Embed Size (px)
DESCRIPTION
Felnőttképzési konzulens tananyag és képzés a Budapesti Művelődési Központban. [email protected] ; [email protected]. Mi a FELNŐTTKÉPZÉSI KONZULENS?. Információs tanácsadó Feladata: - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
Felnőttképzési Felnőttképzési konzulens konzulens
tananyag és tananyag és képzésképzés
a Budapesti Művelődési a Budapesti Művelődési KözpontbanKözpontban
Mi a Mi a FELNŐTTKÉPZÉSI FELNŐTTKÉPZÉSI
KONZULENS?KONZULENS?
Információs tanácsadóInformációs tanácsadó
Feladata:
tájékoztatással, orientálással segíteni a felnőttképzésbe való bekapcsolódást és annak eredményes, hasznos
elvégzését.
pallokepzes@bmknet; [email protected]
Helye a mentorok, Helye a mentorok, tanácsadók között tanácsadók között
A tanácsadás szintjeiA tanácsadás szintjei
információszolgáltatásszemélyre szabott információk nyújtása
a döntést akadályozó személyes tényezők feltárásadöntési alternatívák mérlegelésének segítése
a kliens múltjának feltárása, az önismeret fejlesztése
Konzulens az első kettő – IT-mentor se mehet feljebb!(3-4. szint hivatásos tanácsadó, 5. szakpszichológus)
PALLÉROZÓ tananyag, Borbély Tibor Bors: A tájékoztatással, tanácsadással
kapcsolatos alapismeretek
Helye a mentorok, Helye a mentorok, tanácsadók között 2.tanácsadók között 2.
Illetékességi szintek a segítő-informáló Illetékességi szintek a segítő-informáló kapcsolatban:kapcsolatban:
nem hivatásos segítő nem hivatásos segítő információnyújtásban érintett szakemberinformációnyújtásban érintett szakember hivatásos tanácsadó hivatásos tanácsadó
Konzulens (és IT-mentor) a második szint.Konzulens (és IT-mentor) a második szint.
PALLÉROZÓ tananyag, Borbély Tibor Bors: A tájékoztatással, tanácsadással
kapcsolatos alapismeretek
Mentori relációMentori reláció
1. Mentor?1. Mentor?Klasszikus értelemben nem.Klasszikus értelemben nem.Ha egyszeri személyes segítést is Ha egyszeri személyes segítést is
beleértjük, igen.beleértjük, igen.2. Mindenképp szüksége van a mentoroknak 2. Mindenképp szüksége van a mentoroknak
(mindegyik szinten) az információs (mindegyik szinten) az információs tanácsadók segítségéretanácsadók segítségére
3. „szakmentor” – mentorképzés része 3. „szakmentor” – mentorképzés része lehet, mentori szervezetekben egyeseknek lehet, mentori szervezetekben egyeseknek érdemes speciális ismereteket szerezniérdemes speciális ismereteket szerezni
Miért van szükség a Miért van szükség a felnőttképzési konzulensre?felnőttképzési konzulensre?
Élethosszig tartó tanulás - a munkaerő-piaci jelenléthez, megfelelő
életminőséghez kevesen kapcsolódnak be a lemorzsolódók száma nagy a ráfordítás és a résztvevők munkaerő-
piaci pozíciójának, életminőségének a javulása nincs arányban
Okok (többek között)Okok (többek között)
Nem vesz részt, vagy nem a megfelelő képzésben vesz részt:
információhiány (az információforrások nem eléggé ismertek, nincs használatukat segítő konzulensi háttér, help-desk szolgáltatás)
útmutatás, tanácsadás hiányaLemorzsolódás, „papír” kompetencia
nélkül:
A tanulástól elszokott felnőtteket nem készítik fel a felnőttkori tanulásra, a képzés során nem kapnak tutori, mentori segítséget.
