se da la circuns-tancia de que son los lugares con mayor población de la región.

De ahí que no se pueda tomar esta encuesta para alardear de una estrategia de empleo con sentido. Asimismo, no se puede atribuir al Ejecutivo de Alfonso Fernández Mañueco, un recién llegado por aquel entonces que cogió los da-

tos sin tener responsabilidad en ellos porque su gestión todavía no había empezado ni con posibili-dad de colgarse medallas por la misma razón.

Ahora, lo ideal para poder mar-car un rumbo definido sería crear un hoja de ruta que ponga el foco en los nichos de empleo que tiene esta Comunidad, como son el sec-tor agrario, la industria, la agroali-mentación y la automoción. Nece-sidades reales que requieren de planteamientos realistas que va-yan todos a una y no desperdicien el dinero público en derroteros que no llegan a ningún lugar, como su-cedió con las cuencas mineras donde el Gobierno autonómico in-

virtió cientos de millones y la con-secuencia ha sido el declive de esas cuencas.

En comparación con otras comu-nidades autonómicas, Castilla y Le-ón se encuentra por detrás de Islas Baleares con 24.700 parados me-nos –hay que tener en cuenta que es un lugar turístico donde la po-blación se triplica y los puestos de trabajo se crean para hacer frente a todas las demandas del sector ser-vicios–, la Comunidad de Madrid (-10.500) y Cataluña (-9.200). En el lado opuesto de la balanza se si-túan, los mayores incrementos: An-dalucía (30.300 parados más), Mur-cia (6.000) y País Vasco (5.600). Si la radiografía es en términos anua-les, las mayores reducciones se dan en Madrid (-48.400), Andalucía (-32.400) y Valencia (-32.100).

En cuanto a las variedades de se-xo, en términos trimestrales, en la región, la población ocupada au-menta tanto para las mujeres, en un 2,41% frente al resultado nega-tivo de -0,05% a nivel nacional, co-mo para los hombres (0,88% en contraposición al 0,69% de Espa-ña). El número de parados dismi-nuye para los varones en un 2,79% (-1.710) en la Comunidad y en un 2,19% (-33.659) en el país. Las ci-fras de las mujeres se sitúan en un 5,21% menos de desempleadas (-3.680), frente al aumento estatal del 1,03% (17.412).

Así, la cifra absoluta de hombres ocupados en Castilla y León, sobre el segundo trimestre, sube en 4.877 y en España 74.336. Las mujeres ocupadas aumentan en 10.536, mientras que en el cómputo del país disminuyen en 4.923.

El sector que destaca de manera pronunciada en este último trimes-tre es el de servicios, coincidiendo con la temporada de verano. Sobre el segundo trimestre, aumentó en 14.015 el número de ocupaciones (2,05%). La agricultura se sitúa a continuación, con 3.150 ocupados más y una variación relativa del 4,84%, mientras que el sector in-dustria disminuye en 2.237 perso-nas (-1,27%) y la construcción solo aumenta en 485 (0,76%).

SALARIOS. Los castellanos y leoneses ganan 100 euros menos de media, y uno de cada cinco asalariados de la Comunidad no llega a mileurista. Es más, de este último grupo, más de la mitad co-

Un camarero sirve consumiciones a los clientes en una terraza. / EL MUNDO

EMPLEO

En busca de un plan conjunto Castilla y León registra el tercer mayor descenso del paro en España / La Comunidad

cumple con el objetivo del anterior Gobierno autonómico de superar el millón de trabajadores

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bró menos de 750 euros, según las conclusiones que se deducen del Decil de salarios del empleo principal sobre la Encuesta de Po-blación Activa (EPA), publicada por el Instituto Nacional de Esta-dística. El salario bruto de la región se

sitúa en los 1.843,8 euros, mien-tras que en España esta cifra al-canza los 1.944,4. Además, las nó-minas solo crecieron un 0,3% res-pecto al año anterior, cuando en el conjunto nacional se incremen-taron el 2,9%. Aunque es igual de laborioso trabajar en cualquier comunidad autónoma, en Castilla y León la remuneración es me-nor, incluso se da la circunstan-cia de que muchos trabajadores a fin de mes se encuentran con 420 euros menos que otras regiones que son más generosas con sus empleados. Por ejemplo, en Ma-drid, más del 85% de los trabaja-dores trabaja a jornada completa (676.500 personas) y a tiempo parcial el 15% restante (123.600). Por comunidades autónomas,

las que gozaron de mayor salario medio en el empleo principal fue-ron la Comunidad de Madrid (2.264 euros), a la que siguieron País Vasco (2.241) y Cataluña (2.067). Por contra, los menores salarios medios se observaron en Extremadura (1.612 euros), Cana-rias (1.679) y Andalucía (1.749). En cuanto a la distribución sa-

larial por sexo, los hombres tuvie-ron una mayor concentración re-lativa en salarios altos que las mu-jeres. Así, el 35,1% de los hombres ingresó más de 2.187 euros, fren-te al 24,5% de las mujeres. En los salarios bajos ocurrió al contra-

rio. El 41,1% de las mujeres tuvo un salario inferior a 1.261 euros, frente al 19,7% de los hombres. El salario medio de las mujeres

fue de 1.708 euros, mientras que el de los hombres alcanzó los 2.161. El INE destaca que una de las principales razones de la desi-gualdad entre hombres y mujeres es que estas trabajan a tiempo parcial, con contratos temporales y en ramas de actividad menos re-muneradas en mayor proporción.

PARO. Las cifras confirman que noviembre es un mal mes para la búsqueda de trabajo en Castilla y León. Si se echa un vistazo a la últi-ma década, solo en 2013 la tasa de desempleo bajó. El resto de los ejercicios siempre han vivido subi-

das. Los datos más llamativos se produjeron en 2014 (más de 3.483) o en 2011 (más de 3.154). El mes pasado la tendencia volvía a confir-marse y 1.437 más pasaron a for-mar parte de la cola del paro, se-gún datos de Ministerio de Traba-jo, Migraciones y Seguridad Social. Con este incremento se vuelve a

superar la barrera de los 140.000, además la subida de esta cifra su-pone un aumento del 1,03% res-pecto a octubre. La tasa de este mes no lo hizo de manera anecdó-tica como ocurrió en noviembre de 2018 –se incrementó el 0,09%, es decir, 126 parados más–, des-cargó con virulencia y se situó en la séptima mayor comunidad del país con incremento del paro. Tampoco sale bien parada si se

compara con España, puesto que el aumento de la media nacional fue del 0,65% con lo que el dato de desempleados en el conjunto del país subió en 20.525 personas, hasta situarse en 3,19 millones. Como no todo van a ser malas

noticias, este informe se puede ver con las gafas del optimismo. Si la radiografía se hace en compara-ción con noviembre del año pasa-do, el paro registrado en Castilla y León bajó un 4,4%. Ahora mismo, hay, según datos del Ministerio de Trabajo, 6.507 desempleados me-nos, frente a un -9,9% de hace un año. Sin embargo, la tendencia es-tá revirtiendo y la sonrisa se borra de un plumazo al repasar las ci-fras de los últimos meses. El paro volvió a ser más acusa-

do entre los hombres. En noviem-bre, el desempleo les castigó con un aumento del desempleo del 2,5%, y a ellas en un 0,03%. Eso no quita que sea el desempleo fe-menino el que continúa a la cabe-za. Las mujeres siguen represen-tando el 58% de los desempleados en la Comunidad, aunque baja un punto respecto al acumulado del anterior informe. El sector servicios fue el que vi-

vió un mayor aumento del paro durante este mes con 628, en cons-trucción hubo 448, en agricultura, ya pasada la fiebre de la vendimia, 271 más sin trabajo, y en industria, 176. Mientras que cayó en el co-lectivo de sin empleo anterior en 86 personas. Por provincias, solo Valladolid

con 275 desempleados menos y Zamora con tres personas se libra-ron de una tendencia negativa que comienza a preocupar. En compa-

ración con noviembre de 2018 el paro bajó en todas las provincias de la Comunidad, salvo en Soria (1,64%, 59 nuevos parados).

COMPROMISO. Los sindica-tos exigen un compromiso con el empleo de calidad y contra la pre-cariedad laboral persistente, al tiempo que reclaman «aumentar y mejorar» las prestaciones de de-sempleo para que los parados no tengan que caer, como lo hacen en la actualidad, en la pobreza y la ex-clusión social, informa Ical. UGT, por su parte, insiste en que Castilla y León se encuentra en una senda en la que se genera «poco empleo», se «pierden activos» y su precarie-dad es «cada vez mayor». Además, la central sindical lamenta que la cobertura por desempleo es «me-nor», lo que se traduce en «impor-tantes desequilibrios». Por este motivo, insta al Gobierno autonó-mico a poner en marcha un cam-bio «urgente» en las políticas eco-nómicas y sociales para generar una «lucha contra el paro de larga duración y la precariedad laboral». En su opinión, la contratación

está «hiperprecarizada», con una mayor temporalidad y precarie-dad, tanto en contratos indefinidos como temporales, cuestión que, tal y como exponen las mismas fuen-tes sindicales, explica que la recau-dación por cotizaciones sociales en la región sigue creciendo más lento que en el conjunto del país. Sin olvidar, por supuesto, el 44,8% de las personas en paro que no per-cibe ningún tipo de prestación, uno de los porcentajes «más altos» por comunidades y que supera «clara-mente» a la media nacional.

Una dependienta coloca prendas en una tienda de ropa. / MITXI

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I N D U S T R I A - E C O N O M Í A - E M P R E S A

E. L. V.

El cambio climático es una realidad. Por tanto, las administraciones de-

ben mover ficha cuanto antes pa-ra luchar contra él. La Junta de Castilla y León y los sindicatos han dado un paso al frente man-dando una carta a la ministra pa-ra la Transición Ecológica en fun-ciones, Teresa Ribera, en la que le exigen la creación de una co-misión mixta para abordar las medidas más adecuadas para lo-grar una transición energética «justa» tras el cierre de la minas y las térmicas.

Varias comarcas han apagado su actividad diaria para cuidar al plane-ta. Lo han hecho a pesar de ser «su principal y casi única fuente de ri-queza». Por este motivo, el Gobierno autonómico y las centrales sindica-les exigen que se defina las bases y objetivos del Plan de Dinamización de Municipios Mineros 2016-2020, firmado ya hace tres años y que es «el articulador» de las actuación en relación a estas comarcas, informa Ical. Afirman que es «una necesidad y una urgencia» el establecimiento de un marco de actuación «conjun-to» que permita «la mayor eficacia» con la meta de «detener y revertir el deterioro económico y social» de es-tas zonas, que en sus «particularida-des» se encuentra su riqueza.

UGT, por su parte, urge una ley contra el cambio climático y tran-sición justa para Castilla y León, coordinada con la futura ley básica nacional y con una amplia partici-pación de los agentes sociales y económicos. El objetivo, según se-ñala en una nota de prensa, es que la Comunidad se alinee con las po-líticas europeas y sea capaz de «li-derar» la lucha contra el cambio climático «con políticas efectivas de mitigación y adaptación, gene-radoras de empleos verdes».

La central sindical apostó por un cambio en el modelo de produc-ción y consumo que descarbonice la economía regional, y que la transforme anticipando las conse-cuencias para los trabajadores. «Es necesario la prevención temprana de estos escenarios, que tendrán características propias según los diferentes sectores económicos y las distintas realidades territoria-les, ya que los impactos del cam-bio climático podrían lastrar la competitividad empresarial y fre-nar la creación de empleo», subra-yan desde el sindicato UGT.

En esta línea, es importante co-mentar que poco a poco se avanza en medidas que buscan cambiar el rumbo de la rutina. Una de ellas es que las ciudades de menos de 50.000 habitantes como, por ejem-plo Soria, estarán obligadas a lle-var a cabo medidas para restringir

el tráfico a partir de 2023. Y es que, según declaran los expertos, todos los ciudadanos abogan por el me-dio ambiente, pero en la práctica nadie da el paso. Para hacer frente a «esta emergencia global» se debe seguir una hoja de ruta que limpie la atmósfera. Con la anterior medi-da propuesta, además, se busca la atracción de urbanitas, lo que ayu-daría a mejorar el problema de la despoblación.

Otro proyecto donde la capital soriana tiene mucho que decir es cuando habla de la Red Calor, que dio a conocer sus resultados du-rante la celebración de la Cumbre del Clima en Madrid, y con el que ha logrado reducir el 40% de sus emisiones de dióxido de carbono. Esta iniciativa lleva demostrando desde enero de 2015 que es una so-lución sostenible, eficiente y capaz de reducir las emisiones de efecto invernadero. Conecta siete instala-ciones municipales a la Red de Ca-lor, que llega a 20.000 vecinos en-tre clientes y usuarios de los edifi-

cios públicos. En todo este tiempo ha conseguido eliminar 52.500 to-neladas de dióxido de carbono a la atmósfera.

FALLECIDOS. Son muchas las voces que alertan de los efectos de la contaminación. Ecologistas en Acción puso los datos encima de la mesa. Advirtió de que la conta-minación por ozono causa un cen-tenar de fallecidos de media al año en Castilla y León. De ellas, un 10% se registran en Ávila, un 20 en Salamanca, 24 en Segovia y 34 en Valladolid, las provincias más afectadas. El coste sanitario ronda los 5.000 millones de euros, un 0,33% del PIB nacional, según da-tos del Banco Mundial.

Una realidad que afecta a todos. Un 10% de la población castellana y leonesa respiró aire contamina-do por ozono por encima del límite legal en 2019, es decir, más de 243.000 personas lo hicieron. Los niveles de contaminación se de-ben, tal y como explicó el respon-

sable nacional de Calidad de Aire de Ecologistas, Miguel Ángel Ce-ballos, a los combustibles fósiles, acompañados de un nuevo ciclo económico agravado por el au-mento de las temperaturas por el cambio climático. A esto se suma, agrega, las térmicas de carbón y la ganadería intensiva.

