Проблемы трудовых Проблемы трудовых мигрантов, работающих мигрантов, работающих

в РФ у частных лицв РФ у частных лиц

Интеграционный центр «Миграция и закон»(в прошлом: Фонд «Таджикистан»)

Фонд «Таджикистан» был образован в 1996 г. в городе Москве и получил юридический статус 28 января 1999 г. Создание Фонда предполагало осуществление правовой помощи беженцам и переселенцам из Таджикистана.

Со временем, деятельность фонда расширилась до помощи беженцам, переселенцам, внутренним и внешним мигрантам всех категорий в режиме круглосуточной «горячей линии». С 2002 г. Фонд «Таджикистан» приступил к комплексной защите трудовых мигрантов в г. Москве и отдельных регионах России.

Многолетний опыт Фонда «Таджикистан» имеет особое значение, так как выработан наиболее оптимальный, эффективный вариант выполнения различных программ образовательного, консультативного, правового, юридического, социального, гуманитарного и т.д. характера, что отражено в ежегодных содержательных отчетах, соответствующих материалах и документах

До осени 2012 года Фонд работал по 3 направлениям: таджикскому, узбекскому и киргизскому, к тому же с сентября у Центра открылось новое направление – молдавское. Старое название и Устав Фонда перестали отвечать деятельности организации, поэтому было принято решение пройти процедуру регистрации под названием Региональная общественная организация «Интеграционный Центр «Миграция и Закон».

Материалами Ресурсного центра по трудовой миграции – первого в своем роде в России, пользуются представители российских и зарубежных СМИ, госструктур, НПО, п также исследователи по миграции

В Центре выработана своя методика документирования поступающей информации, которая продиктована спецификой работы юристов с трудовыми мигрантами с помощью мобильной связи. Она позволяет в экстренных случаях оперативно и эффективно реагировать на обращение трудовых мигрантов за пределами рабочего времени в офисе.

Количество обращений бенефициариев в период 2002-2012г.г.

  2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

Январь   171 375 678 494 736 338 841 387 798 807

Февраль   273 274 647 386 640 519 732 532 781 940

Март 96 200 356 522 519 544 659 862 742 855 945

Апрель 103 107 306 484 501 543 828 783 772 804 825

Май 114 280 342 586 542 662 690 689 721 701 806

Июнь 123 184 301 543 383 395 636 879 862 769 793

Июль 140 107 405 677 326 512 695 652 717 744 836

Август 132 116 357 662 250 383 647 634 774 798  

Сентябрь 35 162 371 566 532 549 643 667 652 823  

Октябрь 122 204 400 471 569 591 688 581 739 631  

Ноябрь 55 232 473 559 558 689 672 635 733 593  

Декабрь 139 342 562 604 576 678 632 598 740 739  

Итого: 1059 2378 4522 6999 5636 6922 7647 8553 8371 9036 5116

Основные направления деятельности

Юридическое направление Информационное направлениеКоммуникативное направлениеВзаимодействие с НПОВзаимодействие со СМИСоциальное направление

Проекты «Содействие регулированию процессов трудовой миграции из стран Центральной Азии в Россию». При финансовой поддержке Программы Центральная Азия Института «Открытое Общество»

«Юридическая помощь рабочим мигрантам в России». При финансовой поддержке «Фонда Евразия»

«Усиление поддержки наиболее уязвимых сообществ трудовых мигрантов посредством улучшения их доступа к правовым и социальным услугам». При поддержке общественной организации «Российский Красный Крест»

Проект по защите прав молдавских детей в РФ. При поддержке Фонда «Terre des hommes» в рамках транснациональной деятельности ФАКT – Fight Against Child Trafficking

Частые обращенияЧастые обращения

Непростая схема легализации. Часто мигранты выбирают схему въезда-выезда каждые 3 месяца, особенно не имея постоянного места работы.

Невыплата заработанных денег; Взваливание непосильного труда, о котором не говорилось в начале Низкая оплата труда за большой объем работы; Вербование на сезонную работу, где забирают документы, насильно

удерживают, не выпускают домой, содержат в ужасных условиях, не платят.

Сложности в работе:◦ Гражданско-правовые договора с трудовыми мигрантами не заключаются и

поэтому часто заработанные ими деньги не выплачиваются. Отсутствие договоров в свою очередь осложняет работу юристов.

Мигранты, работающие у физических лицМигранты, работающие у физических лиц

Обращения, связанные с работой у частных лиц были всегда, но последнее время характер жалоб немного изменился

Раньше люди получали патенты, потому что они давали легальный статус нахождения на территории РФ.

С мая 2012 года одного патента стало не достаточно для нахождения в стране и работы. Необходимо также иметь регистрацию. Произошло ужесточение, и трудовых мигрантов депортируют, если у них нет регистрации, несмотря на наличие патента.

Однако, в законодательстве прописано, что трудовой мигрант имеет право на продление регистрации на основании патента и в настоящее время правоприменительные органы стали соблюдать этот закон и жалоб в Центр стало поступать меньше.

Спасибо за внимание!Спасибо за внимание!