SegítségSegítség
A képzésbe való bekapcsolódás és a képzés sikeres és eredményes elvégzésének segítése
tájékoztatással, orientálással, szakemberhez irányítással az önálló tájékozódás lehetőségének és képességének
megteremtésével a tanuláshoz kapcsolódó negatív attitűd
megváltoztatásával, a sikeres tanuláshoz szükséges készségek megszerzésére lehetőség biztosításával
Lehetőség a Lehetőség a megvalósításramegvalósításra
Nemzeti Fejlesztési Terv, Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Program
HEFOP/2004/3.5.4
A felnőttképzés hozzáférésének javítása a rendelkezésre álló közművelődési intézményrendszer rendszerszerű bevonásával
PALLÓ - Az élethosszig tartó tanulás információs, felkészítő és segítő hátterének biztosítása a
közművelődési intézményekben
2005-2007
Budapesti Művelődési Központ
Miből állt a PALLÓ Miből állt a PALLÓ projekt? projekt?
Felnőttképzési konzulens tananyag és képzés
Információs rendszer kialakítása, karbantartása, működtetése
Tájékoztató szolgálat kialakítása és működtetése
Help desk a konzulensek segítésére
Tanulásba való bekapcsolódást segítő képzés
A KONZULENSKÉPZÉSA KONZULENSKÉPZÉS
Akkreditált program 90 órás, e-learning mellett kontaktórákat,
tréninget, saját élményt tartalmazátadható, adaptálható, bővíthető
Képzések 2005-2008Képzések 2005-2008
A projektben 30 közművelődési szakember A projektben 30 közművelődési szakember végezte el az ország különböző részeiről, végezte el az ország különböző részeiről, köztük több BMK-sköztük több BMK-s
2 teljes képzés közművelődési szakembereknek 2 teljes képzés közművelődési szakembereknek (Budapest, Békés megye)(Budapest, Békés megye)
1 képzés egri közművelődési szakembereknek 1 képzés egri közművelődési szakembereknek munkaerőpiaci instruktor OKJ képzés munkaerőpiaci instruktor OKJ képzés részekéntrészeként
1 képzés a kísérleti IT-mentor projekt 1 képzés a kísérleti IT-mentor projekt szakmoduljakéntszakmoduljaként
Jelenleg Szabó Ervin Könyvtár könyvtárosainakJelenleg Szabó Ervin Könyvtár könyvtárosainak
HasznosulásHasznosulás
PALLÓ TÁJÉKOZTATÓ TÁJÉKOZTATÓ SZOLGÁLATSZOLGÁLAT a BMK-ban:
Lakossági tanácsadás mellett segíti a konzulensek munkáját
és a helyi szolgáltatások kiépítését
A kiképzett konzulensek helyi szolgáltatásokat indítottak (Újpest,
Köröstarcsa, Doboz, Elek…)
IT-mentor, felnőttképzési IT-mentor, felnőttképzési konzulens szakmentor konzulens szakmentor
képzésképzés EQUAL projekt munkanélküliek képzésére és 1 éves EQUAL projekt munkanélküliek képzésére és 1 éves
foglalkoztatására (45 év felettiek és megváltozott foglalkoztatására (45 év felettiek és megváltozott munkaképességűek) – 2006, IVSZ, MATISZ…munkaképességűek) – 2006, IVSZ, MATISZ…
Alapképzés után az egyik szakosodási lehetőség a Alapképzés után az egyik szakosodási lehetőség a felnőttképzési konzulens voltfelnőttképzési konzulens volt
Más szervezési formában, de a PALLÓ-ban Más szervezési formában, de a PALLÓ-ban kidolgozott e-learning tananyaggal (a képzés többi kidolgozott e-learning tananyaggal (a képzés többi részében használt e-learning keretrendszerbe részében használt e-learning keretrendszerbe importálva)importálva)
A kísérlet bevált, a végzettek nagy része sikeres A kísérlet bevált, a végzettek nagy része sikeres