CONCIENCIAR. Un estudio de la Universidad de Salamanca (USAL) demuestra por primera vez cómo un curso de ciencia bási-ca sobre el cambio climático tiene un efecto positivo en la concien-ciación, el conocimiento de las causas y consecuencias de este fe-nómeno, y en lo que pueden hacer los individuos y las instituciones. «Si los ciudadanos no perciben es-te problema como una amenaza a su supervivencia o lo ven como un problema lejano en el tiempo o en el espacio, entonces no actuarán de forma adecuada», señala el in-vestigador Camilo Ruiz.

A lo largo del estudio se demues-

tra cómo los estudiantes del MOOC de Cambio Climático de la Universi-dad de Salamanca mejoran en mu-chos aspectos de su representación social del cambio climático para acercarla a la perspectiva científica. Por esta razón, afirma que «la edu-cación es fundamental para enfren-tar este problema planetario». El cur-so ha sido elaborado por un equipo de investigadores de la USAL con el apoyo del Ministerio para la Transi-ción Ecológica, a través de la Funda-ción Biodiversidad y adaptado para el Ministerio de Educación y Forma-ción Profesional por el Instituto Na-cional de Tecnologías Educativas y de Formación del Profesorado.

GUÍA DE RESIDUOS. El Co-legio de Ingenieros Técnicos de Obras Públicas de Castilla y León ha lanzado una guía que pretende que se reutilice el 70% del millón de toneladas de residuos de cons-trucción generados al año en la Comunidad e impulsar la econo-mía circular en el sector.

MEDIO AMBIENTE

Un modelo «justo» de transición energética Los sindicatos y la Junta exigen una comisión mixta para avanzar mirando al planeta / Soria reduce un 40% de sus emisiones

gracias a la Red de Calor / Las ciudades de menos de 50.000 habitantes estarán obligadas a restringir el tráfico a partir de 2023

Chimeneas de una fábrica a pleno rendimiento. / P. RYSZARD

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EL MUNDO

Productos Solubles S. A. (PROSOL) impulsa el cambio hacia una econo-

mía circular y lo hace a lo largo de toda la cadena de valor, desde la adquisición de materias primas y materiales, aplicando criterios am-bientales en las decisiones de com-pras, en el ecodiseño de los enva-ses de forma que sean más soste-nibles y más respetuosos con el medio ambiente, en el proceso pro-ductivo, haciendo que éste sea más eficiente, usando menos recursos para la fabricación de los produc-tos y aplicando siempre el princi-pio de prevención en la genera-ción de residuos. Y, por supuesto, en la apuesta por dar una segunda vida a los residuos que genera, convirtiéndolos en energía o en nuevos materiales aprovechables.

Esta forma de trabajar de PRO-SOL no genera residuos, sino que los transforma y les da valor. De he-cho, en su apuesta por el cambio, ha implantado un sistema de trazabili-dad de los residuos generados du-rante el proceso productivo dándo-les una segunda vida, para evitar así que acaben depositados en el verte-dero. Se trata, de esta manera, de convertir los residuos en recursos.

Este sistema ha permitido a PRO-SOL identificar y cuantificar las dife-rentes fracciones de los residuos, así como asegurar la trazabilidad desde la generación en planta hasta el tra-tamiento final de los mismos, apor-tando valor y convirtiéndolos en nuevas materias primas como son el compost, el abono orgánico o la energía necesaria para otros proce-sos productivos.

Conscientes de la importancia de mejorar el medio ambiente y mini-mizar su impacto en el entorno, uno de los objetivos esenciales de PROSOL es optimizar y reducir el consumo de recursos, consiguien-do, además, ser más eficientes en el proceso productivo. Para ello, es-tablece indicadores ambientales que le permiten identificar retos y oportunidades de mejora.

Como ejemplo de ello, basta subra-yar que PROSOL ha incorporado de nuevo a su proceso productivo el vo-lumen equivalente a 26 piscinas olím-picas de aguas limpias, que ahora reu-tiliza evitando su vertido y reduciendo el consumo de recursos hídricos. Pero también ha aumentado su eficiencia energética gracias a la instalación de un economizador en las calderas de vapor que permite aprovechar el ca-lor residual de los humos generados para precalentar el agua de entrada a las mismas, de forma que se reduce el consumo a la energía anual equiva-lente a 230 hogares españoles.

PROSOL trabaja, además, sobre el principio de prevención en la ge-neración de residuos, de forma que el año pasado redujo los lodos de depuración en un 33%, o lo que es lo mismo, ha evitado el impacto am-biental asociado equivalente a más de 50 traslados de este residuo. Y todo ello, gracias a la implantación de mejoras técnicas en el proceso productivo. La compañía sigue avanzando en este aspecto, y entre enero y septiembre de 2019 ya ha reducido esos lodos en un 36%.

ECODISEÑO: PACKA-GING CIRCULAR. También los envases y embalajes son más circulares y sostenibles. La empre-

sa considera que el EcoDiseño es un factor clave y para ello integra la variante ambiental en el desa-rrollo de nuevo productos. Así, a lo largo de los últimos años, ha tra-bajado en la reducción de grama-jes de los envases y embalajes aminorando su espesor y redu-ciendo, de este modo, un 12% el peso de las latas.

Otra de las apuestas de PROSOL pasa por aumentar el reciclaje de sus envases y embalajes, de forma que ya en 2018 sustituyó el envase de plástico de cápsulas de café por estuches de cartón, lo que ha evita-do 110 toneladas de plástico al año.

Y para cerrar este círculo, la em-presa palentina trabaja en varios

proyectos de innovación para la in-corporación de materiales más sostenibles en los envases y emba-lajes como el desarrollo de cápsu-las de café fabricadas a partir de materiales compostables y la in-corporación de PET reciclado en envases de café soluble. CERTIFICACIÓN RESIDO CERO DE AENOR. Este in-tenso trabajo para mejorar cada día la sostenibilidad y contribuir al medio ambiente ha llevado a PRO-SOL a conseguir importantes cer-tificados y reconocimientos como la Certificación ISO 14001: 2015 Sistema de Gestión Ambiental y la Certificación Residuo Cero de AE-

NOR convirtiéndose, así, en la pri-mera empresa española del sector agroalimentario en obtenerla. Cuenta, además, con otras certifi-caciones de producto como Ecoló-gico, Fairtrade o Rainforest, sellos que acreditan que dichos produc-tos han sido fabricados cumplien-do con las normas de sostenibili-dad ambiental, social y económica.

PROSOL ha sido finalista en los Premios CEX 2019 a las Buenas Prácticas en Economía Circular de la Asociación de Centros Promoto-res de la Excelencia por su ‘Siste-ma de trazabilidad de gestión de residuos orientado a la valoriza-ción. Residuo Cero’ y ha participa-do en el ‘Foro de Responsables de Medio Ambiente sobre Economía Circular: Hacia el Residuo Cero’ creado por ArcelorMittal y el Club Asturiano de la Calidad, presen-tando su experiencia como prime-ra empresa española del sector agroalimentario en obtener el Cer-tificado de Residuo Cero.

En definitiva, la compañía pa-lentina persigue ampliar el ecosis-tema y, a pesar de las muchas ac-ciones impulsadas en relación a la economía circular, es consciente de que aún queda mucho por ha-cer. De ahí el trabajo incesante que acomete para la viabilidad de va-rios proyectos cuyo fin es aumen-tar la segunda vida de los produc-tos, incrementado las mayores aplicaciones de sostenibilidad po-sibles y, así, seguir reduciendo la generación de residuos. MÁS DE 13 MILLONES DE TAZAS DE CAFÉ AL DÍA. La empresa cafetera con sede en Venta de Baños (Palencia) fabrica más de trece millones de tazas dia-rias de productos de café para las marcas privadas líderes del merca-do en más de 30 países. Los clien-tes confían en su modelo industrial que se basa en la seguridad, la ca-lidad y el coste y en España es pro-veedor especialista de Mercadona.

En constante expansión, la com-pañía que lideran Julián Espegel y Rocío Hervella, también ha reali-zado la mayor inversión del sector en los últimos 30 años, con un fuer-te impacto positivo para los ‘sta-keholders’.

Asimismo, la capacidad de inno-vación y la flexibilidad permiten a PROSOL anticiparse a los retos y oportunidades del mercado. Un li-derazgo basado en vencer barre-ras y la constante búsqueda de la eficacia y la excelencia del equipo le posibilitan ofrecer el más alto ni-vel de respuesta y servicio. Y gra-cias a eso, sirve un café con algo más: valor añadido.

PRODUCTOS SOLUBLES

Prosol impulsa el compromiso con el medio ambiente en los procesos productivos El objetivo esencial de la empresa es optimizar y reducir el consumo de recursos, consiguiendo ser más eficientes

De izquierda a derecha, Rosa San Emeterio, responsable Medioambiente; Ana Izquierdo, técnico Medioambiental, y Patricia García, dirección de I + D y Medio Ambiente de PROSOL.

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H.M.

La despensa de calidad que atesora Castilla y Le-ón es un motor imparable

para su economía. En la actualidad es la tercera comunidad autónoma de España en número de industrias agroalimentarias, por detrás de An-dalucía y Cataluña, con más de 3.000 empresas, lo que supone el 10% del total nacional. Representa el 5% del PIB regional, aporta más del 25% del valor añadido bruto y genera más de 36.600 empleos, lo que supone el 29 por ciento del em-pleo industrial regional. En resu-men, estamos hablando de la segun-da actividad industrial de la comu-nidad por cifra de negocio (25%), tras la automoción (29%) y por de-lante del energético (14%). Una ra-diografía que pone de manifiesto la importancia no solo en términos económicos y de empleo, sino de asentamiento en el entorno rural. VENTA EXTERIOR. Las ex-portaciones agroalimentarias de Castilla y León superan los 2.100 millones de euros al año, lo que supone un crecimiento del 15 por ciento en los últimos cuatro años, triplicando al experimentado a ni-vel nacional, que ha sido del 4,5 por ciento.

Sin embargo, el sector vive con preocupación el futuro incierto que puedan deparar los aranceles de EE.UU. y los efectos del ‘Bre-xit’. Ante este nuevo escenario, la

Junta de Castilla y León aboga por expandir mercados y promo-cionar los productos, reforzando las acciones promocionales y es-

tratégicas para posicionar los productos agroalimentarios en esos nuevos países pero también en el mercado estadounidense.

«Hay que mantener el nivel actual de exportaciones e incluso incre-mentarlo porque estamos en un momento muy volátil desde el pun-

to de vista comercial y la manera de defenderse y atacar es abrir merca-do, fijar nuevas estrategias y llevar a cabo nuevas promociones», expuso el titular de Agricultura, Jesús Julio Carnero recientemente.

El consejero de Agricultura aboga porque la industria agroalimentaria se abra a nuevos mercados exterio-res, recurriendos a nuevos modelos de promoción de los productos de la Comunidad, y seguir contando con la trazabilidad, la calidad y el respal-do del origen como «ejes fundamen-tales».

Junto a la internacionalización, es importante señalar el peso de la in-version en I+D+i como ingrediente clave para la competitividad empre-sarial y el desarrollo empresarial. Conscientes de la situación actual en la que se prevé que en el año 2050 será necesario producir en el mun-do un 70% más para cubrir las nece-sidades de 10.000 millones de perso-nas, la innovación se convierte en una clave para atender a la creciente demanda mundial.

El apoyo a la industria alimenta-ria contará con financiación del Pro-grama de Desarrollo Rural (PDR) y de otros programas, después de que hasta el momento se hayan destina-do 163 millones de euros de ayudas públicas de la Consejería de Agri-cultura y Ganadería que han favore-cido inversiones por más de 500 mi-llones de euros.

Entre las actividades promocio-nales llevadas a cabo en los últimos años cabe destacar la la marca de calidad ‘Tierra de Sabor’, un distinti-vo que ha dado «un paso cuantitati-vo y cualitativo importante» en estos últimos años, tal y como ha manifes-tado Jesús Julio Carnero. En la ac-tualidad, bajo la marca del corazón amarillo se concentran más de un millar de empresas autorizadas y más de 6.000 productos registrados, con un aumento del 25 por ciento en productos y productores acogidos. Se trata de la marca de calidad con mayor volumen de Europa, que se ha posicionado como la mejor alia-da para la comercialización de pe-queñas y medianas empresas en el medio rural.

FUTURO.Entre los retos del sec-tor agroalimentario, según expuso Carnero, se encuentra la necesidad «creciente» de una formación «más cualificada y especializada», así co-mo la retención del talento, lo que ha llevado a la Consejería a plantear la elaboración de un Plan autonómi-co de agroindustria, así como a des-tinar 100 millones de euros más pa-ra inversiones y otras actuaciones en agroindustria.

Otros de los objetivos que puso sobre la mesa Carnero pasan por el apoyo de las necesidades de los in-versores con garantía pública a tra-vés del instrumento financiero Fea-der, tanto para inversiones como pa-ra capital circulante; un programa de becas agrarias para la recupera-ción del talento y la dotación a la in-dustria agroalimentaria de capital humano especializado; o una estra-tegia de economía circular, que tendrá un apartado «muy desta-cado» para la industria agroali-mentaria.

AGROALIMENTACIÓN

Un pilar fundamental de empleo y negocio que fija población La industria alimentaria concentra el 29% del empleo industrial de la comunidad / Un motor que

aglutina el 5% del PIB / El sector mira con incertidumbre el nuevo escenario del mercado exterior

Dos empleadas empaquetan cajas con diversos surtidos de bizcochos en una fábrica galletera. / EL MUNDO

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servicio el segundo, el que conec-ta Tordesillas con Villaester. A principios de este mes resonaba el pistoletazo de salida a las obras de construcción del trecho entre Olivares de Duero y Tudela de Duero que alcanza los 20,2 kiló-metros. El nuevo trazado discu-rrirá, además de por estos dos tér-minos municipales, por Villabá-ñez y Villavaquerín.

