76
RELATION BESöKER VERKLIGHETENS DRAKNäSTE INSPIRATION, KUNSKAP, KONTAKTER OCH NöJE I UPPSALA LäN NUMMER 6 2011 TEMA: FRAMTIDSKARRIÄR Nischad eller bred? * Populäraste arbetsplatserna * Vad gäller 2012 ?

Relation nr 6 2011

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Lokalt affärsmagasin

Citation preview

Page 1: Relation nr 6 2011

relation besöker verklighetens draknäste

inspiration, kunskap, kontakter och nöje i uppsala län

nummer 6 2011

Tema: Framtidskarriärnischad eller bred? * Populäraste arbetsplatserna * vad gäller 2012?

Page 2: Relation nr 6 2011

2 RELATION

I slutet av oktober fyllde 24UNT ett år. På Uppsalas hyperlokala och snabbast växande tv-kanal är vi givetvis mycket nöjda, inte minst med tittarsiffror på 100 000 tittare per vecka. Cirka 85 % av alla Uppsalabor känner också till kanalen.

Bäst på UppsalaAtt 24UNT är hyperlokal innebär bland annat att vi specialiserat oss på Uppsala och regionen vi verkar i. Våra nyheter uppdateras därför flera gånger per dag. Uppdraget är att vara där det händer, när det händer, samt att ha den lokala nyansen för att göra programmen relevanta, intressanta och trovärdiga.

Att ta del av 24UNT på din tv är enkelt. Gör bara en kanalsökning, se också nedan för förvald kanalplats i ditt tv-system.

Där det händer, när det händer, och vad som hände. Cirka 85 % av alla Uppsalabor

känner till 24UNT.

100 000 tittare per vecka.

24 UNT ser du via marksänd tv, kanal 82. Telia IP-tv, kanal 900. Tele2. Comhem digitala nät, kanal 450. Comhem analoga nät, kanal 11. Du kan även se kanalen på 24UNT.se, samt i din iPhone eller iPad. På 24UNT.se finner du också mer information om oss och vårt utbud.

TV när du vill!

Nyheter som uppdateras flera gånger per dag.

Page 3: Relation nr 6 2011

2 RELATION RELATION 3

I slutet av oktober fyllde 24UNT ett år. På Uppsalas hyperlokala och snabbast växande tv-kanal är vi givetvis mycket nöjda, inte minst med tittarsiffror på 100 000 tittare per vecka. Cirka 85 % av alla Uppsalabor känner också till kanalen.

Bäst på UppsalaAtt 24UNT är hyperlokal innebär bland annat att vi specialiserat oss på Uppsala och regionen vi verkar i. Våra nyheter uppdateras därför flera gånger per dag. Uppdraget är att vara där det händer, när det händer, samt att ha den lokala nyansen för att göra programmen relevanta, intressanta och trovärdiga.

Att ta del av 24UNT på din tv är enkelt. Gör bara en kanalsökning, se också nedan för förvald kanalplats i ditt tv-system.

Där det händer, när det händer, och vad som hände. Cirka 85 % av alla Uppsalabor

känner till 24UNT.

100 000 tittare per vecka.

24 UNT ser du via marksänd tv, kanal 82. Telia IP-tv, kanal 900. Tele2. Comhem digitala nät, kanal 450. Comhem analoga nät, kanal 11. Du kan även se kanalen på 24UNT.se, samt i din iPhone eller iPad. På 24UNT.se finner du också mer information om oss och vårt utbud.

TV när du vill!

Nyheter som uppdateras flera gånger per dag.

Page 4: Relation nr 6 2011

4 RELATION

BIVAStålgatan 8, FyrislundTel 018-67 87 00

Försäljning VerkstadMån–fre 9–18 Mån–fre 7–18Lör 10–15Sön 11–15

www.biva.se/uppsala

ASTRA

MILJÖKLASSAD VARDAGSLYX.1,95 % fast ränta i 3 år.

1 774 KR/mån

Opel Astra 1.7 CDTI, från

Bränsleförbrukning blandad körning 4,5 – 7,4 l/100 km, CO2 119 – 174 g/km. Miljöklass 2005. Bilen på bilden är extrautrustad. 5 års nybilsgaranti består av 2 års fabriksgaranti + 3 års förlängd garanti. Obegränsad körsträcka gäller de två första åren alternativt 10 000 mil på fem år. Exempel 3-årigt billån med 1,95 % fast ränta för Opel Astra Enjoy 1.6 Turbo Ecotec 115 hk (kontantpris 174 900 kr) fi nansierad av GMAC Financial Services AB: kontantinsats/inbyte 52 470 kr (30 %), kreditbelopp 122 430 kr, restskuld 71 709 kr, månadskostnad 1 568 kr, totalt belopp att betala 128 657 kr, effektiv ränta 2,15 % (april 2011). 0 kr aviavgift vid autogiro, 500 kr uppläggningsavgift. Individuell kredithantering tillämpas och lokala avvikelser kan förekomma. Erbjudandet gäller alla Opel personbilar t o m 30 september 2011. Läs mer om våra förmånliga garanti- och fi nansieringsvillkor på opel.se

Opel Astra

från 1 568 kr/mån pris från ca 174 900 krKombitillägg 8 000 kr.

årsnybils-garanti

Nya Opel Astra 1.7 CDTI 125 hk ecoFLEX är snygg, ekonomisk och miljöklassad. Och du kan fi nansiera den till 1,95 % fast ränta i 3 år. Upptäck nya Opel.Du kommer att bli imponerad.

Fre 4/11 9–16

Page 5: Relation nr 6 2011

4 RELATION RELATION 5

relationnummer 6

innehåll

39

20

6. Ledare Chefredaktören om det virtuella visitkortet.

9. reLation Möt några av Relations medarbetare.

12. reLaterat Vad är nytt under Uppsalasolen?

14. FotograFerat Relations husfotografer Alex&Martin zoomar in länet.

16. På g Notiser om näringsliv, idrott & kultur.

20. FrukostkLubben Klipp dig och skaffa dig ett jobb! Frukostklubben ger tipsen.

24. nischad eLLer bred? Relation möter en specialist och en allkonstnär.

28. drömarbetsgivarna Här vill de unga jobba.

31. verkLighetens draknäste Att investera eller inte – det är frågan.

39. uPPsaLas starkaste PersonLiga varumärke ���� 50 sköna personligheter listas.

50. Ljunggren Frågar ut Nummer 1.

55. näringsrikt – din guide till framgång inom: Ekonomi. På nytt jobb. Reflektion. Nystartaren. Trender. Semester. Festbubbel.

74. sista ordet Stig-Björn Ljunggren om engelsktalande taxichaufförer.

31

24

28

Page 6: Relation nr 6 2011

6 RELATION

NågoN sa att jag måste vårda mitt virtuella visitkort. Enkelt för mig, som varken fanns på facebook, någon blogg eller twitter och som inte förrän i höstas skaffade mig en smartphone. Hade tills dess enbart haft tillgång till nätet och min mejl från stationära platser. Vill inte säga att jag tidigare var världsfrånvänd, bara noga med min fritid. Nu kan jag se både för- och nackdelar med ständig uppkoppling. Tidigare hade jag ångest för att jag inte visste om jag borde ha svarat på ett mejl. Nu har jag ångest för att jag vet att jag borde göra det. Fördelen är att jag faktiskt kan upp-datera mig på nyhetsfronten lite titt som tätt. Att däremot exempelvis skaffa mig ”rätt” vänner på sociala medier (och därmed avfärda de andra) i syfte att vårda mitt personliga varumärke, kommer aldrig att ske. Jag tror inte att det är rätt väg. Överhuvudtaget märker jag när jag går igenom detta nummers lista över våra 50 starkaste personliga varumärken (s. 39) att de starkaste mycket sällan är det på grund av medveten strategi. De är ”bara” engagerade personer med passion för det de sysslar med. När det handlar om arbete och karriär är det personliga varumärket mycket viktigt (precis som förr, men då fanns inte begreppet). För att kunna göra karriär som politiker har vi fått lära oss att man inte får ha ett enda dammkorn i ryggsäcken. Det vet Ebba Busch som hör till den yngre generationen politiker och som hamnat högt på årets lista (s. 49). Den som söker anställning idag vet att den egna facebookprofilen med största sannolikhet blir kollad av rekryteraren eller den potentiella arbetsgivaren. För den som funderar på att investera i en ny affärsidé är personligheten hos den som söker pengarna viktig – ja, ofta viktigare än själva affärsidén. Det får vi veta i Kristina Tilve-mos lysande artikel om verklighetens draknäste (s. 31). Så läs och tyck gärna till om Relation. Ni når mig på mejladressen nedan. Relation finns även på facebook, för att snabbt informera om intressanta händelser både inom Relation och inom Uppsala läns näringsliv. Ha sedan en fin jul- och nyårsledighet, vi ses 2012!

relatioN ges ut av relatioN aBBox 1201, 751 42 Uppsala.

Tel: 018-60 44 80. Fax: 018-10 70 40. [email protected] | www.relation.se

CheFredaktör: Anders Melldén, [email protected]

skriBeNter: Kristina Tilvemo, Hannah Häggström,

Stig-Björn Ljunggren, Marjo Brask, Johan Åkesson, Niklas Tell.

FotograFer: Alex&Martin

aNsvarig utgivare: Magnus Axelid, tel: 018-60 44 80,

0706-66 25 57. [email protected]

graFisk Form: Daniel Hansson, Zellout.

aNNoNsFörsäljNiNg: Relation AB, tel: 018-60 44 80, fax: 018-10 70 40.

Karin Lindberg, tel: 0722-34 44 80. Anna Wikestedt, tel: 0703-10 44 80. Helena Axelid, tel: 0705-69 44 80.

Anders Mattsson, tel: 0703-48 44 80. Anna Belin, tel: 0727-42 44 80. [email protected]

tryCk: V-TAB Vimmerby.

omslagstryCk: RK-tryck, Uppsala.

Papper: Scandia 2000 white 240 g

miljö: V-TAB Vimmerby har licens att miljömärka enligt Svanen

vilket innebär att Relation produceras på ett miljöriktigt sätt. Får du för många tidningar? Hör av dig till [email protected]

upplaga: 13 000.

distriButioN: Posten.

preNumeratioN: Vill du prenumerera på Relation?

Mejla [email protected]

För icke beställt material ansvaras ej. Tidningen får ej kopieras. Citera oss gärna men ange källan.

kort om relatioN: Ägs och drivs av Magnus Axelid, som grundade tidningen 1999. Distribueras till valda delar av Uppsalas näringsliv och

organisationer. Är en oberoende tidskrift och fristående från alla organisationer med koppling till näringsliv, politik

och religion. Utkommer med sex nummer per år.

Chefredaktörens favoriter:

ledare

aNders melldÉN, CHEFREDAKTÖR. [email protected]

islaNds & shoresOkej, jag erkänner. Trummisen i Deportees är min kusin, så jag är partisk. Men Umebandet blir bara bättre för varje platta de gör. Islands & Shores blandar snyggt ljud, norrländskt vemod och mycket vacker musik. Nu gäller det bara för publiken att hitta det alla kritiker redan hittat, så att Deportees inte bara får spela på studentnationer.

Forsa hemBageriLimpor, prinsessbakelser, kransar, bullar, frallor, bröd, budapeststubbar, chokladtårtor och den där tårtan med nötkross längs sidan – allt är suveränt gott och när man precis fått tillökning blir det en hel del fikande. Tvingades till och med göra 25 situps framför Bonde söker fru förra onsdagen för att med gott samvete kunna ta en tugga till.

helt vaNligt kaFFeVisst är det lustigt med trender. Plötsligt är det ute med alla typer av italienskt tjafskaffe. Till och med kollegorna på Alex&Martin, där ena halvan är halvitalienare, har bytt espressomaskinen mot en kaf-febryggare. Nu är det klassiska svenska baljor brygg som gäller – så även för mig (även om en espresso fortfarande slinker ner efter maten då och då).

50 välvårdade anledningar att läsa Relation

Page 7: Relation nr 6 2011

6 RELATION RELATION 7

Att skapa självgående och välmående medarbetare kräver

tränade ledareVi har tränat mer än 2000 individer som stärkt sitt ledarskap

med Eye OpenerTM Ledarutveckling. Ett effektivt och tydligt ledarskap vilar på fyra

grundkompetenser

3S.t.e.g International | 021-440 80 40 | [email protected] | www.3steg.se

Jag har fått mycket bra verktyg så nu är det bara upp till mig att använda det. Får alltid nya idéer när jag läser igenom kursmaterialet. Det ärså värt det!

Malin Brygg, Personalchef Anticimex

Page 8: Relation nr 6 2011

8 RELATIONUppsala. Mycket på gång. Varje dag sedan 1286.

TILLSAMMANS SÄTTER VI UPPSALA PÅ KARTAN

TACKför att ni gör det möjligt!• AhlfordAdvokatbyrå• Akademiskahus• Akademiskasjukhuset• AlltomUppsala• AlmtunaIS• ArosgruppenArkitekter• AspholmenFastigheter• BOISBandy• Botaniskaträdgården• BrorHjorthsHus• Cajsa´sKök• ClarionHotelGillet• ClearChannelSweden• DanmarksIF• DestinationUppsala• EkolnsSegelklubbSkarholmen• ExitExhibitions• FBCUppsala• FirstHotelLinné• FunboMS• Fyrisfjädern• Fyrishov• FyrishovBC• GEHealthcare• GFUppsalaflickorna• Guiderna• Gymnastikförbundet• HagundaIF• HandelskammareniUppsalalän• Hyrtältet• ICTUppsala• IKFyrisCurling

• Industrihus• InPressSverige• Isfestivalen• JMRegionÖst• JPEM• KaféKardemumma• KFUMUppsalaBasket• Kulturnatten• Kuratorkonventet• LandstingetiUppsalalän• LänsförsäkringarUppsala• LänsstyrelsenUppsalalän• MarknadsföreningenUppsala• Mediehuset.UNT.• MuseumGustavianum• NCC• Nordea• ODsCaprice• ParkInnUppsala• Q-Med• Reginateatern• RegionförbundetUppsalalän• Relation• Riksidrottsförbundet• Rullgrus• SallénBasket• Sallén/Tema• Saluhallen• ScandicUppsala• Scenteknik• Shbygg• SiriusBandy

• SiriusFotboll• SiriusInnebandy• SKB• SLU• SMKUppsala• StatensFastighetsverk• StenStureBK• StorvretaIBK• Studentradion98,9• Swedbank• SvenskDirektreklam• SvenskaBandyförbundet• SvenskaBouleförbundet• SvenskakyrkaniUppsala• Svenssonskrogar• Söderbygolf• TaxikurirUppsala• TrippusEventSolutions• TV4Uppland• UIFBoxning• UNT• UppCon• UpplandsIdrottsförbund• UpplandsLokaltrafik• Upplandsbanken• UppsalaAkademiskaKammarkör• UppsalaBasket• UppsalaBIO• UppsalaCity• Uppsalafäktförening• UppsalaFöreningsråd• UppsalaIF

• UppsalaInternationellaGitarrfestival• UppsalaInternationellaKortfilmfestival• UppsalaJazzclub• Uppsalakommun• UppsalakommunsFastighetsAB• UppsalaKonsert&Kongress• Uppsalalinneanskaträdgårdar• UppsalaReggaefestival• UppsalaSimsällskap• UppsalaSportskytteklubb• Uppsalastadsteater• UppsalaStudentkår• UppsalaTeknolog-ochnaturvetarkår• UppsalaTyngdlyftningsklubb• Uppsalauniversitet• UppsalauniversitetsKörcentrum• UppsalaVolley• UppsalaVoltige• Uppsalahem• UppsalapolisensPistolskytteklubb• Uppsalatidningen• UppsvenskaHandelskammaren• UpsalaCykelklubb• UpsalaHandelsförening• UpsalaSegelSällskap• Vasakronan• Vattenfall• ÖrsundsbroSk

medflera…

Uppsala. Världsklass. Varje dag sedan 1286.

Vi Vill göra skillnad!

Tillsammans vill vi visa Uppsalas unikaarrangemang inom vetenskap, sport och kulturför världen.

Uppsala ska bli Sveriges bästa elitidrottsstad. Det är målet för ett unikt samverkansprojekt mellan Uppsala kommun, Upplands Idrottsförbund, tio elitidrottsklubbar, NCC och Upsala Nya Tidning. Nyckelorden är utveckling, utbildning och samord-ning, allt för att ge Uppsalas elitklubbar en klar fördel i kampen om framtidens medaljer och pokaler. Tillsammans tar vi Uppsala till elitserien.

UPPSALAVS

SVERIGE!

Uppsala. Elitidrott varje dag. Sedan 1286.

Bandy

InnebandyFotboll

Tillsammans arbetar vi för att bli Sveriges bästa elitidrottsstad.

11-0110_UppsalaVsSverige_A5.indd 1 2011-03-01 15.05

PROJEKTÄGAREPROJEKTÄGARE

Uppsala. Här är varje idrott stor. Sedan 1286.

TÄVLINGSSTADEN 2011

Uppsala är Sveriges fjärde bästa idrottskommun.Tillsammans med tävlingsarrangörerna vill projektet Tävlingsstaden synliggöra Uppsala som denfantastiska idrottsstad vi är och få fler stora tävlingar. Fyrishov AB, Uppsala kommun, Destination Uppsala AB, hotellen, UNT och de lokala idrottsföreningarna samverkar i projektet.

Läs mer på unt.se

IsfestIvalen 12–20 februarI

sIsta aprIl I uppsala30 aprIl

uppsala reGGaefestIval 4–6 auGustI

uppsala InternatIOnal saCreD MusIC festIval

3–6 nOveMber

tupp – InternatIOnell sCenkOnstfestIval

13–16 aprIl

uppsala InternatIOnella kOrtfIlMfestIval 24–30 OktOber

uppsala InternatIOnella GItarrfestIval 12–15 OktOber

kulturnatten 10 septeMber

k, spel,a

vOlt – festIvalen för elektrOnIsk MusIk

11 junI

OrDsprak 29 septeMber–1 OktOber

ODs CaprICe3–4 DeCeMber

CapriceOrphei Drängar

kulturstaDen 2011Det här är ett axplock av vad du kan uppleva. Missa inte dina favoriter, men passa gärna på att prova något nytt!

Läs mer på www.unt.se

uppsala. kultur på alla sätt. sedan 1286.

WWW.BANDYFINALEN.SE

N C C S T U D E N T E R N A S 1 8 – 2 0 M A R S

AVSLUT”

“EN LYSANDE KAMP!”

Page 9: Relation nr 6 2011

8 RELATION RELATION 9

relation

relation.se  – och FacebookSnabba näringslivsnyheter, mingelbilder och information om Mötesplats Relation får du genom Relation.se. Via vår facebooksida får du dessutom alla nyheter direkt de läggs upp.

mötesplatseN Här får du all information om hur du blir medlem i Mötesplats Relation. Dessutom uppdateras informationen om våra kommande arrangemang kontinuerligt.

tidNiNgeN Hela Relation ligger uppe i lättläst format. Dessutom kan du läsa tidigare nummer av tidningen.

NäriNgsrikt Här kommer näringslivsnyheter upp utan fördröjning. Har du bytt jobb? Har ni anställt? Har ni vunnit pris eller genomfört en lyckad affär? Tipsa oss så kan din nyhet publiceras på hemsidan. (Relation väljer nyheter efter allmänintresse samt kan redigera i texten.)

relatioN tyCker till Här läser du bland annat Thomas Sonessons krönikor om entreprenörskap.

relations medarbetareFrukostklubben menar att vi FortFa-rande är dåliga På att skriva cv. har du någonsin ljugit eller Förstärkt någon egenskaP För att Få ett jobb?.se

heleNa axelid, MARKNAD

såsom involverad i alla relations projekt, nu närmast rally uppsala, samt säljare av annonser

vet helena att ärlighet varar längst.– Jag har för stort kontrollbehov för att skarva.

Det har faktiskt aldrig hänt. Det skulle bli alldeles för pinsamt att leva upp till det man har ljugit om.

Jag har nog snarare svårt att berätta vad jag är bra på på riktigt.

aNNa BeliN, MARKNAD

anna är ansvarig för att alla annonser kommer in i tid, och högst involverad i alla projekt och

kundkontakter relation har. och ni har tur, hon är ärlig rakt igenom.

– Med min ärlighet har jag aldrig kunnat ljuga överhuvudtaget. Jag kan inte ens ljuga ihop något

här, fastän det förmodligen skulle bli ett mer underhållande svar.

daNiel haNssoN, FORMgIVAREPå redaktionens senaste spånarmöte fick vi reda på att daniel var ganska grön på att göra tidning när han tog över arbetet med relation. trots det blev ju resultatet lysande, så ibland kanske en skarvning snarare kan höja självförtroendet. – Ljugit, nej. Skarvat, ja. Detta var ju när jag var ung och led av hybris. När man har en stark tro på sig själv och viljan så får man skarva lite ibland för att få chansen att visa vad man går för.

kristiNa tilvemo,SKRIBENTkristina har inför detta nummer suttit som en fluga på tapeten i verklighetens draknäste. efter ekonomexamen var det tufft att få jobb och hon ville bli produktspecialist. – För att förstärka mina säljegenskaper tog jag upp alla möjliga meriter, som krönikör i Snärke-kören, ansvarig för reccemottagningen, ständig toastmaster och att jag kunde jonglera med ten-nisbollar. Vet inte om det var därför, men någon produktspecialist blev jag aldrig.