Szeretnénk az OKJ-ban is szakmodulnakSzeretnénk az OKJ-ban is szakmodulnak
PALLÉROZÓPALLÉROZÓ
Az e-learning tananyagot Az e-learning tananyagot vendégként bárki megnézhetivendégként bárki megnézheti
pallo.bmknet.hupallo.bmknet.hu – a vendég szót kell – a vendég szót kell beírnibeírni
Az e-learning tananyagot Az e-learning tananyagot vendégként bárki megnézhetivendégként bárki megnézheti
pallo.bmknet.hupallo.bmknet.hu – a vendég szót kell – a vendég szót kell beírnibeírni
A képzések tapasztalatai alapján A képzések tapasztalatai alapján továbbfejlesztettüktovábbfejlesztettük
Mindig aktualizáltuk, és az adott Mindig aktualizáltuk, és az adott képzéshez, célcsoporthoz adaptáltukképzéshez, célcsoporthoz adaptáltuk
TEMATIKATEMATIKA Kommunikációs tréning A képzés informatikai eszköztára Képzési területek és formák,
szabályozás, intézményrendszer Andragógia E-learning alapismeretek A konzulensi munka gyakorlata Saját élmény felnőttképzést, tanulást
támogató csoportban Egyéni gyakorlat
E-LEARNING ESZKÖZÖKE-LEARNING ESZKÖZÖK
A képzés szervezését, a tanulók A képzés szervezését, a tanulók ellenőrzését és a tanulást segítő ellenőrzését és a tanulást segítő keretrendszer:keretrendszer:
Oracle iLearning rendszer Oracle iLearning rendszer A tananyag-fejlesztéshez szerzői A tananyag-fejlesztéshez szerzői
környezet: Coedu tananyagfejlesztőjekörnyezet: Coedu tananyagfejlesztője Szabványos (Scorm) tananyag, így más Szabványos (Scorm) tananyag, így más
rendszerbe is beimportálhatórendszerbe is beimportálható ESZA IT-mentor képzéshez moodle-ba ESZA IT-mentor képzéshez moodle-ba
importáltákimportálták
Segítség a mentornak, a Segítség a mentornak, a konzulensnekkonzulensnek
A segítés hatékonyságát A segítés hatékonyságát nagymértékben növeli a megfelelő nagymértékben növeli a megfelelő információs rendszerinformációs rendszer
Ha van, meg kell ismerniHa van, meg kell ismerni
Ha nincs, létre kell hozniHa nincs, létre kell hozni
Használni kell az információforrásokat!Használni kell az információforrásokat!
(És meg kell tanulni, mire jók, hogy (És meg kell tanulni, mire jók, hogy használhatók)használhatók)
PALLÓ Felnőttképzési információs rendszer
tájékozódási pontul szolgál a felnőttképzési szolgáltatást igénybevevők mindkét csoportja számára (felnőttképzési konzulensek és képzési tanácsot kérők), átláthatóvá és elérhetővé téve a létező releváns internetes tartalmat interaktív felületül szolgál, amely segítségével kommunikálni lehet a help-deskkel és egymással helyi információk beépítésének lehetősége
felnottkepzesinfo.hu
ElérhetőségekElérhetőségek
Információs rendszer Információs rendszer www.pallo.bmknet.hu/helpdeskwww.pallo.bmknet.hu/helpdesk, , www.felnottkepzesinfo.huwww.felnottkepzesinfo.hu
Tananyag vendégként: pallo.bmknet.hu (oldal Tananyag vendégként: pallo.bmknet.hu (oldal neve: vendég)neve: vendég)
E-mail: E-mail: [email protected]@bmknet.hu, , [email protected]@bmknet.hu
PALLÓ tájékoztató szolgálat PALLÓ tájékoztató szolgálat [email protected]@bmknet.hu, 371-2772, Budapesti , 371-2772, Budapesti Művelődési Központ, 1119 Budapest, Etele út. Művelődési Központ, 1119 Budapest, Etele út. 55. 55.
