Upload
avani
View
56
Download
4
Embed Size (px)
DESCRIPTION
Utveckla styrelsen och föreningen. Valberedningsfråga. Inskolning - mentor. Närmare samarbete mellan styrelse och valberedning. Hur ska vi rekrytera kompetenta personer till förtroendeposter ?. Styrelseutbildning. Arbetsbeskrivningar. Utveckla styrelsen och föreningen. - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
Utveckla styrelsen och föreningen
Hur ska vi rekrytera kompetenta personer till förtroendeposter?
• Valberedningsfråga
• Inskolning - mentor
• Närmare samarbete mellan styrelse och valberedning
• Styrelseutbildning
• Arbetsbeskrivningar
Utveckla styrelsen och föreningen
På årsmötet väljer medlemmarna sin styrelse.• Styrelsen är ett arbetslag som ska leda och utveckla föreningen till nästa
årsmöte. Styrelsens uppgifter• Bereda• Verkställa • Förvalta Ansvar• Den enskilda ledamoten är ansvarig inför styrelsen.• Hela styrelsen är ansvarig inför medlemmarna•
Utbildningsverksamheten utgår från
Styrdokument
• SPF:s stadgar för förbund, distrikt och förening
• Kongressbeslut 2011-2014• Äldrepolitisk plattform
SPFs Utbildningsmaterial
• Ideell förening – bilda styra utveckla• Att arbeta i styrelsen –tips och Råd• Valberedning- Tips och Råd• Valberedning- Studiecirkel• Goda Råd
SPFs Utbildningsmaterial
• Handbok för ordförande• Kassörshandboken• Sekreterare• Rekrytering• Goda Råd
Utvecklingsbidrag – riktlinjer 2013
• Alla distrikt och föreningar kan söka• Syftet är att bidra till utveckling och förnyelse• 5 000 kr-100 000 kr• Lärande exempel som kan spridas i hela org. • Alla projektredovisningar finns redovisade på intranätet• Sista ansökningsdag är den 15 januari 2014