Esta actuación alcanza un im-porte total de 79,1 millones, que supone una rebaja del 25% con respecto al precio inicial de licita-ción que rondaba los 105 millo-nes. La oferta de la Unión Tempo-ral de Empresas (UTE) conforma-da por la Constructora San José S.A. y Avintia Proyectos y Cons-trucciones S.L. resultó la más ven-

tajosa dentro de la veintena que recibió el Ministerio de Fomento para acometer este tramo de la A-11 y convertir esta autovía, como remarcaron desde el departamen-to que en funciones preside José Luis Ábalos, en «una alternativa más rápida y segura a la N-122, carretera convencional por la que normalmente se hace este reco-rrido».

La del Duero es una de las tra-vesías que evoluciona a base de sortear retrasos pues, en conjun-to, acumula una demora de un cuarto de siglo. Y sumando. La entrada en servicio de este tercer tramo vallisoletano no tendrá lu-gar, aún cumpliendo con todos los plazos, hasta enero de 2023. La continuación de este trazado,

un segmento de 14,5 kilómetros que une Olivares de Duero con Quintanilla de Arriba, permane-ce en licitación con un presu-puesto de 135 millones. Esta es la primera tarea pendiente para el nuevo año en materia de in-fraestructuras autonómicas.

A-12. Otro gran fleco suelto de este esqueleto que estructura la Comunidad es la Autovía del Ca-mino de Santiago, que conforma-rá un eje de alta capacidad entre Logroño y Burgos. La travesía continuará desde la provincia burgalesa hasta León a través de la A-231, dependiente de la Junta de Castilla y León; mientras que desde las inmediaciones de Lo-groño llegará hasta Navarra por la A-12, que depende del Gobier-no Foral.

Sobre la mesa está la construc-ción de los más de 14 kilómetros que unen Santo Domingo de la Calzada y Villamayor del Río, con un coste previsto de 72,4 mi-llones. Detrás de este tramo, el más próximo a La Rioja, está una UTE conformada por tres empre-sas: Torrescamara y Cia de Obras; Ortiz Construcciones y Proyectos; y Levantina, Ingenie-ría y Construcción. A pesar de ser la oferta de este trío de las más altas, según la información recogida por Ical, plantea una re-baja de más de 25 millones a los casi 97,7 que la cartera del ramo había calculado.

Esta adjudicación, sin embar-go, todavía es provisional. Una vez formalizado el contrato, las obras requerirán unos tres años de ejecución, dando continuidad a las ya iniciadas entre Ibeas de Juarros y la capital riojana, más de siete kilómetros que superan los 45 millones. La agencia se ha-cía eco igualmente de otro impul-so a la A-12, con la licitación por importe de 191,3 millones para el tramo entre Villafranca de Mon-tes de Oca e Ibeas de Juarros. A-601. La A-601 no está en la diana de objetivos de este ejerci-cio que está a punto de comenzar pero sí en la de legislatura, marco en el que desde la Consejería del ramo confían en conectar final-mente la Autovía de Pinares con la CL-605, carretera autonómica que une Segovia con Arévalo.

El llamado Tramo B de la cir-cunvalación segoviana (SG-20), que lleva hasta la Granja por la Cl-601 y la N-110, entró en funciona-miento a mediados de octubre. Más de tres años de obras que se

E.O.C.

El refranero popular acon-seja avanzar sin pausa pero sin prisa. Este dicho

se aplica a rajatabla en el desa-rrollo de las infraestructuras que vertebran la Comunidad donde, incluso, se toman algún que otro respiro que en ocasiones dura más de la cuenta. Prueba de ello son los 17 años que ha necesitado el tercer tramo de la constante-mente aplazada Autovía del Due-ro en Valladolid para su adjudica-ción. Las buenas noticias llegan a cuenta gotas hasta la A-11, cuyo cometido es conectar Soria con la frontera de Portugal. La apertura del primer tramo, el Valladolid-Tudela de Duero, tuvo lugar en 2002; y un año después entró en

INFRAESTRUCTURAS

Un paso más en el lento avance de la aclamada Autovía del Duero El tercer tramo de la A-11 en Valladolid contempla más de 79 millones y tres años de duración, mientras

que el cuarto está licitado por 135 millones / La travesía del Camino de Santiago empieza a coger forma

traducen en unos 15 minutos menos de dura-ción para el viaje hasta Madrid. Varios son los factores que aconsejaban su transformación, como el elevado número de accidentes que en ella se registraban o la intensidad de circulación.

El presupuesto de este tramo rondaba los 18,3 millones, sin contar el coste de las exportacio-nes y las asistencias técnicas vin-culadas a las obras que elevaron la inversión hasta los 19,6 millo-nes. La actuación consistió en du-plicar 7,1 kilómetros de los 15,5 que supone la circunvalación se-goviana, con dos calzadas de dos carriles de 3,5 metros cada una, con arcenes exteriores de 2,5 me-tros más uno de interiores. A-67. La Autovía de la Meseta registra una de las adjudicacio-nes más recientes con 3,17 millo-nes para la empresa Comsa S.A. Con este montante, acometerá un nuevo enlace en la A-67 entre el municipio palentino de Aguilar de Campoo y la localidad cántabra de Mataporquera. La elección provisional rebaja un presupues-to base que superaba los cuatro millones para un plazo de ejecu-ción de dos años y tres meses. No será hasta mediados de 2022 cuando, en principio, esta trave-sía enlace con la carretera nacio-nal N-611.

Lo que sí aguarda ya el pistole-tazo de salida a su funcionamien-to es el paso superior de la A-6 en Castrogonzalo. Este proyecto es

Un operario observa

el estado de un

tramo recién

arreglado de una

autovía dentro de la

Comunidad. / ICAL

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una reivindicación histórica del término municipal zamorano que data de 2007. Tras un parón hace un lustro, 2019 daba la bienveni-da a unas actuaciones que, con un total de 400.000 euros, buscan dar

respuesta al clamor de alcaldes, agricultores y ganaderos con una infraestructura que da continui-dad al paso superior de la A-6 so-bre la vía de servicio con un table-ro de vigas.

¿Y qué pasa con la llegada del AVE a Burgos? Estaba prevista para principios de 2020. Pero en la cuenta atrás en la que este año ya está inmersa no hay noticia al-guna. En un primer momento, la

finalización de las obras se fijó para junio. Después, fuentes del Administrador de Infraestructu-ras Ferroviarias (Adif) apuntaron a noviembre como el punto cul-men de los trabajos en el terra-plen de Palenzuela y en el viaduc-to de Fradovínez, sin tener en cuenta el período de prueba per-tinente. Para finales de 2019 esta-ba previsto el montaje de vías y catenarias.

De momento, un retraso más se suma a los sucedidos durante tres años que, considerando esos en-sayos necesarios, ya mira al se-gundo semestre de 2021 para ha-blar de la llegada de la alta velo-

cidad a Burgos y su prolongación hacia el País Vasco y, por ende, al resto de Europa.

Entre los retos que Castilla y Le-ón mantiene para este 2020 está la integración del ferrocarril de vía estrecha, Feve, en León. La urgen-cia del impulso a esta actuación llegó recientemente a las Cortes de la mano de una Proposición No de Ley (PNL) presentada por Po-demos. Continúa también pen-diente la electrificación completa de la vía Salamanca-Fuentes de Oñoro que blindará el tráfico de mercancías en la frontera entre la provincia charra y Portugal, dupli-cado desde 2011.

T odos a una. Ese es el le-ma que ha-

bla del Corredor del Atlántico en Castilla y León, donde se anhe-la un desarrollo que acorace la prosperi-dad en la región. De-trás de este proyecto que estructura el país brilla una inversión que superará los 41.000 millones cuan-do se lleve a la prácti-ca por completo.

El plan director preveía un impulso durante este año de 3.558 millones en el

noroeste, es decir, pa-ra Galicia, Asturias y Castilla y León.

Para el futuro del Corredor, desde la Comunidad se propo-ne vertebrar el no-roeste a través de Le-ón o Torneros, ade-más de contar con los enclaves de Salaman-ca y Ávila.

De momento y en la guerra que mantie-ne por convertirse en el eje principal del tráfico de mercancías en España hacia Eu-ropa, León se apunta un tanto al ganar la primera batalla fren-

te al Mediterráneo. Las cifras, relativas a las circulaciones por el nudo que comunica Asturias y la provin-cia leonesa del Admi-nistrador de Infraes-tructuras Ferroviarias (Adif), recogen la vic-toria del Corredor del Atlántico con más de una treintena de ser-vicios y una docena de viajeros diarios; mientras que en el tramo Castellón-Ta-rragona 55 desplaza-mientos son comer-ciales frente a los 12 de carga de mercan-cías.

Primera batalla victoriosa para el Corredor del Atlántico

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I N D U S T R I A - E C O N O M Í A - E M P R E S A

E.O.C.

Diciembre es época de gastos por antonomasia. Empieza con la resaca

del Black Friday y del Ciber Mon-day, dos hitos ya consagrados del comercio que lo incrementan por sus ofertas y promociones; en este año, en concreto, en un 30%. Las compras se disparan en estos días por el ahorro y seis de cada diez castellanos y leoneses los aprove-chan para iniciar las navideñas; aunque bien es cierto que el mismo porcentaje reconoce que adquiri-rían el producto igualmente fuera de esas rebajas. Al menos eso ocu-rrió el año pasado, según los datos reflejados en un estudio realizado por la Confederación de Comercio de Castilla y León (Conferco), en el que también señala que un 20% fue-ron artículos de gama alta y un por-centaje similar, bienes que sin ese descuento no serían asequibles.

Volviendo a esta campaña y en la antesala de la misma, la empresa de recursos humanos Randstad es-peraba alrededor de 1.155 contrata-ciones en la Comunidad, un 5,6% más que el año pasado, cuando se alcanzaron las 1.094.

Y tras este impulso llegará el propio de las navidades cuando, tal y como recoge un sondeo lleva-do a cabo por la Unión de Consu-midores y Usuarios de Castilla y León (UCE), los habitantes de la región gastarán 545 euros de me-dia, un 1,03% más que las pasa-das. En el caso de Conferco, la es-timación de este incremento apun-ta al 2,2%. Aún con la cautela que claman asociaciones como esta, que representa al comercio tradi-cional de la Comunidad, todas esas compras, desde las que pro-pician los descuentos del viernes negro y el ciberlunes hasta las que requieren las fiestas navideñas,

son esperadas por los comercian-tes como agua en mayo para ter-minar el año con buen pie.

ESCENARIO. Así ocurre en el comercio minorista autonómico, que confía en remontar el signo ne-gativo con el que saldó octubre, tras caer sus ventas un 0,1% frente a la subida del 2,4% experimenta-da en el país. Castilla y León com-pleta el podio, junto a Asturias (-0,7%) y Navarra (-0,5%), de las excepciones al incremento en tasa anual. Madrid, Galicia, Andalucía, Valencia y Murcia están por enci-ma de esa media nacional. Supe-rando la misma sí se encuentra Castilla y León con el empleo crea-do por el comercio minorista: un 1% más que el año anterior frente al 0,8% logrado por el país. Astu-rias y Ceuta son las únicas con caí-das del 0,5 y el 0,3%, respectiva-mente. Estos son los datos más

destacables que recoge la Encues-ta de Índices de Comercio al por Menor del Instituto Nacional de Estadística (INE), publicada re-cientemente.

Un escenario menos halagüeño dibuja el último informe del pro-yecto C-Intereg que elabora Cepre-de, relativo al segundo trimestre del año y con el que advierte del im-pacto evidente del enfriamiento económico en el comercio de bie-nes de Castilla y León. El más acen-tuado se produce de puertas para afuera, azuzado por la incertidum-bre que rodea al Brexit y a los aran-celes. Al compás de la misma, el desplome de las exportaciones fue del 11,4% hasta los 3,7 millones. Un patrón que se repite, salvando las distancias, de puertas para dentro con unas ventas de la región a otras comunidades que experimentan un recorte del 1,7% hasta cerca de los 4,6 millones.

La tendencia fue similar en las importaciones, con una caída del 13,5% en las compras a otros paí-ses, que superaron los 3,2 millo-nes; y un descenso del 3,9% a las realizadas a otras autonomías, con más de 4,8 millones.

En esta fotografía del mal com-portamiento del comercio de bienes en Castilla y León, que es testigo di-recto de la desaceleración global, tan solo arroja algo de luz el consu-mo interno del que Ceprede recoge compras por valor de más de 3,1 mi-llones, con un avance del 2,4% en comparación con el segundo trimes-tre de 2018. Este es el único dato po-sitivo englobado en un retroceso productivo de la Comunidad del 4,1% que frena el buen ritmo de arranque del año, con cerca de 11, 2 millones, como recuerda Ical.

ESCUDO. El III Plan de Comer-cio es el escudo con el Castilla y León ha defendido durante casi cuatros años al sector comercial de un proceso de transformación marcado por importantes cambios normativos y del comportamiento del consumidor, así como por la crisis económica.

La estrategia autonómica se pu-so sobre la mesa en junio de 2016 con la intención de mejorar la com-petitividad de un sector estratégico para la economía de la región, don-de emplea a unas 100.000 perso-nas. El documento, que aprovecha ahora los últimos coletazos de su vigencia, contempla una inyección de 175 millones en concepto de apoyos para la modernización de establecimientos y la puesta en marcha de nuevos negocios a tra-vés de la Lanzadera Financiera. En marzo del año pasado, tal y como celebra el último balance disponi-ble, ya registraba la financiación de 956 proyectos por valor de 93,5 millones, que indujeron inversio-nes por 113,2 millones y contribu-yendo a mantener o crear 7.957 empleos.

Cabe recordar que el III Plan de Comercio 2016-2019 comprende una batería de medidas agrupadas en tres áreas: ordenación, dirigida a configurar un entorno atractivo; tejido empresarial, centrada en im-pulsar el emprendimiento y fo-mentar las mejoras competitivas; y dinamización, orientada a la difu-sión de la oferta y la atracción de la demanda.