Uppsala. Mycket på gång. Varje dag sedan 1286.

TILLSAMMANS SÄTTER VI UPPSALA PÅ KARTAN

TACKför att ni gör det möjligt!• AhlfordAdvokatbyrå• Akademiskahus• Akademiskasjukhuset• AlltomUppsala• AlmtunaIS• ArosgruppenArkitekter• AspholmenFastigheter• BOISBandy• Botaniskaträdgården• BrorHjorthsHus• Cajsa´sKök• ClarionHotelGillet• ClearChannelSweden• DanmarksIF• DestinationUppsala• EkolnsSegelklubbSkarholmen• ExitExhibitions• FBCUppsala• FirstHotelLinné• FunboMS• Fyrisfjädern• Fyrishov• FyrishovBC• GEHealthcare• GFUppsalaflickorna• Guiderna• Gymnastikförbundet• HagundaIF• HandelskammareniUppsalalän• Hyrtältet• ICTUppsala• IKFyrisCurling

• Industrihus• InPressSverige• Isfestivalen• JMRegionÖst• JPEM• KaféKardemumma• KFUMUppsalaBasket• Kulturnatten• Kuratorkonventet• LandstingetiUppsalalän• LänsförsäkringarUppsala• LänsstyrelsenUppsalalän• MarknadsföreningenUppsala• Mediehuset.UNT.• MuseumGustavianum• NCC• Nordea• ODsCaprice• ParkInnUppsala• Q-Med• Reginateatern• RegionförbundetUppsalalän• Relation• Riksidrottsförbundet• Rullgrus• SallénBasket• Sallén/Tema• Saluhallen• ScandicUppsala• Scenteknik• Shbygg• SiriusBandy

• SiriusFotboll• SiriusInnebandy• SKB• SLU• SMKUppsala• StatensFastighetsverk• StenStureBK• StorvretaIBK• Studentradion98,9• Swedbank• SvenskDirektreklam• SvenskaBandyförbundet• SvenskaBouleförbundet• SvenskakyrkaniUppsala• Svenssonskrogar• Söderbygolf• TaxikurirUppsala• TrippusEventSolutions• TV4Uppland• UIFBoxning• UNT• UppCon• UpplandsIdrottsförbund• UpplandsLokaltrafik• Upplandsbanken• UppsalaAkademiskaKammarkör• UppsalaBasket• UppsalaBIO• UppsalaCity• Uppsalafäktförening• UppsalaFöreningsråd• UppsalaIF

• UppsalaInternationellaGitarrfestival• UppsalaInternationellaKortfilmfestival• UppsalaJazzclub• Uppsalakommun• UppsalakommunsFastighetsAB• UppsalaKonsert&Kongress• Uppsalalinneanskaträdgårdar• UppsalaReggaefestival• UppsalaSimsällskap• UppsalaSportskytteklubb• Uppsalastadsteater• UppsalaStudentkår• UppsalaTeknolog-ochnaturvetarkår• UppsalaTyngdlyftningsklubb• Uppsalauniversitet• UppsalauniversitetsKörcentrum• UppsalaVolley• UppsalaVoltige• Uppsalahem• UppsalapolisensPistolskytteklubb• Uppsalatidningen• UppsvenskaHandelskammaren• UpsalaCykelklubb• UpsalaHandelsförening• UpsalaSegelSällskap• Vasakronan• Vattenfall• ÖrsundsbroSk

medflera…

Uppsala. Världsklass. Varje dag sedan 1286.

Vi Vill göra skillnad!

Tillsammans vill vi visa Uppsalas unikaarrangemang inom vetenskap, sport och kulturför världen.

Uppsala ska bli Sveriges bästa elitidrottsstad. Det är målet för ett unikt samverkansprojekt mellan Uppsala kommun, Upplands Idrottsförbund, tio elitidrottsklubbar, NCC och Upsala Nya Tidning. Nyckelorden är utveckling, utbildning och samord-ning, allt för att ge Uppsalas elitklubbar en klar fördel i kampen om framtidens medaljer och pokaler. Tillsammans tar vi Uppsala till elitserien.

UPPSALAVS

SVERIGE!

Uppsala. Elitidrott varje dag. Sedan 1286.

Bandy

InnebandyFotboll

Tillsammans arbetar vi för att bli Sveriges bästa elitidrottsstad.

11-0110_UppsalaVsSverige_A5.indd 1 2011-03-01 15.05

PROJEKTÄGAREPROJEKTÄGARE

Uppsala. Här är varje idrott stor. Sedan 1286.

TÄVLINGSSTADEN 2011

Uppsala är Sveriges fjärde bästa idrottskommun.Tillsammans med tävlingsarrangörerna vill projektet Tävlingsstaden synliggöra Uppsala som denfantastiska idrottsstad vi är och få fler stora tävlingar. Fyrishov AB, Uppsala kommun, Destination Uppsala AB, hotellen, UNT och de lokala idrottsföreningarna samverkar i projektet.

Läs mer på unt.se

IsfestIvalen 12–20 februarI

sIsta aprIl I uppsala30 aprIl

uppsala reGGaefestIval 4–6 auGustI

uppsala InternatIOnal saCreD MusIC festIval

3–6 nOveMber

tupp – InternatIOnell sCenkOnstfestIval

13–16 aprIl

uppsala InternatIOnella kOrtfIlMfestIval 24–30 OktOber

uppsala InternatIOnella GItarrfestIval 12–15 OktOber

kulturnatten 10 septeMber

uppCOn – MusIk, spel,anIMe OCh ManGa

3–5 junI

vOlt – festIvalen för elektrOnIsk MusIk

11 junI

OrDsprak 29 septeMber–1 OktOber

ODs CaprICe3–4 DeCeMber

CapriceOrphei Drängar

kulturstaDen 2011Det här är ett axplock av vad du kan uppleva. Missa inte dina favoriter, men passa gärna på att prova något nytt!

Läs mer på www.unt.se

uppsala. kultur på alla sätt. sedan 1286.

WWW.BANDYFINALEN.SE

U P P S A L A P R E S E N T E R A R S T O L T F Ö R 2 1 : A Å R E T I R A D

N C C S T U D E N T E R N A S 1 8 – 2 0 M A R S

“MÄSTERLIGT AVSLUT”

“TUFFT JOBBAT”

“VILKEN FINAL!”

“KLOCKRENT!”

“EN LYSANDE KAMP!”

viNNare!

grattis Angelica Parkkila

från Bälinge som vann

Ulrika Hoffers bok

Råsmart familj i förra

numrets utlottning.

Page 10: Relation nr 6 2011

10 RELATION

FråN rallystarteN på Vaksala Torg ser vi till att Mötesplats Relations medlemmar når superspecialsträckan i tid. Väl där bjuds alla in till en riktig vinteraktivitet med god mat, Babben Larsson som konferencier, Kenny Bräck som kvällens huvudgäst och därtill skön livemusik. Självklart har alla möjlighet att följa

mötesplats

� � – � � J A N U A R I

du har väl inte missat oss på facebook? mötesplats relations facbooksida är till för dig som vill veta vad som händer, både på relation och i länets näringsliv.

tipsa ossFör att hålla både Relation.se och Relations facebooksida levande vill vi att du och ditt företag delar med dig av dina nyheter och pressmeddelanden. Mejla dem till [email protected].

Följ Relation på facebook

� � – � � J A N U A R I

Foto: Alex&Martin

rally uppsala sm ����

planeringen av rally Uppsala sm 2012 är i full gång och förutom ett härligt vinterrally erbjuder vi er som med-lemmar i mötesplats relation en unik Vip-aktivitet under fredagskvällen.

rallyt direkt utanför tältduken! Under Rally Uppsala SM 2012 kommer hela start- och målområ-det på Vaksala torg sjuda av liv. Vår huvudpartner, Skipark360, erbjuder fantastiska aktiviteter för hela famil-jen. Dessutom möter ni övriga aktörer, bland annat Bilomatic, Poolia, Destination Uppsala, Forex Bank, Fyris Dagliga Verksamhet och Memira. Vi hoppas på att du tar med släkt och vänner och njuter av en vinterdag i city.

På relation.se uppdateras arrangemanget kontinuerligt.

ViP-aktivitet för relations medlemmar, och folkfest på vaksala torg.

Page 11: Relation nr 6 2011

10 RELATION RELATION 11

27–28 januarirally uppsala sm 2012tema: motorCeNtrala uppsalaUppsalas nya folkfest! I januari går första deltävlingen i Rally-SM 2012, med 100 startande ur den absoluta eliten. Under fredagen väntar bland annat en spän-nande VIP-aktivitet för Mötesplats Relations medlem-mar där Kenny Bräck och Babben Larsson medverkar. Med uppskattningsvis mellan 20 000 och 40 000 besökare finns massor av möjligheter att visa upp sig, denna gång även mot allmänheten. Rally Uppsala SM 2012 arrangeras av SMK Uppsala och Relation. SMK:s ansvar kretsar kring tävlingsarrangemanget medan Relation fyller funktionen av en kommersiell partner. huvudpartner: Skipark360

7 marsrelation loungeNorrlaNds NatioNNu tar vi Relations lättillgängliga Mötesplats till nya platser. I mars ses vi på Norrlands nation där vi bland annat bjuds på norrlandsinspirerad mat.

25 aprilrelationsdagentema: expansionuppsala koNsert & koNgressUppsala län investerar under kommande år miljardbelopp inom regional utveckling. Under Relationsdagen samlar vi aktörerna som får länet att växa, i ett och samma forum, för att du och 1 000 andra beslutsfattare ska få veta mer. Dess-utom kommer ämnet Expansion presenteras ur olika vinklar från våra föreläsare gert Wingårdh och Percy Nilsson. Programledare är Sissela Kyle.

Maj relation lounge

24–25 september relationsbåten

24 oktoberrelation loungekataliNDen 24 oktober ses vi på Katalin. Relation Lounge erbjuder intressanta gäster, happenings, god mat och massor av möjligheter till Relationer.

Babben Larsson Kenny Bräck

mötesplats relatioN är ett gränslöst nätverk för beslutsfattare i Uppsala län. Nätverket har drygt 700 medlemmar fördelat på över 400 företag. Ett års medlemskap kostar 12 000 kronor, i medlemskapet ingår bland annat delta-gande vid samtliga aktiviteter.

Bli medlem och läs mer om Mötesplats Relation på www.relation.se

Erik Lind årets lokala kockFör sitt "stabila och harmo-niska hantverk" tog Erik Lind, kock på bland annat Villa Anna, hem segern i årets upp-laga av Den Lokala Kocken.Finaltävlingen gick av stapeln under Mat & Relationer på Aronsborg den 21 november. Tävlingen genomfördes för andra året i rad av LRF Mälardalen och Länsstyrelsen i Uppsala län i samarbete, och syftar till att lyfta fram den lokala matkunskap som finns i Uppsala län och för att stimulera nya affärsrelationer mellan kockar och livsmedelsproducenter. Tävlingsrätterna skapades av lokala producenters råvaror. Erik Lind vann förutom ära och en matresa, även möjligheten att få laga mat hos landshöv-dingen, en fårkurs, skapa sin egen korv, att vara cowboy för en dag, ett bäckenbenshängt innanlår (!) och en tavla av Marika Lang. Den sistnämnda delades ut av LRF.

mötesplats relation 2012

mötesplats

expansion med Wingårdh och NilssonRelationsdagen 2012 presenterar Sveriges störste arkitekt Gert Wingårdh och rikskände Malmö-entreprenören Percy Nilsson.Percy Nilsson är snickaren som blev entreprenör i Byggbranschen, satsade 3 miljarder på Malmö Arena och engagerade sig i hockeylaget Malmö Redhawks. gert Wingårdh startade arkitektkontor 1977 och har sedan dess gemomfört projekt som Sveriges ambassader i Berlin och Washington DC. Under Relationsdagen närvarar de båda under frukostintervjun med Sissela Kyle, samt håller varsin föreläsning senare under dagen.

Sissela Kyle

Foto

ger

t: Fo

to: J

espe

r Ray

rally uppsala sm ����

Page 12: Relation nr 6 2011

12 RELATION

relaterat

mattias Gordons ella funderar vidare

Webbpris till uppsala.se när Populär kommunikation delade ut priset till årets webbplats vann uppsala kom-muns www.uppsala.se i kategorin kommuner. – Det är oerhört glädjande att få bekräftat att vår webbplats verkligen håller måttet när det gäller användbarhet, form, verbalt och visuellt innehåll, som är de fyra bedömningsområdena i tävlingen. Vi arbetar hela tiden med att utveckla uppsala.se och bland annat skapa tjänster som medborgarna kan ha nytta av, säger informa-tionschef Lena W Jansson.

Page 13: Relation nr 6 2011

12 RELATION RELATION 13

knivsta i topp och håbo utvecklas mest i ranking av Företa-garkommuner I Företagarnas och UC:s ranking Årets Företagar- kommun hamnar Knivsta högst av länets kommuner, på plats 43. Håbo kommuns företag är de som har den bästa utvecklingen och avancerar i år från plats 243 till plats 102. I Håbo har 58 procent av bolagen redovisat ett förbättrat resultat jämfört med förra året.

här är alla kommuNers plaCeriNgar:

relaterat

3,5 miljoner till jobb-studion i knivsta Samordningsförbundet Uppsala län har beviljat 3,5 miljoner kronor till samverkansprojektet Jobbstu-dion i Knivsta kommun. Det tvååriga projektet startar i december–januari och är ett samarbete mellan Knivsta kommun och Arbetsförmedlingen i Uppsala. Jobbstudion riktar sig till ungdomar i åldern 18–30 år med liten eller ingen arbetslivserfarenhet som har kontakt med socialtjänsten och/eller arbetsförmed-lingen i syfte att lösa sin situation.

Uppsala, 68

Håbo, 102

Knivsta, 43

Älvkarleby, 140

Enköping, 213

Tierp, 240

Heby, 279

Östhammar, 281visste du att… från årsskiftet fram till oktober startades 2 475 företag i Uppsala län.Källa: SCB

åtta medaljer till uppländsk mat när sm i mathantverk 2011 gick av stapeln under mässan mitt kök i november gick åtta medaljer till uppland. Äppelfabriken på Färingsö, Löfsta gårds-mejeri i Vallentuna och Lagerlöfska Magasinet i Fjärdhundra prisades i kategorierna, "Ost" och "Sylt och marmelad". Äppelfabriken vann guld bland annat för sin päronmarmelad. Löfsta gårdsmejeri fick guld för sin pressade och lagrade hårdost Karl-Oscar, gjord på mjölk från gårdens egna Jerseykor, och Lagerlöfska Magasinet fick en silvermedalj för sin pistage, äppel- och citrusmarmelad. Samtidigt meddelas att Bondens egen marknad, där flera av produkterna kan köpas, fortsätter att hålla öppet ända fram till jul vid Uppsala Nya Resecentrum.

kronor För uppsalahuset I Uppsala var genomsnittspriset för småhus under tredje kvartalet

2 231 000 kronor (I Stockholm 3 878 000 kronor, i hela landet var genomsnittspriset

2 002 000 kronor). Källa: SCB

2 231 000

Page 14: Relation nr 6 2011

14 RELATION

FotograFerat av aLEx&maRtiN

14 RELATION

Global eller lokal uppvärmninG?  – Vad är oddsen för en ”kör ej på gräset”-skylt i mitten av november? frågar sig Alex&Martin på väg upp mot Sten Sturemonumentet.

Page 15: Relation nr 6 2011

14 RELATION RELATION 15

FotograFerat av aLEx&maRtiN

14 RELATION RELATION 15

Page 16: Relation nr 6 2011

16 RELATION

på g – Kultur & idrott

Fördjupat samarbete i elitidrottsstaden Två år har gått sedan samarbetet startade mellan tio elitklubbar, Uppsala kommun och Upplands Idrottsförbund. Nu fördjupas samarbetet ytterligare i och med att en styrgrupp för strate-giska frågor för elitidrottens framtid inom Uppsala kommun bildas. I tätt samarbete med Elitidrottssta-den fortsätter Upsala Nya Tidning som medie-partner och NCC som näringslivsaktör. De tio elitklubbarna är IK Sirius Fotboll, IK Sirius Bandy, IK Sirius Innebandy, Almtuna IS, Uppsala Basket herr, Storvreta IBK, Fyrisfjädern, Danmark-Sirius Dam FF, FBC Uppsala Dam, Sallén Basket Dam.

kapten röd och thåström till uppsala redan den 10 december står kapten röd och hans band på uppsala konsert & kongress scen. just nu hörs reggaeartistens låt ”ju mer dom spot-tar” på de flesta radiokanaler och dansgolv. I april spelar Thåström i Uppsala för första gången på många år. Med fullt band och ny skiva beger han sig ut på turné i februari. Den 12 april spelar han på Uppsala Konsert & Kongress.

30:e upplagan av uppsala internationella kortfilmfestival gick av stapeln i oktober, och som vanligt korades en mängd prisvinnare i olika kategorier. här är ett urval: Les navets blancs empêchent de dormir av Rachel Lang, Frankrike/Belgien, vann Uppsala kommuns filmpris till Ingmar Bergmans minne på 50 000 kronor och ett konstverk av konstnären Jin Jiang. miten marjoja poimitaan av Elina Talvensaari, Finland, vann Uppsala grand Prix i form av Uppsala Filmkaja samt prissumman 25 000 kr. Hedersomnämnanden fick Brandt Rhapsodie av en grupp franska upphovsmän samt Skalla-man av Maria Bock, Norge. Publikens pris togs

hem av The external world av David O’Reilly, Tyskland, medan Bästa svenska kortfilm 2011 med Uppsala Filmkaja och 50 000 kronor från Svenska Filminstitutet vanns av Mariken Halles film No sex just understand.

”De beste går først” av Hans Petter Moland, visades i jubileumsprogrammet 30 x kärlek – 00-tal, under Uppsala internationella kortfilmfestival.

Foto

: Joh

an C

arlén

massor av vinnare vid uppsala internationella kortFilmFestival

Vinnare av Uppsala kommuns filmpris.

Page 17: Relation nr 6 2011

16 RELATION RELATION 17

Alla ni kunder som bidragit till att sänka koldioxidutsläppen med 46 miljoner kg under 2010.

Tillsammans kan vi minska utsläppen ytterligare under 2012! Kontakta oss så berättar vi hur.

Tack!

Tel vxl 018-18 65 50 Mobil 070-349 10 43

e-post [email protected]

Anders Pettersson

Page 18: Relation nr 6 2011

18 RELATION

www.scenteknik.se Tel 018- 60 12 30 [email protected]

evenemangsteknik sedan 1994

Scenteknik-scenen, Relationsbåten 2011LED-videoskärmar från Scenteknik

September

Page 19: Relation nr 6 2011

18 RELATION RELATION 19

på g – näringsliv

www.scenteknik.se Tel 018- 60 12 30 [email protected]

evenemangsteknik sedan 1994

Scenteknik-scenen, Relationsbåten 2011LED-videoskärmar från Scenteknik

September

alFasign öppnar i hollyWood i mitten av december öppnar alfasign, som arbetar med permanenttryck på tyg, en filial – i hollywood, Los angeles. – Vi har allt fler kunder där och tillgång till likvärdig maskinpark. Därför har vi fattat beslutet att ha en permanent filial i Los Angeles, säger Danish Saroee som själv tar sig över Atlanten för att dra igång den permanenta verksamheten. Samtidigt kommer företagets Uppsalakontor att förstärkas med ytterligare personal. – Jag tror på spännande synergieffekter som kommer både våra Sverigekunder och USA-kunder till del, säger Saroee.

rikshem utökar ägande i uppsala Rikshem, som bland annat äger och förvaltar bostäder på Sivia torg i Uppsala (bilden) fortsätter sin expansion i tillväxtkommunerna genom att förvärva 16 centrala fastigheter från Akelius i Uppsala, Västerås, Norrköping, Sundsvall, Trelleborg och Umeå. Det totala värdet uppgår till 1,2 miljarder kronor och den totala uthyrningsbara arean är cirka 67 000 kvadratmeter.

hotell skickar Flaskpost till uppsala Först var tanken att kasta 300 flaskor i Fyrisån och hoppas på att rätt företag nåddes. Sedan beslutade sig Högbo Brukshotell i Sandviken att istället adressera flaskposten. Det hela handlar om att testa nya sätt att marknadsföra sig på mot Uppsalaregionen. – Vi tror att en vacker glasflaska är ett uppskattat inslag i dagens samhälle där nästan all kommunika-tion sker via e-post och digitala nyhetsbrev, säger hotelldirektör Tomas Lindqvist.