Una mujer baraja distintas opciones de compra en una tienda de la Comunidad. / ICAL

COMERCIO

El revulsivo del último mes Las compras internas resisten al retroceso productivo con una subida del 2,4% hasta los 3,1 millones /

El III Plan de Comercio es un escudo, de 175 millones, para defender un sector estratégico en la región

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drid (1.169,75 uros). También Na-varra (1.143,72), Cantabria (1.049,33); Aragón (1.048,63); Cata-luña (1.031,42) y Ceuta (1.007,61) cuentan con una pensión media por encima de la media nacional. Por el contrario, las pensiones más bajas se localizan en Extremadura (828,73), Galicia (845,12), Murcia (876,90 euros) y Andalucía (891,55).

El gasto total de pensiones en Castilla y León fue de 604,51 millo-nes de euros en octubre de 2019, lo que supone un aumento del 4,46% con respecto al mismo mes de 2017. Las pensiones de jubilación supo-nen el mayor gasto, acumulando 438,68 millones de euros, por enci-ma de las pensiones de viudedad ( 109,18 millones de euros), incapaci-dad permanente (45,87), orfandad (8,51) y las de favor familiar (0,23).

Los datos del Ministerio de Em-pleo y Seguridad Social muestran que la pensión media está aumenta-do, situándose en noviembre de 2019 en los 984,02 euros. En el caso de la pensión de jubilación, la me-dia se sitúa en 1.125,88 euros.

Este panorama vaticina un futuro incierto en el sistema de pensiones. A los cambios demográficos, con una mayor longevidad y un progre-sivo envejecimiento de la población, se suma el incremento en el núme-ro de pensionistas, lo que pone en jaque al Fondo de Reserva de la Se-guridad Social (FRSS), más conoci-do como la ‘hucha de las pensiones’, que ya ha dado varias señales de alarma. Según los experos, acabará 2019 en los 1.500 millones y todo in-dica que será ‘vaciado’ por comple-to en 2020. Lo que constata real-mente es que el sistema debe ser re-visado, reformado y equipado para atender el pago de las prestaciones

H.M.P.

La pensión media se situó en Castilla y León, a 1 de noviembre de 2019, en

984,02 euros, una cantidad inferior a la media nacional, que alcanzó los 995,02 euros, tras una subida del cuatro por ciento respecto al mismo periodo del año anterior, un incre-mento que a nivel nacional fue del 3,7 por ciento, según los datos he-chos públicos por el Instituto Na-cional de la Seguridad Social del Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social y recogidos por Ical.

El número de pensiones en la Co-munidad fue de 615.619, el 6,3 por ciento del total nacional, y un 0,5 por ciento más que hace un año. Del total, 390.574 corresponden a jubi-lación, con una pensión media de 1.125,88 euros.

Por incapacidad permanente son 47.035 (977,44 euros); por viude-dad, 154.781 (716,17 euros); por or-fandad, 19.346 (438,45 euros); y en favor de familiares, un total de 3.883 pensiones (588,09 euros).

Por provincias, la pensión media más alta se sitúa en Valladolid, con 1.107,48 euros, seguida de Burgos (1.054,36 euros) y Palencia (1.009,10 euros). Le siguen León

(977,45 euros); Segovia (929,55); Soria (929,40); Salamanca (916,99); Ávila (859,82) y Zamora (831,35 eu-ros).

En cuanto al número de pensio-nes, León continúa a la cabeza, con 142.155, seguida de Valladolid (115.402) y Burgos (90.813). Le si-

guen Salamanca (80.771); Zamora (48.903); Palencia (42.541); Ávila (38.845); Segovia (33.624) y Soria (22.565 euros).

Por comunidades, la pensión me-dia más alta se encuentra en el País Vasco, con 1.236,91 euros, seguida de Asturias (1.173,01 euros) y Ma-

porque viene consumiendo y de-mandando dinero de manera cre-ciente.

SALARIOS. El 28,7 por ciento de los asalariados que trabajaban en Castilla y León en 2018 percibió un sueldo inferior a 1.260,9 euros brutos al mes, según los datos facili-tados por el Instituto Nacional de Estadística (INE).

El informe, recogido por Ical, in-dica que el año pasado, trabajaban en la Comunidad, 800.100 asalaria-dos, de los que 676.500 lo hacían a jornada completa, y 123.600 a tiem-po parcial. El documento indica que el salario medio mensual bruto en Castilla y León se situó el año pasa-do en los 1.843,85 euros, lo que su-pone un aumento del 0,3 por ciento respecto a 2017, frente a un creci-miento en el conjunto nacional del 2,9 por ciento, hasta los 1.944,42 eu-ros.

Las retribuciones a tiempo com-pleto se situaron en la Comunidad, en los 2.045,79 euros de media bru-tos mensuales, que representan un descenso del 0,5 por ciento, cuando en el conjunto de las autonomías se elevaron un 2,6 por ciento, hasta los 2.177,14 euros.

En cuanto a los salarios a tiempo parcial, alcanzaron los 739,02 euros de media en la Comunidad en el año de estudio, con un crecimiento del 6,9 por ciento, cuando en España subieron un dos por ciento, hasta los 746,11 euros.

El estudio de los deciles salaria-les, revela que el 9,5 por ciento de los salariados de la Comunidad (75.600), percibió el año pasado, menos de 748,7 euros al mes; un 8,8 por ciento (70.100), entre esa canti-dad y menos de 1.046,9 euros; y un 10,4 por ciento (83.300), entre 1.046,9 y menos de 1.260,9 euros, los tres tramos inferiores.

El tramo más bajo retrocedió res-pecto a 2017, cuando asumía al 10,4 por ciento de los asalariados; al igual que el segundo, que supuso el año anterior al actual el 8,5 por cien-to. Sin embargo, el tercer tramo cre-ció en peso, desde el 9,8 por ciento de 2017.

En lo alto de la tabla, sólo un 7% (56.000) de los asalariados, percibió el año pasado 3.441,9 euros o más, un porcentaje que retrocedió 1,2 puntos respecto a 2017, cuando este decil asumía al 8,2 por ciento de los trabajadores.

El documento publicado por el INE precisa también que en el decil cuarto, con salarios entre 1.260,9 y 1.453,6 euros se contabilizaron 93.000 trabajadores en 2018, el 11,6 por ciento del total, cuando en 2017, representaron un 10,3 por ciento.

SALARIOS Y PENSIONES

Una ecuación con múltiples incógnitas La pensión media está aumentando hasta alcanzar los 984,02€ / En el caso de las jubilaciones la media en Castilla y

León se sitúa en 1.125,88€ / El gasto ha aumentado un 4,4% / Por su parte, los salarios subieron un 0,3% en 2018

Gente andando por la calle santiago de Valladolid. / M.A. SANTOS

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I N D U S T R I A - E C O N O M Í A - E M P R E S A

H.M.

Con oficinas en tres comu-nidades autónomas y abarcando desde ellas to-

do el territorio nacional, TECOPY S.A.U. ha estado presente también en el panorama internacional des-de hace varios años, participando de forma directa en el desarrollo de proyectos y direcciones de obra en Portugal, Bulgaria, Marruecos, Ca-merún, Guatemala, Nicaragua y Ecuador.

Obra lineal, instalaciones indus-triales, edificación e hidráulica son campos en los que TECOPY S.A.U. lleva participando desde su funda-ción en 1985.

A día de hoy, con el Cambio Cli-mático tan presente, no cabe duda de que la gestión del agua ocupa un espacio muy importante en la agenda de cualquier país. Al me-nos en la agenda, otra cosa ya es la cartera…

Pero no sólo preocupa a los diri-gentes de las naciones, también a los ciudadanos, pues son los direc-tamente afectados tanto por la falta de agua, como por su exceso.

No cabe duda de que el agua es un recurso muy valioso y hay que gestionarlo. Esa gestión comienza desde un punto de vista macro te-

rritorial, a través de los planes hi-drológicos, que determinan cuánta agua hay disponible y cuánta agua se demanda para su correcta distri-bución, estudio de necesidades,

planteamiento de futuros proyec-tos, etc. Y continúa a una escala más reducida. Porque toda esa in-gente cantidad de agua que se ha planificado, hay que captarla, guar-

darla, limpiarla, llevarla… E inclu-so restituirla nuevamente a la natu-raleza de donde se ha tomado. A todo esto hay que añadir las obras necesarias para defender a la po-

blación de los efectos adversos del exceso de agua (inundaciones, olea-je).

Y volviendo al Cambio Climático, es indiscutible que de una forma u otra, el clima global está sufriendo una transformación. La principal va-riable que sufre ese cambio es la tem-peratura, pero su transformación im-plica alteraciones en otros procesos, como por ejemplo la variación en los ciclos de lluvias. Y eso es algo que en nuestro país hemos notado, y sufrido. La lluvia se ha vuelto más irregular, con periodos de escasez más acusa-dos y lluvias torrenciales más cauda-losas. La cantidad de agua que cae al año es casi la misma (hay un ligero descenso en la media en España), pe-ro llueve de otra forma.

El Cambio Climático está ahí, po-demos intentar ponerle freno en lo que dependa de nosotros, pero he-mos de aprender a vivir con lo que hay y con lo que viene. Y eso pasa por un rediseño de las infraestructu-ras e incluso de las metodologías de diseño de dichas infraestructuras.

TECOPY S.A.U. apuesta fuerte por las nuevas metodologías y tecno-logías con las que hacer frente a es-tos retos. Hace ya unos años se creó una división propia de I+D desde la que se gestionan proyectos conjun-tos con universidades y organismos públicos, que hoy es uno de los pun-tos de diferenciación de la empresa.

A la vista de todo esto, en los dos últimos años TECOPY S.A.U. ha in-crementado su plantilla en el área de Agua y Medio Ambiente, incorpo-rando profesionales de reconocido prestigio y estableciendo alianzas con otras empresas y organismos, tanto en España como en América Central y América del Sur.

GRUPO TECOPY

Con la vista puesta en el futuro Con más de 30 años de experiencia, la empresa líder en el sector de la Ingeniería Civil, amplía

su departamento de Agua y Medio Ambiente para hacer frente a los nuevos retos de futuro

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micos en que se divide la economía –empresas, administraciones pú-blicas, enseñanza superior e insti-tuciones privadas sin ánimo de lu-cro–. Un documento importante que vislumbra brotes verdes.

Respecto al gasto regional, la Co-munidad acumula con esta nueva marca el 5,1% del gasto total nacio-nal, 24 centésimas más que en el ejercicio anterior. Supera por pri-mera vez el peso de la economía au-tonómica sobre el conjunto de Es-paña que cayó al 4,9% el pasado año. Un histórico movimiento en el

que ha jugado un papel esencial la inversión privada. La cuota empre-sarial en investigación y desarrollo ha aumentado desde el 64,2% al 65,6% con una subida del 14,9% de-bido a que rozó los 500 millones en gasto. Es el mayor dato registrado en el INE. Menos contribución hizo la administración pública, cuyo gasto apenas subió un 6% y su peso bajó un 7% del total al 6,65%. Las universidades rebajaron su cuota sobre el total regional, a pesar de que su inversión aumentó un 7,8%.

Es verdad que invertir en inves-

tigación y desarrollo es una forta-leza, según los economistas espe-cializados. Pero eso también tie-ne que ir acompañado de perso-nal. En 2018 Castilla y León au-mentó en personas con dedica-ción plena a trabajos en I+D has-ta las 9.976, un 5,25% más. Un in-cremento ligero que se mantiene a niveles inferiores a la media na-cional, que está en el 11,68%. En esta parcela, se han producido fluctuaciones y en los últimos años la tendencia constata un cre-cimiento, si bien desde 2008 nun-

ca se ha estado por encima de la media de España.

La brecha regional está en los investigadores. El Instituto Nacio-nal de Estadística apunta que Cas-tilla y León tiene 6.436 investiga-dores a dedicación plena, casi 250 más que en el mismo periodo del año anterior. Supone un creci-miento del 4%, 1,2 puntos por de-bajo de la media. La Comunidad cuenta con 6,55 investigadores por cada 1.000 ocupados.

ESTRATEGIA RIS3. Ha mo-vilizado 1.300 millones de euros en 2017 y ha permitido que Castilla y León experimentara la segunda mayor subida en gasto en I+D. La Estrategia Regional de Investiga-ción e Innovación para una Espe-cialización Inteligente de Castilla y León (RIS3) tiene una vigencia hasta el próximo año, informa Ical. Se trata de un aliado de la Conseje-ría de Economía y Hacienda para conseguir impulso por parte del sector privado, cuyo desembolso representa un 64,2% del total, fren-te al 54,9% de la media de España. En cuanto al gasto empresarial en innovación tecnológica, experi-mentó un subida del 18,9% respec-to al ejercicio anterior.

Ha llevado a cabo 156 actuacio-nes, de las cuales 111 correspon-den a programas de I+D+i y 45 en materia de Agencia Digital. La RIS3 en Castilla y León trabaja en la in-novación e investigación de seis áreas concretas: agroalimentación; automoción; componentes y equi-pos; salud y calidad de vida; turis-mo, patrimonio y lengua española; y por último, energía y medio am-biente industrial y hábitat.

PACTO POR LA CIENCIA. La intención del Gobierno autonó-mico es impulsar un pacto por la ciencia en el que la I+D+i sea «prioritaria» y se sitúe a niveles de referencia en la Unión Europea. Así lo anunció el jefe del Ejecutivo regional, Alfonso Fernández Ma-ñueco, durante la celebración del 25 aniversario del centro tecnoló-gico Cartif. «La investigación y la innovación tienen que estar plena-mente vinculadas con el fin de ga-rantizar la transformación tecno-lógica a los sectores productivos y a las pymes».