831 % tillväxt på tre år Rohab Fiber & Kabelinstallation i Håbo har utsetts till både gasellföretag av Dagens Industri och Superföretag av Veckans Affärer med sina 831 procents tillväxt på tre år. Men viktigast av allt, företaget har med sina 70 anställda blivit en av Håbos största arbetsgivare. För fem år sedan bestod Rohab av grundaren Roger Hultman och delägaren Christian Lindström. En viktig del i framgången är att största kunden är Stokab, ett bolag ägt av Stockholms Stad som bygger världens största öppna fibernät. Relation har all anledning att återkomma.

tierps tryckeri och s-tryck i skutskär går samman affären innebär att tierps tryckeri tar över verksamheten i s-tryck och att medarbetarna vid s-tryck flyttar sin arbetsplats till tierp där man nu blir drygt 20 anställda. – Vi har länge pratat om hur väl våra verksam-heter kompletterar varandra, och det här är en utveckling som kommer att gynna både oss och våra kunder, säger Peter Agell, vd för S-Tryck. Tierps Tryckeri ägs av Tierps grafiska AB som också har dotterbolagen Partner Print i Stockholm och det delägda bolaget Reklam och Katalogtryck, RK-Tryck, i Uppsala. Som kuriosa kan nämnas att de även trycker Relations snygga omslag.

upplands motor lär sig ”executive english” Det är utbildningsföretaget Executive English som ska se till att Upplands Motors bilförsäljare får ännu bättre språkkunskaper. Trots att företaget har en regional koncentration i Stockholm och Uppland menar man att det krävs internationella kontakter när man bedriver verksamhet av Upplands Motors storlek. Och då krävs i sin tur goda språkkunskaper.

arkitektkopia i uppsala och mäss & utställningsservice går samman arkitektkopia i uppsala har gått samman med mäss & utställningsservice. Samtidigt lanseras en ny tjänst, Monterdesign Online, som gör att Arkitektkopia i hela Sverige kan erbjuda designtjänster för kunder, oavsett var i landet de befinner sig.

Page 20: Relation nr 6 2011

20 RELATION

tema: Framtidskarriär – fruKostKlubben

text: hannah häggström. Foto: alex&martin

gamla saNNiNgaroCh Nya medier – karriären i närframtidTwitter, linkedin och facebook – sociala medier är idag vanliga och i många fall nödvändiga sätt för både arbetsgivare och arbetssökande att synas. För syns du inte finns du inte. Men trots detta är det ändå platsannonserna hos Arbetsförmed-lingen som de flesta söker sig till när de letar nytt jobb.

Page 21: Relation nr 6 2011

20 RELATION RELATION 21

d

klubben

Frukost

ageNs medlemmar i Frukostklubben har inte träffats förut, men deras respektive arbetsplatser är välbekanta med varandra. Monica Werneman arbetar som distriktschef på Poolia, ett distrikt som sträcker sig från Umeå till Norrköping. Jan-Eric Nyström har

sin bas på Arbetsförmedlingen i Uppsala, med ansvar för ett arbets-marknadsområde som täcker större delen av Uppsala län. Både Jan-Eric Nyström och Monica Werneman är vana att möta arbetssökande – både på riktigt och i pappersform. De visar sig också vara väldigt överens om vilka fel många gör idag, när det egentligen inte borde vara så svårt att göra rätt. Hurskaarbetssökandeframställasigattraktivtpåarbetsmarknadendekommandeåren? moNiCa WerNemaN: Det handlar mycket om gamla sanningar med ett bra personligt brev och ett lika bra CV. Även om det blir allt bättre är det fortfarande alldeles för många som skickar dåliga ansökningar. Man måste förstå att det handlar om en trestegsraket: mitt brev måste vara så bra att arbetsgivaren vill läsa mitt CV och det ska vara så bra att man vill träffa mig. På intervjun ska jag sedan göra så bra intryck att man vill gå vidare. Är inte brevet bra så läser inte alla arbetsgivare ditt CV. Förstå att det här är den viktigaste för-säljningen du gör. jaN-eriC Nyström: Man märker att många tyvärr inte tänker till. De följer en mall de hittat på nätet och använder sedan samma till alla jobbansökningar. Det händer till och med att vissa glömmer ändra företag. Gör research om företaget och spegla deras behov i din ansökan. Visa varför du vill ha jobbet och vad du kan bidra med. Idag är det så lätt att läsa på om företag, så gör det och ge dem input med din kompetens. mW: Många gör misstaget att tro att det är ett företag som anstäl-ler, men det är ju en människa som sitter på andra sidan och läser din ansökan.

vi uPPmanar alla att ha en uPPdate-

rad ProFil På linkedin. Facebook används mest För kontroll av arbets-sökande.” monica Werneman, Poolia

Page 22: Relation nr 6 2011

22 RELATION

tema: Framtidskarriär – fruKostKlubben

moNiCa WerNemaNFödd: 1964. bor: Uppsala.gör: Distriktschef på Poolia.Frukost: Äggröra, bacon, grönsaker, kaffe, juice.

jaN-eriC NyströmFödd: 1957. bor: Uppsala.

gör: Arbetsförmedlingschef.Frukost: Äggröra, bacon, grönsaker, kaffe, juice.

HurskamanpresenterasigpåbästasättisittCV? jeN: Var tydlig med vägledande rubriker, berätta vad som ingått i dina arbetsuppgifter på tidigare arbetsplatser. mW: Idag är det populärt att lyfta fram vad man presterat, till exempel att man minskat kostnaderna med 20 procent i ett projekt. Man behöver inte ha varit projektledaren för att ta med det. Att visa vad du uppnått i tidigare arbeten ökar dina chanser att få ett nytt jobb. Vadharsocialamediersintågbetytt–rekryterarnidenvägen? mW: Vi uppmanar alla att ha en uppdaterad profil på linkedin. Facebook används mest för kontroll av arbetssökande. Fast Gröna Lund använde facebook för att hitta all sin sommarpersonal. Poolia centralt finns också på facebook där vi postar intressanta jobb. Poolia lokalt finns på twitter där vi försöker få så många följare som möj-ligt för att kunna hitta tänkbara arbetssökande. Omniblickarframåt–vadärdetsomkommerattefterfrågasframö-ver?Skamansatsapåbredaellernischadeutbildningar? mW: Det är en helt omöjlig fråga att svara på. Det är nog både och. Jag vet ju hur vi resonerar när vi rekryterar internt och det är oerhört höga krav på arbetssökande idag. Man vill ha personer som är riktigt duktiga på sitt område, samtidigt ska de ha en bredd så att de kan flytta över till ett annat område om det skulle behövas. jeN: Det beror nog även på vilken bransch, vilket företag och vilken inriktning det handlar om. Vissa tekniska jobb kräver väldigt mycket specialistkompetens. mW: Det gäller till exempel life science-branschen som ställer höga kunskapskrav när det gäller exempelvis metodik, specialise-ring och forskning. Ärdetnågrayrkesgruppersomefterfrågasextramycket? mW: Företag har idag ganska svårt att få tag på ingenjörer med exakt rätt kompetens och väljer därför folk med rätt baskompetens för att sedan lära upp dem på plats på företaget. Ekonomer är en sådan grupp som alltid kommer att efterfrågas. De behövs alltid, oavsett vilken roll de kommer att ha. Tjänsten behöver inte vara en ekonom, men idag efterfrågas ekonomiska kunskaper allt mer.

idag är det så lätt att läsa På om Företag, så

gör det och ge dem inPut med din komPetens.”jan-eric nyström, arbetsförmedlingen

Page 23: Relation nr 6 2011

22 RELATION RELATION 23Uppsala. Tillväxt varje dag. Sedan 1286.

UppSala är en av de fyra

STorSTädernanu är vi 200 000 invånare och antalet företag växer.

Under 2011 har vi haft 1 000-talet kreativa och inspirerande möten med dig som företagare. vi ses igen under 2012.

I Uppsala finns goda utsikter för ditt företag. Uppsala kommun skapar förutsättningar för tillväxt. ,,

,,,,

,,

Uppsala är den perfekta platsen för små företag att växa sig stora på.

Anders Lundberg, personligalmanacka.se

Uppsala är en bra miljö för unga teknikbaserade företag att växa upp i.

Håkan Toll, Valueguard

Uppsala är en innovationsfrämjande stad som gjort det möjligt att förverkliga min dröm – att driva eget företag.

Nina Damber, Ninwise

Uppsala är en bra stad att driva företag ochbli inspirerad i. Jag ser paralleller till mina produkter – tradition som möter nya former.

Lina Börjesson, Bocken Bo

Page 24: Relation nr 6 2011

24 RELATION

tema: Framtidskarriär – bred eller nischad?

text: anders melldén. Foto: alex&martin

Bred nischadVad man ska satsa på för att vara attraktiv på arbetsmarknaden framöver beror mycket på

bransch. enligt de flesta experter ligger dock framtiden för dina fötter om du bara vågar välja. relation har träffat två personer som

gjort det – men åt vitt skilda håll.

eller

24 RELATION

Page 25: Relation nr 6 2011

24 RELATION RELATION 25

tema: Framtidskarriär – bred eller nischad?

viktor liNdÉNbor: Kåbo, hos föräldrarna.Familj: Mamma, pappa, bror och två labradorvalpar. aktuell: Andrapris i Företagarnas pris «Årets Unga Företagare Sverige» samt hedersutnämnande i samma kategori. driver: Find the Future och Eventgruppen.

Bred nischad

viktor liNdÉN är 21 år och driver två företag. I höstas fick han andrapris i Företagarnas pris «Årets Unga Företagare Sverige» samt hedersutnämnande i samma kategori ”för sin unga ålder och det hans företag har uppnått”. – Adrenalinkicken jag får när jag själv skapar min framgång slår allt – oavsett bransch, säger han, precis hemkommen från Stockholm och Handelshögskolan där han började i höstas. För Viktor Lindén är charmen med företagandet att han hela tiden jobbar för att nå nya resultat. – I min ålder ser man inte en anställning på samma sätt. Find the Future heter moderbolaget och i det ingår Eventgruppen. I båda före-tagen handlar det om att hjälpa andra företag att hitta framtidens kunder. Därför kan en arbetsvecka innefatta allt från strategisamtal och jobb med sociala medier och eventmarknadsföring, till att vara festfixare och nattklubbschef. Bland kunderna finns Nordea, Ica Maxi, Uppsala kommun och Notar Fastighetsmäklare. Kännerdudigaldrigsplittradellerstressadöverattjobbamedsåmångasakersamtidigt? – I början kunde jag känna stress, men nu har jag lärt mig han-tera det. Det är snarare jätteroligt och givande på så många olika sätt – att ha vardera fot i olika världar. Vid vissa tillfällen attackeras jag av möjligheter och det kan bli mycket parallellt som tar upp hela tankeverksamheten. Men det bidrar bara till adrenalinkicken. Hurviktigaärpengarnasomdrivkraft? – De är snarare ett medel till att få göra det jag vill, med vem jag vill. Jag längtar till den punkt då jag kan rekrytera de personer jag vill, det tror jag blir lättare med åldern. Varserdudigsjälvomfemår? – Kanske tar jag anställning något år efter Handels, det kan vara bra att se hur en stor organisation fungerar, men efter ett tag kommer det nog kännas som om jag sitter i bojor ... Sedan vill jag ägna mig åt att utveckla företagandet. Jag får se vilken bransch det blir, jag gillar branscher där mycket händer – som involverar många människor. Och det måste finnas utvecklingspotential. Om fem år ska det företag jag driver vara intressant i sig, inte för att jag är en ung person.

21-åriga företagaren Viktor Lindén:

har vardera Fot i olika världar

vissa till-Fällen

attackeras jag av möjlig-heter.”

24 RELATION

Page 26: Relation nr 6 2011

26 RELATION

i höstas utsågs fönsterhantverkaren Johan Lindblom till Årets Hantverksmästare. Bland prestigeuppdragen för hans företag Upp-sala Fönsterhantverk finns Botaniska trädgården, Valdemarsudde och tornen på gamla Årstabron. Just nu sysslar han och hans anställda med ett omfattande arbete på Björklinge kyrka. Med fokus på renovering av fönster äldre än från 1930 kan man minst sagt kalla Johan Lindbloms yrkesval smalt och nischat, ja till och med gammaldags. Samtidigt känns det modernt i en tid då till-varatagande av resurser blivit trendigare än någonsin. Idag finns bara en handfull fönsterhantverkare i hela Sverige och Johan Lindblom har fått förfrågningar så långt bortifrån som Paris. – Faktum är att termen fönsterhantverkare bara är 25 år. Innan dess fanns ingen som kunde göra allt på ett fönster, berättar Johan Lindblom och promenerar vant mellan arbetsbänkar, munblåsta glasskivor och nymålade beslag på tork. Han har inga högskolepoäng, det var hantverket som lockade redan som ung. Efter att ha provat på lite olika jobb tipsades han om Allbäckmetoden och gick en kort kurs om fönsterhantverk. – Eftersom jag insåg att nästan ingen höll på med detta startade jag eget efter att ha gått en längre utbildning på Allbäcks i Ystad. Tyvärr började jag mitt i den ekonomiska krisen i början av nittiota-let, så det tog sex år innan det släppte och jag kunde börja anställa. Idag är lönsamheten bra, men vägen hit har varit krokig. För en tid sedan tog han in en vd-coach vilket ledde till en klar förbättring, samtidigt som en del personal slutade. För något år sedan fick han beskedet att han hade cancer. Lyckligtvis gick den att behandla och nu ser Johan Lindblom positivt på framtiden. Serdunågonnackdelmedattvarasåpassnischadsomduär? – ... nej ... det är svårt, jag ser bara fördelar. Även om vi är smala har vi flera ben att stå på. Jag har aldrig varit särskilt orolig av mig, skulle något hända med firman får man väl söka sig till sina vänner för att hitta något nytt. Hurserframtidenut? – Jag tog in en vd-coach för att jag ville ha förändring – och det fick jag. Bland annat lärde jag mig att framöver vara tuffare och säga nej till jobb jag inte är sugen på. Och att ta bättre betalt. Vi fortsätter satsa och har exempelvis nyligen fått agenturen för ett munblåst tyskt glas. Vi jobbar mer strategiskt än tidigare och väljer vår personal med omsorg.

Specialisten Johan Lindblom:

valde joBBet iNgeN aNNaN hade

johaN liNdBlombor: Centrala Uppsala. Familj: Sambo, en egen 20-årig son samt 2 bonussöner. aktuell: Årets Hantverksmästare i Uppsala län, utsedd av Målaremästare C.E. Lindgrens Stiftelse. driver: Uppsala Fönsterhantverk, sedan 1990.

tema: Framtidskarriär – bred eller nischad?

Page 27: Relation nr 6 2011

26 RELATION RELATION 27

eFtersom jag insåg att näs-

tan ingen höll På med detta startade jag eget.”

tema: Framtidskarriär – bred eller nischad?

Page 28: Relation nr 6 2011

28 RELATION

tema: Framtidskarriär

ekoNomi• IKEA• Google• Hennes & Mauritz• Ernst & Young• Swedbank• Handelsbanken• PwC• SEB• Nordea• KPMG• Utrikesdepartementet• L’Oréal• Sveriges Riksbank• Goldman Sachs• Exportrådet

Google, Ikea, Skanska, UD och Svensk Fastighetsförmedling toppar listorna när studenter väljer sina drömarbetsplatser. Det är employer branding-företaget Universum som gör undersökningen bland Sve-riges universitet och högskolor. Nästan 14 000 studenter har svarat

på vilka som är drömarbetsgivarna inom ”deras” inriktning.

här preseNteras de

15 mest populära i respektive kategori (ENDASt �� MÄKLARFÖRETAg FANNS MED):

Drömarbetsgivarnatext: anders melldén, källa UniversUm.com iLLustration: alex&martin

tekNik/Civil-iNgeNjörer• Google• ABB• IKEA• Ericsson• Vattenfall• Sony Ericsson• ÅF• Sweco• AstraZeneca• McKinsey & Company• tetra Pak• Saab• Volvo Group• E.ON• Microsoft

tekNik• Skanska• Google• Sweco• NCC• IKEA• Peab• ABB• Volvo Group• Saab• Sony Ericsson• Volvo Cars• Ericsson• ÅF• Vattenfall• Scania

data/it• Google• Microsoft• Sony Ericsson• Ericsson• Digital Illusions (Dice)• IKEA• IBM• Intel• Försvarsmakten• Volvo It• Polisen• Massive Entertainment• Sveriges television• Avalanche Studios• Starbreeze

juridik• Utrikesdepartementet• Domstolsväsendet (Notarietjänstegöring)• Åklagarmyndigheten• Mannheimer Swartling• Polisen• EU-kommissionen• EG-domstolen• Domstolsväsendet (Domarbana)• Regeringskansliet/ alla departement• Vinge• SÄPO• Amnesty• Google• Familjens Jurist• Sida

mäklare• Svensk Fastighets- förmedling• Fastighetsbyrån• Mäklarhuset• Länsförsäkringar Fastighetsbyrå• SkandiaMäklarna• Bjurfors• HusmanHagberg• Erik Olsson Fastig - hetsförmedling• Swedbank• Mäklarringen

28 RELATION

Page 29: Relation nr 6 2011

28 RELATION RELATION 29

Att utveckla företag kan liknas vid att ge sig av på en expedition i okänd terräng. För att nå sitt mål krävs mer än karta och kompass. Med rätt utrustning och en guide som känner terrängen ökar chanserna att lyckas. För att utveckla framgångsrika företag krävs mer än fyra väggar och ett tak. Vi säkerställer att du har rum att utvecklas i …

Är du rätt utrustad? Vi hjälper dig. Vi tar hand om små enmansföretag såväl som stora väletablerade aktörer. I-HUS har fastigheter som lämpar sig för allt ifrån konsultverksamhet, tjän-ster och butiker till produktion och avancerade krav på lager och logistik. På så vis kan man som företag eller individ växa och utvecklas med oss. Saknar du guide? Vi hjälper dig. Som ung entreprenör kan du få särskilt stöd i vårt samarbete med Drivhuset. Även du som redan är igång kan tillgå allt ifrån affärsutvecklingsstöd till hjälp med kommu-nikation, redovisning och en mängd smarta tjänster.

IHUS

Hårda fakta. 190 000 kvadratmeter att utvecklas i. Service 24 timmar om dygnet. Nätverk bestående av ca 300 hyresgäster. Lägre energiko-stnader med energismarta lösningar och ny teknik.

Miljöcertifierade sedan 2002 Nyfiken? Ring oss på 018-727 45 95, eller besök oss på www.industrihus.nu så berättar vi vad vi kan göra för just dig. Välkommen.

Expedition Uppsala

Expeditionhalv.indd 1 2011-11-11 16:06

28 RELATION

Page 30: Relation nr 6 2011

30 RELATION

Tillsammans skapar vi de bästa lösningarna för dig och ditt företag

Du och ditt företag är en del av det lokala näringslivet här i länet. Det är vi också. Med vår långa erfarenhet förstår vi företagarens vardag och utmaningar bättre än de flesta. Du får personlig hjälp med lösningar som ökar tryggheten och bidrar till lönsamheten.

Så kontakta mig – tillsammans skapar vi de bästa bank- och försäkringslösningarna för dig och ditt företag.

Bo Hemgård018-68 57 83

lansforsakringar.se/uppsala

Tillsammans skapar vi de bästa lösningarna för dig och ditt företag

Du och ditt företag är en del av det lokala näringslivet här i länet. Det är vi också. Med vår långa erfarenhet förstår vi företagarens vardag och utmaningar bättre än de flesta. Du får personlig hjälp med lösningar som ökar tryggheten och bidrar till lönsamheten.

Så kontakta mig – tillsammans skapar vi de bästa bank- och försäkringslösningarna för dig och ditt företag.

Bo Hemgård018-68 57 83

lansforsakringar.se/uppsala

Page 31: Relation nr 6 2011

30 RELATION RELATION 31

tema: Framtidskarriär – verKlighetens draKnäste

text: kristina tilvemo. Foto: alex&martin

affärsmäklandet har bytt karaktär. Från att tidi-gare ha gått via banken i form av sedvanligt lån, sker allt fler affärer direkt mellan entreprenörer och hugade affärsänglar. relation fick följa med bakom dörrarna på Connect Uppsala, där en av

årets investerardagar höjde pulsen.

r e l a t i o N B e s ö k e r

RELATION 31

verkligheteNsdrakNaste

Page 32: Relation nr 6 2011

32 RELATION

tema: Framtidskarriär – verKlighetens draKnäste

Spänd förväntan. Mikael Lindeberg, JonDetech, Pierre Alwani, Pizza Automaten, Anders Land och Thomas Karlsson, Advant Nutrition.

Page 33: Relation nr 6 2011

32 RELATION RELATION 33

okuserat lugN råder vid det höga bordet på Grant Thornton. Två män småpratar kon-centrerat och antecknar innan de tittar upp och hejar. Bakom ekdörren till höger avslutas just föreläsningen – Fallen Angels – inför en kort paus. Därefter dagens klo: Tre entreprenörer, som var och en ska pitcha sin affärsidé inför 20-talet inbjudna affärsänglar.

– Det är lite som första skoldagen, en aning nervöst, fast jag har stått på scen tidigare. Och man får inte direkt stryk om man gör bort sig, säger Pierre Almani som tillsammans med Mehdi Akbarin inom en halvtimme ska ge åhörarna lust nog att satsa närmare tre miljoner kronor i startkapital på en rykande färsk pizzaautomat. Han är inte helt olik en investerare själv, i mörk kostym och bakåtkammat hår. Det visar sig mycket riktigt att Pierre Almani varit med i liknande sammanhang tidigare och för närvarande sitter han med en handfull olika affärsidéer i egenskap av krea-tivt bollplank.

koNtakt med peNNiNgstiNNa FiNaNsiärerTillsammans med partnern Mehdi Akbarin ingår Pierre Almani i ett av dagens uppstickarföretag, som genom Connect Uppsala fått chansen att komma i kontakt med penningstinna finansiä-rer. Trenden, som fått publikt genomslag tack vare SVT:s Drak-nästet, har vuxit lavinartat de senaste åren, även om fenomenet förekommit tidigare, förklarar Connect Uppsalas vd Virginie Delporte när hon en stund senare uppenbarar sig tillsammans med resten av åhörarna. – Internationellt är det inte nytt men i Sverige har den här typen av möten ökat. Delvis beror det nog på en fallande aktie-marknad, man söker andra investeringsmöjligheter där man har chans att påverka. Men framför allt finns en helt annan politisk acceptans än tidigare. Från att det har varit fult att prata om pengar har det plötsligt blivit hett, till och med coolt, att vara entreprenör. Onekligen. För i mängden av traditionella utbildningar flockas entreprenörskolor, UF-företag, inkubationsföretag och allsköns utmärkelser för innovativa idéer. Under hösten genomfördes i Uppsala inspirationsdagen Business by ME i syfte att inspirera och koppla ihop nya entreprenörer med gamla. Från att för några år sedan ha vilat på stadiga elefanter som Ericsson, Saab och ABB är det i dag gasellföretagen som ska leda Sverige vidare framåt. Det vill säga nabbväxarna, som alla kännetecknas av stark tillväxt och förmågan att anpassa sig efter skiftande omvärldsfaktorer. – På Connect har vi något vi kallar Språngbrädeprocessen, där intressanta affärsidéer får en preliminär bedömning och anpassad coachning. Det är mycket att tänka på som ny entre-prenör, hur man skyddar sin affärsidé, vad det innebär att få

det är lite som Första skoldagen, en aning

nervöst, Fast jag har stått På scen tidigare.”pierre almaNi, söker stöd För siN Nya aFFärsidÉ

Page 34: Relation nr 6 2011

34 RELATION

in en ny ledamot i styrelsen och andra liknande frågor som kan bli aktuella. Dessutom kollar vi att de har en genomtänkt tillväxtstra-tegi, berättar Virginie Delporte. Ofta får hon mejl från folk som vill presentera en affärsidé, men Connect letar även aktivt och får tips om tillväxtföretag via tidningar och nätverk, Almi eller sitt engagemang i UIC, Uppsala Innovation Centre.

mestadels mäN i kostymVirginie Delporte upptäcker en adept i folkmassan och skyndar fram för att krama om och kolla läget. Stämningen är uppsluppen och förväntansfull, nya siffror väntar på att granskas och rannsakas av majoriteten kostymer. För det är mestadels män, förklarar Mikael Palm på Grant Thornton. Gamla förvärvade pengar som ofta möter en helt ny nisch i en okänd bransch. – Många gånger har man haft företag själv och kanske lyckats samla ihop kapital. Samtidigt finns lusten att vara med i leken kvar. Det vi kan göra är att tydliggöra affärsidén och skapa möten så att entreprenören och investeraren förstår varandras kompetenser, säger han med en nick mot skaran som på nytt dras mot det grå-präglade åhörarrummet.

En kvart senare står entreprenören Anders Land från Advant Nutrition vid podiet med stadigt knäppta händer och breda ben. Rösten är stark och tempot relativt högt när han berättar om näringstillskottet som fått en helt annan ingång på marknaden och en mängd välkända ambassadörer. Bild efter bild med rappa redogörelser för säljkanaler, refe-renser, målgrupper och upphovsmän. Vasaloppsvinnaren Daniel Tynell flimrar förbi, tillsammans med Carl Lewis och före detta landslagsskidåkaren Peter Larsson. Styrelseledamöter och ägare, resultat så långt.

kroNor oCh öreN mest iNtressaNtNär powerpointskärmen visar uppskattat marknadsvärde i miljar-der kronor hettar det till i rummet. Ryggar sträcks och harklingarna tilltar, här och var viftas spänt med välputsade skor. Samma sak under följande två presentationer, med pizzaautomaten på licens från Italien och de infraröda sensorerna från JonDeTech. Så fort det börjar handla om kronor och ören visar kroppsspråket med all tyd-lighet att detta vill man veta mer om. Varje pass avslutas med kort signal för break. Virginie Delporte ställer sig och styr upp, tackar för presentationen och delegerar vant och rättvist frågorna mellan uppsträckta händer. Mannen närmast smyger upp en Ipad där han googlar företaget och kollar styrelsens sammansättning under lågt mummel med bänkgrannen. På ett block några stolar bort har någon skrivit 25 mkr och strukit under. Frågorna haglar i rummet. Hur är det med exklusiviteten? Patenterad substans? Hur ser det ut där produkten redan lanserats? Berätta om ägarbilden? Time-to-market? När räknar ni med break-even? Kunder i dagsläget? Konkurrens? Sakliga svar och redogörelser, nya följdfrågor, en kvinna i röd dräkt närmast väggen knattrar snabbt på sin laptop. Så småningom klarnar bilden och samlingen avrundas för lunchmingel, och möj-ligheten till närmare djupfrågor.

Från att det har varit Fult att Prata om

Pengar har det Plötsligt blivit hett, till och med coolt, att vara entrePrenör.”virgiNie delporte, vd CoNNeCt uppsala

tema: Framtidskarriär – verKlighetens draKnäste

34 RELATION

Bengt Falk och Björn Berg diskuterar under en paus.

Page 35: Relation nr 6 2011

34 RELATION RELATION 35

tema: mat & passion – råsmart

RELATION 35

tema: Framtidskarriär – verKlighetens draKnäste

34 RELATION RELATION 35

Pierre Almani ska ge åhörarna lust att satsa tre miljoner på en pizzaautomat.

Page 36: Relation nr 6 2011

36 RELATION

tema: Framtidskarriär – verKlighetens draKnäste

måste BriNNa För idÉNVid ett av hörnborden står Björn Berg, en av styrelseledamöterna i Päab, Professionell ägarstyrning AB, och affärscoach på UIC, som även driver egna konsultföretaget Protens. Han försöker hinna gå på åtminstone hälften av Connect Uppsalas investerarluncher. Den här dagen var intrycket blandat, konstaterar han över tallriken med couscoussallad och kycklingspett. – Presentationen är viktig, men inte avgörande. Entreprenören måste vara säljande och ha ett engagemang, du måste brinna för

idén. Dessutom är teamet med personerna bakom jätteviktigt, säger han och får instämmande nickar av mannen i kostym till vänster. Avgörande för att väcka investerarnas intresse är personerna bakom, trovärdigheten och engagemanget. Man måste helt enkelt kunna visa att man kan styra skutan. – I dag sker så mycket i omvärlden att du måste kunna hantera förändringar och visa säkerhet. En ny produkt, ny kund och ny marknad är lika med no no, det funkar inte. Två av tre parametrar måste vara satta, förklarar han entusiastiskt och konstaterar att det var något som pizzakillarna lyckades med. Vid sidan av USP:en, the Unique Selling Proposition, är kunska-pen om företagets värde och olika omvärldsfaktorer viktig. Dess-utom bör det inte finnas för många ägare inblandade eftersom det kan försvåra snabba beslut, förklarar Björn Berg som har flera år av chefspositioner och företagsledning på bland annat Amersham Biosciences bakom sig. Själv går han hem och surfar efter investe-ringsmötet. Kollar styrelsesammansättning, branscher, omvärlds-faktorer och annat som ger en bild av läget och möjligheten till bra analys. Vadärdetsomtriggardigattgåin? – Det roliga är att göra lyckade investeringar och hjälpa någon att få in kapital och bra nätverk. Det viktigaste är att du inte får vara kär i pengarna. Har du väl satsat så är det Kalle Anka-pengar, du måste

det viktigaste är att du inte Får vara kär i Peng-

arna. har du väl satsat så är det kalle anka-Pengar.”BjörN Berg, styrelseledamot i päaB oCh aFFärsCoaCh på uiC

Thomas Karlsson kan visa uppskattat marknadsvärde i miljarder för Advant Nutrition.

Page 37: Relation nr 6 2011

36 RELATION RELATION 37

tema: Framtidskarriär – verKlighetens draKnäste

BeNgt ågerup, gruNdare av Q-med oCh vd För Nxt2B.

1.Vadsökerdusominvesterarenärduhöromennyaffärsidé? – Hur, när och efter hur stor investering man kan tjäna pengar på idén. Nxt2b har inga krav annat än att kunna avveckla ägandet när vårt uppdrag är slutfört, vilket vanligen innebär en lönsam utvecklad verksamhet. 2.Hurvetduvadsomärenbraidéochvadfårdigattgåin? – Att personen är trovärdig. Det vill säga historiskt har levererat mot sina utfästelser och har objektiv kompetens som utbildning och/eller erfarenhet inom föreslaget projektområde.

tomas soNessoN, tidigare vd på gallerix, gruNdare av FuNtioNall group.

1.Vaddriverdigattgåiniföretagochhjälpadembådefinansielltochsombollplank? – Jag går i princip inte in med pengar utan bidrar med idéer, strategier, struktur, styrelsearbete och engagemang kopplat till min erfarenhet som entreprenör. Känslan av att se en entreprenör bygga sitt företag, skapa tillväxt, utvecklas och bli framgångsrikt är min drivkraft. Detta kan jag göra både i eget företag eller bidra i företag jag inte har ägarintressen i. Att kunna bidra med kompetens kan ofta – inte alltid – vara att föredra framför pengar. Kompetens utvecklar bolaget både på kort och lång sikt medan pengar har en tendens att skapa en falsk trygghet, minska drivkraften och är dess-utom lätt att förbruka. 2.Hurvetduvadsomärenbraidéochvadsökerdusominvesterare? – Visst är affärsidén viktig, men det allra viktigaste är entreprenö-rens drivkraft. Förutom drivkraften är möjligheten att nå lönsamhet inom rimlig tid viktig. Det måste finnas en väl genomtänkt modell för hur intäkterna skall skapas, och att man identifierat och tes-tat produkten eller tjänsten på den tilltänkta kunden, i skarpt läge. Jag letar med andra ord inte efter idéer utan efter drivna och företag-samma människor. Människor som vill bygga något bestående och känner att byggandet av företaget är en spännande resa med massor av både roliga och tuffa utmaningar. Det är dem man skall satsa på!

kort om CoNNeCtConnect är Sveriges största nätverk och ideella organisation för den som vill utveckla och ta sitt företag ett steg vidare, genom att skapa kontakter med experter från näringslivet som via coachning hjälper till att paketera idén och hitta rätt fokus. Connect bildades i Silicon Valley, San Diego och kom till Uppsala 1999 via Uppsvenska Handelskammaren. I dag finns organisationen i Uppsala, Stockholm, göteborg, Umeå, Kalmar och Lund. I Uppsala väljs årligen ett tjugotal tillväxtföretag ut för att delta i Språngbrädeprocessen, och får därmed möjlighet att presentera sitt bolag inför Connect Uppsalas nätverk av affärsänglar.

– två av uppsalas investerare förklarar.

vad gör eN Bra idÉ?

våga ta risken och kunna se andras framgång. Samtidigt är det otro-ligt roligt när de lyckas, når exit till exempel i form av en börsintro och man kan korka upp champagnen, förklarar Björn Berg. Lunchen närmar sig sitt slut och minglet avtar. Vid receptionen på Grant Thornton samlas de tre entreprenörerna för att ta i hand och önska varandra lycka till. Affärsänglarna går in till dagens sista pass, en gemensam diskussion där företagen skärskådas, ifrågasätts och bedöms. Nu handlar det bara om att avgöra vilka som är värda sin investering, om USP:en är tillräckligt stark och vilka finansiärer som i så fall vill gå ihop och satsa. För kanske har tre nya entrepre-nörer fått klartecken – och kapital nog att växa vidare.

Virginie Delporte är vd för Connect Uppsala.

Page 38: Relation nr 6 2011

38 RELATION

”Snett? Nja kanske lite. Men det rätar upp sig med tiden.”

giovanni di simone, arkitekt, pisa, år 1283

Fel rekrytering kan stå dig dyrt.Behöver du hjälp? Ring Poolia.

Kvalifi cerade tjänstemän

1012891pa-Poolia_Pisa-Relation_nr6_217x298.indd 1 2011-11-10 15.17

Page 39: Relation nr 6 2011

38 RELATION RELATION 39

”Snett? Nja kanske lite. Men det rätar upp sig med tiden.”

giovanni di simone, arkitekt, pisa, år 1283

Fel rekrytering kan stå dig dyrt.Behöver du hjälp? Ring Poolia.

Kvalifi cerade tjänstemän

1012891pa-Poolia_Pisa-Relation_nr6_217x298.indd 1 2011-11-10 15.17

det finns personer som blir allmänkända inte bara genom sitt värv, utan även genom sin personlighet.

relation bad en fyrhövdad panel komma fram till vilka som har Uppsalas starkaste personliga varu-

märken 2011, genom att väga in olika faktorer. på följande sidor ser du resultatet – vår hyllning

till 50 starka personligheter i Uppsala.

text: anders melldén. Foto: alex&martin om ej annat anges

RELATION 39

Page 40: Relation nr 6 2011

40 RELATION

En hyllning till persoNligheter

elatioNs redaktioN har under hösten tagit fram ett hundratal namn på personer vars personliga varumär-

ken är mer eller mindre kända i Uppsala. Med vår panels hjälp har listan sedan kokats ner till 50 namn. Årets lista är baserad på det senaste årets aktivitet, alltså från sen-

hösten 2010 till senhösten 2011. Viktigt är också att årets lista är en hyllning till 50 personligheter. Även om någon kom-mer i topp (vilket ofta är fallet på en lista) är samtliga omnämnda vinnare. Utan er skulle Uppsala vara så mycket tråkigare.

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

r

så här gjorde vi:Vid ett kalibreringsmöte med panelen gick vi igenom kriterierna. Varje panelmedlem har sedan, var för sig och helt subjektivt, satt sina ”poäng” på följande: kriterier:1. Allmänkännedom i Uppsala med omnejd under 2011.2. Hur har personen, medvetet eller omedvetet, lyckats positionera sig?3. Image – känns personen trovärdig? Resultatet av panelmedlemmarnas poängsättning har sedan givit en totalpoäng som i sin tur resulterat i en placering. Enkelt? Inte det minsta. Elitistiskt? Ja, så kan det uppfattas. Men för oss är det snarare ett kul och intressant sätt att få möjligheten att presentera 50 starka personer – i en enda artikel.

Kalibrering. Kriterierna för årets lista gås igenom under ledning av en fokuserad chefredaktör.

Page 41: Relation nr 6 2011

40 RELATION RELATION 41

paNeleN:

I topp på årets lista ligger tre fullmogna herrar. Varför? – Det tar tid och konsekvent agerande för att bli både känd och erkänd, det vill säga ett starkt varumärke. Hittills har den äldre generationens män haft större möjlighet till detta än kvinnor. Detta håller på att förändras, år 2015 är det säkert en kvinna som toppar listan. Vad är det viktigaste för att ett varumärke ska bli starkt? – Dina handlingar bygger förtroende. Du bedöms på vad du gör, inte vad du säger. Känd kan du bli på kort tid genom media, som exempelvis i Idol, Big Brother eller Robinson. Att bli erkänd och anses trovärdig är ett resultat av dina handlingar och att de överensstämmer med dina värderingar.

Många personer på listan verkar inte ha kämpat medvetet för att bygga sitt varumärke, medan andra kämpar stenhårt. Vad innebär det för slutresultatet? – Det är andra människors bedömningar av dina handlingar som avgör om ditt personliga varumärke är starkt eller inte. Vad du gör och hur du gör det bygger ditt varumärke, oavsett om det är medvetet eller omedvetet. Viktigt är att man förstår att män-niskor hela tiden gör sina egna bedömningar om dig utifrån dina handlingar. Den stora skillnaden idag jämfört med tidigare är att dina handlingar så snabbt kan spridas genom nätet, därför krävs det en helt annan medvetenhet än tidigare.

mats daFNäsMats är varumärkesstrateg som drivit Embrink Design under 19 år och numera är partner i Zellout. Som panelens seniore rådgivare har han varit med och tagit fram kriterierna. Som grundare av Friskis & Svettis i Uppsala har han ett gediget kontaktnät i stan.

haNNah häggströmHannah är delägare i Underhuset och jobbar med informationstexter och journalistiska artik-lar. Hon är även mångårig skribent i Relation. Det personliga specialområdet är sport vilket gör att Hannah har extra stor koll på Uppsalas idrottsvärld.

petra ForsBergPetra grundade marknadsförings- och design-byrån Medori 2005. Hon brinner för att lyfta fram ungdomar genom praktikplatser och sponsring och har genom sitt arbete både god inblick i varumärkesarbete och nätverkande i Uppsalas näringsliv.

stig-BjörN ljuNggreNStig-Björn är proffstyckare av rang, samt mångårig skribent och krönikör i Relation. Dessutom har han genom sin statsvetarbak-grund bra koll på både universitetsvärlden och den politiska sfären.

3frågor tiLL MATS DAFNäS, VaruMärkeSStrateg oCh paneLMeDLeM

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

Page 42: Relation nr 6 2011

42 RELATION

johaN liNd, krögare Birger jarlNär andra nattklubbar kommer och går står Birger Jarl stark. Har till och med hittat till de svårflörtade studenterna med sin mix av klubbkänsla och svettigt sommardicso. Panelens kommentar: Duktig entreprenör som vet hur musik ska spelas. Välkänd profil bland stans 18–45-åringar.

jeNNie ClaessoN, regioNCheF uFOförtrutet och dedikerat jobbar Jennie vidare med Ung Företagsamhet. Resultatet är otaliga exempel på unga entreprenörer som tar sina affärsidéer långt utanför skolvärlden. Panelens kommentar: Hon kommer att gå långt!

magNus BergluNd, CoaCh oCh maNager sirius BaNdyAtt Berglund nyligen fått förlängt kontrakt med Sirius är ett tecken på förtroende. Som elitidrottsut-vecklare i projektet Plats för vinnare satsar han också på långsiktig framgång för bandy-Uppsala. Panelens kommentar: Vi hoppas på dig, magnus. Kan du ta Sirius till toppen?

kaija CarlssoN, matkultureNtrepreNörUttrycket ”många järn i elden” känns lite tunt när man talar om prisade matinspiratören Kaija Carls-son. Hon startade Öregrunds mest populära krog, driver konsultverksamhet och matstudio och vill att vi ska må bättre genom AlftaQuren. Panelens kommentar: Det poppar alltid upp nya grejer kring Kaija. Härlig och inspirerande entreprenör.

kerstiN Westholm, laNdstiNgsdirektörAtt det blåser kallt på toppen har Kerstin Westholm fått känna på. Lite i det dolda står den erfarna che-fen Westholm dock med fötterna stadigt på marken. Panelens kommentar: Kompetent ledare av Landstinget

tommy liNdgreN, gruNdare oCh vd, Zellout, kröNikör i uNtFör allmänheten är nog Tommy Lindgren mest känd för sina krönikor och sitt tyckande i morgontid-ningen. Som reklambyråchef har han framgångsrikt satt Zellout på kartan, långt utanför stan. Panelens kommentar: Framgångsrik byråledare som skriver intelligenta och kvicka krönikor.

aNN-ChristiN Norrström, vd läNsFörsäkriNgar uppsalaMed 120 000 kunder och runt hälften av länets före-tag försäkrade i Länsförsäkringar är det solklart att Ann-Christin Norrström är i maktposition. Panelens kommentar: Framgångsrik företags-ledare som inte ställer sig själv i rampljuset.

jeNNie johaNssoN, simmareFlyttade från uppväxtstaden Hedemora till Uppsala för att satsa på simningen och har minst sagt lyckats väl. Panelens kommentar: Har redan massor av med-aljer – men hur kommer det sig att simmare aldrig får den uppmärksamhet de förtjänar?

klaus poNtvik, gruNdare uppsala iNterNatioNella gitarrFestivalOm ett par år är det 10-årsjubileum för Pontviks festival som blivit en kulturfestival i världsklass, sam-tidigt som man satsar på unga musiker. Panelens kommentar: med outtröttlig entusiam kör Pontvik vidare som entreprenör och idealist – samtidigt ger han baskern ett ansikte på Uppsalas gator.

jeNNie ClaessoN magNus BergluNd Cajsa johaNssoN

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

Page 43: Relation nr 6 2011

42 RELATION RELATION 43

lasse sveNssoN, vd sh-ByggSvensson driver ett av Uppsalas största företag med drygt 300 anställda och lång historia. Stensättning var Sven Heribert Svenssons originalidé 1923. Idag är man ett fullödigt byggföretag som satsar mycket på det sociala ansvaret för staden. Panelens kommentar: Viktig arbetsgivare som tar ett intressant byggansvar i Uppsala.

marCus ragNarssoN, ishoCkeyspelareÖstervålasonen har spelat för både DIF och i NHL. Ändå brinner hjärtat för Almtuna där han nu är assisterande tränare. Satsar också långsiktigt i pro-jektet Plats för vinnare. Panelens kommentar: I en stad med brist på stora hockeynamn sticker såklart Ragnarsson ut.