Según comentó, la Junta de Cas-tilla y León está haciendo un «es-fuerzo importante», si bien en los próximos meses va a ser mayor por-que estimó «no es suficiente». Ma-ñueco garantizó que el Gobierno castellano y leonés va a estar al lado de las empresas, las universidades y los centros tecnológicos para que la Comunidad siga avanzando en la sociedad del conocimiento «que nos abre las líneas del futuro».

E. L. V.

Es un hito histórico para Castilla y León. La crisis económica arrinconó a

la investigación y al desarrollo. Pasaron de ocupar puestos de sa-lida a acabar en la cola a la hora de asignar partidas presupuesta-rias. El Gobierno autonómico priorizó la sanidad, la educación y los servicios sociales en detri-mento del desarrollo investigador y tecnológico que, por primera vez desde que hay estadísticas ofi-ciales del Instituto Nacional de Estadística (INE), supera en seis centésimas a la media nacional.

La Comunidad invirtió en 2018 762,6 millones de euros en I+D+i, que certifica un gasto regional equivalente al 1,3% del Producto Interior Bruto (PIB) de Castilla y León. Además, es la región con ma-yor crecimiento relativo del país y ya sobrepasa en un 3,1% el gasto del inicio de la recesión. Un guiño de esta autonomía al futuro, ya que, aparte de crecer por cuarto año consecutivo, logra superar su me-jor marca, alcanzada en 2008 –1,28% del PIB–, y se consolida co-mo la quinta potencia en investiga-ción de España, en una clasifica-ción que lideran País Vasco, Ma-drid, Navarra y Cataluña. Solo Ba-leares crece más en gasto que esta región el año pasado. Sin embargo, reduce distancia con Cataluña, que es la cuarta autonomía en I+D, y amplía la brecha con la sexta, que es la Comunidad Valenciana.

Un hecho que la viceconsejera de Universidades e Investigación y Comisionada de Ciencia y Tecno-logía, Pilar Garcés, valora de forma muy positiva. No obstante, sostie-ne que hay que «seguir trabajando en esta dirección. Además, comen-ta que se debe reforzar la conexión entre centros de investigación, uni-versidades y empresas» para avan-zar. De hecho, éste será el hilo con-ductor de la próxima estrategia de especialización inteligente 2021-2027. «Es necesario invertir más y que estas inversiones lleguen a las empresas», subraya.

Y es necesario porque aunque la cifra de la última estadística del INE arroje buenas noticias, ningu-na de las cuatro autonomías que están en los cuatro primeros pues-tos del ranking logró superar en 2018 la décima en porcentaje de in-versión en I+D sobre el PIB que re-presenta la histórica marca regio-nal. País Vasco avanzó ocho centé-simas, Madrid, adelantó a Navarra y creció dos centésimas, la comuni-dad foral se estancó y Cataluña progresó cinco centésimas.

Este informe tiene como meta medir los resultados económicos y humanos destinados a investiga-ción por todos los sectores econó-

I+D+I

La inversión en I+D supera a la media Castilla y León destina a investigación y desarrollo el 1,3% del PIB, seis centésimas por encima del conjunto de España / El Gobierno autonómico impulsará un pacto por la ciencia para posicionar a la región a niveles de referencia en la Unión Europea

Un investigador realiza tareas personalizadas en una sala blanca. / EL MUNDO

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E. L. V.

Castilla y León ocupa la segunda posición del país en la fabricación de

vehículos y la octava del mundo, según la Asociación Española de Fabricantes de Automóviles y Ca-miones (Anfac). El año pasado Cataluña le arrebató el oro. Pese a ese retroceso, una de las princi-pales fortalezas autonómicas mi-ra al futuro presionado por la in-certidumbre, pero también con esperanza y optimismo para afrontar los devenires con pro-ductos y estrategias a la vanguar-dia mundial. Y lo hace respalda-da por fabricantes como Renault, Iveco y Nissan, y la meta de al-canzar el próximo año el 20% de la industria manufacturera.

Son muchos los cambios a los que tienen que hacer frente. En primer lugar, a los vehículos eléc-tricos y en menor medida, a los hí-bridos, que no terminan de arran-car. En segundo, al descenso del diésel, incluso el gasolina por el in-minente decreto del Gobierno es-tatal para frenar su consumo. Por tanto, todos los eslabones de la ca-dena tienen que apostar por pelear por la competitividad. A esto se su-man la accesibilidad y las nuevas normativas de emisiones.

En este sentido, el Gobierno au-tonómico tiene que consolidar y re-forzar el sector. También es funda-mental diversificar una industria que condiciona mucho las expor-taciones y, por ende, el Producto Interior Bruto (PIB). Atender estos retos es contribuir a la creación de empleo de calidad y a la reducción del paro. En esta línea, el Partido Popular sacó adelante en el Pleno de las Cortes de Castilla y León del pasado 8 de octubre una proposi-

ción no de ley en la que reclamaba al Ejecutivo regional el apoyo a la industria de la automoción y a sus planes industriales, y en la que le pidió una transición tranquila ha-cia una movilidad más sostenible.

Y es que este sector se enfrenta a una de las transformaciones más importantes de la historia, por tan-to cada paso que da tiene que ser «ordenado y en colaboración con las administraciones», y más te-niendo en cuenta las incertidum-bres que rodean a los mercados in-ternacionales, la desaceleración de la economía y la necesidad de re-ducir las emisiones contaminantes.

¿Por qué es tan relevante? En ci-fras, la industria de la automoción y las empresas auxiliares y de com-ponentes representan la cuarta parte del PIB regional y emplean a 30.000 personas de manera directa y a 70.000 de manera indirecta. La producción el pasado año de las cuatro factorías ubicadas en Casti-lla y León estuvo a punto de llegar a los 600.000 vehículos, un 19% de los producidos en el país, repre-sentando exportaciones por valor de 3.252,4 millones de euros.

La moción popular busca que se apoye a la competitividad de las plantas del sector de la automo-ción, garantizando los planes in-dustriales de los fabricantes en la Comunidad y promoviendo inver-siones productivas y logísticas. Además, quieren que el Ejecutivo autonómico vele por la automo-ción y la lleve hacia un modelo ba-sado en la energía alternativa, sin prohibiciones a la fabricación y matriculación de vehículos de combustión ni a corto ni a medio plazo, salvo que de forma homogé-nea se imponga en todos los Esta-dos miembro de la Unión Europea.

Ahí no se quedó la petición del PP. Fue más allá y reclamó un Plan Estratégico Nacional, dotado de al menos 3.000 millones de euros, con una meta clara: impulsar y mo-dernizar la industria automovilísti-ca en el país, informa Ical. En esta línea, solicitó planes de ayuda para la adquisición de vehículos menos contaminantes y establecer incen-tivos fiscales, como la bajada del IVA, a la hora de comprar vehícu-los alternativos.

Una «industria vital» para la que los propios fabricantes reclaman una hoja de ruta «ambiciosa pero posible». El director general adjun-to del Grupo Renault y presidente de Renault España, José Vicente de los Mozos, señaló en una mesa redonda incluida dentro de los ac-tos de la Cumbre del Clima de Ma-drid que «es muy importante no poner en riesgo los empleos de la automoción en España, que es uno de los sectores más punteros a ni-vel europeo».

En su opinión, la responsabili-dad de todos los actores que for-man parte de la industria automo-vilística es repartir a la sociedad la electromovilidad a un precio razo-nable. Por este motivo, reclamó el apoyo de las administraciones. También «muy necesarias» a la ho-ra de «integrar la conectividad en la movilidad», puesto que «mucha gente no quiere detener su activi-dad mientras se está desplazan-do». No obstante, se mostró opti-mista e incidió en asegurar una «segunda vida a las baterías de los vehículos eléctricos».

De los Mozos tiene claro que pa-ra potenciar nuevos caminos hay que ganarse la confianza del con-sumidor a la vez que se logra una integración asumible y colaborati-

va. En este sentido, la ministra de Industria, Comercio y Turismo en funciones, Reyes Maroto, explicó que España puede liderar la elec-tromovilidad a nivel mundial, si se pasa a la acción.

«Trabajaremos con ambición pe-ro con prudencia para que nadie se quede atrás, y para que las indus-trias sean inspiradoras de este cam-bio, que ya se está produciendo», subrayó para, a continuación, de-clarar que «la movilidad inteligente y conectada permitirá mejorar la calidad de vida». Tenemos los mim-bres –continuó– y esperamos poder desarrollar un proyecto para ser re-ferencia mundial de esa movilidad sostenible que nos demandan y que tenemos que impulsar».

La emergencia climática es real. De ahí que las voces más defenso-ras del planeta fijen 2030 como fe-cha de defunción de los motores de combustión. La cuenta atrás co-menzará el próximo año y todos los fabricantes tendrán que unir fuerzas y agudizar el ingenio para la descarbonización de la mano de

normativas estandarizadas para producir coches más eficientes. No hay que olvidar en este escenario la gran inversión que están llevan-do a cabo países como Japón, Co-rea del Sur y China, que están to-mando posiciones para consolidar-se en los primeros puestos como desarrolladores de baterías para vehículos eléctricos. La rapidez y la inteligencia jugarán papeles cla-ve en los próximos meses.

AUTOGAS. Es una alternativa ecológica y económica que crece sin parar. La matriculación de vehículos de autogas subió un 77% en Castilla y León durante los ocho primeros meses del año respecto al mismo periodo del ejercicio anterior, según cifras de la DGT. Los vehículos ecológicos más demandados por los castella-nos y leoneses son los híbridos y los autogas.

Hasta agosto, se matricularon 1.767 vehículos híbridos de gasolina y 461 vehículos nuevos de autogas, lejos de los 36 de gas natural com-

Varios operarios trabajan en una línea de montaje de la factoría de Renault. / LOSTAU

AUTOMOCIÓN

Un sector presionado por la incertidumbre Castilla y León ocupa la segunda posición del país en la fabricación de

vehículos / Una fortaleza respaldada por Renault, Iveco y Nissan, que buscan

afrontar los devenires del futuro con productos y estrategias a la vanguardia

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primido (GNC) y más del doble de los 211 incluidos en la Etiqueta 0. En total, en la región se vendieron 4.831, el 4,5% nacional, que se eleva a 106.082. Por provincias, Vallado-lid pilota esta locomotora con 134, en el segundo vagón está Burgos, con 76, y en el tercero, Ávila, con 63.

Respecto a las ventajas, es uno de los combustibles alternativos

más consumidos en el mundo con 26 millones de vehículos. Además, ha multiplicado por 1,8 su creci-miento respecto al año anterior. Por un lado, es ecológico. De he-cho, permite circular sin restriccio-nes: reduce las emisiones de Nox –sustancia amarilla que se forma en los procesos de combustión en los vehículos motorizados– en un

68% y hasta un cien por cien las partículas en relación con los com-bustibles convencionales. De igual manera, contribuye a disminuir en un 14% las emisiones de CO2 y mi-nimiza los niveles de ruido en un 50%. Sus bajas emisiones lo inclu-yen en planes de ayuda y bonifica-ciones municipales.

Por otro lado, es económico. El

precio del vehículo es similar a los convencionales y su combustión al ser más limpia, alarga la vida útil del motor. No hay que olvidar que los gasolina se pueden adaptar a bi-fuel con autogas en más de un mi-llar de talleres transformadores. En Castilla y León hay 43 estaciones de servicio de este combustible. Bur-gos y Valladolid, cuentan con siete cada una, seguidas de León y Sala-manca, con seis. No obstante, su au-tonomía es de 1.100 kilómetros de-bido a su tecnología, que combina el autogas con la gasolina.

VEHÍCULO ELÉCTRICO. Es una opción de futuro pero sus fa-bricantes se enfrentan a un escena-rio complicado. Avanza mirando al medio ambiente pero cada uno de los pasos que da quita un plato de comida a una de las industrias más potentes, la petrolera. Sin embar-go, los eléctricos tienen que verse como aliados. De momento, no es así y las cifras de ventas son bajas.

Para un lanzamiento definitivo de los enchufables, hace falta po-ner a punto muchas de las piezas del puzle: las líneas de producción, las plantillas, las cadenas de sumi-nistro... Cambios con incertidum-bre en el horizonte, como son la respuesta por parte de los compra-dores y las sanciones de los fabri-cantes por no cumplir con los obje-tivos de reducción de emisiones.

En esta línea, el calendario avan-za. En 2021, para evitar sanciones las emisiones por coche vendido no podrán superar los 95 gramos de dióxido de carbono por kilómetro. Si lo hacen, asumirán sanciones de 95 euros por cada gramo de más

emitido a la atmósfera y por cada vehículo matriculado. El problema es que las multas seguirán crecien-do. En 2025 y 2030 las restriccio-nes se endurecen aun más, si cabe, y no se podrá superar los 60 gra-mos. Por poner una cifra durante el año pasado los coches que se ma-triculaban de promedio tenían 120,5 gramos y en la actualidad no hay ningún coche de combustión interna que emita menos de 80 gra-mos de dióxido de carbono.

A la normativa se une otro in-conveniente que los fabricantes tienen que trabajar sobre él para solventarlo cuanto antes. Éste es la batería. Los eléctricos se mueven con este aliado y hay que preparar-se para aumentar su autonomía. De momento, todos estos cambios han tenido una víctima: los moto-res diésel, que han pagado el pato y las ventas se han desplomado después de que las administracio-nes fueran las que impulsaran to-dos estos cambios.

Es verdad que el futuro de la mo-vilidad se dibuja desde un vehículo impulsado por pila, pero para reno-var el parque y bajar las emisiones se necesita poner encima de la me-sa todas las tecnologías, con un fin, que es el de abogar por una transi-ción ordenada que asegure el equi-librio industrial para que no se com-prometan todos los miles de pues-tos de trabajo que se encuentran de-trás del automóvil ni en el presente ni en el futuro. Y es que, precisa-mente, en este escenario uno de los retos es la identificación de emplea-dos cualificados y perfiles técnicos preparados para la transición que tiene por delante el sector.