Cajsa johaNssoN, mateNtrepreNörSom en av de första att ta kockyrket vidare till större verksamhet är Cajsas namn välkänt i och utanför Uppsala för catering och färdiglagade maträtter. Panelens kommentar: matentreprenör som utveck-lat sin verksamhet med hjälp av långsiktigt uppbyggt förtroende för sitt eget, och därmed firmans, namn.

lisa seNNerBy Forsse, rektor sluLisa Sennerby Forsse är rektorn för Sveriges lant-bruksuniversitet som också är ledamot av regering-ens forskningsberedning – bland annat. Att hon har förtroende bevisas av att SLU:s styrelse hoppas på förlängt förordnande. Panelens kommentar: Kompetent rektor som lyft SLU och vågar ta debatten.

paul kessel, teaterCheF regiNateaterNUnder Kessels ledning presenterar Reginateatern allt från poetry slam till intima konserter med några av Sveriges främsta artister – förutom regelrätt teater (om det nu finns?). Panelens kommentar: Stark teaterprofil i stan som gjort Reginateatern till en av Sveriges mest spän-nande scener.

peter WalleNsteeN, ForskareSom freds- och konfliktforskare och professor i freds- och konfliktkunskap vid Uppsala universitet har Wallensteen blivit internationellt känd. Han har dessutom undervisat kronprinsessan Victoria. Panelens kommentar: en av universitetets få internationella stjärnor.

sarkis paNossiaN, ChokladamBassadörI höst har Panossian flyttat sin Chocolat till nya Svava för att i cityläge förse Uppsalaborna med choklad. Lokalen i Boländerna rustas därmed för provningar av allehanda njutningsmedel. Panelens kommentar: alla som träffat Panossian vet att han inte bara säljer choklad och cigarrer. Han är snarare passionerad smakambassadör.

aNdreas eskhult, BaNdyspelareEfter år av spel i Ryssland och i Hammarby är Esk-hult sedan 2008 tillbaka i IK Sirius mittfält. Panelens kommentar: Hur bandyfrälst är denna stad? andreas eskhult känner nog de flesta till: Sirius målspottare och hopp.

Charlotte skott, BaNdygeNeralSkott är marknadsstrateg i Destination Uppsala, och finalgeneral för Bandy-SM, åtminstone ett år till. 2013 ska ju Solna försöka föra vidare bandy-traditionen. (Lycka till ...) Panelens kommentar: ett väldigt välbekant ansikte, i vissa kretsar, som lyft bandyfinalen till ett storevenemang.

maria strømme, proFessor i NaNotekNologiLofotenfödda Strømme har sedan 2004 varit verksam vid Uppsala universitet. Flitigt anlitad som expert när nanoteknologi ska förklaras för oss dödliga. Panelens kommentar: Coolaste nanoexperten som gör det komplicerade lättförståeligt.

raFael löFstedt, koCk oCh delägare hotel villa aNNaI restaurangbranschen gjorde sig Löfstedt ett namn när han ledde guldkanten till toppbetyg i restau-rangguider. Senaste året har han jobbat in Uppsalas enda fine-dining/lyxhotell på den kluriga lokala marknaden. Panelens kommentar: Prisbelönt kock och entre-prenör – en härlig kombination vi vill se mer av!

lisa seNNerBy Forsse

Foto

: Juli

o G

onza

lez, S

LU

maria strømme raFael löFstedt

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

Page 44: Relation nr 6 2011

44 RELATION

amos makajula, glada BussChauFFöreNAlla vet kanske inte vad han heter, men säg glade busschauffören och alla vet vem han är. Makajula är med all säkerhet världens mest prisade busschaufför, för sitt trevliga bemötande. Den position han ham-nat i utnyttjar han till att utföra goda gärningar. Panelens kommentar: UL:s bästa marknadsförare har fanclub på Facebook med flera tusen medlemmar. en stark kontrast i en svårjobbad terräng.

leNa sommestad, politikerSommestad är ekonomihistorikern, född i Börje, som i höstas valdes till S-kvinnors nya förbundsordförande. Panelens kommentar: Professor, hyllad för sin klokhet, som jobbat sig in i politikens inre cirkel.

peter egardt, laNdshövdiNgEgardt har nu varit länets landshövding i ett drygt år. Han har tagit tag i bostadsbristfrågan, blivit en ambassadör för Uppländsk mat och är en fena på att plocka svamp. Panelens kommentar: Bra start, vi hoppas på dig. mer nedtonad än företrädaren utan att själv bli beige.

poNtus BroliN, Festmäklare, driver Nätverket las vegasSedan många år är Pontus Brolin känd som fest- och evenemangsarrangör. Hans affärsnätverk Las Vegas hade premiär i september i år. Panelens kommentar: Har alltid tid för alla!

Carl WaChtmeister, CykeltaxiFörareWachtmeister har blivit rikskändis på grund av sin grevetitel, som just bara är en titel, och sin cykeltaxi-verksamhet som han livnär sig på. Senaste tiden har vi kunnat följa grevens jakt på en lämplig cykelrepa-ratör på facebook. Panelens kommentar: en egensinnig människa i det gemensamma vardagsrummet och ett härligt inslag i Uppsalatrafiken. Dessutom engagerad person.

CeCilia rydiNger aliN, dirigeNtDet går bra nu för dirigenten och professorn Rydinger Alin. Hon är inte bara prorektor för Kungliga Musik-högskolan i Stockholm och konstnärlig ledare för OD, hon är 2011 års Hedersupplänning också. Panelens kommentar: en av Sveriges främsta dirigenter som i höst syntes i maestro. Och det är ju aldrig fel att vara med i TV.

maria iNgelssoN, advokatSedan advokaten och delägaren i Lindahl, Maria Ing-elsson, var profil i Relation förra året har hon hunnit få internationella utmärkelsen Framtidens Ledare och startat upp nätverket Modernt Ledarskap Uppsala. Panelens kommentar: Hon älskar att nätverka, så det är väl bara en tidsfråga innan Ingelsson hamnar i topp.

kataliN varga, musikkrögareTrots att Katalin inte är en särskilt offentlig person har många en åsikt om henne. I över 25 år har hon sett till att världsartister spelar för Uppsalaborna, och att många svenska artister förlägger sina tur-népremiärer här. Panelens kommentar: Hon är synonym med sin verksamhet och faktum är att folk flyttar till Uppsala på grund av Katalin.

reyNir BödvarssoN, seismologSkakar jorden någonstans är det Reynir man får höra i media. I år var det Japan som gjorde herr Bödvars-son extra aktuell. Panelens kommentar: Upprätthåller traditionen från seismografen i Uppsala och man litar på vad han säger.

daNiel legue, Bitr sportCheF uNtLegue tycker om saker, det är hans jobb. Och han har gjort det länge nog för att bli någon folk litar på. Under vinjetten Lans & Legue följer man honom numera även på fejjan. Panelens kommentar: Grymt duktig på att skriva om allt från schlager till sport.

amos makajula maria iNgelssoN mika kohoNeN

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

Page 45: Relation nr 6 2011

44 RELATION RELATION 45

Som sportjournalist på stans enda dagstidning blir du per automatik känd. Är det något du tänker på? – Jag har väl inte tänkt på det egentligen. Visserligen blir jag påmind om mig själv ganska ofta när jag ser, hör och läser mig själv. Och det är klart att man vill uppfattas på ett bra sätt. Jag tänker på hur jag beter mig, på det viset har jag kanske blivit lite tråkigare. Jag vet ju att folk får en uppfattning om mig, precis som jag har en uppfattning om Zlatan eller Arne Weise, trots att jag inte känner dem. Är det personliga varumärket viktigt för dig? – Inte ordagrant. Det känns som att uttrycket kommer från reklam-världen eller en plats där marknadsmänniskor med sinne för koncept och helhetslösningar styr. Jag lever i en redaktionell miljö där jag egentligen inte skulle vara någon alls om det nu inte var för att jag hade tillgång till mediet och tog så mycket plats i tidningen, radion eller på tv-skärmen. Men som journalist är det väl viktigt att folk litar på dig? – Ja, när jag var yngre var jag möjligen argare eller mer dramatisk i texterna – kanske det var ett sätt att sticka ut. Nu handlar det om trovär-dighet, när jag träffar folk ute är det många som vill prata sport och har åsikter om det mesta. Oftast tycker de att vi borde såga något lag eller en klubb som haft en svacka. Det är oftare jag får höra att jag borde såga än hylla något. Men jag tänker inte såga ett lag efter fyra matcher och fyra förluster. De kommer spela ytterligare 40 matcher och kan göra succé, då skulle mitt uttalande inte vara trovärdigt, det skulle kännas oseriöst. Vad tycker du om att hamna på en sån här lista? – Jag hade aldrig ens tänkt tanken. Jag brukar mest vara med i en jury som lyfter fram andra och blev väl lite paff, men glad såklart. Men jag är fullt medveten om att den dag jag slutar på tidningen är jag «han den där grannen i Svartbäcken» igen.

thomas östros, rikspolitikerFrån Malmberget flyttade Östros till Uppsala för att plugga. I år var han aktuell som partiledarkandidat, kanske kan han återkomma till rampljuset om fler ”affärer” upptäcks ... Panelens kommentar: Kickad från politikens inre cirkel, förbannad men helt klart återvinningsbar.

aNders Wejryd, ärkeBiskopKronprinessbröllopet gjorde honom väldigt aktuell. I år har hans namn blivit inarbetat, bland annat genom sin blogg – ja, även en ärkebiskop nyttjar sociala medier. Panelens kommentar: Även om det kan tyckas svårt att fylla skorna efter KG Hammar så känns det som att Wejryd lyckats. man har förtroende för honom.

iNgrid hovstadius, verksamhetsCheF Friskis & svettis uppsalaHovstadius är ständigt aktuell. I våras fick hon utmärkelsen Årets marknadsförare vid the Prize, för att hon framgångsrikt byggt ett annat varu-märke – Friskis & Svettis. Panelens kommentar: medlemsantalet ökar stän-digt och mycket är tack vare att Friskis & Svettis har en outtröttlig ambassadör i Hovstadius.

ulF ekmaN, livets ordStändigt aktuelle Ulf Ekman driver en av Uppsalas största näringsverksamheter, numera i det tysta. Så plötsligt talas det om att Livets Ord ska bli dokusåpa och Ekmans orubbliga personlighet kommer åter i rampljuset. Panelens kommentar: Säga vad man vill om Ulf ekman. många litar på honom och han har lyckats väl med att sprida sitt budskap.

ulrika kNutssoN, FörFattare, jourNalistKnutssons byline kan dyka upp i många olika samman-hang. Är dessutom ordförande i Publicistklubben. Panelens kommentar: Uppsalas mest lysande krönikör och en färgstark personlighet. Har intelligenta kommentarer om nästan allt, från arkitektur till politik.

mika kohoNeN, iNNeBaNdyspelareSom innebandyspelare är Kohonen världens främ-sta, prisad för detta åtskilliga gånger. Har under året hunnit med att vinna SM-guld, VM-guld och bli vald till VM:s bästa spelare. Panelens kommentar: Han och laget bjöd på årets finalmatch. aldrig har innebandy varit så spännande. Tack för Sm-guldet!

steFaN haNNa, politikerIngen kan ha missat centerpartisten Stefan Hannas bloggdebackel som gjorde honom rikskänd, om än inte enbart i positiv bemärkelse. Trots allt tog sig Hanna ur det hela med stärkt självförtroende. Panelens kommentar: Säger vad han tycker. Och vare sig du håller med eller ej – sådant brukar löna sig i längden.

4 frågor tiLL # 20 DANiEL LEAgUE, bitr SportChef unt

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

Page 46: Relation nr 6 2011

46 RELATION

david åström, vd sveNssoNs krogarI och med öppnandet av Stationen har David Åström tagit ett steg fram, ut i rampljuset, i Svenssonskon-cernen. Åström har blivit Uppsalas svar på Melker Andersson, med sinne för krogar som lockar folk. Panelens kommentar: Vågar göra det omöjliga till det möjliga. Har ansetts lite butter, men klivit fram som profilen som får folk att känna sig hemma.

mattias klum, FotograFMattias Klum är numera oftare hedersgäst på utställ-ningar världen över än han syns på Stora torget. Med sina olika foto- och filmprojekt är Klum större än man kan ana. Dags för ett galleri i stan snart? Panelens kommentar: Internationellt känd, stark personlighet och ett välbekant ansikte i Uppsala.

pär holmgreN, meteorologÄven om man inte ser honom i TV-rutan lika ofta, som väderpresentatör, har Holmgren under senaste året skrivit barnbok, startat Artister för miljön och utnämnts till hedersdoktor vid Uppsala universitet. Panelens kommentar: mångsidig meteorolog, debattör och hårdrockare – senaste årens kalla vintrar har inte påverkat självförtroendet.

guNNar hedBerg, ordFöraNde kommuNstyrelseN uppsala kommuNSenaste inlägget på moderaten Hedbergs blogg är från 24 mars. Folkligare än så kan man nästan inte bli, men Hedberg förstärker detta genom några bilder ur fotoalbumet. Dessutom drar han fräckisar på officiella middagar – sådant går hem i stugorna. Och hos panelen. Panelens kommentar: en riktig borgmästare i en tid då det behövs samlande figurer. Ger Uppsala framtidstro!

stiNa Wollter, radioprogramledareKonstnären, föreläsaren och programledaren Stina Wollter är ständigt populär. På torsdagsnätterna sänder hon Karlavagnen från Uppsala. Panelens kommentar: Vår röst i etern och natten – radio bygger varumärke mer än vi tror.

david åström

mattias klum guNNar hedBerg

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

Page 47: Relation nr 6 2011

46 RELATION RELATION 47

elsie johaNssoN

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

I samband med Elsie Johanssons 80-årsdag i våras gavs diktvolymen Då nu är jag ut på Albert Bonniers förlag. Lite senare samma år manusdebuterade hon med Hjärterus på Uppsala Stadsteater. Foto: Anna-Lena Ahlström

Page 48: Relation nr 6 2011

48 RELATION

haNNa stjärNeUNT:s nya publisher. Vad händer när hon tar över?

ChristoFFer sallÉNVd:n som tagit över rodret i ett av Uppsalas mest kända företag. Ska han hålla lika låg profil som sin far?

magNus loheVd Fullerö Park. Från Uppsala kommun har Lohe tagit steget till näringslivet. Ambitionerna på Fullerö Park är höga, vad kommer att ske under 2012?

leNNart perssoNSjukhusdirektör. En tuff position som kräver mental styrka. Enligt de flesta har Persson det som krävs, stämmer det?

Bo ”Bosse” luNdQuistOrdförande Sirius fotboll och Upsala golfklubb.Bosse Lundquist är förre Kavli-vd:n som ska styra upp Sirius fotboll.

toNy thörNluNdKrögare. Duktig krögare och hans namn ligger bakom några av Uppsalas populäraste krogar. I vinter är det dags för nya Restaurang Rådhuset.

thomas soNessoN Entreprenör. Företagsledaren som etablerat gallerix till ett riksvarumärke har nu flera olika projekt på gång.

tiiNa mykkäNeNVd Destination Uppsala. Ska göra Uppsala till en framgångsrik destination.

marCus letoAlmtunas nya klubbchef. Almtuna är i dina händer. Vi vill se mer av dig Marcus!

eva åkessoN Vad sker när vår nye universitetsrektor tar över?

bubblare:

persoNer vi kommer att se

mer av ����

elsie johaNssoN, FörFattareMed Hjärterus manusdebuterar 80 år unga förfat-taren Elsie Johansson. Sunil Munshi står för regin i uppsättningen som hade premiär på Uppsala Stads-teater i höstas. Panelens kommentar: en tuff dam, som i och med teaterdebuten når en ny publik.

ola aNderssoN, tv-proFilNumera syns fotbollskommentatorn och experten Ola Andersson nästan oftare i Uppsalaproducerade och Kristallenprisade barnprogrammet Buskul, än i sporten. Men syns gör han, med samma hyvens framtoning. Panelens kommentar: en stark Uppsalaprofil som började med att anlägga en grusplan i Bälinge. Bjuder på sig själv både i sportsammanhang och i Buskul.

eBBa BusCh, politikerSveriges yngsta kommunalråd på heltid finns i Upp-sala kommun. Kristdemokraten Ebba Busch ansvarar för äldrefrågor, demokrati och integration. Förra hösten gav hon en del kritik till göran Hägglund och hon har nu meddelat att hon kan tänka sig posten som vice partiordförande i en möjlig ny partiledning. Panelens kommentar: KD:s framtidshopp – på G i ett parti som behöver profiler. Verkar bygga sitt varumärke med medvetenhet.

lasse sveNssoN, ordFöraNde sirius, krögareHerr Svensson har väl i det närmaste lämnat det operativa arbetet i sin krogkoncern. Under året har han blivit alltmer känd som ordförande i Sirius. Panelens kommentar: Klassisk entreprenör som brinner för Uppsala och ständigt är i rörelse.

aNders Wall, eNtrepreNörÅldern spelar ingen roll. Anders Wall fortsätter sitt arbete att utveckla unga människor med sina sti-pendieutdelningar inom företagande, forskning och kultur, samt satsningar på entreprenörsutbildning. Är dessutom engagerad i sin hembygd Heby. Panelens kommentar: Ständigt aktuell och oer-hört engagerad i unga entreprenörer. Ser till att hålla sig själv aktuell bland unga genom sina årliga före-läsningar på Uppsala universitet. Den amerikanska drömmen från Heby.

BeNgt ågerup, riskkapitalistEpitetet riskkapitalist är oftast inte särskilt popu-lärt. Men Bengt Ågerup satsar kapital i olika mer eller mindre nystartade företag. Därmed tar han – åtminstone ekonomiska – risker. Många investeringar görs inom bioteknik och Ågerup stöt-

lasse sveNssoN aNders Wall

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

Page 49: Relation nr 6 2011

48 RELATION RELATION 49

4 frågor tiLL # 06 EBBA BUSCH, poLitiker

Foto

: T B

usch

-Chr

isten

sen

tar även forskningen vid Uppsala universitet. Panelens kommentar: I och med sina nya engage-mang fortsätter han synas i media. Kanske Uppsalas främste entreprenör.

kNut kNutsoN, ägare uppsala auktioNskammareKnutson är fortfarande bra på att synas, både i TV-rutan och i skrivna media. I år har han dock gjort sig allra mest känd genom att kliva åt sidan på Uppsala Auktionskammare och anställa den yngste vd:n någonsin i auktionsbranschen, Magnus Bexhed. Panelens kommentar: Vår man i TV-rutan har gjort Uppsala auktionskammare till en av Sveriges största och viktigaste. Visar dessutom genom tillsätt-ningen av nye vd:n att han både tror på ungdomen och på framtiden för företaget.

haNs rosliNg, proFessorI samband med att jordens befolkning kröp över sju-miljardersstrecket ropade media efter Rosling som fick förklara hur många vi egentligen kan komma att bli. I höstas gjorde han ett bejublat framträdande i Skavlan som bland annat ledde till att producenten och discjockeyn David guetta bad att få göra en ”tvättmaskinplatta” med honom. Panelens kommentar: Uppsalas enda kändis på Ted Talks gör det svåra begripligt på ett kul, modernt och intressant sätt. ett sant orakel som man litar på! Sök Rosling på www.ted.com

Du hamnade högt på årets lista. Varför, tror du? – Oj ... jag tror det handlar om att jag försöker vara tydlig med vad jag står för som politiker och vågar ta tag i tuffa frågor, men också att jag sticker ut från den gängse bilden av ett kommunalråd. Många unga politiker verkar jobba hårt med sitt personliga varumärke. Stämmer det? – Det finns absolut en stor medvetenhet om styrkan i att ha ett välvårdat personligt varumärke. Ibland blir det nästan osunt, när det bara handlar om image. För mig handlar det främst om trovärdig-het. Hur jag beter mig, klär mig och yttrar mig ska stämma överens med de värderingar jag står för. Hur yttrar det sig i ditt privatliv? Vad tackar du nej till? – Allt möjligt. Jag har tidigare gått visningar för

make up och kläder, det gör jag inte längre. Jag väljer också vilka tillställningar jag går på. Märker jag att folk beter sig illa på en fest så går jag därifrån. Jag är kristdemokrat utifrån mina värderingar – om jag finns på en sådan fest tycker folk att jag legitimerar beteendet. I och med att media har blivit mer och mer angelägna om att rota upp fel om politiker så känns det som att alla unga som tänker sig en framtida karriär som politiker nästan ”utbildas” i konsten att hålla sig ren. Finns det någon risk med det – att alla blir broilers? – Absolut. Men det finns också en fördel, att politiker verkligen måste rannsaka sig själva: kan jag stå för min politik och efterlever jag den själv? Som äldre politiker kan man ju ibland säga att man ”var ung och naiv” när något uppdagas. Det är inget jag som 24-åring skulle kunna skylla på. Jag tror dock att det går att vara en rolig och intressant person även om man har rent mjöl i påsen.

haNs rosliNg

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

Page 50: Relation nr 6 2011

50 RELATION

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

Page 51: Relation nr 6 2011

50 RELATION RELATION 51

text: stig-björn ljUnggren. iLLustration: alex&martin

ljUnggren Frågar Ut

”tredje uppgiFteN” kallas det som skattebetalarna ålagt universitet och högskolor. Förutom att forska och bedriva högre undervisning ska de också sprida sina vetenskapliga resultat till omkringliggande samhälle. Det är väl lite si och så med uppfyllandet av det kravet på sina håll. Men professorn i internationell hälsa, Hans Rosling, har med sina världsberömda ”bubbelgrafer” gjort tillräckligt för att andra professorer ska kunna fortsätta att pilla med sin forskning. Det Rosling åstadkommit, tack vare mjukvara från son, sonhus-tru och en grupp programmerare, är att visa hur träig statistik, rätt behandlad, kan bli riktigt sexig. Med de animerade bubbelgrafe-rerna – som visar välfärdsutvecklingen över hela jordklotet – kan användaren kombinera olika länderjämförelser. Han har lyckats skapa en datoriserad tillämpning som får folk att glömma vad de håller på med och djupdyka i en upptäcktsresa i färg och rörelse.

Folk träNgs kriNg rosliNgs BuBBlorJag har själv varit med på middagar där folk plötsligt slutar äta och dricka, för att istället trängas runt laptopen uppkopplad på Gapminders hemsida, där Roslings bubblor seglar runt på instruktion från datoranvändaren. Vad det handlar om är en av tidens trender: ”öppen data”. Var och en ska kunna ta del av fakta och grundinformation som samlas in med offentliga medel, för att sedan kunna sprida den i mer lättanvända former på det sätt man finner lämpligt. Hela den flod av ”appar” som vi har på dator och smarttelefoner bygger till stor del på detta.

rosling – en bubbelgrafisk museiföreståndare

Vilken terminologi man än använder så är en sak säker. Folk har förtroende för Hans Rosling. Här är Stig-Björn

Ljunggrens reflektioner över professorn i internationell hälsa som minst sagt lyckats med konsten att nå ut. Dessutom ger

Rosling 18 raka svar på allt från politik till julmust.

Principen som är på väg att etableras är att information ska vara fri. Kunskapssamhället bygger på att vi delar med oss, att vi ska ha öppna källor, att statens data blir allas data så att fler kan analysera och bedöma vad som händer i samhället. Om staten släpper sitt monopol blir helheten bättre. Till detta hör också att vi kan få siffrorna begripliga om någon omformar dem till synliga händelser. Som med noter för musik. De flesta begriper dem bara när någon får tag på ett instrument och spelar kompositionen. Och detta är vi egentligen ganska dåliga på. Hur många kan ens hälften av allt som går att göra med ett vanligt ordbehandlings-program? Vi använder datorn för att skriva på, men på samma sätt som om det vore en smart skrivmaskin. Och hur många kan göra begripliga grafer i excel?

kommuNiCerar eNkelt, med djupDet är här Hans Rosling är en föregångare. Han har visat att det går att kommunicera enkelt och att samtidigt skapa djup.

jag har själv varit med På middagar där Folk Plöts-

ligt slutar äta och dricka, För att istället trängas runt laP-toPen uPPkoPPlad På gaPminders hemsida.”

Page 52: Relation nr 6 2011

52 RELATION

m e d h a N s r o s l i N g

18 snabbaBlir igeNkäNd?– Nej, inte så mycket. Folk hälsar och kanske frågar de om något jag sagt. Det är trevligt. Mitt namn är mer känt än mitt ansikte, det är mer utslitet av ålder. Jag ångrar att jag var med i ”På Spåret” och väljer nu program där jag får tala om världen, eftersom jag är så usel på musik och italienska bakverk ... Vägrar vara i medier under valrörelser.

medial proFessor– Jag vill utbilda utan att framföra åsikter. Jag ser mig som en modern museiföreståndare: ”Så här är det, det här händer nu, det här bör ni diskutera”. Jag levererar en faktabaserad världsbild, inga förslag på problemlösningar.

Bästa/dummaste Beslut– Dummast: Att inte acceptera att prata på tED-konferensen … och det bästa jag gjort är att göra det året efter.

peNgar– Pengar är bra, när de infördes i Sigtuna för tusen år sedan börjaade det hända saker. Som folkhälsopro-fessor älskar jag pengar eftersom jag så väl vet hur de kan användas på bästa sätt.

varumärke– Gillar inte att näringslivets språkbruk tar över språket i offentlig sektor och det civila samhället. Vill gärna motarbeta detta. Varumärke hör hemma i marknadsekonomin. I det offentliga samtalet är man mer eller mindre trovärdig.

puBlikdemokratiN– Vi lever i ett postindustriellt samhälle som är dåligt på långsiktiga planer. Samhället styrs med tre års framförhållning. Regeringen har 2020 för sin fram-tidskommission, det är parodiskt – bara åtta år kvar till framtiden? En del länder som Kina, Indien och Brasilien har perspektiv, de ser 50 till 100 år framåt. Det har blivit så att när vi går till val så väljer vi dem vi har förtroende för – inte så mycket vart de ska styra.

aFrikas ChaNs– De blir som Sverige på sikt. De har haft en annan historisk utveckling, men för närvarande har de flesta afrikanska länder lika snabb tillväxt som Sverige, och barnadödligheten sjunker lika snabbt som under de

senaste 100 åren i Sverige. De är ungefär som vi var 1860–1920 nu. Men vi måste betrakta dem som när vi tittar ut över en stor slätt och ser en bil långt bort. Den ser parkerad ut men kör snabbt åt vårt håll.

ska göra i Nästa liv– Ingenting alls. Ska vila! Lång och skön vila – med jordvärme!

asieNs århuNdrade – Världen blir normal igen, den har nästan alltid varit asiatisk. Flest människor bor där, mest ekono-misk aktivitet, mest makt i världen. Som förväntat.

ge sig iN i politikeN– Nej, avstår från det. Jag har hittat en roll som folkbildare. Andra professorer lär sig mer där andra redan kan oerhört mycket, jag söker mig till områ-den som folk inte känner till. Istället för att utforska höga toppar fyller jag igen stora hål av okunskap.

läser– Gärna historia. Om opiumkriget just nu, om hur Europa kom att dominera Kina. Orkar inte läsa deckare längre. Det blir böcker med det stora greppet. Världshistoria, inte Europafokus.

tittar på tv – Oja! Zappar mig fram. Såg mycket på Kvinno-fängelset och Frasier, ser nyheter och dåliga serier.

stavgåNg– Med skidor, inte utan för det har jag inte förstått mig på. Ska åka Kortvasan med min fru.

reiNFeldt eller juholt i sätet Bredvid på eN låNgFlygNiNg– Nänänä, den går jag inte på …

Första datormiNNe– Det var nog sommaren 1971 när jag vickade som underläkare på centrallabbet på Ackis. Då skulle vi köra värden i dator, med hålkort, och sen avgöra om standardkurvan var godkänd.

okäNd talaNg– Inget, jag är talanglös på allt jag inte är känd för. Jag gör det jag är duktig på. I mitt fall att kunna kombinera överblick med förenkling.

uppsala– Där är jag född och har bott större delen av livet – och tänker bo kvar. Lever 100 meter från den plats dit min pappa som barn flyttade in till stan från Vaksala. Farfar jobbade på Upsala Ekeby, så vi är sedan två generationer tillbaka Uppsalabor. När jag går till Ica Väst ser jag grunden till farmors mat - källare, och märkena i tallgrenen där min pappa satte upp romerska ringar 1927…

välFärdsproBlem– Nä, har man överlevt cancer klagar man nog mindre. Däremot klagar andra på att jag pratar för mycket och sover för lite.

FavoritdryCk– Julmust!

sista måltideN– Sondvälling. Gillar att leva!

mer om haNs rosliNgEn lång intervju med Hans Rosling gjordes i Relation nummer 5 2010. Har du inte kvar tidningen kan du läsa intervjun på nätet. Se mittspalten på: www.relation.se

Till hans budskap hör att vi borde använda fakta för att planera inför framti-den. Intervjuad för några nummer sedan här i Relation sade han följande om vad som väntar mänskligheten runt hörnet: ”Men det kan gå åt skogen också. Många diskuterar världen och framtiden i psyko-logiska och känslomässiga termer. Någon måste också vara lite kylig och sätta sig ner och räkna på detta. Varför gör vi inte det? Vi planerar ju framåt i våra dagliga liv annars, till exempel när vi köper en bostad. Vi tittar på priserna, räntorna och inkomsterna. Vi kollar om omgivningen är trivsam.” Han försöker också införa lite perspek-tiv i våra perspektiv. Det är inte bara den snabba tillämpningen av häftiga siffror som han sysslar med, utan han ger begriplig fakta som väcker våra tankar om framtiden. Frågan är vad Hans Rosling säger om att vara ett av Uppsalas främsta ”personliga varumärken”? När jag talade med honom om detta så morrade han över att vårt samhälleliga språk invaderas av marknadens termino-logi. ”Varumärke” är ett ord som tillhör marknaden och den ekonomiska sfären, och att försöka införa samma terminologi i den offentliga sektorn och det civila sam-hället är något han kraftfullt motsätter sig.

trovärdighet Bättre BegreppDen folkbildare som kallar sig ”varumärke” riskerar att förstöra sitt varumärke, som han torrt konstaterade. Det finns ett begrepp för folkbildare: trovärdighet, ett lättförståeligt ord, menar han. På samma sätt gillar han inte heller ”social entreprenör”, utan tycker det är bättre med ”eldsjäl”. Han sätter sig på tvären inför denna lingvistiska förskjutning där markna-dens språkbruk kolonialiserar omvärlden. När han ska beskriva sig själv blir det i mer tunga vetenskapliga termer, men med ansiktet utåt, riktat mot människorna och samhället. Det är ”museiföreståndare” han vill kalla sig. Med bubbelgrafer. PS:Bubbelgrafernamåsteses.Definnspåwww.gapminder.org

inspiration, kunskap, kontakter och nöje i uppsala län

nuMMer 5 2010

ljunggren frågar ut: SnällhetSföreSpråkaren Stefan einhorn

inspiration, kunskap, kontakter och nöje i uppsala län

nuMMer 5 2010

ljunggren frågar ut: SnällhetSföreSpråkaren Stefan einhorn

Näringsrikt:karriärtrender

apokalypsenfondsnack

när fan blir

gaMMal ...

Betyg på

världens

välgörare

Profilen: Rosling krigar på

de godas sida – med statistik

Mesig eller egocentrisk?

Owe Wikström & Jóna Kristjánsdóttir

reder ut begreppen

teMa: snällhet

– sOm löNaR sig – i hJäRNaN – på JObbet

Uppsalas 50 starkaste personliga VarUmärken 2011

Page 53: Relation nr 6 2011

52 RELATION RELATION 53

jag ångrar att jag var med i ”På

sPåret” och väljer nu Program där jag Får tala om världen.”

RELATION 53

Page 54: Relation nr 6 2011

54 RELATION

birka.se | 08-702 72 50

Erbjudandet gäller plats i dubbelhytt kat Paradise Class inkl kryssningsmeny, frukost samt lunchbuffé, avresa söndag-onsdag under perioden 2/1-15/2 2012. Tillägg utsideshytt. Uppge kod: NYSTART.Konferensrumshyra tillkommer. Birka Paradise avgår kl 18.00 från Stadsgårdsterminalen, Slussen i Stockholm. Åter 22 timmar senare.

fr.

645:-

/person

Sta

rta 2012 i paradisetetsseeeet

Våra konferensrum är fulladdade med allt som hör en ko

nfer

ens

till.

frfrf .r.r64

5ensrum är fulladdade med allt som hör en ko

nfer

ens

till.

StStSatatrtrtr atat

12 i p

Våra konferens

Boka in årets första konferens redan nu. Vi föreslår att nästa kick-off blir ombord på Birka Paradise. Gänget är samlat och ingen kan smita. Vid 17-tiden kliver ni ombord och intar era bekväma hytter. Därefter intar ni en delikat middag. Efter middagen njuter ni av skön musik och dans. Nästa morgon serveras en stärkande sjöfrukost, som åtföljs av fortsatt konfererande och lunch. Ni hin-ner säkert också med ett besök i skatteparadiset (vår tax-free) innan vi är i hamn igen. Vill ni så fi nns det möjlighet att börja konferensen redan första dagen i våra komplett utrustade konfer-ensrum i Stadsgårdsterminalen. För en personlig visning av fartyget skicka e-post till [email protected] så kontaktar vi dig. För bokningar och förfrågningar kontakta oss på telefon 08 – 702 72 50. Läs mer om fartyget på www.birka.se

LRF Mälardalen0171-41 76 30 [email protected] www.lrf.se/malardalen

Vi frågar var maten kommer ifrån när vi beställer på restaurang, via catering och när

vi bokar konferenser. Allt efter principen ju närmare desto bättre.

Page 55: Relation nr 6 2011

54 RELATION RELATION 55

näringsrikt

semesterDyk i Mexiko – under marken.

på nytt jobbVem är var i Uppsala län, och varför?

13 sidor för ett bättre arbetsliv

reFlektionMarjo firar jul i Kuala Lumpur.

nystartarenVatten av luft – en prisad affärsidé.

ekonomiHello Africa!

trenderÅkesson i rymden.

FestbubbelMångfald: Skumpa från Italien, Nya Zeeland, Sydafrika och Frankrike.

Page 56: Relation nr 6 2011

56 RELATION

näringsrikt – eKonomi

varFör iNte BliCka fram mot 2022 istället för 2012? Kan de kommande tio åren vara årtiondet då Afrika växer fram som investerarnas favoritmarknad? Den fjärde november medverkade den fantastiske presentatören och professorn Hans Rosling i SVT:s fredagsshow Skavlan, där han bland annat pratade tvättmaskiner och överbefolkning. Nyss hemkommen från Moçambique, där han arbetade för trettio år sedan, berättade han även om den förändring som landet och stora delar av den afrikanska kontinenten genomgår. Rosling visade med all tydlighet hur vi tenderar att missa när nya länder växer fram. Han kröp ner bakom en stol och förklarade att län-derna växer utan att vi märker det. Efter ett tag reste han sig upp bakom stolen och sa till Fredrik Skavlan: ”Plötsligt står de upp, som Kina, och då kommer de och köper Saab och Volvo.” Afrika befinner sig fortfarande bakom den där stolen. Det kanske kan vara en anled-ning, så god som någon, att titta närmare på fonder som fokuserar på den afrikanska kontinenten. En sökning i Morningstars analysverktyg, Morningstar Direct, visar att det globalt finns 45 olika fonder inriktade på afrikanska aktier. Den första, Ashmore Africa Emerging Markets, lanserades redan i november 1993 och är domicilierad på Cayman öarna. Efter att Ashmore lanserat sin fond på tidigt 1990-tal dröjde det drygt tio år innan nästa fond lanserades, och flera svenska fondbolag var tidigt ute. Carnegie (dåvarande HQ Fonder) och Simplicity lanserade Afrikafonder redan 2006 och Swedbank Robur kom med sin fond Swedbank Robur Africa i november 2007. I Sverige kan vi idag välja mellan tio olika fonder (se lista nedan), vilket är fullt tillräckligt för att göra valet lagom svårt. Fram till inledningen av november i år hade alla fonder backat med cirka 20 procent, och kraftiga upp- och nedgångar ska man nog förvänta sig om man satsar på fonder inriktade på afrikanska aktier. Det är med andra ord inte läge att gå ”all in”, men finns det några kronor som du kan lägga undan för de kommande tio åren är det kanske ingen dum placering.

FoNder iNriktade på aFrikaNska aktier som säljs i sverigeJPM Africa Equity (JPMorgan AM) DWS Invest Africa (DWS Investment)JB EF Northern Africa (SAM Sustainable AM)Carnegie Afrika (Carnegie Fonder)Simplicity Afrika (Simplicity)Silk African Lions (IPConcept Fund Management)Nordea-1 African Equity (Nordea Investment Funds)Renaissance Sub-Saharan (Renaissance Asset Managers)Renaissance Pan-African (Renaissance Asset Managers)Swedbank Robur Africa (Swedbank SA)Källa: Morningstar Direct, 4 november 2011.

NiklasTell

relation tar hjälP av niklas tell Från tell media grouP, ett medie-Företag som har sin bas i uPPsala och bland annat ger ut magasinet Fondbranschen.

planera inför 2022

Page 57: Relation nr 6 2011

56 RELATION RELATION 57

näringsrikt – eKonomi

skidstjärna med Fondkoll Jenny Hansson, en av världens bästa långloppsåkare på längdskidor, ska under det närmaste året kombinera skidkarriären med att jobba med Fondbola-gens förenings satsning Fondkollen. Hon tillträdde sitt nya jobb den 1 november och ska under ett år kombinera sina två karriärer – ekonomi och elitidrott. – Det här är ett ämne som jag brinner för. Jag kan applicera min erfarenhet och kunskap från skidåkningen på Fondkollen. Det finns så många paralleller till mitt idrottsliv. Det finns inget facit. Men med kunskap ligger man alltid ett steg före den som bara passivt hänger med, säger Jenny Hansson.

FoNdkolleNFondkollen är en branschgemensam satsning med enkla verktyg som hjälper sparare att fatta medvetna beslut om sitt fondsparande. I dagsläget är Fondkollen inriktad på premiepensionen, men ska utökas till att omfatta även annat fondsparande. Fondkollen omfattar bland annat sajten Fondkollen.se, en app och en fickfolder.

carlson blir dnb Kapitalförvaltaren Carlson är sedan 2002 en del av DnB NOR – Norges största bank- och finanskoncern. I samband med att koncernen bytte namn från DnB NOR till DNB bytte även Carlson namn till DNB. Namnbytet genom-fördes den 11 november.

Årets vinnare (från vänster): Mattias Bylund, AP3 (institutioner, Sverige), Jauri Häkkä, Nordea AM (privatpersoner, Sverige & Finland), Allan Møller, Danske Capital (privatpersoner, Danmark), Esben Ørum tiedemann, Nykredit AM (institutioner, Danmark), Antti Vesa, Aktia Invest (institutioner, Finland). Saknas på bilden gör: Georg Skare Lund, Storebrand (privatpersoner, Norge), Petri Venäläinen, Pohjola AM (institutioner, Finland) och Erik Hilde, Norges Bank IM (institutioner, Norge).

bäst i norden på att välja Fonder Drygt 50 personer samlades när Tell Media group arrangerade Nordic Fund Selection Awards på Teaterskeppet i centrala Stockholm i mitten av oktober. Tell Media group introducerade Nordic Fund Selection Awards år 2010 för att lyfta fram personer som arbetar med att utvärdera externa förvaltare och för att skapa ett system där fondutvärderare får feedback från de fondbolag som de utvärderar.

Världsstjärna på skidor. Jenny Hansson har Fondkoll.

Fot

o: Å

sa D

rake

nber

g

Page 58: Relation nr 6 2011

58 RELATION

näringsrikt – på nytt jobb

3frågor tiLL MARTiN MELKERSSoN, ny uniVerSitetSDirektör på SVerigeS LantbrukSuniVerSitet (SLu), från Den 16 Januari.

Välkommen att kontakta oss! MedborgarserviceCentralgatan 7, 815 80 TierpTfn 0293 - 21 80 88E-post [email protected]

Vi vill underlätta för företag att få hjälp med det de be-höver. Under 2012 satsar vi ytterligare på att förbättra servicen för etablerade och nya företag.

Trött på att inte få prata med rätt person?

Kommunikation är en förutsättning för framgångsrikt samar-bete. Ett telefonnummer, en e-postadress och en dörr är det enda som behövs. Hos Medborgarservice får du svar på dina frågor och vi ser till att du kommer i kontakt med rätt person. Så enkelt är det!

Vad gör egentligen en universitetsdirektör? – Jag kommer att ingå i universitetsledningen tillsammans med bland annat rektor, som ju leder den akademiska verksamheten. Jag blir chef för uni-versitetsadministrationen med ansvar för exempelvis kommunikation, IT- och personalfrågor. Du kommer från olika chefspositioner vid Stockholms universitet där du varit i 12 år. Hur känns det att ”komma hem” till Uppsala? – Skönt, framför allt eftersom det innebär mindre restid. Det känns samtidigt lite konstigt eftersom Stockholm är en stor del av min vardag. Jag har inte varit verksam i Uppsala sedan studenttiden. En del resande kommer det bli även fortsättningsvis, eftersom SLU är spritt över landet. Är det något du ska sätta tänderna i direkt? – SLU har ett besparingskrav på grundutbild-

ningen som ska hanteras, och vi har många byggpro-jekt på gång. Men först och främst ska jag sätta mig in i verksamheten, träffa människor och lista viktiga punkter att gå vidare med. Att gå från Stockholms universitet till ett lantbruksuniversitet innebär att verksamhetens innehåll ser helt annorlunda ut. Ändå slås jag av likheterna i organisationen. Men att det är en helt ny inriktning gör att jag verkligen ser fram emot att börja. Det ska bli jätteroligt.

martiN melkerssoNålder: 45 år. bor: Uppsala. Familj: Fru, en son, 10 år. nytt jobb: Tillträder som universitetsdirektör på SLU den 16 januari 2012 och efterträder då Ulf Heyman, som får en tjänst som vicerektor vid SLU.Fo

to: O

rasis

Fot

o

Page 59: Relation nr 6 2011

58 RELATION RELATION 59

näringsrikt – sEmEstERnäringsrikt – på nytt jobb

Stadsdirektör kenneth hoLmstedt får för-längt förordnande i ytterligare tolv månader, till och med 31 mars 2013. Holmstedt har varit stads-direktör i Uppsala kommun sedan våren 2002.

carL-henrik koit har utsetts till ny vd för Almi Företagspartner i Uppsala AB. Koit har bland annat varit kontorschef på SEB i Norrköping, Investment Director på Iteksa Venture AB och regionchef på HQ Bank. Under en kortare tid var han Koncernchef på Borås Wäfveri AB. Nu närmast har Carl-Henrik drivit ett eget management konsultbolag. Han tillträder sin tjänst som vd för Almi Uppsala den 1 februari 2012.