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Y en el horizonte hay más parques que inician su tramitación en las nueve provincias.

El territorio regional cuenta ya con 4.308 aerogeneradores de las más variadas características y tec-nologías. Desde aquellos molinos del primer parque de la región –ins-talado en la localidad soriana de Ól-vega en 1998–, capaces de generar cada uno sólo 330 kilovatios, se ha producido un salto tecnológico que ha multiplicado por diez su capaci-dad de generación, hasta los 3,3

MW que produce por regla general cada unidad actual.

En cuanto a los parques solares, Solaria acaba de terminar dos grandes plantas en el municipio va-llisoletano de Tordesillas, con una potencia instalada conjunta de 65 megavatios (MW). Las nuevas ins-talaciones cuentan con cerca de 200.000 paneles y ocupan aproxi-madamente 200 hectáreas. Ahora tramita otro parque en Medina del Campo, con una inversión de 16 millones de euros para 30 MW.

Otra gran empresa, Ríos Renova-bles, edificará también en Medina del Campo una planta de 20 MW con una inversión de 12 millones d euros, mientras 13 Roeles levanta-rá otra de 15 MW por 8,6 millones. Son algunos ejemplos de los últi-mos proyectos que han obtenido ‘luz verde’ administrativa, pero los casos son numerosos en las nueve provincias de la Comunidad.

Por otra parte, se produjo recien-temente un cambio normativo que favorece la instalación de nuevas

estaciones generadoras de energías renovables, después de un lustro de incertidumbre en el sector, que paralizó los proyectos.

DECRETO. Así, las compañías del sector renovable y eólico reci-bieron el pasado 22 de noviembre con optimismo el Real Decreto Ley aprobado en el Consejo de Minis-tros sobre los parámetros retributi-vos del sistema eléctrico, al consi-derar que elimina la incertidum-bre, y que favorecerá el desarrollo de los proyectos.

El texto contempla la posibilidad de que las 64.000 instalaciones re-novables afectadas por el recorte a su retribución, aplicado en la refor-ma energética que llevó a cabo el Gobierno en 2013, puedan seguir manteniendo el valor actual durante dos periodos regulatorios más, has-ta el año 2031. En la práctica asegu-ra la retribución durante 12 años.

La Asociación de Empresas de Energías Renovables y la Asocia-ción Empresarial Eólica coincidie-ron en solicitar «consenso y apo-yo» de todos los partidos políticos.

S. G. C.

L os expedientes adminis-trativos para la construc-ción de nuevos parques

de energías eólica y solar se multi-plican en Castilla y León. Muchos de ellos han terminado la tramita-ción y comienzan las obras en una especie de ‘edad de oro’ de las re-novables que han convertido a la Comunidad en líder del sector.

Las grandes empresas Naturgy (antigua Gas Natural Fenosa) e Ibervento (de la matriz alemana WPD) levantan 16 nuevos parques eólicos, con una inversión de más de 500 millones de euros. La firma navarra Ríos Renovables ha anun-ciado inversiones por más de cien millones de euros en diez plantar fotovoltaicas en la Comunidad, y más aún la madrileña Solaria, que planea ejecutar proyectos por 1.500 MW en Castilla y León para los dos próximos años, con una in-versión prevista de unos 800 millo-nes de euros. Después de cinco años de parón, la tendencia se in-vierte y comenzarán a crecer moli-nos y paneles solares ‘como setas’.

En cuanto a la eólica, las dos grandes empresas han comenzado la construcción sus parques en tres provincias, aunque la mayoría de ellos, 14, se instalarán en la de Va-lladolid. Esos parques sumarán 182 hélices de la última tecnología, capaces de producir cada una al menos 3,3 megavatios (MW).

En total, serán 603,2 MW adicio-nales de energía que entrarán pron-to en funcionamiento, tras una in-versión global de más de 550 millo-nes de euros –de la que 500 millo-nes corresponden a Valladolid–.

Cuando se sumen a los 5.556,4 que ya hay en servicio, se traduci-rán en el 9,8% de toda la energía eólica generada en la Comunidad.

ENERGÍA

El despegue de las renovables convierte a la Comunidad en líder Energy e Ibervento levantan 16 parques eólicos con una inversión de más de 500 millones de

euros, mientras varias empresas realizan grandes inversiones en estaciones de energía solar

Material de construcción de aerogeneradores que Naturgy almacena en las proximidades de La Mudarra (Valladolid), para abastecer las obras. / J. M. LOSTAU

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I N D U S T R I A - E C O N O M Í A - E M P R E S A

colaboración para impulsar un nuevo polígono industrial con las características de un parque tecno-lógico», añadió. Este nuevo área para empresas

punteras abarcaría unos 283.000 metros cuadrados, más de 28 hec-táreas, que es el suelo de que dis-pone el Ayuntamiento junto al ac-

tual polígono industrial de La En-comienda, este último de promo-ción privada. Ese polígono privado, ya en mar-

cha, dispone de casi 30 hectáreas de suelo para empresas. Ya se han instalado diez compañías, que dan empleo a medio millar de trabaja-dores. «En ese polígono el Ayunta-miento también tiene algo de sue-lo, unos 11.000 metros cuadrados en una parcela ya urbanizada», apuntó Fernández.

ARRANQUE EN 2020. El nuevo equipo de Gobierno se ha marcado el año que está a punto de comenzar, 2020, como el punto de partida de ese plan integral que, en un primer momento, pueda atraer a las empresas a través de agilidad en las tramitaciones e incentivos fisca-les, y en un segundo momento, ini-cie los primeros pasos para la con-secución de ese polígono destinado a empresas de base tecnológica. En el pasado ejercicio, el Ayun-

tamiento promovió, junto a la Cá-mara de Comercio e Industria de Valladolid, un plan de actuaciones para 2019, que comprende la pro-moción, ayudas, asistencia técni-ca, formación y ayudas a la inter-nacionalización de empresas, con el que se pretendió llegar a todas las empresas y autónomos de Arro-yo de la Encomienda. Ahora se tra-ta de dar un paso más y ampliar el espectro a empresas que quieran instalarse en el municipio. En el ejercicio que está a punto

de comenzar se espera que avan-cen también los planes para mejo-rar, si cabe, las ya excelentes co-municaciones de que disfruta el término municipal de Arroyo de la Encomienda. Será con el cierre de la ronda exterior de Valladolid por el noroeste, con una variante que partirá de la VA-30 en el término municipal de Arroyo y lo conecta-rá con la autovía Valladolid-León, al norte de Zaratán. La infraestructura, que supondrá

una inversión estimada en 53 mi-llones de euros, servirá para des-congestionar el tráfico y darle una salida rápida hacia la VA-30, de sa-lida hacia la Autovía del Duero (A-11), además de servir del nexo de unión entre la autovía Valladolid-León (A-60) y la de Castilla (A-62). A las buenas comunicaciones de

Arroyo de la Encomienda se une ese planeamiento urbanístico que ha favorecido la edificación de nu-merosas urbanizaciones y conti-núa atrayendo a jóvenes familias aun años después del tan traído y llevado ‘boom’ inmobiliario. Un planeamiento al que se unen

las abundantes dotaciones y equi-pamientos municipales, como los cinco colegios de educación infantil y primaria; un instituto de enseñan-za secundaria; grandes áreas de-portivas; anfiteatro; frontón; biblio-teca municipal; campos de fútbol de La Vega; casa de cultura y juven-tud; centros de jubilados y de salud con urgencias sanitarias; campo de golf de Sotoverde; centro etnográfi-co; jardín botánico; huertos urba-nos; Policía Local; pistas cubiertas; plaza de toros cubierta; polideporti-vos y puntos limpios, entre otros.

S. G. C.

S i hay un ejemplo de mu-nicipio puntero en desa-rrollo en Castilla y León,

ese es sin duda Arroyo de la Enco-mienda, que acaba de rebasar los 20.000 habitantes. Con una de las poblaciones más jóvenes de la Co-munidad, suma atractivos para el asentamiento de empresas. En primer lugar, su cercanía a la ciu-dad de Valladolid, con la que es lindero. Por otra parte, su moder-na ordenación urbanística, favo-recida por la concentración de grandes extensiones de suelo en pocos propietarios, lo que facilitó un planeamiento moderno justo en tiempos del auge del ladrillo. Arroyo cuenta con la gran superfi-

cie comercial más extensa de la Co-munidad autónoma, Río Shoppping, que acoge la firma Ikea y cientos de otras marcas a lo largo y ancho de casi 30 hectáreas de suelo, apar-camiento incluido. Una superficie cuyas sinergias alcanzan a varias provincias colindantes y que atrae desarrollo y crecimiento económico. Pero el municipio no se queda

ahí. Ahora, el nuevo equipo de Go-

EJEMPLO DE DESARROLLO

Arroyo impulsará un área tecnológica de 28 hectáreas El municipio que acoge la gran superficie comercial más grande de Castilla y León dispone de un

polígono industrial de promoción privada al que se sumará el nuevo, destinado a empresas punteras

qué nuevos incentivos fiscales po-demos ofrecer, para elaborar un plan integral de crecimiento eco-nómico» explicó, en respuesta a es-te periódico, el alcalde de Arroyo, Sarbelio Fernández. «Estamos a punto de reunirnos con el director general de Industria y Comercio, de cara a establecer una línea de

bierno, con las mismas siglas que el anterior (Independientes Por Arroyo, Ipae), pero con distintos responsables, está inmerso en un estudio para diagnosticar los pun-tos fuertes y las necesidades de ca-ra a atraer nuevas empresas. «Estamos estudiando las poten-

cialidades de Arroyo, y también

E l Ayuntamien-to de Arroyo de la Encomienda

ofrece distintas salas donde nuevas empre-sas pueden comenzar su actividad con un vo-lumen de gastos más reducido que si inicia-ran el camino por su cuenta. Se trata de un vivero de empresas instalado en el número 1 de la calle Morales. El vivero de empre-

sas es un centro donde

se ofrecen instalacio-nes a bajo coste con el objetivo de favorecer y apoyar nuevas iniciati-vas emprendedoras e innovadoras. El Ayun-tamiento de Arroyo de la Encomienda cuenta con cinco locales dis-ponibles en su vivero de empresa situado en la esquina entre la ca-lle Almendrera y calle Morales. Los servicios que in-

cluyen son la cesión del local, el manteni-

miento y reparación de los elementos e insta-laciones comunes, luz, agua, calefacción, lim-pieza de zonas comu-nes y la conexión a in-ternet. La duración de la cesión es de de dos años, prorrogable a un año más. Pueden acceder a la

condición de benefi-ciarios del local del Vi-vero de Empresas, las empresas de nueva creación que desarro-llen actividades em-

presariales compati-bles con el uso del lo-cal, así como aquellos promotores de un pro-yecto de creación de empresas, siempre que, en ambos casos, sea considerado viable técnica, económica y financieramente. Igualmente se puede

acceder a la condición de beneficiario, por parte de aquellas em-presas que trasladen su domicilio a Arroyo de la Encomienda.

Vivero municipal para nuevas empresas

Vista del interior del vivero de empresas que gestiona el Ayuntamiento de Arroyo de la Encomienda, en una jornada de trabajo habitual. / AYTTO. ARROYO

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I N D U S T R I A - E C O N O M Í A - E M P R E S A

E.O.C,

El progreso consiste en renovarse. Las palabras de Miguel de Unamuno

cobran fuerza ante la nueva reali-dad que dibuja el cambio climáti-co. Toda amenaza que se precie plantea un reto que esconde opor-tunidades e invita a esa renova-ción. Para hacer frente a las me-dioambientales, que no cesan de lanzar avisos y urgir actuaciones, Iberdrola ya tiene su artillería preparada de cara a esta batalla: la transición hacia un modelo descarbonizado.

Para realizar esta mudanza ha-cia la sostenibilidad, la compañía redoblará sus inversiones nacio-nales e internacionales con el compromiso de ser neutra en car-bono en tres décadas. Dentro del país, despliega un plan para la instalación de 3.000 megavatios renovables hasta 2022. Las previ-siones suben hasta los 10.000 nuevos megavatios si el horizonte se amplía siete años más, hasta 2030. Este programa contempla, asimismo, la creación de empleo para 20.000 personas.

La electricidad es el vector ener-gético que permite una «mayor in-tegración de renovables», asegu-ran desde la multinacional, con la certeza de que es la opción «más

eficaz actualmente disponible pa-ra descarbonizar» otros sectores económicos y, a su vez, la «única que mejora la eficiencia».

Eficacia y eficiencia llegan acompañadas de un listado de oportunidades como la creación de un nuevo tejido industrial, la transformación de esos sectores y el aprovechamiento de su efec-to tractor en proyectos interna-cionales. Mediante el impulso a las renovables, reforzado por el incentivo de las contrataciones bilaterales y la inversión en redes inteligentes, Iberdrola considera que «es posible descarbonizar prácticamente el cien por cien del sector eléctrico».

En Castilla y León, se consoli-da año tras año como una de las líderes en el desarrollo de ener-gía renovable. Actualmente, ges-tiona 52 parques eólicos –19 ubi-cados en la provincia de Burgos– principalmente hidráulicos y con una potencia de 5.100 megavatios que colocan a la Comunidad a la cabeza de las instalaciones ver-des de la multinacional. Su ambi-ción inversora se ha plasmado con más de 1.600 millones que convierten a Iberdrola en el prin-cipal referente de esta transfor-mación y uno de los motores de la economía regional

DIGITALIZACIÓN. La tec-nología y la innovación son las encargadas de modificar el mo-delo de negocio en esta transfor-mación sin precedentes de la energía. Los cambios llegan de la mano de la digitilización del sec-tor, tanto de la red como del con-sumidor, la electrificación de grandes sectores de la economía, la conectividad del cliente y el au-

mento de la penetración de fuen-tes renovables.