Kulturnämnden i Uppsala kommun har tilldelat birgitta segerstedt-sundqvist och göran sundqvist Uppsala kommuns heders-stipendium med följande motivering: ”Uppsala kommuns hedersstipendium 2011 tilldelas Birgitta Segerstedt-Sundqvist och göran Sundqvist för att de under 26 år arbetat hängivet och outtröttligt för att levandegöra Uppsalas historia genom Uppsala krönikespel.” Stipendiet består av konstverk till ett värde av högst 20 000 kr samt en unik statyett gjord av uppsalakonstnären natasha dahnberg.

Rikstravet har utsett travtränaren björn röckLinger att representera Uppland vid 2012 års Rikstrav. Björn Röcklinger, som har ett 50-tal hästar i träning på Julmyra Horse Center, är känd inom travkretsar för sina många framgångar på travbanorna runt om i landet och har bland annat medverkat i TV4.

Arkitektkopia i Uppsala har anställt jonas jakobsson som tidigare varit verksam på Skistar, EXIT och M.U.S.

jörgen gissberg tillträder som arbetsledare på Relita. Han kommer närmast från Ragn-Sells. gissberg kommer i första hand att arbeta med Relitas kommunala uppdrag i Östhammar, Sala, Tierp och Uppsala.

LoLLo jansson är nyanställd på Relitas nya Östhammarskontor. Hon kommer närmast från Roslagsbrännaren.

mårten Winge är ny vd för dentalföretaget Doxa. Winge har över 22 års erfarenhet från ledande befattningar inom life science industrin. Senast som ansvarig för affärsutveckling på Denator AB. Dessförinnan var han vd för det danska proteomikföretaget Proxeon. Han var också med och grundade, samt var vice vd vid O-Link där han också verkat som styrelseledamot. Han efterträder Fredrik aLPsten som lämnade sin anställning som vd i bolaget den 31 oktober.

Dirigenten och professorn ceciLia rydinger aLin har utsetts till 2011 års Hedersupplänning. Hon har framgångsrikt lett Allmänna Sången under ett antal år för att därefter bli OD:s första kvinnliga dirigent. – Cecilia Rydinger Alin har bidragit till förny-elsen av en traditionstung verksamhet som i allra högsta grad är ett kännetecken för Uppsala och det uppsaliensiska. Hon har också bidragit till en ökad förståelse för det krävande och konstnärliga dirigentyrket, säger landshövding Peter egardt i en kommentar till utnämnandet.

jan-erik grattback anställs som ny kultur-chef i Heby kommun från och med den 9 januari 2012. grattback har tidigare bland annat varit kultur- och fritidschef i kommunen. Han efterträder göran LindaL.

mattias sjunnesson tillträder som ny vd i Deal Management Nordic AB samtidigt som företagets nuvarande vd andreas hagLund lämnar sina operativa uppdrag. Han kvarstår dock som resurs i företagets styrelse. Sjunnesson är sedan tidigare styrelseordförande i bolaget. Tidigare har han haft ledande befattningar och styrelseuppdrag i bland annat MM Partner, Volym Inköpsmäklaren och Widerlöv & Co.

jan Fornhem är ny formgivare/originalare på Zellout. Han kommer närmast från WJOS.

Årets Uppsalastudent 2011 är läkarstuderande johan bengtsson. Utmärkelsen delades ut i samband med Anders Wall-föreläsningen i slutet av november. Han får priset för att han ”är en drivande kraft i Uppsala universitets breda studie- och kultur-

rättelseI senaste numret av Relation har en felaktighet kommit in under denna vinjett. Håbo Marknads AB (tidigare Håbo Fastighets AB) vd är Per andersson och ingen annan. Relation beklagar felet.

miljö. Han har genom sin mångsidighet och kreativi-tet lyckats kombinera engagemang i utbildning och studentliv med framgångsrika studier”. Priset består av ett stipendium på 100 000 kronor.

Uppsala kommuns medaljdelegation har beslutat om utdelning av kommunens förtjänsttecken 2011. Den 2 december delades dessa ut till medarbetare som arbetat 25 år i kommunen samt till fyra särskilt förtjänta personer. De fyra hedersmedaljörerna ärmusikern bengt haLLberg fastighetsförvaltaren och företagaren anna-stina johansson, reggaefestivalens initiativtagare yared tekeste och allkonstnären stina WoLLter.

heLena hiLLström tar över vd-skapet på fondbolaget Didner & gerge. Hon har arbetat i företaget sedan 1997 och är idag administrativt ansvarig och compliance officer. Hon tillträder sin nya tjänst den 1 januari 2012. – Vi är mycket glada att Helena träder in i rollen som vd på fondbolaget. Hon kan både företaget och fondmarknaden väl efter många år hos oss och har efterhand fått ett allt större ansvar. Helena får en viktig roll framåt bland annat för att utveckla vår marknadskommunikation och att öka tillgänglig-heten för våra kunder via olika distributörer och andra kanaler, säger avgående vd adam gerge som nu tar rollen som vice vd i bolaget.

Regeringen har beslutat att utse eva åkesson till ny rektor vid Uppsala universitet. Hon tillträder den 1 januari 2012 då hon efterträder anders haLLberg som varit rektor sedan 2006. Eva Åkesson är idag prorektor vid Lunds universitet. Hon är professor i kemisk fysik.

Page 60: Relation nr 6 2011

60 RELATION

Novation ABFyrislundsgatan 75UppsalaTel: 018-69 42 40

www.novation.seNär du älskar

att köra

NYA BMW 1-SERIEN. TVÅ RATTAR ÄR STANDARD.

NYA BMW 1-SERIEN. NY STANDARD.

Nya BMW 1-serie är fylld med så mycket nyheter att vi gjort den både längre och bredare. Det innebär att du får mer plats för både passagerare och last, men också att köregenskaperna nu är ännu bättre. Vi sätter helt enkelt en ny standard för vad du kan förvänta dig av en bil i den här storleken, där det mesta är standard. Till exempel ingår 2-zons klimatautomatik, multifunktionsläderratt och Driving Experience Control där du kan välja mellan tre lägen – Sport, Comfort och Eco Pro – så att du kan köra allt från riktigt fort till riktigt snålt. Även iDrive med 6,5 tums färgdisplay är standard. Med den sköter du merparten av bilens alla funktioner med en enda ratt, och kompletterar du med DriveComfort kan du även koppla in din smartphone via Bluetooth eller USB. Välkommen in och upplev alla nyheter hos din lokala återförsäljare.

Alltid med BMW Fri Service i 3 år/8.000 mil. Nya BMW 1-serie. Pris från 223.000 kr. Effekt 116-184 hk. Bränsleförbrukning vid blandad körning enl EU-norm från 4,3 l/100 km. Koldioxidvärde från 114 g/km. Miljöklass: EU5. Billån från 1.965 kr/mån. Baseras på 6,45% ränta (ränteläge augusti 2011), 30% kontantinsats, 50% restskuld efter 36 månader. Uppläggningsavgift och administrationsavgift tillkommer. Effektiv ränta 7,33%. Finansiering via BMW Financial Services.

BMW_F20_217x298_Relation_110921.indd 1 2011-09-01 13.10

221 Fogra39 TAC300 Coated

Page 61: Relation nr 6 2011

60 RELATION RELATION 61

näringsrikt – refleKtion

Julafton i kuala LumpursoleN skiNer, svetten rinner, bilarna tutar och vi saknar bad, lugn och turkost hav. Dagsutflykt var lagom för att hinna tillbaka och äta julmiddag. Tanten på turist-informationen rekommenderade någon ö i närheten, vars namn jag förträngt. Vi frå-gade om snorkling. Allt skulle vara möjligt på denna paradisö. Vi packade grejerna och gav oss iväg. Väl framme visade sig ön vara en by av ruckliga trähus på pålar som stack upp ur havet. Vattnet i hamnen var brunt av sörja. Med simfenorna och snorklingsutrust-ningen dinglandes från ryggsäcken intog vi en positiv attityd. Det kanske fanns något snorkelställe på andra sidan? Raska steg på den smala ”trätrottoaren” mellan de pålade husen mot andra änden av ruckelön – det gick på fem minuter. Samma bruna sörja på andra sidan. Nu började pessimismen ta över, men vi tröstade oss med en svindyr seafoodlunch. Efter några timmars försök att hålla humöret uppe kunde vi äntligen ta båten tillbaka. Det var julafton och vi lyxade till med en taxi från hamnen till stan. I samma ögon-blick som vi hade klivit ur och taxin hade åkt ifrån oss med ilfart, kom vi på att vår snork-lingsutrustning låg i bagageluckan. Det började likna en amerikansk film när vi stoppade en bil med en förvånad man och skrek: ”Follow that car!” Mannen gapade och hann inte säga något innan vi trängt oss in i

hans bil. Taxin svängde, vi förlorade kontak-ten med baklysena, mannen i vår bil var vett-skrämd när vi skrek från baksätet: ”Faster, faster!” Jag tyckte mig höra ilande ljud och kände lukten av bränt gummi. Äntligen kom vi ikapp och mannen tutade hela tiden. Taxi-chauffören reagerade inte. Vår förare började förstå att vi inte var farliga ligister, och ver-kade uppenbarligen njuta av denna biljakt, som slutade några livsfarliga ögonblick senare, när han körde om taxin och brom-sade in snett framför den. Taxichauffören såg ut som ett frågetecken tills vi förklarade. Alla brast ut i ett till synes oändligt skratt. Vi plockade skamset simfenorna ur bagaget och utbytte några tacksamma fraser. Vi släpade oss iväg till närmaste bord vid trottoarserveringen, ett simpelt ställe med plastmöbler och traditionella rätter på menyn. Vi ville bara ha en kall öl och pusta ut. Telefonen ringde. Det var mamma som kvittrade om att hon precis satt skinkan i ugnen och om hur vackert det var ute med snö och kristallklar himmel. Jag tittade samtidigt på de blinkande ljusslingorna på väggen och fick en förnimmelse av själavand-ring till Norden. Wokgrytorna spred en ljuv-lig doft och i fjärran hörde jag körsång: ”We wish you a merry Christmas”. Vad man lär sig av detta? Ingenting, det var bara ett i raden av lyxproblem i juletid ...

MarjoBrask

marjo brask är beteendevetare och journalist. hon har arbetat med rekryte-ring, Personalutbildning, inFormation och marknadsFöring. i relation skriver hon om vad man kan göra För att må extra bra På jobbet i synnerhet och i livet i allmänhet.

Novation ABFyrislundsgatan 75UppsalaTel: 018-69 42 40

www.novation.seNär du älskar

att köra

NYA BMW 1-SERIEN. TVÅ RATTAR ÄR STANDARD.

NYA BMW 1-SERIEN. NY STANDARD.

Nya BMW 1-serie är fylld med så mycket nyheter att vi gjort den både längre och bredare. Det innebär att du får mer plats för både passagerare och last, men också att köregenskaperna nu är ännu bättre. Vi sätter helt enkelt en ny standard för vad du kan förvänta dig av en bil i den här storleken, där det mesta är standard. Till exempel ingår 2-zons klimatautomatik, multifunktionsläderratt och Driving Experience Control där du kan välja mellan tre lägen – Sport, Comfort och Eco Pro – så att du kan köra allt från riktigt fort till riktigt snålt. Även iDrive med 6,5 tums färgdisplay är standard. Med den sköter du merparten av bilens alla funktioner med en enda ratt, och kompletterar du med DriveComfort kan du även koppla in din smartphone via Bluetooth eller USB. Välkommen in och upplev alla nyheter hos din lokala återförsäljare.

Alltid med BMW Fri Service i 3 år/8.000 mil. Nya BMW 1-serie. Pris från 223.000 kr. Effekt 116-184 hk. Bränsleförbrukning vid blandad körning enl EU-norm från 4,3 l/100 km. Koldioxidvärde från 114 g/km. Miljöklass: EU5. Billån från 1.965 kr/mån. Baseras på 6,45% ränta (ränteläge augusti 2011), 30% kontantinsats, 50% restskuld efter 36 månader. Uppläggningsavgift och administrationsavgift tillkommer. Effektiv ränta 7,33%. Finansiering via BMW Financial Services.

BMW_F20_217x298_Relation_110921.indd 1 2011-09-01 13.10

221 Fogra39 TAC300 Coated

dina svåraste kollegordet finns olika personlighetstyper på en arbets-plats, men några kan vara knepigare än andra. dn listar fyra av de svåraste:

deN aggressive ...... skriker ofta och gör lätt en höna av en fjäder. Detta beteende förstärks vid stress. För dig som har en sådan kollega är det viktigt att tala lugnt för att undvika påhopp. Försvara dig inte utan kontra med att säga ”jag uppskattar din ärlighet”.

maNipulatöreN ...... får dig att känna att du är viktig, men så fort du inte stöttar honom/henne helt blir du anklagad och puttad från din piedestal där du tidigare har blivit placerad. ge denna person makt och ansvar inom ett begränsat utrymme och beröm personen så mycket som möjligt. När manipulatören känner sig viktig och behövd minskar behovet av att manipulera.

NegativisteN ...... har en negativ attityd som kan smitta en hel grupp. Han/hon är negativ mot förändringar efter-som de hotar negativistens position. Acceptera aldrig ett rakt nej från negativisten utan be om motivering.

martyreN ...... vill ha bekräftelse från omgivningen och gör därför lite mer än vad han/hon klarar av och spelar ofta på andras känslor för att väcka medlidande, förståelse och sympati. Du bör tänka efter vad som är rimligt att klara av. Tvinga martyren att svara på frågorna vad? vem? när? och hur? om ni pratar om något som ska göras.

slöseri kräver två jordklotVärldsnaturfonden WWF konstaterar att vi kommer att behöva två jordklot i mitten av seklet om vi fortsätter att slösa med våra resurser (ekologiska resurser och tjänster) som idag. Läs mer om detta i boken Jäkla människa: en handbok i hur du

hanterar jobbiga människor på arbetet av Mattias Lundberg och Anders Wahlberg.

Page 62: Relation nr 6 2011

62 RELATION

näringsrikt – refleKtion

En ny undersökning från CareerBuilder visar att tre av tio arbetsgivare anser att deras anställda är mer produktiva idag än innan den ekonomiska krisen. Men produktiviteten kan lätt leda till utbrändhet. För att undvika utbrändhet rekommenderar Jorge Vasques från CareerBuilder Nordic följande:

har kollegaN Fått högre lön, en ny kontorsstol eller bara en klapp på axeln från chefen? Det kan väcka avundsjuka bland kollegorna på jobbet, enligt en avhandling av Nina Korvela. Nyckelordet för vad som väcker avund-sjuka är jämförelse. Enligt avhandlingen tenderar vi bli mer avundsjuka på personer som vi lätt kan jämföra oss med. För kvinnor kopplas avundsjukan oftare till relationer, för män hänger den ihop med saker och statussymboler. Äldre tenderar att bli mer avundsjuka på yngre. Chefen väcker avund bara om han/hon är före detta kollega. Avund orsakar skitsnack, att kollegor undanhåller eller förvränger information eller att arbetsgruppen fryser ut personen som väcker avundsjuka. Avundsjuka kan vara kostsamt för företagen, eftersom den ofta leder till sjukskrivningar eller att perso-nen slutar. Ju mer öppet och tydligt ett arbetskli-mat är, desto mindre gror den destruktiva avundsjukan. Chefer kan med sitt ledarskap bidra till ett klimat där avund inte får fäste. Det bästa är om chefen alltid berättar så mycket som det går om vilka processer som legat bakom olika beslut. Det kan gälla även en liten sak som varför någon får en ny stol.

Källa: Tidningen Arbetsliv

avundsjuka på jobbet tär

Färre Får göra mer under lågkonjunktur

säg NejLär dig att säga nej när du inte hinner med ytterligare uppgifter trots att du är rädd att förlora ditt jobb.

prata med diN CheFOm du utför arbete som egentligen är menat för två personer och du känner att du är på väg att gå in i väggen, låt din chef få veta det. Försök föreslå sätt att lösa problemen så att samtalet blir konstruktivt. De flesta chefer vill att deras anställda ska må bra och göra ett bra jobb.

hitta tid till att varva NerNär telefonen ständigt ringer, din inkorg är överfylld med obesvarade meddelanden och din chef ber dig

att arbeta övertid, kan det kännas hopplöst. Hitta sätt att ta pauser (lunch ute, en promenad eller en stund på gymmet). gör något varje dag som gör att du glömmer arbetet och får tankarna på annat.

hitta FlexiBilitetAtt hitta flexibla arbetstider och andra lösningar, till exempel att arbeta hemma ibland, kan göra ditt liv lättare. Du kanske kan komma tidigare någon dag och ha en längre lunch för att gå på gymmet. Prova något som fungerar för dig och ditt jobb. Små förändringar kan göra att du slipper bli utbränd.

Page 63: Relation nr 6 2011

62 RELATION RELATION 63

Vad hände här för 50 år sedan? Här, i kvarteret Ejnar i centala Uppsala, fick de första husen fjärrvärme 1961. I augusti var det 50 år sedan leveranserna av fjärrvärme startade.

Efterfrågan på fjärrvärme är stor. Mer än 90 procent av Uppsala tätort har idag fjärrvärme och vi ansluter hela tiden nya kunder till vårt 50 mil långa fjärrvärmenät.

Fjärrvärme, då som nu, är ett enkelt och bekvämt sätt att få värme. Nya tekniska lösningar gör den ännu bättre. För att klara våra högt ställda klimatmål planerar vi just nu för att

bygga en helt ny anläggning som kan vara i drift före 2020. I anläggningen kommer vi använda biobränsle för att mini-mera miljöpåverkan.

Ett stort tack till alla fjärrvärmevänner i Uppsala! Det är ni som gör det möjligt för oss att utveckla fjärrvärmen.

Kvarteret Ejnar, hörnet Vaksalagatan och Väderkvarnsgatan

Fjärrvärmen firar 50 år i Uppsala!

Vattenfall_217x298_helsida.indd 1 8/30/11 1:15 PM

Page 64: Relation nr 6 2011

64 RELATION

näringsrikt – nystartaren

text: hannah häggström. Foto: alex&martin.

Gör vattenav Luft

Luft finns det massor av, det är värre med vattentillgångarna i många länder. Nu har två Uppsalauppfinnare tagit fram en produkt som gör vatten av luft – utan hjälp av elektricitet. Det behövs bara värme.

64 RELATION

Jonas Wamstads arbete i Afrika gjorde honom medveten om bristen på rent vatten.

Page 65: Relation nr 6 2011

64 RELATION RELATION 65

Folk har sedan starten sagt

till oss att våra ambitioner är galna.”

näringsrikt – nystartaren

NySTARTARE  – och sedan?

HaLLå däR, JoNAS BJöRKMAN, magisk PooL & sPa!Du var nystartare i Relation nr 6 2009 – vad har hänt sen sist? – Jag håller på med samma typ av verksamhet som då, men nu har vi även under året öppnat en butik för spabad och pooler här i Bålsta. Efter-som vi började vända oss direkt mot konsument kändes det nödvändigt att ha en butik.

et haNdlar om en metod som kondenserar vatten från luft. Utifrån den principen finns flera användningsom-råden och det är precis vad

företaget Airwatergreen tänker dra nytta av. För deras produkt ska göra dricksvatten av luft i länder med vattenbrist, och göra fuktiga villakällare torra här i Sverige. – Tanken är att den ska vara så portabel att man kan bära med sig den ut i öknen. Sedan kan vi även skala upp storleken så mycket vi vill för att till exempel bygga större vat-tenproducerande anläggningar. Här hemma, där användningsområdet är luftavfuktning i källare eller lagerlokaler, kommer den att drivas med elektricitet. Fördelen här är att vi halverar energiinsatsen jämfört med dagens luftavfuktningsprodukter. I öknen behöver vi bara solvärmen, men principen är den-samma. Den fuktiga luften blir förutom torr luft, till vatten – dricksvatten i länder med vattenbrist – och i källaren kommer vattnet att ledas ut genom närmsta avloppsbrunn, säger Jonas Wamstad, den ene av grundarna till Airwatergreen. Företaget har funnits sedan 2009, men det tar tid att bygga upp en helt ny produkt från grunden. Genom stöd från bland annat Vinnova har de kunnat utveckla prototyper och sakta men säkert närma sig färdiga pro-dukter, redo att börja säljas. Det finns fortfa-rande en del kvar att göra i materialval men de har redan sålt ett par prototyper, bland annat en luftavfuktare som numera finns i Carolina Rediviva.

Jonas Wamstad och kollegan Fredrik Edström lärde känna varandra genom gemensamma bekanta under universitetsti-den i Uppsala. Men när de var färdiga med sin respektive utbildning började de jobba på olika företag. Jonas Wamstad började i gruv-industrin där han jobbade med affärsutveck-ling av gruvor i Afrika. Genom sitt arbete där blev han gång på gång medveten om bristen på en fungerande energiinfrastruktur och bristen på rent vatten.

uppsägNiNgar Blev startskottFredrik Edström hade i ungefär samma veva börjat arbeta som forskningsingenjör inom luftavfuktningsindustrin. Sedan kom den ekonomiska krisen 2009 och båda blev uppsagda från sina jobb. Det blev startskottet för ett gemensamt samarbete som förenade deras erfarenheter från vitt skilda marknader. I oktober belönades Airwatergreen med det nyinstiftade priset Framtidens innovatör av stiftelsen Skapa. Priset syftar till att sporra innovatörer mellan 19–30 år att utveckla sina idéer. Prissumman är på 75 000 kronor. Dessutom har de bjudits in till den interna-tionella klimatkonferensen Cop17 som just nu pågår i Durban, Sydafrika.