En esta transición energética, las redes son su sistema circula-torio y la plataforma necesaria para completar esa mudanza a la economía descarbonizada al fa-vorecer la integración de más re-novables así como la movilidad sostenible, las ciudades inteli-gentes y el consumo descentrali-zado. Permiten, por otro lado, dar respuesta a las nuevas ten-dencias de la relación con un usuario que demanda un servicio más personalizado en base a una gestión más activa de cuándo y cómo consumir electricidad.

De ahí que la digitilización sea una parte esencial del plan de Iberdrola, que ya tiene puesta a punto su red de distribución con la instalación de más de 1,5 mi-llones de contadores digitales en Castilla y León, con la infraes-tructura que los soporta y la co-rrespondiente adaptación de más de 15.300 centros de transforma-ción incorporando capacidades de telegestión, supervisión y au-tomatización. Una iniciativa que, en conjunto, ha alcanzado los 180 millones y, junto a otros pro-yectos, ha mejorado la calidad del servicio un 37% de media en el último año.

UNIÓN. «La unión nos hace más grandes». Es el lema que Iberdrola despliega en la Comu-nidad, donde su actividad contri-buye al desarrollo socio-econó-mico. El impacto de la multina-cional en Castilla y León se elevó hasta los 570 millones en 2018, reforzando su papel como uno de los principales motores de la re-gión donde realizó pagos por va-lor de 165 millones a cerca de 800 empresas.

Consciente del papel clave de la cadena de valor en la consecu-ción de sus iniciativas, la compa-ñía procura el mantenimiento de un ecosistema de proveedores para avanzar de la mano en su estrategia hacia una economía descarbonizada, en base a fuer-tes inversiones renovables y re-des de distribución cada vez más inteligentes, con proyectos de al-macenamiento a gran escala y soluciones innovadoras para los clientes.

El pasado ejercicio, Iberdrola realizó compras de equipos, ma-teriales, obras y servicios por más de 1.500 millones a más de 5.000 proveedores en España; el 85% de las mismas se realizó a proveedo-res locales, siendo un porcentaje alineado con la media mundial del grupo.

CIFRAS REGIONALES 52 parques eólicos gestiona Iberdrola en Castilla y León, con una potencia total de 5.100 megavatios. La Comunidad encabeza así las instalaciones

‘verdes’ de la multinacional.

37 por ciento. Es la mejora en

la calidad del servicio que ha

experimentado la región tras la instalación de más de 1,5 millones

de contadores digitales y una

inyección de 180 millones.

570 millones invirtió

Iberdrola en Castilla y León en 2018, donde realizó pagos por

valor de 165 millones a cerca de

800 empresas autonómicas.

En la imagen puede verse uno de los parques eólicos que la compañía energética gestiona. / ICAL

IBERDROLA

Energía para una sociedad sostenible La multinacional responde a los retos del cambio climático con una firme apuesta por la transición hacia un modelo descarbonizado / Inyecta más de 1.600 millones para la transformación con instalaciones ‘verdes’ en la Comunidad

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campaña. El primer aliento para afrontarla llegó desde Europa con cerca de 220 millones en con-cepto de anticipos de la Política Agraria Común (PAC). Es preci-so destacar el importante papel que juegan estas ayudas para el sector en la Comunidad, donde en la última convocatoria dejaron 1.109 millones. En conjunto, a ni-

vel nacional, se han superado los 7.411 millones, sumando 480 con respecto al año anterior. Las subvenciones del primer pi-

lar, que suponen pagos directos a las explotaciones, aglutinan la mayor parte del montante con ca-si 928 millones, dos más que en el ejercicio anterior. Mientras que el segundo pilar, el que recoge los programas de desarrollo rural, sumó un importe de 181,5 millo-nes. Cabe recordar que acerca de la nueva reforma de la PAC, que ya debería de estar sobre la mesa pero se atrasará hasta 2023, solo está clara su perspectiva más me-dioambientalista.

GANADERÍA. El ganado está sediento. Este es el clamor que resonaba a finales de julio, cuan-do la falta de agua ya había dibu-jado, según los propios profesio-nales, un escenario «mucho pe-or» que el que dejó hace dos cam-pañas, cuando también fue la protagonista, a un sector «asfi-xiado». Las circunstancias de «excepcionalidad de la campaña 2018-2019 debidas a las condicio-nes meteorológicas adversas» justificaron, tal y como recogió la orden publicada en el Boletín Ofi-cial de Castilla y León (Bocyl), la convocatoria de ayudas para «mi-nimizar los daños» de la sequía y suministrar agua a la ganadería extensiva. Un 95% de las candidaturas tie-

nen luz verde a estas subvencio-nes que suman 4,5 millones. Ade-más, el 68% de las 1.713 solicitu-des admitidas recibirán anticipos que, en conjunto, alcanzan los 1,5 millones. Salamanca encabeza esta línea de ayudas con cerca del 50% de los beneficiarios. La provincia charra cuenta con 861 ganaderos favorecidos con casi 2,3 millones. La convocatoria marcaba dos

límites: la cobertura del 50% de la inversión subvencionable con un máximo de 4.000 euros por profesional, entendido este como el titular de una explotación cuyo sistema, marcaba el texto, «pueda considerarse extensivo, cuente con un censo igual o superior a diez unidades de ganado mayor y esté inscrito en el Registro de Explota-ciones Agrarias de la Comunidad». Asimismo, podrán acceder a estas ayudas los gestores de pastos co-munales que acrediten la disponi-bilidad de los mismos. El último matiz a remarcar es su carácter retroactivo desde el 1 de junio, para amparar aquellas actuacio-nes de urgencia –como la incor-poración de balsas, abrevaderos, cisternas, cubas o conducciones de agua– para paliar la sed de su rebaño. El tercer y último bastón en el

que apoyarse y recobrar aliento para enmendar el desastre que la falta de precipitaciones, azuzada por cambios bruscos en los mer-curios, ha dejado en el campo si-gue el patrón que se dibujó en 2017, con una línea de préstamos cuyos intereses corren a cargo de la Junta de Castilla y León. Estos créditos oscilarán entre un míni-

E.O.C.

La economía agraria se ha pasado toda la campaña mirando al cielo. La se-

quía no tardó en dejar una pro-funda huella en el campo, con tie-rras resquebrajadas y animales sedientos. El efecto de la falta de agua tampoco se hizo de rogar en el bolsillo de los profesionales, siendo los más damnificados del país por la escasez de precipita-ciones, con pérdidas millonarias que urgieron inyecciones para salvar la liquidez de uno de los sectores que responde de la desa-celeración económica de Castilla y León. El castigo de la climato-logía al campo, con unas cose-chas que nada tienen que ver con las que dejó la campaña anterior, se ve reflejado en el Producto In-terior Bruto (PIB), con una caída del 4%. No hay mejor radiografía de

esta catástrofe que la realizada por Agroseguro, que cataloga a la Comunidad como «la más afec-

Con la mirada puesta ya en la nueva y para volver a empezar en condiciones, el campo necesi-ta reponerse del devastador es-cenario que en él ha sembrado la sequía. Tres dosis tiene el trata-miento prescrito por la Conseje-ría de Agricultura, Ganadería y Desarrollo Rural para una recu-peración de cara a la próxima

tada» por la falta de precipitacio-nes como ya ocurrió, recuerdan, en las campañas de 2017 y 2012. De esta manera, y según los últi-mos datos disponibles, los produc-tores han recibido una indemniza-ción superior a los 61 millones. Le siguen, con mucha distancia, los cerca de 12 de Castilla-La Mancha y los más de cinco de Aragón.

180 millones para rejuvenecer el sectorEl primario es un sector envejecido en Castilla y León. Las cifras hablan por sí solas: apenas un 4% de los agricultores y ganaderos de la región son menores de 35 años. En el otro lado de la balanza está el 60% de profesionales con más de 55. Abordar el relevo generacional también es una tarea urgente. Atraer a los jóvenes al campo es el primer

punto en la hoja de ruta para los próximos cuatro año de la Consejería de Agricultura, Ganadería y Desarrollo Rural. Una ambición que se traduce en 180 millones, duplicando la dotación con respecto al periodo anterior, para

sumar 3.500 nuevas incorporaciones. Además, para hacerlas más atractivas, las ayudas a las inversiones en las explotaciones se elevarán como mínimo hasta el 60%, pudiendo alcanzar el 80. Esta inyección puede alcanzar los 70.000 euros. Entre las nuevas llegadas al campo, cobrarán

un especial protagonismo las mujeres, al amparo de una estrategia de emprendimiento en los ámbitos agrario y agroalimentario que ya se está perfilando. El reto pasar por incrementar en un 30% sus incorporaciones y llegar a las 300 titularidades compartidas.

VENDIMIA Menos cantidad pero de mayor calidad. Ese es el resumen que arroja la campaña de

vendimia, con casi 254 millones de kilos

de uva recogidos a lo

largo y ancho de la Comunidad. Castilla y

León presume del ‘bronce’ nacional de

superficie vitícola y

la ‘plata’ en materia de calidad,

abarcando un 26%

de la cuota de mercado. El sector

autonómico del vino

factura más de 1.000 millones

anuales y las

exportaciones han superado por

primera vez la

barrera de los 200 millones, alcanzando

los 215. Produce

actualmente 36

millones de litros de vino y emplea a

19.000 personas,

casi 15.500 viticultores y 650

bodegas que

procuran 3.300 puestos de trabajo

directos. / ICAL

AGRICULTURA

El efecto dominó de la sequía Los anticipos de la PAC inyectan cerca de 220 millones a la Comunidad más castigada por la falta de

agua / Más de 348,5 millones contribuyen a minimizar los efectos a través de ayudas y préstamos

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J U E V E S 1 2 D E D I C I E M B R E D E 2 0 1 9 / 3 5CASTILLA Y LEÓN EMPRESARIAL 2019

I N D U S T R I A - E C O N O M Í A - E M P R E S A

mo de 6.000 euros y un máximo de 40.000 por beneficiario, con cinco años de amortización y pu-diéndose incluir otro de carencia. Además, plantean la opción de uti-lizarse para amortizar parte o la totalidad de los que se concedie-ron hace dos campañas por el mis-mo motivo.

Hasta el momento, tienen luz verde 8.866 peticiones, que supo-nen un 75% de las presentadas. La respuesta a todas ellas alcanza los 354 millones de euros. Burgos encabeza el listado de vistos bue-nos con un total de 1.565; seguida Salamanca y Valladolid con 1.386 y 1.273, respectivamente. Por en-cima del millar de solicitudes aprobadas está León, con 1.060, y Palencia, con 1.025; por debajo las 774 de Ávila, las 622 de Sego-via, las 602 de Zamora y las 556 de Soria.

REGADÍO. Este escenario, en el que el cambio climático mol-dea a su antojo, urge saldar las cuentas pendientes que Castilla y León tiene con el regadío. No es baladí la cuestión, pues en esta región predomina el secano con más de 8,9 millones de hectáreas del terreno autonómico en su po-der. Según la última radiografía realizada por la Encuesta sobre Superficies y Rendimientos de Cultivos en España (Esryce), la Comunidad cuenta con 490.295 hectáreas regables, 41.615 más que el año pasado. Las organiza-ciones profesionales agrarias se-paran de este total 120.000 hectá-reas al considerar que necesitan ya una puesta a punto por resul-tar obsoletas.

Esta cuestión, que ahora lleva el matiz de urgente, no es nueva en la Comunidad. El cambio de chip se remonta a 2002, cuando el Plan Nacional de Regadíos prendió la mecha. Ahora, 17 años después y para los cuatro siguientes, está prevista la actua-ción en 30.000 hectáreas –entre puestas en marcha y moderniza-ciones–. Una inversión de casi 265 millones ayudará a poner las cifras sobre el terreno, siendo cerca de 136 millones un impulso autonómico.

Uno de los pasos más destaca-dos apunta a Salamanca, en con-

creto al Canal de la Armuña donde cerca de 43 millones moderniza-

rán más de 6.500 hectáreas de re-gadío, beneficiando a 840 propie-tarios. Destacan igualmente los más de 17,4 millones destinados al

mismo propósito en el sector VII Páramo Bajo en León y Zamora,

que comprende unas 3.551 hectáreas. También están los casi 20 millones que requieren las 2.619 hectáreas que abarca el convenio entre la Socie-dad Estatal de Infraes-tructuras Agrarias y la Comunidad de Regantes del Campillo de Butrai-go, en Soria.

La nueva realidad climatológi-ca, de la que Castilla y León ha sido testigo en primera fila esta campaña, requiere igualmente

un aliciente hacia prácticas agra-rias sostenibles con el medio am-biente. Para fomentar este desa-rrollo así como el de la agricultu-ra ecológica hay 30 millones pa-ra los próximos cuatro años. El primer empujón, dado el pasado octubre, abrió una convocatoria con 17,5 millones para motivar a los titulares de explotaciones a incorporar durante esta campa-ña medidas de agroambiente y clima, y ecológicas, ambas in-cluidas en el Programa de Desa-rrollo Rural y cofinanciadas por el Fondo Europeo de Desarrollo Rural (Feader).

Una parcela de remolacha en la provincia de León en la que puede verse un sistema de regadío. / ICAL

CIFRAS AGRARIAS 490.295 hectáreas de regadío tiene Castilla y León frente a los más de 8,9 millones

que aglutina el secano.

120.000 hectáreas

modernizadas que, a juicio de las organizaciones profesionales

agrarias, necesitan una puesta a

punto por resultar obsoletas.

30.000 hectáreas.

Modernizar o poner en marcha esta

superficie es el compromiso de esta legislatura, que contempla

una inversión de casi 285 millones.

30 millones para fomentar el

desarrollo de prácticas agrarias

sostenibles con el medio ambiente y para la agricultura ecológica.

Cerca de 43 millones

modernizarán más de

6.500 hectáreas del

Canal de la Armuña

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E.O.C.

En la línea de salida del emprendimiento, la ilu-sión y la incertidumbre

esperan con ansia el pistoletazo. Parten de una idea y la meta está en un negocio, pero a la misma llegan prácticamente a ciegas. Los inicios nunca fueron fáciles y la excepción no está en los de es-ta carrera de fondo que arranca desde cero. Para llegar con ganas al sprint final, nada como un buen impulso. El previsto en Castilla y León para los próximos cuatro años es de más de 700 millones.

Esta luz a las nuevas oportuni-dades pondrá el foco en los em-prendedores rurales, con una fi-nanciación de hasta 6.000 euros para los tres primeros años de ac-tividad. El aliento en estas carre-ras no solo será económico sino que contarán con asesoramiento en el uso de las nuevas tecnolo-gías y con las estrategias de desa-rrollo perfiladas al abrigo del Banco de Proyectos Rurales. Este medio, el acusado por la despo-blación, es prioritario en la capta-ción de inversiones con un com-promiso de legislatura que pasa por crear o mantener 5.000 em-pleos mediante seis nuevos pla-nes de reequilibrio territorial que pongan la atención en zonas con mejor tejido productivo. Además, aquellas iniciativas que asienten sus cimientos sobre recursos na-turales autonómicos –especial-mente minerales, forestales y agrícolas– entrarán bajo el para-guas de un fondo dotado con 30.000 millones.

El empujón también llega a las segundas oportunidades, aque-llas que no pasaron del papel y quedaron en el tintero, con el Pro-grama de Reemprendimiento; así como a todas las que, indepen-dientemente de dónde estén dise-ñadas, tengan potencial de creci-miento en la Comunidad de la mano de la aceleradora de empre-sas innovadoras ADE2020 que en estos momentos y, hasta el próxi-mo 10 de enero, tiene abierta una nueva convocatoria.

Esta iniciativa, impulsada por el Instituto para la Competitividad Empresarial (ICE), está dirigida a emprendedores que tengan entre manos proyectos innovadores que se encuentren en las primeras fa-ses de vida –de 0 a 5 años–, y pre-suman de un alto potencial de cre-cimiento en la región. Negocios, tecnologías, finanzas, gestión, marketing y ventas, networking y espacios físicos conforman un abanico de ámbitos posibles para el desarrollo.

La Lanzadera Financiera es la joya de la corona en materia de fi-

nanciación. Este instrumento, que también gestiona el ICE en el se-no de la colaboración público-pri-vada, da luz verde a proyectos via-bles en la región. En este ejercicio suma 256 solicitudes, según los úl-timos datos disponibles a 31 de octubre; de las mismas, 174 han recibido el visto bueno por un im-porte de más de 27 millones. A la cabeza está el sector comercio, se-guido por el de servicios y el agroalimentario. Su proyección señala a una inversión inducida de 37 millones y a 6.184 puestos de trabajo.

En el conjunto de su andadura, desde 2016, esta herramienta ha superado las 13.200 solicitudes; 11.479 financiadas con 1,895 millo-nes. A cambio, movilizaron la ge-neración de más de 3.544 millones y 174.941 empleos creados o man-tenidos. El reparto por sectores si-gue el mismo patrón que este año, con un podio formado por comer-cio, servicios y agroalimentario. REVERSIÓN. Castilla y León ansía revertir la fuga de cerebros, de ahí que expenda un Pasaporte de vuelta –así se llama el plan– pa-

ra facilitar el retorno del talento emigrado. Este salvoconducto es-tá dotado con 130.000 euros, con un viaje en preferente para jóve-nes y para aquellos cuyo destino de regreso está en municipios pe-queños.

Las ayudas de esta convocato-ria están dirigidas a quienes vuel-van a casa, no solo por Navidad, y después de haber trabajado fuera de España durante un año, que se rebaja a seis meses en el caso de los menores de 35. Contemplan igualmente a los castellanos y leo-neses que hayan residido en el ex-tranjero por motivos no laborales durante dos años, dentro de los cinco últimos.

La edad del beneficiario, el nú-mero de personas a su cargo y el lugar de retorno determinarán el importe a inyectar, pudiendo os-cilar entre los 2.500 y los 6.600 eu-ros. La subvención parte de la cuantía mínima y puede alcanzar la máxima añadiendo un plus de 500 euros por trabajador hasta un tope de 4.500. Si el emprendedor tiene menos de 35 años, la base serán 3.500 euros que podrá subir hasta los 5.500, sumando 500 por

empleado. El regreso a un muni-cipio de menos de 10.000 habitan-tes conlleva un incremento del 20%, que se repetirá en aquellas localidades con 3.000 vecinos si la distancia a la capital de provin-cia es inferior a 30 kilómetros.

En los últimos años, 350 perso-nas han sido favorecidas con es-tos salvoconductos y un montante cercano a los 620.000. A comien-zos de este año, Castilla y León contaba con 176.649 emigrantes, residiendo la mayor parte de ellos en América. Para atraer y retener este talento en concreto, a la pata del emprendimiento se añaden 70.000 euros para becar másteres en las universidades públicas de la Comunidad. VOLVER. Las ambiciones au-tonómicas ya parpadeaban en ciudades la del Pisuerga, a donde «es hora de volver». Ese es el le-ma que presenta el Plan de retor-no de talento de Valladolid, con un presupuesto de 585.000 euros para una convocatoria que cerra-rá el último día del año.

Esta estrategia de repesca con-templa el emprendimiento, asu-miendo hasta el 60% de los costes que conlleve la puesta en marcha del nuevo negocio. El proceso de selección de los mismos se dividi-rá en dos fases: la primera para presentar la idea y la segunda pa-ra desarrollar el plan de empresa. Entre medias, podrán beneficiar-se de los servicios de apoyo al em-prendedor de los que dispone la Agencia de Innovación y Desarro-llo Económico.

EMPRENDIMIENTO

Un empujón más que necesario Castilla y León tiene previsto un impulso de más de 700 millones durante los cuatro próximos años a

nuevas oportunidades / Persigue el retorno del talento con un ‘pasaporte de vuelta’ de 130.000 €

La Feria del Emprendedor busca cada año, y ya van doce, casar la experiencia con las ganas de embarcarse en un nuevo proyecto. Para fomentar el espíritu emprendedor, la Universidad de Valladolid pone en contacto a estudiantes con empresas para que éstas les desvelen las claves del éxito y potencien su espíritu emprendedor. Otro punto de encuentro como este es el que preparan las cámaras de comercio en distintos puntos de la región con su Feria del Empleo y del Emprendimiento, para abrir las puertas de ambas opciones a los jóvenes a través de charlas y talleres, asesoramiento e incluso juegos.

Encuentros para conocer casos de éxito

JÓVENES. Entre 16 y 29 años, con preferencia a los inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, son los candidatos

idóneos para asistir a estas ferias en las que se tiende una mano hacia el futuro. Estas citas, que este año se ha celebrado en lugares como

León o el municipio palentino de Villamuriel de Cerrato, impulsan y muestran el emprendimiento como otra forma de trabajar. / ICAL

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H..M.

Patrimonio, naturaleza y una gastronomía única cargada de señas de

identidad. Así se presenta Castilla y León ante el viajero que se acer-ca a descubrir los múltiples en-cantos que guarda nuestra comu-nidad autónoma. Un territorio vi-vo que se ha consolidado como el primer destino de turismo rural de España, con un crecimiento en viajeros durante el primer semes-tre de 2019 del 2,57 % (276.647 viajeros) frente al crecimiento del 1,97 % en el conjunto de España.

GASTO.Las cifras relativas al gasto turístico durante los prime-ros seis meses del año son más que positivas. La llegada de casi 4 millones de turistas (3.917.252) en los seis primeros meses del año ha disparado la cifra de gasto turístico por encima de los 900 millones de euros (911.765.251 euros), entre enero y junio, lo que supone un incremento del 12,6 % respecto al mismo periodo de 2018. Unos datos que reflejan la importancia creciente de este sec-

mo semestre de 2018) y del 10 % en pernoctaciones (1.303.842 frente a 1.185.987). En definitiva, 40.000 viajeros más y 118.000 pernocta-ciones más de un mercado interna-cional donde destacan los turistas franceses, portugueses y británicos.

En este apartado destaca el cre-cimiento del 43,6 % en el impacto económico generado por el turis-mo gastronómico con una cifra de gasto en restauración de casi 300 millones de euros (294.495.717 eu-ros). Este interés por la gastrono-mía se complementa con el creci-miento del enoturismo en Castilla y León, que en 2018 creció un 5,97 % acercándose a la cifra del medio millón de visitantes (497.506).

Y es que, con ocho Rutas certifi-cadas del Vino (Arlanza, Arribes, Bierzo, Cigales, Ribera del Duero, Rueda, Sierra de Francia y Toro) y una rica despensa que cuenta con 69 figuras de calidad en productos agroalimentarios a lo que se suma una destacada oferta de restaura-ción, en la que sobresalen 11 res-taurantes con ‘Estrella Michelin’, Castilla y León constituye un te-rriorio atractivo para aquellos que

TURISMO

Un sector que tiene tirón en nuestra economía El crecimiento turístico eleva la cifra de gasto por encima de los 900 M€

en el primer semestre / Destaca el auge del sector enogastronómico

tor para la Comunidad. En comparación con el mismo

semestre del pasado año, Castilla y León ha recibido un 10 % más de viajeros (3.917.252 viajeros) y ha registrado más de un 12 % de incremento de pernoctaciones su-perando la cifra de 6,5 millones de pernoctaciones en el conjunto de alojamientos de la Comunidad (6.508.207 pernoctaciones). Estos crecimientos suponen las mejores cifras en este período desde que se tienen registros pues implica un incremento de más de 100 mi-llones de euros en este periodo (101.710.869) y supone que cada semana el sector turístico aporta más de 35 millones de euros a la economía regional.

Madrid constituye el principal mercado emisor de turistas hacia Castilla y León. Durante 2018 aglu-tinó el 27,67 % de los viajeros a la Comunidad con más de 1,8 millo-nes de turistas madrileños.

Los datos son igualmente positi-vos en lo que se refiere al turismo internacional, con crecimientos del 5 % en viajeros internacionales (871.347 frente a 831.420 en el mis-

disfruten de la riqueza de sus vinos y de una mesa cargada de calidad y sabor.

Todo este conjunto de datos se ha traducido en un incremento de la oferta turística en cuanto a nú-mero de establecimientos de aloja-miento, restauración y plazas turís-ticas, con lo que ello supone de con-tribución a la creación de empleo turístico. Destaca el crecimiento en el número total de alojamientos tu-rísticos en Castilla y León que al-canza los 8.587 a 30 de junio de es-te año, lo que supone un incremen-to del 11,61 % respecto a 2018.

Este crecimiento de la oferta pro-vocado por la creciente demanda de Castilla y León como destino tu-rístico, tiene también un efecto muy positivo en términos de empleo. En junio de 2019, comparado con el mismo mes del año 2018, los afilia-dos del sector turístico aumentaron un 2,44 %, pasando de 75.812 a 30 de junio de 2018 a 77.662 a 30 de junio de 2019, lo que supone 1.850 afiliados más. Y respecto a junio de 2015, el crecimiento es de 7.254 afi-liados, lo que significa un incre-mento de un 10,30 %.

TURISMO RURAL. Los últi-mos resultados publicados por el INE (enero - mayo de 2019), Casti-lla y León refuerza su posición co-mo primer destino de turismo rural de España con un crecimiento en viajeros del 2,57 % (276.647 viaje-ros) frente al crecimiento del 1,97 % en el conjunto de España. Este buen comportamiento del turismo rural en Castilla y León en este periodo ha originado también un incremen-to superior en el número de pernoc-taciones en alojamientos rurales del 3,02 % (561.601 pernoctaciones)

frente al 0,61 % de crecimiento a ni-vel nacional. Estos datos consolidan la posición de liderazgo de Castilla y León que acapara el 20,21 % del to-tal de turistas rurales de España y el 17,51 % de las pernoctaciones.

La segunda posición en lo que a viajeros se refiere, la ocupa Catalu-ña con una cuota del 11,54 %, mien-tras que en lo que a pernoctaciones se refiere es Andalucía quien ocupa esta segunda posición con una cuo-ta del 10,39 % del total estatal.

HORIZONTE. Los retos de cara a 2020 pasan por ‘desestacionalizar’ la llegada de turistas con el apoyo de programas de turismo social, de tu-rismo gastronómico y en los merca-dos internacionales, y para ello se dará un impulso al turismo rural y de naturaleza especializado, soste-nible y accesible, tal y como sostuvo el consejero de Cultura y Turismo, Javier Ortega durante la pasada edi-ción de la Feria de Turismo de Inte-rior (Intur).

Turistas por las calles de Valladolid. / J.M. LOSTAU

INNOVACIÓN. Los próximos desafíos y

oportunidades del sector

pasan por la aplicación de las nuevas tecnologías y la

transformación digital. De

esta manera, la Junta de Castilla y León está

impulsando un modelo de

desarrollo turístico basado en la innovación, donde se

apuesta por la tecnología digital aplicada al turismo. En

esta línea, se pondrá en

marcha una red de oficinas de turismo inteligentes con

la aplicación de sistemas de

comunicación innovadores a la información turística. Esto

forma parte de un programa

de innovación turística que posibilita recabar datos y

perfiles de los turistas, con la

disposición de información en tiempo real. Además, crea

un sistema de información

con herramientas cercanas al turista a través del móvil y

ofrece contenidos actualizados y dinámicos

para facilitar la información

en cualquier momento, mejorando la calidad de la

atención, a través de

encuestas online. Así mismo, la Junta está implantando un

sistema de recogida de

datos, a través de tecnología ‘wifi’, que permite centralizar

todos los datos estadísticos.

Además, va a poner en funcionamiento una

aplicación informática que

incorpora geolocalización y que cuenta con un sistema

de reconocimiento de imágenes y de vídeos en

360 grados como primera

toma de contacto con el recurso turístico, lo permite

una experiencia inmersiva e

interactiva.

RETOS

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