NÄRINGSRIKT – NYSTARTAREN

DET HAR VARIT JÄTTEBRA ATT FÅ NÅGON ANNANS

INBLICK I FÖRETAGET.”

NÄRINGSRIKT – NYSTARTAREN

Sedan ett år tillbaka hittar man Jonas Björkman i ett nytt element. I det förra företaget sålde han braskaminer. Nu ägnar han sin tid åt det nya företaget Magisk Pool & Spa AB, som importerar och distribuerar spabad och pooler till företag samt privatpersoner runt om i Sverige.

airWatergreeNFöretagsform: Aktiebolag. startår: 2009. ägare: Jonas Wamstad och Fredrik Edström. Uppsala universitet är delägare i ett dotterbolag till Airwatergreen. omsättning: Har hittills sålt produkter för cirka 100 000 kr/år. Har fått eko-nomiskt stöd genom Vinnova.

luft till vatten  – SÅ FUNGERAR DEt

Luften leds in i behållaren nattetid då luftfuktig-heten är hög, på dagen när solen skiner omvandlas ångan till vatten tack vare solvärmen. Vattnet leds ut genom botten av behållaren där det samlas upp. Enligt Airwatergreens beräkningar ska man kunna producera 2–3 liter vatten/dygn och kvadratmeter solljus.

Luftavfuktaren fungerar på samma sätt men drivs med el, och vattnet som bildas av den fuktiga luften leds ut ur källaren eller lokalen genom närmsta avlopp. Den torkade luften kan direkt återgå till lokalen.

d – Det är en otrolig ära att ha blivit inbjudna. Jag trodde det var ett skämt i flera dagar efter att de ringt. Jag var tvungen att kolla upp det med flera personer för att verk-ligen förstå att det var på riktigt, säger Jonas Wamstad. HurserAirwatergreenutomfemår? – Om fem år? Då är vi det nya Google. Alla kan inte hålla på med IT och telekom. Vatten och energi – det är framtiden. Folk har sedan starten sagt till oss att våra ambi-tioner är galna. Men skulle vi ha lyssnat på dem skulle vi aldrig kommit så här långt.

Hur mycket omsätter företaget idag?– Ungefär 5–6 miljoner kronor. Vi är just nu två anställda, men nästa år kommer det att öka till totalt sju anställda fördelat på två bolag.

reL ation #6 2009

64 RELATION RELATION 65

Page 66: Relation nr 6 2011

66 RELATION

näringsrikt – tRENdER

66 RELATION

u har skrapat ihop de miljoner som krävs, klarat hälsotesten och till slut tagit dig ombord på en rymdfärja med sikte på månen. Så till sist landar

du, tar de där första stegen – små för dig, större för mänskligheten – och går raka vägen till: en pizzeria. Eller? Får amerikanska pizzakedjan Domino’s bestämma kan verkligheten se ut just så. De planerar att öppna den första, oss veterligen, pizzerian i rymden. Pizzerian beräknas kosta 150 miljarder kronor att bygga, enligt brittiska dagstidningen The Telegraph. Vad en Calzone sedan kommer att kosta förtäljer inte historien. Men att det blir dyrt att hänga i rymden, råder det inga tvivel om. Med eller utan extra ost. Rymdforskning – liksom företagssats-ningar på att exploatera rymden – har accelererat de senaste åren. Biljetterna till affärsmannen Sir Richard Bransons Vir-gin Galactic har börjat säljas och i höstas invigdes rymdstationen Spaceport Ame-rica i New Mexico. En tretimmarstripp till rymden kostar 1,4 miljoner kronor och den första resan – med Branson själv, och hans barn, ombord – går av stapeln redan under 2012. Samtidigt pågår utvecklingen av ame-rikanska SpaceX, ett företag som grundats av Elon Musk (samma man som ligger bakom succéföretagen PayPal och Tesla Motors) och som vill kunna ta med rymd-turister i omloppsbana runt jorden så snart

som möjligt. Kineserna konkurrerar med liknande idéer. Och hemma i Sverige, i Kiruna närmare bestämt, finns rymdbasen Esrange från vilken rymdturism är planerat att drivas. Fortsätter utvecklingen i samma takt finns en stor chans att svenskarnas turistparadis i framtiden förflyttas från thailändska öar till små hotell i rymden. Begreppet ”Full Moon Party” skulle få en helt ny innebörd. I november i år lämnade sex ryska kosmo-nauter fartyget ”Mars 500” efter en simule-rad expedition till planeten mars. Med enda skillnaden från verkligheten att de faktiskt aldrig lämnade Moskva. Vilka resultat gav då den fiktiva expeditionen? Jo, vetskapen om att en marsresa är möjlig. Åtminstone ur ett psykologiskt perspektiv. Däremot finns mycket forskning kvar att genomföra innan en faktisk resa kan påbörjas. – Vi vet ännu inte hur deltagarna skulle påverkas av strålning och viktlöshet under en sån här lång tid. Dessutom krävs det mer teknisk utveckling för att göra det möjligt att åka till mars, förklarade Rosita Suenson, informationschef på den europe-iska rymdorganisationen, ESA, i en intervju med SVT i november. Förutsättningarna för att den tekniska utvecklingen ska lyckas ta oss allt längre ut i rymden är god. Ett bevis på detta är det enorma intresset som råder för rymden hos uppfinnare och entreprenörer. Runt om i världen arrangeras så kallade Spacehacks – träffar för datanördar som vill skapa rymdrelaterade uppfinningar och tjäns-

åkesson om rymden:rymden är hetare än någonsin och människan har mycket att lära. men frågan är om vi har något att lära rymden, bortsett från hur man bakar en calzone?

ter på nätet. Och redan är många projekt igång där uppfinningar avsedda för rymden appliceras på behov här på jorden. Svenska Mehrad Mahdjoubi, som studerar industri-design på Lunds universitet, har designat en rymddusch som kan hjälpa oss bota vatten-slöseriet på planeten jorden. Åtta minuters duschande kräver bara åtta och en halv liter vatten. Vattenreningen sker med hjälp av ett filter av elektropositivt nanoaluminium, en teknik som Nasa utvecklat för vattenrening på rymdfärder. Filtret drar till sig alla typer av partiklar men också virus och bakterier. Mehrad Mahdjoubis uppfinning är bara en av många miljövärnande produkter som inspirerats av rymden. Det blir intressant att se hur samspelet mellan jord och rymd fortskrider. Vilka lärdomar från rymden kan rädda jorden, och vilka uppfinningar får lämna jorden i exploateringen av rymden? En miljödusch mot en pizzeria, ska vi byta grejer med varann?

Johan Åkesson, som gärna tar en calzone på ett full moon party.

Foto: martin adolfsson.

Page 67: Relation nr 6 2011

66 RELATION RELATION 67

Åkessons heta:

66 RELATION

näringsrikt – tRENdER

�. Ricky Gervais nya humorserie ”Life’s too Short” (BBC) är helt briljant.

�. Sajten Drinkify.org hjälper mig matcha musik med dryck, och jag kommer numera alltid låta Nina Simone ackompanjeras av en flaska cabernet sauvignon.

�. Wrestlarna av Viktor Johansson. Ny, högaktuell roman om vad som sker bland dagens unga i Sverige.

RELATION 67

Page 68: Relation nr 6 2011

68 RELATION

näringsrikt – sEmEstER

68 RELATION

Sötvattenbadi Mexiko

text: anders melldén Foto: scanpix

Tio mil, ungefär så långt är det längsta sammanhängande grott-systemet mellan olika cenotes som dykare har upptäckt på yucatanhalvön i Mexiko.

FråN hela världeN lockas äventyrare som vill hoppa, slänga sig från lianer och rötter, eller bara bada i dessa mystiska underjordsbassänger fyllda med sötvatten. De binds samman av grottsystem där dykare med skräckblandad förtjusning kan pressa sig fram med sina ficklampor. Cenote – namnet betyder ungefär källa hos Maya-folket från Yucatan. Det är framförallt här man träf-far på de små underjordiska sjöarna, men de finns även på andra platser i Central- och Sydamerika. För Mayafolket ansågs cenotes vara heliga platser där man offrade djur till gudarna. Än idag kan dykare hitta benrester på de mest orörda bottnarna. Så låt inte nästa Mexikosemester enbart handla om havskust, sol och saltvatten. Ta med badbyxorna och bikinin och besök åtminstone någon av de mest lättillgängliga cenotes. Vid Chichen Itza, en samling fantastiska byggnadsverk från Mayafolkets tid, finns några med öppningar som är uppåt tio meter i dia - meter där det är fullt möjligt att svalka sig.

Page 69: Relation nr 6 2011

68 RELATION RELATION 6968 RELATION

näringsrikt – sEmEstER

RELATION 69

Page 70: Relation nr 6 2011

70 RELATIONAkalla 08-580 00 800 Arlandastad 08-597 89 910 Hammarby 08-580 00 800 Uppsala 018-160 160

Välkommen till Upplands Motor. Vi tror på riktigt bra service. Det gäller både dig och din bil.

Skillnaden mellan bra bilservice och riktigt bra bilservice är våra 8 punkter!

1. Stanna kvar hos oss – bli bjuden på lunch.Varför inte göra bilservicen på ett enkelt och trevligt sätt? Slipp krångliga resor fram och tillbaka, stanna kvar hos oss under den dryga timme som servicen tar så får du en god och näringsrik lunch (eller frukost om det passar bättre).

2. All-inclusive-priser!Frågar du oss om priser får du alltid all-inclusive-priser. Inga obehagliga överraskningar, inga extra kostnader som luftfi lter eller annat. All-inclusive-priser gör det enklare för dig att jämföra våra priser med andras. Och det tycker vi att du ska göra!

3. Personlig servicetekniker.Med en personlig servicetekniker får du och bilen en trogen vän. Du lämnar och hämtar bilen hos den du känner. Om du vill är du också välkommen att vara med på servicen.

4. Lämna bilen när det passar.Lämna bilen till service när det passar bäst, dygnet runt. Vi har öppet 7-18. Kommer du tidigare eller senare droppar du bara nyckeln i vår servicebox.

5. Transporthjälp!Vill du ha skjuts till närmaste T-bana eller pendeltåg eller vill du låna en cykel, så bjuder vi på det när du lämnar bilen till oss för service. Du kan också beställa en hyrbil som står klar och väntar när du kommer.

6. Flygservice.Du kan välja att lämna bilen på Arlanda när du drar i väg på semesterveckan. Utnyttja vår Flygservice medan du själv är borta och kopplar av. Och passa samtidigt på att ge bilen en rekondi-tionering eller gör den där reparationen du aldrig hunnit med. Att du dessutom slipper en veckas parkeringsavgift är bonus.

7. Vår egen slippa-vänta-garanti.Ingen tycker om att vänta, inte vi heller. Därför sätter vi en ära i att det alltid ska gå fort och smidigt. Om vi inte lyckas och du får vänta mer än 10 min när du lämnar eller hämtar en bil på service, då får du en full tank bensin, diesel eller E85.

8. Nöjd-Kund-Garanti!Om vi inte gjort allt vi kommit överens om i din beställning, hämtar vi din bil, gör det som behövs och kör tillbaka bilen. Under tiden får du fri lånebil av oss!

Vi tror på riktigt bra service. Det gäller både dig och din bil. Det ska gå snabbt och vara enkelt och trevligt att serva bilen hos oss – men ändå inte dyrare.

Ring och boka, eller gör det direkt på upplandsmotor.se!

1012945pa-UPMO_11_8-punkter_217x298.indd 1 2011-11-08 14.06

Page 71: Relation nr 6 2011

70 RELATION RELATION 71Akalla 08-580 00 800 Arlandastad 08-597 89 910 Hammarby 08-580 00 800 Uppsala 018-160 160

Välkommen till Upplands Motor. Vi tror på riktigt bra service. Det gäller både dig och din bil.

Skillnaden mellan bra bilservice och riktigt bra bilservice är våra 8 punkter!

1. Stanna kvar hos oss – bli bjuden på lunch.Varför inte göra bilservicen på ett enkelt och trevligt sätt? Slipp krångliga resor fram och tillbaka, stanna kvar hos oss under den dryga timme som servicen tar så får du en god och näringsrik lunch (eller frukost om det passar bättre).

2. All-inclusive-priser!Frågar du oss om priser får du alltid all-inclusive-priser. Inga obehagliga överraskningar, inga extra kostnader som luftfi lter eller annat. All-inclusive-priser gör det enklare för dig att jämföra våra priser med andras. Och det tycker vi att du ska göra!

3. Personlig servicetekniker.Med en personlig servicetekniker får du och bilen en trogen vän. Du lämnar och hämtar bilen hos den du känner. Om du vill är du också välkommen att vara med på servicen.

4. Lämna bilen när det passar.Lämna bilen till service när det passar bäst, dygnet runt. Vi har öppet 7-18. Kommer du tidigare eller senare droppar du bara nyckeln i vår servicebox.

5. Transporthjälp!Vill du ha skjuts till närmaste T-bana eller pendeltåg eller vill du låna en cykel, så bjuder vi på det när du lämnar bilen till oss för service. Du kan också beställa en hyrbil som står klar och väntar när du kommer.

6. Flygservice.Du kan välja att lämna bilen på Arlanda när du drar i väg på semesterveckan. Utnyttja vår Flygservice medan du själv är borta och kopplar av. Och passa samtidigt på att ge bilen en rekondi-tionering eller gör den där reparationen du aldrig hunnit med. Att du dessutom slipper en veckas parkeringsavgift är bonus.

7. Vår egen slippa-vänta-garanti.Ingen tycker om att vänta, inte vi heller. Därför sätter vi en ära i att det alltid ska gå fort och smidigt. Om vi inte lyckas och du får vänta mer än 10 min när du lämnar eller hämtar en bil på service, då får du en full tank bensin, diesel eller E85.

8. Nöjd-Kund-Garanti!Om vi inte gjort allt vi kommit överens om i din beställning, hämtar vi din bil, gör det som behövs och kör tillbaka bilen. Under tiden får du fri lånebil av oss!

Vi tror på riktigt bra service. Det gäller både dig och din bil. Det ska gå snabbt och vara enkelt och trevligt att serva bilen hos oss – men ändå inte dyrare.

Ring och boka, eller gör det direkt på upplandsmotor.se!

1012945pa-UPMO_11_8-punkter_217x298.indd 1 2011-11-08 14.06

näringsrikt – FEstbubbEL

text: anders melldén. Foto: alex&martin.

RELATION 71

allt är inte champagne som bubblar

sNaBBa Bilar har inte ett dugg att göra med Ferrari Brut, trots namnet och att ursprunget är italienskt. Vingården grundades av giulio Ferrari 1902 i Trentino Alto-Adige, och ambitionsnivån har sedan starten varit hög. Varunumret på Bolaget är 7721 och 139 kronor kostar en pava.

Sprudlande gott mousserande vin från hela världen till vinterns fester.

ChampagNehuset BolliNger har spridit sina gracer över hela Frankrike. I Loireda-len driver de Langlois där man tillverkar mous-serande vin enligt traditionella metoder. Langlois Crémant de Loire Brut kostar 119 kronor och har varunummer 7404.

sverige oCh Nya ZeelaNd i rosa sam-arbete. gardo & Morris Brut Rosé görs på Nya Zeeland av nyazeeländaren Benjamin Morris och hans svenska hustru Frida gårdö Morris. Det rosa bubblet i läckert egensinnig stil har varu-nummer 7732 och kostar 109 kronor.

mÉthode Cap ClassiQue kallas den traditionella metoden att göra bubbel på i Sydaf-rika. En metod man använder sig av för att göra Pongrácz, grundat av ungraren med samma namn 1956. Idag görs vinet på firman Bergkelder i Stellenbosch och finns i Sverige både i en vit och en rosa variant. Denna vita Pongrácz Brut har varunummer 7628 och kostar 109 kronor.

ooo

oo

o

Page 72: Relation nr 6 2011

72 RELATION

motor!motor!!

motor!!!

Rally Uppsala / SM 2012

27–28 januari

RA

LLY UPPSALA / SM

2012

SMK UPPSALA / RELATION

Page 73: Relation nr 6 2011

72 RELATION RELATION 73

N U M M E R � U T K O M M E R � � J A N U A R I

mat&relationer 21 noVember. se samtliga bilder på www.relation.se

motor!motor!!

motor!!!

Rally Uppsala / SM 2012

27–28 januari

RA

LLY UPPSALA / SM

2012

SMK UPPSALA / RELATION

med a NledNiNg av r a lly u ppsa l a :

Page 74: Relation nr 6 2011

74 RELATION

sista ordet

haN hade varit överallt. Och med vetenskaplig precision undersökte han om stater var kapabla att betala tillbaka sina lån. Jag frågade om han hade något ovetenskapligt inslag i sin bedömning av de länder han besökt – runt 200 olika lånekrävande nationer. Han berättade då att han alltid brukar sitta bredvid taxichauffö-ren under resan från flygplatsen till hotellet. Och ju bättre engelska chaffisen pratar, desto sämre fungerar landets arbetsmarknad. – Hur var det här i Sverige då? undrade jag. – Taxichauffören var en bulgarisk teknologie doktor, berättadekreditvärderaren. Ungefär så kan vi väl sammanfatta läget. Framtidens arbetsmark-nad handlar om att organisera kunskapsarbetarna, sänka trösklarna in i de välståndsbringande nätverken. Att hitta dessa metoder för att sänka trösklarna är livsviktigt i en kunskapsekonomi där allt fler försörjer sig som ”symbolanalytiker” (sådana som lönearbetar med att omvandla kaotisk information till operativ information, det som kallas för ”kunskap”) och organiseras i industriella nätverk, utan den tydliga lokalitet som fabrikssamhäl-let en gång erbjöd. Det handlar om att ta bort klyftor, hinder, svårigheter, kanter och bromsar i samverkan mellan länder, företag och individer. Ett bra sätt är – förutom frihandel och nätverkande – att söka sig till

städerna. I de urbana miljöerna uppkommer agglomerationer som ger mer effekt än om alla sprider ut sig med maximalt avstånd. Bredband eller inte, det är i stan det händer! Att vi människor kommit på sätt att avlägsna, eller minska, betydelsen av trösklar tillhör förklaringarna till att vi är något mer kultiverade än våra släktingar bland aporna och myrorna. Vi kan kommunicera dygnet runt utan att väcka varandra. Facebook ska-par chansen till social gemenskap med kreti och pleti, utan att vi behöver ha dem i våra vardagsrum. Den tröskel som fruktan ska-par minskar. Det är alltid lika intressant att på en konferens se vad som hän-der när det blir paus. Förutom att folk hämtar en kaffekopp och försöker balansera en bakelse på en tallrik, har de också telefonen i örat för att kommunicera med basen. Deras hjärna behövs på jobbet. Det är förmågan att seriekoppla de anställdas hjärnor som avgör vilket företag eller nätverk som får framgång. En annan stor utmaning för arbetslivet är att säkra arbetskraf-tens kompetensförsörjning. Det är en process som måste börja på arbetsplatsen. Det går inte längre att ha arbetsmarknadspolitiska fabriker som ställer upp arbetskraften i ett skafferi, där företagen sen ska hämta vad de behöver när konjunkturen plötsligt gör ett språng. Eller att det finns en soptunna där arbetskraften kan dum-pas när konjunkturen lika plötsligt dyker. Framtidens arbetsmarknad måste allt mer bli en kontinuerlig process, där kunskap och kompetens hela tiden tillförs, där teori och praktik möts i arbetets vardag. Den svenska modellen var under 1900-talet en förebild för andra länder. Frågan är om våra taxichaufförer pratar för bra engelska för att den fortfarande ska vara sann. Stig-Björn Ljunggren, som förutom kaffekopp, bakelse och mobil ibland även balanserar en cigarr.

ju bättre engelska taxichaFFisen Pratar,

desto sämre Fungerar landets arbetsmarknad.” w

ww

.om

egaw

atch

es.c

om

PLANET OCEAN"Having left the water planet, with all that water brings to the Earth in

terms of colour and abundant life, the absence of water and atmosphereon the desolate surface of the Moon gives rise to a stark contrast."

– Buzz Aldrin, astronaut

VÄLKOMMEN TILL EN PLATS FÖR VISARE

Dragarbrunnsgatan 32, [email protected]

TAXICHAUFFÖRENS ENgELSKA AVSLÖJARJag träffade en Wall Streetsnubbe som ägnade sig åt att åka runt i världen och kolla länders kreditvärdighet.

Page 75: Relation nr 6 2011

74 RELATION RELATION 75

ww

w.o

meg

awat

ches

.com

PLANET OCEAN"Having left the water planet, with all that water brings to the Earth in

terms of colour and abundant life, the absence of water and atmosphereon the desolate surface of the Moon gives rise to a stark contrast."

– Buzz Aldrin, astronaut

VÄLKOMMEN TILL EN PLATS FÖR VISARE

Dragarbrunnsgatan 32, [email protected]

Page 76: Relation nr 6 2011

76 RELATION

Missa inte åretsbästa säljtillfälle.

Vi på Svensk Fastighetsförmedling förbereder just nu Sverigesstörsta visningshelg den 14-15 januari. Funderar du också på att sälja?

Kontakta oss - Uppsalas och Knivstas mest lokala mäklare!

Uppsala Kungsängsgatan 14. tel 018-17 25 80 www.svenskfast.se/Uppsala

Följ oss på facebook.com/svenskfastuppsala